第一篇：學習廉政準則民主生活會發言稿

今年以來，在區委、區政府和鎮黨委的正確領導下，全鎮上下緊緊圍繞年初制定的各項目標，埋頭苦干、奮力拼搏，全力保障了經濟和社會事業的快速、協調發展。新農村建設方面，作物新品種推廣順利，水利設施繼續完備，城鄉清潔工程穩步進行，雙簽制度積極推進;工業方面，大小代園區建設步伐加快，招商引資頻出新策;和諧創建方面，安全生產制度不斷完善，矛排工作措施得力;重點工程方面，協調手段積極有效,款項撥付有序進行;其他各項社會事業均取得了顯著進步。作為鎮長，我在主持政府全面工作的過程中傾注了全副心血，也為我們共同取得成績感到自豪和欣慰。

今年是我市“反腐倡廉制度建設年”，又逢《廉政準則》“轉正”，“廉政”成為今年學習活動的第一主題;同時，正在大力開展中的“創先爭優”活動，對我們黨的組織建設和黨員自身建設提出了更高要求。通過積極參加學習，認真思考總結，我在廉政理論及其實踐運用方面有了一些心得。下面，就把我今年以來在工作學習中錘煉黨性修養、貫徹廉政準則的情況、存在的問題及整改措施向大家作個簡要匯報，懇請同志們多提寶貴意見：

工作和學習情況：

一、加強理論學習，提高拒腐防變能力

一是認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的十七大重要思想。做到在思想政治上同黨中央保持高度一致，同上級黨委、政府的重大決策保持高度一致;二是認真學習胡錦濤總書記在第十七屆中央紀委第五次全體會議上的重要講話和全會精神，認真學習《廉政準則》八方面禁止52個不準等黨紀法規。充分認識黨風廉政建設關乎黨的生死存亡的重要性，切實增強憂患意識、紀律意識、宗旨意識和責任意識，增強拒腐防變的能力。三是學習先進模范人物典型事跡，學習他們立黨為公、執政為民、無私奉獻的精神，牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀，進一步堅定信念，不斷增強責任感、使命感。

二、狠抓制度落實，用好的理論指導實踐

實施黨風廉政建設責任制，根本在落實，關鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎上，不斷加大工作力度，真正在落實上下功夫，靠實際行動求成效。一是在抓依法行政方面，既要依法行政不違法，又要學法用法，依法解決工作難題，對依法行政、依法管理提出具體要求。深入開展便民維權服務活動，暢通信訪渠道，維護群眾的知情權、參與權、監督權。二是在抓政策落實方面，認真落實中央的各項支農惠農政策。扎實做好糧食直補督查、救災救濟款物和低保資金的發放使用情況督查等工作。三是在抓重點工程方面，每次溝通協調會都把廉政建設作為必講內容，要求相關部門嚴格按照有關規定和要求做好項目的監管協調工作。

三、強化自律意識，努力做到勤政廉政

在日常工作和生活中，我始終提醒自己保持清醒，加強自律，努力做到“自重、自省、自警、自勵”，積極發揮表率作用。自重，就是珍重自己的言行、人格和名譽，不說不做自輕自賤、與領導干部要求不相符合的言行。不出沒燈紅酒綠場所，不在人際交往中低級庸俗，不在處理個人和他人利益時只考慮個人。時刻珍惜黨員干部的名譽，不忘人民的重托。自省，就是時常反省自己思想行為是否符合黨和人民的利益。經常提醒自己和教育家屬以及身邊工作人員，在公務接待往來、待人接物方面時時保持清醒的頭腦和恪守嚴格的界限，做到防微杜漸，防范于未然。自警，就是用黨的紀律和國家的法律法規約束自己，警告自己不要有任何越軌的行為。時時對照違紀違法案件中的反面典型，從中吸取教訓，警告自己時刻以黨的利益為重，不用公款為自己贏取私利，不為利、權、色所誘惑。自勵，就是始終保持旺盛的斗志和振奮的精神狀態。始終做到成績面前不滿足，失敗面前不氣餒;工作上高標準，生活上低要求。

主要不足和努力方向：

經過認真學習和努力實踐，我的廉政理論水平得到了提高,政治修養不斷加強,但在工作中仍然暴露出一些缺點和不足。一是理論學習不夠系統，在實際應用中不夠靈活。二是發揚艱苦奮斗的優良傳統不夠到位，有時放松對自己的要求。三是領導藝術和把握全局的水平還待進一步提高。

針對以上自查出來的主要問題，我將認真思考，切實整改，在今后的工作中采取有力措施加以糾正。

一、用科學的方法學習各方面知識。學理論，抓住實質，在提高理論素養上下工夫;學業務，在專業知識和現代化管理知識方面下工夫。

二、注重學以致用，理論聯系實際，切實提高自己的領導能力和領導藝術。

三、增強大局意識。認識大局，把握大局，自覺服從大局，圍繞大局做好本職工作。

四、嚴格要求自己，發揮表率作用，始終勤勤懇懇，兢兢業業。

當然，我身上存在的問題不僅僅是以上總結的這幾方面，還有許多自己沒有察覺到的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要在座的同志們給予中肯的批評。總之，在今后的工作中，我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，恪盡職守，真抓實干，以奮發昂揚的工作熱情投入到全鎮各項事業的建設中。

第二篇：廉政專題民主生活會發言稿

廉政專題民主生活會發言稿

武鄉縣機構編制委員會辦公室馬飛

按照我辦2012對全體黨員干部廉政教育的要求，我學習了中央、省、市、縣領導關于黨風廉政建設的重要講話精神，自己又一次受到了深刻的教育，提高了思想認識，增強了更加自覺貫徹執行黨內規章制度的信心和決心，現對自身存在的問題進一步反思，進行批評和自我批評。

一、存在的主要問題

1、政治理論學習不夠，理論指導實際工作不夠。

自己對有關政策缺乏系統、全面的鉆研，對學過的東西僅僅滿足于學過了事，沒有進行反思，不善于從政治的角度來觀察、分析問題，缺乏運用唯物主義態度、觀點、方法去指導、分析、解決實際工作的能力，很多只限于口頭上，缺少真本領和政治素養。

2、工作責任心、責任意識不夠。

工作中有時做事情、完成任務只從自身業務或本部分業務出發，對一些關系發展全局的工作鋪排理解不深，存在于己無關思想。在實際工作中表現為服務上不夠精細，處理問題表面化，較少主動思索。

3、工作作風仍需改進。

作為一名機構編制部門基層干部，因為社會閱歷還不豐富，在分析和處理難題時的思路不夠開闊，難免會泛起冷熱

病和急于求成的情緒，缺乏冷靜的分析和思索，接到工作安排后，往往想到的是盡快完成，在細節上掌握不夠，在工作多任務重壓力大時，容易產生暴躁情緒。

二、整改措施和今后努力方向

結合編辦當前開展的三項活動，我決心認真剖析產生問題的根源，認清今后努力的方向，通過以下幾個方面規范自己、嚴格要求自己。

1、加強政治理論學習的自覺性。

首先，我要積極參加我辦組織的各項學習活動，認真反思、深刻鉆研；其次，理論聯系實際，切實按照上級政策文件精神、有關規章制度進行實際工作，在思想上和能力上不斷進步，努力做一名新時期優秀的工作人員。

2、牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。

在工作中自重、自律、自省，廉潔奉公，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，排除非分之想、常懷律己之心，消除患得患失情緒，在無私奉獻上多下功夫，始終保持共產黨員的正氣。

3、遵紀守法，按章辦事，防微杜漸，從我做起。作為政府機關的重要組成部分，我們工作人員的工作作風、服務質量、辦事效率與人民群眾息息相關，更應該遵守各項工作制度，養成嚴謹、細致的工作態度，樹立良好的社會口碑和公眾形象。

這些是我近段時間學習的一些感想，不足之處請領導和同志們提出批評和指正，并在今后的工作中不斷幫助和支持我，以使我能得到更大的進步，早日成為一名正式黨員。

第三篇：民主生活會 學習廉政準則

民主生活會發言

這一年來，在XX市委、市政府以及局黨組的正確領導下，我嚴格按照黨員干部標準要求自己，深入學習實踐科學發展觀，積極履行《黨員領導干部廉政準則》，在思想認識、工作學習上都有了進一步的提高。在此向在座的領導、同志們談談自己的體會。

一、以做好工作為基礎，在穩定中尋求創新。在局黨組的領導和分管科室的努力下，我分管的各項工作取得了較穩定的發展。尤其是在加強花木農產品管理、推廣新征管流程、優化納稅服務、加強非居民稅收征管等方面，無論從管理創新的角度還是從具體落實的程度，無論是前期的推廣宣傳還是后期的經驗總結，基本上都取得了較好的效果。

二、以學習《廉政準則》為契機，不斷提高個人覺悟。學習廉政準則，我個人最明顯的收獲就是對自己作為一名黨員領導干部能做什么、不能做什么有一個清醒的認識。新準則涉及全黨內部可能存在的六大突出問題：包括利用職務和權力謀取不正當利益的問題；私自從事營利活動的問題；違反規定干預和插手市場經濟活動的問題；利用職務和權力上的影響為親屬及其身邊的工作人員謀取利益的問題；在選拔領導干部工作中任人唯親的問題；干部在工作和生活中的作風問題。從思想上的進一步理清這些問題，明確反腐倡廉建設的任務，提高警惕，無疑增強了黨員

干部自覺執行《廉政準則》的信心和決心，也有助于我們樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀和政績觀。這次中央高規格的出臺準則，這在黨內法規體系建設中是僅次于《黨章》的二級法規，有很強的約束力。特別是黨的十七屆四中全會召開之后，黨內防腐敗的措施更加強硬，官員的出國管制，干部選拔工作的規范，官員財產的申報等等，力度都在悄悄地加大，方法也更加靈活。從這些動作可以覺察到，我們每個官員面臨的是一個非常嚴峻的政治考驗，廉潔自律比任何時候都顯得更重要，加強黨性修養，增強法紀意識刻不容緩。

三、存在的主要問題及改進方向

過去的一年，雖然自己在思想上、工作上都取得了一定的成績，但經過認真分析、深入查找和剖析，也發現了自己還存在著很多的不足和問題：

一是工作作風與做好新時期稅收工作還有不小的差距。自我感覺思想解放的力度、創新的力度還不夠大，工作勁頭也不夠足，主要表現在“五個少了”：系統學習分管工作相關專業知識的時間少了，深入基層調研的時間少了，用在研究推動國稅改革與發展的精力少了，細致研究解決國稅干部生活、工作困難的心思用少了，與干部交心談心、雙向溝通的次數少了。

二是對《廉政準則》及其他有關廉潔勤政的相關文件、制度的學習仍要加強，要提高廉潔從政政治理論水平，從而進一步提升國稅干部廉潔奉公的形象，以實際行動取得干部群眾的信任

和支持。

三是在適應經濟發展新形勢，積極推動國稅發展方面，還需要不斷提升自己發現問題、研究問題、分析問題與解決問題的能力，提高自己對于所分管工作的預見性、前瞻性、創新性，力爭取得更為顯著的工作成效。

在今后的工作中，我將從以下三個方面加強自身建設：

（一）把好權力關，推動分管工作取得新成績。要積極適應分管工作的要求，統籌考慮分管部門干部隊伍建設的實際，加強與他們的思想溝通交流，最大限度調動干部的工作積極性。要堅持做到一切從實際出發，注重調查研究，不搞個人說了算，主動征求大家的意見和建議，力求做到科學決策，民主決策。涉及分管工作中的重大問題，及時向領導匯報，重大決策一律提交局黨組討論決定。在班子中，與班子成員團結協作，相互支持、相互配合、相互補臺，要樹立全局一盤棋思想，做到想干事、能干事、會干事、干成事、好共事、不出事。

（二）把好親情關，真正做到管好自己的人，守好自己的門。《廉政準則》所規定的52項“不準”中包括禁止利用影響為親屬及身邊工作人員謀取私利。當原則和親情發生矛盾的時候，要認真掂量、正確看待，做到個人感情與黨紀國法分清，公權力運用與個人和家庭利益分清，職務行為與私人行為分清。不把手中的權力私有化、商品化。明確正人必先正己，治國必先治家的理念，在管住自己的同時管好家人，使家庭保持平民之風。

（三）把好政治關，嚴格按照黨員的標準規范自己的一言一行。要按照新時期黨對領導干部的要求，進一步加強政治理論和業務知識學習，加強黨性鍛煉，不斷改造世界觀、人生觀、價值觀，嚴格按胡錦濤總書記倡導的八個方面的良好風氣，提高自己的思想水平。要認真貫徹落實《廉政準則》，在日常工作和生活中做到：額頭常擦清涼油，自我反省、自我省察，時刻保持頭腦清醒；心頭常敲長鳴鐘，自我警惕、自我提醒，時刻保持如臨深淵、如履薄冰的心態；三是手中常持正身鏡，自我批評、自我糾正。在今后的工作中，我將不斷加深對《廉政準則》的學習和理解，帶頭執行《準則》的各項規定，爭做忠于職守、廉潔奉公的表率，爭做推動發展、依法行政的表率，爭做艱苦奮斗、勤儉節約的表率。

第四篇：2010年廉政準則民主生活會發言稿

2010年廉政準則民主生活會發言稿

尊敬的領導、同志們： 大家，xxx好！

搞好國稅系統的廉政建設，是各級稅務機關完成依法治稅、為國聚材神圣職責的充分保障。廉政建設工作不應該是單獨的、孤立的，而是要與其它工作有機結合起來，從而豐富建設的內容、形式，提高建設的水平、成效。

要把廉政建設與規范執法相結合，樹立文明執法的行為。規范執法即是稅務部門正確履行稅法職責的基本前提，又是維護納稅人合法權益的必然要求。各級稅務機關要把規范執法作為稅收工作的基礎來抓。一是理順稅務機關與納稅人的關系。從根本上消除稅務機關與納稅人之間的物質利益關系。二是努力提高整個隊伍的稅收法律業務水平。三是加強對具體執法行為的規范管理。嚴格按稅收征管操作規程、稽查操作規程指導、規范稅務干部的執法行為。對違反規定的，按“執法責任制”責任追究辦法追究有關人員的責任。

要把廉政建設與黨風廉政建設相結合，樹立廉政勤政的行為。胡錦濤同志說“反腐敗問題關系到黨和國家的生死存亡。”稅務系統的黨風廉正建設，就是要加強、落實對稅收執法和行政管理權的監督。一是加強政治思想教育，提高隊伍的思想道德水平。組織全體干部職工系統的學習鄧小平理論和胡錦濤同志關于黨建的一系列重要文章、講話。通過開展“保先”教育、警示教育和“科學發展觀”、“三個代表”重要思想學教活動，進一步增強反腐敗的意識和能力。二是建立健全規章制度，堵塞管理漏洞。三是加強監督查處工作，強化稅收執法檢查和領導干部任期經濟責任審計，及時制止和糾正各種違法違紀問題，進一步提高黨風廉正建設的工作水平。

要把廉政建設與干部隊伍建設相結合，樹立敬業愛崗的行為。干部隊伍是各級稅務機關搞建設、求發展的基礎。只有建設一支政治素質高、業務能力強，想稅收、干稅收、愛稅收的干部隊伍，充分發揮每個干部的工作積極性、主動性、創造性，稅收事業才能永葆活力。一是在進一步完善領導干部競爭上崗制度，建立選賢任能、能上能下、充滿競爭活力的用人機制，讓符合“德能勤績”標準的干部走上各個領導崗位。二是全面推行干部崗位等級管理制度，充分調動全體干部學業務、干工作的積極性。使各級稅務機關形成看品德選人、評才能用人、以業績評人的良好氛圍。要把廉政建設與為納稅人服務工作相結合，樹立熱情服務的行為。一是開展文明服務，制定文明服務標準，從文明用語、服務規范、服務時限、事物處理和著裝風紀等方面嚴格要求。二是開展高效服務。簡化辦事程序，提高辦事效率。三是開展“陽光”服務。強化政務公開，落實“執法公示制”。

中共中央總書記胡錦濤同志在中央紀律檢查委員會，第七次全體會議上作了《全面加強新形勢下的領導干部作風建設，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入》的全面講話，此次講話可以說拉開了我們黨黨風廉政建設新的篇章。把反腐倡廉工作融入經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設之中，拓展從源頭上防治腐敗工作領域，堅定不移地把黨風廉政建設和反腐敗斗爭推向深入。要充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，毫不動搖地加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新成效取信于民，為改革發展穩定提供堅強保證。從這些講話來看，我深深地感受到我們黨之所以不斷地興旺發達，領導中國人民和政府一步一步地推進社會主義現代化進程事業的發展，促進和諧社會的構建，全面實現小康，其最根本的原因就是我們黨在黨風廉政建設中始終堅定不移，特別是把領導干部的作風建設始終放在黨風廉政建設的重中之重。

一、反腐倡廉的艱巨性和長期性決定了黨風廉政建設的艱巨性和長期性。

反腐倡廉就是要促進各級黨政機關和廣大黨員干部做到廉政，努力為人民辦實事、辦好事、謀幸福；就是要堅決糾正損害群眾利益的不正之風，嚴厲查處腐敗分子，更好地維護人民群眾的諸多利益和政治文化權益。只有抓好這項工作，才能永葆我黨的先進性和國家政權的人民性。然而，當前反腐倡廉工作在我國具有長期性、復雜性和艱巨性，主要表現在：一是有些組織管黨不得力，一些黨員干部廉潔自律和拒腐防變的能力不強。二是當前經濟類案件涉案金額越來越大，三是利用干部人事權，司法權和行政審批權違紀違法案件突出。四是窩案串案明顯增多。五是領導干部與配偶子女串通進行腐敗活動相當突出。六是作案手段隱藏性加強。七是一些領域中制度和體制還不完善。從以上種種現象來看，當前反腐倡廉的斗爭還非常艱巨，其斗爭具有長期性和復雜性，這場斗爭的成功與否直接關系到我們黨的生死存亡，也直接關系到我黨黨風廉政建設的決心與勇氣。因此，為了真正打好我們黨的黨風廉政建設這一生死戰役，必須正確分析和判斷反腐倡廉的形勢，認真審視反腐倡廉的形勢。所以，當前必須要做到的是：建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系；要堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針；要加強對權力運行的制約和監督，確保權力的正確行使；加強反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線；進一步加強黨風廉政建設，認真治理和糾正損害群眾利益的不正之風；以改革統攬預防腐敗的各項工作，從源頭上防治腐敗；正確處理好懲治和預防腐敗的關系；充分發揮反腐倡廉領導體制和工作機制的作用，形成懲治和預防腐敗的整體合力。

二、在黨風廉政建設中一定要抓好領導干部的作風建設。

加強領導干部作風建設是全面貫徹和落實科學發展觀的必然要求。這是因為領導干部作風問題不解決好，科學發展觀就很難落到實處，那種因循守舊不思進取的作法，那種違背規律，盲目蠻干的作法，以及那種只看眼前，不顧長遠的做法和那種只熱衷于做表面文章、喜歡搞花架子的做法都是與科學發展觀的要求，科學發展的目標格格不入的。只有堅持不懈地抓好領導干部作風建設，不斷教育和引導各級領導干部按照科學發展觀的要求切實轉變作風，自學糾正違背科學發展觀的觀念和做法，扎實解決好制約科學發展突出矛盾和問題，才能推動經濟社會又好又快發展，不斷開創科學發展的新局面。與此同時，領導干部作風建設也關系到社會和諧穩定。我們知道，實現社會和諧，一個主要前提是政通人和，有好的政治風氣和社會風氣。我們黨作為社會主義事業的領導核心，是整個社會的表率，黨風對政風民風具有重要的帶動和示范作用。領導干部是黨和國家的骨干力量，他們的良好作風本身就是凝聚黨心民心的巨大力量，就是促進社會和諧的重要因素。如果領導干部在堅持黨的優良作風方面以身作則，做出表率，給群眾做出好樣子，群眾就會密切團結在黨的周圍，為黨和國家的事業而努力奮斗。反之，如果領導干部作風不好，就會使人民群眾與黨離心離德，就會動搖黨的執政基礎，削弱人民群眾跟黨走的信心。各級領導干部必須按照中央要求，堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀，認真解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益，最大限度地調動和諧社會建設的積極力量，減少影響社會和諧的不利因素。黨的執政能力和先進性，不僅體現在黨的理論和路線方針政策上，而且體現在廣大黨員、干部尤其是領導干部的優良作風上。領導干部的作風狀況，是衡量一個政黨是否具有較高執政能力、能否始終保持先進性的重要標志，也是人民群眾評判一個政黨是否值得依賴、能否執好政的重要依據。一個政黨的領導班子作風好，其在人民群眾中的凝聚力和號召力就強，其執政基礎就穩固；一個政黨的領導干部作風不好，就必然脫離人民群眾、失去人民群眾信任，其執政基礎就會逐漸瓦解。只有堅持不懈地抓好領導干部作風建設，不斷教育和引導各級領導干部自覺發揚黨的光榮傳統和優良作風，我們黨才能更好地提高執政能力，才能永葆先進性。

三、把科學發展觀貫徹到反腐倡廉建設中，以改革創新精神推進反腐倡廉建設。

科學發展觀是發展中國特色社會主義的重大戰略思想。反腐倡廉建設必須以科學發展觀為指導。反腐倡廉必須始終為促進發展服務。要緊緊圍繞黨中央關于科學發展的各項方針政策和重大決策部署，著力解決影響和干擾科學發展的突出問題，為實現經濟社會又好又快發展提供堅強的政治保障。科學發展觀的核心是以人為本。反腐倡廉工作要堅持以人為本，重視民意、關注民生、維護民權，堅決查處違紀案件。要全面貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，做到懲治和預防兩手抓、兩手都要硬。真正做到教育、制度、監督并重，使反腐倡廉建設與中國特色社會主義事業總體布局相適應。以改革創新精神推進黨的建設是黨的十七大提出的重要任務。作為黨的建設的一個重要組成部分，反腐倡廉建設必須與時俱進、開拓創新。當前，反腐倡廉建設面臨許多前所未有的新情況新問題，需要我們用新的眼光審視、判斷和分析新形勢，以改革創新精神加強反腐倡廉建設的各項工作。尤其是在促進權力陽光運行上要有新突破，在加強監督上有新舉措，在查辦案件上有新動作。在堅決懲治腐敗的同時，要更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，實現體制、機制和制度的改革創新，找出從源頭上防治腐敗的對策和辦法，不斷取得反腐倡廉建設的新成果。

第五篇：落實廉政準則民主生活會發言稿

落實廉政準則民主生活會發言稿：

根據區紀委、區委組織部《關于召開度黨員領導干部民主生活會的通知》精神，近日，本人再次認真學習了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，對照《廉政準則》八個方面52個“不準”的規定，通過與公司領導、班子成員交心談心，征求公司黨員、科室負責人意見，認真查找并深刻剖析自身在思想政治建設、黨性黨風黨紀和效能建設方面等存在的不足，分析原因，制定措施，揚長避短，實現自我完善和自我提高。下面，根據自身情況和工作實際，從宗旨意識、責任意識、實干意識、廉政意識等方面與大家共同探討交流，請各位提出意見和建議：

一、學習《廉政準則》的認識

一是貫徹落實《廉政準則》，做到廉潔自律，必須要吃透精神，明確要求。作為一名黨員領導干部，首要的是要原透精神，明確要求。原本本、持續不斷的加強對《準則》的學習，對《準則》內容，特別是對領導干部的8個不準52項禁止事項做到全面把握，不但要了解字面意思，而且要明白每個禁止事項文字背后的含義，對自己作為一名黨員領導干部能做什么、不能做什么有一個清醒的認識，做決策、辦事情之前首先對照檢查有沒有違反規定的事項，真正把這些要求作為規范自己從政行為的基本準則。

二是貫徹落實《廉政準則》，做到廉潔自律，必須要以德為先，清白為官。我們黨對干部的要求歷來是德才兼備、德為先，清白為官。以德為先。我想，一名黨員領導干部要做到廉潔自律，更要堅持做官先做人，把修“德”作為基礎，將個人品德、家庭美德、職業道德、社會公德有機結合起來，不斷提高自身修養，老老實實做人，清清白白為官。要樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀和政績觀，把黨的全心全意為人民服務的宗旨切實體現在實際工作當中，不尚空談、不圖虛名，說實話、辦實事、求實效。

三是貫徹落實《廉政準則》，做到廉潔自律，必須要嚴于律己，干凈干事。清廉是一種境界，自律是一種力量。作于律己，干凈干事。為一名黨員領導干部，要做到廉潔自律，首要的是按照《廉政準則》的要求管好自己，嚴格規范自己的言行，經常性地開展自我批評，時刻做到慎獨、慎始、慎微。要嚴格遵守黨紀政紀和廉潔從政各項制度，認真執行領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、民主集中制等各項制度，從制度上確保自己廉潔從政。

二、對照《廉政準則》，自身廉潔自律情況一年來，無論是在工作還是在生活中，都能夠自覺用黨章和黨的各項規定嚴格要求自己，用黨紀政紀嚴格約束自己，以身作則，做遵紀守法的模范；時時處處注意自己的言行，自覺接受監督，樹立良好形象，帶頭起好黨員干部的模范先鋒作用。

一是堅持嚴以律己，不搞以權謀私。我始終堅持帶頭遵守黨紀國法和公司的各項工作紀律、工作制度，自覺遵守廉潔從政的有關規定，率先做出表率。在公務活動中由本人經手的事務，我都堅持做到事先向主要領導請示，不自作主張，堅持勤儉辦事，不鋪張浪費，力求用最少的行政成本，達到最大的行政效率。工作中，始終做到擺正位置，堅持民主集中制，自覺地維護班子的團結和權威。認真按照黨風廉政建設責任制要求，做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”，沒有違反廉政規定和制度的行為。切實履行好“一崗雙責”，嚴格管好自己分管的科室，要求家屬和身邊工作人員遵守各項規章制度，從來沒有利用職務為家庭謀私利。

二是堅持廉潔從政，自覺接受監督。始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。在今年的等項目中，作為分管工程建設的領導，我都能按照有關規定，無論是在工程招投標，合同簽訂，還是工程驗收等每一個環節，都能做到公開、透明、廉潔、高效，自己從未利用職務之便，介紹過工程隊伍；更無利用手中權力，為施工單位謀取私利，收受施工單位的錢物、有價證券等。這些項目的實施，以及較大的工程經費支出，都經過辦公會集體研究決定，從根本上杜絕了違紀違規事件的發生。

三、對照《廉政準則》，自身存在的問題和不足

一是深入學習有待進一步加強。幾年來，自己雖然注重深入學習有待進一步加強了政治和業務學習，但在學習的深入性和系統性上還有不足，存在時緊時松的現象，致使自己對新知識、新思維掌握不多，了解不透。還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，缺乏深學苦讀的恒心忍勁，缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。

二是工作水平有待進一步提高。自己雖然是老城建，業務工作經驗較多，但隨著時勢變化，面對城建工作、工程管理的新任務，新要求，自身在業務學習上還不深不透，浮在面上，阻礙了自身工作水平的進一步提升。同時，工作缺乏全面、深入細致地了解和掌握，認為自己只要抓好關鍵環節就行，自己出出主意、點點題就行，未能促進自身的分管科室整體工作水平的提升。

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四、對照《廉政準則》，下一步工作措施

一是深入學習。進一步認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，把《廉政準則》作為自身反腐倡廉標桿，納入自身和分管科室科長、員工的學習教育計劃之中，通過學習，不斷提高自身和科室負責人的廉潔自律意識。

二是自覺遵守。把《廉政準則》的學習貫徹與做好分管工作有機結合，時刻以《廉政準則》為準繩，嚴于律己，依法行政，切實做到管得住身手，抗得住誘惑，經得起考驗，真正把好政治上的高壓線、法紀上的警戒線、道德上的保底線。

三是加強監督。按照內部自律要求，突出抓好重點崗位和重點環節廉政風險防范監督落實，進一步強化自我監督和自我約束，相互監督和相互約束，切實將權力運行納入有效的監督制約之中，把廉政風險防范貫穿工程建設管理的全過程中，努力構建防腐拒變的“籬笆墻”。

四是敬業愛崗。對工作做到干一行、愛一行、鉆一行，無論遇到什么困難，都要做到熱情不退、作風不松、干勁不減，干好本職工作的思想不動搖。樹立工作的高標準，嚴要求，干工作不能只求過得去，不求過得硬，干工作就要爭第一，創一流，為建設宜居新城做出積極貢獻。以上是自己的分析檢查和努力方向，請同志們多提批評意見。