第一篇：學習十六屆六中全會精神講稿材料

要立足建設和諧社會的目標，進一步明確黨的歷史方位和歷史任務，在全面推進改革的過程中加強和改善黨的領導。

黨員干部正確工作價值觀的基本內容應該是，以馬克思主義世界觀、人生觀為基礎，與社會主義榮辱觀相統(tǒng)一，自覺把個人利益服從和協(xié)調于黨和人民利益，在成就黨和人民的事業(yè)中發(fā)展自己，在實現黨和人民的利益中實現個人正當利益。

只有在承認、保護黨員和領導干部正當利益的基礎上，推動他們樹立正確的工作價值觀，才能真正加強黨員干部的黨性修養(yǎng)和政德建設，提高他們領導構建和諧社會的能力。

要通過必要的議事規(guī)則和決策程序，重點加強對“一把手”的監(jiān)督，在班子內部形成協(xié)調中相互制約、制約中相互支持、信任中實現和諧的局面。

黨的十六屆六中全會《決定》指出，構建社會主義和諧社會，關鍵在黨。因而，在建設社會主義和諧社會的進程中，我們要立足建設和諧社會的目標，進一步明確黨的歷史方位和歷史任務，在全面推進改革的過程中加強和改善黨的領導，在完善社會主義市場機制、推進公民社會建設大背景下，加強黨的建設。

A.加強以政德為主要內容的思想政治建設，推動廣大黨員干部樹立正確的工作價值觀思想政治建設是我們黨的特色和優(yōu)勢，當前，加強領導班子和干部隊伍思想政治建設的一個重要方面就是加強廣大黨員干部的政德建設。政德是領導干部在領導工作和從政活動中的道德規(guī)范或職業(yè)道德，其核心是樹立正確的工作價值觀問題。

第一，黨員干部樹立正確的工作價值觀對和諧社會建設具有重要意義。領導干部的工作成效不僅取決于業(yè)務能力，更取決于思想水平和價值觀念。當前一些干部的工作價值觀與我們黨立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政理念是相沖突的，這導致其工作方式和行為方式與黨的要求不協(xié)調，使黨的路線方針政策在貫徹執(zhí)行時走樣、扭曲甚至變形，造成嚴重的不良影響。只有在承認、保護黨員和領導干部正當利益的基礎上，推動他們樹立正確的工作價值觀，才能真正加強黨員干部的黨性修養(yǎng)和政德建設，提高他們領導構建和諧社會的能力。

第二，把握正確工作價值觀的基本內容。工作價值觀主要體現為領導干部和國家公務員的執(zhí)政行為和公務活動中的價值認同、價值取向、價值目標和價值標準等。價值認同是指“我是誰”，是對自己的定位；價值取向是指“為了誰”，即為誰履行職務和行使權力；價值目標是工作實踐的目的指向，即對要實現什么目的、沿著什么方向、解決什么問題的理性自覺；價值標準是建立在價值認同、價值取向、價值目標基礎之上的工作成效評價尺度和依據。

以馬克思主義世界觀、人生觀為基礎，與社會主義榮辱觀相統(tǒng)一，自覺把個人利益服從和協(xié)調于黨和人民利益，在成就黨和人民的事業(yè)中發(fā)展自己，在實現黨和人民的利益中實現個人正當利益，這應該是黨員干部正確工作價值觀的基本內容。

第三，樹立正確工作價值觀的主要途徑。一是增進個人修養(yǎng)。這是樹立正確的工作價值觀的基本途徑。二是加強組織教育。組織、干部管理部門要不斷進行教育，促進領導干部的思想解放、觀念轉變、信仰維護以及人格塑造。三是注重制度引導。不斷改進社會評價體系，包括黨的領導制度、工作機制的改革以及干部人事制度、行政管理體制、社會管理體制、公共服務體制的改革等，明確社會價值導向，把大家引往正確的方向。

B.切實加強和改進黨委、黨組建設，進一步提高領導班子的決策能力和執(zhí)政水平

各級黨委、黨組是黨執(zhí)政的主體，在構建和諧社會過程中負有把握方向、制定政策、整合力量、營造環(huán)境的重要職責。

一是進一步明確職能。按照精簡、統(tǒng)一、效能的原則和決策、執(zhí)行、監(jiān)督相協(xié)調的要求，進一步規(guī)范黨政機構設置，理順黨委的領導職能和政府的行政職能。黨委要抓好事關全局的重大事項、重大問題，充分發(fā)揮“總攬全局、協(xié)調各方”的領導核心作用。黨組要處理好與行政班子的關系，對重大問題做出決定或參與決定，按照黨管干部原則做好干部工作，對思想政治工作實行統(tǒng)一領導。政府及其組成部門黨組要堅持依法行政，大力推進政府職能轉變，確保政府行為規(guī)范，運轉協(xié)調。黨委、黨組在抓好自身建設的同時，還要抓好基層黨組織建設。

二是提高調查研究工作水平，增強決策能力。決策是黨委、黨組最重要的職能。我國正處于改革發(fā)展關鍵時期，面對空前的變革，只有通過調查研究摸清情況、了解問題、分析原因，才能做出正確決策。要推動黨委、黨組改進決策方式，進一步增強調查研究的能力，完善方式方法，提高調查研究水平，增強決策的針對性和有效性。

三是完善領導體制和工作運行機制。要按照科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求，規(guī)范黨委與政府、黨政組織和其他組織的關系，既確保黨委的領導核心作用，又充分發(fā)揮其他組織的積極性和主動性。要健全民主集中制的各項具體制度，完善各級黨組織內部運行機制。建立健全黨委、黨組的議事決策機制、溝通協(xié)調機制、服務支撐機制、督察落實機制，不斷提高各級黨委、黨組的執(zhí)政水平和領導水平。

四是建立健全權力運行的監(jiān)督制約機制。要建立健全結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制，從決策和執(zhí)行等環(huán)節(jié)加強對權力的監(jiān)督制約。通過必要的議事規(guī)則和決策程序，重點加強對“一把手”的監(jiān)督，在班子內部形成協(xié)調中相互制約、制約中相互支持、信任中實現和諧的局面。

C.繼續(xù)大力深化干部制度改革，為和諧社會建設提供制度保障

近年來，市委形成了圍繞“一個中心”、建設“兩個系統(tǒng)、四個機制”的改革思路，即以職責管理為中心轉變干部管理方式、整體推進干部人事制度改革。實踐證明，這符合中央精神，符合科學發(fā)展觀要求，符合加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的需要。我們要繼續(xù)按照這一思路，進一步推動我市黨政干部制度改革向縱深發(fā)展。

一是健全完善干部綜合考核評價體系，以正確的用人導向促進干部隊伍和諧。貫徹中組部關于建立體現科學發(fā)展觀要求的干部綜合考核評價體系的通知精神，重點圍繞干部工作價值評價、工作能力評價、工作績效評價和工作社會認可度評價，健全完善集政德、政才、政績、政聲為一體的干部綜合考核評價辦法，確保能夠把政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的干部選拔到領導崗位，進一步樹立正確的選人用人導向，促進全市干部隊伍的內部和諧。

二是健全完善干部職責績效管理制度，以全面的發(fā)展成果促進社會和諧。完善領導班子和領導干部職位說明書制度與職責績效管理辦法，引導各級領導干部把工作精力和著眼點真正放在推動首都社會的以人為本、全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展上來，通過不斷提高領導科學發(fā)展的能力和維護社會和諧的本領，創(chuàng)造惠及全市社會成員的政績，使廣大人民群眾能夠共享改革發(fā)展的成果，實現社會利益格局的有序調整和社會利益結構的有效均衡，從源頭上減緩社會矛盾，促進和諧穩(wěn)定。

三是健全完善干部監(jiān)督、激勵、約束機制，以良好的從政行為促進干群關系和諧。進一步健全完善干部監(jiān)督、激勵和約束機制，加大監(jiān)督、約束和教育力度，使全市干部牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，保持密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，進一步明確是非界限和榮辱標準，自覺實踐黨的群眾路線，自覺加強自身廉政建設，努力做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀，以良好的從政行為促進干群關系和諧。

D.加強領導干部職業(yè)素質和專業(yè)管理能力建設，大力提高領導干部構建社會主義和諧社會的能力各級領導干部是構建和諧社會的骨干力量。提高黨構建和諧社會的能力，關鍵是要大力加強領導干部職業(yè)素質和專業(yè)管理能力建設，提高各級領導干部構建和諧社會的能力。

第一，構建社會主義和諧社會對領導干部職業(yè)素質和專業(yè)管理能力提出了新的更高要求。正確應對我國經濟社會發(fā)展的新趨勢新特點，妥善處理影響和諧社會建設的各種復雜問題和因素，實現和諧社會的“九大”目標，要求全黨同志特別是領導干部必須不斷提高構建社會主義和諧社會的能力，努力從理論和實踐的結合上不斷研究新問題、開拓新思路、提出新辦法，使我們的思想觀念、政策措施、工作部署、工作方式更加適應新形勢新任務的要求。

第二，加強職業(yè)訓練，不斷提高領導干部領導社會主義和諧社會建設的本領。要按照構建和諧社會的要求，加強對干部社會建設理論和社會政策的教育培訓。要采取下派任職、上掛鍛煉、交流輪崗等方式，加強干部的實踐鍛煉，不斷提高領導干部管理社會事務、協(xié)調利益關系、開展群眾工作、激發(fā)社會創(chuàng)造活力、處理人民內部矛盾、維護社會穩(wěn)定的本領。同時，把提高領導干部構建和諧社會的能力與提高貫徹落實科學發(fā)展觀的能力有機結合，使各級領導干部善于在實現科學發(fā)展中促進社會和諧，在構建和諧社會中實現科學發(fā)展。

第三，堅持黨的群眾路線，切實做好新形勢下的群眾工作。人民群眾是構建和諧社會的主體，群眾工作是構建和諧社會的基礎性工作。各級領導干部要牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，始終堅持黨的群眾路線，始終堅持一切為了人民、一切依靠人民的工作思路，進一步增強做好黨的群眾工作的自覺性。各級領導干部要認真研究新形勢下群眾工作的特點規(guī)律，積極探索做好群眾工作的新機制新方法，切實提高組織群眾、宣傳群眾、教育群眾、服務群眾的本領，團結帶領群眾前進。

E.積極推進基層黨建工作創(chuàng)新，切實解決基層黨組織與群眾利益關系相脫離的問題

構建和諧社會，重心在基層，需要基層黨組織發(fā)揮好凝聚人心、推動發(fā)展、促進和諧的作用。當前基層黨組織建設中存在不少問題，表現雖然不同，但歸根結底是沒有找到在新形勢下實現、維護和發(fā)展人民群眾利益的適當方法和途徑。因此，必須積極推進基層黨建工作創(chuàng)新，通過不斷提高基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力來解決這些問題。本文權屬文秘之音所有，更多文章請登陸www.tmdps.cn查看。

一是圍繞強化基層黨組織功能要求，創(chuàng)新基層黨組織的工作與經濟社會發(fā)展和人民群眾利益結合方式。要強化基層黨組織宣傳貫徹黨的理論、路線、方針、政策，動員組織群眾完成黨的中心任務的功能，把構建社會主義和諧社會的重大戰(zhàn)略思想轉化為工作思路和具體措施，在發(fā)展中實現好人民群眾的利益；強化基層黨組織對黨員的教育、管理、監(jiān)督、服務和保障功能，發(fā)展黨內民主，保障黨員正當權益，在激發(fā)黨員活力中提高黨員動員組織群眾的本領；強化基層黨組織聯(lián)系群眾、服務群眾的功能，拓寬內容，創(chuàng)新方式，為群眾的發(fā)展營造一個公平公正的良好環(huán)境。

二是加強基層黨建工作制度建設，推進基層黨組織建設的科學化、制度化、規(guī)范化。要通過合理設計，建立健全聯(lián)系群眾與服務群眾制度、黨員教育管理與保障服務制度等基本制度；要注重制度的有效銜接，把黨組織的工作制度、自身建設制度與社會管理制度統(tǒng)籌起來，使基層黨建工作形成一套科學、合理和有效的制度體系，保證基層黨組織自身建設與社會管理服務工作更加規(guī)范、高效。

三是大力提高黨務工作者的素質能力，不斷激發(fā)基層黨員干部構建和諧社會的內在動力。要明確基層黨組織負責人和黨務工作者的工作性質和角色定位，肯定他們是社會工作人才隊伍的重要組成部分，給予應有的地位和尊重；逐步建立基層黨務工作崗位資質標準，依據職責需要選配人才；加強培訓鍛煉，不斷提高基層黨務工作者特別是黨支部書記的職業(yè)素質和專業(yè)管理能力；抓緊建立和完善有關保障制度，解決好他們的工作和生活待遇等問題。

第二篇：學習十六屆六中全會精神輔導講稿

學習十六屆六中全會精神體會

（2006年10月20日）

中國共產黨十六屆六中全會通過的《中國共產黨中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》，從中國特色社會主義事業(yè)總體布局和全面建設小康社會全局出發(fā)，明確提出了當前和今后一個時期構建社會主義和諧社會的指導思想、九大目標任務、六大工作原則和五方面具體部署，是指導社會主義和諧社會建設的綱領性文件，標志著中國共產黨對共產黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律的認識達到新的高度。下面我就自己這兩天的學習談一點體會與大家交流。

為什么要構建社會主義和諧社會、構建什么樣的社會主義和諧社會、怎樣構建社會主義和諧社會——這是改革發(fā)展關鍵時期，中國共產黨和中國人民必須回答的新的時代課題。

2002年11月，黨的十六大在闡述全面建設小康社會的奮斗目標時，明確提出“社會更加和諧”的發(fā)展要求。2004年9月，黨的十六屆四中全會從加強黨的執(zhí)政能力建設的高度，明確提出構建社會主義和諧社會的歷史任務。2004年12月，胡錦濤總書記在政治局常委集體學習會議上指出，要“正確認識和處理社會主義物質文明、政治文明、精神文明與和諧社會建設的關系”，標志著中國共產黨開始從中國特色社會主義事業(yè)總體布局和全面建設小康社會全局的高度思考和諧社會建設問題。2005年2月，胡錦濤在中央黨校召開省部級主要負責同志研討班上發(fā)表重要講話，深刻闡述了構建社會主義和諧社會的基本特征、重要原則、深刻內涵和主要任務，強調要建設“民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處”的社會主義和諧社會。此后，胡錦濤等中央領導同志深入各地調研，多次發(fā)表重要講話，要求“把構建社會主義和諧社會放在更加突出的位置”，明確提出“建設富強民主文明和諧的社會主義現代化國家”的重要論斷。

構建社會主義和諧社會，既是全面建設小康社會的重大現實課題，又是貫穿中國特色社會主義事業(yè)全過程的長期歷史任務?！稕Q定》堅持突出重點與兼顧全面相結合、立足當前與著眼長遠相結合、闡述理論與推動實踐相結合，既注重從理論上對一系列重大問題做出闡述，又對當前和今后一個時期和諧社會建設做出全面部署，提出了一系列的政策措施，通篇貫穿科學發(fā)展觀的精髓。我想從四個方面談一下學習的一些初步體會：

首先，《決定》是指導和諧社會建設的行動綱領

科學判斷形勢、勇于面對矛盾，是正確行動的前提?！稕Q定》堅持唯物辯證的科學態(tài)度，全面分析了新世紀新階段我國發(fā)展面臨的機遇和挑戰(zhàn)，集中概括了影響我國社會和諧的６個方面的矛盾和問題，深刻闡明了構建社會主義和諧社會的重要性和緊迫性。

“我們要構建的社會主義和諧社會，是在中國特色社會主義道路上，中國共產黨領導全體人民共同建設、共同享有的和諧社會?！薄稕Q定》中的這句表述，旗幟鮮明地明確了社會主義和諧社會的性質和定位，深刻揭示了構建社會主義和諧社會的領導核心、發(fā)展道路、實踐主體和根本目的，在理論和實踐上都具有重大指導意義。

民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處——這是構建社會主義和諧社會的總要求?！稕Q定》用８句話，系統(tǒng)闡明了構建社會主義和諧社會的指導思想，突出強調要“以解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題為重點”，進一步明確了構建社會主義和諧社會的價值取向和工作重點。

其次，《決定》描繪了一幅構建社會主義和諧社會的宏偉藍圖

在中國特色社會主義建設過程中，構建和諧有著永遠的指導意義，而且這也是與中國共產黨的共產主義遠大理想相契合的，從《決定》中的一系列新提法，可以看出六中全會的主要意義之一就在于“把關于和諧社會的理念變成一種制度，提高到制度化水平上”。

《決定》從完善民主法制、致力“共同富?！?、保障民生之本、強化公共服務、增強全民素質、激發(fā)社會活力、維護社會穩(wěn)定、實現天藍水清和構建和諧社會九個方面，明確提出了到2020年構建社會主義和諧社會的目標和主要任務，成為《決定》中引人注目的一大亮點。這類的新提法有：“人民的權益得到切實尊重和保障”、“家庭財產普遍增加，人民過上更加富足的生活”、“社會就業(yè)比較充分”、“基本公共服務體系更加完備”、“良好道德風尚、和諧人際關系進一步形成”、“社會管理體系更加完善”等等。這些提法所反映的目標，既與黨的十六大提出的全面建設小康社會的目標相銜接，又反映了和諧社會建設的總要求，體現了既立足當前、又著眼長遠，既量力而行、又盡力而為的科學態(tài)度。

《決定》提出了構建和諧社會必須遵循的６項原則，涵蓋了工作出發(fā)點和落腳點、工作方針、工作動力、工作保證、工作條件、領導核心和依靠力量，為實現構建社會主義和諧社會的藍圖進一步指明了方向。“必須堅持以人為本”，“必須堅持科學發(fā)展”，“必須堅持改革開放”，“必須堅持民主法治”，“必須堅持正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系”，“必須堅持在黨的領導下全社會共同建設”，作為構建社

會主義和諧社會通盤方案的“六個必須”并非簡單的并列關系，而是互相銜接、交錯的?！耙匀藶楸尽笔歉玖⒆泓c和出發(fā)點，是構建社會主義和諧社會最高原則；科學發(fā)展觀則是統(tǒng)領經濟社會發(fā)展全局的一條紅線；其他四個方面，涉及到發(fā)展、改革、穩(wěn)定、執(zhí)政等各個方面。

第三，《決定》給出當前和今后一個時期建設和諧社會的“路徑圖”

針對當前影響社會和諧的突出矛盾和問題，《決定》用相當大的篇幅，從發(fā)展社會事業(yè)、促進社會公平正義、建設和諧文化、完善社會管理、增強社會創(chuàng)造活力等５個方面，提出了構建社會主義和諧社會２８個方面的政策措施。

社會要和諧，首先要發(fā)展。《決定》強調，社會和諧在很大程度上取決于社會生產力的發(fā)展水平，取決于發(fā)展的協(xié)調性，要“更加注重解決發(fā)展不平衡問題，更加注重發(fā)展社會事業(yè)”，并從扎實推進社會主義新農村建設、落實區(qū)域發(fā)展總體戰(zhàn)略、著力發(fā)展社會事業(yè)、加強環(huán)境資源保護等４個方面，提出了７個方面的政策措施。針對就業(yè)、教育、衛(wèi)生、文化等關系群眾切身利益的實際問題，《決定》提出了一系列重大舉措，讓人們看到了更加注重民生的政策取向。

制度更具有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性，制度是公平正義的根本保證。《決定》從保障社會公平正義的高度，就進一步完善民主權利保障制度、法律制度、司法體制機制、公共財政制度、收入分配制度、社會保障制度等６大制度，提出了明確要求、作出了具體部署。

文化是一個國家綜合國力的重要組成部分，建設和諧文化是構建和諧社會的重要任務?！稕Q定》著眼于打牢全黨全國各族人民團結奮斗的思想道德基礎，提出建設和諧文化的重大觀點，強調要建設社會主義核心價值體系，樹立社會主義榮辱觀，堅持正確導向、營造積極健康的思想輿論氛圍，廣泛開展和諧創(chuàng)建活動，形成人人促進和諧的局面。

加強社會管理、維護社會穩(wěn)定，是和諧社會建設的必然要求。《決定》從健全社會管理格局、健全社會管理機制、完善社會治安防控體系等３個層面，就完善社會管理作出了７個方面的部署?！稕Q定》突出強調要“在服務中實施管理，在管理中體現服務”，把“推進社區(qū)建設”、“健全社會組織”、“統(tǒng)籌協(xié)調各方面利益關系”、“完善應急管理體制機制”等，列入當前和今后一個時期社會管理的重要內容，反映了在利益關系多元化、各種矛盾相交織的關鍵階段，社會管理理念的深刻變化和社會管理工作重心的重大調整。

充滿活力、團結和睦，這是和諧社會的重要特征?！稕Q定》從增強社會創(chuàng)造活力、鞏固和壯大最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線等方面，對統(tǒng)一戰(zhàn)線等工作提出了指導方針，濃墨重彩地描繪了民族大團結、大聯(lián)合、大發(fā)展的藍圖。

第四，《決定》是一部解放思想、實事求是、與時俱進的宣言書

《決定》堅持用馬克思主義中國化的最新成果指導實踐，以與時俱進的精神，提出了一系列新觀點新舉措。

黨的十六屆六中全會提出要“建設富強民主文明和諧的社會主義現代化國家”。將“和諧”與“富強民主文明”并列提出，表明構建社會主義和諧社會已經成為我國社會主義現代化建設的新的戰(zhàn)略任務和奮斗目標，實現了中國特色社會主義事業(yè)總體布局與奮斗目標的有機統(tǒng)一。這是我們黨對中國特色社會主義偉大實踐的新的概括，是我們黨的理論創(chuàng)新的又一個重大成果。

《決定》第一次鮮明提出“社會體制”的重大觀點，提出推進“社會體制改革和創(chuàng)新”，引起海內外輿論的高度關注。

堅持社會主義市場經濟的改革方向，適應社會發(fā)展要求，同步推進經濟體制、政治體制、文化體制、社會體制的改革和創(chuàng)新，這是《決定》對當前和今后一個時期改革的總要求，更加明確地體現了中國特色社會主義偉大事業(yè)總體布局已經發(fā)展成為經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設的四位一體。

《決定》在總結近年來思想道德建設經驗的基礎上，第一次鮮明提出“建設社會主義核心價值體系”這一重大觀點，把和諧文化建設提升到了新高度?！稕Q定》進一步闡明了社會主義核心價值體系的基本內涵：馬克思主義指導思想，中國特色社會主義共同理想，以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，社會主義榮辱觀。

第一次明確“社會和諧是中國特色社會主義的本質屬性”；第一次提出形成“促進和諧人人有責、和諧社會人人共享”的生動局面；第一次提出“公平正義是社會和諧的基本條件”；第一次提出“發(fā)展和諧勞動關系”；第一次提出“以黨內和諧促進社會和諧”；第一次提出“黨風正則干群和，干群和則社會穩(wěn)”……

《決定》中的一個個新論述、新思想、新舉措，預示著構建社會主義和諧社會的美好前景。

以胡錦濤同志為總書記的黨中央，堅持用發(fā)展著的馬克思主義指導新的實踐，準確把握我國經濟社會發(fā)展的階段性特征，把構建社會主義和諧社會更加鮮明、更加突出地提到全黨全國人民面前。

通過對《中國共產黨中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》的學習，為了更好地推進構建社會主義和諧社會這一新的偉大實踐，我們要在工作中做到四個緊密結合：把構建社會主義和諧社會與科學發(fā)展緊密結合，全面推進各項改革和建設事業(yè)；把實現社會和諧的理想與完成階段性社會和諧的任務緊密結合，從能夠辦得到的事情做起，堅持一步一個腳印地扎實推進；把黨的領導與社會共建緊密結合，形成促進和諧社會建設的強大合力；把理論和實踐緊密結合，不斷推進和諧社會建設理論創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新。

以上是我學習的一些粗淺體會，不

第三篇：十六屆六中全會精神

文章標題：十六屆六中全會精神

下周又要下基層宣講了，我們總是希望一年一次的宣講，能夠起到收心鼓勁的作用，讓員工盡快脫離春節(jié)的氛圍，安心工作。

國有企業(yè)用一些傳統(tǒng)的做法，來做思想工作，譬如宣講，黑板報評比，知識競賽.....，我們雖然是上市公司，仍沿用這些較為陳舊的教育

方式，效果不敢說，至少讓員工們知道今年企業(yè)的利潤目標還是很有必要的。

我主講“十六屆六中全會精神”，理論的東西比較枯燥，希望職工同志們聽了別打瞌睡，嘿嘿。今天上午匆匆完稿，貼出來給大家看看，因為針對一線工人，所以用語較為平易。

《正確理解黨的十六屆六中全會精神實質》

黨的十六屆六中全會的主題是“構建社會主義和諧社會”，如果我們把“和諧社會”作為一篇文章來看，那十六屆四中全會就是開篇，而

六中全會完成了這個理論第一次從實踐到認識的飛躍。

要學好六中全會精神，我們可以重點把握它的四個特點。

一、６大原則９大目標，勾勒和諧建設的“全景圖”

中國古代講，“和為貴”，《周禮》這本書里就提到要“以和邦國，以統(tǒng)百官，以諧萬民”，那么我們現在講的“和諧社會”是什么意思

呢，或者說要達到一種什么樣的社會狀態(tài)，才能叫和諧？這個六中全會用28個字來描述，“民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定

有序、人與自然和諧相處”。

這種狀態(tài)是我們所要追求的一種社會，也是一個美好的社會，理想的社會。我覺得，六中全會最大的意義，就在于規(guī)劃了我們如何達到和

諧社會的途徑，這個途徑就是“遵循六大原則，實現九大目標”。哪六大原則呢？-----“必須堅持以人為本”、“必須堅持科學發(fā)展”、“必須堅持改革開放”、“必須堅持民主法治”、“必須堅持正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系”、“必須堅持在黨的領導下全社會共同建設”…

…六中全會提出的這“六個必須”，也就是六項原則，是下一步構建和諧社會必須遵循的，它涵蓋了工作出發(fā)點和落腳點、工作方針、工作動

力、工作保證、工作條件、領導核心和依靠力量等等。

哪九大目標呢？民主法制更加完善，城鄉(xiāng)、區(qū)域發(fā)展差距擴大的趨勢逐步扭轉，社會就業(yè)比較充分，基本公共服務體系更加完備，全社會

創(chuàng)造活力顯著增強，社會管理體系更加完善…….這九大目標針對性很強，實際上就是要解決目前中國社會存在的一些問題和矛盾。哪些問題比較突出？這個大家都應該知道，“社會保障

”問題、“貧富差距”問題、“三農”問題、“收入分配不公”的問題等等，還有環(huán)境保護問題。很簡單，把不和諧的因素解決掉，這個社會

它才能和諧。

二、多項措施力促和諧，政策取向更注重民生

這幾年來，我們可以強烈地感受到，黨中央把“以人為本”的理念，貫穿到了所有的工作之中。像取消農業(yè)稅，給農民減負，個人所得稅

起征點，由800元提高到1600元，800元的標準實行25年了。這次全會我數了一下，總共提出了28項政策措施，來力促和諧，改善民生。就像《

決定》里所說的，“以解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題為重點”，住房、就業(yè)、教育、醫(yī)療，這些與百姓生活息息相關的問

題，全會都涉及到了，這讓我們看到了黨和國家更加注重民生的一個政策的取向。

今年3月3號召開的全國人大十屆五次會議，更充分地體現了“以人為本”的理念。2008年，全國農村1.5億中小學生學雜費全免，去年是中

西部，今年擴大到全國。去年，農民“種糧不交稅”，今年要實現“上學不交費”；還有，去年實行的新型農村合作醫(yī)療制度，從全國40％的覆蓋率，增加到80％。一個農民一年只交10塊錢，可以最高報銷醫(yī)藥費6000到20000元；溫總理的報告還提到，在教育部直屬的師范大學實行師

范生免費教育，師范生上學不交費，對貧困學生來說，是一個好消息。

人大還要通過二個法律，《企業(yè)所得稅法》和《物權法》，何謂《物權法》，這是一部迄今為止最有爭議的法律，爭了5年，它關系到我們

每一個人的切身利益，核心內容就是旗幟鮮明地保護公民的合法私有財產，而且在民事法律關系中，私有財產將同國家財產、公有財產處于完

全平等的地位。

三、六大制度建設，保障社會公平正義

古希臘著名的柏拉圖有一句名言，“公正即和諧”，一個沒有公正的社會肯定是不和諧的?，F在社會上有沒有不公平的現象呢？有，而且

不少。像極個別地區(qū)強制拆遷，把老百姓從住的房子里趕出去；

第四篇：十六屆六中全會精神（推薦）

十六屆六中全會精神

文章標題：十六屆六中全會精神

下周又要下基層宣講了，我們總是希望一年一次的宣講，能夠起到收心鼓勁的作用，讓員工盡快脫離春節(jié)的氛圍，安心工作。國有企業(yè)用一些傳統(tǒng)的做法，來做思想工作，譬如宣講，黑板報評比，知識競賽.....，我們雖然是上市公司，仍沿用這些較為陳舊的教育

方式，效果不敢說，至少讓員工們知道今年企業(yè)的利潤目標還是很有必要的。我主講“十六屆六中全會精神”，理論的東西比較枯燥，希望職工同志們聽了別

打瞌睡，嘿嘿。今天上午匆匆完稿，貼出來給大家看看，因為針對一線工人，所以用語較為平易。《正確理解黨的十六屆六中全會精神實質》

黨的十六屆六中全會的主題是“構建社會主義和諧社會”，如果我們把“和諧社會”作為一篇文章來看，那十六屆四中全會就是開篇，而

六中全會完成了這個理論第一次從實踐到認識的飛躍。

要學好六中全會精神，我們可以重點把握它的四個特點。

一、６大原則９大目標，勾勒和諧建設的“全景圖”

中國古代講，“和為貴”，《周禮》這本書里就提到要“以和邦國，以統(tǒng)百官，以諧萬民”，那么我們現在講的“和諧社會”是什么意思

呢，或者說要達到一種什么樣的社會狀態(tài)，才能叫和諧？這個六中全會用28個字來描述，“民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定

有序、人與自然和諧相處”。

這種狀態(tài)是我們所要追求的一種社會，也是一個美好的社會，理想的社會。我覺得，六中全會最大的意義，就在于規(guī)劃了我們如何達到和

諧社會的途徑，這個途徑就是“遵循六大原則，實現九大目標”。哪六大原則呢？-----“必須堅持以人為本”、“必須堅持科學發(fā)展”、“必須堅持改革開放”、“必須堅持民主法治”、“必須堅持正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系”、“必須堅持在黨的領導下全社會共同建設”…

…六中全會提出的這“六個必須”，也就是六項原則，是下一步構建和諧社會必須遵循的，它涵蓋了工作出發(fā)點和落腳點、工作方針、工作動

力、工作保證、工作條件、領導核

心和依靠力量等等。

哪九大目標呢？民主法制更加完善，城鄉(xiāng)、區(qū)域發(fā)展差距擴大的趨勢逐步扭轉，社會就業(yè)比較充分，基本公共服務體系更加完備，全社會

創(chuàng)造活力顯著增強，社會管理體系更加完善…….這九大目標針對性很強，實際上就是要解決目前中國社會存在的一些問題和矛盾。哪些問題比較突出？這個大家都應該知道，“社會保障

”問題、“貧富差距”問題、“三農”問題、“收入分配不公”的問題等等，還有環(huán)境保護問題。很簡單，把不和諧的因素解決掉，這個社會

它才能和諧。

二、多項措施力促和諧，政策取向更注重民生

這幾年來，我們可以強烈地感受到，黨中央把“以人為本”的理念，貫穿到了所有的工作之中。像取消農業(yè)稅，給農民減負，個人所得稅

起征點，由800元提高到1600元，800元的標準實行25年了。這次全會我數了一下，總共提出了28項政策措施，來力促和諧，改善民生。就像《

決定》里所說的，“以解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題為重點”，住房、就業(yè)、教育、醫(yī)療，這些與百姓生活息息相關的問

題，全會都涉及到了，這讓我們看到了黨和國家更加注重民生的一個政策的取向。

今年3月3號召開的全國人大十屆五次會議，更充分地體現了“以人為本”的理念。2007年，全國農村億中小學生學雜費全免，去年是中

西部，今年擴大到全國。去年，農民“種糧不交稅”，今年要實現“上學不交費”；還有，去年實行的新型農村合作醫(yī)療制度，從全國40％的

覆蓋率，增加到80％。一個農民一年只交10塊錢，可以最高報銷醫(yī)藥費6000到20000元；溫總理的報告還提到，在教育部直屬的師范大學實行師

范生免費教育，師范生上學不交費，對貧困學生來說，是一個好消息。

人大還要通過二個法律，《企業(yè)所得稅法》和《物權法》，何謂《物權法》，這是一部迄今為止最有爭議的法律，爭了5年，它關系到我們

每一個人的切身利益，核心內容就是旗幟鮮明地保護公民的合法私有財產，而且在民事法律關系中，私有財產將同國家財產、公有財產處于完

全平等的地位。三、六大制度建設，保障社會公平正義

古希臘著名的柏拉圖有一句名言，“公正即和諧”，一個沒有公正的社會肯定是不和諧的?，F在社會上有沒有不公平的現象呢？有，而且

不少。像極個別地區(qū)強制拆遷，把老百姓從住的房子里趕出去；拖12全文查看

第五篇：學習黨的十六屆六中全會精神講稿專題

金秋時節(jié),黨的十六屆六中全會于8日至11日在北京舉行。會議的一個重要議程，就是研究構建社會主義和諧社會問題，審議《中共中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》。從黨的十六大明確提出“社會更加和諧”的奮斗目標，到黨的十六屆四中全會進一步提出“構建社會主義和諧社會”的任務，再到黨的十六屆六中全會對此作出全面部署，構建社會主

義和諧社會，正更加莊嚴而緊迫地擺在全黨全國人民面前。

這是以胡錦濤同志為總書記的黨中央，從全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化全局作出的戰(zhàn)略舉措，是對中國特色社會主義事業(yè)的新發(fā)展，標志著中國共產黨對共產黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律的認識正在達到新的高度。

關鍵時期的戰(zhàn)略舉措：和諧社會建設，對社會主義本質規(guī)律的新認識、新發(fā)展

《周禮》的“以和邦國，以統(tǒng)百官，以諧萬民”，柏拉圖的“公正即和諧”，空想社會主義者的“和諧制度”……從東方到西方，從遠古到現代，建設一個富足祥和，人人各盡所能、各得其所而又和諧相處、充滿活力的社會，始終是人類孜孜以求的夢想。

馬克思、恩格斯在繼承前人思想成果的基礎上，創(chuàng)立了科學社會主義，指明了實現這一美好理想的正確途徑。在血與火的磨礪中，在風和雨的洗禮中，一代代中國共產黨人不斷探索，追尋著社會和諧的民族夢想，寫下了中國特色社會主義建設理論的發(fā)展歷程——

以毛澤東同志為核心的黨的第一代中央領導集體，將馬列主義普遍原理與中國實際相結合，對中國現代化建設的重大問題進行了開創(chuàng)性的探索和實踐，明確提出了四個現代化的宏偉目標；

以鄧小平同志為核心的黨的第二代中央領導集體，深刻總結新中國成立以來正反兩方面的經驗，創(chuàng)造性地提出了“建設有中國特色社會主義”的歷史命題，開辟了建設中國特色社會主義的新道路；

以江澤民同志為核心的黨的第三代中央領導集體，提出了“三個代表”重要思想，強調社會主義社會是以經濟建設為重點的全面發(fā)展、全面進步的社會，要促進社會主義物質文明、政治文明、精神文明協(xié)調發(fā)展，促進人的全面發(fā)展……

對社會建設重要性的逐步明確、日益重視，體現了中國共產黨對中國特色社會主義認識的不斷深化。中共中央黨校副校長李君如說：“我們?yōu)楣伯a主義理想而奮斗，在某種意義上，就是在為爭取社會和諧而奮斗。建立和建設社會主義，構建社會主義和諧社會，就是這種偉大奮斗的現實表現?！?/p>

新世紀新階段，我國經濟社會發(fā)展進入人均國內生產總值從1000美元向3000美元邁進的關鍵階段。社會利益格局劇烈變化，社會組織形式、就業(yè)結構、社會結構變革加快，我們正面臨并將長期面對一些亟待解決的突出矛盾和問題，經濟社會發(fā)展出現了一些必須認真把握的新趨勢新特點。妥善協(xié)調各方面利益關系，正確處理各種社會矛盾，大力促進社會和諧，這是全面建設小康社會的重要內容，也是實現全面建設小康社會宏偉目標的重要前提。

“適應我國社會的深刻變化，把和諧社會建設擺在重要位置”——黨的十六屆四中全會向全黨發(fā)出號召。

2005年2月，胡錦濤總書記在省部級主要領導干部專題研討班發(fā)表重要講話，深刻闡述了構建社會主義和諧社會的基本特征、重要原則、深刻內涵和主要任務。此后，胡錦濤總書記又深入各地調研，多次發(fā)表重要講話，要求“把構建社會主義和諧社會放在更加突出的位置”，明確提出“建設富強民主文明和諧的社會主義現代化國家”的重要論斷。

“如果把構建和諧社會比作一篇鴻篇巨制，那么十六屆四中全會是開篇，六中全會則將達到從認識到經驗、從理論到實踐相對成熟的較佳境界。”黨建專家葉篤初堅信。

什么是社會主義、怎樣建設社會主義——半個多世紀的建設、改革歷程中，中國共產黨緊緊抓住這一基本問題進行不懈探索。“現在，我們黨進一步認識到，中國特色社會主義應該是和諧的社會主義，社會和諧是反映社會主義本質的重要屬性。這是對社會主義本質規(guī)律的新認識、新發(fā)展，表明了中國特色社會主義事業(yè)的總體布局更加明確地發(fā)展為政治建設、經濟建設、文化建設和社會建設的四位一體?！?/p>

中國人民大學馬克思主義學院教授莊福齡說。

人民共享的系統(tǒng)工程：構建和諧社會，必須始終把最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點

“累了你就歇歇腳,渴了你就喝杯茶,氣了你就消消火，請進——這里就是你的家?！?/p>

走進河南省義馬市群眾工作局，首先映入眼簾的就是這樣一段問候語。義馬市著眼和諧社會建設，變信訪工作為群眾工作。昔日往往“火藥味”十足的信訪局接訪大廳，如今成了溫馨的“群眾之家”…

…

義馬市的信訪窗口，只是全國和諧社會建設的一個縮影。構建和諧社會，實現社會和諧，正成為當今中國的關鍵詞——

從進一步加強人民代表大會制度和中國共產黨領導