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領導干部民主生活會上的發言

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第一篇:領導干部民主生活會上的發言

我于1976年8月參加工作,1981年1月入黨,大專學歷,歷任斗門區府辦科員、副主任調研員、副主任,五山鎮委副書記、鎮長,乾務鎮委副書記、鎮長,區科技局黨組書記。按照斗組辦[2007]5號文的要求,今天在科技局領導班干部民主生活會上,對照自己在理想信念、落實科學發展觀和政績觀、求真務實、聯系群眾、廉潔自律等方面找出存在的有關問題和存在問題的原因,以達到改正錯誤,促進工作的目的。現在我就本人存在的有關問題和今后的整改方向向各位領導和同志們作簡要的匯報。講得不夠的請領導和同志們批評指正。

一、存在主要問題和原因分析

1、在理想信念上自己是比較堅定的。人類社會經過充分的發展,最后實現共產主義社會,這是人類社會發展的必然規律,樹立共產主義的遠大理想和社會主義信念是每個共產黨員的基本要求,這點,本人是堅信不移的。

2在落實科學發展觀方面有所欠缺,存在“一手硬一手軟”的問題。我在鎮工作期間,主管政府全面工作,直接分管招商引資和企業工作,兼任三村工業區副主任。這一期間,本人認真落實市政府提出的“工業西進、城市西拓”的發展戰略,采取了系列超常規政策措施,集中主要的人力、物力和財力,全力推進工業區經濟發展。兩年多,全鎮完成富山、三村和鎮的工業區征地8000多畝,新引進工業項目近80個,新投產工業項目近30個,工業產值每年以近40%的速度增長,工業出口值成倍增長,全鎮在建工業項目30多個,經濟總量得到迅速擴大,打下了經濟發展的堅實基礎。雖然經濟發展令人瞻目,但由于自己在思想上認為主要把經濟迅速搞上去,其它一切問題就會迎刃而解的想法,因而把安全生產、森林防火等工作置之不理,平時交給其他班子成員負責,第一責任人職責意識不夠強,多數是停留在會議布置上,平時過問少,參與檢查督促也少,致使安全生產事故和山火事故較多,其中2003年工廠安全事故超出區下達指標,2004年交通事故死亡人數超出了區政府下達指標。另外還忽視了對村干部及對村民的教育管理,致使他們的法律意識較淡薄,違法亂紀現象時有發生,影響了經濟的發展。這些問題,主要是自己思想上存在一手硬一手軟,沒有認真樹立和落實科學發展觀,只是片面追求經濟發展,而忽視其他工作以及人的全面發展所造成的。

2、理論學習深度仍然不夠。本人高中畢業后,88年又在中山大學學習了二年,近兩年又完成了自學本科學習,對馬列主義理論進行了較多的學習,能夠基本掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的基本原理、立場、觀點和方法,能基本堅定共產主義理想和建設有中國特色的社會主義信念,世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、政績觀等方面是比較端正的。但是在理論學習上未能如何做到堅持不懈,還不夠刻苦認真和深入,學習的自覺性不夠,多數情況下是為了參加學歷學習和參加培訓才學習,特別在理論聯系實際上還存在一定的差距。究其原因,只要是認為自己都已經學過了,而且比別人學的還多,同時認為自己不是搞理論研究的,無需對這方面要求太高,有差不多的思想,存在可以應付過去的思想。這是造成對理論學習不夠刻苦認真和深入細致的根本原因。

3、在全心全意為人民服務的宗旨意識上存在一定的偏差。雖然本人能基本牢記全心全意為人民服務的宗旨,但在具體工作中有時出現一些偏差。在鎮基層工作期間,本人只是強調村集體利益和工程老板的利益應當服從全鎮經濟發展大局,而對歷任政府拖欠村集體和個人的工程款,往往多是從維護鎮的經濟運作考慮,對追討欠款不是十分強烈的,往往是采取拖的辦法處理,一定程度上損害了群眾利益,由此而引起了一些不必要的不穩定因素。主要原因是自己考慮鎮的經濟困難,考慮鎮的局部利益多一些,沒有把最廣大群眾的利益放在心上。這說明了自己在全心全意為人民服務的宗旨意識上存在一定的偏差,宗旨意識還不夠牢固。

4、廉潔自律方面還做得不夠。本人基本如何做到廉潔自律,在鎮工作期間,先后建立健全了鎮會計核算中心和村級財務核算中心,能自覺遵守財務管理的有關規定、工程招投標規定,沒有利用職權為家屬子女經商辦企業和從事中介活動謀取私利,三年來共拒收現金、有價憑證和實物折現價值達到8、9萬元人民幣。能夠服從組織安排,從來沒有跑官要官,尤其在遵守黨的政治紀律方面做得比較好。在03年區政府換屆選舉工作中,個別想參選的同志親自找我兩次,要求的配合其參選,但我意識到,這是違反政治紀律的嚴重問題,自己能婉言拒絕,并通過手機信息勸其服從組織安排,積極動員乾務的代表配合好區政府的選舉工作,為搞好區政府的選舉工作盡到了應有的責任。但在廉潔自律方面還沒有如何做到一塵不染,在鎮工作期間,對一些人送來的煙酒照收不誤,一定程度上損害了本人在群眾中的形象。主要原因,是自己認為收些煙酒沒有什么大不了的,不但平時自己可以享用,也可以用來招呼來鎮的客人和朋友,只要我平時不以權謀私就可以了,不因為收取一點煙酒而損害國家利益就可以了,沒有意識到這也是變相的金錢,沒有意識到防微杜漸的重要性。

5、在工作作風上不夠深入細致,特別是在聯系群眾上做得不夠好。一是整天忙于日常事務工作,很少抽時間到村到戶調查研究,連自己駐的馬山村平均一個月也只是到兩三次,對村的工作關心少、指導少,對村

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第二篇:領導干部民主生活會上發言材料

領導干部民主生活會上發言材料

2011黨和國家干部根據縣紀委,縣組織部《關于開好

民主生活會的通知》(龍組通字[2011]81號)文件要求,現我就一年來自己在工作上和思想上存在的不足進行剖析,對剖析不到的地方敬請大家提出寶貴意見,我將虛心接受并加以改正。

一年來,本人在鄉黨委政府的正確領導下,在上級主管部門的指導、幫助和支持下,始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹十七大和十七屆四中全會精神,嚴格按“八榮八恥”的標準要求約束自己,踐行“科學發展觀”,刻苦學習,嚴于律己,努力工作,能較好完成自己所分管的各項工作。雖然得到了一些成績,但回顧自己這一年來的思想工作,自己深知離上級的要求還存在一定差距,主要表現在:

(一)學習安排不夠合理。對于新理論、新知識,我只偏重于一般理解,沒有用心去研讀,究其原因,不是沒時間,而是缺少動力,很難靜下心來,導致深入研讀理論比較少,學習質量不高。

(二)創新的意識不夠強。在某些具體問題上思想還不夠解放,往往是執行政策多,創造性的執行上級方針政策少,沒有能夠做到超前創新。雖然我對自己分管的相關部門都進行了認真調研,能夠很快的熟悉情況,迅速進入角色,但在一些業務工作上有時候顧慮比較多,創新意識不夠,工作力度還不夠大,究其原因,開拓進取的精神不足,破解難題的辦法不多。

(三)工作作風不夠細致。我的工作方法比較簡單,做工作缺乏耐心,常常欲速則不達。

下步的整改措施:

通過認真學習查找,對自己在思想作風和工作方面存在的問題有了更深刻的認識,今后,我將繼續加強學習,完善自我,使自己工作再上新水平、新臺階。

(一)強化理論學習,適應工作需要。用一些時間好好學習理解黨的十七大精神十七屆四中全會精神,真正理解精神實質,真正入心入腦,使自己的思想和節拍適應實際工作需要。

(二)明確自己分管的工作。早準備、早動員,積極調處,保證社會發展,確保我鄉社會穩定。

(三)轉變工作作風,抓好工作落實。牢固樹立求真務實的觀念,把真正為群眾辦實事、辦好事做為一切工作的根本出發點和落腳點,深入所掛的村和分管的部門,確定工作重點,深劃工作布局,及時了解有關情況,督促工作落實。

(四)增強防腐意識,樹立良好形象。要求別人做到的,自己首先做到,禁止別人做的,自己首先不做。不搞特殊化,嚴于律己,做到慎行、慎獨、慎言、慎交,經常自警、自省、自、自我加壓,警鐘長鳴。

第三篇:領導干部民主生活會上的發言材料(范文)

民主生活會上的發言材料

圍繞市委關于對“堅持以人為本執政為民理念,發揚密切聯系群眾優良作風”為主題的相關內容的深入學習,我深刻體會到作為一名黨員領導干部工作的出發點和落腳點如何堅持以人為本,如何密切聯系群眾、服務群眾、惠及群眾直接關系到黨的執政基礎,關系到地方的和諧穩定。同時也是踐行“三個代表”重要思想和科學發展觀的要求。只有堅持“以人為本、執政為民”,我們黨的執政地位才能牢不可破。

通過前一階段的學習,特別是對照學習楊善洲同志的先進事跡后,結合這次民主生活會要求,深刻反思了自身存在的問題,主要體現在:

一、結合學習內容查找問題及不足有以下幾個方面

一是服務基層的工作作風還有待轉變。由于過多時間忙于事務性工作,造成浮在上面的時間多,深入基層與群眾的時間少,下基層往往也是車來車往蜻蜓點水,缺乏細致與深入。談工作多思想交流少,布置工作多解決問題少,有時注重形式主義。工作中踏踏實實為基層和群眾做事的行動力不足。

二是服務意識還有待進一步增強。為基層服務特別是為人民群眾服務做得還不夠好。主觀上的宗旨意識、群眾意識、服務意識不夠強烈,對待分管的工作和問題,只注重具體問題解決的成效,沒有自覺地把基層和群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,只停留在政策執行層面,小成即滿。對群眾要求認識體會還不深不透,沒有深刻認識到服務是永無止境。

三是為基層服務的能力還有待提高。個人綜合能力和駕馭復雜問題能力與組織和基層要求還有一定差距。面對新情況、新形勢,新工作,服務基層和群眾的能力還不強,思想意識和工作方法簡單。在協調群眾利益和處理復雜的問題上的手段和辦法不多。特別是運用新的工作方式和手段動員、組織和引導開展群眾工作的能力還有待提高。

四是廉潔自律意識還不夠牢固。體現在日常工作和生活中,片面的認為只要不吃拿卡要就不違反規定和原則,放松了對更高標準的追求。從而忽視了對思想境界的提升,降低了對自己的要求。沒有真正將個人認識升華到從講黨性講原則的高度樹立起牢固的思想道德防線,廉潔自律意識需進一步加強。

二、今后整改和努力方向

一是轉變工作作風。發揚求真務實的精神,做到用心想事、扎實工作,克服形式主義、官僚主義和本位主義,堅持走群眾路線,突出聯系群眾,了解村情民意,傾聽基層呼聲。撲下身子到基層、到群眾中去,腳踏實地為群眾做事為基層做事。不斷增強與人民群眾感情,提高為民服務能力本領,增強為民服務質量效果,努力滿足基層和群眾需求,辦好順民意、解民憂、惠民生的實事好事。真正把最廣大人民的根本利益作為各項工作的出發點和落腳點。

二是增強服務意識。牢固樹立為群眾服務為基層服務意識。群眾的事無小事,充分尊重群眾的意志,滿足群眾的合理需求,自覺把為基層和群眾服務意識貫穿于具體工作中,以群眾滿意與否作為評價標準,確保執政為民、以人為本、為民服務理念貫徹始終。自覺把工作精力集中到為基層和廣大群眾提供優質服務上來。

三是提升能力水平。進一步加強自身建設,切實提高自身綜合素質,增強為人民服務的本領。做到勤學多思,在豐富的實踐中經

受鍛煉,增強工作的能動性、主動性,不斷提升對工作的原則性、系統性、預見性和創造性的把握能力,增強科學決策能力。特別是面對當前日益復雜的工作形勢,要創新工作思路,拓寬工作視野,注重吸收和借鑒好的經驗做法,大膽嘗試,進而提升駕馭和解決實際問題的能力。

四是強化廉潔自律。嚴格按照《黨員領導干部廉潔從政準則》的要求,從思想、政治和行動上同黨中央保持高度一致,筑牢思想道德防線。在工作、生活和社會交往中真正做到嚴于律己、克己奉公、廉潔從政,堅持從小處防起,從小節抓起,做到防微杜漸、警鐘長鳴。并自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵蝕,切實增強拒腐防變能力,真正做為民、務實、清廉的黨員領導干部。

第四篇:領導干部民主生活會上的發言

領導干部民主生活會上的發言

我于1976年8月參加工作,1981年1月入黨,大專學歷,歷任斗門區府辦科員、副主任調研員、副主任,五山鎮委副書記、鎮長,乾務鎮委副書記、鎮長,區科技局黨組書記。按照斗組辦[2007]5號文的要求,今天在科技局領導班干部民主生活會上,對照自己在理想信念、落實科學發展觀和政績觀、求真務實、聯系群眾、廉潔自律等方面找出存在的有關問題和存在問題的原因,以達到改正錯誤,促進工作的目的。現在我就本人存在的有關問題和今后的整改方向向各位領導和同志們作簡要的匯

報。講得不夠的請領導和同志們批評指正。

一、存在主要問題和原因分析

1、在理想信念上自己是比較堅定的。人類社會經過充分的發展,最后實現共產主義社會,這是人類社會發展的必然規律,樹立共產主義的遠大理想和社會主義信念是每個共產黨員的基本要求,這點,本人是堅信不移的。

2在落實科學發展觀方面有所欠缺,存在“一手硬一手軟”的問題。我在鎮工作期間,主管政府全面工作,直接分管招商引資和企業工作,兼任三村工業區副主任。這一期間,本人認真落實市政府提出的“工業西進、城市西拓”的發展戰略,采取了系列超常規政策措施,集中主要的人力、物力和財力,全力推進工業區經濟發展。兩年多,全鎮完成富山、三村和鎮的工業區征地8000多畝,新引進工業項目近80個,新投產工業項目近30個,工業產值每年以近40%的速度增長,工業出口值成倍增長,全鎮在建

工業項目30多個,經濟總量得到迅速擴大,打下了經濟發展的堅實基礎。雖然經濟發展令人瞻目,但由于自己在思想上認為主要把經濟迅速搞上去,其它一切問題就會迎刃而解的想法,因而把安全生產、森林防火等工作置之不理,平時交給其他班子成員負責,第一責任人職責意識不夠強,多數是停留在會議布置上,平時過問少,參與檢查督促也少,致使安全生產事故和山火事故較多,其中2003年工廠安全事故超出區下達指標,2004年交通事故死亡人數超出了區政府下達指標。另外還忽視了對村干部及對村民的教育管理,致使他們的法律意識較淡薄,違法亂紀現象時有發生,影響了經濟的發展。這些問題,主要是自己思想上存在一手硬一手軟,沒有認真樹立和落實科學發展觀,只是片面追求經濟發展,而忽視其他工作以及人的全面發展所造成的。

2、理論學習深度仍然不夠。本人高中畢業后,88年又在中山大學學習了

二年,近兩年又完成了自學本科學習,對馬列主義理論進行了較多的學習,能夠基本掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的基本原理、立場、觀點和方法,能基本堅定共產主義理想和建設有中國特色的社會主義信念,世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、政績觀等方面是比較端正的。但是在理論學習上未能如何做到堅持不懈,還不夠刻苦認真和深入,學習的自覺性不夠,多數情況下是為了參加學歷學習和參加培訓才學習,特別在理論聯系實際上還存在一定的差距。究其原因,只要是認為自己都已經學過了,而且比別人學的還多,同時認為自己不是搞理論研究的,無需對這方面要求太高,有差不多的思想,存在可以應付過去的思想。這是造成對理論學習不夠刻苦認真和深入細致的根本原因。

3、在全心全意為人民服務的宗旨意識上存在一定的偏差。雖然本人能基本牢記全心全意為人民服務的宗旨,但

在具體工作中有時出現一些偏差。在鎮基層工作期間,本人只是強調村集體利益和工程老板的利益應當服從全鎮經濟發展大局,而對歷任政府拖欠村集體和個人的工程款,往往多是從維護鎮的經濟運作考慮,對追討欠款不是十分強烈的,往往是采取拖的辦法處理,一定程度上損害了群眾利益,由此而引起了一些不必要的不穩定因素。主要原因是自己考慮鎮的經濟困難,考慮鎮的局部利益多一些,沒有把最廣大群眾的利益放在心上。這說明了自己在全心全意為人民服務的宗旨意識上存在一定的偏差,宗旨意識還不夠牢固。

4、廉潔自律方面還做得不夠。本人基本如何做到廉潔自律,在鎮工作期間,先后建立健全了鎮會計核算中心和村級財務核算中心,能自覺遵守財務管理的有關規定、工程招投標規定,沒有利用職權為家屬子女經商辦企業和從事中介活動謀取私利,三年來共拒收現金、有價憑證和實物折現價值達到8、9萬元

人民幣。能夠服從組織安排,從來沒有跑官要官,尤其在遵守黨的政治紀律方面做得比較好。在03年區政府換屆選舉工作中,個別想參選的同志親自找我兩次,要求的配合其參選,但我意識到,這是違反政治紀律的嚴重問題,自己能婉言拒絕,并通過手機信息勸其服從組織安排,積極動員乾務的代表配合好區政府的選舉工作,為搞好區政府的選舉工作盡到了應有的責任。但在廉潔自律方面還沒有如何做到一塵不染,在鎮工作期間,對一些人送來的煙酒照收不誤,一定程度上損害了本人在群眾中的形象。主要原因,是自己認為收些煙酒沒有什么大不了的,不但平時自己可以享用,也可以用來招呼來鎮的客人和朋友,只要我平時不以權謀私就可以了,不因為收取一點煙酒而損害國家利益就可以了,沒有意識到這也是變相的金錢,沒有意識到防微杜漸的重要性。

5、在工作作風上不夠深入細致,特別是在聯系群眾上做得不夠好。一是

整天忙于日常事務工作,很少抽時間到村到戶調查研究,連自己駐的馬山村平均一個月也只是到兩三次,對村的工作關心少、指導少,對村

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第五篇:黨員領導干部專題民主生活會上的發言

中共榮縣金科支部

2011黨員領導干部民主生活會的發言

副校長:胡學榮

各位領導:

按學校工作安排,我擔任學校副校長,分管政教、安全、實訓中心等工作,自到任一年來,在學校領導和同志們的指導、幫助下,我及時調整狀態進入角色,用最快的速度熟悉本職工作,緊緊圍繞“讓金科學子成人成才,讓學生家庭脫貧致富,讓金科教師安居樂業,為榮州發展添磚加瓦”的辦學目標,對學生教育提出了“三別:向粗魯告別、向陋習告別、向壞事告別;四帶∶把禮儀帶進校園,把微笑帶給同學,把孝敬帶給長輩,把謙讓帶向社會;五無:地上無痰跡紙屑、墻上無污痕、桌面無刻畫、門窗無破損、衛生無死角;六有:課堂有紀律、課間有秩序、言行有禮貌、心中有他人、每天有進步,技能有提高”的工作思路。以“務實、高效、廉潔、創新”的工作態度,貼緊全縣職教發展開展工作,各項工作都取得了較好的效果。在這一年的時間里,對我而言是向老領導們學習頗多,感觸頗深。通過這些工作使自己思想更加成熟,駕御工作的能力也得到很大的提升。這些點點滴滴的進步都凝聚著學校支部和行政主要領導的心血,與學校支部的正確領導分不開,與班子成員的密切配合分不開,與全體師生員工的辛勤努力分不開。借這次民主生活會的機會向各位領導表示衷心地感謝!

按照縣教育局黨委有關《通知》要求,緊緊圍繞學習貫徹黨的十七大和十七屆三、四、五、六中全會精神,重點學習了《榮縣黨員干部讀本》和有關事實政治。緊密結合分管的工作和個人思想、作風實際,進行了認真地剖析自己存在的不足之處,請領導和同志們給予批評指正,以便我在今后的工作中加以改進。

一是學習不夠深入。當前工作形勢對我們的綜合素質提出了更大挑戰,學習是刻不容緩的事情。雖說平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,并且認真記錄、認真思考,但主動學習的自覺性不高。學起來粗枝大葉,停滯于書面,不做深入的研究。特別是學習的內容缺乏系統性、全面性,對很多新事物、新知識學習不夠透徹,掌握和運用還不夠好。沒有對學過的東西進行認真反思,沒有深刻鉆研,沒有靈活運用到實踐中去,沒有科學的指導實踐工作。

在各項政治理論學習中,還存在有一定的走過場的做法。今后要進一步端正學習態度,進一步探索學習方法,在理論深度上下工夫。

二是工作方法有待改進。由于自身不太注重積累和不善于學習的原因,再加上知識閱歷、工作經歷有限,從而導致了實踐工作中領導水平不高,以人為本,為群眾著想做得不夠,特別是在自己分管工作中,面對一件或幾件事情撲面而來的時候,需要綜合協調和全面駕御的時候,顯得特別棘手和力不從心,綜合協調能力不強。在工作的方式方法上,由于自己主觀上想干好工作,有時看到工作進展較慢,便產生急躁情緒,表現在工作中存在一定程度的急于求成,有時工作抓的不實。有時也因過分重感情存在老好人態度,怕因為影響同志之間感情,放松了工作的標準,放松了對同志的要求。有時也存在多一事,不如少一事思想,對有些工作能拖就拖,拖完了事,不催不辦,催了再辦,敷衍了事的工作態度,影響了工作的開展和推進。

三是在工作中有些急躁、處理事情有些片面化。特別是干部之間,同事之間,面對面地交心、談心,做得不好。整天忙于日常事務工作,沒有把更多的時間用于深入調查研究,雖注重點上的工作,但對分管面上的工作指導不夠,掌握情況不夠全面透徹。存在這方面問題的原因主要是自己群眾意識和群眾觀點不是很強,只是把自己主要精力放到一些重點工作上,因而導致了自己聯系職工群眾面上的工作存在一定的不足。

針對以上問題,在今后的工作中,我決心加強學習,從切實提高自身素質入手,結合工作實際情況,勤于學習,虛心求教,牢固樹立公仆意識,大局意識,拓寬工作思路,把工作的著力點放到研究解決發展的實際問題上,放到群眾關心的緊迫問題上,一步一個腳印、扎扎實實做好自己分管的各項工作。為金科的發展,我縣職業教育的發展做出積極的貢獻。

以上發言不當之處,請領導和同志們批評指正。

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