第一篇：MBA面試準備

1、自我介紹，并結合你的工作談談你對MBA的認識以及為什么

要上MBA？

各位老師好！首先我作一下自我介紹。我叫陳思，85年人，2007年由部隊轉業(yè)至河南省國稅局，目前從事稅務稽查工作。（負責對省內重點大型企業(yè)稅收 財務 以及相關經營管理方面的稽查工作，如果有具體的大型知名企業(yè) 可以點點）

我選擇讀MBA主要基于幾點原因：

第一，要學知識。這些年在實際工作，由于工作需要和對自

我提升的要求，我不斷學習了很多管理類、經濟學類、金融、財務、法律等的知識，但知識結構不成體系，相對零碎，所以想通過MBA相關課程學習有個系統(tǒng)的、全面的、可持續(xù)的學習機會。。。

第二，要學方法。MBA培養(yǎng)不僅僅注重知識的學習，某種程

度上更注重實際工作方法的培養(yǎng)和綜合能力的提升。MBA與我所從事的稅務工作密切相關。稅收手段既可以調節(jié)宏觀經濟總量，也可以調節(jié)經濟結構。稅收涉及社會生產、流通、分配、消費各個領域，作為經濟杠桿，通過增稅與減免稅、各項優(yōu)惠政策等手段來影響社會成員的經濟利益，引導企業(yè)、個人的經濟行為，對資源配置和社會經濟發(fā)展產生影響，從而達到調控經濟運行的目的。所以說，通過MBA可以進一步研究經濟運行的重要規(guī)律。

我希望通過MBA的學習，使自己在邏輯思維能力，分析決策

能力以及處理實際問題的能力有顯著的提升。

第三，要拓展更廣闊的事業(yè)圈。MBA是一個在溝通的橋梁，在這里很多老師和同學不僅僅在學術上有很深的造詣，同時也是在事業(yè)上有所建樹的佼佼者，我希望能夠和大家的交流互動中不斷更新理念，拓展視野，彼此促進，相互搭臺，好戲連臺。

你上MBA后你的規(guī)劃及想法？（兩道題的話 這個不太可能出，這是大概思路）

1、系統(tǒng)全面學習MBA相關知識

2、在導師的指引下完成高質量的畢業(yè)論文

3、和導師配合到省內重點企業(yè)完成重點調研課題

4、畢業(yè)后兩年內考取相關專業(yè)博士

5、拿到注稅證書

6、在本職崗位基礎上有所晉升

第二篇：MBA面試必須準備的題目

考生提醒:MBA面試必須準備的題目

問題一：“請你自我介紹一下”

思路：

1、這是面試的必考題目。

2、介紹內容要與個人簡歷相一致。

3、表述方式上盡量口語化。

4、要切中要害，不談無關、無用的內容。

5、條理要清晰，層次要分明。

6、事先最好以文字的形式寫好背熟。

問題二：“談談你的家庭情況”

思路：

1、家庭情況對于了解考生的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是面試單位問該問題的主要原因。

2、簡單地羅列家庭人口。

3、宜強調溫馨和睦的家庭氛圍。

4、宜強調父母對自己教育的重視。

5、宜強調各位家庭成員的良好狀況。

6、宜強調家庭成員對自己工作的支持。

7、宜強調自己對家庭的責任感。

問題三：“你有什么業(yè)余愛好？”

思路：

1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映考生的性格、觀念、心態(tài)，這是面試單位問該問題的主要原因。

2、最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。

3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。

4、最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網，否則可能令面試官懷疑考生性格孤僻。

5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。

問題四：“你最崇拜誰？”

思路：

1、最崇拜的人能在一定程度上反映考生的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問該問題的主要原因。

2、不宜說自己誰都不崇拜。

3、不宜說崇拜自己。

4、不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。

5、不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的人。

6、所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關系。

7、最好說出自己所崇拜的人的哪些品質、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。

問題五：“你的座右銘是什么？”

思路：

1、座右銘能在一定程度上反映考生的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問這個問題的主要原因。

2、不宜說那些易引起不好聯想的座右銘。

3、不宜說那些太抽象的座右銘。

4、不宜說太長的座右銘。

5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質。

6、參考答案——“只為成功找方法，不為失敗找借口”

問題六：你的主要優(yōu)點主要體現在哪些方面

思路：

1、最好突出自己通過實使ぷ骰竦玫牧斕寄芰?妥櫓?芰Α?、突出說明自己有很強的團隊精神，可以借別人的話說出來。

3、將自己的優(yōu)點與管理的領導、決策、溝通、協調能力相結合，可以通過平常的話說出來。

4、或者從工作態(tài)度的嚴謹性方面來說。

問題七：“談談你的缺點”

思路：

1、不宜說自己沒缺點。

2、不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點。

3、不宜說出嚴重影響所應聘工作的缺點。

4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。

5、可以說出一些對于所應聘工作“無關緊要”的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點。

6、絕對不可以說自己沒有經驗。

問題八：“談一談你的一次失敗經歷”

思路：

1、不宜說自己沒有失敗的經歷。

2、不宜把那些明顯的成功說成是失敗。

3、不宜說出嚴重影響所應聘工作的失敗經歷，4、所談經歷的結果應是失敗的。

5、宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。

6、說明僅僅是由于外在客觀原因導致失敗。

7、失敗后自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對以后的工作。

問題九：“你為什么選擇我們學校？”

思路：

1、面試官試圖從中了解你讀MBA的動機、愿望以及對讀MBA的態(tài)度。

2、建議從學校、企業(yè)和職業(yè)發(fā)展目標這三個角度來回答。

問題十：“你就讀我校的MBA有哪些可預見的困難？如何解決工作與學習之間的矛盾？”

思路：

1、不宜直接說出具體的困難，否則可能令對方懷疑考生不行。

2、可以嘗試迂回戰(zhàn)術，說出考生對困難所持有的態(tài)度——“學習過程中出現一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準備，任何困難都是可以克服的。”

問題十一：“在工作中與上級意見不一是的時候，你是如何處理的？”

思路：

1、一般可以這樣回答“我會給上級以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會服從上級的意見。”

2、如果你的職位處于中高層，可以這樣回答：“對于非原則性問題，我會服從上級的意見，對于涉及公司利益的重大問題，我希望能向更高層領導反映。”

問題十二：“我們?yōu)槭裁匆浫∧悖俊?/p>

思路：

1、這往往是一種壓力面試，關鍵一點是要冷靜應答。

2、學校一般會錄用這樣的考生：基本符合條件、對參加MBA項目的學習有強烈需要、有足夠的經驗和信心。

問題十三：“你希望與什么樣的上級共事？”

思路：

1、通過考生對上級的“希望”可以判斷出考生對自我要求的意識，這既上一個陷阱，又上一次機會。

2、最好回避對上級具體的希望，多談對自己的要求。

3、如“做為剛步入社會新人，我應該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應環(huán)境，而不應該對環(huán)境提出什么要求，只要能發(fā)揮我的專長就可以了。”

問題十四：“您在前一家公司的離職原因是什么？”

思路：

1、最重要的是：考生要使找面試官相信，考生在過往的單位的“離職原因”在此家面試單位里不存在。

2、避免把“離職原因”說得太詳細、太具體。

3、不能摻雜主觀的負面感受，如“太幸苦”、“人際關系復雜”、“管理太混亂”、“公司不重視人才”、“公司排斥我們某某的員工”等。

4、但也不能躲閃、回避，如“想換換環(huán)境”、“個人原因”等。

5、不能涉及自己負面的人格特征，如不誠實、懶惰、缺乏責任感、不隨和等。

6、盡量使解釋的理由為考生個人形象添彩。

7、如“我離職是因為這家公司倒閉。我在公司工作了三年多，有較深的感情。從去年始，由于市場形勢突變，公司的局面急轉直下。到眼下這一步我覺得很遺憾，但還要面對現實，重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺。”

同一個面試問題并非只有一個答案，而同一個答案并不是在任何面試場合都有效，關鍵在于考生掌握了規(guī)律后，對面試的具體情況進行把握，有意識地揣摩面試官提出問題的心理背景，然后投其所好。

第三篇：2015年MBA備考提前面試如何準備

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2015年MBA備考提前面試如何準備

2015年名校MBA提前面試如何準備？清華、北大、人大……這些高校如何先人一步進入？ 2014年3月22日中公管理人名師團隊在數碼大廈免費為廣大學員一一講解！

時間：2014年3月22日下午14：00－16：00

地點：數碼大廈A座10層

主講人：中公管理人名師團隊

主講內容（提前面試）：

1、簡歷修改

2、面試禮儀

3、中英文面試個人表達

4、管理思維

5、院校面試題型及技巧講解

咨詢熱線：010-56247899 62750314

在線QQ：1258260836 1121435808

驚喜大禮包：

到場學員，除可以領取備考輔導教材一份，還可以得到中公管理人對自身實力的一個免費測評的機會，同時會有專業(yè)老師指導如何將個人材料進行提升性修改。

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第四篇：2009年MBA面試攻略之如何準備英文面試

2009年MBA面試攻略之如何準備英文面試

第一，MBA面試英語部分的考察重點和目的，第二，如何事先準備。第三，考場上的注意，有“六不一靠攏”。還有，簡單介紹一下清華、北大的面試流程和基本內容。

首先，面試的主要方向。最近幾年一直有這樣一個導向，面試為重，筆試為輕。但是，以前中國的教育背景導致了大家都特別重視筆試，今年漸漸發(fā)生了這樣一個改變，凡是參加過今年考試的同學都有一個感覺，今年的英語試卷和其他試卷相當容易，尤其是英語容易，特別是英語的閱讀就更加。在這方面，把筆試變輕了以后，必然重要的是面試，但是面試中更重的是中文面試。而英語這塊，好象大家都非常擔心，首先和大家說，英語這塊在面試中所占的比例和權重并沒有那么大，只不過因為你特別擔心，所以自然而然感覺到特別重要，但實際上重要不重要？也是有點重要，關鍵是你怎樣準備。其實有一個總則，你只要來了我就告訴你，“面試英語這方面，準備比什么都重要。”準備什么東西？主要是你的PS，這和國外的商學院是一樣的，有人說沒有人要求我寫英文的PS，只要求我寫中文的簡歷，對，那是中文的簡歷，但是如果你想在考場上面試的時候有一個漂亮的表現，豐滿的英語，流利的表達，你必須要有這樣一個準備。這樣，在考試上你可以在任何話題中向自己準備的東西去考。等于是把他事先要考你的題爛熟于胸，這就可以了。

第二，如何準備這些問題？

你最好將你的中文簡歷修改到一個相當好的程度，我也看到了不少同學的中文簡歷，當過什么小領導，干過一些什么事。以我來看，很多同學寫得非常不專業(yè)，是一個流水帳，而不是一個真正的PS，你要上的是什么？是MBA，你要強調的一定是你過去的過往經歷中與管理有關系的經歷，或者要體現出你有這方面的潛質的特點，我沒當過領導，一直掃地來著，沒關系，只要我掃地，只要我搞保潔，這棟樓，別人干一個星期，我干兩天，別人一個人干一個人的活兒，我一個人就能干完，因為我懂得如何管理掃地的工作。你把這些翻譯過來，最重要的是詳細的、細節(jié)化的敘述你要闡述的，這就是PS英文準備的精髓。當然，需要的是語言流暢，你不需要特別的進行精心的加工，如果你有這樣的機遇，遇到一個高手那更好，沒有的話，你自己去準備，不要用太高尚的詞，把自己要表達的意思表達清楚即可。絕大部分學校的英語面試都是圍繞你的PS展開，你的職業(yè)背景，你的過去經歷中與MBA有關系的方面等。但是清華這一點，除了你自己的簡單問題以外，還有一個情景對話，考清華的同學要特別注意，怎么準備？很好辦，自己給自己準備十個主題，比如接待問題、機場問題，簡單的議價問題，投訴問題、客戶問題等等，網上就有這些東西，下載一段話，熟讀，就OK了。

另外一方面，我比較推薦大家念幾本口語書，因為你們已經沒有什么時間去學什么口語，妄想在三十天、二十天之內使自己的口語變得非常地道，這是不可能的，我希望大家掌控幾本好書去念書。比如《走遍美國》，《瘋狂城市》，在網上找到劇本，然后念。別無所求，這十幾天的時間，能念多少念多少，但是有一個要求，每一個句子必須念得熟練，必須有英文的色彩。有很多同學的英文念起來像是中式英語，其實這十幾天、幾十天的時間，如果你真的拿一本書，或者100句話，按照原聲，按照漂亮的英文，把它念得非常熟練，會對你的口語有非常好的幫助。到現場一聽，非常漂亮的、地道的英語，非常重要。

再有，實在不行的話，如果口音實在重，比如廣東、福建、湖南的同學，本身中文的普通話就有相當大的問題，這時候特別大的障礙是在英文上的表達。怎么辦？你有一些音發(fā)不清楚，就找一些繞口令來念。多念一念，很快就轉過來了。這樣不至于上場以后，腦子里有詞，嘴里轉不過來。

第三，我特別強調一點，事前一定要模擬一至二次。北大的，首要針對自己的PS，找另外一個兄弟或者是妹妹，當場念一遍，很多問題都可以解決。這種小組式的討論，我個人

以前的經驗告訴我，非常有效。而且最重要的一點是，你就不那么被動，你都準備過了。而且一般有20%—30%，甚至有50%—60%的問題，你現場模擬的過程中真的考到。你以為老師的水平真得那么高？沒有多高，告訴你，你會失望的。第一句話也許你就聽到一個錯誤，但是你不能說。所以，一定要做一些事前模擬，清華的同學這點非常重要，清華的面試有一個情景對話，這樣要多做一些，多進行交流，你起碼要找三到五個同伴一起練，因為自由抽對，然后抽簽，并列雙選，然后兩三個地方，你一個地方碰到一個，當然不會那么背，準備了五個伙伴一個沒有碰上，這是屬于比較背的，碰到一個兩個的話，你們兩個人自然地結合到一起，然后進行對話，日常怎么練就怎么翻就完了，考官肯定會認為，這個學生太棒了。考場上還要注意“六不一靠攏”，第一個，不懂就問，因為面試口語沒有那么難，也不因為你的英語怎么樣就決定你的終身，真正決定你終身的在前面，除非你什么英語也不會說，那也不可能。一般來講，老師問你的問題你都能聽懂，萬一聽不懂，張嘴就問，一定要問，而且以一種謙虛的態(tài)度問，一種是直接問，另外是間接問，還要看看面試官是誰，如果是中文的老太太，還不要說“MayI……”？如果是外國的老師，你這樣問他們會很高興。如果這樣很緊張，你可以用間接的詢問方式，“Wouldyoutellmehowaboutyoufelling？”如果你不確定，你可以說“Isuppose……即通過反復問他一個問題，把自己的回答固定在某一方面。或者說“YoumeanIfellingabout？”

第二點，不得使用“Idon’tknow”，這樣給人的感覺就像是江姐，“上級的名字我知道，下級的名字我也知道，但是就不告訴你”，不使用“我不知道”，但是如果你確實不懂得怎么回答，沒辦法回答的時候，可以用拖延戰(zhàn)術，“Wouldyougivesometimeto……”你在回答的時候一定要拖延，盡量不要說“yes”和“no”，因為yes和no時間很短，一秒鐘就過去了，而是說“sure”，“youcantell……”，哪個不比“yes、no”強？而且體現你的回答非常豐富多彩，這個問題回答得就非常理想。

第三，不許間接回答，他的問題直接回答，尤其對一些closequestions，“你愿意讀MBA嗎”？Doyouliketobestudentas……你直接回答就可以了，而不是回答“Doesfishswim?（魚會游泳嗎？）”其實這是一個經典的問話方式，人家問你，“你愛我嗎？”你回答“當然了。”但這絕對不要用在你的面試中，雖然很有文學修養(yǎng)，但是永遠不要使。最糟糕的一個，我見過老師問“你愿意讀我們這兒的MBA專業(yè)嗎？”他回答Whydidn’tIcomehere?一腳踢回去。

第四，不要停頓，一旦你張嘴了，盡量不要出現兩秒鐘以上的語流的停頓，一旦出現，只能說明兩個問題，第一，腦子有問題，第二，語言能力不夠。因為他問你的問題，一定是你非常熟悉的問題，要么是你準備好的問題。在這個問題上，許多同學說我做不到怎么辦？一種是口氣詞、語氣詞，第二是拖延句型，一定要多背幾個，Wouldyoupleasegivememoretime……這是一個非常經典的句型，說起來也非常好聽，韻律感非常強。或者說，Youmean……把他的問題再重復一遍，一般來講，不重復他的問題，但如果是你沒什么可答的時候，再重復他的問題。因為重復別人的問題是對別人的一種侮辱，真的是這樣，尤其英語特別注意這個，我問你Whatyouname？你說，Mynameis……。你有病啊？但是，除非一種情況，你答不出來的時候，Whatyouthinkaboutyoujob？Wouldyouplease……半分鐘已經過去了。而且前面的半分鐘你們是可以背得滾瓜爛熟，張嘴就說出來的一句話。如果實在說不出來，就往你的PS上靠，任何問題，一定要往自己準備好的東西上去靠。

第五，不要重復問題，但除非是答不出來的那種，一定要重復。

第六，不要過分重視語法和翻譯，百分之百的同學都接受過正規(guī)的教育，十幾年的教育下來，無非就是“語法就語法，發(fā)音就發(fā)音”，其實我們聽聽英國人的發(fā)音，聽聽爪洼人的發(fā)音，意大利人的發(fā)音，香港人的發(fā)音，都不準。但是他們在交流起來的時候一點問題沒有，因為他們在這個問題上比較精，我想表達的，能表達就可以了，什么是英語？你可以告訴我嗎？英語就是說話的工具，這個工具慢點沒關系，只要能把自己的想法說出來就可以了，在這個問題上不要過多地顧慮發(fā)音、語法的問題。

安娜：京城面試英語第一人，機工版《MBA面試指南?英語口語部分》主編，多年MBA考前面試英語口語培訓經驗，短期內能夠使學員不僅順利通過面試口語考核，而且會以優(yōu)異的成績傲立群雄。

大家都知道，今年的英語感覺不怎么難，在座各位有沒有試著對自己的英語估一估分數？應該不在少數，而且覺得自己考得不錯的也不在少數，這種不錯的感覺接下來給你帶來一個很大的挑戰(zhàn)，你這個不錯是一個門票，帶你進入下一個步驟，而這個步驟是相當殘酷的。在備考MBA的過程中，所有的考生具有一個非常特殊的特點，我們工作了很長時間，而這個特點帶給大家的一個直接效果是，英語對于你來說是很陌生的，但是這種陌生，如果放在試卷上答題的話，可能還好一點，但是如果放在交流這個場合下，很多同學就會覺得更加難。今天我們談的就是怎樣克服這個問題。短短的時間并不能把這個問題解決掉，剛才王令老師花了很多時間為大家解答這個問題，我覺得這個過程應該是很漫長的。

有的同學曾經也問過我，英文的面試到底需要不需要技巧，每個學校的英文面試時間并不長，五六分鐘、七八分鐘，這么短的時間，到底需要不需要英文的面試技巧？我們就要想，如果你沒有技巧，會帶來什么？今天距離開始面試的時間應該也只有一個月了，如果有的同學覺得今天開始還為早的話，再推半個月，當你只剩半個月時間的時候才開始，我們要做什么？

首先，我們需要英文面試技巧嗎？

這個問題其實是需要想，我覺得這個問題的答案很清楚，當然需要，而原因就是，“Younevergetasecondchancetomakeafirstimpression”大家知道，第一印象是非常重要的，就像我們和別人見面，第一面很重要，決定了你會給別人留下一個什么印象，而這個印象就是決定性的。但是，第一印象是很短時間就有的，這個很短時間的印象就會給你帶來終身都遺憾的事情。那么，到底有多少時間來留這個第一印象呢？有人說一分鐘，也就是60秒，總之是在很短的時間下，你需要給對方留下一個很好的印象。之所以有這樣兩句話作為鋪墊，我們知道，技巧是需要的，訓練肯定是需要的。

第二，假如現在我們根本不作訓練，根本不考慮面試的技巧。大家想，在面試的時候，對方會和你有什么交流？很簡單的，他會問你“你能否作一個自我介紹？”那么，我們可以看到有的同學真的是語無倫次的，而且開始發(fā)愣，他不是不了解自己，而且想過千百次為什么要考MBA，但是他當場發(fā)愣了。另外一類不是說不出來，而是說得缺乏邏輯性。英文面試需要花的時間是多少呢？需要你在多短的時間內給對方一個清楚、明白的說明？也就是一分半，這一分半鐘能說出什么呢？很多人只能說出自己叫什么，年齡多大，為什么來參加這個面試。

還有一種就是枯燥乏味的。我們知道，每個人身上都有一定的幽默性，但是你如何說得與別人不同？就像我們說的在考試的時候要寫得清楚一點，就是為改卷的老師考慮，他們的住宿條件又差，心情又很郁悶，如果再看到繚亂的筆記，他的心情會非常差。面試的時候也是一樣，老師聽了那么多介紹，覺得都差不多，他的心情會不太好，但如果你的表現非常幽默，會給他一個好印象。

如果我們從今天開始準備，需要準備什么？

其實大家面臨的也就這兩個問題，第一，可能有人覺得擔心聽不懂。這是很常見的，剛才王令老師說了，英語就是一種交流的工具。如果對方說的你聽不懂，交流的目的就無法發(fā)現。第二種是你懂，但是說不出。

那么怎樣解決呢？首先要解決的是，在這段時間里，你要聽懂的是什么？大家可以看到，北大、清華或人大一些名校，他們的面試流程具體來說都各有不同，但事實上都會有一些環(huán)

節(jié)，老師和你有一個交流，你和你的同伴有一個交流，就這兩個環(huán)節(jié)，在這個過程中，第一你要聽懂老師的話，如果聽不懂，你一下子告訴他，我的英語很差，這不行。個別老師如果心情好，他會和你有一丁點寒暄，包括進門的時候說“Howdoyoudo？”這時候你怎么作反應？如果不回應那也不行，甚至有時候老師會在你面前有炫耀，他會問你一長串的問題，這時候我們也要想怎樣讓他實現虛榮心的滿足，他滿意了，你也就滿意了。還有一種是和同伴的交流，特別是考清華的同學要注意，因為清華每年都有和同伴的交流，無論是小組討論還是一對一討論，這種形式對于你能否順利通過不好說，如果你的同伴很優(yōu)秀，那你就成了陪練，你站在他旁邊，他侃侃而談，而你發(fā)愣，那就麻煩了。還有，和同伴的交流也很重要，你和一個棒槌在一塊兒，在交流的時候，他聽不懂你說話，你聽不懂他在說什么，他會很痛苦，這種事兒我們遇到過，他覺得自己這一生最悲涼的事情就是遇到他，他根本聽不懂你說什么。這就是我們說為什么大家在考試前要盡量多地接觸不同的同伴，這種接觸表示你可以適應更多的語言形式，你不要期望你的同伴的發(fā)音很準備，甚至要做到面試官都聽不懂你同伴的問題，你都聽懂了，而且還和他無障礙交流，這樣面試官都會從心里佩服你，覺得你這個人的英語實在很強。

為什么我們要搞面試呢？這個面試英語對大家將來有什么意義？這絕對不是一個光口，不僅僅是因為你上課的時候都有這樣的教材，大家更希望的是在將來能夠流利地和同伴交流。而這樣的要求并不過分，這樣的要求要實現必須是一點一滴積累的，而這一點并不要求我們去聽最標準的英語，你將來見到的客戶可能是操著各種各樣口氣、語氣的英語，能聽懂也是非常重要的能力。

有人問我，可以聽什么？比如國際廣播電臺、商務談判等等，這些不要聽，因為跟你的考試沒有關系，大家不要對自己提過高的要求，我們作筆試輔導的時候就說過這點，我們現在都提倡終身學習，你把這個要求要放在自己的一生中，現在我們的要求是要過英文面試，這些和你的英文面試沒有關系，所以我們不要聽。

我們到底要聽什么呢？如果大家覺得自己的聽力現在比較差，你可以從四六級的短對話開始聽，這種資料非常多，市面上隨便可以找到。為什么從這個開始聽呢？因為很遺憾，這兩年的考試都不考聽力，我們給大家輔導的時候就問過，不考聽力是好事還是壞事？就看你怎么看。從過筆試這關來說，它當然是一件好事，但是因為我們面臨的筆試越來越強，現在來看就不是好事。所以對于個別人對自己的聽力特別沒信心的，要從四六級的短對話開始聽。其次要聽的是日常生活中的各式各樣的對話，這不僅是針對清華的同學，清華有這樣的短對話考試，如果你有時間，把日常的各種各樣的短對話多聽聽也沒有壞處。

第三是面試中的一些文件，這些在市面上很好找加入收藏。

最后是討論問題，我指的并不是商務談判，是對一些問題的普遍性討論，日常性討論。這些資料，我們都會分門別類地給大家準備，大家接觸這些資料是很有用的，不僅對現在的考試有幫助，將來也會有幫助。

關于“說不出”的問題，還可以細分，有的同學是當你讓他用英文講的時候，他真的講不出來。還有的人是有話講，但是講不出來。第三、是如何使自己說的話有效，這要保證兩點：一，說得正確，為什么我們要糾正大家的發(fā)音和語法呢？就是要使你說出的話正確。其次是要清晰，我們不要求在座各位說出的英語都非常優(yōu)美，這是需要長時間做到的，但是我們必須要求大家說出的英語是正確的。比如一個很簡單的詞，大家在學習的時候都會遇到，“大學”，這個詞的發(fā)音很簡單，我不強調你一定要發(fā)出“v”的音，我們至少要求你的重音要對，很多同學會把強調音節(jié)放在“c”的音上。像這樣的讀音錯誤是非常明顯的，而且會給你帶來非常不好的影響。

如果你發(fā)現自己沒有話說，接下來這段時間你應該做如下幾件事情：第一，你要報考什么樣的學校，就應該了解這個學校的相關內容，包括它MBA項目的內容。這是非常關鍵的，因為你了解了以后，這些就可以作為背景信息，當你需要的時候就可以說出來。第二，我們看了書中的面試流程介紹以后，很簡單的一點，就是要考察你的英語表達能力。有的同學說，我報考的學校不要求提供英文簡歷，不管要求不要求，你一定要準備，因為它可以清晰地濃縮你的經驗歷史。

第三是預測可能會問到什么問題。

重要的是“Practiceagainandagainuntilitappearsnatural”。有同學曾經提出過這樣的問題，比如說我參加過這樣的培訓班訓練，結果有人傳考場上如果有發(fā)現參加過輔導班的同學就會把他Pass掉？要達到這個境界才可以，不是說上這樣的培訓是錯誤的，而是說你不夠努力，怎樣看他看不出來你上過這樣的培訓班，這是需要訓練的。

我們的輔導班還會告訴大家如何去裝扮自己。在面試當天你還要注意很多細節(jié)的事情，我們會一項一項地給大家列出來。

如果你覺得還不著急，那么，當你還剩半個月的時間還需要做什么？你需要把我說的以上事情在半個月內做完，那時候自然會發(fā)現自己跟不上，那時候自己的壓力會很大的，有些人就開始失眠了，會給大家造成很大的傷害，我們不希望把大家逼到那個份兒上，大家好不容易通過了筆試，現在終于站到這個舞臺上，我們希望大家很好地充分利用自己的時間，把自己最閃亮的一面展示給考官。

第五篇：清華大學MBA面試申請材料的準備和提交

www.tmdps.cn的郵箱）的郵件。請將crmtest@sem.tsinghua.edu.cn和mbaadmissions@sem.tsinghua.edu.cn添加至電子郵箱聯系人。

2.申請人和推薦人的網頁瀏覽器版本應該是IE6.0以上或兼容IE的瀏覽器（最好使用IE6.0瀏覽器）。

3.申請人和推薦人使用的網絡防火墻等設置要能正常訪問清華MBA報考服務系統(tǒng)。

4.申請人和推薦人的電腦上裝有Adobe Reader 9.0（或以上版本Reader）軟件。此軟件是免費版，可到MBA報考服務系統(tǒng)內下載。

(二)注冊清華MBA報考服務系統(tǒng)

1.MBA報考服務系統(tǒng)全年開放,網址為http://mbaadmissions.sem.tsinghua.edu.cn。注冊時請注意確保證件號碼準確，注冊后證件類型和證件號碼不可修改。

2.面試申請?zhí)枮橄到y(tǒng)自動生成，具體見“面試申請-生成面試申請?zhí)枴表撁妗?/p>

3.報名表號、考生編號為管理員導入信息，聯考報名結束后管理員根據報名結果將信息導入，方便考生查詢。

(三)填寫基本信息

請按照網站頁面上的說明填寫報考服務系統(tǒng)內的基本信息。填寫完基本信息即可通過系統(tǒng)報名參加各項招生活動、論壇、講座。

(四)進行面試申請

面試申請完全通過報考服務系統(tǒng)網站進行，在“申請面試”頁面進行操作。共需完成自我評價、生成面試申請?zhí)枴⒒拘畔z查、志愿選擇、完成申請材料、完成推薦信、確認提交七個步驟。其中自我評價、生成面試申請?zhí)枴⒒拘畔z查、志愿選擇部分請按照頁面說明完成。

A．《面試申請書》的填寫

申請書是材料評審階段評委最重要的參考材料。因為評委不能通過向考生提問來求證不清楚的問題，考生要注意盡量把自己的情況寫清楚、讓評委容易理解。如果自己沒有把握可以讓其他人幫助閱讀申請書，看是否充分地展現了自己。特別注意：帶“*”的項目為必填項。務必確保面試申請書中所填信息與報考服務系統(tǒng)中的信息一致。

教育經歷：

清華在看待申請者的教育經歷時會綜合考慮申請者的院校、學習成績、考試排名，同時MBA加油站

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會注意申請者在校學習期間的各種活動表現和獲得的榮譽。

評委不會單純地按照學校是否屬于重點院校就給予一定的加分或減分；評委也了解各個學校對于學術標準的執(zhí)行力度不統(tǒng)一，甚至存在有些學校為了幫助就業(yè)而放松成績標準的行為。所以，評委不會僅僅根據申請者的學校名稱、成績高低或是否有不及格的情況做出簡單的判斷，而是基于這些信息（包括申請者在教育背景備注和短文中的信息）結合申請者的成就和作為，對申請者的學習成績、學習能力和學習態(tài)度等做出判斷。在填寫時請注意：

1.從最近學歷開始填寫，在上表中只填寫本科和大專教育經歷。2.如無學歷、學位證書編號，請?zhí)睢盁o”。3.關于學歷的特別說明：

l 學歷證書編號一般為17位或18位，可通過中國高等教育學生信息網（學信網）查詢認證本人學歷證書編號。

l 根據教育部的要求，學歷證書編號填寫錯誤或學歷在教育部系統(tǒng)無法認證的同學須在錄取前做學歷認證。因此請申請者在填寫面試申請書和聯考報名時正確填寫學歷證書編號。

l “學歷證書編號”，指的是學歷電子注冊號碼。不同的高校對于該號碼的稱謂不同，有的叫做“學校編號”，有的叫做“電子注冊號”等。

l 從2002年開始，學歷證書編號統(tǒng)一為18位數字。2002年以前的學歷證書編號位數不統(tǒng)一。學歷證書上有多個編號無法確認的，可以通過中國高等教育學生信息網的（學信網）“學歷信息”欄目確認。

l 申請人可以向畢業(yè)院校的教務部門咨詢學歷證書編號。

l 在申請?zhí)崆懊嬖嚂r間緊急的情況下也可以先填寫一個可能性最大的號碼，在MBA聯考報名填寫網上信息前確認并填寫正確的號碼。4.關于學位：

l 學位證書編號一般為16位，關于學位證書編號的管理規(guī)定可通過國務院學位委員會辦公室網站查詢，或咨詢畢業(yè)院校。

l 如果有些申請者因為各種原因只有畢業(yè)證而沒有獲得學位，這種情況應該在備注中寫明原因，以助于評委的判斷。

5.“專業(yè)排名/專業(yè)內人數”一般可填寫本人排名為前百分之多少，如不清楚請?zhí)睢盁o”。6.備注部分可填寫其他任何有助于評委評判的信息。

7.碩士及以上教育經歷請在“其他教育經歷”欄目中填寫，要求包括院校名稱、學習時間、學習方式、專業(yè)、學歷學位及其他有助于評委評判的信息。

GMAT成績和其他英語成績

申請者的GMAT成績對于清華，特別是國際項目的招生工作是一個很重要的參考。出色的GMAT成績代表申請者可能有能力取得較好的MBA聯考成績；同樣，GRE成績也具有類似的參考價值。另外，其他能說明申請者英語能力的水平測試（如托福、雅思或其他語言考試等）也是重要的參考信息。

我們并不會為這類成績設定一個申請底線，但一般來說國際項目的申請者會擁有比較高的成績，歡迎這類考試的高分考生優(yōu)先申請國際項目。對于持有700分以上有效期內GMAT成績的申請者直接給予面試資格。在填寫時請注意：

1.GMAT和GRE考試成績有效期是五年，托福和雅思考試成績有效期是兩年，申請者應盡量提供在有效期內的成績。

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2.申請者在填寫大學英語成績時僅需填寫通過的最高級或未通過的最低級信息，如通過四/六級時間較早，總分和分項分欄目可不填。

3.大專學歷和本科結業(yè)的申請者須提供英語能力達到普通高等院校本科畢業(yè)水平（如：通過全國英語等級考試三級或三級以上或者大學英語四級或四級以上，或持有有效期內的托福成績70分以上、雅思考試成績5.5分以上或者GMAT考試成績600分以上）的證明等。

4.大專畢業(yè)后，又通過高自考獲得本科畢業(yè)證和學士學位證，且最遲于2009年9月1日前獲得本科畢業(yè)證書，可以按照本科畢業(yè)生身份報考，不要求國家英語四級證書及托福和雅思成績。

5.獲得面試資格的申請者在面試前需要出示面試申請書中填寫的英語成績證明原件，并提交復印件。

工作經歷

我們重視申請者的工作經歷，并希望從中發(fā)現能證明申請者能力和潛力的信息。我們希望申請者背景多樣，歡迎來自于企業(yè)、政府部門、媒體、文藝、體育、醫(yī)療、科研部門、非營利組織等等等工作背景的申請者。我們并不特別會特別重視某種行業(yè)或某種企業(yè)性質，也不只重視知名企業(yè)。我們更重視您在組織內發(fā)揮什么樣的作用、獲得了怎樣的業(yè)績、是否充分利用了環(huán)境給予您的資源、表現出了什么樣的能力和精神。如果您曾經服務過兩個以上的組織，請給出您轉換工作的原因，這有助于我們了解您的職業(yè)興趣和志向。在填寫時請注意：

1.全職工作經驗年限為：從第一份正式（非兼職）工作算起到入學（2012年9月）時的工作年限。

2.管理崗位工作經驗年限：從有一名正式的直接下屬開始算起到入學（2012年9月）時的工作年限。

3.負責預算規(guī)模：每年自己有簽字/處置權的管理的部門和業(yè)務的運行經費。

4.個人年收入：包括所有收入，稅前。

5.負責管理總下屬人數：自己有直接管理權限的下屬，以及這些下屬直接管理的的所有各級下屬人數。

6.本單位內崗位變動情況、職責和業(yè)績：自己在本單位內的升遷/調動情況，和每個職位的職責和業(yè)績。

7.“當前/最近工作”僅填寫申請者目前的工作單位情況，如果申請者在填寫申請時已離職，請?zhí)顚懽詈笠环莨ぷ鞯膯挝磺闆r。

8.如果申請者所在的是子公司、分公司，在有關公司的信息項中請?zhí)顚懰鶎僮庸尽⒎止镜那闆r，不要填寫上級公司的信息。

9.除最近一份工作的其他工作經歷，填寫在“其他工作經歷”欄目中，要求包括單位名稱、工作時間（開始工作時間，離職時間）、所在部門、職位、直接下屬人數、工作職責業(yè)績、收入和離職原因等信息。

創(chuàng)業(yè)經歷

創(chuàng)業(yè)精神也是我們重視的素質之一。有創(chuàng)業(yè)經歷的申請者請用專門表格填寫自己的創(chuàng)業(yè)經歷。每個創(chuàng)業(yè)者的經歷可能都很特殊，我們對創(chuàng)業(yè)者的類型沒有偏好，對創(chuàng)業(yè)規(guī)模也沒有最低要求，但一般來說沒有一定規(guī)模的創(chuàng)業(yè)經歷可能不起作用。請在填寫表格時注意盡量為MBA加油站

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評委提供充足的信息，展現出您的特點。在面試時請攜帶能證實您所填寫信息的相關證明和復印件。

在填寫時請注意：

1.核心創(chuàng)業(yè)團隊人數：如果是團隊創(chuàng)業(yè)時請寫明創(chuàng)業(yè)核心團隊的人數和本人的具體角色。

2.需在面試時攜帶公司介紹，營業(yè)執(zhí)照復印件，及財務報表、完稅證明等能說明公司經營情況的材料的復印件。

3.如申請人非企業(yè)法人，需在“核心創(chuàng)業(yè)團隊成員間關系”欄目中說明本人與企業(yè)法人間的關系，并在面試時另行攜帶能證明申請者出資情況的證明（如驗資報告等），需法人簽字，蓋公司章。

職業(yè)資格

1.職業(yè)資格的定義：您獲得的諸如CPA、CFA、精算師等有一定水平的證書或者職業(yè)資格。

2.面試時攜帶相關證明原件和復印件。

獎勵和榮譽

您在學校或者工作中獲得的獎勵和榮譽的多少和檔次可以說明您的能力和成就。您可以把最重要的三項填寫出來，并在面試時攜帶相關證明原件和復印件。如果沒有特別重要的獎勵或榮譽也可以不提供。

社會活動

您如果在學習和工作之余參加了一些社會活動，可以填寫這部分內容。我們將通過這些信息來了解您的興趣和做事動機，但并不是簡單地以是否熱衷于參加社會活動作為價值判斷。您只需要根據自己的實際情況填寫這些信息。

國際經歷

國際化是社會和經濟發(fā)展的一個大趨勢。清華MBA項目一直重視國際化。我們關注申請者已經有的國際化經歷，比如出國學習、培訓、工作甚至只是一段時間較長的出國探親或旅游。特別是在申請國際項目時，您的這些經歷會是有價值的參考信息。

申請短文

1.申請短文是您向評委展示自己的重要機會。

2.請您以平和的心態(tài)寫出自己真實的情況，讓評委看到您真實的經歷和想法。

3.請不要臆測我們的評判標準。因為這不利于我們有著豐富經驗的評委清楚地了MBA加油站

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解您，相互矛盾的信息反而可能會遮蓋住您的優(yōu)點，令評委困惑。

4.寫作時也不要參考任何“申請范文”，因為沒有任何兩個申請者是一樣的，不存在適合所有申請者的固定模式，請按您認為最合適的方式親自準備您的短文。

5.短文內容均有字數要求，請在規(guī)定字數以內。不要太過簡短，因為太少的內容不利于評委獲取足夠的信息，還可能會讓評委誤認為您對這次申請重視程度不夠。

6.對于短文的撰寫要給予足夠的重視。寫完短文后一定要反復檢查修改幾遍。也可以讓朋友和同事幫助您閱讀，要重視他們的修改建議，因為他們是最了解您的人，直至您的短文能夠反映出一個清晰真實的您。

7.千萬不要讓他人代筆您的短文，或者把您的草稿交由他人“包裝”，抄襲他人的短文或者讓別人代寫的行為有違清華MBA學生的基本準則，是不能被接受的，這類行為會直接導致申請的失敗。

8.國際項目申請者必須用英文完成短文的填寫，要求的英文單詞數為中文字數的一半。

短文一：請描述您的短期和長期職業(yè)目標。您打算如何去實現目標？清華MBA項目會對您達成目標起到什么作用？

請不要盲從他人或者迎合我們。請先認真思考自己真正想要的職業(yè)和生活，重新梳理自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，理清自己的思路，說明MBA學習對您實現目標的作用。同時也說明為什么選擇清華的MBA項目來幫助您實現目標。

短文二：請描述您最成功的三次經歷，給出選擇理由。

請選擇您自己認為的（而不是猜想我們可能會喜歡的）您最成功的經歷。無論是工作方面還是其他方面。不用按時間排列，把您認為最重要的排在最前面。除了敘述清楚事實以外，請給出您選擇這一經歷的理由。描述時不要只寫結果和成績，還要具體描述當時的情景和你是如何做的，這樣評委才能對你有更多的了解。

短文三：請講述您的一次失敗的經歷。從中您學到了什么？

每個人都有過失敗的經歷，一次重大的失敗并不意味著您不能被清華錄取。一次大的失敗，也可能證明您負責過重要的項目或承擔過大的責任，關鍵是看您失敗的環(huán)境背景和您是如何應對和反思的。所以不要一味回避，只挑選最無關痛癢的失敗經歷來敘述。

短文四（以下兩個問題任選一個回答）

（a）請講述你一次面臨兩難選擇的經歷。請介紹當時的情境和你做出選擇的過程和理由。

您可以描述一個您工作中的實例，但也可以不限于工作。只要您認為是對您很重要的經歷，尤其是對以后產生了較大影響就可以。請介紹清楚經歷的背景、為什么認為選擇很難和您最終做了什么樣的決定以及做出決定的理由。（b）舉例描述你在一個團隊或組織中的作用。

請您舉例描述這個團隊或組織的基本情況和任務或目標，以及您在這個這個團隊或組織的作用，您是如何實現您的作用的。

短文五：你認為自己什么地方與眾不同？寫出你認為招生錄取委員應該錄取你的理由。

請用最簡練的語言向評委展示出您是與眾不同的地方，并給出您應該被錄取的最有力的理由。

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B.《成績單》的準備

1.申請者需要將成績單原件掃描或者拍照后提交，提交的成績單要求：

l 專升本學歷須同時提供專科和本科成績單；研究生學歷須提供本科和研究生成績單。

l 提供的成績單必須為申請者畢業(yè)時學校教務部門出示的完整、正式的成績單。

l 須將成績單上的全部內容如實、完整地提交。

l 只上傳一個文件，多份成績單需合并到一個文件后再上傳。提交的文件格式僅限word、jpg、pdf文件。上傳的壓縮包格式的文件將不能被評審。

l 文件須小于600KB。用A4紙打印文件后內容完整、格式整齊、字跡清晰可辨。

2.如果申請者手頭沒有成績單，可以聯系：

l 聯系畢業(yè)院校教務部門辦理正式成績單。

l 聯系檔案管理部門，從檔案中復印成績單并加蓋檔案管理部門紅章。在面試時提交成績單原件或加蓋檔案管理部門紅章的復印件。

3.特別注意：

l 上傳前請再次檢查，確保成績單無誤。

l 在獲得提前條件錄取資格后，我們會對申請者提供的所有信息進行真實性審查。一旦發(fā)現申請者提交的成績與其真實成績不符，將取消其錄取資格。

l 往年發(fā)生過個別學校為學生提供“找工作用”或者“申請留學用”成績單，其成績和檔案中的真實成績單不符，對于此種成績單我們不予接受。如果發(fā)現申請者使用此類成績單進行申請（不論是否是有意的），一旦發(fā)現將取消申請者的錄取資格。

C.《個人簡歷》的準備

申請材料審查時主要參考申請書的內容。簡歷主要是在面試時方便評委很快掌握申請者的基本情況。

1.您可以使用申請頁面上的推薦模板，也可以選用自己認為合適的任何簡歷模板或者自行設計模板。但注意篇幅不要超過2頁紙，小于50KB(文件中不用加照片)。

2.國際項目申請者（僅）需提交英文簡歷。

D.《推薦信》的準備

我們希望由熟識您的人評價您。一個熟識的直接上級或同事的評價可能比一個不熟識的頂頭上司或知名人士的評價更有價值。在都熟識的情況下，職位（地位）比較高的推薦人的推薦通常更有說服力。推薦信要求

1.您至少需要一封推薦信，且最好出自直接領導之手，如果讓現任領導推薦有困難可以請以前的領導代替。

2.您也可以找一名以上的領導做推薦。除了來自領導的推薦信以外，您可以找其他您認為有價值的人推薦。

3.我們希望您保證推薦人按時完成推薦。除了為推薦人介紹我們的招生政策等讓推薦人了解如何為您撰寫推薦信的信息外，我們不希望您對推薦人填寫推薦信施加過多壓力，更不希望您替推薦人草擬推薦信內容。自己偽造推薦信的行為會被認為是極不誠信的行為，會直接導致申請失敗或者取消錄取資格。

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4.不論您申請的是哪個項目，如果您的推薦人傾向于使用英文填寫推薦信，他可以使用全英文填寫，在推薦人操作界面上可以看到英文說明和英文版本的模板。

五.面試

面試時我們的評委將通過和您的面對面交流了解申請材料不能體現的其他重要信息，如溝通能力、分析能力等。

我們建議申請者在面試過程中保持輕松的心態(tài)，不必過多擔心因自己某句話沒有表達精準、領帶沒有打好或其它某一細節(jié)不夠完美導致評委對您的評價大打折扣。

我們的評委是由經驗豐富的校友、企業(yè)高層管理人員及經管學院資深教師組成，他們有豐富的面試經驗，接觸并培養(yǎng)過足夠多的MBA學生和管理精英，有能力對您的整體表現作出客觀的評價。在對您的行為言語做出評價的同時，面試評委也會幫助您展示真正的自我。因此，請對評委坦誠相待，您的一些缺點和過失可能并不會對申請產生嚴重影響，但對這些問題的掩飾和躲閃則可能會間接影響您的面試整體表現。

為了更全面地了解考生的真實情況，部分清華面試評委可能會比較嚴格，但這不表示他們給您的面試成績會比那些看起來“和善”的評委低。嚴格的評委更能看穿一些考生的“包裝”，考察出考生的真實水平，對誠信和真正有實力的考生有利。

六.錄取

材料評審和面試后，評審會對申請者作出評價并打分，再經過統(tǒng)計和標準化，根據錄取標準確定錄取名單。

我們理解申請者會對最后的結果有不同看法，或者希望通過和招生工作人員或評委的談話爭取錄取機會。但也請您理解：我們已經充分利用了有限的時間和資源對每個申請者的情況給予了足夠的關注和評價，錄取結果一旦做出即是最終的決定。雖然，商學院通常不為申請者提供落榜咨詢，但在錄取工作結束后招生推廣部會盡量給予落榜申請者提供一定幫助。但因工作人員有限，我們尚不能提前承諾提供這項服務的時間，也不能保證每個申請者都會得到這樣的服務。

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