第一篇：文理學院學生會外聯部2009-2010第一學期工作計劃書

文理學院外聯部

2009-2010第一學期工作計劃

新的學期，新的氣象，上學期外聯部各項工作在大家的努力下，在老師的幫助下，以及其他各位學生干部協助下各項工作均順利完成。在這學期，我們要一如既往的堅持做好自己的工作，現做如下計劃：

一、迎新：九月九號—十一號。外聯部將積極配合學生會其他各部門以及老師的安排做好迎新工作。外聯部成員將在不耽誤課程的情況下，盡最大程度，最多的時間去幫助即將步入大學的大一新生，讓新生們對文理學生會的工作給予最大的肯定。

二、二 納新：主動做好納新工作，做好面試及錄取工作，通過納新爭取吸取新一屆的力量為學生會和老師們服務。這次外聯部將招納干事五名，因此，我們要認真做好各個環節的工作，使納新工作進行的迅速，順利三、三 日常值班工作：在上學期，每日均會派學生干事到辦公室值班。我外聯部一直堅持此項工作，并且多次受到老師表揚。在本學期，我們將繼續堅持做好工作，以最大的努力為老師和學生們服務。

四、做好外部交流活動：本學期我外聯部將計劃組織與兄弟學院之

間的聯誼活動，增進同校之間的感情，擴大我校在本部的影響力。同時，在本學期將有的元旦晚會這類需要外聯部進行拉贊助的大型活動，我們部門將吸取上學期的一些不足，最到成為

學生會“動最早”的部門。相信等新的血液成功融入外聯部后的我們會做得更好，做得更棒！

以上是外聯部將在本學期的工作大致內容，我們部門將用熱忱的態度面對新學期的工作,請大家積極協助我們的工作!

湖北師范學院文理學院外聯部

2009年9月8日

第二篇：學生會外聯部工作計劃書

蘇州職業大學2012年春學期

藝術與設計系外聯部工作計劃書

藝術系學生會在上學期經歷了定期的人事更迭，無論是系團委還是學生會，在一番忙碌之后，都呈現了嶄新的面貌，外聯部當然也不例外。外聯部的主要工作在于拉取贊助，協助其他部門工作。外聯部與其他各部一樣，離不開各個部門以及團委的配合與支持，同時，外聯部只有積極配合其他部門以及團委的工作，才能使整個系的工作正常運轉起來。作為外聯部的一名成員,在新的學期里,我制定如下外聯部工作計劃。（加★者為重點）：

（一）常規工作（也屬長期活動，可根據實際情況不斷調整）

一、平日利用空余時間組織干事外出拉贊助，積累人脈、資金、物品★

二、為我系各項活動拉贊助，配合其他部門開展活動★

三、聯系往屆學長、學姐，建立長期聯絡，學習相關經驗

四、每周例會

五、部門檔案的記錄（文字、圖片為主，視頻、音效為主）

六、學期開頭與結尾做好學期計劃與學期總結

（二）近期活動

一、學會生開始二次招新，24日發放簡歷，29號開始面試★

二、學雷鋒活動

三、3月份左右舉辦的 趣味運動會

四、5月份左右舉辦 校運動會★

（三）部門近期工作

一、準備招新（面試考題、篩選標準）

二、招新（活力、效率、責任心、試用期）★

三、培訓新干事（禮貌規范、言行尺度、任務要求）

四、協助相關部門組織維護好我系的趣味運動會

五、為校運動會拉贊助并協助運動會的舉辦（以飲料品牌企業為主）★

（四）部門建設

一、優化、完善人員內部機制，招生認真把好入部關口，保證招收的干事能夠有能力有責任心把部內工作做好

二、確認每學期大小工作時間安排，分工合作，責任到人

三、集中力量搞好每學期活動的重頭戲，運動會，迎新晚會等★

四、定期召開部門例會，總結經驗，改善工作中出現的不足，并明確近期工作任務

五、營造部門和諧融洽的工作氛圍，活潑但不松懈

六、跟學生會其他部門搞好關系，讓外聯部向更好的方向發展★

藝術系系學生會外聯部

干事：張瀚

二零一二年二月十六日

第三篇：學生會外聯部工作計劃書

新一屆的學生會已經組建完畢，外聯部納干納新工作業已完成。此次新組建的干部隊伍全部是大一大二學生。（名單和通訊方式另附）外聯部的主要工作在于拉取贊助，解決學生會工作經費問題。對于一個團體來說，資金是各部活動的基礎，在這個層面上說，外聯部工作做得好壞與否，對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣，是隸屬于學生會的相互協調的部門，這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持，同時，外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作，才能使整個學生會的工作正常運轉起來。在外聯部新組之際，先擬訂一下新一期的工作計劃：

1、外聯部的工作應該是長期性，持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商，發掘潛在的贊助商，發揮外聯部內部杭州本地工作人員的地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息。開展在同學中的調查，了解同學們的利益所在和共同需要，并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。

2、與盤石、四海通等電腦商聯合定期舉辦電腦知識講座，講解電腦常見故障的解決方法以及電腦常識性的維護與保養等方面的知識。舉辦“以多取勝”——現場電腦消費調查與中介。聯合商家，宣傳團體購買的優勢，尋找有意的電腦購買個人，聯合統一咨詢、配置和交易。記錄潛在的電腦產品消費者，了解他們的購買意愿和個人購買傾向，發展潛在客戶。并與浙大計算機愛好者協會合作，定期舉行電腦show，通過這種形式為電腦商作宣傳，開拓其銷售領域以此來贏得電腦商的贊助與支持，達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯系。

3、與創意工作室、網絡部合作，發揮協同的積極作用，達到1+1=3的效應。結合法學院自身特點，為有意向合作的廠商企業做出策劃案，充分利用電腦網絡資源，通過學生會自身網頁，推出創意工作室的策劃方案，將所有需要的合作信息以網絡虛擬方式取得并加以組合，以獨特優秀的創意吸引贊助商。

4、外聯部可以牽頭搞一些活動，如組織聯系參觀一些知名廠家、聯系社會知名人士、律師、政府部門負責人做一些符合法學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗，舉辦學生會階段性成果展等，并拉動其他部門積極參與協作，并爭取廠商的支持與贊助。

5、與文藝部合作，和一些品牌服裝聯系，在紫金港校區舉辦大型廣場秀，間插聯歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。

6、由外聯部聯系開辦一些培訓班如英語口語、調酒師培訓班等，承接一些語言培訓班如燕園博雅等在紫金港校區開課，并收取場地費。

7、大學生服務日以及法文化月。聯系一些書籍、體育用品，文曲星等電子商品諸如此類的符合學生消費的商品經營商，通過租場地，掛橫幅，打宣傳等形式收取場地費，宣傳費。等等。

·市場工作計劃書 ·教學工作計劃書 ·會計工作計劃書 ·招商工作計劃書

·服裝店工作計劃書 ·項目計劃書 ·企業計劃書 ·培訓計劃書 ·創業計劃書模板

以上為外聯部的一些工作設想，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信這界學生會主席團、各部門一定會給予外聯部各方面的支持，共同把外聯工作做好。一切讓事實說話。

第四篇：學生會外聯部新學期工作計劃書

前言：

外聯部是輪滑協會的重要職能部門之一，新一屆的輪協主要干部的組建近已經結束，外聯部納干納新工作即將進行。此次新組建的干部隊伍面向農大全體學生。外聯部主要工作在于拉取贊助，解決協會工作經費問題。對于一個團體來說，資金是各部門活動的基礎，在這個層面上說，外聯部工作做得好壞與否，對整個協會的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣，是隸屬于協會的相互協調的部門，這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及理事會的配合與支持，同時，外聯部只有積極配合其他部門以及理事會的工作，才能使整個協會的工作正常運轉起來。

一、人員編制：

1、部長：1名 負責整個部門工作的協調、管理和開展。

2、副部長：1名 協助部長工作并主要負責組織全體部員外出工作

3、干事：2名 主要負責部門外聯活動策劃，外出尋求商家贊助和支持

二、工作流程：

1、活動策劃

2、人員安排

3、外出工作

4、活動組織、開展

5、工作總結、金費結算并備案

三、部門管理：

通過內部工作章程和條例的制訂和完善，逐步形成四大工作機制，淡化“等級”觀念，努力營造外聯部特有的部門文化氛圍，使得部門工作有章可循，確保工作高效、順利。

1、獎懲機制。明確獎懲，既可提高部員的積極性，又可讓他們嚴于律己、充分發揮榜樣作用，以點帶面地拉動整個部門。計劃部門預留20%的贊助費，10 %作為拉到者獎金，另70%作為部門的活動基金。

2、工作程序化、規范化機制。將各大塊的工作程序化，提高部門工作效率，保證每個成員都有鍛煉的機會，防止個別部員因占用過多時間而影響學習。

3、競爭機制。有競爭才有創新，創新是一個組織永?；盍Φ脑慈Ｍㄟ^競爭，讓部員充分發揮各自的才能，盡力完成本職工作和積極創新。與獎懲機制相結合，充分調動每個人的積極性、挖掘其潛力。

4、持續性機制。在工作中不斷總結經驗和教訓并備案，不忘對新成員的培養，使得上下兩屆交接時，在人力、物力、經驗、信息資源上承接良好。

四、工作計劃

1、外聯部的工作應該是長期性，持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商，發掘潛在的贊助商。

2、外聯部可以牽頭搞一些活動，如聯系溜冰場、中國移動公司、中國聯通公司等，幫助其進行活動宣傳，開拓其銷售領域，達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯系。

3、與文藝部合作，和一些品牌服裝聯系，舉辦廣場秀，間插聯歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。

4、聯系好溜冰鞋供應商。爭取拿到低廉的鞋價，為成員減輕金錢負擔。

五、最重要的職能：

1、是引入社會資源，為本協會各項活動的開展提供強有力的資金，物質支持。

2、負責校際間的交流，包括文藝、體育等。

3、負責聯系單位，爭取為一些活動找到贊助商，增加同學們參與的積極性。

4、對外對內作好我們協會的宣傳工作，讓更多的同學了解我們協會所展開的一系列活動，吸引同學們來參加。

5、組織多種多樣的校園活動，豐富同學們的課余時間。

六、部門金費預算：

1、資料打印費。

2、外出車費。

3、和商家聯系時的電話費。

以上為外聯部的一些工作設想，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信這界輪滑協會、各部門一定會給予外聯部各方面的支持，共同把外聯工作做好。一切讓事實說話。

第五篇：環生系學生會外聯部2010工作計劃書

環生系學生會外聯部2010

——工作計劃書

新一屆的學生會已經組建完畢，外聯部納干納新工作業已完成。外聯部的主要工作在于拉取贊助，解決學生會工作經費問題。對于一個團體來說，資金是各部活動的基礎，在這個層面上說，外聯部工作做得好壞與否，對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣，是隸屬于學生會的相互協調的部門，這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持，在外聯部新組之際，先擬訂一下新一期的學生會外聯部工作計劃書：

1、外聯部的工作應該是長期性，持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商，發掘潛在的贊助商，發揮外聯部內部杭州本地工作人員的地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息。開展在同學中的調查，了解同學們的利益所在和共同需要，并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。

2、配合其他部門，做好各項活動的籌備工作，積極與外院系聯誼，相互交流工作經驗，并建立我系的良好形象。積極配合兄弟部門的活動后勤工作，協助其它部門順利地完成活動比賽。

3、外聯部是整個系的對外窗口，要確保外聯部人員樹立精明能干、誠實守信的良好形象，加強個人素質，提高待人接物能力，確保體現出數理系良好的精神風貌。

4、外聯部可以牽頭搞一些活動，如組織聯系參觀一些知名廠家、聯系社會

知名人士、律師、政府部門負責人做一些符合法學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗，舉辦學生會階段性成果展等，并拉動其他部門積極參與協作，并爭取廠商的支持與贊助。

5、外聯部是整個系的對外窗口，要確保外聯部人員樹立精明能干、誠實守信的良好形象，加強個人素質，提高待人接物能力，確保體現出數理系良好的精神風貌。

6、做到任務分配責任制，完善體制。將任務分配到個人，進一步完善我們外聯部的體制，為今后的發展奠定基礎，認知及時的完成系院老師及主席交給的各項任務。

7、大學生服務日以及法文化月。聯系一些書籍、體育用品，文曲星等電子商品諸如此類的符合學生消費的商品經營商，通過租場地，掛橫幅，打宣傳等形式收取場地費，宣傳費。等等。

以上為外聯部的一些工作設想，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信這界學生會主席團、各部門一定會給予外聯部各方面的支持，共同把外聯工作做好。