第一篇:信息工作人員上半年工作總結
尊敬的各位領導:
2009年上半年,在局領導的指導和幫助下,具體做了工作匯報如下。
電子信息工作在農稅局剛剛開展,在工作實踐中,我深刻感到做為一名信息工作人員應該具備的業務素質和擔負的工作責任。由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。具體做了以下幾點工作:
一、
二、
9、支部建設
10、其他事項
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六、建立農稅電子信息平臺qq群。針對農稅局與鄉鎮財政所傳送信息的工作平臺,
1、qq群空間:除了農稅局上傳局里的文件和學習資料外,主要是通過空間向鄉鎮上傳契稅、耕地占用稅的普查表、月報表、季報表、統計表等。保證農稅局對各鄉鎮的任務完成情況做到及時掌握,對存在問題也能及時糾正
2、共享;為了臺帳、表格統一規格大小,農稅局制定統一的表格、臺帳、賬冊,統一格式,規范樣式。各財政所需要什么就在qq共享里面下載。這樣不僅省去了表冊領取存放的麻煩
七、建立農稅電子信息博客。利用internet網絡,讓更多的人了解農稅動態情況以及學習關于農稅政策法規。
八、完成領導交辦的其他任務
存在的問題和今后努力方向
一,
二,
三,自己的理論水平還不太適應工作的要求。
四、實踐中我深感自身在許多方面與其他同志存在差距,比如對一些方針政策還不能靈活掌握,開拓性工作做的少等,下半年我將逐一克服缺點,保持昂揚的精神狀態,努力在以下個方面取得新突破:
一是強化效率意識,切實做到五不:不誤時、不誤事、不失誤、不松懈、不添亂。
二是強化崗位意識。牢固樹立信息工作無小事觀念,全身心投入,時刻繃緊信息這根弦。
三是強化全局意識。做到顧大局、識大體,深刻領會領導總的指導思想,保持清醒頭腦,干好本職工作,計劃有了等于有奮斗方向,但落實還要靠行動,真誠希望領導和同事們能多給予我幫助和指導,多方督促,使我取得更大進步。
四、是加強學習意識,拓寬知識面。努力學習農稅政策法規以及相關業務知識,加強理論聯系實際,繼續深入學習word文字編輯、excel數據計算公式處理,幻燈片操作技巧、網頁設計、flash動畫設計、五,注重工作作風,團結一致,勤奮工作,形成良好的工作氛圍。不斷改進電子信息對其他股室的支持能力、服務水平。遵守農稅內部規章制度,力爭取得更大的工作成績。
總之,在今后的工作中,牢記“兩個務必”,轉變觀念,扎實工作,與時俱進,努力開創新時期農稅工作的新局面。
第二篇:信息工作人員上半年工作總結
尊敬的各位領導:
XX年上半年,在局領導的指導和幫助下,具體做了工作匯報如下。
電子信息工作在農稅局剛剛開展,在工作實踐中,我深刻感到做為一名信息工作人員應該具備的業務素質和擔負的工作責任。由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。具體做了以下幾點工作:
一、參加了稅收宣傳月活動
二、參加了局里計算機業務培訓
三、制作1契稅、耕地占用稅完成情況表、2契稅、耕地占用稅月份稅收收入報表、3入庫進度表(縣局)4產業化園區兩稅測算表及工業化測算表5耕地占用稅、契稅季,月(旬)報表、6資金平衡表(樣表)7耕地占用稅、契稅稅源情況統記表(樣表)8票證領用月報表.9鄉鎮票證領用單.四、制作農稅各類報表匯總表1契稅稅源情況匯總表(全縣)2耕地占用稅稅源情況匯總表(全縣)3契稅、耕地占用稅收入月報匯總表4契稅收入月報匯總表5耕地占用稅收入匯總表6協助稽查股制作宅基地匯總表
五、制作幻燈片農稅電子信息
1、政策法規
2、人員信息
3、崗位職責
4、機構設置
5、農稅征管
6、農稅稽查
7、農稅風采
8、農稅動態
9、支部建設
10、其他事項
六、建立農稅電子信息平臺qq群。針對農稅局與鄉鎮財政所傳送信息的工作平臺,1、qq群空間:除了農稅局上傳局里的文件和學習資料外,主要是通過空間向鄉鎮上傳契稅、耕地占用稅的普查表、月報表、季報表、統計表等。保證農稅局對各鄉鎮的任務完成情況做到及時掌握,對存在問題也能及時糾正
2、共享;為了臺帳、表格統一規格大小,農稅局制定統一的表格、臺帳、賬冊,統一格式,規范樣式。各財政所需要什么就在qq共享里面下載。這樣不僅省去了表冊領取存放的麻煩,而且使報表表冊得到了規范、統一
七、建立農稅電子信息博客。利用internet網絡,讓更多的人了解農稅動態情況以及學習關于農稅政策法規。
八、完成領導交辦的其他任務
存在的問題和今后努力方向
本人能敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:
一,電子信息對我而言是一個新的課題,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;
二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;
三,自己的理論水平還不太適應工作的要求。
四、實踐中我深感自身在許多方面與其他同志存在差距,比如對一些方針政策還不能靈活掌握,開拓性工作做的少等,
下半年我將逐一克服缺點,保持昂揚的精神狀態,努力在以下個方面取得新突破:一是強化效率意識,切實做到五不:不誤時、不誤事、不失誤、不松懈、不添亂。
二是強化崗位意識。牢固樹立信息工作無小事觀念,全身心投入,時刻繃緊信息這根弦。
三是強化全局意識。做到顧大局、識大體,深刻領會領導總的指導思想,保持清醒頭腦,干好本職工作,計劃有了等于有奮斗方向,但落實還要靠行動,真誠希望領導和同事們能多給予我幫助和指導,多方督促,使我取得更大進步。
四、是加強學習意識,拓寬知識面。努力學習農稅政策法規以及相關業務知識,加強理論聯系實際,繼續深入學習word文字編輯、excel數據計算公式處理,幻燈片操作技巧、網頁設計、flash動畫設計、五,注重工作作風,團結一致,勤奮工作,形成良好的工作氛圍。不斷改進電子信息對其他股室的支持能力、服務水平。遵守農稅內部規章制度,力爭取得更大的工作成績。
總之,在今后的工作中,牢記“兩個務必”,轉變觀念,扎實工作,與時俱進,努力開創新時期農稅工作的新局面。
第三篇:信息工作人員上半年工作總結
信息工作人員上半年工作總結(精選
多篇)
尊敬的各位領導:
xx年上半年,在局領導的指導和幫助下,具體做了工作匯報如下。
電子信息工作在農稅局剛剛開展,在工作實踐中,我深刻感到做為一名信息工作人員應該具備的業務素質和擔負的工作責任。由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工
作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。具體做了以下幾點工作:
一、參加了稅收宣傳月活動
二、參加了局里計算機業務培訓
三、制作1契稅、耕地占用稅完成情況表、2契稅、耕地占用稅月份稅收收入報表、3入庫進度表4產業化園區兩稅測算表及工業化測算表5耕地占用稅、契稅季,月報表、6資金平衡表7耕地占用稅、契稅稅源情況統記表8票證領用月報表.9鄉鎮票證領用單.四、制作農稅各類報表匯總表1契稅稅源情況匯總表2耕地占用稅稅源情況匯總表3契稅、耕地占用稅收入月報匯總表4契稅收入月報匯總表5耕地占用稅收入匯總表6協助稽查股制作宅基地匯總表
五、制作幻燈片農稅電子信息
1、政策法規
2、人員信息
3、崗位職責
4、機構設置
5、農稅征管
6、農稅稽查
7、農稅風采
8、農稅動態
9、支部建設
10、其他事項
六、建立農稅電子信息平臺qq群。針對農稅局與鄉鎮財政所傳送信息的工作平臺,1、qq群空間:除了農稅局上傳局里的文件和學習資料外,主要是通過空間向鄉鎮上傳契稅、耕地占用稅的普查表、月報表、季報表、統計表等。保證農稅局對各鄉鎮的任務完成情況做到及時掌握,對存在問題也能及時糾正
2、共享;為了臺帳、表格統一規格大小,農稅局制定統一的表格、臺帳、賬冊,統一格式,規范樣式。各財政所需要什么就在qq共享里面下載。這樣不僅省去了表冊領取存放的麻煩,而且使報表表冊得到了規范、統一
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八、完成領導交辦的其他任務
存在的問題和今后努力方向
本人能敬業愛崗、創造性地開展工
作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:
一,電子信息對我而言是一個新的課題,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;
二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;
三,自己的理論水平還不太適應工作的要求。
四、實踐中我深感自身在許多方面與其他同志存在差距,比如對一些方針政策還不能靈活掌握,開拓性工作做的少等,下半年我將逐一克服缺點,保持昂揚的精神狀態,努力在以下個方面取得新突破:
一是強化效率意識,切實做到五不:不誤時、不誤事、不失誤、不松懈、不添亂。
二是強化崗位意識。牢固樹立信息工作無小事觀念,全身心投入,時刻繃
緊信息這根弦。
三是強化全局意識。做到顧大局、識大體,深刻領會領導總的指導思想,保持清醒頭腦,干好本職工作,計劃有了等于有奮斗方向,但落實還要靠行動,真誠希望領導和同事們能多給予我幫助和指導,多方督促,使我取得更大進步。
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總之,在今后的工作中,牢記“兩個務必”,轉變觀念,扎實工作,與時俱進,努力開創新時期農稅工作的新局面。
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2014年上半年,在局領導的指導和幫助下,具體做了工作匯報如下。
電子信息工作在農稅局剛剛開展,在工作實踐中,我深刻感到做為一名信息工作人員應該具備的業務素質和擔負的工作責任。由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。具體做了以下幾點工作:
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足,主要表現在:
一,電子信息對我而言是一個新的課題,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;
二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;
三,自己的理論水平還不太適應工作的要求。
四、實踐中我深感自身在許多方面與其他同志存在差距,比如對一些方針政策還不能靈活掌握,開拓性工作做的少等,下半年我將逐一克服缺點,保持昂揚的精神狀態,努力在以下個方面取得新突破:
一是強化效率意識,切實做到五不:不誤時、不誤事、不失誤、不松懈、不添亂。
二是強化崗位意識。牢固樹立信息工作無小事觀念,全身心投入,時刻繃緊信息這根弦。
三是強化全局意識。做到顧大局、識大體,深刻領會領導總的指導思想,保持清醒頭腦,干好本職工作,計劃有了等于有奮斗方向,但落實還要靠行動,真誠希望領導和同事們能多給予我幫助和指導,多方督促,使我取得更大進步。
四、是加強學習意識,拓寬知識面。努力學習農稅政策法規以及相關業務知識,加強理論聯系實際,繼續深入學習word文字編輯、excel數據計算公式處理,幻燈片操作技巧、網頁設計、flash動畫設計、五,注重工作作風,團結一致,勤奮工作,形成良好的工作氛圍。不斷改進電子信息對其他股室的支持能力、服務水平。遵守農稅內部規章制度,力爭取得更大的工作成績。
總之,在今后的工作中,牢記“兩個務必”,轉變觀念,扎實工作,與時俱進,努力開創新時期農稅工作的新局面。
在市委、市政府的正確領導下,在信息產業局黨組的直接領導和大力支持
下,信息中心全體職工共同努力圓滿完成了上半年的工作任務,現總結如下:
一、上半年工作
積極推進信息服務體系建設。按照xx年全市經濟發展環境品牌建設工作方案要求,信息中心首先制定了信息服務體系環境品牌建設信息資源開發保障工作方案,召開了信息服務體系環境品牌建設工作推進會議。對搭建信息服務體系環境品牌建設專題平臺進行了多次研究,確定了6個欄目即:市場信息、科技信息、政策信息、人才信息、金融信息、產業發展趨勢信息等,并對信息資源責任和考核做了明確要求。目前工作進展順利,信息服務體系環境品牌專題已經制作完成并在互聯網推出。
認真做好誠信佳木斯建設工作。信息中心積極做好各項前期準備工作,收集了大量誠信建設資料并進行了廣泛調研。制訂了誠信佳木斯建設工作方案,成立了誠信佳木斯建設工作領導小組,并積極敦促各行業誠信工作的有序推
進,為我市誠信工作的順利開展打下堅實的基礎。
進一步完善公務員信箱系統建設工作。起草并下發了公務員電子信箱使用文件。經過我們的積極溝通、協調,政府各部門及工作人員都建立了電子信箱,截止目前共發放郵箱4002個,公務員信箱得到普遍推廣和使用。
積極推進政府部門和企業上網工程。完成了財政局、政府辦、雙擁辦等二級網站及龍鼎實業、神內日本語學校網站的制作,完成了嘉園網頁、財源建設信息網的制作,并對規劃院等網站進行了改造和維護。同時對信息中心網進行了改版,增加和調整了欄目和內容,使頁面更加豐富多彩。目前,政府序列局 90%建成二級網站。
認真抓好政府網絡建設工作。積極爭取資金,完成了網絡安全防護系統建設。修改完善了電子政務中心平臺預算方案,配合政府辦做好政務公開網站建設工作,完成了編制政府部門政務公開
網站考核評分參考標準,為市政府政務公開考核提供了可靠依據。
發揮網絡優勢提供技術服務。上半年配合全市的重點工作,推出了“關注婦女發展關注女性生活專題”、“3?15”消費權益日專題、“佳木斯市知識產權專題”、“中國俄羅斯年”、“ 信息服務體系環境品牌建設” “項目提速年”等專題。同時,配合市行政中心建設指揮部完成政府行政中心大樓網絡綜合布線、大樓智能管理綜合布線設計等調研和招標工作,并負責現場質量監督,使我市行政中心大樓建設能夠高標準高質量地進行。在“魅力”佳木斯申辦活動中,信息中心積極參與投票,派出人員放棄休息在網點值班。潘哲旭副局長作為 “申魅”宣傳組負責人親臨指揮,中心副主任劉軍現場技術指導。同時在政府網上設立 “魅力佳木斯”專題,通過視頻、新聞圖片等多種形式宣傳佳木斯,為我市“申魅”活動網上投票獲得第五名的驕人業績做出了積極的貢獻。
強化內部機制,各項工作有序開展。年初中心領導班子根據工作需要將原有四個科室調整為六個,增設的新聞采訪科,自采自編。上半年采編“圖片新聞”信息100多條、新聞圖片300余幅,豐富了網站的內容,受到市領導的高度贊揚。
文明單位建設碩果累累。在《全國城市信息聯播》xx年3、4、5月份評比中,信息中心發布信息1019條,始終在全國60多家城市網站中名列前茅,受到通報表彰。xx年3月佳木斯政府公眾信息網”獲xx全省優秀政府網站,信息中心被評為xx全國中心城市經濟信息系統先進單位,潘哲旭副局長被評為先進個人。xx年被市婦聯授予“三八”紅旗集體。信息中心盛麗兵同志被評為市直機關“優秀公仆”及市優秀共產黨員,信息中心黨支部被評為市直機關先進黨組織。
信息中心
2014年上半年工作總結及下半年
工作計劃
2014年上半年,信息中心緊緊圍繞公司生產目標,強化公司信息化建設,嚴格按照年初預定的各項工作計劃,認真履行部門工作職責,扎實有效開展各項工作。經部門全體職工認真工作,較好地完成了部門2014年一季度的各項工作計劃任務,根據公司《關于做好2014年上半年工作總結和下半年工作計劃》通知要求,現將信息中心上半年工作總結和下半年工作計劃總結如下:
一、2014年上半年主要工作完成情況
加強日常維護工作,確保各業務系統正常運行。一是加強機房硬件設備的日常維護工作,每周對機房設備、網絡設備進行巡檢,確保各業務系統服務器、各分公司、煙站網絡設備正常運行;二是加強對業務應用系統、公司網站、電視電話會議等信息系統的維護工作,對出現的問題及時排查確保了各業務系統正常運行,上半年未發生因信息系統故
障導致業務不能正常運行的情況;同時對市公司各部門計算機及相關設備出現問題的及時維護,屬于硬件故障的及時修理、更換配件,截止到6月30日共處理各種硬件故障15次,確保了各科室計算機及業務系統的正常運行。三是加強對網絡安全、系統安全的監測工作,對出現的病毒、木馬等有害程序進行掃描和檢測,對出現病毒的計算機、服務器等設備進行統一查殺、集中處理,確保公司各信息系統安全運行。
信息化建設工作穩步推進。一是網絡基礎設施建設進一步加強。截止到6月30日全市共開通2m光纖專線18條,基層站網絡標準化布線改造工作基本完成,大大提升了基層的辦公效率;二是網絡信息安全工作進一步加強,通過實施流量監控、負載均衡網絡安全系統,實現了對公司主要網絡設備、客戶端計算機的日常監測和安全管理,進一步強化了公司網絡監管功能,為公司網絡和信息系統正常運行提供了系統保障;三
是綜合管理體系信息化平臺建設持續推進。自1月份啟動綜合管理體系信息平臺的以來,根據系統應用過程中出現的問題,積極與各業務科室進行溝通協調,并多次組織公司員工進行系統應用培訓,截止到6月30日系統共整合業務流程26個,流程共運行運行741次,基本實現了公文流轉、派車等日常流程的信息化流轉;四是管理信息系統試點工作初見成效。自4月11日啟動信息系統試點工作以來,經過前期部署、人員培訓及系統測試等工作,實現了對業務的信息化管理與監控,目前全市各站的數據錄入工作正在穩步進行中;五是六是信息管理系統推廣應用工作。通過部署信息系統,組織相關業務人員培訓,在全市范圍內啟動了單元信息管理系統推廣應用工作;七是營銷系統進一步完善。通過升級行業調控、數據統計、價格聯動、婚慶促銷信息系統,網上訂貨信息系統的部署實施工作,進一步完善了營銷信息系統,提高了生產經營決策水平;
八是辦事公開、民主管理網站搭建完成,并于3月底投入使用;九是公司消防、安防建設項目持續推進,截止到6月30日綜合布線、設備調試、中心
機房建設等工作已經過半,預計8月中旬完工;十是積極籌備參加省公司舉辦的信息化建設成果展,通過展板、多媒體等手段展現了近年來保山信息化建設工作,并取得了“全省信息化建設最佳應用獎”;
部門聯系基層工作認真推進。一是深入掛鉤聯系站、所分析兩煙生產經營中存在的問題,并針對掛鉤站存在的問題,專題召開會議,分析存在原因,制定解決方案;二是針對掛鉤站、所網絡基礎設施、信息系統應用上存在的問題進行人員培訓工作;
二、2014年下半年主要工作
下半年信息中心將圍繞公司十大重點工作任務,按照“推進一個平臺、推廣兩套系統、打造一個終端”的工作思路,著力做好以下工作:一是“推進一個
平臺”,即推進綜合管理體系信息平臺的應用,下半年著力在人員培訓,業務流程優化上加大工作力度,確保綜合管理體系落地運行;二是“推廣兩套系統”,即做好“信息管理系統”和“信息管理系統”在各基層站點的推廣應用工作,加強信息化管理水平;三是“打造一個終端”,通過協調電信、移動等運營商為;四是加強系統的維護及培訓工作,確保系統順利進行;五是做好2014年信息化工作的總結和2014年信息化工作計劃;
信息中心
2014年7月9日
2014年上半年信息工作總結
時間流逝,轉眼上半年即將過去,低頭思故,許多工作才剛剛起步,認真總結,加快步伐時將我廠的信息狀態得到改觀。上半年我們完成的具體工作:
1、新桌面安全系統全面實施:中油公司在3月進行了新桌面安全系統的部署工作,它在原有的殺毒、病毒攔截的基礎上又增加了網管理員實現網絡管
理和病毒防控。組織全廠各單位網絡信息員進行集中培訓,宣傳新系統部署的重要性、必要性,利用門戶欄目解答過程絡監控管理、ip地址綁定和系統運行監控等功能,可有效地幫助網絡中出現的問題,并對部署慢和問題多的單位進行走訪,有效地加快了部署的進度,我廠僅用35天的時間100%完成了部署工作,比公司要求提前10多天。目前,桌面安全系統運行正常,網絡管理得到加強。
2、數字化油田建設抓緊方案的編制。數字化油田建設是油田公司今年的重點啟動項目,我廠作為唯一的試點單位,2014年首先完成基礎網絡的完善工作,數據傳輸的建站建設,然后在相繼開展數字油藏、數字井筒、數字開發等大型系統平臺建設。截至目前我們已開展完成了主干光纜雙路由的敷設方案、周青莊油田班組光纜敷設方案、全廠網絡系統交換機更新完善方案、服務器續保維護方案和油井采集傳輸技術升級方
案等基礎網絡方案的編制工作,已上報到公司進行審批。目前還正協助油田相關部室和信息中心,研討大港油田數字化油田框架結構方案,它涵蓋了鉆錄測井和采注輸修的數據實時錄
入、分析,數字油藏、井筒、開發數據的采集、存儲、分析、決策功能的建立。梳理現有生產管理系統,本著少什么補什么,缺什么建什么的原則,最大限度的節省資金、縮短開發時間,2014年末數字化油田建設在五廠要有質的轉變,要突出要點、要有亮點。
3、地質工藝數據成果網絡存儲建設。地質所、工藝所、修井管理中心等單位每年都要產生大量的技術方案、技術成果、可行性技術報告等技術資料和數據,目前大多存在各自的計算機中,由于個人計算機存在著許多不穩定性,極易造成數據丟失或泄密事件的發生。建立集中的數據成果存儲空間,便于管理,便于提取使用,便于病毒防治,便于數據成果的保密。目前,已完成了方
案、合同的審批,正著手軟件的編制和管理制度的修訂,預計6月末完成存儲空間的建立。
4、“經營管理”系統容災備份的建設。經營管理系統是我廠財務預結算的重要系統,獲得中石油的嘉獎,并在全局推廣應用。目前該系統存儲備份空間不足2g,且多年的數據沒有進行清理、且該服務器已連續運行三年沒有進行維護保養,隨時都有崩盤的可能性,那時幾年的數據將全部丟失,將給財務工作帶來巨大的損失。容災備份的建設即將以前的數據打包備份,但不影響查看和調出,同時增加一臺服務器實現雙機熱備,確保數據的完整性、連續性。目前已完成了方案、合同的審批,正著手軟件的編制,新增服務器程序的建立和管理制度的修訂,預計6月末前完成容災備份系統的建立。
5、視頻監控維護方案執行工作。我廠現有生產崗位視頻監控頭157個、油井視頻監控頭30個,主要是2014年
至2014年建設的,由于近年的維護不能及時和到位,少部分視頻頭已不能實現監控功能。2014年5月經過與公司相關部門積極爭取,取得全年的視頻維護資金,目前我已完成現場視頻頭的調查、方案編制審核工作,合同正在辦理過程中。
6、建立培訓門戶網頁,實施考試平臺升級。培訓門戶網頁的建設是更好的突出培訓教育工作,他有通知通告、培訓動態、業務知識、師資簡介、好書推薦、考試平臺六大欄目和八項子欄目。使員工能隨時查詢人事勞資、培訓教育等政策、制度,了解全年培訓計劃積極參與培訓工作,及時取證等。該項工作已完成了方案的編制,正協同人事科進行方案的審定工作。
7、視頻監控平臺建設和影視墻技術方案的編制。視頻監控平臺是取消目前的分散安裝分散管理的模式,將采油廠現有的視頻信號集中進行展示、管理、并按需求任意組合、報警、存儲等功能。
影視墻技術即在采油作業區、輸油作業區調度建立多畫面影視墻,同時監控油水井遠程計量系統、巡更打點系統、車輛gps監控系統、干線集輸數據對比、大站崗位生產界面監控、視頻會議系統,各種報表系統運行等功能展示,減少人員、車輛等財物的損耗。目前已完成了技術研討、技術原則和要點的建立,正在編制技術方案,預計6月上旬完成方案。
8、地質所工作站ups設施的建設。地質所工作站現有7臺計算機工作站,承擔著采油廠地質構造圖、連通圖、結構圖等圖性的建立,勘探區塊的技術研究工作,地質二次開發等工作,是一個非常重要的
工作場所,為保證連續的供電或在停電的瞬間啟動ups電源系統,都能保證所做工作的完整性或在有效的時間內保存已完成的成果。4月完成了方案的編制和合同的審批,五月完成了設備購置、安裝、調試、運行工作,現已發揮穩定
電壓、平穩供電的功能。
9、網絡鏈路維護工作:由于近年的網絡鏈路維護的深化,故障率明顯比去年同期減少,信號傳輸衰減率明顯降低。今年上半年主要維護了周九站地埋網絡鏈路施工損壞、二區四組架空網絡鏈路車輛掛斷、西49發電機架空網絡鏈路車輛掛斷、西51站網絡收發盒燒壞。
輸注作業區站外有五根光纜進入會議室機柜,光纜盤疊錯亂,很不規范,即在站外設立光纜熔接柜,減少室內熔接光纜、規范室內環境。在信息管理站站外也實施了此項工程,而資金全部掛靠公司項目資金,沒有給采油廠帶來成本損失。
配合地質所搬家及時安裝網絡,安裝ip電話,保證了地質所人員到位就能實現計算機正常工作。
存在問題:
由于雷電影響和瞬間電壓電流影響,上半年已燒壞三臺交換機,價值
4.2萬元。即二區辦公樓漏電保安
器檢測時燒壞一臺交換機、一區辦公樓因雷電燒壞一臺交換機、自動化計量隊辦公樓燒壞一臺交換機。因此,今后交換機柜建設安裝時要同時考慮建設防雷防浪涌電壓的影響,減少不必要的損失。
下半年信息重點工作部署
1、數字油田建設:重點實施階段,抓好基礎網絡的完善,抓好已
有系統的梳理,抓好油藏、井筒、開發數據庫的建立和基礎系統的建立。
2、視頻監控平臺建設、影視墻技術的應用。積極組織方案的審核,落實資金,加快實施進度,盡快為生產服務。預計6月下旬完成方案審定,7月完成合同的審批,8月完成視頻監控平臺的建設。
3、建立培訓門戶網頁,實施考試平臺升級。積極與人事科結合方案,修改完善,高標準的建立網絡培訓門戶網頁,加快考試平臺的升級,不斷提高培訓力度,預計7月完成合同的簽訂,8月推廣實施。
4、加快視頻監控的維護工作。加快合同的辦理和履行,及時修復已損壞的視頻監控設備,預計7月開始視頻維護工作,以確保視頻監控時率的提高。
5、協助完成站庫自動化數據整合平臺建設。進行系統軟件開發,建立標準整合模式,規范遠程展示界面;規范報表、報警模式,規范權限管理機制。通過部署opc硬件接口機,實現西一聯、西二聯、南三站各項生產信息數據的自動化整合。預計6月中旬完成方案審定,7月完成合同的審批,8月完成平臺的建設。
信息管理站
2014年5月30日
~ 26 ~
第四篇:信息科優秀工作人員先進事跡
李留拴同志,男,漢族,1967年8月生,禹州市人。1986年7月參加工作,1986年3月加入中國共產黨,研究生學歷,經濟師,1997年3月調入許昌市委辦公室工作,現任市委辦公室信息科科長。
近年來,李留拴同志在市委辦公室這個特殊工作崗位上,始終以對黨和人民事業高度負責的態度,以“嚴、細、深、實、高”的工作作風,默默無聞,無私奉獻。特別是2000年任市委辦公室信息科科長以來,更是按照“思想緊起來,節奏快起來,效果精起來”的要求,團結帶領全市廣大信息工作者,緊緊圍繞市委中心工作和領導決策需求,創新工作思路,拓展報送渠道,完善運行機制,健全信息網絡,加大調研力度,為各級黨委了解情況、科學決策、指導工作和推動落實提供了優質、高效、全面的信息服務,尤其是組織撰寫報送的一些重大專題信息直接進入了市委、省委主要領導決策,僅2007年以來,省委徐光春書記作出重要批示就達15次,對許昌市的工作給予充分肯定和高度評價,為上級領導了解許昌、宣傳許昌、樹立許昌良好對外形象發揮了重要作用,做出了積極貢獻。自2000年以來,許昌市連年被省委辦公廳評為信息工作先進單位,多次被中央辦公廳評為信息工作先進單位。李留拴同志本人也多次被省委辦公廳評為“信息工作先進個人”,2001年和2003年被中央辦公廳評為“報送信息先進工作者”,2006年和2007年被市委宣傳部評為“許昌市新聞宣傳工作先進個人”,連年被評為“優秀公務員”。
一、以政治過硬要求自己,善學善思,提升素質。
幾年來,該同志始終把學習放在首位,牢固樹立終身學習理念,把勤于和善于學習作為自己的看家本領,作為增添工作活力的源泉,作為提升素質的途徑,努力做到先學一步,深學一層,“讓思想比眼睛看得更遠一些”,為順利開展工作奠定了堅實基礎。一是堅持做到求知善讀。市委辦公室工作是一項綜合性很強的工作,需要方方面面的知識。對此,除了積極參加辦公室組織的集體學習外,還抽出大量時間進行自學,并把“苦讀”與“善學”有機結合起來,做到讀的巧、讀的實、讀的深。特別是通過對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的深入學習,不僅夯實了理論基礎,而且進一步堅定了理想信念。對市場經濟、現代科技、法律法規、文學歷史以及哲學等方面的學習,使知識結構更加優化。在學習過程中,堅持做到“五必”,即:中央、省委、市委的重大工作部署必知,重要文件必讀,重要講話必學,重要材料必錄,文秘、文刊必存。二是堅持做到融會貫通。知然后解,解起于知。通過加強學習,特別是在保持共產黨員先進性教育活動,“講正氣、樹新風、促效能”和“弘揚許昌精神,推動新解放、新跨越、新崛起”三新大討論活動中,勇于自我剖析,注重整改提高,不僅進一步增強了公仆意識,而且提高了政治敏銳性和政治鑒別力,在大是大非面前能夠把握自己,在日常生活細節上能夠守住底線,經受住各種誘惑和考驗,促進了正確的世界觀、人生觀、價值觀的牢固樹立。三是堅持做到學以致用。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”在學習上,堅持做到既讀有字之書,更讀無字之書,不僅向書本學習,還向領導學習,向同志們學習,不僅善讀方針政策,還要加強調研,問計于基層,問計于群眾,在耳聞、目睹、足踐之中見微知著,管窺全豹,獲得真知,不斷增強貫徹落實上級指示要求的自覺性,不斷增強在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致的堅定性,不斷把學到的各種知識運用到各項工作中去,努力做到學以致用,用以促學,學用相長,有效地提高了信息服務水平。
二、以業務精湛要求自己,以文輔政,當好參謀。
近年來,該同志不僅注重提高政治覺悟,而且還十分注重增強業務能力,努力使自己成為行家里手,發揮好參謀助手作用,真正當好“千里眼”、“順風耳”。一是理清工作思路,突出報送重點。市委辦公室作為信息報送的主渠道,在服務市委中心工作方面發揮著十分重要的作用。要做到“耳聰、目明、手快”,貼近領導,合拍共振,產生共鳴,需要跳出信息看信息,牢固樹立大局觀,想領導之所想,急領導之所急,報領導之所需,特別是隨著市委主要領導的變動,更加需要調整工作思路。為此,提出了“圍繞核心,服務中心,繼承創新,竭力盡心”的工作思路。按照市委、市政府確定的總體工作部署,圍繞“全民創業、城鄉一體、環境創優”三項重中之重,分解內容,分類報送,并重點反映許昌工作的亮點,取得了明顯成效。二是加強調查研究,提升服務水平。堅持把加強調查研究作為挖掘深層信息、提高信息質量的有效途徑。通過發揮優勢,整合資源,組織力量,協同調研,努力做到摸出實情,報出實況,多出精品。圍繞項目建設、產業提升、城鄉一體、民生民本、節能減排、生態建設、就業創業、環境創優等積極開展專題調查研究,撰寫了多篇調研報告,如,《加快外向型經濟發展的成功模式——對河南瑞貝卡發制品公司的調查和思
考》、《對鄢陵縣農村土地流轉情況的調查》、《關于促進鈞瓷產業健康發展的調查與建議》等調研報告,既有情況,又有分析,更有建議,為省委、市委提供了良好的信息服務。特別是組織報送的《推動聯動發展加快中原崛起》、《許昌市落實徐光春書記重要指示精神扎實推進全民創業加快富民強市步伐》等專題信息,省委徐光春書記等都作出了重要批示,有力地促進了許
昌經濟社會的快速發展。三是研究運行規律,推動工作開展。該同志在長期實踐過程中,積極探索,認真總結,掌握了信息工作運行的內在規律。如,在捕捉有價值信息時,可以根據工作發展的規律捕捉信息,根據一些實際工作的周期性捕捉信息,通過抓住反常現象,從反常現象中挖掘有價值的信息,甚至可以通過對零碎信息的綜合分析,采取沙里淘金、集零為整、變缺為全、化淺為深的辦法,從大量信息中找出帶有規律性、普遍性、傾向性的問題,從而抓住事物的本質。在具體工作中,形成了一整套獨有的工作模式。即把握一條原則——及時、準確、全面;圍繞“三點”——領導關注的重點、群眾反映的熱點、工作中的難點;堅持“三性”——全面性、真實性、時效性;突出“三有”——有情況、有分析、有建議;體現“小大高”——篇幅要小、容量要大、質量要高;做到“搶眼抓心”——題目要搶眼、內容要抓心。2000年以來共組織編寫《河南許昌信息》1200篇,《許昌信息》1900篇,《要情匯報》210篇,《領導參閱》110篇。
三、以嚴于律己要求自己,轉變作風,提升效能。
市委辦公室工作標準高、要求嚴、頭緒多,沒有求真務實的工作作風和科學嚴謹的工作態度是難以勝任的。工作中,該同志嚴格要求自己,把自己同市委機關的形象、同領導的形象緊密地聯系起來,以自己的實際行動,切實維護了機關和領導的形象。一是甘于奉獻,耐得住艱苦磨練。辦公室以服務為天職,服務就意味著奉獻,沒有奉獻就搞不好服務。為提升信息服務水平和工作質量,經常和同志們一道加班加點工作,特別是遇到突發事件發生時,更是隨叫隨到,隨時發生,隨時報送,決不延誤。幾年來,許昌市從來沒有因信息報送不及時,而受到中央和省委的通報批評。辦公室條件艱苦、工作辛苦、生活清苦,從事的工作是既無名,更無利,有時加班加點到深夜時,甚至忘記了饑餓,一抬頭,天快亮了,幾乎達到了忘我的精神境界。工作中,堅持重活苦活自己干,而且從不講價錢,不叫苦,不喊累。如,組織撰寫《許昌市開展村民自治加強基層民主政治建設》專題信息時,恰逢高燒,實在支撐不住時才去輸液,然后再重新投入工作,直到圓滿完成。該信息后來被中央辦公廳《工作情況交流》刊發,反響很大。二是廉潔自律,抗得住各種誘惑。始終牢記“自重、自省、自警、自勵”的教導,嚴格用黨的紀律約束自己,在思想上筑起拒腐防變的堅固防線。在實際工作中,自覺執行黨風廉政建設準則和各項規定,認真落實四大紀律八項要求,用制度規定規范行為,清正做人,清白做事。在社會交往中,始終保持頭腦清醒,不忘本分,不忘乎所以,十分注重形象,做到面對誘惑能自警,立身處事能自省。不該去的地方,堅決不去;不該要的東西,堅決不要;不該做的事情,堅決不做,潔身自愛,警鐘長鳴,慎獨慎微。三是求真務實,經得起實踐檢驗。求真務實是信息工作人員最基本的素質和最重要的工作作風。如實反映信息是信息工作人員的基本要求,真實的信息才能使領導作出正確的決策;失實的信息會造成領導決策失誤,貽害無窮。對此,該同志以對黨對人民高度負責的精神,把對上負責與對下負責統一起來,不唯書,不唯上,只唯實,敏銳發現問題,如實反映真情。作為信息的審核把關人,能夠做到對信息反映的基本實事,反復核實,確保準確無誤;對信息反映的基本觀點,認真推敲,確保透徹入理。通過腳踏實地、埋頭苦干、扎實有效的工作,為各級黨委提供了高質量的信息服務。該同志在率先垂范、完善自身的同時,十分注重團結,十分注意調動和發揮同志們的積極性,并塑造了良好的科室形象。特別是在服務基層方面,帶頭做到來有迎聲、問有答聲、去有送聲、處理有回聲,熱情接待,周到服務。2003年,信息科被市委辦公室評為優秀科室。
總之,對照“人民滿意公務員”的標準,我們認為該同志具備“人民滿意公務員”的評選推薦條件。
信息科優秀工作人員先進事跡
第五篇:XX年社區工作人員工作總結
XX年社區工作人員工作總結
XX年社區工作人員工作總結1 太平莊南社區以“商業型特色社區”建設為主線,圍繞創建“文化型社區”品牌,強化社區宣傳陣地和文化隊伍建設,突出文化特色,打造文化品牌,重點在繁榮文化、凝聚人心、促進和諧上求突破的新局面。真正做到“以人為本”和信息傳遞的快速化,跳出原有思維,腳踏實地,攻堅克難,促進社區工作高質量、高效率的完成。為XX年的工作畫上了圓滿的句號。
太平莊南社區以商務樓為主,是新經濟組織和高層次人才集中的場所,也是經濟發展最活躍之地,其中也存在著規模不等的黨組織和黨員。社區內現有商務用樓11棟,樓內有各類經濟組織377家,就業人數5881人,其中有黨員24 人,居民108戶。
(一)、“三服務”凝聚人心,“六送六促”實現良性互動
社區黨委以“圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展”的工作思路,發揮黨組織凝聚人心的作用,努力實現黨建和經濟發展互動雙贏,為企業做好“三服務”,(即:建好服務陣地;拓展服務內容;提升服務水平)及“六送六促”(送政策解民惑;送法規促民主;送服務促交流;送關愛促發展;送文化促合作;送文明促新貌)的工作思路中,走進樓宇,以為企業中的流動黨員送學、送服務為基點,延伸擴展黨員服務范圍。社區黨委通過樓宇黨建工作,努力實現社區、企業聯動,從實際出發建立黨建工作網絡體系,積極融洽樓宇業主之間的關系,并為他們搭建信息互通平臺,營造樓宇之間的和諧友善,團結互助的良好風尚。
(二)、“兩個黨校”打通教育管理難題
商務樓入駐企業中優秀青年人才云集。同時,入駐的企業和員工流動性很強,要吸引住這個特殊的人群,并使動態的組織和人員進入有序的管理,就必須將有針對性的服務關懷與教育管理結合起來。首先開設了《太南論壇》,在落實科學發展觀過程中,針對黨員分散,科學處理學習與工作的關系,堅持把集中學習與網絡教學結合起來。創新學習方式,利用《太南論壇》開設網絡黨校。利用網絡在信息傳播中的時效優勢,改變傳統黨組織活動的思路,采用“網聯黨員”的創新構想,構建黨建網絡服務平臺,實現在“無形空間”進行“有形互動”。其次以“流動黨校”的管理機制,采取“三步走”。對社會單位的流動黨員分片分組,分別集中“送學”上門。把黨的理論、經濟發展形勢、黨員干部心理健康等列入黨課課程。圍繞地區工委的重點工作,派黨建專職負責人到企業做黨建工作指導員。通過“網絡黨校”遠程教學和“流動黨校”集中“送學”上門,使流動黨員教育工作不留死角。
(三)、“三個聯席會”促進黨建與工建聯動
在商務樓的入駐企業中,大部分是沒有黨員的“兩新”組織。要在這些組織中貫徹落實黨的方針政策,滲透黨的影響力,增強黨的執政能力,就必須依法大力推進工會的組織建設,大力發展工會會員。黨通過對工會的領導,依法參與企業的管理,使黨的工作的“觸角”順利地延伸到基層企業,使黨的主張變成企業和員工的自覺行為。此外,黨組織還可在工會和團組織的骨干中,培養、考察、發展新黨員,壯大黨的隊伍。社區黨委積極探索多樣化的教育途經,以小型多樣的方式,積極搭建溝通平臺,成立了“黨建聯席會”、“同鄉會”、“企業家聯席會”,增進彼此之間認識了解,加強聯系與交流的機會。通過這種方式,有三對公司達成合作意向,并形成口頭協議。增進了駐區企業團結互助,共謀發展的良好局面。
(一)推進“文化型社區”建設、提高工作人員綜合素質及創新意識。
社區黨委針對第二批深入學習科學發展觀“以人為本”的核心工作,開展“周周有話題,月月有提高”的大討論活動。鍛煉社區人員“想、查、說、寫”的能力。通過交流增進了解,查找自己的不足,從而達到鍛煉隊伍,促進交流,活躍工作氣氛的目的。
以周周話題為基點,社區將“快樂星期”主題活動延續到每一周,其中包括:參觀北京展覽館的輝煌60周年成就展、首都博物館的世博會等展覽及各項文體活動。眼界決定境界,通過“快樂星期”促使各項活動在社區內百花齊放,體現社區健康、和諧、活潑的一面,全面提升社區人員素質。
(二)推進未成年人及青年人思想道德教育,提升社區青少年道德素質。
社區在往年工作的基礎上,找準思想道德教育新角度,即“體驗式教育”,以豐富多彩的體驗活動,將青年人的業余生活提升一個層次。其中從未成年人的“小手繪出美好的明天”到企業員工成立“雷鋒志愿隊”、“夏日之約青年聯誼會”;從“百姓之星”故事會到國慶知識競賽;從為青年朋友搭建的社區運動會;到位小朋友和老年人開展的社區趣味運動會。等等。
(三)推進文明建設,加強社區整體素質。
首先,社區從文明樓宇創建入手,開展社區文明建設工作。以我國傳統節日入手,以傳動節日為契機,開展各種聯誼活動,充分調動轄區居民的參與熱情,將傳統節日的內容、來源、習俗、意義與大家分享,讓居民知道傳統節日、了解傳統節日、熱愛傳統節日。比如組織居民到昌平虎裕山莊植樹園,開展“種一棵小樹,還一片凈土”為主題的社區春季植樹活動(曾在朝陽政務報導)。
三、民生工作三結合一強化,做實滿意服務
(一)科學發展觀與為民辦實事相結合。
社區在學習落實科學發展觀、為民辦實事的過程中。在社區疊墅花園內安裝了一套健身器材。此次體育健身器械安裝點的選擇兼顧了方便廣大居民使用,又考慮到與周邊環境相配套,既方便居民健身,又做到不擾民、不損綠。
(二)牽手幫扶與勞動就業相結合。
在延續牽手幫扶系統工程的同時,社區黨委將“牽手幫扶”隊伍的范圍進一步拓展。使牽手幫扶與勞動就業巧結合,將幫助困難居民生活延伸到幫助困難居民解決就業問題。經社區資源共享平臺,牽手幫扶隊伍及社區工作人員的積極走訪各個企業,尋求空崗,不厭其煩的為他們介紹工作,直到找到工作為止。上崗后,還對她們進行了上崗跟蹤,了解她們在單位工作的情況。
(三)群眾教育與大講堂相結合
大講堂是社區一項長效工作機制,截止目前社共開設了15次大講堂,其中包括:警銀攜手進社區(曾在經濟參政報報導)、糖尿病與高血壓知識大講堂、家庭與婚姻大講堂等。
(四)“五個一加一”強化老齡服務
在增強對老年人服務意識、加強對老年人服務建設宣傳、做好老齡工作、把健康送到家的活動中,努力做好“五個一加一”的實施工作,包括:“一月一健康”、“一月一走訪”、“一月一宣傳”、“一家一服務反饋卡”、“新入一戶建一卡”。如:為老年人送老花鏡;為老年人編印健康手冊、讀健康報;在重陽節為老年人拍攝婚紗照等。通過五個一加一,細化老齡服務工作,將服務老年人工作做到實處。
太平莊南社區是全鄉唯一直選社區,結合本社區實際情況:一是調研摸底到位。通過深度入戶調查,了解現有社會單位實際情況,對候選人進行摸底登記;二是宣傳發動到位。發動各方力量積極參與,并通過宣傳標語、橫幅、公開信、板報等形式,大力宣傳換屆的政策、意義、要求,為換屆工作營造良好氛圍;三是教育培訓到位。采取參加地區培訓,以會代訓及組織自學等方式,使選舉委員迅速掌握換屆選舉的法律法規、熟悉操作程序和要求,依法辦事;四是活動質量到位。精心組織一些喜聞樂見、有利企民的專題活動,讓社會單位進一步了解社區情況,并通過選舉鍛煉居干能力、改進工作作風。
(一)“七個逐一”,確保國慶安保各項措施落實到位
1、逐一企業簽訂國慶安保責任書、出租房屋責任書、承諾書、員工明細單、安全隱患通知書、60周年安全保衛責任書,每項責任書簽訂各494份;
2、逐一排查企業安全隱患。共查處企業安全隱患20處,嚴格排查地下室隱患,尤其是網吧、臺球等人口聚集場所,3、逐一對各餐飲單位的刀具數量及使用人員信息進行了細致登記,并設立臺賬,共檢查刀具107把;查處煤氣罐1個。
4、逐一查封彩鋼板建筑。9月20日連夜查封了四間彩鋼板建筑,并立即實施斷電,勒令使用單位和所屬單位國慶期間停止使用。
5、逐一排查重點部位。對社區三期寫字樓、住宅樓的水、電、氣、熱總閥門、光節點、放大器等設施進行了檢查。
6、逐一對所有涉及危爆物品的生產、銷售、儲存、使用單位進行了一次深入細致的全面檢查,落實了“人防、技防、物防”防范措施,并與相關單位簽定了安全保衛責任書。
7、逐一對重點人及外企進行檢查。
(二)三個加強,確保對社會面的控制
1、加強群防群治工作。
社區組織居民、居干、協管員、樓長、保安、保潔、車管等141人,以包樓包片形式劃分責任區。
八、加強群防群治工作。其次動員駐區企業員工積極參與治安志愿者隊伍,最大限度調配內部員工上班與上崗時間,按時在朝陽路財滿街段進行站崗。從而確保國慶平安。
2、加強對基督教集會管理。
(1)我們一方面要求減少聚會次數、人數
(2)簽訂安全承諾書
(3)提供了每周活動的內容情況
(4)要求每次聚會時間提前通知社區
(5)每次聚會將參會人員簽到表和當日活動情況說明上交社區。包括:時間,講道人員情況,信眾人數
(6)要求一些制度上墻:治安、消防、衛生
(7)采取6包1制度
(8)正在協商9月20日-10月3日不再聚會
3、加強對違章建筑管理。
為確保60年大慶安全穩定,社區經過大量的協調工作,責令尚未撤離的施工單位9月5日前自行拆除其違章臨建,并自行安置各自在此居住的農民工,未拆除的,進行了強拆。原三期地下停車場占地五百多平方米的臨建違章民工“城中村”被順利拆除。
XX年社區工作人員工作總結2 201X年本人在金荷社區主要負責社區老年、殘聯兼顧第十三網格姚公新村工作。一年來,在社區工作站的正確領導下,在社區全體同志的幫助、支持下,我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的各項工作任務,自身的政治素養、業務水平和綜合能力等都有了很大提高。并于同年的6月底光榮地成為中國共產黨的一名預備黨員;現將一年來的工作情況以及今后的努力方向匯報如下:
一年來領導和同事們給了我許多政治上的關心,工作上的幫助和生活上關懷,我能有今天,永遠也不會忘記組織和領導對我的關愛,我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來之不易的工作,珍惜這良好的工作環境,同時也被領導和同事們的敬業精神深深感動。
一年來領導安排的所有工作,我從不講任何客觀理由和條件,總是默默無聞地努力完成,多少個休息日、多少個休息時我都是在工作中度過的。無論是經濟普查、網格化管理;還是計劃生育、信訪穩定、治安防范;工作的需要就是無聲的命令。姚公新村棟樓里176戶居民家里常常留下我和藹熱情的笑容;建立了176戶家庭檔案;轄區內273名殘疾人的信息管理得到了保證,并積極為這些殘疾人提供各種服務;60多名80歲高齡老人高興地拿到政府給的補貼;從每位老人開心的笑容里我看到了自己努力工作的價值;同時還積極地為綠怡居東區居民辦理房產證……雖然有時感到身心有點疲憊,頭上已有了幾縷白發,但我的心情始終是舒暢的,每當我的工作得到領導和同事們的認可,每當自己的努力起了一些作用時,那種成就感,那種自豪感是任何語言也無法表達的。孔子說‘四十不惑’。年過四十的我對人生、對事業也有了自己的感悟,對金錢、名利、權力我都沒有什么奢求,努力工作是我最大的追求。說句實話工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領導和同事們的最好方式,也是我個人信念的唯一選擇。
總之,我認為我既然選擇了這種職業就要為他付出、流汗,甚至為它犧牲自己一切。我堅信‘只有不怕苦、不怕累,敢于付出;只有辛苦自己,才能方便他人’謙虛慎行就一定會在工作中取得更大的成就。面對這新的工作需要,我必須腳踏實地的、兢兢業業的、服從領導聽從指揮,使自己的言行符合社會道德標準,再勤奮工作中創出新業績。決不做一個‘口惠而實不至’的人。以行動詮釋著責任。做一個稱職有為的社區工作者。
XX年社區工作人員工作總結3 時間一晃而過,彈指之間,XX年已接近尾聲,過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。回顧過去的一年,現將工作總結如下:
1, 在商場開業前夕,跟進商場開荒工作,并初步熟悉商場物業管理基本知識.努力為商場開業做前期工作.2, 配合辦公室其他同事開展日常工作、后勤服務和衛生、紀律方面的檢查工作,并實行每日跟進商場,辦公室等衛生情況.進行考核與監督.3, 在上級領導的指導下,負責跟進商場開業后每個活動工作.令活動順利完成.4, 與同事們共同努力完成了每個活動舉辦前期的布置
5, 根據上級領導給予策劃工作,努力完成上級領導的計劃內容
當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己各項能力。綜合看來我覺得自己還有以下的缺點和不足:
1, 缺乏基本的辦公室工作知識,在開展具體工作中,常常表現生澀,甚至有時還覺得不知所措
2, 對各部門的工作情況缺乏全面具體的了解,從而影響到相關工作的進行
3, 對管理商場物業還不夠成熟,這直接影響工作效果
4, 工作細心度不夠,經常在小問題上出現錯漏
5, 辦事效率不夠快,對領導的意圖領會不夠到位等
營運部不斷健全管理職能,完善服務體系,現場管理成效斐然XX年社區工作者個人工作總結XX年社區工作者個人工作總結。為了能及時、準確有效地解決處理好營業現場的各類問題。在走動中去發現問題,在走動中去尋找問題。通過及時的現場觀察,去掌握工作中存在的問題和不足,從而去制定相應的改進提高方案并能做到及時向上級部門進行信息反饋。對營業現場發生的各類違規現象和糾紛立即給予制止和糾正,避免矛盾的激化和不良后果的產生。堅持深入一線的現場走動式管理,使管理工作更具針對性和時效性XX年社區工作者個人工作總結工作總結。
1, 針對商場新開業,新員工大批增加的情況,為保證服務質量:
2, 對員工強化進行服務規范教育,從營業員的站姿站規, 樹立良好的服務形象,提高服務質量,努力扭轉因新工迅速增加而導致服務規范不到位的現象
3, 弘揚傳統,助人為樂。廣大員工發揚顧客至上的精神,給顧客一個舒適的購物環境
XX年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發展盡一份力。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,做好上級領導給予屬下的每個工作安排,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,爭取在各方面取得更大的進步,一定能在XX年做出更好的工作成績。