第一篇：工會換屆請示

xxxxxx廠工會

xx〔xxxx〕x號簽發(fā)人:

關(guān)于籌備召開xxx第一次工會會員暨職工代表大會的請示

廠黨委：

根據(jù)《中國工會章程》、《企業(yè)工會工作條例》和《鞍山鋼鐵集團(tuán)公司職工代表大會制度實(shí)施細(xì)則》中的有關(guān)規(guī)定，任期屆滿。經(jīng)研究擬定于xxxx年xx月召開xxxx廠第xx次工會會員暨職工代表大會。有關(guān)事宜請示如下：

一、代表的產(chǎn)生和比例

1、代表的產(chǎn)生：代表的選舉產(chǎn)生按照有關(guān)文件規(guī)定，采取差額選舉辦法，候選人應(yīng)多于應(yīng)選代表的10%，當(dāng)選的會員（職工）代表得票必須超過本選區(qū)應(yīng)到會職工代表總數(shù)的半數(shù)以上。

2、代表的任期：本屆會員（職工）代表的任期為五年。

3、代表的比例：根據(jù)《職工代表大會制度實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定，會員在xx人的單位，代表比例為xx％。現(xiàn)有職工xx人，本屆代表大會代表確定為xx人，占在職職工總數(shù)的xx％。

4、代表的結(jié)構(gòu)：根據(jù)《職工代表大會制度實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定，結(jié)合xx廠實(shí)際，本屆會員（職工）代表中，中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任的代表不超過代表總數(shù)的20%，其他技術(shù)管理崗位的職工擔(dān)任的代表不低于30%，生產(chǎn)操作和服務(wù)崗位的職工擔(dān)任的代表不得低于50%。代表中女職工、青年職工、少數(shù)民族職工也要占相應(yīng)的比例。

二、大會機(jī)構(gòu)設(shè)置

1、主席團(tuán)

主席團(tuán)成員設(shè)xx人，占代表總數(shù)的xx％。其中，中層以上管理人員xx占50%，技術(shù)管理人員xx占20%，生產(chǎn)操作和服務(wù)崗位的職工xx占30%。

2、秘書長

廠工會主席作為秘書長人選。

3、專門委員會

①民主評議干部委員會由部工會主席任主任，綜合室、黨委工作室、紀(jì)委、工會各派一名負(fù)責(zé)人和4名職工代表共9人組成。

② 勞動(dòng)（保護(hù)）法律監(jiān)督委員會由部工會主席任主任，工會委員2人、綜合室主管安全（主任）副主任、綜合室主管勞資副主任和4名職工代表共9人組成。

③ 女職工委員會以職工代表為主體，7人組成，由工會女工委員任主任。

④ 代表提案審查委員會以職工代表為主體，7人組成，由工會委員、綜合室主任任正副主任。

4、參加其它機(jī)構(gòu)的職工代表

①平等協(xié)商機(jī)構(gòu)職工方代表3人，工會主席為首席代表。廠方由相應(yīng)名額的人員擔(dān)任，廠長為首席代表。

② 勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會由職工代表和廠方代表組成。職工方代表3人，由工會成員擔(dān)任。廠方由相應(yīng)名額的人員擔(dān)任，由廠長指定。主任由工會成員或雙方推舉的人員擔(dān)任，辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在工會。

三、工會委員會和經(jīng)費(fèi)審查委員會設(shè)置

工會會員少于800人以下的工會委員會實(shí)行委員制，工會委員制的工會委員會設(shè)委員5或7、9人，由工會專兼職干部組成，其中應(yīng)有女委員名額。工會委員會預(yù)選差額率為10％。

工會經(jīng)費(fèi)審查委員會委員設(shè)5人，采取等額選舉。

三、大會主要議題

1、聽取和審議xx廠第xx屆工會委員會工作報(bào)告。

2、審議通過工會財(cái)務(wù)工作報(bào)告。

3、選舉xx廠第xx屆工會委員會委員和工會經(jīng)費(fèi)審查委員會委員。

4、審議通過xx廠第xx次職工暨工會會員代表大會各專門委員會組成人員名單。

以上安排意見妥否，請批示。

xx廠工會xxx年xx月xx日

主題詞：職工代表大會 換屆選舉 請示

xxxxxx廠xxxx年xx月xx日發(fā)

共印2份

第二篇：關(guān)于工會換屆請示

關(guān)于******工會第二屆 委員會換屆選舉結(jié)果的請示

南充市高坪區(qū)總工會：

按照《中國工會章程》有關(guān)規(guī)定，我單位于2018年2月24日召開了第二次會員大會，應(yīng)到會員7人，實(shí)到會員7人，現(xiàn)將選舉結(jié)果報(bào)告如下：

**同志當(dāng)選為工會第二屆委員會委員、主席（7票）；**同志當(dāng)選為工會第二屆委員會經(jīng)審委員（6票），**同志當(dāng)選為工會第二屆委員會女職工委員（7票）。

本屆工會任期三年。妥否，請批復(fù)

附件：干部任免審批表（注：當(dāng)選為工會主席、副主席及經(jīng)審主任、女工主任填報(bào)）

*******工會籌備組（蓋章）（代）

年 月 日

第三篇：基層工會換屆請示

關(guān)于XXX工會委員會換屆暨新一屆 委員會和經(jīng)費(fèi)審查委員會候選人的請示

XXX總工會：

根據(jù)《工會法》和《中國工會章程》有關(guān)規(guī)定，我工會已到換屆時(shí)間，為了發(fā)揮工會的積極作用，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，我單位工會要求進(jìn)行換屆。

經(jīng)民主協(xié)商推薦，并報(bào)本單位黨委（支部）同意，擬推薦XX、XX、XX、XX、XX（根據(jù)本單位實(shí)際情況定工會委員候選人名單）同志等5位為本單位工會第×屆委員會委員候選人，委員實(shí)行差額選舉，差額1名；擬推薦XX同志為主席候選人，XX同志為副主席候選人。

擬推薦XX、XX、XX等3位同志為工會第二屆經(jīng)費(fèi)審查委員會委員候選人，XX同志為主任候選人。

當(dāng)否，請批復(fù)。

XXX XX年X月X日

第四篇：所工會換屆請示

關(guān)于我單位工會換屆的請示

院工會：

根據(jù)院工會關(guān)于各基層工會換屆選舉工作的通知，為了切實(shí)加強(qiáng)質(zhì)標(biāo)所工會的工作能力，經(jīng)所工會委員會認(rèn)真研究，就以下?lián)Q屆相關(guān)事宜提請?jiān)汗荆?/p>

（1）換屆時(shí)間安排：7月15日，提交換屆選舉請示；7月20日至8月1日，形成候選人預(yù)備人選并上報(bào)院工會；8月1日至8月20日，院工會進(jìn)行資格審查，人選公示并確定候選人預(yù)備人員；8月20日至9月30日，制定選舉辦法，召開職工大會。

（2）候選人推薦：采取各科室推薦的形式形成候選人預(yù)備人選，并在8月5日前確定候選人預(yù)備人選6名，報(bào)請?jiān)汗鷱?fù)。

（3）委員會組成：質(zhì)標(biāo)所工會由5人組成，設(shè)工會主席1名（兼生活委員）、組織委員、宣傳委員、文體委員和女工委員各1名。另設(shè)經(jīng)審委員3名。

（4）換屆選舉：候選人批復(fù)后，制定選舉辦法，召開職工大會，差額選舉產(chǎn)生新一屆工會委員會委員，等額選舉經(jīng)審委員。

（5）選舉大會議程：工會主席作本屆工會工作報(bào)告，宣布候選人預(yù)備人選名單，所書記講話，組織職工進(jìn)行無記名投票，產(chǎn)生新一屆基層工會委員會委員，宣布選舉結(jié)果。

請批示！

工會 2017-7-12

第五篇：工會委員會換屆的請示

關(guān)于東莞桐嘉實(shí)業(yè)有限公司 工會委員會換屆的請示

東莞市厚街鎮(zhèn)橋頭社區(qū)工會聯(lián)合會: 我公司第一屆工會委員會于2012年8月選舉產(chǎn)生,至2017年8月，已任期5年屆滿。根據(jù)《工會法》和〈中國工會章程〉的規(guī)定，經(jīng)本屆工會委員會研究，近期擬進(jìn)行換屆選舉，選舉產(chǎn)生公司第二屆工會委員會、經(jīng)費(fèi)審查委員會。

本公司工會現(xiàn)有會員40人，擬選舉第二屆會員代表10名，第二屆工會委員會擬設(shè)委員5人，其中主席1名，副主席1名，第二屆經(jīng)費(fèi)審查委員會設(shè)委員3人，其中主任1名。以上請示當(dāng)否？請批示。

東莞桐嘉實(shí)業(yè)有限公司工會委員會 2017年8月22日