第一篇：淺談工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)鐵紗嶺小學(xué)

淺談工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)鐵砂嶺小學(xué)：李艮蓮***以“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工會(huì)工作，在學(xué)校黨總支和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校中心工作，切實(shí)行使工會(huì)維護(hù)、參與、教育和建設(shè)四大職能，團(tuán)結(jié)廣大教職工在開展課改實(shí)驗(yàn)，參與學(xué)校校務(wù)監(jiān)督、民主管理中，發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用，增強(qiáng)教育工會(huì)的吸引力和凝聚力，求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn)，把我校工會(huì)工作做得更出色。現(xiàn)就工會(huì)工作從以下幾個(gè)方面談?wù)勛约旱恼J(rèn)識(shí)：

一、求真務(wù)實(shí)的維護(hù)職工權(quán)益

《工會(huì)法》中明確指出：維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職能。將“維權(quán)”從工會(huì)四項(xiàng)職能中突出，是工會(huì)積極實(shí)踐“三個(gè)代表”的具體體現(xiàn)，要充分體現(xiàn)維權(quán)的本質(zhì)要求，必須創(chuàng)新工作：一是要進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)理念，始終把保持與職工群眾的密切聯(lián)系作為工會(huì)工作的生命線。密切聯(lián)系職工群眾是工會(huì)工作的最大優(yōu)勢(shì)，這是我們黨的最大政治優(yōu)勢(shì)，是擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)的鏈條和環(huán)節(jié)，脫離職工群眾是工會(huì)的最大危險(xiǎn)。胡錦濤總書記說的“群眾利益無小事”，突破了傳統(tǒng)服務(wù)觀念，是一種創(chuàng)新。工會(huì)干部在想問題、辦事情、作決策時(shí)，都要心里裝著職工群眾，工作依靠職工群眾、一切服務(wù)職工群眾，使廣大職工群眾切實(shí)感到工會(huì)是自己的組

織，工會(huì)工作才能真正表現(xiàn)出旺盛的生命力;二是創(chuàng)新規(guī)范服務(wù)工作，讓職工清楚工會(huì)工作范圍、辦理程序、聯(lián)系方式，做到了事事有著落及管理精細(xì)化;三是表達(dá)和維護(hù)廣大職工群眾的利益，把黨政關(guān)注的重點(diǎn)、社會(huì)反映的難點(diǎn)和職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)，有機(jī)地形成工會(huì)工作的結(jié)合點(diǎn)，更加卓有成效地開展工作。工會(huì)組織面臨著一個(gè)永恒的主題就是始終推動(dòng)黨的全心全意依靠工人階級(jí)根本方針的貫徹落實(shí)，并不斷探索貫徹落實(shí)這一方針的有效形式與途徑，真正做到從源頭上參與、政治上保證、制度上落實(shí)，切實(shí)發(fā)揮出工會(huì)的作用;四是工會(huì)組織要把職工群眾的事情作為頭等大事，認(rèn)認(rèn)真真、竭盡全力去做實(shí)、做細(xì)、做好。不論職工群眾的事多么細(xì)小繁雜，要在具體的職工群眾保障機(jī)制上體現(xiàn)維權(quán)、要在職工群眾幫扶上體現(xiàn)維權(quán)、要在職工群眾發(fā)展上體現(xiàn)維權(quán)。工會(huì)干部尤其應(yīng)該時(shí)刻把職工群眾的安危冷暖掛在心上，向鄭培民學(xué)習(xí)，做到“情為民所牽，心為民所系，利為民所謀”，努力為大家辦實(shí)事、辦好事;五是要以職工群眾的認(rèn)可度和滿意度來評(píng)判工會(huì)工作創(chuàng)新水平，工會(huì)在服務(wù)于職工群眾的同時(shí)，要定時(shí)定期的組織職工群眾學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)，一方面讓職工群眾懂得用法律來維護(hù)自己的權(quán)益;另一方面維護(hù)職工群眾的學(xué)習(xí)權(quán)、受教育權(quán)，這是最好的維護(hù)。工會(huì)要形成維護(hù)、協(xié)調(diào)、服務(wù)三位一體的大維護(hù)格局。

二、民主管理工作要有求真務(wù)實(shí)的手法

職代會(huì)制度在加強(qiáng)學(xué)校民主管理、保障職工主人翁地位上發(fā)揮了較高的作用，在推動(dòng)學(xué)校民主政治建設(shè)上取得了顯著成效。隨著教育制度的改革，老一套的職代會(huì)“橡皮圖章”已被淘汰出局，要使職代會(huì)制度適應(yīng)現(xiàn)代教育制度要求應(yīng)著力從以下幾方面創(chuàng)新：

一是選舉代表要體現(xiàn)“三高”，即高學(xué)歷、高威信、高素質(zhì)。職工代表要有較強(qiáng)的參議能力，敢講真話，敢表態(tài);二是 會(huì)議程序要與時(shí)俱進(jìn)，會(huì)前，要廣泛征求職工意見，確定議題，這是開好職代會(huì)一個(gè)很重要的基礎(chǔ)和前提;三是職代會(huì)表決的形式要突破舊式，應(yīng)該變舉手表決為票決。實(shí)行無記名投票或按表決器表決，這樣做是為了消除職工代表顧慮，從而更加準(zhǔn)確、客觀地反映職工群眾的心聲。職代會(huì)提案要真正體現(xiàn)廣大職工的意愿，需要做大量的前瞻性和后續(xù)工作。

三、工會(huì)自身建設(shè)要有求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)

加強(qiáng)工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，努力提高自身素質(zhì)，是開創(chuàng)工會(huì)工作新局面的決定因素，提高自身素質(zhì)，塑工會(huì)干部新形象，既是廣大職工群眾的殷切希望，也是工會(huì)組織與時(shí)俱進(jìn)的要求，不斷深入的改革對(duì)工會(huì)工作提出了許多新課題，對(duì)工會(huì)干部提出了更高的要求。如何抓住機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作的新突破，更好地發(fā)揮工會(huì)在改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局中的作用，工會(huì)干部的素質(zhì)起著決定性的作用。要做好工會(huì)工作，工會(huì)干部既要熱心、細(xì)心、用心，又要多才、多藝、多技，這樣才能成為職工信賴的服務(wù)者。

1、提高思想政治素質(zhì)，增強(qiáng)分析解決問題的能力

政治素質(zhì)是靈魂，是方向，是工會(huì)干部素質(zhì)中的關(guān)鍵。工會(huì)干部的政治思想素質(zhì)，一是表現(xiàn)在政治上、思想上、行動(dòng)上和黨保持一致;二是要牢記工人階級(jí)是領(lǐng)導(dǎo)階級(jí)，廣大職工是主人，離開職工的參與和支持，工會(huì)將一事無成。所以，工會(huì)干部說話辦事始終要遵循”依靠”方針，始終要著眼于職工是學(xué)校的主體這個(gè)基本點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)不斷的提高并展示自己的工作才能，使人信服，受人尊敬，塑造博學(xué)多能的服務(wù)者形象。

2、提高文化業(yè)務(wù)素質(zhì)，認(rèn)真履行工會(huì)職能

作為工會(huì)干部，要努力提高洞察能力，塑造優(yōu)秀的人格形象，掌握有關(guān)法律、法規(guī)和政策;還要有刻苦鉆研的精神，要精通業(yè)務(wù)，吃透有關(guān)工會(huì)工作基本理論和相關(guān)的知識(shí)。熟悉工會(huì)工作的特點(diǎn)與規(guī)律，自覺貫徹執(zhí)行工會(huì)工作方針和總體思路，全面履行工會(huì)的基本職能，善于將工會(huì)工作與單位的中心任務(wù)結(jié)合起來，只有這樣，工會(huì)說話辦事才有底氣，在群眾中才有號(hào)召力，才能使工會(huì)工作開展得正確規(guī)范，富有成效。

3、提高法律意識(shí)，依法維護(hù)職工的利益

做好工會(huì)工作，必須樹立強(qiáng)烈的法治意識(shí)。作為群眾組織的工會(huì)，既要承擔(dān)民主管理工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)，又要支持代表政府行為的行政管理，還肩負(fù)著組織廣大職工學(xué)法、知法、用法、護(hù)法的任務(wù)。及時(shí)將廣大職工的愿望和要求，通過工會(huì)反映、呼吁，行使工會(huì)的維護(hù)職能，這就需要工會(huì)干部增強(qiáng)法律意識(shí)，做到依法治會(huì)，依法維護(hù)職工的利益。

工會(huì)工作要大膽實(shí)踐，勇于創(chuàng)新，只有這樣，才能真正增強(qiáng)工會(huì)工作的活力，增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力，促進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)，提高教師素質(zhì)，樹立教師形象，提升學(xué)校聲譽(yù)。

第二篇：中嶺鄉(xiāng)小學(xué)第六屆工會(huì)工作職責(zé)（本站推薦）

中嶺鄉(xiāng)小學(xué)第六屆工會(huì)委員會(huì)

主

席：杜育東

組織委員：文體委員：宣傳委員：女工委員：黃長(zhǎng)澤（兼工會(huì)經(jīng)費(fèi)出納）杜

新（兼工會(huì)經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)）張海東（兼工會(huì)經(jīng)費(fèi)審計(jì)）白

媛 中嶺鄉(xiāng)小學(xué)第六屆工會(huì)工作職責(zé)

一、在上級(jí)工會(huì)和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，按照《工會(huì)法》和《工會(huì)章程》，圍繞學(xué)校的工作大局，積極開展工作，依法行使權(quán)利和履行義務(wù)。

二、積極推進(jìn)政務(wù)公開、民主管理工作，充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用，認(rèn)真履行 “維護(hù)、建設(shè)、參與、教育”職能。

三、籌備召開工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)和教職工代表大會(huì)，負(fù)責(zé)學(xué)校教職工代表大會(huì)籌備、組織工作，定期召開教職工代表大會(huì)，貫徹執(zhí)行教代會(huì)的決議。

四、履行監(jiān)督職能，會(huì)同學(xué)校行政搞好學(xué)校校務(wù)公開工作。

五、會(huì)同學(xué)校黨政做好教職工的思想政治工作和教師職業(yè)道德建設(shè)，開展評(píng)選和宣傳先進(jìn)教育工作者、勞動(dòng)模范活動(dòng)，促進(jìn)教職工的政治素質(zhì)提高。

六、配合學(xué)校行政業(yè)務(wù)部門，組織廣大教職工開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能競(jìng)賽、教育科研等活動(dòng)，不斷提高教職工的專業(yè)發(fā)展水平。

七、提高廣大女教職工的整體素質(zhì)，依法維護(hù)女教職工的合法權(quán)益。

八、關(guān)心教職工業(yè)余文化生活，發(fā)揮工會(huì)宣傳陣地和活動(dòng)室的作用，積極組織和開展有益于身心健康的文體娛樂活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)校精神文明和校園文化建設(shè)。

九、加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，健全工會(huì)工作機(jī)構(gòu)，遵守和健全工會(huì)各項(xiàng)工作和會(huì)議制度，制定工會(huì)工作計(jì)劃，做好學(xué)的工會(huì)工作總結(jié)。

十、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，不斷完善工作制度。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工會(huì)干部素質(zhì)和工作水平。

十一、做好退休教職工的關(guān)愛工作。

十二、依法管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)

十三、完成學(xué)校黨組織和上級(jí)工會(huì)組織交給的其它工作。

十四、定期如實(shí)向?qū)W校黨組織、上級(jí)工會(huì)和會(huì)員報(bào)告工作。

十五、做好工會(huì)換屆選舉工作。中嶺鄉(xiāng)小學(xué)第六屆工會(huì)工作制度

1、會(huì)議制度

（1）每月召開一次工會(huì)干部會(huì)議。（2）每學(xué)期召開一次教代會(huì)。（3）每學(xué)期召開一次與黨政聯(lián)席會(huì)議。

2、建立和完善會(huì)員檔案，收集整理教職工及退休教職工信息。

3、認(rèn)真聽取教職工對(duì)學(xué)校工作的意見和建議，及時(shí)向?qū)W校黨政反映。

4、關(guān)心教職工生活和工作，維護(hù)教職工利益，盡力為群眾排憂解難。

5、積極組織安排重要節(jié)日活動(dòng)，活躍職工文化生活。每期組織一次大型工會(huì)活動(dòng)。

6、每季度向校黨支部匯報(bào)一次工作，重要工作及時(shí)匯報(bào)，做到工作有計(jì)劃、有布置、有總結(jié)。

7、每年年終進(jìn)行工會(huì)工作總結(jié)，制訂下一年工作計(jì)劃。

工會(huì)主席職責(zé)

一、貫徹、執(zhí)行學(xué)校黨支部和上級(jí)工會(huì)組織的指示，組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校工會(huì)工作，全面完成工會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、負(fù)責(zé)制定學(xué)期或的工會(huì)工作計(jì)劃，提出學(xué)期或總結(jié)，如實(shí)的向黨組織和上級(jí)工會(huì)及工會(huì)委員會(huì)和會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告工作。

三、定期召開工會(huì)干部會(huì)議，協(xié)調(diào)、布置、檢查、匯報(bào)工作，學(xué)習(xí)和總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。

四、定期召開教職工代表大會(huì)討論學(xué)校的重大決策、各種計(jì)劃、規(guī)劃、管理制度等，對(duì)學(xué)校的行政工作實(shí)行民主監(jiān)督和管理。

五、協(xié)助校黨支部及學(xué)校行政組織廣大教職工開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)競(jìng)賽創(chuàng)新等活動(dòng)，不斷提高全體教師的政治業(yè)務(wù)水平。

六、搞好校內(nèi)的兩個(gè)文明建設(shè)，關(guān)心群眾的生活，也包括退離休老同志，協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)解決教師的實(shí)際困難。

七、切實(shí)搞好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收入、上交、管理和使用工作。

八、認(rèn)真完成教代會(huì)閉幕期間的各項(xiàng)工作，尤其是校務(wù)公開工作配合行政領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)開展校務(wù)校務(wù)工作。

九、做好工會(huì)應(yīng)歸檔材料的收集整理工作。

十、選舉好新一屆工會(huì)委員會(huì)

二、女工委員會(huì)職責(zé)

一、帶領(lǐng)女教職工積極參加政治、文化、技術(shù)學(xué)習(xí)，提高政治思想、文化技術(shù)水平，不斷提高教育教學(xué)的能力。

二、維護(hù)女教職工的合法權(quán)益。監(jiān)督、協(xié)助行政貫徹執(zhí)行有關(guān)女教職工勞動(dòng)保護(hù)的政策、法令、規(guī)定，經(jīng)常收集和反映女教職工的意見和要求，并敦促行政及時(shí)予以解決。

三、關(guān)注女教職工的工作和心理狀態(tài)。注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)女職工中的先進(jìn)典型，總結(jié)她們的模范事跡，并向有關(guān)學(xué)校和有關(guān)單位推薦。

三、工會(huì)組織委員職責(zé)

一、協(xié)助工會(huì)主席，做好會(huì)員的思想政治工作。

二、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，做好發(fā)展會(huì)員及對(duì)新會(huì)員的教育工作。

三、負(fù)責(zé)會(huì)員代表大會(huì)、教職工代表大會(huì)的籌備、組織工作。

四、抓好工會(huì)干部的自身建設(shè)，不斷提高工會(huì)干部的素質(zhì)。

五、深入基層，調(diào)查研究，總結(jié)典型，推動(dòng)工會(huì)工作。

六、做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的出納工作。

四、工會(huì)宣傳委員職責(zé)

一、配合學(xué)校黨政，做好教職工的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

二、配合學(xué)校黨政，開展愛國(guó)主義、社會(huì)主義、集體主義和師德教育，積極開展有益于精神文明和校園文化建設(shè)的各類活動(dòng)，促進(jìn)教職工綜合素質(zhì)的提高。

三、配合學(xué)校黨政做好各個(gè)時(shí)期的中心宣傳工作。

四、做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的審計(jì)工作。

五、工會(huì)文體委員職責(zé)

一、按照工會(huì)工作計(jì)劃積極開展多種類型有意義的文體活動(dòng)，促進(jìn)教職工積極參加各種健身活動(dòng)，豐富教職工的業(yè)余文化生活。

二、負(fù)責(zé)各項(xiàng)文體活動(dòng)的賽前、賽后的宣傳組織工作，重點(diǎn)組織好重大節(jié)假日的文體活動(dòng)，并擬定具體活動(dòng)方案及獎(jiǎng)勵(lì)辦法。

三、負(fù)責(zé)保管和發(fā)放教職工文體活動(dòng)器材，并認(rèn)真檢查，防止損壞或丟失。

四、做好各類文體活動(dòng)的總結(jié)工作。

五、做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督管理工作。

第三篇：侍嶺小學(xué)2011

侍嶺小學(xué)2011----2012第二學(xué)期小學(xué)科學(xué)實(shí)驗(yàn)室計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想：

以學(xué)校工作計(jì)劃為指導(dǎo)，全面貫徹區(qū)教研室工作精神，更新教育觀念，扎實(shí)做好科學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作，努力培養(yǎng)學(xué)科師資力量，充分發(fā)揮現(xiàn)任科學(xué)老師優(yōu)勢(shì)，積極開展教研活動(dòng)，努力加強(qiáng)教學(xué)流程管理，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。以培養(yǎng)習(xí)慣、激發(fā)興趣為目標(biāo)，切實(shí)提高學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)，使教研活動(dòng)成為提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。

二、工作目標(biāo)：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，推進(jìn)課改實(shí)驗(yàn)成果，繼續(xù)保持科學(xué)教學(xué)質(zhì)量的領(lǐng)先地位。

2、加強(qiáng)進(jìn)修，提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平，樹優(yōu)秀教師形象。

3、糾正學(xué)生的偏科思想，轉(zhuǎn)變只重視語、數(shù)、外觀念，培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)興趣和科學(xué)素養(yǎng)，要學(xué)生像科學(xué)家一樣重視科學(xué)學(xué)習(xí)，要學(xué)生有一定的科學(xué)創(chuàng)新能力。

4、培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新實(shí)踐能力，放手讓學(xué)生自主探究、自主學(xué)習(xí)，讓學(xué)生在交流中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中積累經(jīng)驗(yàn)。

三、工作措施：

1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高組內(nèi)教師修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校下發(fā)的資料，不斷提高自己的師德水平，愛崗敬業(yè)，為人師表。

2、繼續(xù)學(xué)習(xí)科學(xué)課標(biāo)，組織教師開展專題性課題研討，任課教師要認(rèn)真鉆研教材，把握教材意圖，全面掌握教學(xué)目標(biāo)。

3、用新課標(biāo)來評(píng)價(jià)衡量課堂學(xué)質(zhì)量，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的評(píng)價(jià)方式，形成正確的評(píng)價(jià)觀，利用自評(píng)、互評(píng)等方式，更新評(píng)價(jià)觀念，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

4、開展經(jīng)驗(yàn)交流，學(xué)理論，學(xué)教法，更新教學(xué)手段，加強(qiáng)學(xué)科教學(xué)常規(guī)，繼續(xù)提高教師的業(yè)務(wù)水平。

5、精心備課，認(rèn)真上課，合理地安排各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)，爭(zhēng)取教學(xué)上有突破，有創(chuàng)新。

五、月份活動(dòng)內(nèi)容：

二月份

1、組織教師參加2011學(xué)年第二學(xué)期科學(xué)教研組長(zhǎng)會(huì)議。

2、組織教師參加高級(jí)梯隊(duì)2012上半年第一次課堂教學(xué)研討活動(dòng)。

3、學(xué)生小論文、科學(xué)攝影素材等開始征集。

三月份

1、組織教師參加鄞州區(qū)小學(xué)科學(xué)課堂教學(xué)研討活動(dòng)。

2、組織教師參加一、二級(jí)梯隊(duì)2012上半年第一次課堂教學(xué)研討活動(dòng)。

3、組織教師參加高級(jí)梯隊(duì)2012上半年第二次課堂教學(xué)研討活動(dòng)。四月份

1、組織教師參加鄞州區(qū)小學(xué)科學(xué)課堂教學(xué)研討活動(dòng)。

2、組織教師參加浙江省小學(xué)科學(xué)學(xué)會(huì)年會(huì)。

3、組織教師參與第六屆鄞州小學(xué)科學(xué)種植養(yǎng)殖實(shí)踐活動(dòng)。

五月份

1、迎接區(qū)小學(xué)科學(xué)教學(xué)及學(xué)生實(shí)驗(yàn)操作調(diào)研。

2、組織教師參加小學(xué)科學(xué)教學(xué)及學(xué)生實(shí)驗(yàn)操作調(diào)研。

3、組織教師參加高級(jí)梯隊(duì)2012上半年第三次課堂教學(xué)研討活動(dòng)。

4、學(xué)生小論文收集并刪選送區(qū)參評(píng)。

六月份

1、參與區(qū)小學(xué)科學(xué)教學(xué)及學(xué)生實(shí)驗(yàn)操作調(diào)研。

2、組織教師參加一、二級(jí)梯隊(duì)2012上半年第二次課堂教學(xué)研討活動(dòng)。

3、各年級(jí)科學(xué)質(zhì)量測(cè)試。

4、總結(jié)。

第四篇：侍嶺小學(xué)2014

侍嶺小學(xué)2013——2014年第一學(xué)期科學(xué)實(shí)驗(yàn)室工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想：

本學(xué)期，繼續(xù)以構(gòu)建“陽光課堂”為目標(biāo)，以“主動(dòng)發(fā)展、差異發(fā)展、生本發(fā)展”為策略，以“同研一節(jié)課”為載體，促科學(xué)教師在研究中學(xué)習(xí)，改進(jìn)教學(xué)策略，積累經(jīng)驗(yàn)，加深自己對(duì)教學(xué)活動(dòng)規(guī)律的認(rèn)識(shí)和理解，提高自身教育教學(xué)理論、教育教學(xué)實(shí)踐、教育教學(xué)評(píng)價(jià)等專業(yè)水平，使全體科學(xué)教師朝著“有特色、有品位、有創(chuàng)新、有活力”的方向邁進(jìn)，營(yíng)造濃厚的教研氛圍，推動(dòng)學(xué)校科學(xué)教育工作的可持續(xù)發(fā)展。

二、工作重點(diǎn)及打算：

1.通過教研活動(dòng)，培養(yǎng)科學(xué)教師的責(zé)任心和使命感，提高教師實(shí)施素質(zhì)教育能力和教育創(chuàng)新能力，讓教師成為新課程改革的“明白人”。

2.優(yōu)化課堂教學(xué)管理機(jī)制，不斷規(guī)范科學(xué)教師的課堂教學(xué)行為，使教學(xué)工作沿著科學(xué)、健康的目標(biāo)邁進(jìn)。

3.通過開展形式多樣的研討活動(dòng)，共同探索新課改理念下的課堂教學(xué)模式，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

4.加強(qiáng)電化教學(xué)的管理與使用，實(shí)現(xiàn)信息技術(shù)與科學(xué)課堂教學(xué)的有效整合，全面提高教師的信息技術(shù)水平。

5.繼續(xù)加強(qiáng)片區(qū)、學(xué)區(qū)交流，搭建好小初銜接的橋梁。

三、教師活動(dòng)：

1.制訂個(gè)人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

學(xué)期初，每位科學(xué)教師要制訂長(zhǎng)期的“個(gè)人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃”，對(duì)于自己的專業(yè)發(fā)展過程作出具體計(jì)劃安排，對(duì)自己的教學(xué)進(jìn)行全程監(jiān)控、分析、調(diào)整，開展自我培訓(xùn)學(xué)習(xí)，真正達(dá)到“為自己的教學(xué)進(jìn)行研究，在自己的教學(xué)中進(jìn)行研究”的目的。

2.同研、賽課促課堂教學(xué)

本學(xué)期我們教研組將結(jié)合區(qū)課堂大賽，積極開展學(xué)校同研一節(jié)課活動(dòng)，采用

自主備課和集體備課相結(jié)合的形式，既要構(gòu)思自己的方案，又要凝聚集體的智慧。

3.重視實(shí)驗(yàn)教學(xué)，把實(shí)驗(yàn)教學(xué)作專題進(jìn)行細(xì)化研究。

小學(xué)科學(xué)是一門綜合性較強(qiáng)的基礎(chǔ)學(xué)科，教學(xué)中大部分內(nèi)容是要求學(xué)生親自動(dòng)手實(shí)驗(yàn)操作，觀察現(xiàn)象、發(fā)現(xiàn)規(guī)律、理解和運(yùn)用知識(shí)，那么在課堂教學(xué)中如何提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)效果呢？我們教研組準(zhǔn)備從以下幾方面入手，加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)的細(xì)化研究。

（1）單元準(zhǔn)備。為了能更好地進(jìn)行實(shí)驗(yàn)教學(xué)，可能要準(zhǔn)備多種多樣的材料。因此，我們要充分利用學(xué)生的資源和力量，在上每一個(gè)單元前，教師開出一張材料清單，讓學(xué)生提前去收集，這就需要我們老師們要早熟悉教材，提前安排。學(xué)生無法準(zhǔn)備的材料則由教師收集。有了可做實(shí)驗(yàn)的材料，學(xué)生才能“真刀實(shí)槍”地做科學(xué)實(shí)驗(yàn)，學(xué)生通過自己動(dòng)手、動(dòng)腦獲得的知識(shí)，比教師講，學(xué)生聽的效果好上十倍。

（2）課時(shí)準(zhǔn)備。也就是每節(jié)課上課前的準(zhǔn)備。實(shí)驗(yàn)教學(xué)時(shí)的課前準(zhǔn)備可以從備學(xué)生、備教材、備材料、備活動(dòng)等四個(gè)方面入手。備學(xué)生、備教材和我們一般備課差別不大，關(guān)鍵是備材料和備活動(dòng)兩個(gè)方面。在備材料、備活動(dòng)方面我們要了解每節(jié)課所需要的實(shí)驗(yàn)器具、知道實(shí)驗(yàn)的過程、通過實(shí)驗(yàn)?zāi)阋贸龅慕Y(jié)論，實(shí)驗(yàn)中可能出現(xiàn)的問題等。有些容易出差錯(cuò)的實(shí)驗(yàn)，教師要?jiǎng)邮钟H自做一做，這樣可以掌握一手資料。除了要準(zhǔn)備好主要研究活動(dòng)外，還要考慮到活動(dòng)過程可能會(huì)產(chǎn)生意外（失敗或創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)等）現(xiàn)象。

（3）實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備。科學(xué)是學(xué)生最喜歡的學(xué)科之一，因此做起實(shí)驗(yàn)來也容易興奮，可能就忘了實(shí)驗(yàn)最終目的是什么。因此，實(shí)驗(yàn)前的引導(dǎo)工作便顯得尤為重要。要給每位學(xué)生進(jìn)行分工，讓人人有事情做，個(gè)個(gè)能參與。實(shí)驗(yàn)要遵循：“一早”、“三定”、的管理規(guī)律。“一早”：實(shí)驗(yàn)前的早教育。教育學(xué)生遵守紀(jì)律和相關(guān)制度，愛護(hù)儀器設(shè)備，教育學(xué)生要有集體協(xié)作精神。“三定”：學(xué)生分組定人、定坐位，器材定桌。定性管理即便于教師指導(dǎo)學(xué)生實(shí)驗(yàn)，又能增強(qiáng)學(xué)生使用儀器、認(rèn)真實(shí)驗(yàn)的責(zé)任心。實(shí)驗(yàn)時(shí)讓他們帶問題實(shí)驗(yàn)，規(guī)定時(shí)間的實(shí)驗(yàn)等學(xué)生可能會(huì)完成的更認(rèn)真，迅速。

（4）實(shí)驗(yàn)實(shí)施要小組合作化。科學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)倡導(dǎo)合作性學(xué)習(xí)方式，要合理搭配，做到人人有事做，將學(xué)生分組，人讓實(shí)驗(yàn)?zāi)芰?qiáng)的學(xué)生得到更大進(jìn)步，使

實(shí)驗(yàn)?zāi)芰ο鄬?duì)弱的同學(xué)，得到及時(shí)的輔導(dǎo)和幫助，獲得鍛煉與提高，讓全組成員都能協(xié)作互助。比較科學(xué)、合理的分組是2——4人一組，如果每組人數(shù)過多，就會(huì)出現(xiàn)個(gè)別學(xué)生不能主動(dòng)參與不到活動(dòng)中，而使活動(dòng)的質(zhì)量大打折扣。

（5）實(shí)驗(yàn)時(shí)要引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)探究。做實(shí)驗(yàn)的目的是讓學(xué)生通過實(shí)驗(yàn)進(jìn)行探究，從而獲得科學(xué)知識(shí)。科學(xué)教材中實(shí)驗(yàn)部分大多為探究性實(shí)驗(yàn)，以促進(jìn)學(xué)生科學(xué)探究能力的形成。在實(shí)驗(yàn)中應(yīng)鼓勵(lì)、引導(dǎo)學(xué)生大膽探究。

（6）實(shí)驗(yàn)的匯報(bào)交流。匯報(bào)交流可以使實(shí)驗(yàn)得到進(jìn)一步的深化。在這個(gè)環(huán)節(jié)中，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)傾聽則是非常重要的，如果此時(shí)老師引導(dǎo)不足，往往會(huì)出現(xiàn)這邊大講、那邊小說的局面，課堂顯得很亂，難以調(diào)控。學(xué)生各自發(fā)表自己在實(shí)驗(yàn)中得到的結(jié)論，以及在實(shí)驗(yàn)中的一些困惑。這樣有爭(zhēng)論、有探討的課堂，才可以算是真正高效課堂。交流的內(nèi)容不僅要包括實(shí)驗(yàn)內(nèi)容的探究，也應(yīng)該交流一下在探究過程中小組成員是如何合作的，這樣會(huì)更有利于以后的實(shí)驗(yàn)教學(xué)。

4.實(shí)驗(yàn)教學(xué)專題進(jìn)細(xì)化研究的輔助措施。

實(shí)驗(yàn)教學(xué)要實(shí)行實(shí)驗(yàn)計(jì)劃、實(shí)驗(yàn)申報(bào)、實(shí)驗(yàn)備課、實(shí)驗(yàn)報(bào)告“四對(duì)口”。

（1）實(shí)驗(yàn)計(jì)劃：每學(xué)期，各實(shí)驗(yàn)科目任課教師要制訂詳細(xì)的演示，分組實(shí)驗(yàn)計(jì)劃。

（2）科任教師的每次演示，分組實(shí)驗(yàn)都要實(shí)行申報(bào)制度，認(rèn)真填寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告單，并與計(jì)劃、備課一一對(duì)應(yīng)。

（3）科任教師的每次演示，分組實(shí)驗(yàn)都要備課，備課的內(nèi)容要有課型、實(shí)驗(yàn)課題、實(shí)驗(yàn)?zāi)康摹⑵鞑那鍐巍⒀b配示意圖和實(shí)驗(yàn)步驟，課后有實(shí)驗(yàn)情況記載和實(shí)驗(yàn)效果分析。

實(shí)驗(yàn)教學(xué)過程要規(guī)范。

每一次演示，分組實(shí)驗(yàn)教學(xué)目的要明確，實(shí)驗(yàn)之前科學(xué)教師要預(yù)做實(shí)驗(yàn)，實(shí)驗(yàn)過程中，要引導(dǎo)學(xué)生開展雙邊活動(dòng)，弄懂實(shí)驗(yàn)原理，分析實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，掌握實(shí)驗(yàn)操作要領(lǐng)，鼓勵(lì)學(xué)生勇于實(shí)踐、積極探索。

5.加強(qiáng)儀器管理，做好維護(hù)、保養(yǎng)工作，大力開展實(shí)驗(yàn)教學(xué)研究，教研組每學(xué)期舉行一次演示、分組實(shí)驗(yàn)教學(xué)評(píng)比活動(dòng)，每學(xué)期舉行一次實(shí)驗(yàn)教學(xué)專題研究活動(dòng)。

6、認(rèn)真進(jìn)行小課題研究，爭(zhēng)取以小見大，有所突破。

7.繼續(xù)抓好綜合實(shí)踐課的研究，將“標(biāo)本課”納入教學(xué)研究中，用心研究，充分利用好東小菜園。

四、教研組活動(dòng)安排

9月份：

1.參加越城區(qū)教研

2.科學(xué)儀器室儀器重新布置、定位、整理、標(biāo)簽張貼

3.整理學(xué)校植物資料，上傳校園網(wǎng)

4.各冊(cè)實(shí)驗(yàn)開出登記表下發(fā)（全體專兼職科學(xué)教師）

5.常規(guī)教研、論壇活動(dòng)

6.參加越城區(qū)三年內(nèi)教師學(xué)習(xí)共同體活動(dòng)（馬、魯發(fā)言）

7.實(shí)習(xí)生指導(dǎo)

10月份：

1.浪花杯決賽

2.參加紹興市教育技術(shù)應(yīng)用能力大賽

3.紹興市“輕負(fù)高效”主題研討會(huì)上課內(nèi)容準(zhǔn)備

4.越城區(qū)小學(xué)科學(xué)實(shí)驗(yàn)室儀器室工作檢查

5.越城區(qū)教研活動(dòng)

6.集團(tuán)交互電子白板課堂教學(xué)應(yīng)用大賽

7.籌備科技節(jié)活動(dòng)

8.越城區(qū)三年內(nèi)教師學(xué)習(xí)共同體活動(dòng)

9.文理學(xué)院實(shí)習(xí)生指導(dǎo)工作

10.執(zhí)教“校本建模”觀摩課，總結(jié)匯報(bào)

11月份：

1.集團(tuán)“智慧之光”科技節(jié)系列活動(dòng)

2.紹興市“輕負(fù)高效”主題研討會(huì)課堂教學(xué)展示

3.紹興市小學(xué)科學(xué)骨干教師教學(xué)才藝展示活動(dòng)

4.越城區(qū)三年內(nèi)教師學(xué)習(xí)共同體活動(dòng)

5.教研組一月一教研活動(dòng)、越城區(qū)教研

6.文理學(xué)院實(shí)習(xí)生指導(dǎo)工作

7.學(xué)科調(diào)研活動(dòng)、教學(xué)檢查

8.浙江省示范實(shí)驗(yàn)室評(píng)估

12月份：

1.參加紹興市小學(xué)科學(xué)學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)現(xiàn)場(chǎng)研討會(huì)

2.參加越城區(qū)科技創(chuàng)新大賽

3.教學(xué)工作隨檢

4.越城區(qū)教研

5.越城區(qū)小學(xué)科學(xué)實(shí)驗(yàn)室管理檢查

6.一月一教研

7.集團(tuán)實(shí)驗(yàn)調(diào)研（全體專兼職教師）

1月份：

1.期末評(píng)價(jià)工作

2.教研組總結(jié)

3.實(shí)驗(yàn)室資料整理

第五篇：關(guān)于對(duì)做好當(dāng)前工會(huì)工作的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)

關(guān)于對(duì)做好當(dāng)前工會(huì)工作的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)

今年上半年，東風(fēng)商用車公司在國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境相對(duì)趨緊、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)更加激烈的形勢(shì)下取得了驕人的業(yè)績(jī)。伴隨今年公司中期事業(yè)計(jì)劃的目標(biāo)達(dá)成，工廠的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)將更加艱巨，管理將進(jìn)一步深化，市場(chǎng)化、契約化的勞動(dòng)關(guān)系矛盾將會(huì)更加突出，由此帶來的深刻影響，給工會(huì)工作帶來了許多新情況、新問題和新課題。企業(yè)工會(huì)是構(gòu)建和諧企業(yè)的重要組織基礎(chǔ)。站在新的起點(diǎn)上，工會(huì)使命光榮，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，如何在促進(jìn)公司深入國(guó)際合作形勢(shì)下按照徐平同志“三句話”的總要求，更加自覺地服務(wù)工廠改革發(fā)展大局，不斷提高工會(huì)組織的地位和影響力，奮力開拓基層工會(huì)工作更為廣闊的發(fā)展前景，是一個(gè)需要認(rèn)真思考和落實(shí)的問題。

一、站在加強(qiáng)黨的能力建設(shè)的高度，充分認(rèn)識(shí)合資企業(yè)工會(huì)組織的重要地位與作用 胡錦濤總書記在十六屆四中全會(huì)上強(qiáng)調(diào)，提高做群眾工作的能力和水平，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，深刻揭示了做好群眾工作與提高執(zhí)政能力之間的內(nèi)在聯(lián)系。應(yīng)當(dāng)看到，做好群眾工作是實(shí)踐黨的執(zhí)政理念的必然要求；是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的重要途徑；是完善黨的執(zhí)政方式的客觀需求。把組織群眾、宣傳群眾、教育群眾、服務(wù)群眾的工作做好了，對(duì)提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位、完成黨的執(zhí)政使命至關(guān)重要。

工會(huì)工作是黨的群眾工作的重要組成部分,在合資企業(yè)，工會(huì)組織的作用顯得尤為重要。工會(huì)組織要在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮好橋梁和紐帶作用，把維護(hù)員工合法權(quán)益、調(diào)動(dòng)廣大員工積極性，作為服從服務(wù)于發(fā)展這個(gè)黨執(zhí)政興國(guó)第一要?jiǎng)?wù)的主要手段。要圍繞實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工利益的“雙贏”，深刻認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下群眾工作的原則、目標(biāo)任務(wù)和主要職責(zé)。特別要運(yùn)用工會(huì)自身作為群眾組織的政治和組織優(yōu)勢(shì)，充分發(fā)揮組織群眾的作用；運(yùn)用宣傳教育優(yōu)勢(shì)和思想文化陣地優(yōu)勢(shì)，充分發(fā)揮引導(dǎo)群眾的作用；運(yùn)用與群眾聯(lián)系緊密的優(yōu)勢(shì)，充分發(fā)揮服務(wù)群眾的作用；運(yùn)用職責(zé)清晰、機(jī)制健全、渠道暢通等優(yōu)勢(shì)，充分發(fā)揮維護(hù)員工合法權(quán)益的作用，把廣大員工緊緊凝聚在黨的周圍，為推動(dòng)構(gòu)建和諧肄業(yè)作出更大貢獻(xiàn)。只有這樣，才能適應(yīng)新條件、新形勢(shì)的發(fā)展要求，充分顯示工會(huì)組織在服務(wù)發(fā)展大局中的地位和作用。從一定意義上講，工廠發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，關(guān)系到員工隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一和政治穩(wěn)定，關(guān)系到員工具體利益的實(shí)現(xiàn)。因此，工會(huì)組織和工會(huì)干部都要從加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的高度出發(fā)來審視工會(huì)工作，充分認(rèn)識(shí)工會(huì)工作在全局中的重要地位和作用，自覺擔(dān)負(fù)起時(shí)代賦予我們的職責(zé)，進(jìn)一步增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，以高昂的斗志和良好的精神狀態(tài)，切實(shí)做好合資企業(yè)新形勢(shì)下的工會(huì)工作。

二、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步動(dòng)員和組織廣大員工在推進(jìn)工廠發(fā)展中充分發(fā)揮主力軍作用

科學(xué)發(fā)展觀是我們黨以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，從新世紀(jì)、新階段黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略思想和指導(dǎo)方針。科學(xué)發(fā)展觀為我們提供了抓住機(jī)遇、加快發(fā)展的世界觀和方法論。工會(huì)組織一定要深刻認(rèn)識(shí)用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)發(fā)展全局的重要性和必要性，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，動(dòng)員和組織廣大員工在推動(dòng)改革發(fā)展中建功立業(yè)。

2007年，公司工作會(huì)確定了產(chǎn)銷汽車突破百萬輛，實(shí)現(xiàn)銷售收入1500億元的目標(biāo)；毛長(zhǎng)林廠長(zhǎng)在我廠工作會(huì)上也提出了2007年的十項(xiàng)重點(diǎn)工作。完成2007年的奮斗目標(biāo)，關(guān)系員工的根本利益。兩級(jí)工會(huì)組織一定要圍繞“以人為本，強(qiáng)化溝通，細(xì)化數(shù)據(jù)，用戶滿意”十六字工廠方針，進(jìn)一步探索形勢(shì)目標(biāo)教育的新途徑。要嘗試案例啟發(fā)式教育等，層層傳遞壓力，統(tǒng)一員工的思想，最大限度地把廣大員工的積極性、創(chuàng)造性引導(dǎo)到立足本職、勤奮工作上來，引導(dǎo)到為完成工廠KPI指標(biāo)、扎實(shí)開展QCD改善活動(dòng)上來，增強(qiáng)為工廠創(chuàng)造價(jià)值的積極性。

班組是企業(yè)的基礎(chǔ)，是各項(xiàng)工作的落腳點(diǎn)，是企業(yè)質(zhì)量和效益的源頭，加強(qiáng)班組建設(shè)是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要保證。要緊緊圍繞班組建設(shè)“五大內(nèi)容”和“五小活動(dòng)”，利用車間技能培訓(xùn)陣地，著眼增強(qiáng)員工尋找課題、提出對(duì)策和解決問題的能力，制訂各類員工“素質(zhì)提升計(jì)劃”，幫助員工有計(jì)劃地在工作中實(shí)施工作技能的提高，為員工搭建一個(gè)自我開發(fā)、自我管理、自我成長(zhǎng)、自我激勵(lì)的平臺(tái)，培養(yǎng)員工良好的職業(yè)品質(zhì)，使之廣泛參與、積極投身群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程活動(dòng)和立功競(jìng)賽活動(dòng)之中。在個(gè)人能力評(píng)價(jià)上，我們一定要變過去強(qiáng)調(diào)的自我展示、自我設(shè)計(jì)，向融入團(tuán)隊(duì)、依靠組織發(fā)展的方向轉(zhuǎn)變。要讓廣大員工認(rèn)識(shí)到，只有團(tuán)隊(duì)、組織發(fā)展了，個(gè)人的利益才能得到保障、才能發(fā)展；只有實(shí)現(xiàn)了企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)，員工才能過上幸福美好的生活。

工會(huì)組織應(yīng)是構(gòu)建企業(yè)文化的主角。當(dāng)前，實(shí)現(xiàn)員工的思想更新和文化環(huán)境再造的任務(wù)十分艱巨。要通過進(jìn)一步深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)和員工個(gè)體的學(xué)習(xí)。要不斷豐富和發(fā)展大眾文化在基層的有表現(xiàn)形式，更加自覺、更加主動(dòng)地推動(dòng)文化大發(fā)展大繁榮，以文化的力量融合勞動(dòng)關(guān)系，用和諧文化彌合利益沖突，充分發(fā)揮工會(huì)組織、引導(dǎo)、激勵(lì)、鼓舞的功能，更好地保障員工的文化權(quán)益。要深入開展向先進(jìn)模范人物學(xué)習(xí)的活動(dòng)，及時(shí)推廣先進(jìn)班組的成功做法和典型經(jīng)驗(yàn)，開展高質(zhì)量的宣傳報(bào)道，不斷擴(kuò)大先進(jìn)典型的影響力和覆蓋面。

三、致力于構(gòu)建和諧工廠，更好地表達(dá)和維護(hù)員工群眾的合法權(quán)益

我國(guó)正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，社會(huì)利益關(guān)系更為復(fù)雜，新情況、新問題層出不窮。中央針對(duì)這一實(shí)際，提出了構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求。工會(huì)是勞動(dòng)關(guān)系矛盾的產(chǎn)物，維護(hù)員工合法權(quán)益是工會(huì)存在和發(fā)展的基礎(chǔ)。適應(yīng)這一要求，工會(huì)在進(jìn)一步推動(dòng)構(gòu)建和諧工廠目標(biāo)中負(fù)有重要職責(zé)，其任務(wù)是：以建立和諧穩(wěn)定、互利雙贏的新型勞動(dòng)關(guān)系為著力點(diǎn)，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好員工群眾的切身利益，保護(hù)好、引導(dǎo)好、發(fā)揮好員工群眾的積極性，努力保持員工隊(duì)伍的統(tǒng)一，保持穩(wěn)定和諧的發(fā)展局面。

胡錦濤同志在6月２５日中央黨校省部級(jí)干部進(jìn)修班發(fā)表重要講話時(shí)強(qiáng)調(diào)，要始終把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為黨和國(guó)家一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。工會(huì)組織務(wù)必要認(rèn)真貫徹這一重要指示精神，主動(dòng)加強(qiáng)與黨政的溝通，熱心接待員工的來信來訪，幫助員工以理性、合法的形式表達(dá)利益訴求，積極調(diào)和改良，切實(shí)解決員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，使維權(quán)工作在工廠的聲音更響一些，力度更大一些，措施更得力一些。

工廠的繁榮發(fā)展，是維護(hù)員工利益的基礎(chǔ)和前提。當(dāng)前工會(huì)要充分發(fā)揮在推進(jìn)平等協(xié)商、集體合同、民主管理、廠務(wù)公開等制度在建立穩(wěn)定和諧勞動(dòng)關(guān)系方面的重要作用，牢固樹立“群眾利益無小事”和“幫助別人也是幫助自己”的理念，主動(dòng)參與和監(jiān)督企業(yè)勞動(dòng)用工、薪酬分配、安全生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生、職業(yè)健康等方面的管理，通過豐富民主形式，拓寬民主渠道，切實(shí)把以人為本落實(shí)在管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系的源頭和諧，凝聚員工隊(duì)伍。同時(shí)要從加強(qiáng)思想引導(dǎo)入手，把解決實(shí)際困難與解決思想問題結(jié)合起來，多做理順情緒、化解矛盾的工作，實(shí)現(xiàn)幫困由單純“輸血”向“造血”機(jī)能轉(zhuǎn)變，在不斷化解矛盾中追求和諧。要讓大家都懂得：只有創(chuàng)造長(zhǎng)期穩(wěn)定和諧的內(nèi)部環(huán)境，不斷增進(jìn)勞資雙方的理解與合作，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的互利雙贏，才能形成共謀發(fā)展、共建和諧工廠、共創(chuàng)美好生活的良好局面。

四、抓住進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的有利時(shí)機(jī)，全面加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè)

為深入貫徹落實(shí)中紀(jì)委七次全會(huì)精神，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，我廠黨委決定從8月24日至11月30日在全廠中層管理人員中開展作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。作為黨的群眾工作的重要組成部分，黨委提出進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，工會(huì)必須樹立大局意識(shí)和全局觀念，切實(shí)把工會(huì)工作放在大局中去思考、去把握、去部署，找準(zhǔn)工會(huì)工作圍繞中心、服務(wù)大局的結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn)。

要按照黨委的統(tǒng)一部署，在認(rèn)真開展作風(fēng)整頓的同時(shí)，抓住這一有利時(shí)機(jī)，堅(jiān)持以黨建帶工建，不斷在深化對(duì)新形勢(shì)下工會(huì)工作特點(diǎn)和規(guī)律認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上著力工作創(chuàng)新，提升各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、廣大員工對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)深度、支持力度、參與強(qiáng)度，促進(jìn)工會(huì)工作逐步由活動(dòng)型、事務(wù)型、福利型向參與型、協(xié)調(diào)型、服務(wù)型轉(zhuǎn)變，全面提高自身建設(shè)水平。從這個(gè)意義上講，工會(huì)如果無法有效滿足原多樣化、多層次的需求，不能創(chuàng)新工作思路、探索新的工作方式，盡快提高協(xié)調(diào)能力和水平，就會(huì)難以適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，失去對(duì)員工的吸引力。

要推進(jìn)基層分會(huì)建設(shè)，增強(qiáng)基層工會(huì)活力。基層分會(huì)是否有活力，關(guān)鍵看基層分會(huì)主席是否有活力。分會(huì)主席一定要樹立學(xué)習(xí)的心態(tài)和變革的欲望，絕不能把現(xiàn)狀當(dāng)作常態(tài)，做到有思想、有激情、有悟性、有目標(biāo)、有責(zé)任、有追求，具備總結(jié)歸納的能力、組織協(xié)調(diào)的能力和做群眾思想工作的能力，注重工作執(zhí)行的速度、執(zhí)行的結(jié)果，同時(shí)也應(yīng)關(guān)注執(zhí)行的過程。

要適應(yīng)形勢(shì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新頒布的《企業(yè)工會(huì)工作條例》，牢固樹立面向基層、服務(wù)基層的思想，樹立規(guī)范意識(shí)和法律觀念，敢于沖破一切妨礙工會(huì)履行維護(hù)職責(zé)的思想觀念，敢于沖破一切束縛工會(huì)更好地發(fā)揮作用的條條框框，敢于沖破一切制約工會(huì)維權(quán)能力、影響工會(huì)活力的體制、制度上的弊端，導(dǎo)入方針管理，大膽對(duì)工作進(jìn)展方式實(shí)施變革，實(shí)行分類達(dá)標(biāo)動(dòng)態(tài)管理，開展日常評(píng)價(jià)，把提升員工滿意度納入工會(huì)干部的目標(biāo)評(píng)價(jià)，不斷創(chuàng)新充滿活力的體制機(jī)制。

總之，成事在人。構(gòu)建和諧社會(huì)把人放到一個(gè)極為重要的位置，更加重視利益關(guān)系問題和社會(huì)組織的作用，工會(huì)工作的本質(zhì)是做人的工作，是做廣大員工積極性、創(chuàng)造性的保護(hù)和調(diào)動(dòng)工作，是做密切黨與職工群眾聯(lián)系的工作。這為工會(huì)做好工作創(chuàng)造了有利的社會(huì)環(huán)境，進(jìn)一步豐富和充實(shí)了工作內(nèi)容，拓展了發(fā)揮作用的空間，也提出了更高的要求。完成時(shí)代賦予的崇高使命，必須堅(jiān)持以對(duì)黨委、對(duì)員工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，緊扣“第一要?jiǎng)?wù)”，樹立“為發(fā)展服務(wù)”的理念，引導(dǎo)員工在促進(jìn)工廠改革發(fā)展中有所作為，不斷擴(kuò)大影響力；必須確立牢固的群眾觀念，立足“第一責(zé)任”，樹立“滿足員工的需求就是維權(quán)工作的目標(biāo)”服務(wù)理念，不斷提高創(chuàng)造力；必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，著眼“第一要素”，樹立“以人為本”的服務(wù)理念，促進(jìn)員工的全面發(fā)展，不斷增強(qiáng)吸引力。