第一篇：新錄公務員個人總結

(二)認識鄉鎮工作的作用和意義。

鄉鎮是我國現行國家體制最基層的組織，是貫徹落實黨和國家在農村的各項方針政策的最基層一級，工作部門多。2002年機構改革后縮稱“五大辦”，但習慣簡稱“七所八站”，大致有黨政辦公室、農業辦公室、社會事務辦公室、經濟事務辦公室、社會治安綜合治理辦公室、計劃生育辦公室，近幾年又添了新農村建設辦、扶貧辦公室等；“七所八站”主要有國土資源所、派出所、計育服務所、水管所、勞保所、農業站、林業站、廣播站、經管站等。鄉鎮工作任務繁雜、瑣碎，直接與人民群眾、與老百姓打交道。因此，根據我縣的實際情況，在工作上，有句話可以概括鄉鎮工作的特點：“天晴擔心燒山火，下雨惟恐崩山塘”。春夏季要防汛防洪防山體滑坡，秋冬季有森林防火，平時有人口與計劃生育集中服務活動、省市縣人口和計劃生育管理責任制目標考核、民生信訪排查、民事糾紛調處、維護社會和諧穩定等各項工作，有“上邊千條線，下邊一根針”之說。但是，鄉鎮工作是上級黨委、政府的最前沿的工作陣地，是黨和政府通往廣大農村的橋梁。如群眾有矛盾、有困難最先找鎮級政府協調、解決；上級有新惠農支農政策靠鎮級政府貫徹抓落實。如近年來的新型農村合作醫療參保、生態公益林資金的放發、種糧綜合直補和繁養母豬補貼等政策，均由鎮級政府組織抓落實，確保政策落到實處。為此，做好鄉鎮工作，有著積極的、重要的作用。鄉鎮是一個大熔爐，是鍛煉人成長的一個非常好的場所。在以后的鄉鎮工作中，大家一定會碰到這樣那樣的情況和問題，如同事關系如何處理，開展工作時遇見困難，如何采取有效措施加以解決等等，關鍵是大家如何去面對，如何去化解和處理，那就看大家的工作態度、履責狀況和處事技能。如果凡事處理得積極穩妥，并從中總結經驗，吸取教訓。這些經驗教訓必將成為你人生歷程中的一筆寶貴財富，是幫助你走向成熟、成才，實現人生價值的基礎。

(三)正確認識和敢于面對鄉鎮工作。

一是環境相對艱苦。全縣14個鄉鎮，大部分處于山、散、遠地區，文化生活相對貧瘠。在晚上，只能看看書或電視，遠比縣城居住的環境落后。鄉鎮工作環境相對艱苦，但與汗流夾背的農民相比，與烈日下謀生的三輪車車夫相比，工作苦、累也還是比較輕松的。俗話說，艱苦的環境鍛煉人。從人生過程來說，有人先苦后甜，有人先甜后苦。敢吃苦，苦一時，煉就一身真本事；不吃苦，苦一世，碌碌無為難作為。客家人有副對聯：“山瘠宜耕耘，家貧好讀書”，就是說艱苦環境能夠磨煉人的意志。人生是要吃苦的，誰都要過這一關，從成長來說這是一件好事。只要大家思想認識上有敢于面對的信心和決心，放下思想包袱，能堅持吃苦、耐勞，不放棄，若干年后，必然會取得成效，也必然成為有用之才。

二是待遇并非優越。據調查，目前我縣新錄用公務員的月工資在2000—3000元，加上單位發放下鄉補助經費，一個月的工資福利待遇合計只在3000元左右。除日常生活費，所剩無幾了。特別要注意的是，男同志要抽煙的話，如不精打細算，月底肯定要囊中羞澀。為此，建議大家領到第一筆工資的時候，在用自己的錢買禮物感謝父母的撫養之恩、感謝老師的教育之恩的時候，別忘了計劃經濟，儉樸辦事。

三是工作并非輕松悠閑。鄉鎮工作繁雜、瑣碎。2008年第10期《南方》雜志有二篇文章描述鄉鎮干部。其中《鄉鎮干部：辛勞并成就著》有句順口溜概括鄉鎮工作：“摸爬滾打終日疲憊，急難險重必須到位，經常三餐時間不對，逢年過節天天戰備，正常提拔還得排隊，囊中羞澀見人慚愧……。”有人說鄉鎮工作除了計劃生育，沒有事可做了。這是不了解鄉鎮人的說法。學校與社會，農村與機關的環境有很大差別。農村工作可以用“麻、辣、燙”三個字來形容：麻煩瑣碎的事兒多，棘手問題多，當前農民的信息靈、法律意識普遍增強，鄉鎮干部要有適應農村工作的知識和本領，不然就難于工作。有些問題雖然有勇氣面對群眾，但處理起來卻非常棘手。鄉鎮工作千頭萬緒，除了部門業務工作，還要做好人口和計劃生育、社會維穩、防洪搶險救災、森林防火滅火等方方面面的工作。這些工作中有許多考核檢查項目，主要有計劃生育、社會治安、黨風廉政建設、農民增收和農業增長、思想政治宣傳和精神文明創建工作、普法驗收、衛生達標、城建規劃與實施、扶貧開發、報刊征訂、退耕還林、疫情防治、人大工作、民兵預備隊伍建設、基層民主選舉、財政收入、農民醫保、困難戶低保等等，特別是農村土地等民事糾紛，公說公有理，婆說婆有理，要處理好確實有些棘手。在農村工作，在與農民零距離的接觸中，能體會到“群眾利益無小事”不是寫在紙上，也能體會到“離基層越近，離真理越近”。但是對于個人鍛煉實踐來說，真可謂：農村廣闊天地大有作為!

二、調整心態，積極投身于社會主義新農村建設

(一)正確認識，真情投入是調整心態的思想保證。

東漢時期，有個叫陳蕃的人，小的時候很有志向，獨居一屋苦讀。一天，他父親一位叫薛勤的朋友到他家做客，看到他的屋子里凌亂不堪，就問他：“你怎么不把屋子打掃得干凈一些呢？”陳蕃說：“大丈夫立身處世，當掃天下，何必掃一個屋子呢！”薛勤笑了笑，對他說：“不掃一屋，何以掃天下呢？”。這個故事告訴大家，千里之行，始于足下。無論你有多么大的理想，多么偉大的事業，都必須要從小事做起，從平凡處做起。連一間屋子都掃不了或者沒有耐心掃，是不可能掃天下的。許多人雖然都懂這樣的道理，但他們往往不善務實，不屑于做具體的工作，熱衷于空洞的大道理和“理想主義”。有的人，自以為學業成績優異，唯我獨尊。踏入社會后，總覺得身邊的人俗不可耐，手頭的工作不值得一做。結果，大事做不來，小事不愿做。出現“斤斤計較”的情況，同事關系緊張，領導有看法，群眾有意見，工作難于開展，給人第一印象差。因此，大家在走上工作崗位后，要堅定自己能當公務員，也能當好公務員的信念，迅速調整心態，正確認識從事的工作的重要性，以飽滿的精神，昂揚旺盛的斗志，全身心、真情投入到自己所從事的工作中去，為建設社會主義新農村、推動綠色崛起，實現科學發展貢獻自己應有的力量。

(二)積極態度、熱愛基層是適應鄉鎮工作的重要方法。

德國哲學家叔本華說過：“事物的本身并不影響人，人們只受對事物看法的影響”。的確，我們對事物的看法，沒有絕對的對錯之分，但有積極與消極之分，而且每個人都必定要為自己的看法承擔最后的結果。消極思維者，對事物永遠都會找到消極的解釋，并且總能為自己找到抱怨的借口，最終得到了消極的結果。而積極的人，常常能夠在困難重重的情況下，找到打開生命枷鎖的鑰匙，得到燦爛和光明。因此，大家對事物的看法，要持良好的精神狀態，以積極的態度面對人和事，以熱愛之心去認識鄉鎮，認識農村工作，以艱苦環境能鍛煉人生，磨煉意識的信心去面對農村工作，就能從心底里培養熱愛從事鄉鎮工作的感情。

(三)虛心學習和實踐鍛煉是置身于基層熔爐的重要途徑。

學習和實踐是增長才干、提高素質的重要途徑，也是做好各項工作的重要基礎。因此，要有虛心學習的態度和刻苦學習的精神，學習他人經驗，學習書本知識，做到“活到老，學到老。”一個人要學好難，學壞就容易。俗話說：“學好三年，學壞三日”。一個人如果有了壞作風和壞習慣，就是在與人沒有隔閡的時候，也能把好事辦壞。因此，年輕的國家公務員更要不斷學習，不斷鍛煉，不斷加強修養，特別要向黨組織靠攏，加強黨性鍛煉和修養，培養好作風和好習慣。大家都要從小事做起、從自己做起，學會自我控制，自我修煉，學會包容，學會寬容。僅靠學習還遠遠不夠，還需要加以實踐鍛煉。有句話：“紙上得來終覺淺”。到鄉鎮工作，直接面對群眾，有許多書本知識老是記不住，但到了具體工作，經歷了容易記、記得牢。因此，只有虛心學習和實踐鍛煉才能增長才干。要相信，路是走出來的，事業是干出來的，一百個想法不如一個簡單的行動。

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三、愛崗履責，在平凡的崗位上做出不平凡的業績

(一)愛崗敬業是做好工作的前提條件。

工作崗位的安排是根據工作需要而定的。大家的工作崗位不一定相同，不同的崗位可能會有不同的待遇和機會。但是，對責任的要求卻是一樣的，都必須對本職崗位負責，這是責任意識。愛崗敬業是做好工作的前提條件。要愛崗敬業，首先要有干一行愛一行、干一事好一事的思想意識，把事業心和責任心貫穿于工作的全過程；要有在平凡的崗位上做出不平凡業績的決心和信心。其次，大家要思考如何在平凡的工作崗位上干點什么。這不僅涉及到工作態度、工作作風問題，而且涉及到個人的工作能力問題。不要總是書生意氣，“站著這山望那山高”，認為“別人的工作比自己好做，別人得到的總比自己多”。其實每個人生活、工作都有目標，但定位定得要恰當，不能太高，個人愿望不要總是高于自己的能力。定目標定方向最關鍵的應該在自己能力范圍內，腳踏實地地做事，耐心細致地做好每一項看似并不重要的工作，不能好高鶩遠，要把本分的小事做好。在做好不起眼的小事中，培養堅韌的意識，踏實的工作作風，誠實的做人品格。久之，功夫絕不負有心人！你的勤奮，一定能產生意想不到的效果。

(二)履職盡責是做好工作的根本保證。

在單位，我經常勉勵年輕的同志，要切實履職盡責，完成本職工作，“堅持吃苦方有作為”。在鄉鎮工作，有些同志特別是黨政辦的同志，平時工作任務重，經常加班加點。我認為，一個人如果吃得苦，苦三至五年能學到本事，不吃苦也許一生都無本事、都無長進，平平淡淡過一生。鄉鎮工作雖然辛苦，但能從中體驗到快樂，能從領導的鼓勵鞭策中感受到快樂，能從群眾的褒揚口碑中獲得人生價值的升華。作為一名年輕公務員，一定要明確自己的職責要求，不論被分配從事什么工作，均必須增強責任感，切實履行好職責，這是做好工作的根本保證。在履行職責過程中，必須經常問責：一問職責何在，想想自己承擔了哪些職責，組織對自己提出了什么要求；二問有何作為，自我檢查履職和職責的落實成效，存在什么問題，需要如何改進完善；三問自己缺什么需增何能，如何加強學習磨煉，開拓進取，提高自己履行職責的能力和水平。要力爭做到 “盡心盡力而問心無愧，盡職盡責而問責無過”。

(三)學會做人做事是平凡崗位做出業績的重要基礎。

一是誠信做人。堅持做到說實話、辦實事、求實效。首先要誠實，為人正派，忠誠老實，忠于黨和人民的事業，踏實工作。其次要落實。愛崗敬業的重要體現是組織安排的工作和正常業務工作是否落實。落實是本職要求，是責任所在。要把落實工作放在第一位，急需辦的事及時辦，需要辦的事抓緊辦，對領導交辦的事不拖泥帶水、不敷衍塞責，不人浮于事；要把好事辦好，實事辦實。二是踏實做事。要培養腳踏實地，少說多做或只做不說和大膽干事、主動干事的工作作風。要用老實做人、勤懇做事的言行，充分展示新時期年輕人的魅力，樹立起新時期年輕公務員的良好形象。要做好基層工作，光憑一腔熱情和良好的愿望是不夠的。既要堅持原則，又要靈活機智；既要依靠政策，又要結合實際；既要依法辦事，又要有人情味。當鄉鎮干部要有“雷公膽，宰相肚、婆婆嘴、父母心”。要少說多做，說得好不如做得好。低調做人，高調做事。深入基層、了解基層、服務基層，加強同人民群眾的聯系，對貧窮疾苦的老百姓多一份了解，多一份同情心，多一份關愛，為老百姓多做一些有益的事。多找機會鍛煉自己，在積累經驗的同時，也讓自己對社會有更深的了解。

三是信念堅定。每位即將踏上工作崗位的同志，無論從事什么工作，擔任什么職務，均要堅定理想信念，積極進取，立志成才，要正確對待“權、錢、名”的問題。一個年輕人有上進心、立志成才，希望自己的工作得到組織和人民的承認、職務得到提升，這是正常的。問題在于怎樣擺正個人目標和黨的事業的關系？通過什么途徑達到這些目的？有人說，升遷須有靠山，有關系。我認為，主要靠兩條，一是個人條件，二是工作需要。這兩條當中，關鍵還是要看個人條件。工作需要，也可以說是客觀機遇，對每個人來說都是平等的。一個人平時不努力工作，不認真學習，工作能力和工作質量不高，上級不滿意你的工作，同級不認可你，即使機遇來了也把握不住。當然也不可否認，當前在用人方面還存在著一些不良現象，個別人通過找門道、拉關系達到了目的。但是要看到這只是個別的和暫時的現象

（一）堅持以人為本，提高整體素質

2．黨風廉政建設進一步推進。我們堅持以建立完善教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系為核心，落實領導干部黨風廉政建設責任制，切實加強內部監督和審計工作。在組織人事、勞教執法、基建工程和財務工作中，紀檢監察主動參與，關卡前移,為場所改革發展起到了保駕護航作用。組織了“廉潔從政、文明執法”教育月活動，通過學習制度、觀看警示片、民主生活會、辯論賽等形式多樣的活動，領導干部和民警同志廉潔自律的自覺性不斷加強。九月份，我所在省局的黨風廉政建設考核中取得了98分。十月份，在全省司法行政系統的執法狀況考評中也取得了99分的好成績。十一月份，所級領導和中層領導干部進行的述職述廉測評中，滿意率都達到98%。

4．機制建設進一步完善。3月份，我們出臺了《思想政治工作目標管理辦法》，建立了政治工作目標管理機制，實施了考核獎懲措施,進一步強化了“大政工”的工作格局。同時，在督查問責機制基礎上，制定了《公務員年度考核實施辦法》、《評先獎優工作實施辦法》，各單位簽訂了《政治工作目標管理責任狀》。通過按季度的考核、獎懲，強化了政治工作地位，規范了政治工作業務建設，有效地促進了隊伍規范化管理。

（二）緊扣和諧主題，譜寫和美篇章

另外，我們開展了以“湘園論壇”為載體的文化講座；組織了以“球類濃情誼、牽手創和諧”為主題的職工籃球賽；開展了“集體大拓展”、“溯溪”等月末沙龍活動，豐富職工精神文化生活。

（三）推進兩個模式，創新勞教工作

2007年，我們圍繞完善三種管理模式和戒毒模式，抓創新，樹品牌，深入推進管教工作。3月份，成立了戒毒康復培訓大隊。通過對吸毒勞教人員的前期導入，強化了戒毒康復動機，促進了勞教戒毒和戒毒康復工作的協調發展；在全所吸毒勞教人員中開展心理治療和行為矯正，探索了行為干預體系和團體心理治療體系；我們按照“相對封閉、分區管理、綜合矯治、后續照管”的要求，強化了日常管理，營造了科學的戒毒環境。同時堅持對勞教戒毒、戒毒康復工作進行理論研究，撰寫了16篇有影響的論文。6月份，我所成功承辦了全省勞教戒毒工作理論研討會，得到了部局、省局領導的充分肯定。

戒毒康復中心正式掛牌后，我們積極探索戒毒康復工作的新思路新辦法。根據 “自愿戒毒、契約管理、突出康復、落實過渡安置”的原則，按照“自愿來、能幫助、有改善、可戒斷”的思路進行了大膽的探索，全年累計收治戒毒康復人員85名，康復效果初步顯現，社會影響日趨擴大。我所戒毒康復中心被確定為“世界衛生組織心理社會因素成癮行為與健康合作研究中心科研基地”、“中南大學湘雅二醫院精神與衛生研究所戒毒康復基地”。同時戒毒康復中心的基建工程建設也取得了一定的進展，現已完成了規劃設計和拆遷工作，基建投資已基本落實，現已進入報建和招投標階段。

我們以完善三種管理模式為核心，積極做好基礎業務工作。強化責任督查，精細基礎管理，成功實現九年“四無”。強化教育轉化，規范業務工作，成功通過省級學校復查。強化基礎保障，加強生衛工作，疾病防治和后勤服務都取得了較好成績。特別是在春節前的抗凍救災期間，同志們攻堅克難，熱情服務，確保了勞教人員的安全過冬，確保了春節的安定、喜氣、和諧。

（四）發展兩塊經濟，確保運轉正常

2007年，我們通過科學調控、內部挖潛、雙增雙節等措施，切實加強經濟管理。雖然資金捉襟見肘，但仍然保障了場所的正常運轉和民警職工的增資增收。

勞務生產加強了生產成本管理和生產項目調整。八月份，勞務辦協同原七大隊進行勞務生產新的管理辦法試點，勞務生產電子元件實行了制程單質量跟蹤體系和生產線在制品限量的辦法后，效益得到明顯提高。同時及時根據實際情況進行項目調整，將原二大隊、四大隊的打火機芯生產項目改為電子元件生產。去年，在勞教收容人數較前年減少300多人的情況下，所部實現勞務凈收入305萬元。正旺公司狠抓技術攻關，攻克了齒輪硬度難掌控的難關。加強養殖成套設備、齒輪加工的質量管理和市場拓展，優化服務，全面構建銷售網絡，提升市場競爭力。全年完成工業產值260萬元，實現利稅30萬元。農牧公司切實加強內部管理，先后制定了《豬場分群管理辦法》和《日常管理實施細則》，有力地促進了各項工作的開展。積極組織抗旱救災，租機從湘江引水20萬立方米，打機井39口，保護了承包職工的利益。積極開展連續6個月的抗治藍耳病疫情工作，狠抓了恢復性生產。我們加強財務管理，進行科學調控，從嚴控制非生產性開支。規范內部審計，管好用活有限資金，確保了場所的正常運轉。

過去一年所取得的成績，是全所上下共同努力的結果。在這一年中，涌現了一大批先進集體和個人。我所被省局評為“年終目標考核先進單位”；辦公室被評為“全省勞教系統創建學習型辦公室先進單位”；李開河同志被省廳榮記個人二等功；廖紅霞、姚鐵等五位同志榮記三等功，還有一批集體和個人將在本次大會上受到表彰和獎勵。原四大隊全體民警積極尋找社會轉型期管教工作新對策，化解矛盾，促進和諧；老干辦立足本職工作，尊老敬老，老干工作開展得紅紅火火；園藝場綜合辦以場所發展、穩定為己任，加強了各部門單位的協調工作，促進了場所又好又快發展。楊雄同志為勞教教育工作嘔心瀝血；張海軍同志盡職盡責，服務領導和基層，毫無怨言；退休老同志司馬鐵軍身殘志堅，用千米書法作品，為2008年中國北京奧運會吶喊助威，表現了湘園人高尚的愛國情操。還有一大批勞教所基層民警，一直默默堅守在平凡而單調的執法崗位；一大批職工奮戰在環境較差、條件不好的園藝場各工作崗位；一大批離退休老同志時刻關注場所發展，積極為場所發展建言獻策！借此機會，我謹代表所黨委，向一年來辛勤工作、無私奉獻的民警職工們表示最尊高的敬意，向關心支持我所工作的各級領導和同志們表示最誠摯的感謝！向受到表彰的先進集體和個人表示最熱烈的祝賀！

第二篇：新錄公務員自我介紹

各位老師、各位同學，大家好！

我是來自**單位***，很榮幸，能夠與大家一起參加這次培訓。希望在今后的工作中能夠與各位同學一起，為我們興化的美好明天努力奮斗！

在此，我介紹一下我自己的個人情況，我是一個土生土長的**人，努力回報養育我、培養我的家鄉是我心愿。我****年**畢業后進入**單位工作，主要從事**和**工作，到今年已經有了**年了.這些年的工作經歷，在各個方面都鍛煉了我。也讓我在平凡的崗位上了解了廣大的人民。更能夠感受到我們家鄉這么多年來發生的翻天覆地的變化。今年，有幸和大家一起進入到公務員行列。我感到很榮幸。

現在，以前的成績已成過去，未來的工作還需要我以虛心的態度積極學習，奮發上進。我也對我有著清醒的認識，并對自己做出了新的定位，以在新的崗位實現自己的人生價值。

首先，我會和大家一樣盡快完成角色轉變過程。第二，現在的社會是一個多元化的社會，今后的工作還需要和各位同學的提點和幫助，努力成為一名為人民服務，不忘本的人民公仆。

第三，作為一名新公務員，要學習的還有很多，不管做事還是做人，我都將以謙虛的態度對待，在今后希望能夠和大家多多聯誼互助，相互取長補短，以期攜手奮進.未來人生，任重道遠，永不卻步，方顯英雄本色。愿以此句與諸君共勉！謝謝！

第三篇：新錄公務員-年終工作總結

從我正式進入工作崗位以來，在各級組織和領導的熱心關懷下，在同事的幫助下，我堅持繼續學習，不斷提升理論素養，努力實踐，培養責任心，磨礪方法論，提高為人民服務的思想覺悟，努力加快向一名成熟的公務人員的轉變，以不辜負組織和領導的殷切期望。

一、學習政治理論，以先進的政治理念武裝頭腦

參加工作以來，我首先是認真學習了鄧小理和“三個代表”重要思想。努力提高自己的理論，用正確的理論來指導自己的工作實踐，指導自己不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀；其次是認真學習黨的十七大精神，深入貫徹落實科學發展觀，弄清工作的方向、目標和任務，緊跟時代潮流，確保在思想上、行動上和黨組織保持高度一致。另外，在處室領導的指導下學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等相關文件以及參加局里組織的“學習xxx同志先進事跡演講活動”等相關活動，通過學習——思考——提高，自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了明顯的進步。進一步認識到對待工作要保持高度的責任感和使命感，要努力提高工作效率。進一步加強愛崗敬業，艱苦奮斗的創業精神；自加壓力、迎難而上、爭創一流的孺子牛精神；求真務實、雷厲風行。講求實效的求實精神；腳踏實地、埋頭苦干的無私奉獻精神。更好更快的使自己向一個優秀公務員邁進。

二、夯實專業知識，以精良的專業知識提升能力

信息工作是專業性極強的工作，扎實的信息化理論知識是成為一名合格的xx工作人員的重要前提。只有在工作中不斷地加強信息化理論的學習，才能為自己做好本職工作奠定堅實的基礎，在完成好日常工作的同時，我認真學習《政策匯編》等相關法律知識，充實xx工作所需的專業知識，通過的工作培訓，對信息工作需要的技能有了深入了解。

xx工作大多和數字打交道，看起來單調枯燥，但我深知每一個數據都關系著人民的切身利益，這些數據“記錄一生，管理一生，保障一生，服務一生”，群眾利益無小事，很多事情在你則小，在他則大，我們要經常站在服務對象的角度思考問題，想人民之所想，急人民之所急，憂人民之所憂。服務態度要好，要笑臉相迎，不能冷眼相對，要認真傾聽，吸納合理意見，不要隨意否定對方。當天能辦的事情不要拖到明天，對暫時解決不了的事情，要耐心講清楚，指明解決問題的辦法。

xx處業務多，一些老同事往往要擔負著多項工作，我在負責好自身各地市相關日常工作的同時，也需要配合其他同事的工作，組織一些會議，如“培訓等；協調廳屬單位相關信息相關工作，如配合省xx局在廳屬單位的xx檢查工作等；轉呈xx部任務指示，如聯系各地市xx局填寫《xx情況調查表》上報xx部等。通過圓滿完成各項工作，充分認識到“分工不分家”，認識到“一專多能”，認識到“互相幫助，團結共事”的重要性。懂得了“你有喜歡誰，不喜歡誰”的權力，但沒有“說東道西，搬弄是非”的義務。團結搞不好，圓滿完成工作任務是一句空話。

三、充實社科知識，以廣博的社科知識拓展視野

自參加工作后，我繼續保持自己在學生時代養成的讀書看報的習慣，在工作之余，每天堅持一定時間的自學，以了解和吸收最新的社科信息。通過報紙、網絡、等途徑了解最新時事動態，特別是一些評論性的文章，薈萃了各類精英的認知體會，很多獨特的視角思維，讓我接受到新資訊的同時，也大大提高了我的發散思維能力，看問題解的角度和決問題的對策更多更全面。再通過一些書籍，針對性的充實自己的社科知識，以便在本職工作中服務群眾的同時，在工作外，也可以力所能及的提出一些能幫助到他們的建議。而且事物往往具有相通性，融匯各種知識后，對自身分析解決問題能力也有大幅提高。另外，我也注意進一步學習公務禮儀等一些待人接物的規則，加快角色成長，向成熟的公務員轉變。成為公務員的這一段時間，在各位領導和前輩們的支持和幫助下，我圓滿地完成了本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，為進一步完成更多的工作打下了良好的基礎。在單位這幾個月里，有喜有憂，但更多的是感激，在工作中我不僅學到了與工作相關的知識、技能與方法，還學習到了如何做人、怎樣為人處世，這是比任何東西都寶貴的人生財富，并將受益終生。所以我一直是懷著一顆感恩的心在工作、在學習，更會以飽滿的激情，迎接新一年的各項工作。

第四篇：新錄公務員培訓心得體會

2012新錄用公務員初任培訓心得體會

我有幸參加了第一期公務員初任培訓班，在這十天的時間里，我參加了莊嚴的國家公務員任職宣誓儀式，學習了黨的十八大精神、公文寫作與處理、公務員法、公務員保密知識、公務員處分條例等課程，并且通過了嚴格的考試。在這緊張、充實的培訓中，在賀州市人力資源和社會保障局領導和老師的精心組織下，我始終以高昂的熱情、嚴謹的態度全身心地投入到學習當中去，比較好的完成了培訓任務，培訓之后感覺很有收獲。

一、明確了角色，提高了認識。

通過學習培訓，我深刻認識到作為一名公務員為人民服務并不是一件簡單的事情,不僅要有主觀上的熱情和干勁,還要求有扎實的業務知識和作為公務員必須具備的能力，才能達到為人民服務的要求才不會被人民淘汰。從本質上說，公務員的行為是國家意志的體現。在我國，中國共產黨是執政黨，代表著中國最廣大人民的利益，因此，我國的國家意志就是廣大人民意志和權益的體現，我國的公務員是實實在在的“公仆”。既然國家公務員的核心是人民公仆，要成為一名合格的公務員就必須符合一些特殊的要求。首先，顧名思義，公務員必須是人民的公仆，而不是凌駕于人民頭上的“官”，這充分地體現了公務員的人民性，我們最主要的目

標就是為人民群眾提供最大、最多、最好的服務。其次，公務員的人民性在中國集中體現為公務員的黨性。大多數公務員是黨員，即使非黨員的公務員同志也要自覺服從黨的領導。心得體會這種黨性不是虛無飄渺的，而是實實在在的;不只是作用于精神層面，而是能產生出現實生產力的。

二、增長了知識和見識，提高了能力。

為了讓我們盡快地掌握為履行職責所必須的基本知識，為今后的工作做好準備，本次初任培訓在十天的時間里安排了大量的學習內容。通過認真學習黨的十八大會議的內涵和意義，深刻領會十八大會議精神。這讓我們明確了旗幟方向，提高了思想政治覺悟，把握了時代發展的主旋律。我們立志要高舉鄧小平理論的的偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”的要求，科學發展、與時俱進、開拓創新，為實現國家富強、民族振興、人民幸福的中國夢做貢獻。通過培訓，大家豐富了知識，開拓了視野，提高了能力和素質，在短時間內最大限度地充實自己，感覺收獲頗豐、受益非淺。當然我們不能把學習的知識僅僅停留在書本上，要把所學、所知運用到工作實踐當中去，理論和實踐相結合，做到知行統一，學以致用。同時在今后的工作中也要孜孜不倦地學習、鉆研業務知識、不斷提高自己的知識素養，只有這樣，才能更好地擔負起我國改革開放和現代化建設重任，為廣大人民群眾和社會提供優質高效的服務。

三、認清了形勢，看到了差距。

二十一世紀，人類社會進入知識經濟時代，知識經濟是我們面臨的機遇和挑戰，這對國家公務員提出了更高的要求。但是也應該看到我們要適應知識經濟來臨還有一定的差距，體現在：有的公務員對知識經濟的到來沒有思想準備，不努力提高自身素質，得過且過，毫無一點緊迫感和危機感;認為提高素質與國家公務員關系不太大。沒有認識到提高素質的教育是終身教育，目的是使人們能適應社會的變化，并與之保持同步;認為提高素質的教育就是智力教育，忽視了其他方面的教育，不能滿足社會不同層面的需要。知識經濟要求我們應當具備

1、較高的理論素養，堅定的政治信念和堅強的黨性。只有具備了較高的理論素養，才能在當今這個多元化的政治經濟格局中把握時代的脈搏，不被表面現象所迷惑。作為一名公務員要自覺學習毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”思想、科學發展觀，總結歷史經驗，不斷提高自己的理論素養。國家公務員是黨的路線、方針、政策的制定者和執行者，是代表國家行使行政職權，執行國家公務的，其政治思想素質的高低直接影響到黨和國家、人民的根本利益，關系到建設有中國特色的社會主義現代化事業的成敗。這就要求國家公務員不斷提高政治思想素質，為推進有中國特色的社會主義現代化事業的健康發展多做貢獻。

2、既有深度又有廣度的合理的知識結構。國家公務員要加速更新知

識，樹立創新意識。現代科學技術突飛猛進的發展，特別是信息科學和信息傳播手段日益發展，知識量在短短的時間內發生猛增現象，有人形象地稱為“知識爆炸”。要適應知識經濟的要求，作為一名公務員就必須加速自己知識的更新，不斷地學習現代科學文化知識。國家公務員只有具備創新奮進的精神，不因循守舊，不滿足于現狀，才能及時吸收、消化新知識，適應新情況，否則有可能被甩在時代的后面。

四、學員之間增進了了解，建立了深厚的友誼。我們這些學員有的是市里的有的是鎮、區的來自各個不同的單位和崗位，心得體會這次培訓是難得的溝通和交流的機會。在這十天的時間里，我們互相關心，互相幫助，互相學習，大家增進了了解建立了深厚的友誼。

本次初任培訓雖然只有短短的十天時間，卻有著重要的意義。學習中我認識到要做一名合格的公務員并不是一件簡單的事情，要學要做的事情還很多。初任培訓只是打下了一個理論基礎，今后工作中將遇到的各種問題和各種復雜情況這就要求我們：

1、要加強學習，堅持謙虛謹慎的作風。通過這十天的培訓，深感自己學識的不足。在今后的工作中，我們要不斷加強政治理論的學習，加強法律知識的學習和行政管理等知識的學習，提高自己的理論素養、知識水平和實踐能力。

2、要增強為人民服務的意識。公務員是人民的公仆，要時刻牢記為人民服務的宗旨。要牢固樹立“立黨為公，執政為民”的觀念，樹立正確的權力觀，增強廉政意識，嚴格自律。努力成為符合人民不斷提高的要求的國家公務員，為社會主義建設事業做出應有的貢獻。

第五篇：新錄用公務員個人總結

作為2015新錄用公務員，我有幸參加了組織部、人社局、縣委黨校組織的新錄用公務員初任培訓，系統學習了公務員工作方面的理論知識，并參加了沿海開發與城市建設的現場教學、社區跟班見習，內容涵蓋了機關工作的方方面面。經過老師系統的講解，我對公務員這一職業有了更加深入的認識，尤其加深了對服務意識的理解。在這短短的培訓期間，我收獲頗豐。

一是明確了公務員的職責和今后工作努力的方向。作為一名剛剛踏出學校大門的應屆畢業生，對公務員的了解還停留在粗淺階段。通過一周的培訓，我對公務員有了新的認識，逐漸認識到公務員不僅僅是一名普通工作人員，還代表國家行使職權，為人民群眾提供公共服務。公務員的實質就是人民的服務員、是人民的公仆、是人民權利的集中代行者、是一種職務性的崗位責任。我們應當將“公務員”通俗的理解為：利用人民賦予的職權，積極從事國家公共事務活動，并為廣大人民群眾提供優質高效服務的國家公職人員。這也就意味著我今后的工作時時刻刻與人民群眾聯系在一起。我工作的好壞關系著人民群眾的利益以及黨和政府的形象。自省自身，我的不足之處很多，首先在新的工作崗位上還缺乏精深的業務知識，尤其缺少社區管理的理論知識和經驗，因此在今后工作中，我要不斷加強理論知識的學習，謙虛向同事領導討教與老百姓打交道的經驗和方法。

二是進一步增長了素養和知識，提高了工作技能。在培訓期間學習了如何做好信訪工作、如何融入基層、如何做好土地征收工作等實戰知識。印象深刻的是袁莊鎮鎮長陳威濤講述了自己在基層工作的實例，通過實際例子讓大家更加形象具體的了解在工作中如何與老百姓打交道，如何分清事情的輕重緩急，如何因地制宜地處理問題。在工作技能方面，老師詳略有序的為我們介紹了公文寫作的基本流程，把大家領進了公文寫作的門，我也深知要想寫好公文，還需要平時不斷增加閱讀量，拓展知識面，勤于思考，善于總結，師傅把我們領進了門，后面的修行還要靠個人。

三是學員之間增進了了解，建立了深厚的友誼，增強了團隊意識。將近90位新錄用公務員，來自不同的地方和崗位，在這些天里，大家在生活和學習上互相幫助，互相關心，交流思想，交流興趣愛好，建立了深厚的友誼，為今后在各自崗位上積極有效地開展各項配合協作創造了和諧的人際關系基礎。培訓的時間雖然短暫，但是我們學到的知識將終生受益，大家建立的友誼將天長地久。我一定會以這次培訓為契機，找出自身的不足，盡快實現角色轉變，切實加強學習，努力提高自身素質，解放思想，開拓創新，與時俱進，時刻牢記黨的宗旨，盡職履責，做一名讓黨和政府放心、人名群眾滿意的合格公仆，為建設新如東而努力奮斗。