第一篇：開發(fā)區(qū)職工民主生活會(huì)自我剖析材料

民主生活會(huì)自我剖析材料

（2007年1月19日）

我于2005年3月份到開發(fā)區(qū)工作，同年7月正式分配。從大學(xué)畢業(yè)參加工作至今已近兩年，徹底的完成了從一名學(xué)生向工作人員身份的轉(zhuǎn)變，很好的適應(yīng)了開發(fā)區(qū)工作環(huán)境，認(rèn)真、努力的履行自己的工作職責(zé)，較好的完成了所分配的各項(xiàng)工作任務(wù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定，并于2006年被評為先進(jìn)個(gè)人。在這兩年中，我先后干過土地征用、地上附著物補(bǔ)償、土地出讓、土地辦檔案管理、拆遷、秘書等工作，工作類型跨度比較大，但是我相信，“只要功夫深，鐵杵磨成針”，我認(rèn)真做到了干一行、愛一行、專一行，用十二分的努力做好工作，決不辜負(fù)黨和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和希望，決不辜負(fù)開發(fā)區(qū)給我的機(jī)會(huì)。但是，由于剛剛走出校園不久，而且專業(yè)不對口，導(dǎo)致知識(shí)構(gòu)成、工作經(jīng)驗(yàn)不足，在工作、學(xué)習(xí)和生活等方面我還存在著許多不足之處，現(xiàn)對自身存在問題作進(jìn)一步反思，進(jìn)行批評與自我批評。

一、角色意識(shí)不強(qiáng)

辦公室是個(gè)綜合部門，聯(lián)系上下，溝通左右，同時(shí)還是個(gè)門面、窗口。辦公室工作的好壞，直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)工作，關(guān)系到整個(gè)機(jī)關(guān)的工作。“辦公室工作無小事”。作為辦公室秘書，我應(yīng)該進(jìn)一步增強(qiáng)“角色意識(shí)”。

二、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)

辦公室工作就是服務(wù)：為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù)。從事辦公室工作，就得甘于平凡、甘于繁瑣，搞好服務(wù)。辦公室工作“日計(jì)有余，歲計(jì)不足”，因此必須有一點(diǎn)奉獻(xiàn)精神，要會(huì)唱孫悅的《祝你平安》。

三、勤奮意識(shí)再增強(qiáng)

曾國藩云：勤則有材而見用，逸則無勞而見棄。做好辦公室工作必須始終做到四“勤”：勤動(dòng)腦、勤動(dòng)手、勤動(dòng)腳、勤學(xué)習(xí)。

勤動(dòng)腦：多觀察，多思考。對工作中的事情反應(yīng)敏捷，要有悟性，善于“感悟”。

勤動(dòng)手：多收集第一手資料，多寫。勤能補(bǔ)拙。

勤動(dòng)腳：多跑腿，多搞調(diào)查研究。只有“眼觀六路，耳聽八方”，方能耳聰目明。不深入基層，不搞調(diào)查研究，動(dòng)口則所云不詳，動(dòng)筆則言之無物，言之無味，空洞寡淡。

勤學(xué)習(xí)：辦公室工作人員應(yīng)有較好的知識(shí)素養(yǎng)，“腹有詩書氣自華”，“圖書館就是美容院”。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，有一雙慧眼，方能清醒做人，成功辦事。為了事業(yè)的成功，為了理想的實(shí)現(xiàn)，我們要“所慮時(shí)光疾，常懷緊迫情”，少些應(yīng)酬，少些閑聊，少些酒杯牌場，少些無所事事，把自己融入知識(shí)的海洋，吸取智慧的瓊漿玉液。

第二篇：職工自我剖析材料

職工自我剖析材料

剛到水資源股工作，面前的一切都是新的。新的辦公室，新的同事面孔，新的部門業(yè)務(wù)。在感覺那么一些“新”的同時(shí)，我更多的并不是感到那種新奇帶來的的刺激而是因?yàn)椤靶隆苯o我潛在的誠惶誠恐。好在，前段時(shí)間的“動(dòng)員學(xué)習(xí)”讓我對自己有了很多的感悟，在之后的許多天里我都能感覺到那種感悟給我增添的著著實(shí)實(shí)的奮進(jìn)動(dòng)力；更好在，新的股室里見有那么好的分管領(lǐng)導(dǎo)

和遇見那么好的同事，這些可遇不可求的生活緣分在很大程度上平緩了我的心里壓力。在辦公室通知要求我們每個(gè)職工書寫自我剖析材料后的幾天時(shí)間里，我還納悶該從什么地方去著筆書寫呢！星期一上午，我正坐在辦公桌前讓思緒飛翔，一股空調(diào)的熱風(fēng)

襲來，猝然間擾亂了我的自由狀態(tài)。我抬頭，當(dāng)看見坐我對面的同事正在專心地忙著手頭的工作，一種莫名的反差感由心襲來…

…

是該好好地解剖一下自己的思想、工作和行為狀態(tài)了！于是我提起筆，朝著靈魂的方向走去。

不知從什么時(shí)候起，我對我自己的靈魂和思想沒有過仔細(xì)的閱讀和解讀了。網(wǎng)上提倡過曬賬單、曬消費(fèi)、曬旅游，卻沒有流行過

曬靈魂，或者是因?yàn)殪`魂是見不得光的，也或者是由于每個(gè)人的靈魂只屬于自己，外人是沒法把他人靈魂曬出個(gè)干濕溫冷的。我承認(rèn)我的靈魂很脆弱，有時(shí)常常會(huì)因自我的一件小事將自己攪得一團(tuán)糟。盡管多年的堅(jiān)韌結(jié)構(gòu)了我的堅(jiān)強(qiáng)，但在面對失落或者傷

感的時(shí)候，還是未免顯得不那么實(shí)質(zhì)，甚至有迷失方向的彷徨。最近時(shí)段的工作忙碌而無序，主要表現(xiàn)在：

一是業(yè)務(wù)能力提升太慢跟不上工作要求的步伐。前段時(shí)間，我一方面發(fā)奮學(xué)習(xí)國務(wù)院“實(shí)施最嚴(yán)格水資源制度”的精神要義，深

刻領(lǐng)會(huì)人水和諧的內(nèi)涵和構(gòu)建節(jié)水型社會(huì)的根本目的。一方面積極準(zhǔn)備申報(bào)省級節(jié)水型社會(huì)重點(diǎn)縣的書面材料，盡力做到情況清

楚、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、表達(dá)流暢、訴求合理，可效果差，總感覺自己不在學(xué)習(xí)中犯困就在工作中犯暈，在對文字理解、信息采用、行文

結(jié)構(gòu)的把握等方面都存在很多不足。今后，我一定端正學(xué)習(xí)態(tài)度，加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，勤學(xué)苦練，做到學(xué)習(xí)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、孜孜不倦，工

作認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍，讓自己的能力強(qiáng)起來，工作好起來。

二是學(xué)習(xí)效果不明顯與實(shí)際需要差距較大。平時(shí)習(xí)慣了只滿足于讀小說、報(bào)刊那種只顧及通篇大意不求字斟句酌。如今進(jìn)入專業(yè)

領(lǐng)域，對一些參數(shù)、依據(jù)、政策綱領(lǐng)缺乏仔細(xì)研究，對上級文件的閱讀也常常一略而過，不求甚解，缺乏認(rèn)真的分析、細(xì)微的推

敲，自然就學(xué)不到其間精華，更不能學(xué)以致用，也就沒有什么好的學(xué)習(xí)效果。今后，我一定要加強(qiáng)這方面的訓(xùn)練，特別是對上級

文件的解讀，做到能抓住“關(guān)鍵點(diǎn)”，并結(jié)合工作實(shí)際，有預(yù)見性、針對性和現(xiàn)實(shí)可操作性地開展工作。

三是作風(fēng)漂浮與嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶I(yè)需求落差較大。平時(shí)工作中，獨(dú)立開展工作能力差，缺乏主觀能動(dòng)性。特別是剛剛接手新工作，業(yè)務(wù)

又不太熟悉，遇到問題便總是猶猶豫豫，畏首畏尾。工作帶著“怕”字，客觀上還存在“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)”的思

想。缺乏敬業(yè)和創(chuàng)新精神，對領(lǐng)導(dǎo)交待的工作，只滿足于一般性完成，只求過得去，不求過得硬，不去動(dòng)腦子想辦法怎樣將其做

得更好。今后，我一定在工作中不斷地自我加壓，從每一件小事做起，從每一個(gè)細(xì)節(jié)做起，以更高的標(biāo)準(zhǔn)，更嚴(yán)的要求，更踏實(shí)的工作作風(fēng)要求自己，兢兢業(yè)業(yè)，追求一流的工作效果。

單位工作和職能責(zé)任，已經(jīng)不允許我有任何懈怠，反思自己存在的問題，我決心從以下幾個(gè)方面加以改進(jìn)，爭取為自己締造一

個(gè)良好的工作新局面。

一是多學(xué)多記。學(xué)專業(yè)法規(guī)，學(xué)政策文件，學(xué)能力強(qiáng)的同事如何行事做工作；記住專業(yè)知識(shí)，記住文件要點(diǎn)，記住他人在面對新

問題時(shí)的思維方法。對時(shí)政綱領(lǐng)把握其精髓，不但用筆記在本子上同時(shí)還烙印在記憶里，對業(yè)務(wù)知識(shí)不僅要記住還要真正搞明白

其中就里；同時(shí)將理論與實(shí)踐結(jié)合起來，在學(xué)習(xí)中工作，在工作中學(xué)習(xí)，業(yè)精于勤，善加分析，逐步提高自己的理論修養(yǎng)，增強(qiáng)

自己認(rèn)識(shí)問題、分析問題、解決問題的能力。

二是多看多問。世間處處有學(xué)問，不恥下問方捷徑，不管對方級別大小、年長年幼、是男是女，都是自己的學(xué)習(xí)對象?？唇?jīng)驗(yàn)豐

富的老同志是怎么做事，看剛來的大學(xué)生們是怎么個(gè)活躍思維，不明白就虛心請教。這樣，無論我的視野、還是操守，抑或是我的思想素質(zhì)、文化水平、語言表達(dá)、寫作技巧都將在很大程度上有所提高，工作中便省去了許多彎路。

三是多思多動(dòng)。水資源工作政策性強(qiáng)，業(yè)務(wù)要求高，這就要求我必須勤于思考，把政策吃透、吃準(zhǔn)，同時(shí)還得勤動(dòng)，動(dòng)手查閱相

關(guān)資料，動(dòng)筆記下綱略要點(diǎn)，動(dòng)身上山下鄉(xiāng)親臨現(xiàn)場。這樣，我的思維方法，動(dòng)手能力，辦事經(jīng)驗(yàn)都將在很大程度上能得到提升。

經(jīng)過分析對照自我剖析，我明顯感到了自己工作中的差距，今后的工作和生活中，我一定結(jié)合自身存在的問題，查找不足，努力

調(diào)整身心，重樹自我，懷抱一顆堅(jiān)強(qiáng)的心，在搞好本職工作的同時(shí)也讓自己的生活陽光起來；進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作

風(fēng)，讓自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范，力求使自己的各方面都

更加完美。

第三篇：職工自我剖析材料

職工自我剖析材料

（xx年年1月19日）

我于xx年年3月份到開發(fā)區(qū)工作，同年7月正式分配。從大學(xué)畢業(yè)參加工作至今已近兩年，徹底的完成了從一名學(xué)生向工作人員身份的轉(zhuǎn)變，很好的適應(yīng)了開發(fā)區(qū)工作環(huán)境，認(rèn)真、努力的履行自己的工作職責(zé)，較好的完成了所分配的各項(xiàng)工作任務(wù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定，并于xx年年被評為先進(jìn)個(gè)人。在這兩年中，我先后干過土地征用、地上附著物補(bǔ)償、土地出讓、土地辦檔案管理、拆遷、秘書等工作，工作類型跨度比較大，但是我相信，“只要功夫深，鐵杵磨成針”，我認(rèn)真做到了干一行、愛一行、專一行，用十二分的努力做好工作，決不辜負(fù)黨和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和希望，決不辜負(fù)開發(fā)區(qū)給我的機(jī)會(huì)。但是，由于剛剛走出校園不久，而且專業(yè)不對口，導(dǎo)致知識(shí)構(gòu)成、工作經(jīng)驗(yàn)不足，在工作、學(xué)習(xí)和生活等方面我還存在著許多不足之處，現(xiàn)對自身存在問題作進(jìn)一步反思，進(jìn)行批評與自我批評。

一、角色意識(shí)不強(qiáng)

辦公室是個(gè)綜合部門，聯(lián)系上下，溝通左右，同時(shí)還是個(gè)門面、窗口。辦公室工作的好壞，直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)工作，關(guān)系到整個(gè)機(jī)關(guān)的工作?！稗k公室工作無小事”。作為辦公室秘書，我應(yīng)該進(jìn)一步增強(qiáng)“角色意識(shí)”。

二、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)

辦公室工作就是服務(wù)：

為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù)。從事辦公室工作，就得甘于平凡、甘于繁瑣，搞好服務(wù)。辦公室工作“日計(jì)有余，歲計(jì)不足”，因此必須有一點(diǎn)奉獻(xiàn)精神，要會(huì)唱孫悅的《祝你平安》。

三、勤奮意識(shí)再增強(qiáng)

曾國藩云：

勤則有材而見用，逸則無勞而見棄。做好辦公室工作必須始終做到四“勤”：

勤動(dòng)腦、勤動(dòng)手、勤動(dòng)腳、勤

勤動(dòng)腦：

多觀察，多思考。對工作中的事情反應(yīng)敏捷，要有悟性，善于“感悟”。

勤動(dòng)手：

多收集第一手資料，多寫。勤能補(bǔ)拙。

勤動(dòng)腳：

多跑腿，多搞調(diào)查研究。只有“眼觀六路，耳聽八方”，方能耳聰目明。不深入基層，不搞調(diào)查研究，動(dòng)口則所云不詳，動(dòng)筆則言之無物，言之無味，空洞寡淡。

勤學(xué)習(xí)：

辦公室工作人員應(yīng)有較好的知識(shí)素養(yǎng)，“腹有詩書氣自華”，“圖書館就是美容院”。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，有一雙慧眼，方能清醒做人，成功辦事。為了事業(yè)的成功，為了理想的實(shí)現(xiàn)，我們要“所慮時(shí)光疾，常懷緊迫情”，少些應(yīng)酬，少些閑聊，少些酒杯牌場，少些無所事事，把自己融入知識(shí)的海洋，吸取智慧的瓊漿玉液。

第四篇：民主生活會(huì)自我剖析材料

根據(jù)《黨章》和中央、自治區(qū)黨委的部署與精神，以及中共XX市ⅩⅩⅩ局黨組關(guān)于開好2004年縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的實(shí)施方案的具體要求，本人在深入學(xué)習(xí)黨的十六大報(bào)告、《中共中央關(guān)于完善社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制若干問題的決定》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、胡錦濤同志在中央紀(jì)委第三

次全會(huì)上和在建黨83周年前夕舉行的中央政治局第十四次集體學(xué)習(xí)時(shí)的重要講話等文獻(xiàn)，并通過觀看中紀(jì)委等有關(guān)方面攝制的《“立黨為公、執(zhí)政為民”先進(jìn)事跡報(bào)告》和《王懷忠兩面人生》電教片的基礎(chǔ)上，按照關(guān)鍵在堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，核心在保持黨的先進(jìn)性,本質(zhì)在堅(jiān)持執(zhí)政為民的根本要求，通過自我深入查擺執(zhí)政能力方面，黨性黨風(fēng)方面和工作中存在的突出問題，現(xiàn)深刻剖析如下：

一、不夠深入基層調(diào)查研究工作

科學(xué)的調(diào)查研究，本身具有反對主觀主義、官僚主義的功能，這是一種抵制主觀主義、官僚主義的免疫劑。我黨的歷史表明，凡是調(diào)查研究之風(fēng)盛行的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)者的作風(fēng)好，聯(lián)系實(shí)際，聯(lián)系群眾，我黨我國的事業(yè)就蒸蒸日上，開拓前進(jìn)；反之主觀主義盛行，形而上學(xué)猖厥。黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)都遭到嚴(yán)重破壞，我們的事業(yè)也受到嚴(yán)重挫折。事實(shí)和經(jīng)驗(yàn)告訴我們，調(diào)查研究是培訓(xùn)和訓(xùn)練干部，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的一種重要方法，對于培養(yǎng)和造就領(lǐng)導(dǎo)才能和領(lǐng)導(dǎo)新人才具有莫大的意義，本人任職三年來，特別是今年以來，由于著力處理日常事務(wù)，和想方設(shè)法推進(jìn)市局及各分局的工作，重在會(huì)議上強(qiáng)調(diào)、指示，不重視調(diào)查研究，不及時(shí)找出工作任務(wù)長期推不進(jìn)的問題癥結(jié)，空于焦急，并無實(shí)效，今后應(yīng)吸取教訓(xùn)，重視調(diào)查研究，通過深入細(xì)致的調(diào)查研究促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)者自身的建設(shè)，通過調(diào)查研究破除種種不正確的認(rèn)識(shí)，防止受蒙騙上當(dāng)，實(shí)現(xiàn)正確領(lǐng)導(dǎo)，密切干群關(guān)系，提高觀察、分析、解決實(shí)際問題的能力。

二、對自身學(xué)習(xí)抓得還不緊

對領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的提高是內(nèi)在主觀因素和外部客觀條件和因素綜合作用的結(jié)果。內(nèi)在主觀因素指的是“一把手”自身的心理品格、智能、身體以及個(gè)人實(shí)踐等條件，外部客觀條件包括生產(chǎn)力水平、社會(huì)政治深度、科技和教育發(fā)展程度、社會(huì)環(huán)境等因素，這些主觀和客觀因素能對領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)發(fā)揮橋梁和紐帶作用的，就是領(lǐng)導(dǎo)者自身的學(xué)習(xí)。本人一年來，學(xué)習(xí)是注意的但是抓得不緊，特別是對市場經(jīng)濟(jì)的理論知識(shí)，十六屆四中全會(huì)提出的執(zhí)政能力和新時(shí)期加強(qiáng)黨的建設(shè)理論等學(xué)習(xí)不夠深入，停留在一知半解。其次是專業(yè)知識(shí)，如法律法規(guī)，食品、藥品專業(yè)知識(shí)等，學(xué)習(xí)抓得不緊滿足不了執(zhí)法監(jiān)管的責(zé)任和任務(wù)的要求，往往是說起來重要，做起來次要，忙起來不要。今后在學(xué)習(xí)方面要向毛澤東同志學(xué)習(xí)，他快八十了，每天還認(rèn)真閱讀兩本《參考資料》，還要堅(jiān)持學(xué)習(xí)英語，更要象周總理那樣做到“活到老，學(xué)到老，改造到老”把刻苦學(xué)習(xí)作為提高領(lǐng)導(dǎo)者自身素質(zhì)的根本途徑。

三、黨建工作有待加強(qiáng)

總結(jié)中國共產(chǎn)黨八十多年的偉大實(shí)踐和歷史經(jīng)驗(yàn)，高度重視和不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，是我們黨從小到大、由弱到強(qiáng)，從挫折中奮起，在戰(zhàn)勝困難中不斷成熟的一大法寶。在新世紀(jì)新階段，我們黨要堅(jiān)定地站在時(shí)代潮流的前頭，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國各族人民全面建設(shè)小康社會(huì)，加快推進(jìn)現(xiàn)代化，開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)新局面，我們必須堅(jiān)持運(yùn)用這一法寶，毫不放松地加強(qiáng)和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)，全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程。十六大報(bào)告對黨的建設(shè)作出了全面的部署，提出了在新的歷史條件下加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)“四個(gè)一定要”的要求和始終成為“兩個(gè)先鋒隊(duì)”、“一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)核心”、“三個(gè)代表”的總目標(biāo)，為新世紀(jì)新階段全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程提供了根本指針和行政綱領(lǐng)。這充分體現(xiàn)了新時(shí)代搞好黨建工作的重要性。我局黨支部組建后，黨組沒有認(rèn)真指導(dǎo)黨支部開展好各項(xiàng)工作，支部委員工作變動(dòng)沒有及時(shí)調(diào)整，支部學(xué)習(xí)與組織生活都不大正常，個(gè)別黨員干部沒有在本系統(tǒng)起到先鋒模范作用，個(gè)別同志還落后于一般職工。今后要堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平，要加強(qiáng)黨支部的工作力度，使基層黨組織工作充滿活力，要把思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來，把制度建設(shè)貫穿其中，做好日常工作，解決突出問題，要教育和培養(yǎng)支部黨員成為“兩個(gè)先鋒隊(duì)”和做到“三個(gè)代表”。

四、對干部職工的培養(yǎng)和教育還抓得不夠

今年以來在對干部職工的培養(yǎng)和教育上還抓得不夠。主要突出表現(xiàn)在個(gè)別干部職工出現(xiàn)嚴(yán)重的違紀(jì)違規(guī)問題，出了問題又不嚴(yán)肅處理，總是心慈手軟，致使不良現(xiàn)象不斷發(fā)生，如一些公務(wù)員參加打架斗毆、嚴(yán)重的工作泄密沒有嚴(yán)肅處理，工作效能提不高，團(tuán)隊(duì)精神無法形成等等，今后要永遠(yuǎn)把自己下屬放在一切事情之上，只有具備了“追隨者至上”的信條，領(lǐng)導(dǎo)人才會(huì)愿意采取行動(dòng)，關(guān)懷、珍惜下屬，支持他們，賜給他們力量，激勵(lì)他們?nèi)プ龊妹考虑?，做為領(lǐng)導(dǎo)者要幫助下屬了解建立團(tuán)隊(duì)的觀念和重要性，這是培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神的一條捷徑。作為主要領(lǐng)

導(dǎo)者要讓職工學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)行為，在培訓(xùn)中不斷地在“人際關(guān)系”、“溝通”、“領(lǐng)導(dǎo)”和“管理”等知識(shí)方面予以加強(qiáng)，通過有計(jì)劃、有步驟、有目的地訓(xùn)練，使受過良好訓(xùn)練的下屬，全力奉獻(xiàn)自己的才能，有信心地自動(dòng)自發(fā)地與其他成員一起合作，共創(chuàng)佳績，建立起XX市XXXX監(jiān)督管理隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)精神。

五、關(guān)心職工生活不夠

在領(lǐng)導(dǎo)中國革命斗爭的實(shí)踐

中，毛澤東同志為我們樹立了處理好同下級關(guān)系的典范。他老人家所倡導(dǎo)的“官教兵、兵教官、官兵一致”原則，平等而不擺架子的原則，公正而不謀私的原則，放手的原則，批評與自我批評的原則以及他所創(chuàng)造的系列處理上下級關(guān)系的正確方法，如言傳身教、寬心待人、關(guān)心愛護(hù)等，都是我們今天在工作中調(diào)整人際關(guān)系，關(guān)心職工生活應(yīng)遵循的準(zhǔn)則。今年以來關(guān)心職工生活不夠主要表現(xiàn)在與職工溝通談心少，組織職工集體性活動(dòng)少，對有困難和問題的職工關(guān)心過問少，考慮職工福利待遇少，沒有處理好基礎(chǔ)建設(shè)艱苦奮斗與改善職工福利之間的平衡關(guān)系，從而沒有最大地調(diào)動(dòng)職工的積極性，影響了全年各項(xiàng)任務(wù)的良好完成。今后要多向老人家學(xué)習(xí)，妥善處理好人際關(guān)系，關(guān)心職工疾苦，主動(dòng)調(diào)動(dòng)職工的工作積極性，創(chuàng)造更好的業(yè)績。

六、廉潔自律還有待加強(qiáng)

對照檢查廉潔自律方面，特別是執(zhí)行四大紀(jì)律八項(xiàng)要求，以及自治區(qū)黨委關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定，本人是能夠按照要求與規(guī)定認(rèn)真執(zhí)行的，但在工作和生活中還存在一些不良的小節(jié)問題，如有時(shí)說話不注意場合，語言有時(shí)欠文明；勤儉節(jié)約做得不夠，時(shí)有大手大腳。

第五篇：民主生活會(huì)自我剖析材料

民主生活會(huì)自我剖析材料

到單位工作已有兩年多，第一次參加民主生活會(huì)，這也是兩年來第一次較系統(tǒng)、較全面地回顧工作、剖析自我?；叵雰赡陙淼墓ぷ?，付出與辛苦同步，徘徊與彷徨同行，快樂與收獲同在，但總的來說是看似忙忙碌碌，實(shí)則碌碌無為。今天主要講下自己的不足：

一是學(xué)習(xí)不夠經(jīng)常。以前在組織部，由于身處研究室三年，天天有寫不完的材料，所以沒辦法，必須經(jīng)常讀些理論文章。但現(xiàn)在盡管每年也有一些材料要寫，但自己學(xué)習(xí)的勁頭小了，文章看得少了，學(xué)習(xí)起來往往是“急來抱佛腳”，甚至還認(rèn)為自己有了這些知識(shí)也能馬馬虎虎應(yīng)付目前的工作了，而學(xué)理論太枯燥，學(xué)科技太深?yuàn)W，學(xué)業(yè)務(wù)太單調(diào)，不想學(xué)、厭學(xué)的心理經(jīng)常產(chǎn)生。這兩年來，讀的理論文章遠(yuǎn)不及在組織部兩個(gè)月讀的文章多，深切感受到不經(jīng)常學(xué)習(xí)，理論水平也會(huì)消退，知識(shí)也可以退化。所以，今年以來，還是陸續(xù)向《中國火炬》投了幾篇稿子。

二是工作缺乏激情。前陣子，拿了1981年出版的鄧小平文選讀了幾篇，這幾天又沒有去翻了。既感嘆偉人具有先知先覺的本領(lǐng)，又嘆惜一些社會(huì)弊端久治不愈。鄧小平30年前講的一些弊端，比如人事制度、領(lǐng)導(dǎo)體制、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等，黨是提了近30年，改革和整治了近30年，現(xiàn)在卻愈演愈烈。特別是在組織部工作三年使我看到了，工作有實(shí)績并不意味著一個(gè)干部就必然升遷，干部任命中的“潛規(guī)則”并沒有消除，用人上的不正之風(fēng)依然存在。聯(lián)系到我以前在組織部，咬文嚼字苦三年，東尋西覓熬數(shù)篇，拼得副科今未續(xù)，能否搬石砸青天？我并不在乎權(quán)利，所以對身處的每個(gè)辦公室主任都是絕對服從，和我同過事的幾個(gè)辦公室主任，有的甚至是挑三揀四的，但都和我相處融洽，成為難得的知己?？炊嗔耍赐噶耍瑳]有關(guān)系、沒有背景、沒有水平的我，只求風(fēng)平浪靜，安安穩(wěn)穩(wěn)，經(jīng)營好自己的小家庭，只求種好自己的責(zé)任田，按領(lǐng)導(dǎo)要求做好自己的本職工作，對于其他工作，想得不夠，干得不多，配合得不力。

三是個(gè)性比較突出。我這個(gè)人，優(yōu)點(diǎn)不突出，成績不突出，形象也不突出，就是個(gè)性太突出。以前，考進(jìn)了公務(wù)員卻半年沒安排工作，就寫信給縣委領(lǐng)導(dǎo)，直言政府的低效與腐敗。在組織部工作時(shí)，發(fā)現(xiàn)縣委準(zhǔn)備表揚(yáng)的有些人并沒有得到提拔，而提拔的人并沒有得到表揚(yáng)，就給領(lǐng)導(dǎo)提出了自己的想法。我的個(gè)性，直率，急躁，太犟，容易鉆死胡同，要我逢場作戲那是折磨自己，要我委曲求全那是煎熬自己，對于看不慣的事不能習(xí)慣，難以交融的東西干脆就不去交流。

講了這么多，簡要講下下步個(gè)人的想法：生活方面，富有感情、創(chuàng)造熱情的生活，享受好生活激情；工作方面，盡心盡力，盡職盡責(zé)，力求盡善盡美?？傊ゾo學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作，提升境界，使自己閱歷跟得上年齡的腳步，氣度量跟得上包裝的腳步，精神跟得上物質(zhì)的腳步。