第一篇：畢業生就業協議書及各種材料的審核錄入

（一）就業協議書的審核錄入

畢業生與用人單位簽約的，其就業協議書未經學校在網上審核存檔，不能進入就業方案庫。

1、畢業生與省內在“信息網”上注冊的用人單位完成網上簽約的，其就業信息由網上自動生成，用人單位將協議書打印三份，畢業生和用人單位簽字蓋章后各留一份，交一份到學院存檔。各學院負責審核并登錄“信息網”使用“協議書審核（系統生成）”審核存檔協議書。

2、畢業生與省內沒有在“信息網”上注冊的用人單位進行簽約的，需畢業生使用網上“錄入省內就業協議書”功能將企業的信息錄入到網上，然后將就業協議書打印一式四份，畢業生與用人單位簽字蓋章后，到單位所在地人力資源和社會保障局進行審核蓋章，完成網上簽約，然后交一份到學院存檔。各學院負責審核并登錄“信息網”使用“協議書審核（學生錄入）”審核存檔協議書。

3、畢業生使用《全國普通高等學校畢業生就業協議書》簽約到省外就業的，并且單位接收戶口、檔案的，可由其本人使用“信息網”的“錄入外省就業協議書”功能將協議書錄入網上，學校就業辦公室負責審核（主要審核是否符合該省接收畢業生要求）存檔，也可由學院使用“錄入省外就業協議書”功能錄入，由學校就業辦公室審核后存檔。

（二）其他形式就業材料的審核錄入

畢業生多形式就業且不具備簽約條件的，按以下方式辦理：

1、畢業生與接收單位簽訂勞動合同的，須提供勞動合同首、尾頁復印件（含勞動合同起止日期，雙方簽字蓋章信息），加蓋學校就業主管部門公章。勞動合同終止日期在2011年12月31日之前的視為靈活就業；畢業生或學院登錄“信息網”通過“勞動合同信息錄入”欄目，將勞動合同信息錄入“信息網”，學校就業辦公室負責審核。

2、自主創業的，提供營業執照復印件（加蓋學校就業主管部門公章），畢業生或學院登錄“信息網”使用 “自主創業信息錄入”欄目，將自主創業信息錄入“信息網”，學校就業辦公室負責審核。

3、畢業生應征入伍的，須提供入伍通知書復印件（加蓋學校就業主管部門公章）。

4、畢業生與外省接收單位簽訂就業協議但不辦理檔案戶口遷移的，須提供已簽訂的就業協議書（不再填寫畢業生靈活方式就業證明），畢業生或學院登錄“信息網”通過“靈活就業信息錄入”欄目錄入協議書信息，“申請類型”選擇“非派遣省外簽約”。

5、申請出國學習的由畢業學校教務部門出具證明，出國工作的由接收單位出具證明（加蓋學校就業主管部門公章）。

畢業生申請出國、應征入伍的，報到證將直接簽發回生源地人力資源和社會保障局。

（三）確定升學、錄取為服務西部志愿者的材料的審核錄入

1、畢業生確定升學的，由各學院負責收集信息，并登錄“信息網”，并使用“畢業生就業信息管理”欄目中“修改就業信息”功能，將其“畢業去向”字段改為“升學”，然后將畢業生的升學單位、檔案轉寄地址、單位所在地等信息錄入到網上。

注：畢業生的升學單位、檔案轉寄地址、要準確詳細，單位所在地要具體到省、市、區、縣。

2、錄取為服務西部志愿者，由學校就業辦公室負責審核錄入。

（四）未落實就業單位材料的審核錄入 未落實就業單位的畢業生，其就業去向為生源所在市人力資源和社會保障局；外省生源的為各?。ㄊ?、自治區）畢業生就業主管部門。以上就業信息均由網上自動生成。

備注： 畢業后放棄升學補發報到證的手續 就業方案列為升學的畢業生，因特殊情況本人申請不再繼續學習的，經學校批準后形成正式文件，連同錄取通知書原件、錄取學校教務部門出具的取消該生學籍的證明（9月1日前到省廳辦理的，不出具此證明），于12月底前到省廳補辦就業報到證，逾期不再辦理。

第二篇：畢業生省外就業協議書錄入說明

畢業生省外就業協議書錄入說明

省外就業畢業生：

就業指導中心根據目前我校畢業生在錄入省外就業協議書過程中出現的常見問題做以下幾點說明：

一、單位是否可以接收戶口和檔案？

有以下幾種情況：（1）單位明確不接收戶口和檔案；（2）戶口和檔案申請手續正在辦理中，無法確定是否能夠接收；（3）戶口和檔案都可以接收，但是不通過工作的單位接收，而是由第三方統一托管；（4）明確不接收戶口，只接收檔案；（5）戶口和檔案都可以直接接收；（6）接收戶口，但單位不直接接收檔案，而由當地人才市場接收檔案。

二、根據以上幾種情況對具體錄入過程中的問題進行說明：

I、上述第（1）、（2）、（4）種情況，畢業生簽訂的就業協議書都不可錄入，其中第（2）種情況得到單位確認可以接收后可再錄入，第（4）種情況須持協議書到就業指導中心將檔案轉寄地址錄入；針對以上三種情況后續如有政策學校將及時公布，請畢業生及時關注學校及學院通知。

II、上述第（3）、（5）、（6）種情況可以直接錄入協議書，錄入方法為：

1、“編號”：錄入你所持協議書的編號即可。

2、“單位名稱”：是指畢業派遣時，報到證上打印的派遣去向名稱，是畢業生就業報到、辦理落戶等必需材料，故該處必須為規范名稱，即與單位公章名稱相同，不可使用簡稱、別稱等不規范的名稱。

3、“單位所在地“：該處為學校公安處打印戶口遷移證的重要依據，應與畢業生將來落戶地址一致，錄入時必須具體到區，否則無法打印戶口遷移證。

4、“單位性質與單位經濟類型”：在錄入之前必須與用人單位溝通，確定具體類型，再進行錄入，切勿出現錯誤。

5、“上級主管部門”：若用人單位無用人自主權，有相應的上級主管部門，則在該字段內錄入主管部門的信息，若用人單位本身有用人自主權，無主管部門，該字段內可錄入用人單位的信息。

6、“聯系人與聯系電話”：若用人單位沒有用人自主權，有相應的上級主管部門，則在該字段內錄入主管部門的信息，若用人單位本身有用人自主權，無主管部門，該字段內可錄入用人單位的聯系人和聯系電話。

7、“單位隸屬部門”：按照網站上的提示直接錄入。

8、“通訊地址”：錄入用人單位的詳細通訊地址。

9、“聯系人、聯系電話與郵編”：全部錄入用人單位的相應信息，可與上級主管部門后面的“聯系人與聯系電話”重復。

10、“檔案轉寄詳細地址”：該處為畢業生離校后，個人檔案的接收地址，畢業生必須錄入詳細規范，否則將影響畢業生檔案的轉寄安全，地址、單位和部門三者不可重復。

第三篇：山東高校 畢業生省外就業協議書錄入說明

畢業生省外就業協議書錄入說明

一、單位是否可以接收戶口和檔案？

有以下幾種情況：（1）單位明確不接收戶口和檔案；（2）戶口和檔案申請手續正在辦理中，無法確定是否能夠接收；（3）明確不接收戶口，只接收檔案；（4）戶口和檔案都可以接收，但是不通過工作的單位接收，而是由第三方托管(一般是單位所在城市人才中心)；

（5）戶口和檔案都可以直接接收；（6）接收戶口，但單位不直接接收檔案，而由當地人才市場接收檔案。

二、根據以上幾種情況對具體錄入過程中的問題進行說明：

I、上述第（1）、（2）、（3）種情況，畢業生簽訂的就業協議書都不可錄入。其中第（2）種情況得到單位確認可以接收后才可錄入，第（3）種情況須持協議書到就業指導中心將檔案轉寄地址錄入；針對以上三種情況后續如有政策學校將及時公布，請畢業生及時關注學校及學院通知。

II、上述第（4）、（5）、（6）種情況可以直接錄入協議書，其中，第（4）種情況需畢業生和用人單位進行溝通并最終確定“單位名稱”與“單位所在地”，確定錄入工作單位或是托管單位信息；第（6）種情況，畢業生在錄入時，“檔案轉寄詳細地址”一欄務必填寫當地人才市場的信息。錄入方法為：

1、“編號”：錄入你所持協議書的編號即可。

2、“單位名稱”：是指畢業派遣時，報到證上打印的派遣去向名稱，是畢業生就業報到、辦理落戶等必需材料，故該處必須為規范名稱，即與單位公章名稱相同，不可使用簡稱、別稱等不規范的名稱。

3、“單位所在地”：該處為學校公安處打印戶口遷移證的重要依據，應與畢業生將來落戶地址一致，錄入時必須具體到區，否則無法打印戶口遷移證，畢業生應用余人單位充分溝通，確認后再錄入。

4、“單位性質與單位經濟類型”：在錄入之前必須與用人單位溝通，確定具體類型，再進行錄入，切勿出現錯誤。

5、“上級主管部門”：若用人單位無用人自主權，有相應的上級主管部門，則在該字段內錄入主管部門的信息，若用人單位本身有用人自主權，無主管部門，該字段內錄入用人單位的信息。

6、“聯系人與聯系電話”：若用人單位沒有用人自主權，有相應的上級主管部門，則在該字段內錄入主管部門的信息，若用人單位本身有用人自主權，無主管部門，該字段內可錄入用人單位的信息。

7、“單位隸屬部門”：按照網站上的提示直接錄入。

8、“通訊地址”：錄入用人單位的詳細通訊地址。

9、“聯系人、聯系電話與郵編”：全部錄入用人單位的相應信息，可與上級主管部門的信息重復。

10、“檔案轉寄詳細地址”：該處為畢業生離校后，個人檔案的接收地址，畢業生必須錄入詳細規范，否則將影響畢業生檔案的轉寄安全，地址、單位和部門三者不可重復。

畢業生就業指導中心

2012年4月10日

第四篇：畢業生就業推薦表審核

本周畢業班工作事項

一、畢業生就業推薦表審核程序（截止時間：11月3日）

1、系統進入步驟

畢業生就業推薦表是用以證明本人是在校學生的書面材料，涵蓋學生個人情況、在校表現等。班主任需要對學生網上注冊信息進行審查。點擊“江蘇省高校畢業生就業網絡聯盟”網站（http:///），先點擊“學生注冊推薦表”圖標，進入下一個頁面，再點擊下方“學校管理員”圖標，進入下一個頁面，輸入用戶名“13753_007”,密碼“1234”和驗證碼，點擊登錄，進入工作頁面。點擊“學生推薦表管理”，出現下拉選擇菜單，再點擊“學生推薦表審核”，進入下個頁面，根據學生專業情況，選擇專業，進行逐個審核，審核結束后，點擊下方的“審核通過”，該生信息就審核通過了。

2、審核內容

主要審核學生的注冊信息是否完整和注冊信息是否有誤，不要出現空白情況，空白事項的班主任在表中寫上“無”即可，還有班主任評語一覽，當初我們要求是不低于100字，請老師看一下，如果偏少，請適當加一點。

二、畢業生就業協議書發放

就業協議書發放要按照編號順序發放，我把編號排序的表格放到共享里，大家下載后按照一一對應的順序發放，如果班級學生出現異動情況的，該份協議書扣留返還給我。協議書的具體填寫要求放到共享里。

三、畢業生登記表填寫（截止時間：11月9日）

四、學籍卡填寫（截止時間：11月9日）

五、畢業生就業滿意度調查表和用人單位調查表發放及填寫。

六、無錫松下冷機壓縮機有限公司招聘（報名截止時間：11月3日）

七、江蘇恒力化纖有限公司招聘（報名截止時間：11月3日）

各班級學生報名情況請發電子檔，并附加一學生電話，便于聯系。（梁榮幸QQ:278001853）

第五篇：畢業生就業協議書

畢業生就業協議書是為明確畢業生、用人單位、畢業生所在學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務，經協商簽定的協議。下面是小編給大家整理的畢業生就業協議書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

畢業生就業協議書1

甲方：(以下簡稱甲方)

乙方：(以下簡稱乙方)

依據國家、省關于引導、鼓勵高校畢業生參加就業見習和《__市人民政府辦公廳轉發關于做好促進高校畢業生就業工作的若干意見的通知》(×政辦綜[____]__號)的相關規定，本著平等自愿的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本協議。

一、履行期限

本協議履行期限為 年。自 年 月 日起，至 年 月 日止。

二、甲方主要職責

(一)負責見習基地的管理和指導協調。

(二)負責收集見習畢業生信息，按照崗位需求向見習基地推薦見習畢業生。

(三)負責畢業生就業見習前的指導和培訓。

(四)按照見習人數和補貼標準，負責向財政部門申請專項補貼經費。

三、乙方主要職責

(一)負責制定見習方案，明確見習要求，指定培訓師資，為見習畢業生提供切合實際且有一定管理或技術含量的見習崗位。

(二)按照有關規定負責對見習畢業生進行思想教育、崗位培訓、專業知識傳授和上崗實踐等日常管理工作。

(三)負責對見習畢業生進行勞動安全衛生教育，并提供符合國家勞動安全衛生條件的勞動防護用品。

(四)負責與見習畢業生簽訂畢業生就業見習協議書，辦理人身意外傷害保險，不收取培訓、勞保、護具、服裝等任何費用。

(五)負責見習畢業生的日?？己撕鸵娏暺跐M考核，錄用或聘用見習期滿的見習畢業生。

四、其它約定事項

(一)(二)

五、附則

(一)本協議一式兩份，甲乙雙方各保存一份，經雙方簽蓋章后生效。

(二)本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商確定。

甲 方(蓋章)乙 方(蓋章)

負責人： 負責人：

聯系電話： 聯系電話：

年 月 日 年 月 日

畢業生就業協議書2

畢業生：__________________

用人單位：________________

培養單位：________________

簽訂本就業協議應遵守的條款

第一條本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本?？飘厴I生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

第二條 簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條 畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況，被了解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條 《就業協議書》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定，不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

第五條畢業生與用人單位對就業協議的成立，有其他約定的，須在就業協議書中注明。例如：用人單位進人需要經人事主管部門核準的，應當在協議書中約定，核準后就業協議成立。

第六條 本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效，經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。

第七條 本協議一式四份，畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。

雙方協議的主要條款

用人單位

用人單位名稱:_________ 主管部門:______________

通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________

聯系人及電話:_________ 單位性質:______________

檔案:_________________

接收單位

名稱:_________________ 郵政編碼：_____________

詳細地址:_____________

畢業生姓名:_________________ 性別:__________________

民族:_________________ 出生年月:______________

學院:_________________ 專業:__________________

政治面貌:_____________ 學位類別:______________

學歷:_________________ 培養方式:______________

生源地:_______________ 婚姻狀況:______________

聯系方式:_____________

雙方經協商達成如下協議：

第一條 畢業生工作的地點：____________________

第二條 畢業生的工作崗位是：__________________

第三條 畢業生戶口遷入地地址：________________

用人單位每月支付的勞動報酬是：________________

畢業生到用人單位初次服務的期限是：____________

畢業生到用人單位報到后是否簽訂：__________合同。

本協議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

雙方商定按下列步驟解決爭議：

一、對本協議產生糾紛和爭議的，協商解決。

二、協商不能達成一致意見，任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________。約定支付違約金的，違約金額最高不超過__元。違約方應征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協議。

其他約定：_________________________________________________

畢業生意見：___________ 用人單位意見：_______________

簽字：_________________ 簽字：_______________________

_______年_____月_____日 _________年_______月_______日

用人單位主管部門意見：_______

簽字、蓋章：_________________

_________年_______月_______日

畢業生就業協議書3

畢業生：__________________

用人單位：________________

培養單位：________________

簽訂本就業協議應遵守的條款

第一條本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本?？飘厴I生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

第二條簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況，被了解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條《就業協議書》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定，不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

第五條畢業生與用人單位對就業協議的成立，有其他約定的，須在就業協議書中注明。例如：用人單位進人需要經人事主管部門核準的，應當在協議書中約定，核準后就業協議成立。

第六條本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效，經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。

第七條本協議一式四份，畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。

雙方協議的主要條款

用人單位用人單位名稱:_________主管部門:______________

通訊地址:_____________郵政編碼:______________

聯系人及電話:_________單位性質:______________

檔案:_________________

接收單位名稱:_________________郵政編碼：_____________

詳細地址:_____________

畢業生姓名:_________________性別:__________________

民族:_________________出生年月:______________

學院:_________________專業:__________________

政治面貌:_____________學位類別:______________

學歷:_________________培養方式:______________

生源地:_______________婚姻狀況:______________

聯系方式:_____________

雙方經協商達成如下協議：

第一條畢業生工作的地點：____________________

第二條畢業生的工作崗位是：__________________

第三條畢業生戶口遷入地地址：________________

用人單位每月支付的勞動報酬是：________________

畢業生到用人單位初次服務的期限是：____________

畢業生到用人單位報到后是否簽訂：__________合同。

本協議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

畢業生就業協議書4

甲乙雙方按照國家畢業生就業政策及相關規定，遵守誠實、信用的原則，在平等自愿、協商一致的基礎上，依法達成如下協議：

一、甲方同意錄(聘)用乙方。

二、乙方同意畢業后到甲方工作。

三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續，乙方予以積極配合。

四、甲方錄(聘)用乙方工作期限為 年，工作崗位為，工種為。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間，乙方月(年)實際工資收入不低于 元(該項收入不得低于當地政府規定的最低工資標準)。

六、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險)，提供相關的福利，以及符合國家規定的勞動安全衛生條件和勞動防護用品。

七、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無，則填無)：

八、甲方雙方協商達成一致后，應在 個工作日內簽訂本就業協議。

九、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協議的附件。乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協議的附件。

十、甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協議并免責。乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實，甲方可單方解除本協議并免責。

十一、符合下列情況之一，經書面告知對方，本協議解除：1、甲方被撤銷或依法宣告破產;2、乙方在畢業離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目;3、乙方報到時未取得畢業資格;4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養;5、法律、法規、政策規定的其它情況。

十二、甲乙雙方應全面履行協議。若一方違約，另一方可依法追究其違約責任，并要求其賠償相關損失。

十三、甲乙雙方協商一致，可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議。

十四、甲乙雙方因履行本協議發生爭議，由甲、乙雙方協商解決，或提請備案、登記部門協調解決，也可直接向人民法院提起訴訟。

十五、本協議未盡事宜，國家有規定的，按國家規定執行;國家沒有規定的，由甲乙雙方商定。

十六、本協議一式四份，甲方、乙方、學校畢業生就業工作部門、地方政府畢業生就業主管部門各執一份。

十七、甲乙雙方簽訂就業協議后，由甲方在10個工作日內將本協議交一份報甲方所在地政府畢業生就業主管部門審核備案;由乙方在10個工作日內將本協議交一份報乙方所在學校畢業生就業工作部門審核登記，并由學校畢業生就業工作部門列入畢業生就業方案，報省教育廳簽發就業報到證。

十八、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效。雙方另有約定的附加條款，從其約定(如無，則填無;如有，則另需雙方簽字才生效)：

甲方(公章)： 乙方(簽名)：

年 月 日 年 月 日

畢業生就業協議書5

畢業生姓名：

用人單位：

學校名稱：

國家教育部高校學生司制表

簽約須知

根據國家的規定,普通高校畢業生就業實行“市場導向、政府調控、學校推薦、學生與用人單位雙向選擇”的就業機制，為維護國家就業方案的嚴肅性，規范畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務，特制定本協議書：

一、簽約各方必須遵守國家的有關法律、法規和教育部的有關規定，堅 持公開、公平、公正和誠實守信原則。

二、畢業生應按國家和省畢業生就業政策規定就業，向用人單位如實 介紹自己的情況，了解單位的用工意圖，表明自己的就業意向，對用人單位的要求，可在“畢業生對用人單位約定”一欄注明。

三、用人單位要如實介紹本單位的情況，明確對畢業生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業資格的畢業生，用人單位不得以學習成績為由提出違約，未取得畢業資格的結業生若與用人單位簽定本協議，用 人單位應同時出具同意接收結業生的證明。用人單位如對畢業生有其他要求可在“用人單位對畢業生約定” 一欄注明。

四、學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況，做好推薦工作，用人單 位簽定協議后，由學校審核匯總并報省畢業生就業主管部門鑒證或國家教育部批準，列入就業方案下達執行，學校負責到省畢業生就業就業主管部門辦理派遣手續。

五、學校應在學生畢業前安排體檢，不合格者不派遣，本協議自行取 消，由學校通知用人單位。如用人單位對畢業生身體條件有特殊要求，原則上應在簽訂協議前進行單獨體檢，否則，以學校體檢為準。

六、本協議經各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協議，若有 一方提出變更協議，須征得另兩方同意，由違約方承擔違約責任。

七、本協議一式四份，畢業生、用人單位、學校、省畢業生就業主管部門各執一份，復印無效。此協議經鑒定后方可納入就業方案，予以派遣。

畢 業 生 情 況 及 應 聘 意 見姓 名 性別 出生年月日 民族 政治面貌 培養方式 健康情況 專 業 學制 學歷 家庭地址 e-mail固定電話 移動電話 應聘方式學校招聘會()政府舉辦招聘會()人才市場()網絡簽約()其他()應聘時間 應聘地點應聘意見：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　畢業生簽名：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　年　　月　　日 用 人 單 位 情 況 及 接 收 意 見單位名稱 單位隸屬 聯 系人 聯系電話 郵政編碼 通訊地址 網　　址 單位性質國有企業()非國有企業()黨政機關()事業單位()科研()學校()部隊()其它()畢業生

檔案戶口黨團關系接　　收檔案接收單位名稱 郵編 檔案轉寄詳細地址 戶口接收地址(單位)黨.團組織關系接收單位 用人單位意見：

簽章 年 月 日用人單位上級主管部門意見：

(有用人自主權的單位此欄可略)

簽章 年 月 日用人單位所在地畢業生就業主管部門意見：

簽 章 年 月 日