第一篇：淺析如何做一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部

淺析如何做一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部

王顯清

目前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現(xiàn)了許多新情況和新問題，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部處于矛盾的焦點：一年到頭忙忙碌碌，忙不到群眾心坎上，受累不討好。干部覺得不順心，群眾看到不順眼，干群關(guān)系緊張。筆者認(rèn)為，要做好新形勢下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，做一名稱職的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部轉(zhuǎn)變觀念，從以干事創(chuàng)業(yè)、無私奉獻、公平公正、與時俱進四個方面努力。

一、干事創(chuàng)業(yè)，做發(fā)展型鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。發(fā)展是硬道理，帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的出發(fā)點和落腳點。鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現(xiàn)這問題、那問題，經(jīng)濟欠發(fā)達，群眾不富裕，思想觀念落后是根本問題。如果鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部為官一任，年復(fù)一年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)面貌依舊，老百姓貧困依舊，就失去民心。目前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在經(jīng)濟上，一是具有自滿意識。他們認(rèn)為，完成安全，新農(nóng)合，計生等硬性任務(wù)就是最好的表現(xiàn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)不出事就是最大的成績，缺乏發(fā)展經(jīng)濟的進取精神，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的標(biāo)準(zhǔn)定位在看攤守業(yè)上。二是具有自卑意識。有的強調(diào)資源缺、條件差、基礎(chǔ)弱、資金困難、技術(shù)落后。也有的是以前辦的項目跨了，企業(yè)賠了，市場沒把握好，失去信心，不敢再干。三是具有自大意識。鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟稍有好轉(zhuǎn)，群眾生活環(huán)境有所改變，收入略有增加，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部就沾沾自喜，以功臣自居，向上級爭榮譽，要待遇，對群眾擺架子，缺乏干大事的雄心壯志。這些消極、片面的思想，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展面臨的任務(wù)，與群眾的愿望極不適應(yīng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要增強發(fā)展意識，樹立為官一任、致富一方的責(zé)任感，思想再解放一點，思路再開闊一點，膽子再大一點，帶領(lǐng)群眾發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟，找準(zhǔn)經(jīng)濟發(fā)展的路子，發(fā)揮本地優(yōu)勢，宜種則種，宜養(yǎng)則養(yǎng)、宜商則商，把經(jīng)濟搞上去了，經(jīng)濟發(fā)展了，面貌改變了，條件幽雅了，干部才會有說服力，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作才能走出困境。

二、無私奉獻，做服務(wù)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，上級讓我們當(dāng)干部，黨代表、人大代表、選我們當(dāng)干部，目的是為了公家的事有人管，大伙兒的事有人辦。當(dāng)干部就要為群眾服務(wù)，做服務(wù)型干部。尤其在新的形勢下，一要轉(zhuǎn)變觀念，更新思想，用創(chuàng)新的思維和辦法解決前進道路上的新情況、新問題，不斷開創(chuàng)改革開放、科學(xué)發(fā)展、社會和諧的新局面。二是著力改善民生。民之所憂，我之所思；民之所思，我之所行。心中有民，一切為民。見其饑寒則為之憂，見其勞苦則為之愁；賞罰如加之身，賦斂如取己物，時刻牽著群眾的柴米油鹽、衣食住行。與此同時，還要做到三不怕：一要不怕吃虧。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是基層干部，時刻與群眾打交道，上面千條線，下面一根針，線線都重要，因此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作十分繁重，硬任務(wù)一個接一個，忙起來沒白沒黑，大多是異地工作，無時顧家務(wù)，如果沒有不怕吃虧的精神，就干不好工作，也得不到群眾的認(rèn)可。二要不怕吃苦。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要為群眾服務(wù)，替群眾辦他們辦不了、辦不好的事，沒有不怕吃苦的精神是干不好的。這幾年部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部更換頻繁，一個重要原因就是有的人沒有吃苦受累的準(zhǔn)備，想著當(dāng)官人前風(fēng)光，沒把鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部當(dāng)成“侍侯”群眾的人。事實證明，干鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，怕吃苦受累是絕對干不好的。三不怕受氣。當(dāng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部氣量一定要大。當(dāng)前，農(nóng)民群眾的主體意識增強了，對集體的依賴性降低了：有吃有喝不求你，有了問題就找你，解決不了就罵你。在這種情況下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部被誤解，被埋怨肯定是難免的，對此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部一定要具備服務(wù)意識，擺正自身位置，做到正確對待。

三、公平公正，做民主型鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部談到工作難時，往往愛說群眾素質(zhì)低，這是片面的。多數(shù)群眾是通情達理的，他們民主意識強了，掌握政策多了，愛問為什么了，折實農(nóng)民群眾的進步，是大勢所趨、民心所向。適應(yīng)新形勢，需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學(xué)會用民主的方法做鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。首先，要正確對待群眾，不能對群眾擺架子。群眾心里有桿秤，你是什么樣的人，群眾拿自己當(dāng)回事，他就

越不拿你當(dāng)回事；你越尊重他，他就越給你面子。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部只有做到?jīng)Q策講民主、辦事重民意，工作上把群眾當(dāng)主人，感情上把群眾當(dāng)兄弟，才能得到群眾的信任。其次，要正確對待班子成員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府一班人合作共事，搞不好團結(jié)，就辦不成事。班子成員只有擰成一股繩，一個聲音對外，才會有戰(zhàn)斗力。要把團結(jié)看做班子的生命。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府是領(lǐng)導(dǎo)和被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，應(yīng)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府討論決定的事項，要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下組織實施。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記作為一把手，領(lǐng)導(dǎo)核心，要有容人、容事、容言之量，能容納因一時不明真相而反對自己的人，能諒解班子其他成員偶然出現(xiàn)的過失與錯誤，能聽取大家的不同意見，切忌事事計較、斤斤計較。要講民主、講原則、講風(fēng)格，要在工作中發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度、服從紀(jì)律，嚴(yán)于律己、寬以待人，凡是要求別人做到的，自己首先做到，以優(yōu)良的作風(fēng)引導(dǎo)人，以優(yōu)秀的品質(zhì)影響人，這樣才能樹立起真正的威信，才能有正面的示范效應(yīng)，才能營造一個風(fēng)正、氣順、心齊、高效的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，才能克服離心力、增強向心力、創(chuàng)造凝聚力、提高戰(zhàn)斗力，從而帶出一個廉潔奉公的班子和團結(jié)協(xié)作的隊伍。

再次，要真心實意為群眾辦事。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作生活在基層，處在農(nóng)民群眾中間，對農(nóng)民群眾所需、所盼、所愿最清楚。有些事情放在鄉(xiāng)鎮(zhèn)是小事，但放到一家一戶就是大事；鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作中的1%失誤，就可能會給一個家庭、一個農(nóng)民群眾造成100%的遺憾。小事積累起來就是大問題。不把農(nóng)民群眾放在心上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，群眾也一定不會把他（她）放在心上。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部只有真心實意地對待群眾，為群眾辦事，才會得到群眾真心實意的擁護，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的氛圍才會和諧。

四、與時俱進，做學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部處在農(nóng)村最基層，條件艱苦，任務(wù)繁重，正因為這樣，多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部往往忙于事務(wù)，忽略了學(xué)習(xí)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要在思想觀念、工作方法、工作作風(fēng)上適應(yīng)變化了的新形勢，歸根結(jié)底要通過學(xué)習(xí)，不斷提高自己：一要學(xué)以足踐。學(xué)習(xí)的目的在于指導(dǎo)實踐。“耳聞之不如目視之，目視之不如足踐之”、“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。認(rèn)識源于實踐。毛澤東同志曾說過：讀書是學(xué)習(xí)，使用也是學(xué)習(xí)，而且是更重要的學(xué)習(xí)。廖燕最早提出學(xué)習(xí)“無字書”的基本思想：“無字書者，天地萬物是也”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部只有在足踐中見微知著、管窺全豹，才能篤志醒腦、見賢思齊。二要學(xué)以立德。德為官之魂。“行德則興，倍德則崩”、“為政以德，比譬如北辰所而眾星共之”。立德，就是要負(fù)起為官一任、造福一方的重任；明白“香餌觸口是鐵鉤”是哲學(xué)，清廉為政；海納白川，從善如流，以“不同”促和諧。三要學(xué)以明識。識乃為政之道、辯人決事之能。大識非才不淺，大才非學(xué)不成。“歷史使人明智，詩歌使人聰慧，數(shù)學(xué)使人精確，哲學(xué)使人深刻，倫理使人莊重，邏輯使人善變”。學(xué)以明識，才能承接千載，縱橫萬里，窺天地之妙，得萬物之靈，使思想的精髓、文化的血脈、民族的倫道轉(zhuǎn)化為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作的能力。四要加強對科技知識和經(jīng)濟知識的學(xué)習(xí)，做帶領(lǐng)群眾的明白人，要加強對黨的政策和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，做農(nóng)村工作的明白人。農(nóng)村工作出問題，大多出在國土、計生、安全、穩(wěn)定、醫(yī)療、財務(wù)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等敏感而又政策性強的工作上。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部做了多年的農(nóng)村工作，卻不明白有關(guān)規(guī)定，盲目決策，違反了政策，給工作造成了被動。實踐證明，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要有實實在在的本領(lǐng)，必須要下大工夫、大決心加強學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)時代潮流的需要。

（珙縣玉和苗族鄉(xiāng)人民政府）

第二篇：怎樣做一個老百姓喜歡的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部

怎樣做一個老百姓喜歡的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部

陳正權(quán)

怎樣做一個老百姓喜歡的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部？筆者根據(jù)自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的實踐，有以下幾點體會：

一、做一個沒有架子，時刻和老百姓打成一片的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。本來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部被稱為草鞋干部、跑茅田埂的干部。既然是草鞋干部，跑茅田埂的干部，那就天然地該和農(nóng)民打成一片。不少的老農(nóng)民總懷念“毛澤東時代的干部”的好。其實，老百姓懷念的就是那個時代的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和農(nóng)民吃一樣的飯、住一樣的床、做一樣的農(nóng)活，沒有干部的架子。現(xiàn)在呢？我們一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部丟掉了這種和老百姓打成一片的好作風(fēng)。現(xiàn)在，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部下村是什么樣的作風(fēng)呢？穿皮鞋、坐小車、喝水喝自帶的礦泉水、吃飯只在村社干部家，衣食住行都在自己與老百姓中間劃條鴻溝，隔離開來。這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，平時不和老百姓溝通交流，在工作任務(wù)來時就對老百姓采取壓、逼、騙等手法。雖然時代進步了，我們不可能再要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部穿草鞋，但是，我們有理由要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部還常跑茅田埂，常和老百姓打成一片。這種鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，不僅下村對老百姓這樣，而且對于找上門到自己辦公室辦事的老百姓，他們態(tài)度仍然生冷硬，翹起二郎腿不愛理睬。聽干部話時理解慢了，填表沒有按照干部的要求，即使一丁點不如意，干部就惡狠狠訓(xùn)斥，兇巴巴給臉色，就象惡婆婆對小媳婦一樣。如此的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，老百姓喜歡你才怪呢！

二、勤懇塌實，全心全意為人民著想，竭力為老百姓做好事實事的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。老百姓最不高興的就是那些作風(fēng)漂浮、盡說空話套話的干部。為官一任，造福一方。“當(dāng)官不為民做主，不如回家賣紅薯”。老百姓最講實惠，最相信自己看得見摸得著的事。老百姓喜歡的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是能幫助他們修渠修公路、搞農(nóng)網(wǎng)改造、建人蓄引水工程、帶領(lǐng)他們發(fā)展經(jīng)濟走上富裕快車道的干部，是能給他們實實在在做好事實事的干部。給他們做了實事，老百姓享受到了你這個干部給他們帶來的實惠，他們才擁護你喜歡你。如果一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部只是磨嘴皮子，只是弄“假大空”，只是得過且過拿著俸祿混日子，不給老百姓做實事，那么老百姓喜歡你什么呢？

三、公道正派、廉潔奉公，做一個坦坦蕩蕩、清清白白的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，是離老百姓生產(chǎn)生活最近的基層干部。干部的一言一行，一舉一動，都逃不過“群眾雪亮的眼睛”。公道不公道？正派不正派？廉潔不廉潔？老百姓是看得清清楚楚的。老百姓最痛恨的就是阿諛奉承、溜須拍馬、違法亂紀(jì)、魚肉人民、貪贓枉法的“貪官污吏”。無論你表面上對群眾如何如何好，也無論你給老百姓做了什么什么實事好事，只要你的偽裝被老百姓識破，他們曉得了你背底里干的“壞事”，他們就絕對不會喜歡你。

重慶市涪陵區(qū)龍?zhí)舵?zhèn)黨委宣傳委員

第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部, 真正的“弱勢群體”

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部處在最基層，肩負(fù)著維護一方穩(wěn)定、發(fā)展一方經(jīng)濟的重任，工作頭緒多、困難多、強度大、壓力大。目前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的心理健康狀況堪憂，已經(jīng)成為影響他們工作和生活的重大問題。

一、權(quán)小責(zé)大造成的焦慮心態(tài)

當(dāng)前，強鎮(zhèn)擴權(quán)改革仍停留在理論探討和少數(shù)地區(qū)試驗中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)在面對計劃生育、社會綜治、發(fā)展經(jīng)濟、推進公益事業(yè)發(fā)展等繁重事務(wù)時，法律賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)的權(quán)力卻變得越來越小。缺失強制執(zhí)行力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，抓計生靠磨，調(diào)矛盾靠講，收社保靠勸，說到底，就是靠一張“嘴”去做工作，結(jié)果自然是身心疲憊,收效甚微。而上級對于計生、綜治等工作采取的是“一票否決”考核方式，不管過程，只求結(jié)果，工作完成不了，輕則扣“票子”，重則丟“位子”，給鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部造成了極大的心理壓力，使得鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部長期處于焦慮狀態(tài)。

二、位卑言輕造成的委屈心態(tài)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部處于整個干部隊伍的最基層，也是最底層。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部來說，具有考核大權(quán)的各個縣直部門，例如計生局、質(zhì)監(jiān)局、工商局、交通局、安監(jiān)局、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局等等，都是“衙門”和“婆婆”，那尊“神”也得罪不起，來了檢查，不但要把工作做好，接待工作還不可怠慢，縣直干部發(fā)現(xiàn)工作問題，不分青紅皂白，開口就會毫不客氣地批評鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，無論對錯，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部都要小心應(yīng)答，更不可賭氣，否則就是不懂規(guī)矩，以后會有的罪受；下去做工作，明明符合相關(guān)政策，但是如果群眾不滿意，根本不會理會這些，輕則冷嘲熱諷，重則開口就罵，甚至有的要動手。某鎮(zhèn)一位副職動員一位違法計生政策的對象去落實手術(shù)，對象的婆婆上來就是一口咬在這位干部的手臂上，頓時皮開血流；又有某鎮(zhèn)的干部去動員對象落實計生政策，好說歹說就是不同意，沒辦法，5、6個干部就拉著對象去計生服務(wù)站，一路上，對象又罵又打，干部們則是罵不還口、打不還手，結(jié)果對象其中一腳狠狠踢到一個干部的腰上，這位干部當(dāng)時就蹲下了。甚至有的干部還剛走到群眾家門口，群眾就將房門一關(guān)，在二樓往下砸磚頭。這樣的事情在計生工作中已經(jīng)是家常便飯了，見怪不怪，但在其他工作上，也是屢見不鮮。某鎮(zhèn)幾個豬肉販由于囤積居奇，致使豬肉價格非正常上漲，群眾向鎮(zhèn)政府反映，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)要求其停止違法行為，豬販竟然在鎮(zhèn)政府大院叫嚷要拿殺豬刀來鎮(zhèn)政府砍人。某鎮(zhèn)鎮(zhèn)長，公開向組織要求“照顧”，要求能上調(diào)縣直部門工作，哪怕當(dāng)部門副職也行，原因是面對壓力極大的工作，面對迎來送去的喝酒，原本健康狀態(tài)就一般的身體承受不了，聽上去讓人心酸。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部夾在上級部門和群眾之間，是兩頭受氣，哪一邊也不得好，很多時候，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部覺得自己根本就不是“干部”，而是受氣的“小媳婦”，受了委屈，甚至是生命安全受到威脅，都只能默默忍受。某偏遠山區(qū)縣流傳這樣一種說法：一個縣直部門的干部，在面對“急、難、險”任務(wù)的時候，表現(xiàn)的特別冷靜，特別無畏，特別能忍辱負(fù)重，八成是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部出身。前途艱辛造成的混世心態(tài)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，一般地處遠離縣政治核心的偏遠地區(qū)，大多文化素質(zhì)較低，出身農(nóng)民家庭，沒有太多的社會關(guān)系，往往不能引起縣領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注，覺得自己累死累活也沒有升遷的機會，所以很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部努力工作幾年后，開始變得消沉，工作得過且過，混日子的心態(tài)很重。尤其是看到一些年輕的“空降兵”從上級部門過來當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，心里很容易失衡。某些地區(qū)，一些領(lǐng)導(dǎo)干部將自己的親屬安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛副職，這些人既沒有較強的工作能力，也沒有較高的文化素質(zhì)，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作亦缺乏熱情，往往還趾高氣揚，腦子里想的只是在清貧的鄉(xiāng)鎮(zhèn)來鍍金，時機一成熟，就拍拍屁股，回縣城，甚至個別掛職的，是掛職不上崗，名在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，人還在縣

直部門，這樣的現(xiàn)象給鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的內(nèi)心都造成了極大的創(chuàng)傷，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的混世心態(tài)漸漸形成。某鎮(zhèn)黨政辦主任，從工作開始，當(dāng)了10年的黨政辦資料員，又當(dāng)了10年的黨政辦主任，工作不說好，但也算盡職盡責(zé)，從沒有出現(xiàn)什么大的紕漏，可以說把自己最美好的青春歲月都奉獻給了鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)，現(xiàn)在已40多歲，靠他的一份工資養(yǎng)活老婆和只有3歲大的女兒，近幾年不要說升鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員，就是能否落實副科待遇都很難說，內(nèi)心的痛苦不言而喻，要求有這樣經(jīng)歷的干部以很大的熱情去工作是勉為其難的。

三、收入較低和無暇照顧家人的愧對心態(tài)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工資普遍比縣直部門要低，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的獎金、補貼、福利等較縣直部門要低得多，在筆者所在的縣，普通鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部一個月拿到手的工資只有2000元左右，以這樣的收入，即使在物價較低的偏遠山區(qū)，也是很難養(yǎng)活一個三口之家的，所以很多干部熱衷于搞副業(yè)。很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部遠離家庭，一心撲在農(nóng)村工作，與家人的溝通和照顧都很不夠，某鎮(zhèn)鎮(zhèn)長因工作原因，和家里6歲大的兒子缺少溝通，變得越來越生疏了，有時候他回家，兒子都將他當(dāng)成陌生人，不想見他。有一次他回家，兒子開口第一句話就是：“你咋又回來了！”其實他已經(jīng)5天沒回家了，搞得這位鎮(zhèn)長很是心酸。

筆者在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作已近2年，深刻體會到，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，尤其是偏遠山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的痛苦和心酸，只有在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過的同志才能夠真真切切體會到。鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員作為最基層、最底層的國家干部，是要錢沒錢、要權(quán)沒權(quán)、甚至有時候連最起碼的人格尊嚴(yán)和生命安全都沒有保障，是公務(wù)員系統(tǒng)里真正的“弱勢群體”。

第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作總結(jié)

工 作 總 結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：

大家好！

辭舊迎新之際，首先祝大家新年快樂！忙忙碌碌的一年即將結(jié)束，一年來在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持和幫助下，使我在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了一定的進步。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：

一、工作方面 1.包村工作

一年來，在包村工作中及時向村里傳達鎮(zhèn)黨委、政府下達的各種文件精神，同時按時上報各種報表，保證數(shù)據(jù)無誤，切實做到了上傳下達。在石羊河流域重點治理設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)中，朱家莊村發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)相對滯后，農(nóng)民思想不開放，信心不足。針對這些問題我與包村領(lǐng)導(dǎo)和村干部經(jīng)常一起深入農(nóng)戶，做動員工作，幫助他們克服困難，樹立信心，并且積極協(xié)調(diào)給予各項扶持，積極引導(dǎo)各位農(nóng)戶走發(fā)展之路。雖然在發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)中土地流轉(zhuǎn)上有很多困難，存在想搭建日光溫室卻調(diào)不到地的現(xiàn)象，我們多次召集會議進行交談，逐個解決問題，群眾的積極性也很高。我們的這種工作熱情，深深的打動了群眾，并且得到了他們信任，問題最終得到解決。今年鎮(zhèn)上下達朱莊村設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)任務(wù)90畝，截至目前全村共完成設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)面積106畝，完成日光溫室示范點建設(shè)2處，分別為為二組、四組。其中日光溫室完成79畝，53座；養(yǎng)殖暖棚完成 27畝，4座，日光溫室已全部扣棚定植，并且發(fā)揮了經(jīng)濟效益，養(yǎng)殖暖棚也全部養(yǎng)畜進圈。

我經(jīng)常在村里進棚后向農(nóng)戶宣傳石羊河流域重點治理的相關(guān)政策，并且詢問他們有什么困難，自己清楚的當(dāng)場解決，自己不清楚的全部一一記下，回去請教別人后，再向農(nóng)戶解答，為此我得到農(nóng)戶的好評。在其它工作中，我與村干部一起努力下，全年完成了危舊房改造8戶，并且已全部驗收合格；4月份全村進行了環(huán)境衛(wèi)生大整治，通過整治通村道路和巷道內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生有

了好的轉(zhuǎn)變；完成了低保擴面的前期調(diào)查工作，今年新增8戶低保戶，全部符合低保評審條件；完成了農(nóng)村合作醫(yī)療保費收繳工作，今年參合率達到95%以上；在日光溫室參保中，2007年-2010年建設(shè)的76座日光溫室全部參保，參保率100%。在村干部的配合下完成了76座日光溫室蓄水池的建設(shè)。完成了第六次人口普查的入戶登記的工作。

在榮華公司異地搬遷征地工作中，我與征地小組的成員齊心協(xié)力，攻堅克難，圓滿完成了2次征地工作，為榮華公司的搬遷工作打下基礎(chǔ)。

今年全村發(fā)生矛盾糾紛6起，對發(fā)生的矛盾糾紛，我與村干部一起及時調(diào)處，促進了村民之間的和諧發(fā)展。

2.業(yè)務(wù)工作

在業(yè)務(wù)工作中及時上報上級部門要求的各種表冊，做到了數(shù)據(jù)正確無誤。認(rèn)真完成了上級部門的檢查準(zhǔn)備工作，每天留一定時間來接待各類信訪案件，并做好信訪登記，然后報告領(lǐng)導(dǎo)進行落實。還利用閑暇時間幫助其他站所工作，同時也學(xué)到了很多知識。

二、思想政治方面

為了進一步提高思想認(rèn)識，提升自身素質(zhì)，我不斷加強理論學(xué)習(xí)堅持閱讀《武威日報》《黨的建設(shè)》等報刊雜志，扎實學(xué)習(xí)體會黨的決策、精神，并撰寫心得體會。

在干部作風(fēng)建設(shè)年活動的開展中認(rèn)真學(xué)習(xí)了鎮(zhèn)黨委、政府所安排學(xué)習(xí)的各種資料，記好學(xué)習(xí)筆記。通過學(xué)習(xí)，對自己思想的改進有了很大的幫助，對開展工作的有了新的方法。在不斷加強自身修養(yǎng)，提高自身理論水平的同時，堅定自己社會主義思想信念，堅定自己服務(wù)農(nóng)村，建設(shè)農(nóng)村的理想信念。

三、在組織紀(jì)律方面

按照發(fā)放鎮(zhèn)干部管理的各項規(guī)章制度，從各個方面嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真執(zhí)行鎮(zhèn)上請銷假制度，全年無遲到和早退的現(xiàn)象發(fā)生。遇到自己解決不了的事情及時向包村領(lǐng)導(dǎo)匯報。在自覺遵守各項規(guī)章制度的同時，認(rèn)真、踏實、盡職盡責(zé)的做好各項工作。

四、存在的不足

回顧自己一年的工作，雖然取得了一些成績，但還存在的很多不足，需要在以后的工作中不斷改進。

1.經(jīng)驗不足。踏上工作崗位時間不長，缺乏社會實踐，不能大膽的工作，思想認(rèn)識還不到位，工作中有更多的東西需要自己去體驗，只有把各種想法應(yīng)用于實踐，才能提高認(rèn)識。

2.多與老同志溝通，努力向他們學(xué)習(xí)，提升自己的能力。同時加強對各項政策的學(xué)習(xí)，以便促進工作的進一步開展。

3.能力有待提升。村里的情況比較復(fù)雜，很多東西沒有接觸過，加之工作方法欠妥，在處理問題中往往只考慮到事情的一面，造成處理的結(jié)果與自己想要的結(jié)果存在差異，有時由于對某些事情過于追求完美而忽略掉一些因素，因此出現(xiàn)漏洞，沒有達到預(yù)期的結(jié)果。

五、下一年工作打算

1.繼續(xù)深入村組加強對石羊河流域重點治理政策的宣傳，積極引導(dǎo)群眾搭建日光溫室，幫助各農(nóng)戶按制定的發(fā)展規(guī)劃走上致富之路。結(jié)合區(qū)上“百村萬戶”小康住宅建設(shè)工程的總體規(guī)劃和政策支持，繼續(xù)加強對本村小康住宅建設(shè)的宣傳力度，爭取建成示范點一處，努力改善人居環(huán)境。加強對閑臵玉米秸稈青（黃）貯的宣傳動員，提高玉米秸稈利用程度。

2.繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變過時的想法，提高自身的能力，并且嚴(yán)格要求自己，牢固樹立全新全意服務(wù)農(nóng)村，為人民服務(wù)的宗旨，認(rèn)真的做好鎮(zhèn)黨委、政府交辦的各項工作任務(wù)。

3、根據(jù)平時對各農(nóng)戶掌握的情況，幫助他們理清思路制定發(fā)展規(guī)劃，以促進發(fā)展，走致富之路。

總之，在一年的工作中，通過親身實踐，增長了才干，學(xué)到了很多知識，在今后的工作中立足于崗位，不浮躁，不蠻干，不怕累，腳踏實地地做到做好自己的工作。

以上是我一年的工作匯報，如有不足之處請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們，批評指

正！

匯報人： 2011年1月 日

第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作總結(jié)

在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人時刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不斷加強政治學(xué)習(xí)，工作上兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，圓滿地完成了黨組織和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，現(xiàn)將半年來的個人工作總結(jié)如下：

一、加強自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平

本人能在思想上嚴(yán)格要求自己，具備較強的責(zé)任心，工作上以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，行動上以踐行科學(xué)發(fā)展觀為準(zhǔn)繩，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，堅持黨的基本路線、方針、政策，始終嚴(yán)格要求自己，熱愛本職工作，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，認(rèn)真貫徹到每一項實際工作中去。爭取工作的主動性，提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，思想上不斷提高自己的政治理論水平，及時學(xué)習(xí)上級文件及會議精神，擁護鎮(zhèn)黨委決定，執(zhí)行鎮(zhèn)黨委決議，自覺維護鎮(zhèn)黨委形象，堅決維護黨的形象，始終與鎮(zhèn)黨委保持高度一致。在業(yè)務(wù)上不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和相關(guān)知識的積累，深刻領(lǐng)會相關(guān)法律法規(guī)、政策的精神實質(zhì)，努力使自己成為政策通、業(yè)務(wù)精的多面手。由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，時刻向周圍的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗和工作方法。半年來，在冗沉復(fù)雜的工作中，通過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，雖然感覺工作非常勞累，但自己半年來工作上還是有一定的進步。尤其是在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，提高了工作效率和工作質(zhì)量。

二、包村工作

根據(jù)年初工作安排，我所包的村是XX村和XX村。中心工作包村對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部，我清醒地認(rèn)識到，包村工作是一切工作的重中之重，直接關(guān)系到全鎮(zhèn)各項工作的穩(wěn)定和發(fā)展。在工作中我做到“三勤”：一是勤下村，下社、下農(nóng)戶，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握兩個村各方面工作的開展情況，并能及時向包村領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，讓包村領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實際情況。二勤清理，是對各類通知、文件的上傳下達，及村上各類上報材料，能分清輕重緩急，合理安排時間，及時督促村上按時、按質(zhì)、按量完成上報任務(wù)。三是勤動嘴，在下隊入戶工作中，能認(rèn)真聽取群眾反映的問題，提出的要求、建議。同時，對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認(rèn)真解釋，耐心做好群眾的思想工作，讓群眾相信政府。上半年包括基層黨建開展情況、社會治安綜合治理、矛盾糾紛排查情況、基本農(nóng)田設(shè)施建設(shè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)、沼氣池建設(shè)等后續(xù)工程大部分已完成，兩村的環(huán)境衛(wèi)生整治得到明顯好轉(zhuǎn)。

三、“新農(nóng)合”工作

新農(nóng)合工作關(guān)系到千家萬戶的切身利益。半年來，本人嚴(yán)格按區(qū)合管辦的工作要求，將全鎮(zhèn)新農(nóng)合3萬多份票據(jù)核實、裝訂后、上交區(qū)合管辦備案，為新增（分戶）參合農(nóng)戶辦理證卡259本（張）、出具各類補卡補證證明20份，為參合農(nóng)戶修改更正參合信息8人次，對前來辦理醫(yī)療費報銷的群眾熱情接待，認(rèn)真辦理各項事務(wù)，盡量減少他們往返次數(shù)，做到便民為民，從而使他們能順利地報銷醫(yī)療費用。

四、文化體育教育工作

1、文化工作

按照年初本中心的分工，我負(fù)責(zé)鎮(zhèn)綜合文化站的工作。半年來，在區(qū)文化局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，本人能及時準(zhǔn)確地上報相關(guān)報表、材料。一是督促指導(dǎo)第二批十一個村 “農(nóng)家書屋”的建成，在圖書館專業(yè)人員的指導(dǎo)下為各村“農(nóng)家書屋”所配的圖書進行逐個指導(dǎo)編碼、上架工作；對區(qū)上為十九個村配備的文化共享工程設(shè)備，及時發(fā)送到各村，并組織各村“農(nóng)家書屋”管理員進行集中培訓(xùn)，教會他們正確使用電腦設(shè)備和投影儀。到目前我鎮(zhèn)19個村已經(jīng)有“兩個”全面覆蓋：“農(nóng)家書屋”和“共享工程”的全面覆蓋。二是XX村的邵家班子經(jīng)鎮(zhèn)上推薦材料上報，區(qū)上已經(jīng)申報全省先進文化大院評審中。三是認(rèn)真做好農(nóng)耕民俗文化陳列館的保管和衛(wèi)生清潔及來人參觀接待工作。

2、體育工作

半年來，在上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，能學(xué)習(xí)體育工作相關(guān)程序，按時按上級部門的要求做好相關(guān)報表材料的上報工作。

3、聯(lián)系教育工作

自從接上這項工作半年以來，在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，本人能認(rèn)真對待每一件與教育有關(guān)的工作。一是對兩個學(xué)校及各小學(xué)、幼兒園基本情況進行摸底，掌握了我鎮(zhèn)教育方面的基本情況。二是在校園安全方面與學(xué)校方面進行了認(rèn)真排查，就校園安全隱患及周邊環(huán)境衛(wèi)生整治做了大量的工作，并將有關(guān)材料上報上級主管部門。三是及時送達鎮(zhèn)黨委政府下發(fā)的有關(guān)通知、文件，與學(xué)校及各支部緊密聯(lián)系，做好學(xué)校及各支部工作。