第一篇：聘用電工協議

協議

蘇州XX服飾有限公司為了加強用電安全管理，及必要的設備維護保養及合法的按國家供用電的法律、法規執行，特與合力公司聘用高壓執政電工XXX（附電工證、特種作業操作IC卡證、身份證復印件）為配電間及高壓動力維修保養電工，日常管理事務以耐斯公司為主。

雙方（蘇州XX服飾有限公司、XX叉車蘇州公司）為甲方，XXX師傅為乙方，就日常安全、管理、技術、勞務事宜簽訂如下協議：

一、電器、電力設備維護保養，對電力公司來文來人等特殊要求、技術管理、接待處理方面。

1、甲方將公司內配電間及高壓動力電器設備交由乙方維護管理，乙方保證電力設備正常運行，保障甲方正常生產用電需要。

2、乙方有責任在工作中為甲方多提合理化建議及提出具體實施方案，互惠互利。

3、乙方承擔用電技術指導及安全檢查工作，對不正規的操作的與用電情況發現及時提出整改意見。

4、每周二次配變電間，公司主控柜（生產場地）進行清潔維護保養，時間暫定于每周二、周五（二天）為到公司維護日。

5、公司有發生設備，電路電氣故障通知乙方，乙方因隨叫隨到及時排除電力故障，保障甲方正常生產用電。

二、各自權利與義務

1、甲方在協議期內應及時支付乙方勞動技術服務到期的勞動報酬，不對拖延、拒付，甲方如拖延、拒付乙方有權向法院起訴甲方，追償報酬。

2、乙方在協議期內應履行自己的責任及協約條文義務，不得推諉及不執行協約條款，如因乙方維修不到位造成生產停產，設備損壞，按實際情況甲方有權向法院起訴乙方追償損失賠付。

3、甲方向乙方交付年協約服務酬金5000元人民幣，半年支付一次，第一次2008年12月10日前支付2500元，第二次2009年5月31日前支付2500元，共計年酬金5000元人民幣。

4、在協議內酬金自產甲方（1）由耐斯服飾有限公司支付肆仟元人民幣（2）合力叉車（蘇州）公司支付壹仟元人民幣，共同承擔勞務酬金合計伍仟元整/年。

5、協約期限自2008年6月1日起到20089年5月31日止，期限壹年。本協約自簽訂之日起生效。

6、雙方在協約期內本著互惠互利原則，雙方恪守已責，遵守協約。如一方有不可抗拒的自然因素確定不能在履行合約的，本協約即自動解除。

甲方

（一）：甲方

（二）：乙方： XX服飾公司XX公司

年月日年月日年月日

第二篇：聘用兼職電工服務協議

聘用兼職電工服務協議

甲方：

乙方：，性別，身份證號：

，電工證：。

在乙方具備相應的電工證等從業資格基礎上，甲、乙雙方根據國家法律和有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 工作內容及崗位

1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位為兼職電工，全權處理甲方單位范圍內電路系統的維修、維護及相關業務。本合同性質不屬于勞動合同，因甲方聘用乙方為兼職電工，故乙方僅與本單位屬于雇傭關系，乙方與其他單位也存在雇傭關系。

2、乙方應按甲方要求檢查、維修、處理好本單位的各種電路、通電線路、電力設施；每月例行對本單位進行日常維護一次；每月對低壓用電線路及設備進行維護保養，出現問題時能夠及時維修。

3、甲方因工作需要可隨時（包括夜間）電話通知乙方前來工作，乙方保持手機或其他聯系方式24小時開通，乙方若無特別理由不得拒絕，隨時提供用電保障和維修維護服務，并應保證在節假日也能照常工作。如乙方外出不在本市，應事先電話通知甲方，便于甲方另作安排。

4、乙方在行使職責時，甲方應積極配合，人、財、物應達到要求，乙方工作質量應達到行業要求。

第二條 合同期限及工作報酬

1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止（其中試用期 0個月），合同期滿時聘用關系自然終止。

2、根據國家、市府和單位的有關規定，乙方的工作崗位，甲方按乙方的實際工作量按月支付乙方報酬，計酬方式：。

3、乙方不享受甲方單位的其他福利待遇。

第三條 工作條件

1、乙實行不定時工作制，不受甲方考勤及甲方工作時間約束。

2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。但因乙方違章操作導致其自身受損，甲方不負責賠償。

3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

4、乙方有權拒絕甲方的違章指揮、調遣。

第四條 安全責任：

1、乙方在工作過程中應規范操作，認真落實電工工作安全責任條例，在排除各種安全隱患的工作中如出現安全事故，一切責任均由乙方承擔。如乙方因安全事故喪失工作能力，甲方則同時終止與乙方的聘用關系，甲方不負責賠償。

2、聘用期內乙方若無故不履行工作職責造成損失，追究乙方的責任及損失賠償（損失賠償在報酬中扣除）。

第五條 聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

2、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

（1）被證明不符合聘用條件的；

（2）不能完成甲方工作任務的；

（3）嚴重失職，對甲方單位利益造成損害的；

4、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

(1)在試用期內的；

(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

第六條 其它事項

1、甲乙雙方因實施聘用合同發生爭議，按法律規定，可向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式4份，甲方3份，乙方1份，經甲、乙雙方簽字后生效。

3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。

甲方（蓋章）

乙方（簽字）

代表人/法人（簽章）

在后頁附乙方身份證復印件

雙方簽約時間：

****年**月**日

第三篇：電工聘用協議書

電工聘用協議書

招聘方：中鐵十一局集團建筑安裝工程有限公司南京樞紐NJ-2標項目部(簡稱甲方)受聘方：唐程（協議制職工）(簡稱乙方)。

根據《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本協議。

第一條 協議期限

協議生效期限為/個月，從 2010 年 6 月 24 日起至 相關工程結束 止。

第二條：工作內容

1、負責本項目部及工地的高、低壓線路、電機和電氣設備的安裝、修理與保養工作。

2、認真學習和掌握先進的電力技術，熟悉所轄范圍內的電力、電氣設備的用途、構造、原理、性能及操作維護保養內容。

3、嚴格遵守部頒電路技術規程與安全規程，保證安全供電，保證電氣設備正常運轉。

4、經常深入現場，巡視檢查電氣設備狀況及其安全防護。

5、負責月底抄錄用電單位電表并整理報送財務。

第三條：勞動紀律

1、甲方應根據《勞動法》和有關規定，制定各項具體規章制度。

2、乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法制定的各項具體規章制度；嚴格操作規程和工作規范；愛護甲方財產，遵守職業道德；服從甲方的管理和教育。

3、乙方違反勞動紀律，甲方可依據國家法律、法規和本項目部相關規章制度，給予紀律處分、經濟處分，直至解除勞動協議。

第四條：勞動報酬

1、乙方月工資為：元/月，工資已包含社會保險金。

2、乙方每月工資由甲方于次月20日發放。若工資發放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數日發放。若甲方推后半個月未發放工資，視為違約。

3、乙方在甲方工作期間，甲方除支付乙方工資外，負責乙方職工餐及住宿的提供，除此不支付其它任何費用。

4、乙方在工作期間福利待遇與甲方正式職工相同，乙方如在工作期間請假，甲方不支付請假期間工資。

第五條：協議終止及違約

1、如乙方終止協議，必須提前半個月向甲方提出書面申請，經甲方同意后可辦理終止手續。

2、如果乙方違約，造成甲方損失，乙方加倍賠償甲方損失。

3、乙方要自覺維護和遵守國家法律、法規條例及甲方規定的各項規章制度。乙方觸犯甲方規定的相關制度，甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。

4、甲方因項目工程竣工有權終止本協議，并提前一個月通知乙方，協議終止時，甲方得結清乙方的工資。

第六條：其它

1、甲、乙雙方就履行本協議所發生一切爭執，同意以勞動局為第一審理機關。

2、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字生效，具有同等法律效力。

甲方：乙方(姓名)：簽約代表人：身份證號碼

職稱：戶口所在地地址：

2010年 月 日20010年 月 日

第四篇：電工聘用合同

電工技術服務聘用合同

甲方：

乙方：身份證：電工證：

甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1、合同有效期：自2011年4月1日至 2012年3月 31日止，合同期滿聘用關系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條 工作崗位

1、甲方根據工作任務需要明確乙方的具體工作崗位為兼職電工。

2、負責處理配電室的操作管理，發現安全隱患要及時通報甲方，并協助甲方消除隱患。保證配電室不出問題，確保不耽誤生產用電。

3、甲方因生產需要隨時電話通知乙方前來工作，乙方若無特別理由不得拒絕.第三條 工作報酬

1、根據國家、市府和單位的有關規定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為 500人民幣。

2、工資以月結算。

第四條 聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

第五條 其它事項

1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式兩份，甲、乙雙方各一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

甲方（蓋章）乙方（簽字）

代表（簽字）

簽約時間：年月日

第五篇：電工聘用合同

電工聘用合同

甲方：

乙方：

經雙方協商協議如下:

一、乙方要服從甲方領導和管理。要遵守甲方的廠紀廠規和一些廠規制度。要有工作責任心和認真負責的態度。要保證安全用電及保持廠里正常用電。

二、如果甲方生產需要維修線路，乙方接到甲方通知，應盡快趕到廠里。

三、乙方在工作中要按章按規操作。注意自身安全，對線路和各個車間的器械要經常檢查，維修，發現有不安因素和隱患應及時向甲方匯報并排除。以上情況如乙方沒有做到或是乙方自己原因所造成的后果，一切責任和費用由乙方自負。

四、甲方支付服務費用，年費：元整。

五、在合同有效期內，任何一方單方解除合同，應承擔違約責任，向對方支付違約金，違約金額為服務費的30%。

六、本合同期限滿即終止。一方要求續簽，應在本合同期滿前一個月內提出，由雙方協商確定。如乙方不想續簽，應將工廠電路事項交代工廠有關部門方可。

七、本協議從日起至年若有異議，另行協商。

本協議一式兩份，甲乙雙方各一份。

甲方：乙方：

日期：年月日日期：年月日