第一篇：家庭醫療保健服務協議

鄭州市家庭醫療保健服務協議

編號：

甲方：滎陽市索河社區衛生服務中心

乙方：戶主________

家庭成員________、_____、_______、_______

乙方家庭住址：__________________________________

為大力發展社區衛生服務，滿足社區居民在疾病預防、保健，基礎醫療等方面的需求，優化衛生服務結構，形成“小病在社區、大病進醫院、康復回社區”的新型就醫模式，鄭州市推行了“片醫負責制”這一全新的社區衛生服務模式，并制定了一系列便民、惠民政策，本著自愿、公平、誠信的原則，簽訂本協議，具體內容如下：

一、甲方按照《國家公共衛生服務規范要求》免費為乙方建立規范的家庭健康檔案，指定片醫小組對家庭成員的健康狀況給以綜合評估并進行保健指導、健康教育，免費提供健康教育宣傳材料。

二、甲方為乙方家庭成員中的老人、婦女、兒童、慢性病人、殘疾人等人群免費提供重點預防保健服務。

三、甲方每季度至少免費舉辦1次健康知識講座，引導乙方家庭成員學習與掌握健康知識和必要的健康技能，印刷包括健康教育折頁、健康教育處方和健康手冊等宣傳材料，放置在社區衛生服務中心（站）的候診區、診室、咨詢臺等處，每年免費提供不少于12種內容的宣傳資料。

四、如乙方契約人員患病需要治療，甲方負責提供基本醫療服務，如需轉診，負責聯系轉診醫院、介紹醫生等，并做好出院后的康復指導工作。

五、甲方隨時提供電話健康咨詢服務，并負責乙方用藥指導。

六、甲方為乙方提供電話預約服務，并根據需求上門進行衛生保健服務。

七、甲方為乙方婦女兒童每年免費提供一次保健服務。

八、甲方為乙方65歲以上老年人每年免費進行一次健康管理，包括健康體檢、健康咨詢指導和干預，生活方

式和健康狀況評估：包括體育鍛煉、飲食、吸煙、飲酒、慢性疾病常見癥狀和既往所患疾病、治療及目前用藥等情況。

九、甲方對乙方家庭中高血壓患者，每年免費提供至少4次隨訪。測量血壓、體重、心率等，根據患者血壓控制情況和癥狀體征，對患者進行評估和分類干預。

十、甲方對乙方家庭人員中Ⅱ型糖尿病高危人群進行有針對性的健康教育和生活方式指導。對確診的Ⅱ型糖尿病患者，免費提供每年至少4次隨訪。包括測量空腹血糖和血壓，測量體重等，了解患者服藥情況，根據患者血糖控制情況和癥狀體征，對患者進行分類干預。

十一、甲方根據國家免疫規劃和疫苗免疫程序，對乙方家庭中適齡兒童進行常規接種，并采取預約、通知單、電話、手機短信、網絡、口頭、廣播通知等適宜方式，通知兒童監護人，告知接種疫苗的種類、時間、地點和相關要求。根據傳染病控制需要，開展乙肝、麻疹、脊灰等疫苗強化免疫、查漏補種和應急接種工作。

十二、乙方到甲方就診不收掛號費，治療費及檢查費優惠10%。

十三、為保障醫療安全，原則上甲方不到乙方家中或其它非醫療場所實施各項侵入性治療，特殊情況需要實施時，甲方應告知不良后果，同時簽訂“家庭治療知情同意書”。

十四、乙方應為甲方提供家庭成員真實、有效、完整的健康信息，未經乙方允許，不得泄露乙方的任何個人信息。

本協議一式三份，自簽訂之日起有效期為一年，到期后，在雙方同意的情況下，可以續簽。

甲方（蓋章）乙方代表（簽字）

責任醫生（簽字）：

電話：電話：

第二篇：家庭服務協議

家 庭 服 務 協 議

甲方（消費者）：___________________________________

乙方（家政服務公司）:

根據國家有關法律、法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就家政服務相關事宜達成本協議。

第一條：家政服務內容

乙方同意為甲方選派人家政服務員（服務員姓名：/性別：/年齡：/歲）為甲方提供以下服務。

在□內打√選項：

□ 居家服務員□ 非居家服務員 □（星級）月嫂 □ 嬰、幼兒護理□ 開荒保潔

□ 護工 □ 老人陪護□ 鐘點工□ 別墅管家

□ 其他服務約定：

1、2、第二條： 服務期限：自年月日起至年月日止。

第三條：試用及服務費用

1、乙方家政服務員上崗試用期為個工作日，在試用期內，如甲方要求調換的，乙方在甲方提出調換要

求后3個工作日內予以調換，調換后試用期重新計算（最多調換兩次），如在試用期終止合同的，甲方

應按乙方家政服務員的實際天數支付試用期服務費，日服務費按協議合同服務費（月服務費/30）計算。

2、甲方應按乙方不同服務員管理制標準支付以下費用：

A.□乙方收取一次性合同履約金元；

B.□乙方（預）收取甲方財產險或甲方人身意外（或家政）險元（以乙方提供的保險單為據）。

C.□乙方家政服務費（服務員工資、家政服務員社會福利、保險、公司管理費、培訓費等）共計元／月（大寫元）。支付期限： 按 口 月／口季／口 半年／口 年向乙方支付，合計元；甲方應當于下一次對應日之前一周內以現金或轉賬方式向乙方支付服務費；如提前終止合同，不

足一個月的按實際天數結算。D.。

3、服務費用采取如下支付方式：

○1現金支付的，乙方應當向甲方出具收據；

○2轉賬支付的，支付至以下賬戶：

開戶行：；

戶名：；

帳號：。

第四條工作環境及安全保障

1、甲方應提供安全的工作環境，并不得要求家政服務員從事危險工作或違法犯罪行為；

2、任何情況下，甲方不得對家政服務員進行辱罵、毆打、虐待、搜身、扣押錢物等侵犯家政服務員人身、名譽以及財產權利的行為；

3、甲方應當向家政服務員提供與家庭成員基本相同的伙食，保障家政服務員的基本休息時間，提供適當和安全的居住場所，不得安排家政服務員與異性成年人同居一室；

4、家政服務員發生意外事故或突發疾病的，甲方應當及時采取緊急救治措施并通知乙方家政服務員外出未按時歸來的，甲方應當于24小時之內通知乙方并報警。

5、甲方應當保證家政服務員每月有四天的休息時間，在休息日或國家法定節假日仍需家政服務員為

其提供服務且無法合理安排補休的，在征得家政服務員同意的前提下，應按家政服務員日平均報酬的兩倍

支付勞務報酬。

第五條乙方的責任

1、委派符合合同約定條件的家政服務員為甲方提供家政服務；

2、乙方委派的家政服務員應符合身體健康的要求，家政服務員應持有所在地縣級以上醫院一年內出具的體檢證明（體檢項目為乙肝兩對半），如甲方有異議的，可要求重新體檢，體檢費用由甲方承擔，如重新

體檢不合格的，乙方應當承擔體檢費用；增加體檢項目的，費用由甲方承擔；

3、對家政服務員的服務進行跟蹤，接受甲方的投訴并妥善協調解決；

4、符合以下條件的，乙方免費調換家政服務員：

（1）家政服務員被發現有違法犯罪的；

（2）家政服務員患有傳染病的；

（3）家政服務員未經甲方同意，以第三人代為提供服務的；

（4）家政服務員存在刁難、虐待甲方家庭成員的行為；

（5）因家政服務員故意或重大過失，給甲方造成嚴重人身或財產損失的；

（6）家政服務員工作消極懈怠或提供不合格服務的；

（7）家政服務員主動要求離職的；

第六條甲方的責任

1、甲方應如實陳述家庭成員的健康狀況（家中是否有傳染病人、精神病人等），服務場所及聯系方式。如發生變更的，應及時通知乙方；

2、未征得家政服務員和乙方的同意，甲方不得擅自將家政服務員轉為第三方服務，不得將家政服務員

工作地點變更，不得指派家政服務員到本市（區）行政區域以外地方提供家政服務；

3、不得教唆家政服務員脫離乙方管理；

4、甲方對家政服務員負有日常工作的指導、管理、教育和監督的責任，因甲方安排不當、管理不善導

致的，其一切不良后果及損失由甲方承擔；

5、為家政服務員提供必要的家政服務工具。

6、不得要求家政服務員在服務場所、服務期間內從事與協議約定的家政服務無關的活動；

7、甲乙雙方在履行協議期間，如因甲方無故單方面違約，履約金乙方不予退還。

第七條：協議爭議的解決方法

本協議項下發生的爭議，由雙方當事人協商解決或向消費者協會、家政服務協會等機構申請調解解

決；協商或調解不成的，按下列第方式解決。

1、依法向人民法院起訴。

2、提交仲裁委員會仲裁。

第八條：協議未盡事宜及生效

雙方可協商解除本協議，未盡事宜雙方應另行以書面形式補充。

本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：乙方：

身份證號碼；經手人：

家庭地址：單位地址：

聯系電話：聯系電話：年月日年月日

第三篇：醫療保健服務協議書

甲方：中原油田石油勘探局井下特種作業處地址：河南省濮陽市柳屯鎮乙方：中原油田石油勘探局第七社區管理中心地址：河南省濮陽市柳屯鎮 編號：

醫 療 保 健 服 務

協 議 書

中原油田井下特種作業處（以下簡稱甲方）與中原油田第七社區管理中心（以下簡稱乙方）經過協商，簽訂本協議，雙方同意如下條款：

第一章 期限及人數

第一條 本協議期限共 年，自 年 月 日起，至 年 月 日止。

第二條 根據生產（工作）需要，甲方經上級主管部門批準，同意乙方從事蘇丹地區醫療保健服務工作。

第三條 乙方按甲方要求派遣 名符合崗位規范要求的人員，人員費用包干。

第二章 結算價格及方式

第四條 甲方按 元/月.人，以實際服務人數及時間向乙方貫徹費用。（在蘇丹前線工作期間應享受的工資及補貼、生活補貼差旅費由甲方另行發放）

第五條 甲方應以一年為期限，以銀行轉帳的方式，向乙方結算費用。

第三章 工作時間和休假

第六條 乙方派遣人員執行甲方的工時工作制度。第七條 乙方派遣人員結合工作需要，經甲方批準，每三個月可回中原基地休假一次，每次休假時間30天（含路程在內）。

第四章 甲方的權力和義務

第八條 甲方的權力

1、甲方有權依據本單位制度的各項規章制度對乙方派遣人員進行管理及獎罰，有權指揮乙方派遣人員從事醫療保健服務工作，對拒不執行領導、指揮或拖延或畏縮不前的人員，對相關人員有懲處權。

2、甲方有權按照本單位制定的各項考核標準對乙方派遣人員進行定期或不定期的考核，對考核不合格者，以及到位后出現下列情況之一者，甲方有權要求乙方在15日內更換，發生費用由乙方承擔。

（1）連續一個月不能堅持正常工作者；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度，拒不服從甲方人員管理者；

（3）嚴重違法亂紀或失職、瀆職者；（4）因個人行為，給甲方造成重大損失者；（5）發生醫療責任事故者。

3、甲方有權對乙方派遣人員在工作期間的考勤、考核工作進行審核確認，并將審核確認的上月考勤、考核表送達乙方。

4、甲方有權根據工作需要，對乙方派遣人員資格提出條件和要求，對乙方派遣人員的各類資質進行審查。

第九條 甲方的義務

1、甲方按時向乙方支付派遣人員費用和發放派遣人員在蘇丹前線工作期間的工資及補貼。

2、甲方負責對乙方派遣人員上崗前的安全教育和職業道德教育工作，承擔非因派遣人員自身責任發生的安全事故的相關處理費用。

3、甲方為乙方派遣人員提供住宿條件，發生的費用由甲方承擔。

4、甲方按規定為乙方派遣人員提供必要的勞動條件和勞動保護用品。

5、甲方為乙方派遣人員提供伙食條件，費用由甲方承擔。

第五章 乙方的權力和義務

第十條 乙方的權力

1、乙方對甲方提供所有資產及設施只有使用權和管理權。

2、甲方無故拖延支付費用（三個月以上），乙方有權單方終止勞務協議，要求甲方支付費用并承擔一定的違約金。

3、有對所需醫療器械、藥品提出采購建議權，對采購的藥品器械質量負責。

第十一條 乙方的義務

1、根據生產需要，隨時做好施工現場的醫療監護工作。

2、為甲方職工提供醫療診治服務，開展醫療保健知識宣傳、急救知識培訓等工作。

3、受甲方委托，負責從事業有關的國家法律法規、規章制度的貫徹落實工作，制定本業務規章秩序、操作堆積和應急預案。

4、根據工作需要，定期調配醫護人員，醫護人員必須要乙方的正式員工，配備臨床醫師 名，具有臨床醫師任職資格，經驗豐富。醫師必須具有二級醫院臨床急救工作經驗，掌握常見病的診治，各種創傷的救援，各種燒傷、急性中毒和呼吸衰竭等的急救處理。

5、負責派遣人員在甲方工作期間的人員管理工作，協助甲方做好派遣人員的其它管理工作。

6、乙方派遣人員因工作失誤、違反制度及操作規程、影響生產或發生醫療責任事故，造成甲方及第三方損失的，由乙方承擔相應賠償責任。

7、乙方派遣人員提供勞務服務過程中如因本人違反安全生產規定而產生傷（亡）事故，由乙方負責處理并承擔因此發生的費用。

8、甲方根據考勤和考核情況，對乙方提供勞務輸出人員的獎懲。

第六章 協議的變更、終止、解除、續訂 第十二條 勞務協議的變更

存在下列情形之一，經甲乙又方協商，可以變更協議有關內容。

1、訂立本協議所依據的法律、法規經修改、致使本協議無法履行或無法全面履行。

2、甲、乙雙方根據生產（工作）需要、增加或減少人員。

3、協議主體發生變化時。

4、甲方雙方協商一致，同意本協議的某些條款做出變更。第十三條 協議的終止和解除

1、協議期滿，本協議自行終止。

2、協議中約定的終止條件出現。

3、雙方協議一致，可以解除本協議。

第十四條 協議期滿，甲方因生產（工作）需要，經上級主管部門批準后，可以續訂勞務協議。

第七章 違約責任

第十五條 由于遇到人可抗力的因素，致使協議無法履行，雙方不承擔違約責任。

第十六條 甲乙雙方應該嚴格執行協議條款。如果任何一方違反協議條款，違約方支付守約方一定的違約金（人民幣）。違約金為違約總額的15%-30%。

第八章 勞務糾紛的處理

第十七條 因執行本協議所發生的爭議，由雙方通過協商解決。協商不一致的，由油田內部仲裁解決。

第九章 其他

第十八條 對乙方人員的安全管理、教育工作由甲、乙雙方共同承擔。在協議期間，乙方人員非因工負傷、致殘、死亡的或因工負傷、致殘、死亡的，經甲、乙雙方勞動安全職能部門鑒定，按油田有關規定處理。

第十九條 雙方約定的其它事項。（不得違反國家有關法律）

1、2、第二十條 本協議未盡事宜，按國家有關法律、法規執行。第二十一條 本協義由甲、乙雙方負責人（或委托代理人）簽字且雙方蓋章后生效。

第二十二條 本協議一式四份，甲、乙雙方各持二份，涂改或未經授權代簽無效。

甲方（簽章）： 乙方（簽章）：

甲方負責人： 乙方負責人：

或委托代理人（簽章）或委托代理人（簽章）

簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日

第四篇：護士醫療保健服務

護士醫療保健服務相關規定

1.護士享有與其所從事的護理工作相適應的衛生防護，醫院無條件為護士提供衛生防護用品，并采取有效衛生防護措施。

2.護士享有醫療保健服務的權利，醫院依據相關法律、法規對護士實施各種醫療保健措施。

3.醫院對從事直接接觸有毒有害物質、有傳染病危險工作的護士，按照法律、法規接受職業健康監護并按照國家有關法律規定給予津貼補助。

4.護士工作中患職業病的，有依照有關法律、行政法規的規定獲得賠償的權利。

指定時間：

護理部

第五篇：家庭服務(鐘點工)協議

家庭服務（鐘點工）協議

合同編號：jxjz 2012

甲方：深圳市金興家政服務有限責任公司（以下簡稱甲方）

地址: 深圳市龍崗區龍城廣場東方明珠城2座2207室

電話: 0755-82***21

1乙方姓名:（以下簡稱乙方）家庭地址:

身份證號：家庭電話：手機號碼:甲乙雙方本著“平等自愿、誠實信用”的原則，簽訂如下協議：

第一條、甲方是為乙方提供鐘點服務工在乙方家庭工作的家政服務機構。鐘點工到乙方家庭 服務的期限為_________，從__________年______月_______日到__________年______月

_______日止，工作內容是：

第二條、乙方同意向甲方支付協議期服務費_________元，協議期工作人員家政服務綜合保險金元。上述款項在簽訂此協議時付款。

第三條、乙方每月支付鐘點工的工資為__元(首月預付)，發放日期__號。

第四條、乙方權利和義務：

1、可向甲方提出更換鐘點工，但乙方在更換鐘點工前必須結清原鐘點工的工資；

2、不得虐待鐘點工或讓其從事有毒有害和違法的工作，有責任保證其人身安全；

3、如乙方單方面終止合同的，必須首先通知甲方，并結清之日前的工資。

第五條、鐘點工的權利和義務：

1、拒絕法律不允許或本協議規定范圍以外的工作，每月有

2、有權向甲方投訴乙方的虐待或不公正對待，有權保護自己的人身安全等；

3、維護乙方財產安全。保護受托管的老人及孩子的安全，有異常情況及時報告；

4、自重、自愛，工作要盡責盡力，言談舉止要得體，未經允許不得隨意動用乙方家里的任

何物品。

第六條、甲方的權利和義務：

1、如乙方違約，甲方有權單方面終止協議，費用不退。

2、定期調查、了解鐘點工的工作情況。

3、按照乙方要求進行督導，對鐘點工工作中出現的問題進行再培訓與指導。

第七條、違約處理與合同解除：

1、鐘點工提前終止協議必須提前向甲、乙雙方提出申請。經甲、乙雙方同意，甲方將在最

短時間內為乙方安排新的鐘點工。

2、乙方因自身原因解除協議或辭退鐘點工，必需將鐘點工送回甲方辦理相關手續。

第八條、本合同一式兩份，經甲、乙雙方簽字之日起生效。

甲方簽章：金興家政服務公司乙方簽名：(蓋章或指印)年月日年月日