第一篇：解除《勞動(dòng)合同》協(xié)議（模版）

甲方：

乙方：

雙方于　年　月　日簽訂了《勞動(dòng)合同》。現(xiàn)由于乙方的轉(zhuǎn)業(yè)問題，離開本公司，根據(jù)《勞動(dòng)合同》第六條第7項(xiàng)的規(guī)定，雙方協(xié)商一致解除《勞動(dòng)合同》：

一、乙方工資發(fā)至年　月為止，在本協(xié)議生效日一次結(jié)清。

二、甲方確認(rèn)乙方已完成所有工作交接。

三、《勞動(dòng)合同》的解除不影響原合同中保密條款及雙方所簽《保密協(xié)議》的效力。

四、雙方放棄其他權(quán)益。

五、本協(xié)議雙方簽字或蓋章后即生效，《勞動(dòng)合同》同時(shí)解除。

六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：乙方：

年月日

第二篇：勞動(dòng)合同解除協(xié)議

勞動(dòng)合同解除協(xié)議1

甲方(用人單位)： 乙方(職工)：

名稱： 姓名：

法定代表人(負(fù)責(zé)人)： 身份證號(hào)碼：

經(jīng)濟(jì)類型： 戶籍地址：

通訊地址： 通訊地址：

電話: 聯(lián)系電話：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家、上海市頒布地其他相關(guān)法律規(guī)定，以及雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》，在平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，本著合法、公平原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立本協(xié)議書，協(xié)議內(nèi)容如下：

因乙方提供個(gè)人虛假聘用信息和不實(shí)的工作經(jīng)歷，導(dǎo)致甲方錯(cuò)誤聘用乙方擔(dān)任本公司常務(wù)副總經(jīng)理職位，負(fù)責(zé)本公司日常經(jīng)營(yíng)管理和相關(guān)業(yè)務(wù)推廣。由于乙方不實(shí)的工作經(jīng)歷和實(shí)際工作能力嚴(yán)重欠缺，導(dǎo)致本公司在其任職期間內(nèi)，經(jīng)營(yíng)狀況嚴(yán)重下滑，給本公司正常運(yùn)營(yíng)造成嚴(yán)重影響，故經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,免除乙方常務(wù)副總經(jīng)理職務(wù)，并解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同。乙方在本協(xié)達(dá)成后，辦理業(yè)務(wù)移交和其他相關(guān)的離職手續(xù)，移交完成后，本公司負(fù)責(zé)對(duì)其本月工資進(jìn)行結(jié)算和發(fā)放。同時(shí)公司保留相關(guān)權(quán)利追及權(quán)，本協(xié)議自簽訂之日起生效。

甲方(簽 章)： 乙方(簽章)：

委托代理人(簽章)

__年__月__日 _年__月__日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議2

甲方：

乙方：

鑒于：甲、乙雙方于________年____月____日簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限為。現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同關(guān)系，為明確雙方之間的權(quán)利和義務(wù)，特訂立本協(xié)議，以茲共同遵守。

第一條甲、乙雙方經(jīng)自愿協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系，甲方同意為乙方辦理離職手續(xù)，乙方應(yīng)當(dāng)在________年____月____日前辦理完畢。

第二條甲、乙雙方確認(rèn)，甲方已支付乙方全部工資，包括津貼、獎(jiǎng)金，不存在其他任何未結(jié)事項(xiàng)。

第三條現(xiàn)甲、乙雙方同意，甲方將應(yīng)為乙方多交納的壹個(gè)月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

第四條乙方確認(rèn)，甲方已按照法律法規(guī)的規(guī)定，以現(xiàn)金形式支付乙方一個(gè)月工資共計(jì)元作為雙方解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第五條乙方保證并承諾，雙方勞動(dòng)關(guān)系解除后，屬于甲方的商業(yè)秘密乙方負(fù)有保密義務(wù)，并不得使用以及向任何第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶名單、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)標(biāo)書、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖片等。

第六條乙方不得為其他有損甲方利益的行為，包括但不限于歪曲事實(shí)損害公司商譽(yù)等行為，否則甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任。

第七條乙方返還所有權(quán)或使用權(quán)歸屬甲方的所有物品。

第八條自本協(xié)議生效之日起，甲、乙雙方基于勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的一切權(quán)利義務(wù)已經(jīng)結(jié)清，互無糾葛。

第九條本協(xié)議自雙方自簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份。

甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

法定代表人或委托代理人：（簽字）

________年____月____日________年____月____日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議3

甲方：________

乙方：________

身份證號(hào)：______

雙方于______年____月____日簽訂了《勞動(dòng)合同》。現(xiàn)由于乙方的______問題，離開本公司，根據(jù)《勞動(dòng)合同》第___條第____項(xiàng)的規(guī)定，雙方協(xié)商一致解除《勞動(dòng)合同》：

一、乙方工資發(fā)至______年____月為止，在本協(xié)議生效日一次結(jié)清。

二、甲方確認(rèn)乙方已完成所有工作交接。

三、《勞動(dòng)合同》的解除不影響原合同中保密條款及雙方所簽《保密協(xié)議》的效力。

四、雙方放棄其他權(quán)益，但是，原勞動(dòng)合同中保密條款及雙方所簽《保密協(xié)議》設(shè)涉及的權(quán)益不在放棄之列。

五、本協(xié)議雙方簽字或蓋章后即生效，《勞動(dòng)合同》同時(shí)解除。

六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：________

乙方：________

______年____月____日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議4

甲方：

乙方：

甲、乙雙方于______年______月______日簽訂了______年______月(或無固定)期限勞動(dòng)合同，現(xiàn)由____________方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

一、解除勞動(dòng)合同的日期為：______年______月______日;

二、______方支付______方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(違約金)______元;

三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;

四、本協(xié)議生效之日起，甲已雙方無任何經(jīng)濟(jì)關(guān)系;

五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：乙方(簽字)：法定代表人或委托代理人：身份證號(hào)：__________________

______年______月______日______年______月______日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議5

甲方：

乙方：

身份證號(hào)碼：

甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期 年的勞動(dòng)合同。現(xiàn)雙方本著平等自愿的原則、基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，決定提前解除勞動(dòng)合同，就解除勞動(dòng)關(guān)系所涉及事宜，現(xiàn)達(dá)成如下協(xié)議：

1、自 年 月 日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。雙方的勞動(dòng)關(guān)系、工資、福利截止于 年 月 日。社保、公積金于 年 月截止。

2、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續(xù)，并在 自 年 月 日辦理完結(jié)。甲方在乙方辦理完結(jié)交接手續(xù)后于自 年 月 日，按照乙方為甲方的工作年限以及法律相關(guān)規(guī)定，向乙方支付協(xié)商解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總計(jì)人民幣￥ 元（大寫： ）

3、甲方按法律規(guī)定為乙方辦理相關(guān)退工手續(xù)，并出具相應(yīng)的離職證明，并將離職證明于乙方辦理完工作資質(zhì)手續(xù)后 日內(nèi)交付給乙方。

4、乙方應(yīng)為在職期間所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）進(jìn)行保密，未經(jīng)同意，不得向第三方泄露本協(xié)議書的內(nèi)容。否則甲方有權(quán)追究泄秘的法律和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

5、本協(xié)議是雙方解除勞動(dòng)合同的所有安排和規(guī)定，就勞動(dòng)合同解除及以前勞動(dòng)合同履行期間，雙方不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議及糾紛。(包括勞動(dòng)合同履行期間及解除后，雙方應(yīng)履行的所有義務(wù)等。)

6、本協(xié)議自雙方簽署之日起成立并生效。本協(xié)議書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方-（蓋章）：

乙方（簽名）：

年 月 日

年 月 日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議6

企業(yè)與員解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付：

例如：有員工甲是在20xx年2月1入職，20xx年5月1日終止了勞動(dòng)關(guān)系。其前12個(gè)月的平均工資為2800元：

現(xiàn)以上述例做如下分析：

第一種情況：企業(yè)開除員工甲，員工甲離職前的月平均工資為2800元。那么企業(yè)應(yīng)當(dāng)支付員工賠償金：(開除前的12個(gè)月平均工資)2800元*工作年限7.5年)*2倍=4元;

問：為什么是7.5年不是7年：因?yàn)閱T工甲方入職到離職是7年零3個(gè)月：因此根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償”員工甲沒滿6個(gè)月因此是7.5年。

問：為什么是乘於2倍而不是按一年支付一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金即2800元*7.5個(gè)月呢員工甲的勞動(dòng)合同沒有到期，企業(yè)無法定理由開除員工甲應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》第第八十七條 “用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金”，員工是2倍。

第二種情況：企業(yè)不開除員工甲而是與員工甲協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同：企業(yè)應(yīng)當(dāng)支付員工甲經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金即：2800元*7.5個(gè)月=21000元;

第三種情況：?jiǎn)T工甲的勞動(dòng)合同在20xx年5月1日到期，企業(yè)不愿意與員工甲續(xù)簽勞動(dòng)合同，企業(yè)應(yīng)當(dāng)從20xx年1月1日開始計(jì)算員工工作年限， 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第九十七條：“本法施行之日存續(xù)的勞動(dòng)合同在本法施行后解除或者終止，依照本法第四十六條規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模?jīng)濟(jì)補(bǔ)償年限自本法施行之日起計(jì)”，即從20xx年1月1日一年補(bǔ)員工甲一個(gè)月，員工甲應(yīng)領(lǐng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：2800元*3.5年=9800元;

第四種情況：?jiǎn)T工甲的合同在20xx年5月1日到期，員工甲不愿意與企業(yè)再續(xù)簽合同，那么企業(yè)無需補(bǔ)償員工任何費(fèi)用，只需接清員工甲的工資并辦理離職手續(xù)，發(fā)給勞動(dòng)合同終止證明即可。

以上四種情況請(qǐng)?jiān)]意以下2點(diǎn)：

1、如員工甲的前12個(gè)月平均工資為5000元，那么根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條“勞動(dòng)者月工資高於用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資”那么給員工甲計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償時(shí)，他的月平均工資只能按目前東莞市上職工的月平均工資的三倍計(jì)算即1200元*3倍=3600元。不能按5000元每月計(jì)算;(東莞市上職工的月平均工資為1200元);

2、如員工甲的工資年限超出了，那么也只能按12年計(jì)算。

3、重點(diǎn)之重：如企業(yè)在員工的勞動(dòng)合同到期后仍然原意與員工續(xù)簽合同，那么請(qǐng)一定要最遲在到期之日前與員工續(xù)簽合同，如企業(yè)不愿意續(xù)簽或員工不愿意續(xù)簽也必須在合同到期之日接清全部工資，辦理離職手續(xù)，千萬不能讓他繼續(xù)在公司上班。否則公司有很大可能會(huì)面臨支付雙倍賠償金或從員工入職開始支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，而不是從開始計(jì)算。

勞動(dòng)合同解除協(xié)議7

簽訂時(shí)間： 年 月 日

協(xié)議雙方：

甲方：（用人單位）

（用工單位）

乙方：

甲乙雙方本著協(xié)商一致，平等自愿，公平合理的原則，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和《上海市勞動(dòng)合同條例》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定就解除雙方之間的勞動(dòng)合同達(dá)成如下協(xié)議：

(一) 甲乙雙方一致同意于日解除雙方于月訂的自 年 月 日至年 月日（ 年）的勞動(dòng)合

同。乙方工資發(fā)放至 年月 日；經(jīng)雙方協(xié)商一致后同意由甲方

一次性支付給乙方人民幣元整，作為甲方給予乙方的`解除勞動(dòng)合同的

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

(二)甲乙雙方一致同意自本協(xié)議簽署之時(shí)，終止履行勞動(dòng)合同所約定的一切義務(wù),自愿放棄因勞動(dòng)合同履行及解除所產(chǎn)生的一切權(quán)利。并確認(rèn)雙方之間已不存在任何勞動(dòng)爭(zhēng)議及糾

紛。(包括勞動(dòng)合同履行期間及解除后，雙方應(yīng)履行的所有義務(wù)等。)

(三) 自本協(xié)議簽署之日起五日內(nèi)，乙方應(yīng)將屬于甲方的所有財(cái)物，文件和資料等歸還給甲方，并按甲方人事管理制度規(guī)定及時(shí)辦理離職手續(xù)。若乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理完離職手續(xù)

的，乙方同意甲方有權(quán)暫時(shí)緩發(fā)包含本協(xié)議第一條在內(nèi)的一切費(fèi)用。

(四) 未經(jīng)同意，任何一方均不得向第三方泄露本協(xié)議書的內(nèi)容。否則對(duì)方有權(quán)追究泄秘方的法律和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

(五) 雙方若在履行本協(xié)議時(shí)產(chǎn)生爭(zhēng)議的，應(yīng)先友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不能解決的，可以到甲方所在地勞動(dòng)行政部門提起仲裁申請(qǐng)。

本協(xié)議經(jīng)雙方簽名蓋章后生效, 且原件一式三份、由用工單位、用人單位、員工本人各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方-用工單位（蓋章）： 乙方（簽名）：

甲方-用人單位（蓋章）： 身份證號(hào)碼：

年月

勞動(dòng)合同解除協(xié)議8

甲方(用人單位)：____________________________

乙方：_______________________________________

甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：

1、_________(方)因__________________原因，要求提前解除與_________(方)的勞動(dòng)合同。自________年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2、乙方工資結(jié)算至離職之日，支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為 元，差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)_________元，以上費(fèi)用均需扣除所得稅，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)一次性支付給乙方。

3、甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金等所有費(fèi)用等共計(jì)_________元(大寫：__________________人民幣)。

4、雙方無違反勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

5、乙方辦理完各項(xiàng)交接之后____日內(nèi)，甲方向乙方提供包括解除勞動(dòng)合同在內(nèi)的相關(guān)證明。乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后____日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負(fù)。

6、乙方自愿放棄其他所有訴求。

7、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

甲方(蓋章)：________________ 乙方(簽字或蓋章)：________

________年____月____日 ________年____月____日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議9

甲方(用人單位)：

乙方(勞動(dòng)者)： ，身份證號(hào)碼：

在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商一致，就雙方解除勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議：

1、自_______年_____月_____日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。雙方的勞動(dòng)關(guān)系、工資、社保福利截至到_______年_____月_____日。

甲方為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至_______年_____月_____日止。

2、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)為乙方辦理相關(guān)退工手續(xù)，并出具相應(yīng)的離職證明。

3、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續(xù)，并在_______年_____月_____日辦理完結(jié)。甲方在乙方辦理完結(jié)交接手續(xù)時(shí)按照乙方為甲方的工作年限以及法律相關(guān)規(guī)定，向乙方支付協(xié)商解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)賠償金總計(jì)人民幣￥_______元(大寫：

4、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金人民幣￥_______元(大寫：

5、甲乙雙方之間無任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，合同解除后，乙方無需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

6、本協(xié)議是解決雙方勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定，雙方不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。本協(xié)議書生效前雙方基于勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)互不追究。

7、上述協(xié)議符合法律法規(guī)規(guī)定，自雙方簽署之日起成立并生效。本協(xié)議書一式三份，雙方各執(zhí)一份、職工檔案留存一份，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

年 月 日 年 月 日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議10

甲方：

乙方： 性別： 部門及崗位： 通信地址：

因甲方承包經(jīng)營(yíng)合同到期，根據(jù)甲、乙雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》，和我國(guó)有關(guān)法律的規(guī)定，提前三十日與乙方協(xié)商，簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，定于______年______月______日起雙方解除于_____年_____月______日簽訂的勞動(dòng)合同，雙方終止勞動(dòng)合同關(guān)系。

二、經(jīng)雙方核對(duì)，乙方在甲方的工作年限為 年_____個(gè)月，合同解除前十二個(gè)月的月平均收入為人民幣_(tái)_______元(大寫___________元)。

三、根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定及雙方協(xié)商，甲方同意支付給乙方 個(gè)月的月平均收入作為補(bǔ)償，共計(jì)人民幣_(tái)_______元(大寫 元)。

四、乙方應(yīng)按照甲方相關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)，相關(guān)離職手續(xù)辦理完畢，甲方將于_________日內(nèi)將上述款項(xiàng)結(jié)算支付給乙方。

五、甲、乙雙方在協(xié)議簽訂后，即終止勞動(dòng)合同關(guān)系，并確保無任何勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)糾紛，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守約定條款，任何一方不得違約。

六、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。

甲 方：__________________ 乙 方：__________________ _______月______日 _______月______日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議11

協(xié)議編號(hào)：

當(dāng)事人雙方：

甲方：

（住址、法定代表人、電話、傳真、郵政編碼）

乙方（員工）：

（住址、郵政編碼、電話、身份證號(hào)）

鑒于

乙方原為甲方合同制職工，合同期限為××年，現(xiàn)因××原因，甲乙雙方按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定，本著平等、自愿的原則，共同協(xié)商解除勞動(dòng)合同。

第一條 甲方的義務(wù)

（1）甲乙雙方解除勞動(dòng)合同時(shí)約定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金要符合法律、法規(guī)的規(guī)定，還要根據(jù)公司的具體情況來確定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的確定標(biāo)準(zhǔn)及金額如下：。

（2）在解除勞動(dòng)合同時(shí)，如甲方的商業(yè)秘密尚未公開，且乙方負(fù)有保密義務(wù)，甲方支付給乙方保密費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)及金額如下：。

（3）協(xié)助乙方辦理保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移、黨團(tuán)關(guān)系接續(xù)等與勞動(dòng)關(guān)系解除相關(guān)的一切手續(xù)。

第二條 乙方的義務(wù)

（1）乙方在解除勞動(dòng)合同時(shí)，如果之前簽訂了保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，則仍應(yīng)對(duì)原協(xié)議予以遵守；

（2）乙方不得為其他有損甲方利益的行為；

（3）返還所有權(quán)或使用權(quán)歸屬甲方的所有物品。

第三條 違約責(zé)任

本協(xié)議中甲乙任何一方不履行相應(yīng)義務(wù)的，向守約方承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金元，違約金不足以彌補(bǔ)守約方實(shí)際損失的，守約方可要求對(duì)實(shí)際損失予以賠償。

第四條 其他

從簽訂本協(xié)議起，甲乙雙方原勞動(dòng)合同即行解除。本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份。

甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）

法定代表人或委托代理人：（簽字）

甲方：_________

乙方：_________（員工工號(hào)：__________________）

甲、乙雙方于_________年_________月_________日簽訂了有/無固定期限勞動(dòng)合同，現(xiàn)由_________方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

一、解除勞動(dòng)合同的日期為：_________年_________月_________日；

二、_________方支付_________方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（違約金）_________元；

三、___________________________；

四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效；

五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公司）：__________________乙方（簽字）：__________________

法定代表人或委托代理人：

20xx年_________月_________日20xx年_________月_________日

甲方：**有限公司

乙方：__________（身份證：____________________）

甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂了無固定期限（或__________年__________月有固定期限）勞動(dòng)合同，現(xiàn)由于乙方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，就協(xié)商解除事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同，雙方解除勞動(dòng)合同的日期為二○一○年__________月__________日__________時(shí)。勞動(dòng)合同解除時(shí)雙方勞動(dòng)關(guān)系終止。

二、乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)等待遇享受截止時(shí)間為二○一○年__________月__________日__________時(shí)。甲方同意支付乙方補(bǔ)償和社會(huì)保險(xiǎn)待遇等全部給付項(xiàng)目包干總金額共__________元（人民幣￥__________元）。

上述款項(xiàng)為一次性了結(jié)總付金額，包括賠償金、各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工傷醫(yī)療待遇、加班工資、其他勞動(dòng)報(bào)酬和福利等。甲方應(yīng)當(dāng)在本協(xié)議生效且乙方完成所有工作交接后三日內(nèi)一次付清。

三、乙方對(duì)甲方應(yīng)付其勞動(dòng)報(bào)酬和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)瓤铐?xiàng)的金額予以確認(rèn)并沒有爭(zhēng)議。雙方在勞動(dòng)關(guān)系問題上已不存在其他任何爭(zhēng)議。

四、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方仍應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、甲乙雙方在勞動(dòng)關(guān)系問題以外亦無其他爭(zhēng)議。假設(shè)存在其他權(quán)益爭(zhēng)議，甲乙雙方均同意將其放棄。

六、本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：

法定代表人：

委托人：

二○一○年__________月__________日

乙方（簽字）：

二○一○年__________月__________日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議12

甲方：xxxx有限公司

乙方：xxx

甲乙雙方于XX年x月x日簽訂為期1年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：

1、自XX年x月x日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)等共計(jì)人民幣xx0000元(大寫)。扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣x0000元(大寫)，甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣x0000元(大寫)。

3、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、住房公積金)至XX年x月x日止。

4、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

5、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

6、乙方自愿放棄其他所有訴求。

甲方(蓋章)：乙方(簽字或蓋章)：

法定代表人或授權(quán)委托人

(簽字或簽章)：

年月日年月日

注：此協(xié)議書一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持一份，另一份留存乙方本人檔案。

勞動(dòng)合同解除協(xié)議13

甲方：（用人單位）

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：

通訊地址：

乙方：（勞動(dòng)者）

身份證號(hào)：

一、在經(jīng)過一段時(shí)間的工作之后，____（方）因?yàn)開_______原因要求提前解除與____（方）的勞動(dòng)合同。經(jīng)協(xié)商一致，甲乙雙方同意解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，自合同解除之日起，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

二、雙方一致同意于____年____月____日解除勞動(dòng)合同，雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

三、甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方的工資到____年____月____日止；給乙方繳納的社保至____年____月____日止；甲方同意支付乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，為____元人民幣。

四、乙方自愿放棄其他所有訴求。

五、其他

本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。

甲方：（蓋章）

法定代表人或（委托代理人）：（簽名）

年月日

乙方：（蓋章）

法定代表人或（委托代理人）：（簽名）

年月日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議14

茲有 同志，居民身份證號(hào)碼： ，于年 月 日被我單位錄用，并簽訂了 年 月 日起至 年 月 日止年的勞動(dòng)合同。其在本單位從事工作崗位 ，本單位工作年限年，因 原因，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第 條（ ）項(xiàng)規(guī)定于 年 月 日解除（終止）勞動(dòng)合同，已按規(guī)定發(fā)給 個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、個(gè)月醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，特此證明。

勞動(dòng)者簽收： （單位蓋章）

年 月 日 年 月 日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議15

甲方：______

乙方：______

由于乙方個(gè)人原因使雙方無法繼續(xù)履行合同。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意：

1、甲乙雙方簽定的勞動(dòng)合同將于______年______月______日解除。

2、甲乙雙方自合同解除之日起，互不承擔(dān)其他責(zé)任，互不履行勞動(dòng)合同中其他條款。

3﹑本協(xié)議既雙方簽字或蓋章后生效，協(xié)議文本一式兩份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：______

乙方：______

經(jīng)辦人：______

簽字（蓋章）：______

簽字：______

日期：______

日期：______

第三篇：勞動(dòng)合同解除協(xié)議

勞動(dòng)合同解除協(xié)議

在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，很多地方都會(huì)使用到協(xié)議，協(xié)議對(duì)雙方的事務(wù)履行起到積極作用。大家知道協(xié)議的格式嗎？下面是小編精心整理的勞動(dòng)合同解除協(xié)議，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

勞動(dòng)合同解除協(xié)議1

甲方：_____集團(tuán)有限公司

乙方：(身份證號(hào)：)

甲、乙雙方于20xx年7月1日簽訂了五年固定期限勞動(dòng)合同，現(xiàn)乙方因個(gè)人原因，提出解除勞動(dòng)合同;經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意于__________年_____月_____日解除勞動(dòng)合同。

本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效。

甲方：_____集團(tuán)有限公司乙方(簽字)：

年月日年月日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議2

甲方：

乙方：

性別 ：

身份證號(hào)碼：

因__________原因，乙方向甲方申請(qǐng)終止勞動(dòng)合同，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立本協(xié)議，以便共同遵守。

一、勞動(dòng)合同終止期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共計(jì)_____年。

二、勞動(dòng)合同終止期間，乙方不在甲方的工作時(shí)間不計(jì)算本企業(yè)的工作年限。

三、勞動(dòng)合同終止期間，乙方不享受甲方的工資、獎(jiǎng)金、專業(yè)技術(shù)職務(wù)津貼等薪酬福利待遇。

四、勞動(dòng)合同終止期間，乙方的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系﹙含養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)﹚仍在甲方，所有費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)，由甲方代收代繳。有關(guān)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)間約定如下：

﹙一﹚各繳費(fèi)基數(shù)的確定：乙方可根據(jù)______省統(tǒng)計(jì)局當(dāng)年7月1日公布的上______省在崗職工的平均工資60%-300%之間自主選擇繳費(fèi)基數(shù)，作為當(dāng)年繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)。

﹙二﹚繳費(fèi)費(fèi)率：養(yǎng)老保險(xiǎn)28%、失業(yè)保險(xiǎn)3%、醫(yī)療保險(xiǎn)8%、工傷保險(xiǎn)﹙按張掖市人力資源和社會(huì)保障局核定的當(dāng)年費(fèi)率計(jì)算﹚、生育保險(xiǎn)0.5%、公共設(shè)施建設(shè)維護(hù)費(fèi)2%﹙按照747元標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算﹚。

﹙三﹚繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等于繳費(fèi)基數(shù)乘以繳費(fèi)費(fèi)率。

﹙四﹚繳費(fèi)時(shí)間：按照張掖市人力資源和社會(huì)保障局的規(guī)定，每年的繳費(fèi)分為上半年一次，下半年一次。乙方依照上述標(biāo)準(zhǔn)在當(dāng)年的5月31日以前繳納一次﹙核定數(shù)額﹚，在___月___日前繳納一次，兩次繳納的數(shù)額等于繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。逾期不繳納，甲方可以對(duì)乙方作出自動(dòng)離職處理。

五、勞動(dòng)合同終止期間，乙方必須遵紀(jì)守法，如從事非法活動(dòng)或發(fā)生對(duì)甲方造成嚴(yán)重影響的行為，符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的甲方解除勞動(dòng)合同條件，甲方有權(quán)按規(guī)定解除與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系。

六、勞動(dòng)合同終止期滿，乙方愿意回甲方工作，須在一個(gè)月前提出申請(qǐng)，以便甲方及時(shí)安排工作。勞動(dòng)合同終止協(xié)議期滿后一個(gè)月內(nèi)，乙方未回原單位的，甲方可按自動(dòng)離職予以處理。

七、勞動(dòng)合同終止期滿，乙方若提出繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同終止協(xié)議，須經(jīng)甲方同意后重新簽訂協(xié)議。

八、本協(xié)議在履行期間，如遇政策調(diào)整等客觀因素發(fā)生變化時(shí)，可以依照相關(guān)政策執(zhí)行。

九、本協(xié)議自勞動(dòng)合同終止期限之日起生效，在協(xié)議執(zhí)行期間，雙方不得隨意變更或解除協(xié)議，本協(xié)議未盡事宜，應(yīng)由雙方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。

十、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方： 乙方：

代表人： 委托代理人：

二○____年__月__日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議3

甲方：

乙方：

身份證號(hào)：

甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，現(xiàn)就以下問題達(dá)成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行：

1、甲乙雙方協(xié)商一致，雙方的勞動(dòng)合同關(guān)系于20xx年5月15日解除，乙方的社會(huì)保險(xiǎn)繳納至20xx 年5月。

2、乙方應(yīng)在年月日前完成以下工作交接：。

3、根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定及本公司規(guī)章制度，甲方與乙方一次性結(jié)清基于雙方勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)及解除產(chǎn)生的各項(xiàng)工資、補(bǔ)償、賠償及其他相關(guān)費(fèi)用共計(jì)人民幣元（大寫：）。甲方同意于 年月日以（現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬）方式一次性向乙方支付。

4、甲乙雙方同意并對(duì)此解除協(xié)議嚴(yán)格保密，并不得向任何其他的人或他方泄露本解除協(xié)議的細(xì)節(jié)；乙方同意并對(duì)他在甲方工作期間知悉的所有信息嚴(yán)格保密，并不得向任何其他的人或他方泄露甲方的商業(yè)方法、客戶、或任何甲方的其他事情。如甲乙雙方有違反此款保密義務(wù)行為，可按本協(xié)議第3條所列數(shù)額支付違約金。

5、甲乙雙方就此勞動(dòng)關(guān)系不再有任何爭(zhēng)議（包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、提成、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金、帶薪年假、加班費(fèi)、勞動(dòng)合同

簽訂、續(xù)簽等所有基于勞動(dòng)關(guān)系建立、存續(xù)及解除產(chǎn)生的各種爭(zhēng)議；包括但不限于仲裁、訴訟、行政等方式）。

6、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，任何一方均不得主張?jiān)倩氐奖緟f(xié)議簽署前的狀態(tài)。如乙方再就此事提起任何形式的爭(zhēng)議（包括但不限于仲裁、訴訟、投訴、舉報(bào)等），乙方應(yīng)按按照本協(xié)議第3條所列款項(xiàng)向甲方支付違約金，同時(shí)向甲方承擔(dān)因處理此爭(zhēng)議事宜發(fā)生的交通費(fèi)、律師費(fèi)、滯納金、員工勞務(wù)費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。

7、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

（本行以下無正文）

甲方：北京索福特安全防護(hù)設(shè)備有限 乙方（簽字）：

公司（蓋章）

時(shí)間： 年 月 日

時(shí)間：年 月 日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議4

甲方：______________

乙方：____________

甲乙方雙方經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲乙雙方于年月日解除勞動(dòng)合同。

二、甲方繼續(xù)支付乙方___年______月____日至_____年_____月____日的工資，遇見未知的自己在線閱讀共_______元，于___年___月____日前打到乙方的工資卡里。

三、甲方依據(jù)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，給予乙方相當(dāng)于乙方______個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，共計(jì)________元，于___年___月___日一次性打到乙方的工資卡里。

四、乙方應(yīng)于___年___月___日前辦理相關(guān)的離職手續(xù)，及與甲方辦理勞動(dòng)合同解除及勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。

五、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方除有權(quán)停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項(xiàng)外，還有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后，甲方不得以任何方式對(duì)乙方進(jìn)行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為，否則乙方有權(quán)追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、補(bǔ)充說明：

八、甲乙雙方?jīng)]有其他爭(zhēng)議。

九、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方：_____________

乙方：_____________ ：_________乙方 ：______

法定代表人/代理人 ：________

日期：________日期：_________

勞動(dòng)合同解除協(xié)議5

甲方(用人單位)：____________________________

乙方：_______________________________________

甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：

1、_________(方)因__________________原因，要求提前解除與_________(方)的勞動(dòng)合同。自________年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2、乙方工資結(jié)算至離職之日，支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為 元，差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)_________元，以上費(fèi)用均需扣除所得稅，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)一次性支付給乙方。

3、甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金等所有費(fèi)用等共計(jì)_________元(大寫：__________________人民幣)。

4、雙方無違反勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

5、乙方辦理完各項(xiàng)交接之后____日內(nèi)，甲方向乙方提供包括解除勞動(dòng)合同在內(nèi)的相關(guān)證明。乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后____日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負(fù)。

6、乙方自愿放棄其他所有訴求。

7、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

甲方(蓋章)：________________ 乙方(簽字或蓋章)：________

________年____月____日 ________年____月____日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議6

甲方(用人單位)：

乙方(勞動(dòng)者)：_____，身份證號(hào)碼：_____。

甲、乙雙方于_____年_____月_____日簽訂的勞動(dòng)合同，現(xiàn)經(jīng)雙方充分協(xié)商，現(xiàn)就提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議。

一、雙方一致同意于_____年_____月_____日解除勞動(dòng)合同，雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

二、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金等共計(jì)人民幣_(tái)____元(大寫)。

三、甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至_____年_____月_____日止。

四、甲、乙雙方在此確認(rèn)：勞動(dòng)合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動(dòng)合同，甲方依法履行了義務(wù)，包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

五、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后一日內(nèi)與甲方有關(guān)部門(原所在部門、人力資源、財(cái)務(wù)、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財(cái)務(wù)借款等事項(xiàng)。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對(duì)外業(yè)務(wù)沒有清算完畢，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來賬目核對(duì)清楚，并將由對(duì)方蓋章、簽字確認(rèn)的對(duì)賬單(或欠款證明)交甲方財(cái)務(wù)部門。否則，由此給甲方造成損失的'，由乙方負(fù)責(zé)賠償。

六、勞動(dòng)合同解除后，乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù)，不得泄露給任何第三方。乙方在解除勞動(dòng)合同之前與甲方簽訂了《保密協(xié)議》的，仍應(yīng)遵守原協(xié)議的約定。

七、甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式四份，甲、乙雙方各一份，養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)處各一份。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

年月日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議7

甲方：

乙方： 身份證號(hào)碼：

甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的原則下，同意按照國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)達(dá)成如下協(xié)議：

1.甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系于 年 月 日解除。

2.甲方支付乙方的工資到 年 月 日止。

3.甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，共計(jì)人民幣 元。

4.甲方支付乙方的工資及補(bǔ)償金按照公司的每月工資發(fā)放時(shí)間進(jìn)行發(fā)放，即 月的工資與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與 月工資于 年 月 日一同發(fā)放。

5.在 年 月 日前，乙方將按甲方的規(guī)定和離職程序完成全部工作移交和歸還屬于甲方的一切資料、物品、證件及借款等，直至相關(guān)部門經(jīng)理和人力資源部經(jīng)理確認(rèn)無誤。

6.乙方須按甲方規(guī)定辦理好工作移交，并經(jīng)甲方人力資源中心確認(rèn)無誤。

7.本協(xié)議中雙方協(xié)商的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為甲乙雙方勞動(dòng)合同解除的唯一經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方承諾不對(duì)甲方提出任何訴訟、仲裁或其他行政程序。

8.此協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。

甲方： 乙方：

日期： 日期：

勞動(dòng)合同解除協(xié)議8

甲方： 證件號(hào)碼：乙方：

甲乙雙方于20xx年10月01日簽定的勞動(dòng)合同，提前解除甲乙雙方之間的勞動(dòng)合同，經(jīng)雙方充分協(xié)商，就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議。

一、雙方一致同意于20xx年 10月 31日解除勞動(dòng)合同，即日雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。不存在任何爭(zhēng)議。乙方同意并放棄就其他勞動(dòng)關(guān)系問題提起仲裁或訴訟等的權(quán)利，彼此不再追究雙方責(zé)任。

二、因是甲乙雙方協(xié)議提前解除勞動(dòng)合同，甲方需要向 乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，乙方同意根據(jù)離職前12個(gè)月所得工資的平均工資計(jì)算，共計(jì)：3000 元人民幣。工資結(jié)算至20xx年10月31日，結(jié)清應(yīng)得所有工資共計(jì)：3529元人民幣，合計(jì)：6529元，大寫：陸仟伍佰貳拾玖元整。乙方知悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，同意接受 甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與方式。

三、甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至20xx年 10月31日止。

四、甲乙雙方在此確認(rèn)：勞動(dòng)合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動(dòng)合同，甲方依法履行了義務(wù)。雙方無違反勞動(dòng)法，解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

五、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后 3日內(nèi)與甲方有關(guān)部門辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財(cái)務(wù)借款等事項(xiàng)。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對(duì)外業(yè)務(wù)沒有清算完畢，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來賬目核對(duì)清楚，并將由對(duì)方蓋章、簽字確認(rèn)的對(duì)賬單（或欠款證明）交甲方財(cái)務(wù)部門。否則，由此給甲方造成損失的，由 乙方負(fù)責(zé)賠償。

六、勞動(dòng)合同解除后，乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）的義務(wù)，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金：10000元人民幣。

七、乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后15日內(nèi)到甲方辦理檔案、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負(fù)。

八、甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權(quán)追究對(duì)方相應(yīng)的法律責(zé)任。

九、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章與乙方簽字后即時(shí)生效。

甲方簽字（蓋章）乙方簽字（蓋章）日期： 日期：

勞動(dòng)合同解除協(xié)議9

甲方：_____________

乙方：_____________

云南中茂(集團(tuán))有限公司，與云南中茂(集團(tuán))有限公司成本合約部預(yù)算員在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就雙方之間勞動(dòng)法律權(quán)利義務(wù)關(guān)系達(dá)成協(xié)議：

(一)甲乙雙方共同確認(rèn)：本協(xié)議系雙方自愿協(xié)商達(dá)成的真實(shí)意思表示，不存在欺詐、脅迫、重大誤解等影響協(xié)議效力的情形，雙方均應(yīng)自覺遵守和履行，不得以各種理由要求確認(rèn)無效或者撤銷或者變更。

雙方之間不存在本協(xié)議書以外的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議，也不存在本協(xié)議書以外的其他任何未結(jié)款項(xiàng)。

(二)甲、乙雙方于_______年____月____日起終止勞動(dòng)關(guān)系。

甲乙雙方之間自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起，再無任何(包括但不限于)勞動(dòng)糾紛在內(nèi)的所有涉法糾紛。

(三)經(jīng)雙方核對(duì)無誤，甲方在本協(xié)議簽字生效后十五個(gè)工作日內(nèi)，一次性支付乙方(含稅)人民幣壹萬伍仟柒佰叁拾玖圓伍角整(包含但不限于乙方服務(wù)期間所應(yīng)享有的各項(xiàng)合法所得及費(fèi)用：保密費(fèi)、加班費(fèi)、離職補(bǔ)償費(fèi)、帶薪年休假補(bǔ)償、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等各種形式的勞動(dòng)報(bào)酬等以及相關(guān)全部經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用)。

(四)乙方自愿放棄其他請(qǐng)求，且不再就勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳交及各種社保待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償金及其它涉及勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向有關(guān)部門投訴、提出仲裁申請(qǐng)或提起訴訟。

甲乙雙方在勞動(dòng)合同關(guān)系解除后無任何糾葛，乙方承諾并放棄任何可能存在的權(quán)利和權(quán)益。

(五)乙方不得向除甲、乙雙方外任何個(gè)人或單位泄露任職期間接觸到的本公司全部相關(guān)信息及本協(xié)議的內(nèi)容。

乙方若違約則無條件承諾：在甲方書面提出賠償要求后一個(gè)自然月內(nèi)返還本協(xié)議中乙方所得及賠償甲方人民幣貳拾萬元整。

甲方(簽字)：__________乙方(簽字)：__________

_______年____月____日_______年____月____日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議10

甲方：

法定代表人：

電話：

地址：

乙方：

身份證號(hào)碼：

電話：

地址：

甲乙雙方于______年____月____日簽訂為期______年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：

１、自______年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

２、乙方工資結(jié)算至離職之日，支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為______元，差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)______元，以上費(fèi)用均需扣除所得稅，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

３、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣_(tái)_____元。（稅前）甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

４、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至______年____月____日止。

５、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

６、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后３日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

７、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金______元。

８、甲乙雙方之間無任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，合同解除后，乙方無需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

９、乙方自愿放棄其他所有訴求。

１０、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定，雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。

１１、此協(xié)議書一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持一份，另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

甲方（簽字或蓋章）：

法定代表人或授權(quán)委托人：

年 月 日

乙方（簽字或蓋章）：

年 月 日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議11

甲方：

乙方：

甲方于20xx年5月5日至5月15日舉辦了講解員培訓(xùn)班，經(jīng)石門縣旅游局、夾山管理處共同考核、評(píng)定，乙方未能通過考核，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商解除勞動(dòng)合同，并約定相關(guān)事項(xiàng)如下：

一、勞動(dòng)補(bǔ)償：

1、補(bǔ)償工資一個(gè)月；

2、補(bǔ)償違約金一千元；

3、補(bǔ)足用工之日至20xx年5月的個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)。

二、在為乙方接轉(zhuǎn)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)，如因乙方個(gè)人原因?qū)е陆愚D(zhuǎn)不能到位所造成的后果由乙方自行承擔(dān)，甲方概不負(fù)責(zé)；

四、本協(xié)議由甲乙雙方簽字蓋章后生效，勞動(dòng)關(guān)系終止。

五、本協(xié)議一式三份。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

時(shí)間： 時(shí)間：

勞動(dòng)合同解除協(xié)議12

關(guān)于與 終止或解除勞動(dòng)合同的證明

（勞動(dòng)者姓名）（勞動(dòng)保障卡號(hào)：），于 年_ 月進(jìn)入本單位（勞動(dòng)保障證號(hào)：）。最后一期勞動(dòng)合同由 年_ 月_ 日至 年 月_ _日，現(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第 三十七 條款（款項(xiàng)摘要：勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位可以解除勞動(dòng)合同），于 年 月 日與其終止□/解除□(兩者“√”選其一)勞動(dòng)合同（依據(jù)勞動(dòng)合同法三十六條解除的應(yīng)選擇：□單位提出/□個(gè)人提出）。

如對(duì)本證明有異議，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

（單 位 蓋 章）

年 月 日

注：1、證明內(nèi)容應(yīng)當(dāng)填寫準(zhǔn)確、完整，不得涂改；

2、用人單位與勞動(dòng)者依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第36條協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的其中勞動(dòng)者本人提出的，不享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

3、此證明一式兩份，一份交由勞動(dòng)者本人，一份存入勞動(dòng)者個(gè)人檔案；其

中非本市戶籍人員選擇回原籍享受失業(yè)保險(xiǎn)金的，存入個(gè)人檔案中的一

份改由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)留存。

勞動(dòng)合同解除協(xié)議13

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號(hào)：

甲、乙雙方于__年__月__日簽訂了固定期限勞動(dòng)合同，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意解除勞動(dòng)合同。雙方達(dá)成的協(xié)議如下：

一、因?yàn)橐曳交疾。赺___年____月____日起至____年____月____日止進(jìn)行治療。在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，在用人單位給其另行安排工作之后仍不能勝任的原因下，用人單位依照勞動(dòng)合同法規(guī)定的條件、程序，與乙方協(xié)商，提前解除與乙方的勞動(dòng)合同。

二、甲方與乙方約定勞動(dòng)合同至____年____月____日終止；社保及公積金繳納至____年____月____日止。

三、甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方工資至____年____月____日止；甲方同意支付乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，為____元人民幣。乙方自愿放棄其他的訴求。

四、乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后__日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)，甲方應(yīng)給乙方提供解除合同的相關(guān)證明。

五、本協(xié)議至簽訂之日起具有法律效力，雙方各執(zhí)一份。

甲方：

__年__月__日

乙方：

__年__月__日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議14

甲方：

乙方：

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定，雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下，經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲乙雙方于 年 月 日解除勞動(dòng)合同。

二、甲方支付乙方 年 月 日至 年 月 日的工資，共計(jì) 元。

三、甲方給予乙方相當(dāng)于乙方 個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，共計(jì) 元。

四、甲方根據(jù)公司年薪制薪酬支付方式支付乙方20xx年剩余薪酬，共計(jì) 元。

五、甲方根據(jù)企業(yè)承擔(dān)比例以現(xiàn)金形式補(bǔ)發(fā)乙方20xx年6月至20xx年6月社會(huì)保險(xiǎn)，共計(jì) 元。

六、乙方應(yīng)于 年 月 日前辦理相關(guān)的離職交接手續(xù)，及與甲方辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù)。

七、甲方應(yīng)于 年 月 日前向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項(xiàng)。

八、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為。

九、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后，甲方不得以任何方式對(duì)乙方進(jìn)行詆毀、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為。

十、本協(xié)議是解決雙方勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定，雙方不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議；乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

十一、上述協(xié)議符合法律法規(guī)規(guī)定，自雙方簽署之日起成立并生效。本協(xié)議書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方簽字確認(rèn)：

年 月 日

乙方簽字確認(rèn)：

年 月 日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議15

企業(yè)名稱(甲方)：英國(guó)普藍(lán)圖(工程)有限公司

職工姓名(乙方)：張藝增

甲乙雙方于20xx年11月28日訂立了為期3年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)經(jīng)乙方提出，并雙方協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

1、甲乙雙方從簽訂本協(xié)議起，原勞動(dòng)合同即行解除，甲乙雙方根據(jù)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);

2、甲方同意給予乙方解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金7000元;

3、甲乙雙方同意原勞動(dòng)合同解除后不再提出或威脅提出針對(duì)對(duì)方的任何勞動(dòng)仲裁、訴訟或索賠請(qǐng)求;

4、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效;

5、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

6、本協(xié)議以中英文書就，如中英文版本之間存在任何差異，以中文版本為準(zhǔn).7.本協(xié)議按中國(guó)法律解釋，受中國(guó)法律管轄.甲方代表(簽字)：

日期：

乙方(簽字)：

日期：

第四篇：勞動(dòng)合同解除協(xié)議

勞動(dòng)合同解除協(xié)議15篇

在生活中，需要使用協(xié)議的場(chǎng)合越來越多，協(xié)議協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。大家知道協(xié)議的格式嗎？下面是小編精心整理的勞動(dòng)合同解除協(xié)議，歡迎閱讀與收藏。

勞動(dòng)合同解除協(xié)議1

甲方（用人單位）：

乙方（勞動(dòng)者）：

甲、乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的固定期限勞動(dòng)合同，（方）現(xiàn)因的原因向（方）提出申請(qǐng)，要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同，甲乙雙方已同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系，并經(jīng)雙方充分協(xié)商，就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

第一條　雙方一致同意于________年____月____日解除勞動(dòng)合同，雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

第二條 甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金等所有費(fèi)用等共計(jì)元（大寫：人民幣）。風(fēng)險(xiǎn)提示：

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿________年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿________年的，按________年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在____市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^________年。

第三條　甲、乙雙方在此確認(rèn)：勞動(dòng)合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動(dòng)合同，甲方依法履行了義務(wù)，包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。

第四條　雙方無違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬（含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等）已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

第五條　勞動(dòng)合同解除后，乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）的義務(wù)，不得泄露給任何

第三方，并在________年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職及________年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售。

第六條　乙方自愿放棄其他所有訴求。

第七條　本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份，均具有同等的法律效力。

甲方（蓋章）：________年____月____日

乙方（簽字）：________年____月____日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議2

勞動(dòng)法中關(guān)于辭職的一些規(guī)定： 只允許在兩種情況下，讓勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。

第二十五條 除本法第二十二條(提供培訓(xùn)費(fèi))和第二十三條(給付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償)規(guī)定的情形外，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。

該法第二十二條是用人單位為勞動(dòng)者提供了培訓(xùn)費(fèi)用時(shí)可以約定違約金，并且違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。該法第二十三條是用人單位給付勞動(dòng)者競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并且規(guī)定了競(jìng)業(yè)限制的時(shí)間不得超過兩年。遺憾的是對(duì)競(jìng)業(yè)限制的違約金沒有規(guī)定一個(gè)上限。除了上述兩種情況，用人單位以任何名義、任何形式約定違約金都是違法的。

一、勞動(dòng)合同法關(guān)于辭職的規(guī)定

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：

(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的;

(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的，或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的，勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知用人單位。

第九十條 勞動(dòng)者違反本法規(guī)定解除勞動(dòng)合同，或者違反勞動(dòng)合同中約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)限制，給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

二、《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》關(guān)于辭職的規(guī)定

第四條勞動(dòng)者違反規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定解除勞動(dòng)合同，對(duì)用人單位造成損失的，勞動(dòng)者應(yīng)賠償用人單位下列損失：

(一)用人單位招收錄用其所支付的費(fèi)用;

(二)用人單位為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用，雙方另有約定的按約定辦理;

(三)對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

勞動(dòng)合同約定的其他賠償費(fèi)用。

三、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》關(guān)于辭職的規(guī)定

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第31條規(guī)定：“勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知用人單位”，這就明確賦予了職工辭職的權(quán)利，而且這種權(quán)利是絕對(duì)的，勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同無須任何實(shí)質(zhì)條件，只需要履行提前通知的義務(wù)即可。原勞動(dòng)部辦公廳在《關(guān)于勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同有關(guān)問題的復(fù)函》中也指出：“勞動(dòng)者提前30日以書面形式通知用人單位，既是解除勞動(dòng)合同的程序，也是解除勞動(dòng)合同的條件。勞動(dòng)者提前30日以書面形式通知用人單位，解除勞動(dòng)合同，無須征得用人單位的同意。超過30日，勞動(dòng)者向用人單位提出辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)，用人單位應(yīng)予以辦理。”

《勞動(dòng)法》一方面賦予了職工絕對(duì)的辭職權(quán)，另一方面又賦予了用人單位一定的請(qǐng)求賠償損失的權(quán)利。《勞動(dòng)法》第102條規(guī)定：“勞動(dòng)者違反本法規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同或者違反勞動(dòng)合同中約定的保密事項(xiàng)，對(duì)用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任”;原勞動(dòng)部在《違反<勞動(dòng)法>有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》的第4條明確規(guī)定了賠償?shù)姆秶骸皠趧?dòng)者違反規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定解除勞動(dòng)合同，對(duì)用人單位造成損失的，勞動(dòng)者應(yīng)賠償用人單位下列損失：1、用人單位招收錄用其所支付的費(fèi)用;2、用人單位為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用，雙方另有約定的按約定辦理;3、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;4、勞動(dòng)合同約定的其他賠償費(fèi)用。”

職工主動(dòng)提出與企業(yè)解除勞動(dòng)合同后，部分職工在以書面通知用人單位30日后主動(dòng)離職，不理會(huì)用人單位的賠償要求，用人單位則可能不給職工辦理人事關(guān)系和檔案的調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。職工離職后人事關(guān)系和檔案長(zhǎng)期滯留在原用人單位，會(huì)造成職工在新的工作單位不能辦理正常的錄用手續(xù)，拿不到包括檔案在內(nèi)的個(gè)人材料，也不能繳納勞動(dòng)保險(xiǎn)。

在這里特別要提醒讀者的是，當(dāng)你合同中有服務(wù)期限或保護(hù)商業(yè)秘密約定，因而有違約金的約定的話，雖然你提前30天仍可以辭職，但是必須按合同違約金的規(guī)定給予賠償。 勞動(dòng)法 辭職相關(guān)法律知識(shí)：

勞動(dòng)法規(guī)定試用期如何辭職：

《勞動(dòng)合同法》第 37條規(guī)定：“勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。”據(jù)此，試用員工只要提前三日向公司提出書面告知即可解除勞動(dòng)關(guān)系。

勞動(dòng)法規(guī)定主動(dòng)辭職是否有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同并獲得賠償金：

(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的;

(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

所以主動(dòng)辭職的沒有補(bǔ)償，除非公司有勞動(dòng)合同法規(guī)定的違法行為。

勞動(dòng)合同解除協(xié)議3

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號(hào)：

甲、乙雙方于__年__月__日簽訂了固定期限勞動(dòng)合同，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意解除勞動(dòng)合同。雙方達(dá)成的協(xié)議如下：

一、因?yàn)橐曳交疾。赺___年____月____日起至____年____月____日止進(jìn)行治療。在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，在用人單位給其另行安排工作之后仍不能勝任的原因下，用人單位依照勞動(dòng)合同法規(guī)定的條件、程序，與乙方協(xié)商，提前解除與乙方的勞動(dòng)合同。

二、甲方與乙方約定勞動(dòng)合同至____年____月____日終止；社保及公積金繳納至____年____月____日止。

三、甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方工資至____年____月____日止；甲方同意支付乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，為____元人民幣。乙方自愿放棄其他的訴求。

四、乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后__日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)，甲方應(yīng)給乙方提供解除合同的相關(guān)證明。

五、本協(xié)議至簽訂之日起具有法律效力，雙方各執(zhí)一份。

甲方：

__年__月__日

乙方：

__年__月__日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議4

甲方：_____________

乙方：_____________

云南中茂(集團(tuán))有限公司，與云南中茂(集團(tuán))有限公司成本合約部預(yù)算員在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就雙方之間勞動(dòng)法律權(quán)利義務(wù)關(guān)系達(dá)成協(xié)議：

(一)甲乙雙方共同確認(rèn)：本協(xié)議系雙方自愿協(xié)商達(dá)成的真實(shí)意思表示，不存在欺詐、脅迫、重大誤解等影響協(xié)議效力的情形，雙方均應(yīng)自覺遵守和履行，不得以各種理由要求確認(rèn)無效或者撤銷或者變更。

雙方之間不存在本協(xié)議書以外的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議，也不存在本協(xié)議書以外的其他任何未結(jié)款項(xiàng)。

(二)甲、乙雙方于_______年____月____日起終止勞動(dòng)關(guān)系。

甲乙雙方之間自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起，再無任何(包括但不限于)勞動(dòng)糾紛在內(nèi)的所有涉法糾紛。

(三)經(jīng)雙方核對(duì)無誤，甲方在本協(xié)議簽字生效后十五個(gè)工作日內(nèi)，一次性支付乙方(含稅)人民幣壹萬伍仟柒佰叁拾玖圓伍角整(包含但不限于乙方服務(wù)期間所應(yīng)享有的各項(xiàng)合法所得及費(fèi)用：保密費(fèi)、加班費(fèi)、離職補(bǔ)償費(fèi)、帶薪年休假補(bǔ)償、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等各種形式的勞動(dòng)報(bào)酬等以及相關(guān)全部經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用)。

(四)乙方自愿放棄其他請(qǐng)求，且不再就勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳交及各種社保待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償金及其它涉及勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向有關(guān)部門投訴、提出仲裁申請(qǐng)或提起訴訟。

甲乙雙方在勞動(dòng)合同關(guān)系解除后無任何糾葛，乙方承諾并放棄任何可能存在的權(quán)利和權(quán)益。

(五)乙方不得向除甲、乙雙方外任何個(gè)人或單位泄露任職期間接觸到的本公司全部相關(guān)信息及本協(xié)議的內(nèi)容。

乙方若違約則無條件承諾：在甲方書面提出賠償要求后一個(gè)自然月內(nèi)返還本協(xié)議中乙方所得及賠償甲方人民幣貳拾萬元整。

甲方(簽字)：__________乙方(簽字)：__________

_______年____月____日_______年____月____日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議5

甲方：

乙方：

身份證號(hào)碼：

鑒于：

1、甲乙雙方于 年 月 日簽訂第一份《勞動(dòng)合同》。至本協(xié)議簽訂時(shí)，乙方在甲方處擔(dān)任一職，雙方最后一份勞動(dòng)合同于 年 月 日到期。

2、現(xiàn)，經(jīng)雙方協(xié)商一致/乙方因自身原因主動(dòng)提出離職。

經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下一致意見：

1、雙方的勞動(dòng)關(guān)系于 年 月 日正式解除。

2、雙方確認(rèn)，截至本協(xié)議簽訂日，甲方已按照國(guó)家規(guī)定和雙方約定向乙方足額發(fā)放了截止 年 月 日的工資、報(bào)酬等所有款項(xiàng)。年月的工資、報(bào)酬等款項(xiàng)共計(jì)人民幣元將于 年 月 日前支付(如有);本人的所有年休假已經(jīng)全部休完。

3、乙方應(yīng)于本協(xié)議生效后個(gè)工作日內(nèi)與甲方辦理離職手續(xù);若乙方未辦理的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。

4、乙方承諾

(1)簽署本協(xié)議是乙方基于其對(duì)勞動(dòng)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的充分了解基礎(chǔ)上的真實(shí)的意思表示。本協(xié)議款項(xiàng)結(jié)清后，乙方不得再向甲方主張任何權(quán)利。

(2)乙方在公司工作期間，若有任何損害公司權(quán)益的行為，即使本人已離職，公司依然保留追究責(zé)任的權(quán)利。一經(jīng)核實(shí)，乙方愿意承擔(dān)由此而引起的一切法律責(zé)任。

(3)乙方保證依照法律的規(guī)定保守在任職期間所知悉的甲方公司的商業(yè)秘密。

5、乙方違反本協(xié)議義務(wù)的，給甲方造成損失，應(yīng)向甲方賠償一切經(jīng)濟(jì)損失。

6、因本協(xié)議產(chǎn)生的任何糾紛，雙方應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商解決不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

7、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

(以下無正文)

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

授權(quán)代表(簽字)：

日期： 年 月 日日期： 年 月 日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議6

_____年_____月_____日，甲方與乙方簽署了《__________合同》，合同有效期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意于_____年_____月_____日提前終止此合同，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、互諒互讓的原則，就雙方提前終止協(xié)議相關(guān)事宜達(dá)成如下條款，雙方共同恪守：

第一條 甲、乙雙方同意，提前終止雙方于_____年_____月_____日簽訂的《__________ 合同》。

第二條 價(jià)款結(jié)算及支付方式：

1、甲方應(yīng)于_____年_____月_____日前一次性向乙方支付_____年_____月_____日至_____年_____月_____日期間的__________費(fèi)用_____元(人民幣大寫：__________ 元整)。乙方在甲方付款前，應(yīng)向甲方開具等額發(fā)票。

2、乙方在收到此筆款項(xiàng)后，甲、乙雙方因協(xié)議存續(xù)期間及提前終止本協(xié)議所產(chǎn)生的所有債權(quán)債務(wù)(包括但不限于價(jià)款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權(quán)債務(wù)等)已全部結(jié)清。

第三條 違約責(zé)任

1、甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議，任何一方違反本協(xié)議的.約定，依法承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

2、乙方違反本協(xié)議約定，侵犯了甲方商業(yè)秘密等相關(guān)秘密，給甲方造成損害的，應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的全部經(jīng)濟(jì)損失;乙方利用甲方上述秘密信息牟取的全部收益無償歸甲方所有。

3、自本協(xié)議簽訂之日起，乙方不得就協(xié)議存續(xù)期間及提前終止本協(xié)議所產(chǎn)生的任何事宜(包括但不限于價(jià)款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權(quán)債務(wù)等)提起仲裁、訴訟、申訴、信訪;否則，視為乙方根本性違約，乙方應(yīng)雙倍退還甲方已支付的__________費(fèi)用。

第四條 爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議所引起的或與本協(xié)議有關(guān)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成應(yīng)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。違約方應(yīng)承擔(dān)守約方因處理本協(xié)議項(xiàng)下糾紛所產(chǎn)生的仲裁費(fèi)、律師費(fèi)、差旅費(fèi)等一切損失。

第五條 其他約定

1、未盡事項(xiàng)，雙方另行協(xié)商解決并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，有關(guān)的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不可分割，具有同等法律效力。

2、本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效，本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份為證，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：__________

乙方(蓋章)：__________

授權(quán)代理人簽字：__________

授權(quán)代理人簽字：__________

_____年_____月_____日

_____年_____月_____日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議7

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)法律精神及公司相關(guān)制度規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

一、甲乙雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致，于20xx年月日解除勞動(dòng)合同。

二、甲方根據(jù)國(guó)家《勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定，給予乙方一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為：，補(bǔ)償金額為:元整（元）。

三、甲方為乙方補(bǔ)齊20xx年9月份以前所欠養(yǎng)老保險(xiǎn)金，個(gè)人部分從乙方補(bǔ)償金中扣回，以后養(yǎng)老金續(xù)交事宜由新用人單位續(xù)交或乙方自行辦理。

四、到目前為止，乙方無職業(yè)病史，其以后健康狀況與甲方無關(guān)。

五、甲、乙雙方解除勞動(dòng)關(guān)系后，乙方即成為社會(huì)自然人、自由從業(yè)者。以后個(gè)人涉及法律的、經(jīng)濟(jì)的、生活的一切責(zé)任由乙方承擔(dān)，與甲方無任何關(guān)系。

六、本協(xié)議一式二份，具有同等法律效力，雙方簽字后生效。

甲方：xxxxxxxxx有限責(zé)任公司

乙方：（身份證號(hào)碼：）

簽訂日期：年月日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議8

甲方：__________________

身份證號(hào)：__________________

乙方：__________________

身份證號(hào)：__________________

因個(gè)人發(fā)展需要，乙方向甲方書面申請(qǐng)中止勞動(dòng)合同，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。

第一條、勞動(dòng)合同中止期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共計(jì)______個(gè)月。

第二條、勞動(dòng)合同中止期間，甲方保留與乙方的勞動(dòng)關(guān)系，但乙方不在甲方的工作時(shí)間不計(jì)算為工作年限。

第三條、勞動(dòng)合同中止期間，乙方不享受甲方的工資、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)薪酬福利待遇。

第四條、勞動(dòng)合同中止期間，按照國(guó)家規(guī)定應(yīng)由乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（包括個(gè)人繳納部分和單位繳納部分）由乙方全額承擔(dān)，由甲方代繳。每月10號(hào)前乙方應(yīng)將當(dāng)月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)全額支付給甲方，乙方若未按期支付的，甲方可以與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。

第五條、勞動(dòng)合同中止期間，乙方必須遵紀(jì)守法，如從事非法活動(dòng)或發(fā)生對(duì)甲方造成嚴(yán)重影響的行為，甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。

第六條、勞動(dòng)合同中止期間，乙方患病或者非因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者基本喪失勞動(dòng)能力的，甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。

第七條、勞動(dòng)合同中止協(xié)議期滿后，乙方愿意繼續(xù)回甲方工作的，須在期滿前一個(gè)月內(nèi)向甲方提出書面申請(qǐng)，以便于甲方進(jìn)行工作安排。若乙方未書面申請(qǐng)回甲方工作，又未提交解除勞動(dòng)合同的書面通知，當(dāng)勞動(dòng)合同中止協(xié)議期滿后，乙方未回甲方工作的，甲方視同乙方為曠工，并按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。

第八條、本協(xié)議在履行期間，如遇國(guó)家政策調(diào)整等客觀因素發(fā)生變化時(shí)，可以依照相關(guān)政策執(zhí)行。本協(xié)議未盡事宜，應(yīng)由甲乙雙方根據(jù)國(guó)家政策規(guī)定進(jìn)行協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。

第九條、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自勞動(dòng)合同中止期限開始之日起生效。

甲方（蓋章）：__________________

法定代表人：__________________

_____________年_______________月_______________日

乙方：__________________

_____________年_______________月_______________日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議9

甲方：XXXX公司（簡(jiǎn)稱“甲方”）

乙方：XXX（簡(jiǎn)稱“乙方”）

身份證號(hào)碼：

現(xiàn)上文述及的甲乙雙方，經(jīng)協(xié)商一致后訂立本《終止勞動(dòng)合同協(xié)議書》（簡(jiǎn)稱“本協(xié)議書”），本協(xié)議書的條款如下：

1.雙方同意，自勞動(dòng)合同屆滿日20xx年9月30日起，甲方終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方之間基于勞動(dòng)關(guān)系的權(quán)利和義務(wù)隨之終止。

2.乙方的最后工作日為20xx年09月30日。乙方應(yīng)不遲于最后工作日將屬于甲方的文件、物品以及其他各種財(cái)產(chǎn)返還甲方并辦妥甲方公司規(guī)定的正式離職手續(xù)。

3.甲方同意支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金相當(dāng)于乙方_____個(gè)月的月工資收入，合計(jì)人民幣_(tái)______整（￥_____元）。

4.除第三條規(guī)定的款項(xiàng)外，甲方無需再支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、經(jīng)濟(jì)賠償金及法律規(guī)定的其他款項(xiàng)，同時(shí)自20xx年10月1日起甲方也無需繼續(xù)為乙方繳納任何保險(xiǎn)費(fèi)用。

5.若乙方如期按照第2條辦理正式的離職手續(xù)并且交還所有屬于甲方的物品、財(cái)產(chǎn)及文件，甲方同意于20xx年10月1日之前向乙方支付第3條的款項(xiàng)。因這些款項(xiàng)應(yīng)支付的個(gè)人所得稅收由乙方承擔(dān)，如果甲方有扣繳的法定義務(wù)，甲方可以在支付上述款項(xiàng)時(shí)直接予以扣繳。

6.本協(xié)議書經(jīng)雙方簽字（甲方蓋章，乙方簽字）確認(rèn)后生效。本協(xié)議書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

本協(xié)議生效后，甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系至20xx年09月30日終止，甲乙雙方基于勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的一切權(quán)利義務(wù)已經(jīng)結(jié)清，互無糾葛。

甲方：XXXXX公司乙方（簽字）：________________

（蓋章）日期：________日期：________

勞動(dòng)合同解除協(xié)議10

甲方：

法定代表人：

電話：

地址：

乙方：

身份證號(hào)碼：

電話：

地址：

甲、乙雙方于______年____月____日簽訂為期______年無固定期限的勞動(dòng)合同，現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng)，要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同，甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商，就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下合同。

一、雙方一致同意于______年____月____日解除勞動(dòng)合同，雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

二、因是乙方的原因提出與甲方解除勞動(dòng)合同，按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方不需要向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。乙方知悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，不要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等費(fèi)用。

三、甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至本合同簽訂之日起終止。

四、甲、乙雙方在此確認(rèn)：勞動(dòng)合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動(dòng)合同，甲方依法履行了義務(wù)，包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬（含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等）已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

五、乙方應(yīng)在本合同簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門（原所在部門、勞資、財(cái)務(wù)、后勤等）辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財(cái)務(wù)借款等事項(xiàng)。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對(duì)外業(yè)務(wù)沒有清算完畢，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來賬目核對(duì)清楚，并將由對(duì)方蓋章、簽字確認(rèn)的對(duì)賬單（或欠款證明）交甲方財(cái)務(wù)部門。否則，由此給甲方造成損失的，由乙方負(fù)責(zé)賠償。

六、勞動(dòng)合同解除后，乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密（包括本合同內(nèi)容）的義務(wù)，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金______元。乙方在解除勞動(dòng)合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競(jìng)業(yè)禁止合同》的，仍應(yīng)遵守原合同的約定。

七、乙方辦理完各項(xiàng)交接之５日內(nèi)，甲方向乙方提供包括解除勞動(dòng)合同在內(nèi)的相關(guān)證明。乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后１５日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負(fù)。

八、甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

九、本合同經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。

十、本合同一式二份，甲、乙雙方各一份。

（以下無正文）

甲方（簽字或蓋章）：

法定代表人或授權(quán)委托人：

年 月 日

乙方（簽字或蓋章）：

年 月 日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議11

甲方：

乙方：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

甲乙雙方簽訂《勞動(dòng)合同》合同期限自__________年______月______日到__________年______月______日，現(xiàn)由甲方提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成以下協(xié)議：

1、雙方同意于__________年______月______日解除勞動(dòng)合同，工薪及福利同時(shí)截止。

2、乙方保證在__________年______月______日前，按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦完畢全部的工作交接手續(xù)，包括但不限于：項(xiàng)目的移交，資產(chǎn)的交接，向甲方的欠款及其他應(yīng)付款項(xiàng)的結(jié)算支付，整理并移交客戶信息等。同時(shí)雙方應(yīng)按甲方規(guī)定程序辦理完畢全部的離職手續(xù)。

3、因乙方在甲方工作已滿__________，按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，甲一次性支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：本協(xié)議生效前甲方向乙方支付前12個(gè)月的月平均工資標(biāo)準(zhǔn)__________個(gè)月，計(jì)人民幣_(tái)_________元，大寫金額為__________元：；甲方同時(shí)向乙方支付解除合同通知金1個(gè)月工資，計(jì)人民幣_(tái)_________元，大寫金額為：__________元；甲方應(yīng)向乙方支付的上述款項(xiàng)共計(jì)人民幣_(tái)_________元，大寫金額為：__________元。以上工資計(jì)算方式均按照前12個(gè)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。以上金額若不超過3倍前12個(gè)月平均工資金額的，不扣除個(gè)人所得稅，超出部分按國(guó)家規(guī)定計(jì)算征繳個(gè)人所得稅。

4、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的工作交接離職手續(xù)后，甲方于__________年______月______日公司工資以__________方式向乙方支付工資。本協(xié)議約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和通知金因有不扣繳個(gè)人所得稅的部分，故不和工資一起發(fā)放，在離職__________發(fā)放。

5、乙方離職后需繼續(xù)遵守和甲方簽訂的《勞動(dòng)合同書》中知識(shí)產(chǎn)權(quán)保密協(xié)議的相關(guān)約定，乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間從甲方獲悉的各種保密信息承擔(dān)保密責(zé)任。

6、乙方承諾將繼續(xù)履行雙方《勞動(dòng)合同》中約定的在勞動(dòng)合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其它義務(wù)。

7、甲乙雙方一致同意，除本協(xié)議內(nèi)容以外，不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

8、本協(xié)議書查式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：

（簽字或蓋章）

__________年______月______日

乙方：

（簽字或蓋章）

__________年______月______日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議12

甲方：

乙方：

身份證號(hào)碼：

云南中茂(集團(tuán))有限公司，與云南中茂(集團(tuán))有限公司成本合約部預(yù)算員在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就雙方之間勞動(dòng)法律權(quán)利義務(wù)關(guān)系達(dá)成協(xié)議：

(一)甲乙雙方共同確認(rèn)：本協(xié)議系雙方自愿協(xié)商達(dá)成的真實(shí)意思表示，不存在欺詐、脅迫、重誤解等影響協(xié)議效力的情形，雙方均應(yīng)自覺遵守和履行，不得以各種理由要求確認(rèn)無效或者撤銷或者變更。

雙方之間不存在本協(xié)議書以外的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議，也不存在本協(xié)議書以外的.其他任何未結(jié)款項(xiàng)。

(二)甲、乙雙方于20xx年06月30日起終止勞動(dòng)關(guān)系。

甲乙雙方之間自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起，再無任何(包括但不限于)勞動(dòng)糾紛在內(nèi)的所有涉法糾紛。

(三)經(jīng)雙方核對(duì)無誤，甲方在本協(xié)議簽字生效后十五個(gè)工作日內(nèi)，一次性支付乙方(含稅)人民幣壹萬伍仟柒佰叁拾玖圓伍角整(包含但不限于乙方服務(wù)期間所應(yīng)享有的各項(xiàng)合法所得及費(fèi)用：保密費(fèi)、加班費(fèi)、離職補(bǔ)償費(fèi)、帶薪年休假補(bǔ)償、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等各種形式的勞動(dòng)報(bào)酬等以及相關(guān)全部經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用)。

(四)乙方自愿放棄其他請(qǐng)求，且不再就勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳交及各種社保待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償金及其它涉及勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向有關(guān)部門投訴、提出仲裁申請(qǐng)或提起訴訟。

甲乙雙方在勞動(dòng)合同關(guān)系解除后無任何糾葛，乙方承諾并放棄任何可能存在的權(quán)利和權(quán)益。

(五)乙方不得向除甲、乙雙方外任何個(gè)人或單位泄露任職期間接觸到的本公司全部相關(guān)信息及本協(xié)議的內(nèi)容。

乙方若違約則無條件承諾：在甲方書面提出賠償要求后一個(gè)自然月內(nèi)返還本協(xié)議中乙方所得及賠償甲方人民幣貳拾萬元整。

甲方(蓋章)：

乙方(簽字)：

20xx年x月x日

20xx年x月x日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議13

甲方：

乙方： 身份證號(hào)碼：

甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的原則下，同意按照國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)達(dá)成如下協(xié)議：

1. 甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系于 年 月 日解除。

2. 甲方支付乙方的工資到 年 月 日止。

3. 甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，共計(jì)人民幣 元。

4. 甲方支付乙方的工資及補(bǔ)償金按照公司的每月工資發(fā)放時(shí)間進(jìn)行發(fā)放，即 月的工資與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與 月工資于 年 月 日一同發(fā)放。

5. 在 年 月 日前，乙方將按甲方的規(guī)定和離職程序完成全部工作移交和歸還屬于甲方的一切資料、物品、證件及借款等，直至相關(guān)部門經(jīng)理和人力資源部經(jīng)理確認(rèn)無誤。

6. 乙方須按甲方規(guī)定辦理好工作移交，并經(jīng)甲方人力資源中心確認(rèn)無誤。

7. 本協(xié)議中雙方協(xié)商的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為甲乙雙方勞動(dòng)合同解除的唯一經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方承諾不對(duì)甲方提出任何訴訟、仲裁或其他行政程序。

8. 此協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。

甲方： 乙方：

日期： 日期：

勞動(dòng)合同解除協(xié)議14

甲方（用人單位）：XX醫(yī)院

乙方（勞動(dòng)者）：XXX 身份證號(hào)碼：

甲、乙雙方于X年X月X日簽訂【為期X年】的勞動(dòng)合同，現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng)，要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同，甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商，就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議。

一、雙方一致同意于X年X月X日解除勞動(dòng)合同，雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

二、因是乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同，按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方不需要向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。乙方知悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，不要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等費(fèi)用。

三、甲、乙雙方在此確認(rèn)：勞動(dòng)合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動(dòng)合同，甲方依法履行了義務(wù)，包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬（含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等）已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

四、乙方辦理完各項(xiàng)交接之后5日內(nèi)，甲方向乙方提供解除勞動(dòng)合同的證明。乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后30日內(nèi)辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負(fù)。

五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各一份。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）

日期：X年X月X日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議15

甲 方：

乙 方：

甲、乙雙方于 年 月 日簽訂了有/無固定期限勞動(dòng)合同，現(xiàn)由 方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

一、 （方）因 原因要求提前解除與 （方）的勞動(dòng)合同。經(jīng)協(xié)商，雙方同意自 年 月 日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

二、乙方工資結(jié)算至離職之日，支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為 ，差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì) 元，以上費(fèi)用均需扣除所得稅，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

三、甲、乙雙方在此確認(rèn)：勞動(dòng)合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動(dòng)合同，甲方依法履行了義務(wù)，包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。

四、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣 元。（稅前）甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

五、乙方自愿放棄其他所有訴求。

六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

甲方（公司）：

法定代表人或委托代理人：

年 月 日

乙方（簽字）：

年 月 日

第五篇：一般解除勞動(dòng)合同協(xié)議

勞動(dòng)合同解除協(xié)議書

用人單位(以下簡(jiǎn)稱甲方)：勞動(dòng)者(以下簡(jiǎn)稱乙方)：

因乙方(自愿申請(qǐng)辭職/違反甲方勞動(dòng)人事規(guī)章制度/試用不合格/無法提供相關(guān)崗位從業(yè)資格證/身份證過期/)(或因甲乙雙方勞動(dòng)合同期滿)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同，中止勞動(dòng)關(guān)系，達(dá)成協(xié)議如下：

一、______年______月______日為雙方勞動(dòng)關(guān)系終止日，從次日起原雙方所簽訂的勞動(dòng)合同自動(dòng)失效，甲乙雙方均不再為對(duì)方承擔(dān)或履行任何責(zé)任義務(wù)。

二、其他未盡事宜，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成依相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

三：本協(xié)議書一式兩份，雙方簽字(甲方同時(shí)蓋章)后生效。

甲方代表簽名：乙方簽名：

年月日年月日