第一篇：2008年中山西路社區勞動保障工作計劃

2008年中山西路社區勞動保障工作計劃

社區勞動保障工作站是直接面對社區群眾的服務窗口,是落實勞動就業和社會保障政策的前沿陣地,是搞好就業服務和退休人員管理服務的重要依托,做好勞動保障工作是實踐“三個代表”重要思想，落實科學發展觀，構建社會主義和諧社會的重要內容。

為了做好勞動保障工作，我們社區保障站在辦事處保障中心的統一領導下，制定2009年工作計劃如下：

首先宣傳貫徹執行國家及地方關于勞動和社會保障工作的各項方針政策、法律、法規，并做好咨詢工作。

引導和鼓勵下崗失業人員轉變就業觀念，大力開發社區資源，挖掘就業崗位，為社區群眾及下崗失業人員提供就業信息。

建立健全勞動保障各類臺賬，分類建卡。對轄區全部居民入戶了解實際情況，做好充分就業社區的創建工作，通過社區勞動保障平臺，直接面向駐區單位和社區居民提供各種勞動保障服務。

做好轄區內退休人員社會化管理工作。充分利用社區平臺開展文化體育活動，并且聯系駐區醫療單位開展健康服務，使他們安度晚年。并負責接收退休人員死亡申報。

加強隊伍建設，對工作人員要進行專業學習及業務培訓，提高技能素質，更好的為居民服務。

利用轄區內黑板，專欄，報紙及宣傳材料，大力宣傳有關勞動保障方面的優惠政策，真正解決群眾的實際問題。在上級的統一領導下，做好勞動保障工作。繼續摸清轄區內下崗失業人員和退休人員的實際情況，并建檔立卡。做好下崗失業人員就業登記、統計調查工作。做到“三清”、即清楚社區居民就業人員情況，失業人員的職業技能和就業愿望，清楚失業人員所需要提供援助情況。為下崗失業人員提供信息服務，職業指導、職業培訓。

辦理《再就業優惠證》和“40、50”人員繳納養老保險和醫療保險享受補貼、“

48、58”人員享受失業金的咨詢與服務，對符合條件的下崗失業人員辦理“申請小額貸款”。

協助社保機構對養老保險社會化發放進行跟蹤管理。

組織志愿者人員對孤寡、殘疾、重病、高齡等特困退休人員進行幫助提供醫療服務。

組織退休人員開展學習和文化健身及社會公益活動。

為符合條件的70周歲老人登記和辦理老年生活補助金。

完成上級勞動保障部門交辦的其它服務事項和工作。

第二篇：建設西路社區2011年勞動保障工作總結

建設西路社區2011年勞動保障工作總結

建設西路社區勞動保障工作在上級領導部門的重視下支持下，全年的工作已經順利完成，經過一年的努力，各項工作都取得了一定的成效，現將一年的工作做如下總結：

一、完善扶持政策，加強就業管理

就業是民生之本，安國之策，和諧之基，也是建設西路社區勞動保障工作的重中之重。

1.為了使居民能夠享受到勞動保障的各項惠民政策，今

年為100名失業人員填寫并辦理了《就業失業登記表》，發放《就業是登記證》86冊。

2.社區居民45人持《就業失業登記證》申請辦理了《就

業困難人員認定申請表》申請公益性崗位17人，其中已有3人正式上崗就業，月收入1000元并享受了單位繳納的社會保險補貼；20人申請了靈活就業，享受了社保補貼政策，共計享受社保補貼金額15312元。

3.審核以往辦理的《就業失業登記證》133冊，確保了

《就業失業登記證》的合理使用。

4.為進一步做好建設西路社區“創業帶動就業”工作，從實際出發，建設西路社區小額貸款工作由以往持《再就業優惠證》的失業人員拓寬到持《就業失業登

記證》人員，加重了工作量。在辦理小額貸款工作的同時，嚴把每一道關，認真審核貸款申請人上報的材料，親自走訪核實貸款申請人的基本情況，為符合條件的15人辦理了小額貸款申請手續，共計發放貸款金額75萬元，為不符合條件的申請人員詳細講解了貸款程序及相關各項辦理手續。

5.積極采集用工信息，全年共計發布招工信息10條，提供崗位個數15人次，切實幫助下崗失業人員提供了就業信息服務。

6.建立失業人員基礎臺賬，建設西路社區登記失業人員

307人，外來務工人員62人，通過入戶走訪對失業人員及流動人員進行了詳細登記入冊。

二、老有所依，老有所養。

為了深入貫徹落實科學發展觀，解決歷史遺留問題，切實做好“老有所依，老有所養”。建設西路社區2011年接待并辦理了10名戶口在本地，到達退休年齡卻未享受退休待遇的老人。其中年齡超過55周歲未滿60周歲的老人3人，60周歲以上的老人7人，共計繳納養老保險金額245100元。在辦理超齡家屬工的工作過程中，超齡老人：鄧志從，楊龍書，兩位老人屬建設西路社區的常駐居民，夫妻兩人靠擺攤維持生活，并參加了“兩教”活動，經社區領導及工作人員的幫助，及時醒悟擺脫了“兩教”活動，了解了超齡家屬工可以繳納社保的政策后，多方

籌集資金，今年9月中旬在建設西路社區辦理了《兵團城鎮未參保退休人員》申請手續，繳納養老金62200元。今年10月，師市又出臺了《城鎮居民社會養老保險》的新政策，共計發放宣傳冊30冊，少數名族宣傳冊10冊。社區勞動保障工作做細作扎實了，社區居民的“老有所依，老有所養”的困難也解決了。

三、城鎮居民醫療保險工作順利完成自9月底以來，建設西路社區居民醫療保險收繳工作已經開始。為了防止出現漏繳，建設西路社區堅持一把手負責制，層層分解，落實目標，利用張貼通知，口頭傳達，上門服務，問詢等方式，確保了建設西路社區的居民應保盡保，參保人數299參保金額27252元，順利完成了上級下達的工作任務。

回顧這一年來的工作，雖然取得了一定的成績，形成了自身的工作特點，對照要求，我們還需進一步解放思想，克服困難，認真貫徹落實好各項勞動保障政策，切實加強社區勞動保障工作平臺基礎建設，努力打造群眾信任，社會滿意的“就業和勞動保障社區”。

新湖總場建設西路社區勞動保障工作站二0一一年十一月

第三篇：2020社區勞動保障工作計劃

2篇2020社區勞動保障工作計劃

一、社保工作

1、保險種類多，各種保險政策性都比較強，從事社保工作時間不長，在以后的工作當中我一定要把各類保險政策性問題理解透，只有自已理解透了，才能很好的和居民解釋清楚。

2、要想加強各單位養老保險參保進程，就一定要加強政策宣傳引導。才能促使社保政策家喻戶曉，提高廣大居民及外來務工人員的參保意識和積極性。只要都認識到了參保的重要性，就會做到應保盡保。這樣就能更好的完成今年的目標任務。

3、充分利用轄區內的資源，揚帆社區轄區范圍大，單位多，20xx年計劃把轄區內未參保的單位進行宣傳走訪，增強單位參保意識。減少單位和勞動者之間因未參保而發生的糾紛。

二、就業工作

1、認真學習勞動就業和社會保障政策的文件精神，做好宣傳工作。根據社區實際情況，有的放矢，務實工作，認真落實就業和再就業工作目標責任，積極創造各種條件，千方百計解決失業人員的困擾，努力完成上級下達的目標任務。

2、根據失業人員的需求和能力，積極與用人單位緊密聯系，給下崗失業人員提供更多的就業崗位，為用人單位與失業人員搭好溝通的橋梁。并做好跟蹤服務，建立臺帳。

3、進一步落實再就業優惠政策，為失業人員辦理《就失業登記證》，并為符合條件的失業人員辦理社保補貼。

4、根據勞動市場的需求，定期組織失業人員參加技能培訓，增強他們就業及自主創業的能力。協助自主創業的居民辦理小額擔保貸款，以解他們的燃眉之急。

三、低保工作

1、進一步發動居民群眾的力量，及時反饋低保對象家庭及社區困難戶基本情況的信息，做到公平、公正，應保盡保，讓真正有困難的家庭得到社會保障。

2、通過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度，徹底改變“享受城鎮居民最低生活保障待遇”就是“享受國家福利待遇”的錯誤觀念。

3、加大激勵低保對象再就業機制，幫助有勞動能力的低保對象通過勞動致富走出困境。

四、住房保障工作

1、加大宣傳力度，讓住房保障政策真正深入人心，使低收入家庭的住房得到保障。

2、認真履行工作職責，對居民群眾做到百問不厭、百答不煩，熱情接待，服務周到。

3、利用多種渠道收集住房信息提供給購房者，讓購房者買到自己稱心如意的房子。

總之在新的一年里一定要全面提高服務質量和工作效率，塑造勞動保障系統服務品牌。使勞動保障工作更好地關注民生、貼近民心、服務民眾。

2020社區勞動保障工作計劃

夯實基礎、開拓創新，不斷地完善社會保障服務體系，切實為居民解決社會保險、就業、企退等問題。為確保下一各項工作目標順利完成，現根據本社區實際情況，制定XX工作計劃。

一、社保工作

首先在理念上要重視此項工作的重要性、長遠性，再次，此項工作關系到社會的穩定、經濟的發展。切實做好各項工作，城鄉居民養老待遇資格認證、少兒醫保參保續保、城鄉醫保參保續保、養老保險和醫療保險參保咨詢。抓好三個點：

(1)加強宣傳。利用專業媒體平臺和走訪機制，確保宣傳到人。

(2)加強監察。

(3)強化責任。

二、就業服務工作

《失業證》、《援助證》辦理，靈活就業協議簽訂及社保補貼辦理，失業保險金發放簽到。

根據勞動市場要求，定專業組織人員成批定向開設中長期培訓班，增強就業、再就業、自主創業的能力。

切實做好就業再就業政策宣傳工作。通過走訪各類人員，了解就業需求和能力，跟蹤服務，建立臺賬。

加強市、區勞動力市場信息網絡聯系，及時掌握就業信息，采取先培訓后上崗方式，將失業人員建冊造表，推薦就業。

積極聯系轄區范圍內的企事業單位，促使本地居民就近就業。

大力開發各種公益性崗位，并推薦有就業意向的高等學校畢業生、新成長勞動力、失業人員、“4050”人員就業，及時掌握就業情況。

三、企退工作

1、自管小組建設。認真做好離退休人員的社會化管理工作，及時更新轄區內退休人員數據庫，完善自管小組的建設，自管小組的組織培訓，自管小組活動組織。

2、社區服務管理。節日慰問費的發放，困難補助、文娛健身活動、健康體檢服務、喪葬服務。

總之，我社區社保工作人員將齊心協力，竭盡全力做好本職工作，為社區居民提供最完善的勞動和社會保障服務，為建設和諧社會夯實民本基礎。

第四篇：2013年社區勞動保障工作計劃

2013年社區勞動保障工作計劃

夯實基礎、開拓創新，不斷地完善社會保障服務體系，切實為居民解決社會保險、就業、企退等問題。為確保下一各項工作目標順利完成，現根據本社區實際情況，制定2013工作計劃。

一、社保工作

首先在理念上要重視此項工作的重要性、長遠性，再次，此項工作關系到社會的穩定、經濟的發展。切實做好各項工作，城鄉居民養老待遇資格認證、少兒醫保參保續保、城鄉醫保參保續保、養老保險和醫療保險參保咨詢。抓好三個點：（1）加強宣傳。利用專業媒體平臺和走訪機制，確保宣傳到人。（2）加強監察。（3）強化責任。

二、就業服務工作

《失業證》、《援助證》辦理，靈活就業協議簽訂及社保補貼辦理，失業保險金發放簽到。

根據勞動市場要求，定專業組織人員成批定向開設中長期培訓班，增強就業、再就業、自主創業的能力。

切實做好就業再就業政策宣傳工作。通過走訪各類人員，了解就業需求和能力，跟蹤服務，建立臺賬。

加強市、區勞動力市場信息網絡聯系，及時掌握就業信息，采取先培訓后上崗方式，將失業人員建冊造表，推薦就業。

積極聯系轄區范圍內的企事業單位，促使本地居民就近就業。大力開發各種公益性崗位，并推薦有就業意向的高等學校畢業生、新成長勞動力、失業人員、“4050”人員就業，及時掌握就業情況。

三、企退工作

1、自管小組建設。認真做好離退休人員的社會化管理工作，及時更新轄區內退休人員數據庫，完善自管小組的建設，自管小組的組織培訓，自管小組活動組織。

2、社區服務管理。節日慰問費的發放，困難補助、文娛健身活動、健康體檢服務、喪葬服務。

總之，我社區社保工作人員將齊心協力，竭盡全力做好本職工作，為社區居民提供最完善的勞動和社會保障服務，為建設和諧社會夯實民本基礎。

**社區勞動保障室

第五篇：社區勞動保障工作計劃2020

計劃對工作既有指導作用，又有推動作用，搞好工作計劃，是建立正常的工作秩序，提高工作效率的重要手段。那么社區勞動保障工作計劃該怎樣寫呢?下面就是小編給大家帶來的社區勞動保障工作計劃2020，希望大家喜歡!

社區勞動保障工作計劃2020(一)

201某年，我社區將繼續按照鎮政府的部署要求，深入貫徹落實科學發展觀，按照“心系百姓，服務百姓”的思路目標，突出重點，統籌兼顧，扎實做好就業再就業、社會保障、收入分配、構建某某某勞動關系等勞動保障各項工作，具體安排如下：

一、提升自身業務能力

好的服務建立在一定的工作能力基礎之上，就當前北躍的發展戰略而言提升自身業務素質尤為重要。因此要組織工作站內的所有成員學習各項業務技能以及相關政策。更好的為社區人民服務。

二、做好社會保險補貼相關工作

積極做好2011年全社區社會保險補貼的年檢工作，積極配合其他部門做好2011年社會保險的繳費工作，并做好社會保險補貼的數據比對及人員變動情況的處理，使社會保險補貼跨的順利過渡。同時，落實好失業保險促進就業的各項政策，為自謀職業、自主創業、靈活就業人員提供高效優質的服務

三、做好養老保險擴面工作

我們將繼續落實養老保險擴面工作各項措施，力爭完成全年指標任務。特別要把非公有制企業作為擴面工作的重點，對有擴面線索的單位進行集中擴面，繼續深挖線索，推動擴面工作順利開展。同時，進一步做好城鄉居民基本養老保險參保工作，并加強城鄉老年人社會保險的動態管理，使此項工作更加完善規范。

四、進一步推進勞動關系某某某園區創建工作

充分發揮協調勞動關系三方機制作用，繼續加強《勞動合同法》的宣傳貫徹力度，督促園區內用人單位和勞動者簽訂勞動合同，指導幫助他們建立集體協商機制，簽訂集體合同。力爭大力推廣創建成果。

五、加強勞動保障監察工作

完善維權機制和化解矛盾的相關措施，應對好突發事件，妥善處理重大上訪和集體上訪。嚴格查處故意拖欠工資、故意不參加社會保險、拒簽勞動合同、虛假招聘等違法情況，嚴厲打擊使用童工、欠薪逃匿、阻撓執法等惡劣行為。積極受理舉報投訴，及時立案，確保結案率達到95%以上。

社區勞動保障工作計劃2020(二)

夯實基礎、開拓創新，不斷地完善社會保障服務體系，切實為居民解決社會保險、就業、企退等問題。為確保下一各項工作目標順利完成，現根據本社區實際情況，制定某某工作計劃。

一、社保工作

首先在理念上要重視此項工作的重要性、長遠性，再次，此項工作關系到社會的穩定、經濟的發展。切實做好各項工作，城鄉居民養老待遇資格認證、少兒醫保參保續保、城鄉醫保參保續保、養老保險和醫療保險參保咨詢。抓好三個點：

(1)加強宣傳。利用專業媒體平臺和走訪機制，確保宣傳到人。

(2)加強監察。

(3)強化責任。

二、就業服務工作

《失業證》、《援助證》辦理，靈活就業協議簽訂及社保補貼辦理，失業保險金發放簽到。

根據勞動市場要求，定專業組織人員成批定向開設中長期培訓班，增強就業、再就業、自主創業的能力。

切實做好就業再就業政策宣傳工作。通過走訪各類人員，了解就業需求和能力，跟蹤服務，建立臺賬。

加強市、區勞動力市場信息網絡聯系，及時掌握就業信息，采取先培訓后上崗方式，將失業人員建冊造表，推薦就業。

積極聯系轄區范圍內的企事業單位，促使本地居民就近就業。

大力開發各種公益性崗位，并推薦有就業意向的高等學校畢業生、新成長勞動力、失業人員、“4050”人員就業，及時掌握就業情況。

三、企退工作

1、自管小組建設。認真做好離退休人員的社會化管理工作，及時更新轄區內退休人員數據庫，完善自管小組的建設，自管小組的組織培訓，自管小組活動組織。

2、社區服務管理。節日慰問費的發放，困難補助、文娛健身活動、健康體檢服務、喪葬服務。

總之，我社區社保工作人員將齊心協力，竭盡全力做好本職工作，為社區居民提供最完善的勞動和社會保障服務，為建設和諧社會夯實民本基礎。

社區勞動保障工作計劃2020(三)

為鞏固和提高失業人口再就業的數量，進一步為居民解決社會保險、就業、企退等問題，不斷提升勞動保障體系創建的工作水平，根據省、市、區、街道相關文件、會議要求，結合我社區勞動保障工作實際，特制定以下勞動保障體系創建工作計劃：

一、加強就業培訓，增強就業能力。通過大力開展失業人員的技能和創業培訓，增加他們的就業能力。

二、拓寬就業渠道，加大就業力度。多方聯系就業單位，千方百計為下崗失業人員提供推薦就業服務，一方面從街道勞動保障站和區就業局網站及時了解就業信息，另一方面對轄區內用工單位經常進行溝通和聯系，及時了解他們的用工信息、空崗情況，并建立長期有效的聯系機制和渠道，為下崗、失業人員盡可能就近安排工作，創造便利條件，對社區內經常需求的家政服務用戶，我們盡量推薦有工作經驗的，了解的，素質高的人員，達到用戶的滿意。

三、鼓勵自主創業，宣傳優惠政策。對有條件的失業人員我們鼓勵他們自主創業，將再就業的各項優惠政策、優惠條件、就業信息、社會保障規定宣傳材料送到沒人家中，同時了解她們的要求、愿望，解答她們的咨詢問題。在及時向他們宣傳各項優惠政策的同時，推薦他們參加市、區組織的創業培訓，并為他們創業提供便利。

四、加強規范化管理工作、貫徹全心全意為人民服務的宗旨、關心失業人員的生活、幫助再就業對象解決生活中實際困難、進一步做好失業人員再就業工作。

五、認真調查、摸清失業人員就業信息、做到情況清楚、信息及時全部輸入電腦、并分類建立檔案、使工作有目的。

六、認真做好失業人員再就業求職工作，為失業求職人員提供信息、引線搭橋、靈活多樣就業，經常走訪、了解家庭情況，對特殊困難家庭要盡量幫助他們，對較困難失業人員暫時無力解決的要給予適當的救濟。

七、組織開展退休人員政治文體活動，豐富退休人員精神文化生活，對特殊困難的人員進行探訪慰問、扶貧救困，配合做好退休人員的最低生活保障工作，為他們提供信訪接待、政策咨詢等日常服務，對他們反映的問題，及時與上級有關部門做好協調解決工作。

八、及時了解社保新政策，做好宣傳工作，并完善管理系統。做好城鎮居民醫療保險的參保登記，信息采集和證卡申領工作。做好靈活就業人員社保補貼申請和《再就業優惠證》的辦理工作。

在新的一年里要不斷總結經驗，不斷提高服務質量，著力探索和追求創新機制，緊緊圍繞創建充分就業和諧社區的目標，落實措施，完善各項工作，把勞動保障工作做好、做細、做實。

社區勞動保障工作計劃2020(四)

一、積極發揮社區黨組織的核心作用。

1、宣傳、貫徹執行黨各項方針政策，深入貫徹落實黨的十某大精神和區黨代會提出的加強黨建工作的各項任務。在街道黨工委的領導下，開展社會主義三個文明的建設，在社區中著重抓好愛國主義、集體主義和社會主義思想建設。

2、健全黨組織網絡，重視加強班子的思想建設、組織建設和作風建設。黨支部和支部成員要有全局觀，團結協作，加強黨組織凝聚力與戰斗力。本著民主協商原則，充分發揮黨組織的堡壘作用。解決社區各項事務。

3、加強黨建工作，使黨員走在社區創建的前沿，繼續開展黨員一人一崗活動和黨員責任區制度，做好社區困難居民幫困、助困工作，把黨的溫暖送到千家萬戶。

二、加強黨員的教育管理。

1、以學習貫徹黨的十某大精神為主線，結合學習馬列主義、某思想和鄧--理論，加強對黨員隊伍的思想政治教育。提高黨員的馬克思主義理論素養。

2、開展形式多樣、內容豐富的黨員活動。并把每月的第一個星期三定為黨員活動日，使黨的活動為社區居民所需要，為群眾所支持，為黨員所歡迎。

3、每年至少二次有針對性、時事性對黨員進行培訓。今年，我們以黨的十某大為主線，全面落實區黨代會提出的加強黨建工作的各項任務。

4、繼續做好黨員的民主評議制度。加強對黨員的監督，對不合格黨員要落實責任人，做好幫教工作，并做好黨費收繳工作。

5、發揚黨員全心全意為人民服務的思想。關心年老、體弱和生活有困難的黨員，及時上門進行慰問，排憂解難。并開展黨員助殘、扶貧活動。樹立共產黨員“吃苦在前，享樂在后”的共產主義精神。

6、做好組織發展工作，吸收優秀群眾加入黨組織，使我黨永保活力。

三、落實各項規章制度。

1、堅持集體領導的原則，重大事情集體討論決定，充分發揚民主。發揮集體的作用和智慧。

2、健全“三會一課”制，定期召開支委會、支部會和小組會。黨課年不少于四次。

3、開辟黨員責任區，健全黨員聯系戶，有黨員的墻門黨員和小組長一起管理。

4、每年一次民主評議會，對黨員進行考核，半年一次民主生活會。

5、支部委員定期向支部匯報情況，支部一年一次向黨員大會匯報一年的工作情況，并定期向街道黨工委呈報工作情況。

四、促進社區精神文明建設。

1、牢固樹立“兩手抓”，兩手都要硬的思想。做到年初有計劃，年中有檢查，年終有總結。

2、以創文明社區、平安社區為載體，以“讓家園更溫馨，黨員怎么辦為主題。”全體黨員積極參加，獻計獻策，形式多樣。改善社區環境，實現社區安定，營造一個溫馨、和諧的丹鳳家園。

3、加強宣傳力度，充分利用市民學校、黨員學校，開展公民道德教育，學習身邊的楷模。

4、利用社區資源，開展多層次的群眾性文化娛樂活動，豐富社區文化。

5、加強對青少年的教育，開展兩個假期青少年教育活動。并進行大規模科普宣傳活動。對社區內的兩勞回歸和吸毒青年進行幫教，樹立他們對生活的信心。

6、以"為民、便民、利民為宗旨，開展黨員愛心服務，發揚共產黨員的無私奉獻精神。鞏固黨在群眾中的領導地位，能使黨員更多的為群眾辦實事，辦好事。

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