第一篇：學勞模爭先進演講稿

弘揚勞模精神，爭做時代先鋒

恪守愛崗敬業，開創企業（水電）佳績

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家上午好！

本人是來自xx項目部的xxx，我今天演講的題目是“弘揚勞模精神，爭做時代先鋒；恪守愛崗敬業，開創企業佳績”。

每一個時代都有一種先進的精神，這種精神源于我們身邊每一個身份普通、崗位平凡、業績突出的勞動者，這種精神成為了推動社會前進的源動力，引領著無數人戰勝苦難、不懈創新、勤勉開拓。這種精神稱之為勞模精神。

勞模精神是建設中國特色社會主義的強大精神力量，他們以熱愛勞動、勤奮勞動的模范行為，為創造社會財富、促進社會發展作出了突出貢獻；他們以愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神，為全民族創造了新的精神財富、塑造了新的英雄形象。

勞模精神是通過誠實勞動創造美好生活的時代精神，這是改革開放實踐所蘊含的時代精神。這種時代精神昭示人們，改革開放的目的就是要解放和發展社會生產力，破除束縛勞動者積極性主動性的各種體制機制障礙，激發蘊藏在各種生產要素特別是勞動要素中的創造活力，為人們用自己的辛勤勞動、合法勞動去換取美好生活拓展廣闊空間。

勞模精神是我們時代的寶貴財富，是激勵全國各族人民應對各種機遇和挑戰，團結奮斗、勇往直前的強大精神力量。

然而，勞模精神并不是高不可攀的，它就生長于工人階級和勞動群眾普遍具有的優秀品質之中。人不一定皆能為勞模，但人皆能踐行勞模精神。

我作為一名在電力行業工作整整20年，先后從事過木工、測量、施工、計經、管理等崗位的水電人，每一天，我看見，有的同志經常加班加點忘了時間，有的同志發著高燒帶病堅持工作，有的同志工作太忙家里老人孩子沒人照顧。但是，我沒有聽到任何一個人說，他因為付出而后悔，因為忙碌而埋怨。在我看來，我身邊的領導，身邊的同事，就有很多是我學習的楷模，我經常會被他們這種默默無聞、埋頭苦干、無私奉獻、無怨無悔的精神所感動。于是我始終心存一條信念，那就是對黨的忠誠、對人民忠誠、對勞模的崇敬、向勞模看齊、爭做時代先鋒；心系一條宗旨，那就是恪守愛崗敬業、默默奉獻、深入基礎、深入實際、深入職工；心懷一條戒律，那就是處處以身作則、嚴于律已、廉潔自律、秉公辦事、一身正氣。于是，在信念的指引下、在宗旨的奉行中、在戒律的遵守里，無論在何種工作崗位，我都嚴格要求自己向楷模學習，弘揚勞模精神。自擔任xx項目部副經理以來，我充分發揮領導模范帶頭作用，帶領項目部班子，積極響應國電業主領導“建綠色電廠，創魯班工程”的指示精神，兢兢業業、積極進取，不畏艱難，勇于創新，多次獲得業主的好評。

在日常工作中，我們主張加強學習交流，增強團結力量。首先，抓住班子政治理論學習，利用每月一次的政治學習，深入學習“三個代表”重要思想和黨的理論知識，不斷武裝自己的頭腦，保持清醒的認識，大家嚴肅和真實的相互開展批評和自我批評，虛心接受意見和建議，在工作中共同創新，共同進步，提高整體的凝聚力。其次，利用每周三次的內部協調會，共同商討工程施工的各項工作，加強了項目部領導班子各部門負責人與協作隊負責人之間的交流。隨著項目部與協作隊之間的互動、交流的深入，大家就工程中出現的問題達成共識，為節點工期，加班加點，攻堅克難，常順利提前完成任務。團結就是力量的真諦。“人心齊，泰山移”，由于各部門領導與協作隊領導之間的團結，整個團體的凝聚力、戰斗力大大提高。三是強化安全質量意識。生命高于一切，安全至關重要，一直以來我們都堅持“以人為本”的科學發展觀；而質量是確保每一個環節和細節都經得起檢驗，完美無缺不出錯是我們追求的目標。四是強化時間意識。時間緊迫，任務繁重，特別是節點工期，要在規定時間內完成各項施工任務，必須提高工作節奏和工作效率，該加班就加班，該熬夜就熬夜。要五是要有大局觀念，堅持大局，個人服從集體，一切工作為工程讓路，確保我們的每一項具體工作，都能夠按照P3進度計劃圓滿完成。

同樣，生活的細節至關重要，要凝聚人心，就得掏出一顆真心、用先進思

想鼓舞人心，心往一處想，勁往一處使，架起一座橋為集體和群眾的利益著想，為群眾辦實事、辦好事。我常想：“管理人員不僅僅是向職工宣傳黨的政策和精神、領導他們干好本職工作順利圓滿完成工期，更多的是做實事讓職工感受到你的溫暖，給職工送去你的關懷”。工作之余，我常找工作壓力過大思想壓抑的員工談心，盡可能幫助有困難的職工解決難題。每個職工的家庭情況、工作情況、思想動態我有一本明細帳。

尊敬的各位領導、同志們，我只是來自火電建設工作中一個平凡的同志，這幾年，在我們局領導和同事們關心下，我有了一定的進步，但是和我單位的領導，和我的同事們比，差距還很大，我會繼續努力，爭取更大的進步。最后，我想用毛主席在安源號召工人參加革命時講過的一番話作為我的結尾：“我們應該要像西游記里那匹白龍馬一樣，就是馱著中國革命，一步一步向前走。逢山開路，遇水架橋，直至把中國革命馱到最后的勝利。”我愿意做一匹承載事業的戰馬，為建設文明、富強、民主的社會主義現代化國家不停奔跑,爭做先鋒，奮斗畢生，開創佳績。

我的演講完畢，謝謝大家！

第二篇：勞模先進材料

摯愛的事業執著的追求

——記幼兒園園長馬玉枝

千百年來，人們始終不渝地破譯著一個莊嚴和深奧的命題，生命的價值是什么？人生的意義又是什么？裴溝礦幼兒園園長馬玉枝同志用自己無悔的人生，寫下這樣一個答案：生命的價值在于奉獻，人生的意義在于把愛無私地給予幼教事業。她身為園長積極推動幼教改革，努力提高辦園水平，盡心盡力履行園長職責，貫徹執行上級的指示、精神，完成園長管理目標，緊緊依靠全體教職工和團結領導班子成員，充分發揮黨政工團作用，勤奮努力，積極完成2012年的兩大主業，使各項管理工作到位，教育教學成績顯著，辦園條件得到了明顯改善。

一、抓隊伍建設，提高辦園水平

她常說：“當園長，不能靠發號施令過日子，要在第一線帶著大家干，工作只能比大家多干，心只能比大家多費。”她是這樣說的，也是這樣做的，她每天早早來到幼兒園，又總是最后一個離開。作為園長，她在鼓勵支持教師成長的同時，還非常注重自身素質的全面提高。從理論水平到實踐能力，從專業素養到業務技能，從廣博的知識面到良好的學習習慣和方法，都不斷充實和更新，以保持先進和超前的意識，做計劃，定指標，搞預算，搞教科研。她還注重全園教職工的思想工作，教育職工各盡其職、各負其責。在工作中，她不僅熟知全園教職工情況，而且熟知全園的各項工作情況。她既做全園工作的帶頭人，又做全園帶頭工作的人。基于此，她總是時常告誡自己，要

按照一個黨員干部的標準嚴格要求自己，自覺遵守廉潔自律的有關規定，做到敬業勤政，謙虛謹慎，勤奮學習，不斷地提高自己的思想素質和業務能力。她認為學習是一個干部永無止盡的事。一年來，她以“十七大”精神為主線，加強理論學習，深入學習宣傳貫徹十七大精神，倡導教育創新，以實際行動落實十七大精神。在保持共產黨員先進性學習過程中，她把學習十七大精神與黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗結合起來，與學習馬克思主義發展史結合起來，把理論學習與指導我園發展的實際工作結合起來，達到學以致用。把全體教職工的思想認識統一到幼兒園工作的各項目標任務上來，聚精會神搞教育，一心一意謀發展，經過艱苦努力奮斗，提高了我園教育教學質量和辦園聲譽，同時穩定了教職工隊伍，增加了經濟效益。在工作中她以身作則，率先垂范，急群眾所急，憂群眾所憂，做到顧全大局，求真務實，不斷地思考，認真的總結，起到了一個共產黨員的模范帶頭作用。

在園長職位上，雖然她積累了一定工作經驗，但能始終保持著謙虛謹慎、不驕不躁的工作作風，保持著寬宏大量的氣度風范。她每天早出晚歸，加班加點，從不計個人得失，在平時工作中能嚴以律己，以身作則，為人正直，踏實工作，廉潔自律，作風民主，與時俱進，開拓創新。在處理任何一件事情時，都能用一把尺子去衡量，秉公辦事，不講私情，獎罰分明，對事不對人，做教職工的表率。她能用發展的眼光看待每個人，以教育幫助、批評鼓勵為原則，做到平易近人，以誠相待，在執行制度上即要嚴格，又要以教育為主，以愛和嚴相結

合，人性化的管理方式，使教職工心服口服。在大事面前，做到顧全大局，委屈求全，經常開展批評與自我批評，自我反省。

二、抓好穩定、創新機制、開拓市場、積極完成任務

1、抓好教職工的穩定工作。

為了穩定幼兒園的教職工隊伍，她作為一名黨員，一名領導干部，受黨的多年教育和培養，面臨幼兒園的重重困難，她經常夜不入眠，考慮的是幼兒園的生存與發展，幼兒園人員妥善安排問題，幼兒園的生源問題，幼兒園的教育教學，幼兒園的特色，幼兒園的經濟指標如何完成等諸多問題。她決心克服困難，開辟一條幼兒園生存與發展之路。為了解決生源問題，她經常帶領老師搞各種各樣的親子活動，提高宣傳力度，要求各班老師每天給沒有來園的幼兒家長打電話詢問原因，使孩子的家長親身感受到老師像“媽媽”，幼兒園是一個溫暖的大家庭。通過大家的努力，幼兒園的生源增加了，最大限度的解決了部分富余人員的崗位問題，既穩定了教職工隊伍，創造了社會價值，又為我園創收增添了效益。

引領教職工理解改革創新、支持改革創新、參與改革創新，提高對改革創新的認同感和承受能力，她及時準確掌握教職工的思想動態，超前做好思想政治工作，抓住帶有傾向性的思想矛頭，及時化解影響穩定的不利因素。促進隊伍穩定。同時結合幼兒園中心工作和發展目標開展宣傳教育活動，使廣大教職工對目標任務做到心中有數，肩上有責任，為完成幼兒園目標任務而共同努力。牢固樹立“園榮我榮”的思想，更進一步推動了幼兒園管理的規范化。

2、創新管理機制。

2012年是我園艱難而不平凡的一年；是如何生存與發展的一年；是艱苦創業的一年；是幼教改革探索的一年。今年她帶領大家積極貫徹教育中心幼教改革精神，樹立一盤棋思想，努力開拓，積極進取，精誠團結、轉變觀念、提高認識，勇于改革。使全園教職工認識到，改革勢在必行。為此，在她帶領下，率先投入到改革的浪潮中，落實園長負責制、職工競聘上崗制、崗位責任制、考核工資制等改革措施，將工資、獎金分配與工作業績掛鉤，實行競爭上崗，能者上、庸者下。確實體現優教高酬，使每個教師都能在不同的崗位上發揮自己最大的潛能。為激勵幼兒園教師積極工作，我們制定了一系列考核獎懲政策，加大了績效工資數額，拉開分配檔次，教師之間公平競爭，體現“多勞多得、少勞少得”的原則。變靜態管理為動態管理，教師的積極性空前高漲。這樣，優秀者有成就感，平庸者有壓力感，不稱職者有危機感，增強了教師的責任感和競爭意識，教師有了一個寬松、溫馨的工作環境，形成了愛崗敬業、協調合作、積極向上的工作氛圍，提高了工作效率和保教質量。使幼兒園的改革一步一個腳印穩妥的進行。

前幾年，由于園領導班子的不斷更換，加之集團公司政策的不斷改變，使教職工人心渙散，教育教學水平停滯不前，遠遠地被拋在后面，為此，她堅持以嚴謹、科學的態度治學，認真學習《綱要》實施細則，將學習與課題研究、園本教研活動結合起來，進行教學研討活動，用《綱要》精神指導解決實踐中存在的問題，尋找教育理論，探討教育策略，搭建教科研平臺，鼓勵教師積極參與教科研活動，營

造濃厚的科研氛圍。調動全員參與教研管理的積極性，大膽實踐探索，共同參與班級各目標的制定，全園之間形成一種相互合作、交流、反思、進取的風氣，使保教工作生動有序地開展。

她還經常組織教師觀摩活動，多次進行實踐研究，在研究中比較不同的教學策略、教學方法、組織形式、價值取向等對幼兒發展的影響，在學、做、研、思，再學、再做、再研、再思的過程中，尋找到教育活動中所隱含的教育價值。開展自薦、仿真、觀摩、公開課評比活動，她組織大家一起聽，聽后進行評析，從而讓老師明白有價值的教育活動應該怎樣來組織。

她在處理好行政事務的同時，深入保教一線，在人員緊張的情況下親自頂崗，給幼兒上課，經常參加教研活動，堅持聽課，每學期聽課20節以上，指導教師教育教學工作，根據各班的實際情況提出指導性的建議和意見。根據教師的現狀，她將老教師、骨干教師合理分配在各班進行幫帶，制定出幫帶計劃，有的放矢，致使教育教學水平有了顯著的提高，并形成有效的梯隊。

三、開展特色活動，創設多種教育環境

在馬園長的引領下，我園開設了特色教育活動：美術、快樂閱讀、蒙特梭利數學。使幼兒在快樂的童年生活中幸福成長，為幼兒的發展奠定良好基礎。

為了給孩子創設良好的環境，她在經費短缺的情況下，想方設法節約開支，將幼兒園走廊進行裝修，組織全體教職工為樓道制作了若

干幅板畫、鏡框手工制品。幼兒園變成了孩子們的天堂，這和馬園長領導有方是分不開的。

各班原來舊柜子，色彩陳舊，沒有趣味，而且不符合幼兒的年齡特點，馬園長點子多，她決定：改造舊柜子，重新油漆，使其舊貌換新顏。為它穿上漂亮的外衣。放在活動室外，既實用，又美觀；既節約了資金，又添置了設備，真是一舉四得。她還帶領全體老師制作各類玩玩教具，這一舉動，蠃得了全園教職工的贊許。大家雖然很累，但覺得很值得。

四、重視家長工作，達到家庭、社區、幼兒園的共識。

使家長安心工作，主動同家長配合和溝通，取得家長的理解和信任，向家長宣傳《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園規程》，使家長正確了解幼兒園保育和教育內容。

在馬園長的帶領下，我園采取了行之有效的家園共育工作：①創建互動的家長學校，②積極開展專題訪問式的園長接待日活動，③開展生動活潑的親子系列活動，④開辟快捷、全面的溝通渠道，⑤幼兒開放日，⑥一周學習情況匯報，⑦家園練習冊，⑧家園共育特色專欄，⑨家長走進課堂，⑩評選優秀家長活動，建立家長委員會、伙委會，教師給家長上展示課等。我們將本著不斷開拓、勤于思考、銳意進取的精神，不斷探索家園共育新途徑，把家園共育工作推上一個嶄新的臺階。

她帶領大家作宣傳工作，塑造良好形象，樹立服務幼兒、服務家長的意識，她堅信幼兒園工作順利開展的有力保證是必須得到家長的支持。為此我園十分重視家長工作的開展，從中我們也反饋到了許多信息，這對我們改進工作方法，提高工作質量起到了積極的推動作用。

五、抓好安全綜治及衛生保健工作

在馬園長的嘴里經常念道這樣一句話：“安全第一”，她把安全和綜合治理當作一件非常重要的工作來抓。每周例會她都要加強安全綜治教育，強化安全管理工作，對安全工作做到日檢、周檢、月檢，常抓不懈，防患于未然。她強調發現隱患及時采取措施和上報，強調安全工作留有痕跡，加強門衛工作職責，積極貫徹上級文件精神，加強禽流感預防和整治周邊環境，確保入園幼兒的安全，使家長安心工作。

她始終把安全工作放在首位來抓，制定了詳細的安全緊急預案和預防禽流感預案。她經常強化后勤管理，提倡艱苦奮斗、勤儉辦事的精神，堅持后勤管理制度化、規范化、科學化。嚴格食堂管理，她親自把好購物關、驗收關，做到嚴、實、細、安全、衛生。嚴格遵守財經紀律，有計劃地使用經費，從嚴掌握開支，嚴格財務審核。加強園舍、園產管理。嚴格執行園產管理制度，園產分類造冊，落實使用部門、班級、個人的責任，每學期作一次檢查、清理。對教育裝備提高利用率，降低損壞率，加強易耗品管理的力度。

馬園長嚴格進行衛生保健管理，要求保健醫和各班教師嚴格執行衛生消毒保健制度，加強檢查、指導，防止傳染病的傳播。要求保健醫定期為家長和教師開展衛生保健、科學育兒知識講座。還有計劃由主題的開展健康教育活動，如保護視力、保護牙齒等。做好衛生保健

管理，把好晨檢關，做好全日觀察及記錄。關心幼兒的身體健康，貫徹以“預防為主”的衛生工作方針，指導幼兒的膳食，保證幼兒健康成長。

六、關心、體貼、以情感人.馬園長非常關心教職工的生活，在繁忙的工作中，在經費短缺的情況，她也沒忘記關心教職工的生活，給教職工買來統一的園服，使教職工有了統一的著裝。得到了教職工的好評。

由于幼兒園特殊的工作性質，女同志占95％，因此工作煩瑣，頭緒很多。她作到了幼兒園有多少教職工心中就要裝下多少人，處處團結、關心、體貼她們，做職工的知心朋友，了解職工的思想動態、時刻掌握園里的熱點和難點問題，經常與職工談心、交流、溝通，即可增加她與職工之間的感情，又為教職工營造了一個寬松和諧的工作環境，使職工愛崗敬業、安心工作，職工有困難她能及時給予幫助和解決，對生病人員及時前去探望和慰問，做教職工的貼心人。教職工中，如果有人生病了或是家人病了等等，她總是組織人員看望。誰家有困難，伸手相借，她總是慷慨解囊相助。

為了幼兒園的建設，為了教職工的利益，她就像上緊的發條，一刻也不停歇地奔忙著。有人問她：“你整天吃不好睡不著，孩子也顧不上，圖的啥？”她只是淡然一笑，算作回答。誰都知道，不管幼兒園哪位教師生病或家中有事，她都親自前去探望，并送去慰問品。她關心同志，愛護她人，卻唯獨忘卻了她自己和她的家人。在她的意

識中，崇尚的是職業精神、職業道德和職業奉獻。她所付出的時間和精力，不是因果關系，而是付出許多許多，得到很少甚至沒有。

她對自己嚴格要求，工作一刻也不放松，對任何事都層層把關，不能有任何疏忽。她將全部的心血獻給了幼兒園，目的只有一個——為完成幼兒園的創收任務。

在馬園長帶領下，在馬園長不斷激勵中，我園全體教職工克服重重困難，一步一步從困境中走了出來，使我園由內到外，都有了翻天覆地地的變化。辦園條件和辦園水平得到提高和改進。將幼兒園建成了孩子們的樂園。

她用心血和汗水譜寫了一曲共產黨員無私奉獻的凱歌。她像蠟燭一樣為了黨的幼教事業，默默地燃燒著自己。她無私的奉獻精神實踐著一名共產黨員的誓言，為黨的教育事業辛勤的耕耘著，在自己的工作崗位上為建設中國特色社會主義的宏偉大業而努力奮斗！

勞 動 模 范 先 進 材 料

馬

玉

枝

2013.01

第三篇：迎七一爭先進演講稿

請把我留在最美的時光里

諸 笑

今天我演講的題目是：請把我留在最美的時光里。作為一名5歲的中共黨員，我認為自己非常幸福，因為我有兩個生日，一個生日是賦予自然的生命，一個生日是找到了終身奮斗的信仰。我始終認為，既然選擇了，就應當一如既往，不能因為有困難想放就放，千錘百煉才能煉出好鋼，自強不息才能變得更強。在座的領導應該也有世界杯的球迷，在西班牙對戰荷蘭前，央視五頻道介紹雙方隊員，鏡頭交給了西班牙球員卡西.利亞斯時，我愣住了，他一臉絡腮胡子，眼角滿是魚尾紋，臉上溝溝坎坎，我不敢相信這老男人竟是當年那腳法出眾，長相俊秀的小卡。不禁感慨一句：我了個去！小卡都這么老了！我的父親調侃我：你嫌80后球員老了，你自己多大？我不語，原來老的不是場上踢球的人，而是場下隔著千山萬水的我們。時光無情人有意，唯有把自己留在最美的時光里。回想在開發區走過的兩年，我用王國維的三種境界和我的三滴眼淚來說事。“昨夜西風凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路”。在大學時，我擔任學校新聞部的部長，曾在金壇新聞中心實習過，也為新浪官網寫過娛樂新聞，應該說，我對文字有一種特殊的感情。初來開發區，我以一篇新聞稿贏得了各位領導的認可，更加堅定了我在文字工作之路上走的更遠的信心。我默默的告訴自己，為了夢想，拼上青春。

“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”。我記住的第一滴眼淚，是一滴稚嫩的、無所適從的眼淚。起初，面對領導交代的講話稿，即便有著不錯的文字功底也感覺力不從心，碼出的文字難免流露出學生氣和不成熟。有一次，報紙稿件數量不夠，質量也不達標，我把稿件帶回家加班，已是深夜，加之身體不太舒服，我寫著寫著就哭了。擦干眼淚，我用三天的時間思考了兩個問題，第一，我是不是適合這份工作。第二，我拿的這份工資是不是合情合理。想清楚了這兩個問題，我帶著滿腔熱情投入到工作中，說來奇怪，有些事情你不抗拒，便也能做的更好了。這第一滴眼淚教會了我：有志者，事竟成，破釜沉舟，百二雄關終屬楚。苦心人，天不負，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳。

我記住的第二滴眼淚，是一滴扛不住壓力、畏難畏苦的眼淚。有一次，開發區工作人員調整，我被安排到打印室辦公，面對亂糟糟的打印室覺得十分委屈。疑惑是不是因為自己聘用人員的身份得不到領導重視，還是工作不被領導認可。心有不甘，我主動找徐主任談心。還未開口，徐主任仿佛看出了我的不解，他語重心長的說：你知道以前我做過什么工作嗎？大夏天的騎著自行車一個單位一個單位的送文件，就像一個郵遞員，工作很辛苦，但是如果氣餒，你就輸了。我抹掉眼淚，告訴自己：宰相必起于州部，猛將必發于卒伍。自己還年輕，吃點苦沒什么不好。

眾里尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處。我記住的第三滴眼淚是一滴流不出來，奔涌心間的淚。現在的我，已經沒那么容易流眼淚，不是麻木了，而是確實在長大。不久的將來，我可能就要離開開發區，說實話，我很舍不得。與其說舍不得開發區，倒不如說舍不得開發區的人，比如徐主任，比如卉寧，還有我所有的領導和同事。離開開發區，變得是工作環境，不變的是黨員身份，無論在什么樣的工作崗位，我都會把“不干則已，干則一流”作為自己的行為準則，做一個綻放在自己工作崗位上的萬能笑，為托起中國夢的宏偉目標奮斗奮斗再奮 1

斗，前進前進再前進！2

第四篇：勞模先進事跡材料

1985年4月參加工作，1985年至1990年在原xx鎮政府從事農業技術推廣、司法公正和人民調解工作；1988年成為第一批司法招聘干部，1990年經考試選拔進入江蘇省鹽城農校讀書，轉為國家正式干部，其間于1988年至1992年兼讀江蘇省農業廣播學校農推專業，1989年至1992年兼讀江蘇廣播電視大學法律大專專業。1992年經組織分配至訪仙鎮政府工作，直至1999年調離訪仙鎮，在這期間從事工業經濟管理、農業技術服務、科技管理及勞動就業保障管理等工作；1993年年底任鎮副股級干部，1995年任鎮正股級干部。1999年調任界牌鎮工作，歷任鎮黨委宣傳委員、副鎮長、副書記，分管經濟，其間于2000年至2002年兼讀江蘇省委黨校經濟專業，2006年在省委黨校學習一年。2007年至今分配至市行政審批服務中心工作，任副主任，分管中心業務工作。

在xx鎮工作期間，積極主動學習，熟練地掌握并運用所學知識服務農民，服務企業，以群眾滿意為標準；在訪仙鎮工作期間，積極推進科技興企、科技興農工作，注重科技人才培訓工作，組織承擔兩個大專專業人才的培訓，以及兩家高新技術企業的培養工作；在界牌鎮工作期間，積極配合黨委政府做好外宣及農村合作醫療等工作，走在全市第一的位置；在現單位，2012年行政審批服務中心搬遷至新大樓辦公，在此之前積極做好搬遷準備工作，包括服務大廳基礎設施、電子化設備以及中介機構的引進。與全市各行政職能部門積極對接，努力促使部門和審批項目進駐率提升到90%以上，并組織匯編了《服務指南》。2013年進一步提升“四個一”服務機制，進一步提升服務效能。按時完成姜家園片區和城河北路西側片區舊城改造助征任務。2014年編辦、中心和法制辦共同籌建審改辦，經過多輪上報和審核，出臺了我市“三張清單”并公示。逐步推進“三證合一”服務機制，由原先發工商營業執照、質監組織機構代碼證、國地稅稅務登記證三張證變為發一張證，將三張證的信息全部歸結到一張證上。對所有申辦和辦結的事項在中心一樓大廳的電子屏實行透明公示，并確保所有審批事項都在權力陽光運行系統中操作。按時完成萬善公園片區舊城改造助征任務。2015年深化推進“三證合一、一照一碼”服務機制，推動企業基礎信息和相關信用信息在政府部門間廣泛共享。推進事項進中心，實現“三集中、三到位”。對企業投資建設項目流程再造，進一步提高審批效率，全面落實“多評合一”工作，設立“多評合一”、“多圖聯審”、“并聯審批”和“聯合竣工驗收”平臺和辦公室，主動服務企業。重新組織匯編《服務指南》和常見審批事項的事前、事中、事后審批流程圖并予以公示。2016年按時完成金雞飯店片區舊城改造助征任務。全面推進“三證合一、一照一碼”、“多評合一”、“多圖聯審”、“并聯審批”和“聯合竣工驗收”工作。

第五篇：勞模先進事跡材料

平凡崗位寫人生

###，男，###歲，中共黨員，現任###車間主任，多年來，在平凡的工作崗位上他始終如一，嚴謹求實，勤奮刻苦，兢兢業業，全面的完成各項工作任務；作為一名共產黨員，他時時處處以黨員的標準嚴格要求自己，以政治責任感為動力，以“黨性最強、作風正派、工作出色”為具體要求，從思想上、作風上加強自身建設。他平時刻苦鉆研學習黨務知識，注重通過學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想來提高自身素質。他嚴于律己、竭誠奉獻、辛勤工作，出色的完成了本職工作和黨賦予的光榮任務。在政治理論學習、聯系群眾和遵紀守法等各方面都較好的發揮著共產黨員的先鋒模范作用，自己以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、優異的工作成績，贏得了廣大干部職工的普遍好評。主要表現在以下幾方面：

一、是具有較高的思想政治覺悟。無論是在政治理論與業務知識的學習，還是在參加各種政治活動，他都能站在黨員群眾的前列，以身作則做表率。關心黨和國家大事，政治敏銳性較強，思想上、政治上和行動上能時刻同黨中央保持高度一致，能帶頭執行黨和國家現階段的各項路線方針政策，模范地遵守紀律，自

覺接受監督。平時助人為樂，為人正派，堅持原則，清正廉潔，敢于同違反黨性原則的言論和行為作斗爭，能自覺履行黨員義務，正確行使黨員權利，并積極開展批評與自我批評，勇于改正缺點，具有開拓創新精神。

二、時刻起先鋒模范帶頭作用。氧化鋁生產屬于化工冶金行業，而沉降車間又是氧化鋁生產的心臟部位，管道多，工藝復雜，上接溶出送來的礦漿，經我們制成純正透明的合格精液送分解工序，起著承上啟下的作用，葉濾工序又是氧化鋁成品合格與否的最后一道關口，他知道責任重大，所以從他進入沉降車間那一天起，就下定決心，一定要扭轉以前被動的局面，2009年12月，公司三期試車投產，從頭到尾、從單試到水試，他一直在現場，他知道沉降難干，臟、累、忙、任務重、人員少，在這種情況下，他一身作則，事事為先，鼓舞士氣，以情動人，經過反復試水找出了許多問題，為以后的投料打下了堅實的基礎。在2009年4、5月份車間經常出現精液跑渾、鐵含量超標的情況，他為了解決此問題，他和技術骨干吃住在車間，經過幾天的辛苦工作，終于保證了精液的正常，為生產合格的產品打下堅定的基礎。對此，他無怨無悔、樂此不疲，不計個人名利，表現出較強的工作責任心和熱衷于黨務工作事業的堅忍不拔精神。

三、是堅持學習，不斷提高自身素質。他深知具備優良的政治、業務素質和政策水平，是新時期黨務工作提出了更高的要求。他十分重視知識的更新，為了不斷提高自身素質，以保證本職工

作高效有序進行，他充分利用課余時間堅持自學，取得了大專文憑。在平時的工作中，能自覺依法行政、文明執法，牢記宗旨，全心全意為人民服務，能刻苦鉆研業務知識，善于敏銳洞察新的形勢，把握時代的脈搏，自覺錘煉，具有不斷增強做好組織工作的能力。

在政治素質方面，具有堅定的共產主義信念，較強的政治責任感。在思想素質方面，能從提高自身政策理論水平入手，加強對鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習。特別是在這次開展“實踐科學發展觀”教育活動中，按照中央和各級黨委的要求，認真學習必讀篇目，做好學習筆記，撰寫心得體會文章、分析材料和制定整改措施。在業務素質方面，為了能更好的勝任工作，經常通過加強學習，不斷的從書中吸取營養，來彌補自己的薄弱環節。幾年來，他就是這樣一絲不茍，兢兢業業地對待工作的，經常受到領導和同志們的好評，也為自己積累了較為豐富的工作經驗和具備了較強的業務水平。在道德品質素質方面，不斷用共產主義道德品質嚴格要求自己，加強黨性鍛煉，培養自己的高尚情操、寬廣的胸懷和良好的性格，努力塑造黨員的形象。在作風素質方面，按照黨員必須具備的條件入手，加強培養自己的實事求是的思想作風，密切聯系群眾的工作作風，艱苦奮斗的生活作風，來樹立和轉變自己的工作作風，使自己成為他人的榜樣。

在人生的道路上，每個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史，他雖然沒有驚天動地的業績，也沒有世人皆知的名譽，但他 的身影時刻出沒在車間的沒一個地方，他這種不為名利的品質、全心全意為人民服務的觀念、客觀公道的處事原則、耐心細致的工作作風、持之以恒的奉獻精神、傾入工作的滿腔熱情，深受黨員和群眾的好評。為沉降車間無私的奉獻著，車間的榮譽他功不可沒，他充分發揮著一個共產黨員的先鋒模范作用，為自己所從事的事業作出了最大的努力，捧出了全部真誠。