第一篇：創業協會活動總結（最終版）

創業協會活動總結

“中大科技園杯”贏在中大創業策劃&技能大賽 ?

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? 時間：2008.3—2008.5 規模：首次四校合辦，參賽隊伍達到100支 形式：創業大賽，主要是presentation結合答辯 總結：這是一個綜合實踐比賽，給中大的學子提供了一個走向創業之路的絕佳平臺，讓他們能夠在這里實現創業夢想，對于在學校營造這種創業的氛圍非常有幫助。

第四期社刊《啟程》發布會

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? 時間：2008.10.8 規模：首次四校同步發行，總發行量達到一萬冊 形式：發布會 總結：這是一個創業協會傳播創業文化、弘揚創業精神的平臺，通過承載著創業資訊、創業文化的社刊，讓學生接觸創業、感受創業，接受創業啟蒙。

創業大講堂系列講座

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? 時間：2008.10—2009.12 規模：貫穿一個學期的創業大講堂 形式：講座、論壇、會客廳 總結：創業大講堂系列講座將力求把創業知識、文化、精神的傳播系統化、規模化，通過一個系列、各種形式的大講堂營造創業氛圍，讓中大有著創業夢想的學子受益。

第二篇：2009創業協會活動總結(一)

2009創業協會活動總結

總概

在2009燦爛的四月湖南財專成立了一個新的協會，她的名字叫做----創業協會。

細數協會走過的大半年，雖然由于各種原因協會沒進行過很大型的活動，但我們也成功的舉辦了幾個小中型的活動。我們相信始終相信創業協會不斷壯大，會一天比一天進步，會一步一步變得強大，我們的活動內容會越來越豐富，會越來越多，越做越大。

成立晚會：

這是我們協會成功舉辦的一次有紀念意義，有水平的第一場晚會。

這場晚會經過將近一個月的策劃，最終形成了一場長沙十大高校的聯誼晚會，為財專學生帶來了一場既內容豐富，又節目多樣的精彩晚會。

新學期招新：

今年的九月隨著大一新生的到來，我們協會迎來了協會的第一次招新。新的學期，新的氣象，我們通過層層篩選為我們協會選出了一批優秀成員成為我們的新生干事，為我們協會注入了新的血液，增添了新的色彩。

晨訓：

為鍛煉協會成員毅力，促進協會內部成員的進一步認識和了解我們協會開展了一次晨訓。一日之計在于晨，我們協會各成員不畏早晨的寒冷，拒絕那溫暖的被子，早早的就趕到了晨訓集合點，我們奔跑，我們做小游戲，一片歡樂的氣氛。。

講座：

這學期我們協會為配合校學社聯社團風采月準備舉行創業大賽，由于種種原因，大賽被推遲到下學期，而此次講座也本被作為一部分放入創業大賽，最后就作為了一次單獨的活動。雖然講座在準備方面有些倉促，但在長沙人眾人總經理文東老師和我們協會各成員的共同努力下圓滿完成了。

一年的走過，有過挫折，有過傷痛，但我們始終有一種信念，那就是奮勇拼搏，堅持不懈。我們相信一切挫折只是暫時，成功終會到來。

相信創業協會必將越做越大，越做越強。

下面就分別對我們協會一年來舉辦的活動寫一個詳細的總結。

成立晚會工作總結

針對目前經濟形勢與就業的壓力，為了提高財專學生的就業與創業的能力，我們協會發起人本著以財專學子提供創業平臺的服務宗旨，而特在湖南財經高等專科學校學生社團聯合會下成立創業協會。

3月份我們遞交成立創業協會的申請書，經過學校及上級機構的批準，正式成立了湖南財專創業協會。4月份我們這批對創業充滿激情的學生策劃了一場協會的成立晚會。原晚會時間定在4月29號，一切

工作都準備到位，但由于天氣原因，而無法進行。最后在我們協會各成員的共同努力下，晚會在5月7號在學校新籃球場落下帷幕！為這場創業協會的成立晚會畫下了一個完美的句號。

我們協會的成立晚會活動聯誼了長沙十大高校，為表示他們的誠意，他們為我們協會成立貢獻了最為精彩的節目！協會的成立晚會準備充分，其嚴格按照策劃進行，晚會進行秩序井然，晚會現場人山人海，參會人數超前，節目表演更為精彩有趣，現場同學們歡呼雀躍，掌聲連綿不斷！贏得了同學們良好口碑及校領導的好評!也給外校學生留下了一個美好的印象，體現出了財專的特色，彰顯出了財專的主人翁形象，也為財專的升本奠下了一定的外校群眾基礎。協會成立晚會的成功舉行更為我們這批具有創業激情的學生奠下了走向成功的第一步。體現了我們協會成員的團結協作與堅持不懈，永不放棄的高尚精神！同時也為財專學子的成功創業提供了一個更好的平臺。

總的來說，晚會是非常成功的，但也有存在其不足之處：首先，由于贊助商的某些原因，導致在時間問題上有些緊迫，給諸位同學，老師領導及外校好友帶來不便。其次，由于沒有在原計劃的日子舉行，給同學們一種不好的印象，導致前期的晚會宣傳工作功虧一簣，但經過后面的努力，最終宣傳工作還是很到位。最后，由于外校同學的光臨，在進校時間上沒有跟他們好好溝通，在接待工作方面存在失誤，給其休息及進餐帶來不便，導致沒有給予更好的服務。

其實，存在不足不可避免，最為重要的是勇于去面對，才能有所提高，有所進步！只有在充分肯定的前提下，我們才能有所發展。

當然，在此要感謝老師領導及上級機構的大力支持與幫助，才能取得我們協會晚會的成功舉行。希望我們協會再接再厲，繼續發揚，再創佳績！勇爭財專優秀社團！打造財專特色社團！

校學社聯創業協會2009年5月10日

招新工作總結

隨著新學期的開始，我校又迎來了一批充滿青春氣息的新生。

伴隨著新生的來臨與對校園的熟悉，為了同學們能多多參加學校的活動，鍛煉能力。為了讓同學們在學校里能學到更多，更為了學社聯工作更好的開展，我們協會進行了招新工作，也就在前段時候，招新工作圓滿成功地落下了帷幕。

為了能使新生更多地了解協會，能夠積極參與協會招新的競選，我們協會擴大了宣傳力度，張貼出了小噴繪及通知，協會各成員利用課余時間下到各個宿舍寢室，并把宣傳重點放在了大一新生寢室。協會各成員為了宣傳力度能夠到位，他們不辭勞苦、耐心地講解著協會的招新流程、各部門的設置及日常活動。

學校社團作為學校學生學習的第二課堂，是學生適應半社會的大學生活平臺，是學生開發潛能、培養興趣、展示自我的舞臺，同時也是豐富校園文化的載體。此次由社團管理中心組織舉辦的社團聯合招新活動旨在為各社團增添新活力，注入新血液。在社團管理中心的支持和幫助下，各社團于9月12日和9月13日在宿舍區9棟、10棟之間進行招新活動。招新現場各社團張貼了海報、活動標語、活動圖片等，并分發社團簡介傳單，以便于新生更好的了解社團，招新活動點上的負責人員耐心地為新生講解社團的性質、活動以及參加社團的意義等，新生踴躍參加，現場氣氛活躍。在本次招新活動中，我協會本著“求精不求多”的精神，吸納了60余名新會員。

本次招新工作受到新生們的積極響應，報名現場異常火爆，另外還有很多人當場報名參加本次招新。

在第一輪面試中，同學們各抒己見，充分展現自我。首先由他們自我介紹，緊接著是我們進行了不同的面試提問，他們時而緊張，時而舒緩，神態各異。更多的同學是以自信的勇氣和自我展現個人風采。經過他們激烈的演講，我們公正、公開、公平的評選，確定了進入復試的同學們的名單并張榜公布了他們的名字。

在第二輪筆試中，同學們奮筆疾書，在字語行間透露著對創業的想法，充分顯示了他們的思想內涵及才華。

緊接著進入了第三輪面試，這次協會準備更加充分得體，各方緊緊有條，各部門精細分配，統一協作，配合默契，進行了更一輪激烈的“戰斗”，在此次復試中，協會成員提出各異的問題，偶爾讓他們展現下才藝，此時的他們更加展現出了膽量、素質、內涵、才華及語言組織能力和臨場反應能力。

最終各部門均通過多輪面試，層層篩選，最終確定了各部門試用干事名單。

被錄取的同學將成為協會的“試用干事”，并接受一個月的考察，屆時將會再淘汰部分成員。希望所有試用干事積極工作，爭取正式成為協會中的一員。

本次招新活動總體上來講是比較圓滿的。

首先：前期宣傳工作比較到位，使很多新生對創業協會有了一定的了解，這使本次招新活動順利進行。其次：招新活動中，大部分成員認真負責，密切合作，體現了我們社團的凝聚力。雖然有優點，但我們也發現了不足之處。第一：準備工作不充分，主要體現在招新海報未準備。第二：分工不夠明確，現場秩序有點混亂，不過后來經過調整，秩序有所改善。第三：協會中本次吸收的繪畫、毛筆字、藝術設計和網絡的人才缺少。

本次招新活動成功地落下了帷幕，為我們積累了經驗。在以后的協會活動中，我們要注重宣傳工作和準備工作方面，明確分工，提高辦事效率。同時招新過程中成員相互幫助，增強了成員之間的感情，提高了協會的凝聚力。各社團也相互幫助，促進了各社團的友好關系。當然，此次招新活動的成功離不開學校、老師、團委以及社團管理中心的支持和幫助。

招新結束，接下來是協會一連串活動的推出，每一位成員必須作好充分的準備。會長干部級要起領導帶頭作用，協調內部工作，充分調動新會員的工作積極性和不斷培養他們的工作能力，讓全體成員全心投入協會活動，把以后的活動做的更好。

校學社聯創業協會

2009年9月25日

第三篇：精英創業協會2011活動總結

精英創業協會2011活動總結 3月13日，協會內部趣味運動會

3月19日，企業一日游：南京科泰電子商務有限公司 3月26日，王霏學姐參加《花落誰家》，斬獲十萬年薪 4月12日，第26期大學生創業講壇：美國bluebriage公司 4月21日，精英創業協會四周年慶典暨校花校草大賽浦口區決賽 4月27日，第一屆南京大學生創業論壇暨唐駿先生講座（27期）5月7日，第28期大學生創業講壇——五星控股汪建國 6月1日~6月10日，創意百元周6月12日，協會內部聯誼

9月28日，第29期大學生創業講壇—姜振宇

10月14日，第30期大學生創業講壇

11月11日，單身節派對暨校園歌手大賽南京工業大學VS鹽城師范

學院

11月24日，職來職往——零點“黑蘋果”公益創業宣講會

11月26日，部分會員赴南京大學商學院聆聽2011創業創新名

家論壇暨飛馬旅南京站路演。

12月5日，第一屆創業文化節開幕式，第31期大學生創業論壇：英

騰網CEO,美籍華人warren ching

12月6日，第一屆創業文化節系列活動之企業一日游：《飲料的經典

傳奇——走進可口可樂》

12月10日，2011創新創業文化節系列活動之《我們面對面》——范

業龍，羅玉湘，劉景輝，吳峰。

12月11日，第一屆創業文化節系列活動之企業一日游《會呼吸的房

子”—朗詩地產》

12月13日，第一屆創業文化節系列活動閉幕式：《我們面對面》—

—張南軍、王成兵、包亞芝

第四篇：大學生創業協會活動總結

大學生創業協會活動總結

在濃濃的春意中，奮斗者們在拼搏與努力中前行著。我們用自己的智慧和勤勞，繼續著自己的創業夢想。

關于4月份的活動，統計如下：

一． 參加”益體網＂湖北大學生就業創業見習大賽

xx網＂創業就業見習大賽，是由xx省團委主辦，xx機構信息技術有限公司承辦；由各大高校學生組織參賽。比賽是一種電子商務銷售，采用的是線上線下銷售的模式；即線下推廣，線上銷售。我們通過線下推廣網站以及網站上面的商品，然后在網上下訂單，最后完成交易。

本次大賽從4月1號到5月30號，歷時時間比較長。目前我們正在學校作線下推廣活動，主要是在二食堂門口作產品展示，現場下單，以及推廣活動。參加此次比賽，主要是為了培養大家創業素質與創業能力，為將來自己能夠創業積累一定的經驗；同時社團在參與這種創業交流活動的時候，也是自身的品牌形象展示與提高。

二．與武漢智通人才市場簽下暑期工合作代理協議

智通人才市場是一家經營人力資源服務的公司，其總部在廣東東莞。目前是國內排名第四，營業利潤排名第二的人力資源公司。本次簽訂的協議，我們將負責暑期工的招募，安排，分配工作。本次暑期工為武漢智通人才高校業務的一個重點項目，也是武漢智通人才市場立足武漢的一個重大舉措。所以我們社團把握這次機遇，希望通過與智通的合作，讓社團在今后的創業活動開展上面走得更遠。

我們將在學校組織學生參加暑期工的實習，派遣的地方大概在廣東或者是武漢。首先我們與智通人才市場簽訂派遣協議，由智通人才市場安排我們就業，再與就業單位簽訂勞務合同。智通人才市場作為第三方，確保我們每個人作為普通勞動者的所有基本勞務保障。

本次合作，我們以”為我校學生提供暑期實習經驗，積累工作經驗＂為目的。也希望這次項目能夠讓我們社團得到更長遠的發展機遇。

三.社團組織”東湖踏青春游＂

本次活動為對社團下一屆干部培訓的交流活動，希望通過以這種比較輕松的方式，讓社團在新老交替的階段做好思想工作；以便社團在以后的發展道路上面平穩的延續下去。

第五篇：創業協會總結（定稿）

創業協會總結

隨著本學期即將結束，協會工作都已經步入正軌，現將協會本學期的各項工作總結如下，并將下學年的主要工作和規劃作相關部署。

一、協會各項工作成果

1、內部建設（完善制度章程，正規化工作）

自本學期以來，協會就致力于協會的正規化和人文化的內部建設工作。隨著各項工作的順利開展，協會的各項規章制度也日趨完善，協會的機構設置也更加合理，協會擁有較為完善的機構設置，我們根據實際需要設立了職業規劃部、合作拓展部、組織部、秘書部的相關人士。采用了社長、副社長對部門的分管負責制度，指導監、督和協調各部門開展相關工作。確立了協會活動的部門承辦制，即協會內各項活動的開展舉辦由相應負責部門進行承辦，其他部門進行協辦，社長作為承辦活動的總組織、總協調。而且要求協會內的每個部門均擁有自己的特色活動，并能和其他部門合作穿插進行舉辦。從而推出了協會的部門責任制，協會內承辦活動，需要各個部門的相互配合，哪些部門做的不好，可追究相應部門的責任和進行必要的鼓勵支持，發現問題，解決問題。便于下次工作的順利進行。對于社聯或校級等大型活動則由協會社長作為總負責、總協辦。

在協會的正規化建設方面，我們注重并要求協會的每個工作

活動程序均要按照相關規范的流程進行，包括協會的招新、招干、各種活動的舉辦、換屆、各類文件（如通知，策劃書等）。等均有必要的流程規定，必須遵守和維護。這樣能夠保證協會干事對其本職工作的重視，對協會工作進行認真嚴肅的對待，保證協會各項工作的順利開展和進行。

2.各項工作（工作內容總結）

（1）本學期完成了招新活動以后，由王老師進行了工作培訓，提高了協會會員對協會活動的積極性，從而保證了“周周有活動，月月有主題”工作進展計劃。在每周三協會進行例會，進行工作總結，商討任務進展。在各部門內部也同樣要求有一些部門內部活動，這樣使布及幾個人的工作分工更加具體化，也能夠極大的鍛煉各部門及個人組織承辦活動的能力，促使大家相互交流和溝通，從而促使協會發展呈現出一片欣欣向榮的景象和局面。

創協內部決定先進行素質知識積累，在老師與學長的帶動下我們進行了對相關的課題的研究，并把其中對就業模式研究的課題申報了《挑戰杯》大賽，并已立項。

3.總結

在協會的人文建設方面，協會各部長干事除了工作上的嚴肅認真，在生活學習方面都打成一片，進行必要的聚會活動和生活學習上的交流和溝通，增進協會成員間的感情，從而更加有利于協會各項工作的順利進行和開展。同時我們建立有協會的QQ群，供大家共同討論各種話題，從而達到增進協會成員感情的目的，增加大家對協會的熱情和積極性，使大家積極組織參與協會的相關活動。

4.結語

工作的經歷都將成為我們寶貴的經驗，來期的工作任重而道遠，我們將會慢慢探索，使協會立足于此，并能綿延長遠健康發展，希望我們能以積極的面貌來開展我們新學期的工作，同時希望我們協會成員在下一學期能夠不斷努力，改正不足，讓我們的協會不斷發展，壯大，成熟，以取得更好的成績。