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關于乒羽社辦公室的規劃

時間:2019-05-12 21:58:58下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《關于乒羽社辦公室的規劃》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《關于乒羽社辦公室的規劃》。

第一篇:關于乒羽社辦公室的規劃

關于乒羽社辦公室的規劃

乒羽社的辦公室不同于學生會的辦公室,但有一個共同點就是都是這個社團的大管家。乒羽社這邊我想更多的偏向財務的反饋和材料的整理這兩方面。主要的職能有:

1、負責社團會費和訓練費的管理和保存

2、負責對協會干部進行考核,對大型活動進行工作總結

3、乒羽器材的采購,活動經費的報銷

4、定期匯報社團經費的使用情況

對于財務我覺得必須明確一點——辦公室是唯一社團經費保管和報銷的部門,外聯部拉的贊助不得自己保留,需交到辦公室這邊統一管理。在報銷的過程為:先將發票交到辦公室,發票的背后必須注明使用的物品或者地方,時間為活動結束的一星期內;然后由辦公室統一整理,列成清單;接著交老師報銷;最后由辦公室根據清單來統一歸還。清單要保留存檔至少一年。

對于內務的話,主要是一些器材的管理,這方面有一些問題,例如:把器材放在那里保管,損壞后如何處理等。這都有待解決,存放地點和損壞賠償準則都得在下次大會上討論解決。

對于協會干部的考核,我的初步構想有以下三點:(1)出勤率,我們將制定活動簽到表,每次部長和干事都必須本人簽到,不得代簽;

(2)定期上交個人總結,從總結中了解部長和干事的思想,可以有一個判定依據;(3)部長的反饋情況。

對于材料的整理,主要分為兩方面,一是聯系方面,而是總結方

面。聯系方面的話,前期工作為:(1)制定報名表和會員表,(2)制定聯系表,一份為工作聯系人員表,一份為會員聯系表,后期工作為:負責通知部長會議的召開和會員的溝通聯系,辦公室可以確立為乒羽社對外聯系的唯一部門,既正規又方面工作的進行。總結方面的話,分為活動總結和個人總結,活動總結活動部必須在活動結束的一星期內交到辦公室存檔,為年度總結的打好基礎;個人總結作為考核的一個依據,每人每個月上交一篇,不得拖拉或不交。

目前我所想到就是這些,以后再逐一補充,希望能使辦公室做得更完美,也希望乒羽社能辦的越來越好,在紡織服裝學院打出名堂,在南通大學掀起一股乒乓球和羽毛球的熱潮。

第二篇:羽乒社社團管理章程

羽乒社社團管理章程

第一章 總則

第一條 名稱:**羽乒社

第二條 宗旨:發揚羽乒運動,強健身體素質,促進學生交流。

第三條 活動范圍和活動方式:活動主要在校內展開,以常規訓練,播放比賽視頻,組織比賽等多種形式進行社團活動。

第四條 學生團體類別:體育類社團

第二章 社團組織機構

第五條 社團執行機構是正副社長及各部門部長聯席會議。

第六條 社團執行機構的職權:

(一)籌備召開社員大會。

(二)向社員報告工作和財務狀況。

(三)決定社員的吸收和除名。';

(四)決定社團下屬各部門主要負責人的聘任。

(五)領導本社團各機構開展工作。

(六)制定社團內部管理制度。

(七)決定其他重大事項。

第七條 本社團社長職權:

(一)召集和主持執行機構會議。

(二)檢查和監督,社團執行機構決議的執行情況以及各部門工作情況。

(三)代表本社團簽署有關重要文件。

第八條 本社團副社長職權:

(一)主持辦事機構開展日常工作,組織實施工作計劃。

(二)協調各部門機構開展工作。

(三)協助社長處理其他日常事務。

第九條 本社團秘書部職責:

(一)辦理社團人員的入社、退社手續,并做好相應的記錄。

(二)籌備社團聯合會例會及各種社團會議,做好相應的會議記錄和考勤情況。

(三)做好社團文件、檔案的管理工作。

(四)負責社團的財務問題,主要是負責記錄賬目明細。

(五)對干部進行評比考核,負責監督各個部門的工作。

(六)學習裁判規則。

第十條 本社團策劃部職責:

(一)負責社團各項活動的策劃即安排,是一個社團活動的核心。

(二)主要負責想出比較新穎且可行的點子。

第十一條 本社團宣傳部職責:

(一)宣傳社團的活動內容,負責海報的設計、繪畫及張貼。

(二)活動前后,利用新媒體渠道進行宣傳及報道。

第十二條 本社團外聯部職責:

(一)為社團拉贊助,以確保社團活動的可行性。

(二)負責社團的對內以及對外的通知。

(三)負責社團的外借等事項。

第十三條 本社團技術部職責:

(一)社團活動時負責對社員的技術進行指導。

(二)積極主動學習羽毛球(乒乓球)技術。

(三)是社團對外聯誼的主要骨干。

(四)是各項比賽裁判的優先人選。

第三章 社員的權利和義務

第十四條 權利:

(一)凡是本社團社員可參與本社所舉辦的活動,接受相應的技術指導,使用社團的器械,對社團管理人員的工作進行監督。

(二)社員有參加各部門成員選舉的權利。

(三)社員擁有社團各項事務進展,財務狀況等知情權。

第十五條 義務:

(一)有遵守本社章程,維護本社榮譽的義務。

(二)社員必須服從組織者管理,按時參與常規活動及社團組織的各項活動,不可無故缺席。有事務必請假,事假必須向社長或副社長說明原因,得到批準才可以請假。

(三)遵守紀律以及愛惜維護社團活動的場地和活動器材。

第十六條 社員加入社團的程序:

(一)填寫申請表,納新當場或者平時聯系社團;

(二)由社團負責人登記檔案。

第十七條 社員退出社團的程序:

(一)由本人提出書面申請,經社團批準,方可退出。

(二)成員如有3次以上無故缺席社團活動的,視為自動退出,特殊情況除外。

(三)如若社員轉學或畢業,會籍將被終止。

第四章 社團活動內容

第十八條 社團活動:

(一)每周六、日社團常規訓練活動。

(二)社團迎新生活動。以張貼歡迎標語的形式表達本社團對新

生的歡迎;選派志愿者參加學校組織的迎新志愿活動;張

貼以泰州主要景點、購物場所等及其公交線路為內容的海

報,為新生在泰州的出行提供方便。

(三)羽毛球、乒乓球知識宣傳展覽。以海報的形式,主要為了

增進學生對羽毛球和乒乓球的了解。

(四)校內外外羽毛球、乒乓球比賽。

(五)社員交流會。

第五章 社團的管理制度

第十九條 部門負責制:

社團各項事務按各職能部門分工,社長協調各部工作,如出現突發事件由各部門合力解決。

第二十條 財務管理及使用原則:

(一)本社活動經費原則上自行結理,由秘書部負責,對各筆

經費的來源、管理、用途進行詳細的記錄,保存一年。

(二)主要使用項目由各部負責人申請,管理機構共同討論通過。

第二十一條 社團主要負責人產生、罷免方式:

(一)本社團正副社長、各部門部長由全體社員選舉產生,每屆

任期一年。

(二)各部門干事由各部門部長推選,正副社長共同商量最終決

定,每屆任期一年。

(三)若相關負責人違背社團整體利益,經社團執行機構成員商

討決定是否罷免。

第六章 章程的修改程序

第二十二條 本社團對章程有勘定修改等權利,并擁有最終解釋權。本社團章程如須修改,可由社長起草修改草案,交由社團執行機構成員共同商討決定。

第七章 社團終止程序

第二十三條 本社團完成宗旨或自行解散或由之分立、合并等原因需要注銷的,由社團執行機構提出。

第二十四條 本社團終止動議須經社團執行機構表決通過,并報指導單位審查同意。

第二十五條 本社團終止前,須在院團委組織下成立清算組織,清理債權債務,處理善后事宜。

第二十六條 本社團經院團委辦理注銷登記手續后既為終止。

第八章 附則

第二十七條 本社遵守學校的各項規章制度,服從領導,積極開展活動,豐富我校廣大同學的課余生活。

第二十八條 本章程由本社管理機構享有最終解釋權,并根據實際情況酌情修改。

第二十九條 本章程自社團成立之日起生效,由秘書部負責修訂。

南京中醫藥大學翰林學院晨曦羽乒社

二〇一三年九月二十五日

第三篇:乒羽比賽規則

乒羽比賽規則

淘汰賽時,乒乓球實行單局11分、三局兩勝制,羽毛球實行單局21分,一局分勝負,一方達11分時,雙方交換場地。發球時,在擊球的瞬間,整個球應低于發球員的腰部。

決賽時,乒乓球和羽毛球均采取三局兩勝制,單局11分。乒羽單打:

1.率先得到11(21)分的一方贏得當局比賽;

2.如果雙方比分打成10(20)比10(20),獲勝一方需超過對手2分才算取勝;

3.如果雙方比分打成19(29)比19(29),則率先得到第20(30)分的一方取勝;

4.首局獲勝一方在接下來的一局比賽中率先發球;

5.乒乓球發球每對輪發,每次發兩球。

6.羽毛球單打的發球、比賽界線都是后場外邊線和兩側內邊線,在右邊場區開始發球,發向對角,發球要過前場的發球線。

乒乓球雙打的規則: 1.關于乒乓球臺,雙打時,各臺區應由一條3毫米寬的白色中線,劃分為兩個相等的“半區”。中線與邊線平行,并應視為右半區的一部分。

2.在雙打中,首先由發球員合法發球,再由接發球員合法還擊,然后由發球員的同伴合法還擊,再由接發球員的同伴合法還擊,此后,運動員按此次序輪流合法還擊。在雙打中,球應先后觸及發球員和接發球員的右半區。

3.在雙打的第一局比賽中,先發球方確定第一發球員,再由先接發球方確定第一接發球員。在以后的各局比賽中,第一發球員確定后,第一接發球員應是前一局發球給他的運動員。4.在雙打中,每次換發球時,前面的接發球員應成為發球員,前面的發球員的同伴應成為接發球員

5.雙打時,運動員擊球次序錯誤,對方得分。

6.率先得到11(21)分的一方贏得當局比賽;

7.如果雙方比分打成10(20)比10(20),獲勝一方需超過對手2分才算取勝;

8.如果雙方比分打成19(29)比19(29),則率先得到第20(30)分的一方取勝; 羽毛球雙打:

1.率先得到11(21)分的一方贏得當局比賽;

2.如果雙方比分打成10(20)比10(20),獲勝一方需超過對手2分才算取勝;

3.如果雙方比分打成19(29)比19(29),則率先得到第20(30)分的一方取勝

4.發球的順序與單打中的順序一樣,即以分數的單數或雙數來決定,只有發球員在得分時才交換發球區,除此之外,參賽員繼續站在上一回合的各自發球區不變,以此保證發球員的交替。

5.在右邊場區開始發球,發向對角,發球都要過前場的發球線;發球線為后場內邊線和兩側外邊線,比賽界線為球場的外圍邊線。比賽中分數為雙數在場區右邊發球,分數為單數在場區左邊發球。

6.一局比賽開始和每次獲得發球權的一方,都應從右發球區發球。

7.只有接發球員才能接發球;如果他的同伴去接球或被球觸及,發球方得一分。

8.發球方違例或應球觸及發球方場區內的地面而成死球,原發球員即失去發球權,雙方均不得分。

9.每局開始首先發球的運動員,在該局本方得分為0或雙數時,都必須在右發球區發球或接發球;得分為單數時,則應在左發球區發球或接發球。

10.發球必須從兩個發球區交替發出。

11.任何一局的首先發球員失去發球權后,由該局首先接發球員發球,然后由首先接發球員的同伴發球,接著由他們的對手之一發球,再由,另一對手發球,如此傳遞發球權。

12.運動員不得有發球順序錯誤和接發球順序錯誤,或在同一局比賽中連續二次接發球。

13.一局勝方中的任一運動員可在下一局先發球,負方中的任一運動員可先接發球。

14.第一局比賽結束時,雙方應交換場地。若局數為1∶1時,在第三局比賽開始前,雙方應交換場地。若應交換場地而未交換時,一旦發現應立即交換,已得分數有效。

羽毛球雙打發球順序圖解:

第四篇:乒羽協考評材料

2009

2010

----乒羽協

2009-2010學年乒羽協考評材料

乒羽協在會計系團委領導下,本著鍛煉身體、增進友誼、提高球藝、娛樂生活、減輕壓力,提高凝聚力的宗旨,采取各種形式,多層次、多渠道開展理論和競技比賽活動。本社定期舉行活動,提供場地和設備豐富社員的課余生活,不定期組織社員在圖書館觀看電影,使社里的生活更加多樣化。

一、部門管理

(一)規章制度

1、協會名稱:會計系乒乓球羽毛球愛好者協會。

2、協會性質:乒羽協會是在會計系團委領導下由乒乓球、羽毛球愛好者組成的群眾性體育運動團體。

3、協會組織:協會由社長、副社長、秘書長、組織部、宣傳部、和乒乓球隊長、羽毛球隊長組成,由協會會員協議產生;協會活動由社長負責。

4、本會干部須具備以下基本條件:

(1)政治立場堅定,堅持四項基本原則,思想積極向上。

(2)工作認真負責、勤奮踏實,能按時保質保量完成所負責的各項工作。

(3)作風民主,團結同學,自覺接受監督,勇于開展批評與自我批評。

(4)學習刻苦,成績優良,能夠正確處理好學習與工作的關系。

5、會員入會:擁護本協會章程的升達經貿管理學院的乒乓球、羽毛球活動愛好者都可申請加入乒羽協會,成為乒羽協會員,會員需報名注冊后交費入會。

6、活動經費:社團一切開支來源社員會費及外聯收入。會費不得為個人或其他組織所用,如在年底結余則劃歸下一經費。

(二)乒羽協人事人員

指導老師:鄭晶

社長:孟雙靜

副社長:張放、陳浩源、王東健

社員:80名

二、舉辦活動

1、(1)活動名稱 :乒羽協首次球技比賽

(2)活動時間:2009-10-10

(3)活動目的:活躍社員氣氛,讓社員熟悉社里的活動流程。

(4)活動內容:抽簽組隊打球賽熱身,而后挑選出優勝者進行單打比賽,雙打。

(5)活動成果:社員充分了解社里的活動流程,使社員之間關心更加活絡,活動圓滿結束。

2、(1)活動名稱:觀影

(2)活動時間:2009-10-24

(3)活動目的:豐富乒羽協活動內容,使本社活動多樣化。

(4)活動成果:獲得社員的強烈反響,豐富了大家的大學生

活,是課余生活更加多樣化。

注:以上活動乒羽協會每兩周舉行一次,在此不再嶅述。

三、自檢

乒羽協成立時間雖然不長,但是在會計系團委的帶領下乒羽協迅速發展,今年更是突破去年的社員人數,達到80人,在會計系中因為運動活潑在系里擁有了較好的聲譽,積極響應學校以及系里的號召,為豐富同學們的大學生活盡著自己的一份力,去年乒羽協被評為系優秀社團,為乒羽協以后的發展打下了良好的基礎。

然而在日常工作中活動規律進行,但是影響力遠遠不夠,沒有很好的帶動社團以外的其他同學參與進來,希望老師在以后的工作中多多指導,我們有信心更有決心讓乒羽協發展的更好!

乒羽協2010-3-17

第五篇:乒羽賽工作總結

“江城杯”乒羽賽總結

“江城杯”乒羽賽于11月26日在我校二食堂三樓開賽,此次活動我學部積極參與,賽出了風采展現了活力。在此次活動中我部也發現了存在于工作中的一些問題。總結如下: 我們的主要工作:

①接到比賽通知,開始進行宣傳和運動員選拔。

②合理安排運動員比賽場次和出場順序。

③比賽中做好組織工作,組織運動員比賽,準備飲用水和備用比賽器材。如球拍和球等。存在問題:

⑴前期宣傳:①宣傳畫報信息殘缺,缺少具體比賽信息—團體賽,比賽地點等。沒有召集各班體育委員開會,提高活動影響力。

⑵選拔運動員過程:有個別報名同學未通知到選拔,工作仔細度不夠。

⑶比賽過程中: ①工作協調出現問題,行動分兩頭,乒羽分開負責,沒有具體到每個人的工作負責對象,工作行動模糊分散。

②乒乓球有部員戴工作牌玩手機。

③運動員名單沒有備份,通知運動員比賽時找名單浪費了時間。

④部員間缺乏協作意識,只有大的分塊劃分工作,沒有協調好具體的細節工作。⑤工作中缺乏主動性,部員未能主動尋找問題提出問題解決問題。

關于問題的解決辦法:

①介于我學部乒羽水平較弱,多鼓勵和發動我學部參與羽毛球運動,培養優秀運動員。在下一屆新生中發掘人才。

②介于宣傳問題,多與文體委員交流來往深入基層暢通信息來往。

③在活動開始前做好策劃和組織,分劃好具體的人員調配和工作責任,提高工作效率和用人效率。

總體而言,本次活動還算較為圓滿的完成了,雖然沒有晉級比賽,但還是展現了我學部的風采。豐富了同學們的業余生活,營造了和諧團結的氣氛。同時我們看到了活動組織中存在的問題我們將進行改進,為學部更好的服務,為同學們服務。

經管分團委學生會體育部

2012/12/11

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