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領導在軍訓結束時的講話(大全五篇)

時間:2019-05-12 18:51:21下載本文作者:會員上傳
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第一篇:領導在軍訓結束時的講話

領導在軍訓結束時的講話

在場的各位教官,各位新員工,大家好!

在德信泉新員工為期24天的軍訓即將圓滿結束之際,我謹代表河南###有限公司管理層對300名新員工的到來,表示最熱烈的歡迎!(鼓掌)

今天,當我看到大家邁著整齊的步伐,喊著響亮的口號,意氣風發地走過主席臺時,我的心情十分激動,我被你們的朝氣蓬勃而感染,又為你們的成熟自信而高興。在軍訓的24天里,你們的汗沒有白流,你們的苦沒有白受。

這次軍訓獲得了空前的成功,得力于全體教官的耐心指導和辛勤付出,以及相關工作人員的認真負責,更重要的是大家的自身努力。在訓練中,教官們言傳身教,教得認真、仔細、耐心,對每一個動作都是一絲不茍地做示范,不厭其煩地指導、糾正,受到了大家的稱贊和愛戴,成為全體新員工學習的榜樣。在這里,我們全體員工請用最熱烈的掌聲對教官們的辛勤付出,表示由衷的感謝!

在軍訓期間,大家能以教官為榜樣,嚴格訓練,不畏烈日,不畏暴雨,訓練期間,絕大多數人都能堅持到底。對每一個動作認真領會,反復訓練,做到隊伍行列整齊,步調一致。絕大多數人都能嚴格要求自己,嚴守紀律,完全按照教官的要求,一切行動聽指揮。盡管期間有些員工身體不適,但是他們仍然咬緊牙關,堅持訓練,保質保量地完成了軍訓.通過這24天的軍訓,大家的精神面貌發生了可喜的變化,組織紀律性、團結協作精神有了明顯的提高。整齊的隊列、有力的動作、良好的精神風貌,你們為軍訓交上了最完美的答卷。

我希望大家把軍訓時錘煉的精神品格,不斷內化為成長的動力。最后,希望大家以軍訓為起點,繼續鞏固和發揚集體主義精神,再今后的工作中再創佳績!希望大家要把軍訓成果盡快轉化為努力學習、刻苦鉆研的強大精神動力,發揚勇敢、堅毅、嚴謹、頑強拼搏的精神,努力把自己培養成為一名合格的公司員工,盡快融入到我們這個大家庭里來,愿你們與###攜手并進,共同發展,共同成長。

我的話講完了,謝謝大家。(鼓掌)

第二篇:在軍訓結束時的講話

在XX一中軍訓總結大會上的講話 尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:

大家好!首先,我代表全體教官對你們八天來刻苦的訓練、努力的付出及取得的優異成績表示熱烈的祝賀!剛才,看了你們的軍訓匯報表演科目,同學們飽滿的精神、嘹亮的口號、整齊的步伐、嚴明的組織紀律,充分展示了XX一中新生良好的軍政素質和嶄新的精神風貌,也讓我們感受到了XX一中治校嚴謹的優良作風。我借此機會,向剛剛跨入高中校門的高一新生以及你們精彩的匯報表演,表示最熱烈的祝賀!向為本期軍訓做了大量組織協調工作的學校領導及教職員工表示衷心的感謝!

在大中專院校和高級中學開展學生軍訓,是《國防法》、《兵役法》、《教育法》、《國防教育法》,賦予雙方的神圣職責和光榮義務;是新形勢下深化學校教育改革,全面推進學生素質教育,培養德、智、體、勞全面發展人才的現實需要;是增強青年學生國防意識,弘揚愛國、愛軍傳統,推進新時期中國國防后備力量建設的一項重要舉措。

近年來,XX一中積極順應形勢發展的需要,堅持“為國家的前途命運負責,為學生的終身發展負責”的辦學宗旨,以“為實現理想走進來,為服務人類走出去”為校訓,憑借超前的辦學思想,全新的育人理念,科學長效的管理,全方位推進學校的教育教學改革,成為山東省首批重點規范化學校之一,學校的全面建設取得了長足的發展。在學生素質教育方面,學校始終把高中新生軍訓作為入學后的第一門必修課,精心制定計劃,嚴密組織實施,并作為一項制度長期堅持,尤其是近年來對軍訓學生實施封閉式教育管理,進一步提高了軍訓的質量和效果。這對于強化學生的組織紀律觀念和國防意識,培養艱苦奮斗的思想作風,提高學生的綜合素質,對于學校推行規范化教育管理,形成良好的校風,推動學校的全面建設再上新臺階必將產生重大而深遠的影響。

同志們,XX一中高一新生軍訓今天已告一段落,剛才,宋校長全面總結回顧了本期的學生軍訓工作,希望大家認真學習領會,抓好貫徹落實。做好學生軍訓工作,需要軍地雙方負責軍訓的領導繼續保持相互溝通,為今后長遠發展打下堅實基礎;同學們,我相信這八天的軍訓一定會有益于你們今后三年的高中生活,甚至影響同學們今后的人生道路。

在這里我給同學們提幾點要求:一是繼續鞏固和擴大軍訓成果,努力實踐XX一中的校訓,同學們要全面認識自己,在一中這個大熔爐里不斷磨練自己,不斷提高綜合素質,完善知識架構,努力將自己塑造成為一名適應社會發展的合格建設者和可靠接班人,把XX一中學子良好的素質帶出去,將XX一中學子良好的形象展現給社會。二是繼續保持軍訓中養成的優良作風,在日常的學習、生活中,嚴格要求自己,堅決服從管理,自覺遵守學校的管理規定,做到令行禁止,不斷提高自己、完善自己。三是要始終保持內務衛生的高標準,整齊規范的內務已經成為XX一中的優良傳統和亮點,要時刻牢記“一屋不掃何以掃天下”的古訓,堅決貫徹學校“四線、三擦、兩整、一拖”的要求,人人行動起來,伸出辛勤的雙手,共建文明衛生整潔的宿舍,推進學校建設全面發展。

最后,我代表XXXX部隊教官,向學校領導、各位

老師在軍訓期間對我們工作的大力支持、對同學們在軍訓中給予的積極配合表示衷心的感謝和致以崇高的敬意!最后,祝愿老師和同學們假期愉快,闔家幸福!

謝謝大家!

第三篇:領導在鹽業工作會議結束時的講話

各位代表,同志們!

2010年全省鹽業工作會議在上級領導和有關部門的關心下,在全體與會代表的共同努力下,圓滿完成了會議的各項議程。下面,我受班子的委托作會議小結,講三個方面。

一、會議的基本情況

這次會議是在貴州鹽行業面臨“體制大轉型、行業大調整、經營大轉變”的關鍵時期召開的一次十分重要的會議;是一次深入學習實踐科學發展觀,面對新形勢,搶抓新機遇,應對新挑戰,實現新發展的深入宣講會;是站在集團生存發展的高度謀劃未來、確定方向、明確目標的全面動員會;也是集團一年一度總結和安排工作的盛會。

會議體現了以下特點:一是領導重視。此次會議,得到了省國資委、發改委、衛生廳、物價局、工商局、質監局、法制辦和整規辦等有關單位(部門)的指導、支持。省國資委副主任薛寶軍、省發改委副主任李路、省衛生廳副廳長朱征明、原商業廳、信息產業廳廳長張英峰等領導親臨會議并講話,充分肯定了集團過去一年所做的工作和取得的成績,并對下一步的工作提出了希望和要求。集團劉董事長、彭總經理親自修改會議文稿并分別代表集團黨委、集團公司作工作報告,班子其他領導也經常過問會議籌備的相關情況,各級公司(部門)積極支持配合。我們的老領導張樹良也親臨會議指導。這些都為會議的圓滿召開打下了基礎。讓我們以熱烈的掌聲對上述單位和部門的領導及嘉賓表示衷心的感謝。二是召開及時。“一年之計在于春”,集團班子意識到,當前貴州鹽行業處在體制大轉型、行業大調整、經營大轉變的關鍵時期,面臨著生存、穩定、改革和發展的艱巨任務。要想搶抓機遇,實現集團的生存和發展,就必須先想一步,先走一步,把各項工作提前謀劃好、安排好,為應對專營政策的變化做好充分準備。為此,集團主要領導要求“今年的全省鹽業工作會議要在春節前召開”。在都勻召開的集團黨委中心組學習擴大會議結束后,各相關部門立即著手籌備會議,對2010年的工作主題、指導思想、工作目標和工作任務進行了豐富和完善,并在昨天順利召開了會議。大家感到,現在的形勢逼人、時不我待,會議在春節前召開非常恰當、非常及時。這也是集團第一次在春節前召開全省鹽業工作會議,充分體現了集團黨委、董事會的危機感、責任感和使命感。三是內容豐富。會議全面學習貫徹科學發展觀,認真學習落實黨的十七屆四中全會、中央經濟工作會議和省委、省國資委、省發改委有關精神,總結了2009年的工作;分析了集團當前面臨的形勢和任務;安排了2010年的工作任務;分組討論了黨委、行政、鹽政三個報告和集團營銷網絡建設方案(討論稿);表彰了2009的先進集體、先進個人和在貴州鹽業工作滿30年的員工;與各直屬分子公司(單位)簽訂了2010年的目標責任狀等。大家認為會議時間不長,但會議精神很重要、安排很緊湊、主題很突出、要求很明確、內容很豐富。四是求真務實。大家普遍認為,會議緊緊圍繞“搶機遇、應挑戰、調結構、建機制、促合作、求生存”的工作主題和生存、穩定、改革、發展的中心任務,對各級領導干部提出了明確要求,對全體黨員職工提出了新的希望。會議上所作的黨委、行政和鹽政三個工作報告求真務實,前瞻性、指導性、針對性和可操作性都很強,是今年全省鹽業工作的綱領性文件。會議期間,劉董事長、彭總經理親臨分組討論現場,認真聽取了代表們的發言,表達了集團黨委、董事會、省鹽務局對向與會代表誠摯問候和謝意,對打造“四大板塊”的內容和《集團營銷網絡建設方案(征求意見稿)》等進行了說明,對認真學習貫徹此次會議精神,做好今年的工作提出了希望和要求,為大家鼓勁加油。集團班子其他成員按照分組安排參加了小組討論,在認真聽取發言后,結合實際就抓好今年的工作提出了建議和意見。與會代表結合實際,認真思考,踴躍發言。面對取得的成績不沾沾自喜,面對嚴峻的挑戰和困難不氣餒、不松勁,充分體現了求真務實的工作作風和良好的會風。

大家感到,此次會議收獲很大:一是認清了形勢。大家認為,這次會議對集團當前面臨的形勢作出了準確的分析和判斷,深刻分析了貴州鹽行業當前面臨的挑戰和困難、現狀和問題、機遇和優勢,深刻指出了制約集團生存和發展的突出問題,實事求是地提出了集團當前生存、穩定、改革和發展的艱巨任務。聽了以后,深感形勢緊迫,責任重大,一致表示,要把思想認識統一到中央、省委的部署和省國資委、省發改委的要求上來,統一到集團黨委對形勢的分析判斷上來,化壓力為動力,團結一切積極力量,調動一切積極因素,以高度的責任感和使命感做好今年的各項工作。二是明確了任務。大家認為,劉董事長的《黨委工作報告》,全面總結了2009年集團黨委的工作,認真分析了形勢,指出了制約集團生存發展的突出問題,提出了全省鹽業當前主要的任務和今年工作的主題、指導思想,并從“統一思想,轉變觀念,切實增強推進集團改革發展的信心和決心,為應對

第四篇:領導在會議結束時的(主持)講話

領導在會議結束時的(主持)講話范文是一篇關于會議講話的范文,由中國范文網編輯收集整理!免費提供,希望能夠幫助您。

同志們:

上半年經濟運行分析會議的議題全部結束,會議時間雖短,但主題突出。一、二、三產的*領導對各業的運行態勢為大會作了很好的通報交流,給大家提供了很好的學習借鑒的經驗和啟迪,為我們打開思路,借用外力,推動自己起到了舉一反三的作用。特別是*長的講話,通過數字的對比分析、客觀求實的總結闡述,為全*各業上半年經濟運行態勢進行了全面的把脈會診。*長的講話既肯定了成績又找出了不足,既提出了措施,又明示了方法,可以講新的思路、新的舉措、新的要求、新的目標均已確立。*長的講話對今后一個階段的許多工作,該提到的都提到了,該講到的都講到了,該安排布置到都涉及到了,可操作性也很強,剩下的也就是關鍵的要看能否做到,也就是要解決落實、落實、再落實,實干、實干、再實干的問題,我想是否要在這幾個方面予以重視。

一、抓住一個關鍵:這個關鍵就是要把這次會議的具體精神、會議的各項工作不折不扣、扎扎實實地貫徹落實好,達到我們召開這次會議推動工作的初衷,開會加不落實等于零,安排要落實的工作不抓檢查落實等于不落實。

二、消除“兩種傾向”。上半年經濟運行態勢總的形勢是好的,呈上升趨勢,但發展不平衡,有可能產生兩種思想傾向:一種傾向是盲目樂觀情緒,認為工作得到上面表揚、下面贊揚,自己就得意洋洋,志高氣昂,滿足于已取得的成績,千萬不能產生歇腳的思想,一定要立足新起點、新目標、新成績、新貢獻,來彌補部分企業運行的簿弱點。第二種傾向是悲觀失望情緒,認為工作任務重、工作難度大,經濟指標高,運行效益差,肯定完不成,從而產生了畏難情緒,缺乏堅定的工作信心。所以,我們就必須從精神狀態抓起,要有點精神氣,要有不達目標不罷休的銳勁,在困難中找亮點、找新的經濟增長點,想方設法使階段性工作不失誤、不受損、不落后。

三、落實要“三到位”。落實會議精神重要的是:一要思想要到位;二要精力要到位;三要行動要到位。實踐證明,當思想解放程度還達不到一定程度時,思想觀念是制約發展的障礙因素,當這個問題解決了的時候,真正的差距在于誰的工作扎實,誰落實得好誰真抓、早抓、主動抓,誰的管理科學、管理力度大,誰就發展得快,誰就有成效。一項工作抓得好壞與否,與我們一把手把這項工作擺到什么位置(思想到位的問題),投入多大精力(精力到位的問題),抓到什么程度(行動到位的問題)息息相關。經濟工作既然是中心工作,那我們一把手就要抓第一位的工作,從這個意義上講,錯位的要正位,不到位的要到位,要把目光和精力盯在經濟工作件件事情的落實上,要使實勁、沉下去、抓重點、攻難點,把握全局,協調各方,行使好對經濟運行的有效指導,堅持站高著遠抓宏觀,堅持定大事、抓關鍵、牽全面,堅持適時、穩妥、準確、超前地為經濟運行創造良好的工作局面。必須高度重視經濟運行責任的落實,要強化層級管理,一級帶著一級干,一級做給一級看,一級抓一級,一級向一級負責,做到人人肩上有擔子,個個身上有壓力,層層分解,明確職責,使每個同志找到位子,各司其責把自己管理的同志的積極性、創造性保護好、引導好、發揮好,使上上下下,圍繞目標,合奏一個曲,同唱一臺戲。

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第五篇:領導在會議結束時的(主持)講話

同志們:

上半年經濟運行分析會議的議題全部結束,會議時間雖短,但主題突出。一、二、三產的x領導對各業的運行態勢為大會作了很好的通報交流,給大家提供了很好的學習借鑒的經驗和啟迪,為我們打開思路,借用外力,推動自己起到了舉一反三的作用。特別是x長的講話,通過數字的對比分析、客觀求實的總結闡述,為全x各業上半年經濟運行態勢進行了全面的把脈會診。x長的講話既肯定了成績又找出了不足,既提出了措施,又明示了方法,可以講新的思路、新的舉措、新的要求、新的目標均已確立。x長的講話對今后一個階段的許多工作,該提到的都提到了,該講到的都講到了,該安排布置到都涉及到了,可操作性也很強,剩下的也就是關鍵的要看能否做到,也就是要解決落實、落實、再落實,實干、實干、再實干的問題,我想是否要在這幾個方面予以重視。

一、抓住一個關鍵:這個關鍵就是要把這次會議的具體精神、會議的各項工作不折不扣、扎扎實實地貫徹落實好,達到我們召開這次會議推動工作的初衷,開會加不落實等于零,安排要落實的工作不抓檢查落實等于不落實。

二、消除“兩種傾向”。上半年經濟運行態勢總的形勢是好的,呈上升趨勢,但發展不平衡,有可能產生兩種思想傾向:一種傾向是盲目樂觀情緒,認為工作得到上面表揚、下面贊揚,自己就得意洋洋,志高氣昂,滿足于已取得的成績,千萬不能產生歇腳的思想,一定要立足新起點、新目標、新成績、新貢獻,來彌補部分企業運行的簿弱點。第二種傾向是悲觀失望情緒,認為工作任務重、工作難度大,經濟指標高,運行效益差,肯定完不成,從而產生了畏難情緒,缺乏堅定的工作信心。所以,我們就必須從精神狀態抓起,要有點精神氣,要有不達目標不罷休的銳勁,在困難中找亮點、找新的經濟增長點,想方設法使階段性工作不失誤、不受損、不落后。

三、落實要“三到位”。落實會議精神重要的是:一要思想要到位;二要精力要到位;三要行動要到位。實踐證明,當思想解放程度還達不到一定程度時,思想觀念是制約發展的障礙因素,當這個問題解決了的時候,真正的差距在于誰的工作扎實,誰落實得好誰真抓、早抓、主動抓,誰的管理科學、管理力度大,誰就發展得快,誰就有成效。一項工作抓得好壞與否,與我們一把手把這項工作擺到什么位置(思想到位的問題),投入多大精力(精力到位的問題),抓到什么程度(行動到位的問題)息息相關。經濟工作既然是中心工作,那我們一把手就要抓第一位的工作,從這個意義上講,錯位的要正位,不到位的要到位,要把目光和精力盯在經濟工作件件事情的落實上,要使實勁、沉下去、抓重點、攻難點,把握全局,協調各方,行使好對經濟運行的有效指導,堅持站高著遠抓宏觀,堅持定大事、抓關鍵、牽全面,堅持適時、穩妥、準確、超前地為經濟運行創造良好的工作局面。必須高度重視經濟運行責任的落實,要強化層級管理,一級帶著一級干,一級做給一級看,一級抓一級,一級向一級負責,做到人人肩上有擔子,個個身上有壓力,層層分解,明確職責,使每個同志找到位子,各司其責把自己管理的同志的積極性、創造性保護好、引導好、發揮好,使上上下下,圍繞目標,合奏一個曲,同唱一臺戲。

《領導在會議結束時的(主持)講話范文》

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