第一篇：如何讓社會主義核心價值觀入腦入心思想匯報

尊敬的黨組織：

中共中央辦公廳近期印發的《關于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》在全社會引發強烈反響。那么，如何使社會主義核心價值觀入腦入心、落到實處呢?我以為，注重“典型引路”是不可或缺的有效方法。

首先，要樹立好典型，使黨員群眾學有榜樣。實踐證明，一個典型就是一面旗幟。先進典型凝聚著先進的理想信念，代表著高尚的人生境界和道德追求，體現著社會的發展方向，具有強烈的感染力和吸引力，能夠產生不可替代的示范、鼓舞和引導作用。因此，我們必須面向基層、面向群眾，推選踐行社會主義核心價值觀的好典型。只有這樣，選樹的典型才能引起人民群眾感情上的共鳴;也只有為群眾所接受、所公認，才能使典型立得住、傳得開、叫得響，才能確保典型能經得起時間和實踐的檢驗。

其次，要宣傳好典型，使典型形象深入人心。典型宣傳是實現典型示范帶動的重要環節，讓典型的感人事跡廣為傳播，才能使黨員群眾受到教育和啟迪。因此，我們在宣傳踐行社會主義核心價值觀的好典型方面，要堅持全方位、多角度、立體式，利用媒體宣傳、表彰先進、召開宣講會等形式，營造濃厚氛圍，形成強大聲勢，加大典型宣傳的滲透力，擴大典型宣傳的覆蓋面，形成轟動效應，真正使典型形象深入人心。

再次，要搞好轉化，使典型成為精神動力。社會主義核心價值觀，重在實踐，貴在行動。用先進典型推動黨員群眾踐行社會主義核心價值觀，就要號召廣大黨員干部向先進典型學習，使先進典型的精神轉化為抓好各項工作落實的強大動力。因此，要引導黨員干部像先進典型那樣，立足自身，注重言行，著眼養成，把社會主義核心價值觀滲透到日常工作、生活和社會交往中，從一點一滴、一言一行做起，努力做社會主義核心價值觀的模范實踐者。

匯報人：xiexiebang

2014.07.10

第二篇：讓《零容忍》入目入腦更入心

讓《零容忍》入目入腦更入心

2022年1月15日20時，由中央紀委國家監委宣傳部與中央廣播電視總臺聯合攝制的五集電視專題片《零容忍》開播，隨后該專題片便登上微博熱搜榜。截至當晚21時，該話題的網絡閱讀量達到1.8億次，在網絡上燃起了一股反腐熱潮。

“如何讓新時代全面從嚴治黨、推進反腐敗斗爭的故事深入人心？答案藏在片子的敘事巧思中。”

“落馬官員現身說法，沖擊最為直觀，嚴重違紀違法事實與深刻懺悔反思、過往奢靡的生活與鐵窗之內的樸素衣著，對比強烈，令人唏噓”“專題片中的典型案例，震撼心靈、發人深省”……刷屏的留言展現的不僅是這部“大片”的魅力所在，更有著人們對這部影片內涵的滿滿思考。

《零容忍》是一部反腐的“宣言書”，昭示了中國共產黨繼承優良傳統，深化全面從嚴治黨的堅強決心。

一直以來廉潔都是中國共產黨的重要品格。1931年，在敵人的軍事“圍剿”和經濟封鎖下，新生的中央蘇區為保持自身純潔，仍毅然掀起一場“反腐、肅貪、倡廉”的風暴。1949年3月，毛澤東同志在《在中國共產黨第七屆中央委員會第二次全體會議上的報告》中敲響了警鐘：“可能有這樣一些共產黨人，他們是不曾被拿槍的敵人征服過的，他們在這些敵人面前不愧英雄的稱號；但是經不起人們用糖衣裹著的炮彈的攻擊，他們在糖彈面前要打敗仗。我們必須預防這種情況”。2022年1月11日，習近平總書記在省

部級主要領導干部研討班開班講話中強調，黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上，一刻也不能放松，要以抓鐵有痕、踏石留印的堅韌和執著，繼續打好黨風廉政建設和反腐敗斗爭這場攻堅戰、持久戰。

歷史會說話，過往的歷史鮮明地告訴我們，以零容忍態度懲治腐敗，以正風肅紀反腐的實際成效取信于民，一直都是中國共產黨不斷深化自我革命的內在要求，過去是，現在是，未來依然是。

《零容忍》是一部反腐的“展示冊”。展示了中國共產黨對“執政為民”這一本質的深刻把握。

習近平總書記曾反復強調，民心是最大的政治，人民群眾最痛恨腐敗，不得罪成百上千的腐敗分子，就要得罪十四億人民，這是一筆再明白不過的政治賬、人心向背賬。民心是最大的政治，孫力軍落馬，胡懷邦鋃鐺入獄，馬林坤被處理……對這些腐敗分子的“零容忍”就是“見人見事見效”監督理念的體現，就是以人心所向為工作導向的明示。群眾事無小事，損害群眾利益的事更無小事，中國共產黨嚴肅查處政治問題和經濟問題交織的腐敗案件，堅持不敢腐、不能腐、不想腐一體推進的步伐再次驗證了民之所向，國之所往的真諦。

反腐也是生產力，不過這更是一種凝民心、聚民力的生產力。“人心齊、泰山移”，倘若人們在建設國家、發展國家方面都能心往一處想、勁往一處使，我們定能早日實現中華民族的偉大復興！

《零容忍》是一部反腐的“警示篇”，警示我們每一名黨員都

要引以為戒、警鐘長鳴。

莫言下嶺便無難，賺得行人錯喜歡。正入萬山圈子里，一山放出一山攔。中國前進和發展的道路上充滿了艱難，遍布著風險。對此我們每一位黨員必須時刻保持“自重、自省、自警、自勵”，這樣才能更加游刃有余地應對各種困難，迎接各類挑戰，也才能更好、更快地實現“兩個一百年”奮斗目標。

于無聲處說有聲，《零容忍》系統化呈現了怎樣算好“人心向背賬”，如何做好反腐鼓點與民心的同頻共振！這些于民有利、于國有益的內涵需要我們每個人入目、入腦、更要入心！

第三篇：思想匯報 社會主義核心價值觀

敬愛的黨組織： 第四次黨課學習，陳老師向我們詳細闡述了社會主義核心價值觀，再次基礎上我對中國社會主義核心價值觀有了深刻的了解。伴隨形勢的不斷變化、實踐的不斷深入、理論的不斷創新，培育和踐行社會主義核心價值觀的任務日益突出，其重大理論和現實意義也日益凸顯。培育和踐行社會主義核心價值觀是堅持和發展中國特色社會主義的內在要求。中國特色社會主義是全面發展、全面進步的社會主義。它既需要不斷完善經濟、政治、文化、社會和生態文明等各方面制度，也需要不斷探索社會主義在精神和價值層面的本質規定性；既需要為人們描繪未來社會物質生活方面的目標，也需要為人們指出未來社會精神價值的歸宿。培育和踐行社會主義核心價值觀，是中國特色社會主義的 “鑄魂工程”，可以從價值層面為深入 回答社會主義的本質特征，為社會長遠、穩定發展提供根本價值遵循，使中國特色社會主義始終沿著正確方向全面健康發展。長期以來，我們黨圍繞建設社會主義進行了艱苦曲折的探索，也不斷深化著對社會主義意識形態和價值取向的認識。在當前國際形勢風云變幻、世界社會主義仍然處于低潮的情況下，鮮明提出培育和踐行社會主義核心價值觀，有利于更好回應人們的思想疑慮和困惑，進一步堅定人們跟黨走、建設中國特色社會主義的信心和信念。

培育和踐行社會主義核心價值觀是凝聚社會共識、實現團結和諧的基本途徑。核心價值觀蘊含著人們對世界、人生、社會等一系列重大問題的價值共識，深刻影響著每個社會成員的思想觀念、行為規范，是人們思想、精神上的靈魂旗幟。歷史和現實一再表明，只有建立共同的價值目標，一個國家和民族才會有賴以維系的精神紐帶，才會有統一的意志和行動，甚至越是在危機困難的時候，越能產生強大的凝聚力、向心力。現在，我國正處在經濟轉軌和社會轉型的加速期，思想領域日趨多元、多變，各種思潮此起彼伏，不同價值取向同時并存，所有這些表現出來的是具體利益、觀念觀點之爭，但折射出來的是價值觀的分歧。培育和踐行社會主義核心價值觀，能夠找到全體社會成員在價值認同上的最大公約數，在具體利益矛盾、各種思想差異之上最廣泛地形成價值共識，有效引領整合紛繁復雜的社會思想意識，有效避免利益格局調整可能帶來的思想對立和混亂，形成團結奮斗的強大精神力量。

培育和踐行社會主義核心價值觀，是樹立國家良好形象、提升國家文化軟實力的迫切需要。當今世界，文化越來越成為綜合國力競爭的重要因素、成為經濟社會發展的重要支撐，文化軟實力越來越成為爭奪發展制高點、道義制高點的關鍵所在。而文化的力量，歸根到底來自于凝結其中的核心價值觀的影響力和感召力；文化軟實力的競爭，本質上是不同文化所代表的核心價值觀的競爭。現在，越來越多的國家把提升文化軟實力確立為國家戰略，核心價值觀之爭日趨激烈。培育和踐行社會主義核心價值觀，用最簡潔的語言介紹和說明中國，有利于增進國際社會對中國的理解，擴大中華文化影響力，展示社會主義中國的良好形象；有利于增強社會主義意識形態的競爭力，維護國家文化利益和意識形態安全。

核心價值觀的培育和踐行，是一個逐步積累、逐步認識、逐步形成共識的過程，不可能是朝夕之功。所以，培育和踐行社會主義核心價值觀必須立足當前、著眼長遠，從現在做起。我們應是體現社會主義價值觀的基本群體，是需要接受社會主義核心價值觀教育的重要對象，也是社會主義核心價值觀培育與踐行的重要主體，所以必須堅持社會主義核心價值體系的教育和社會主義核心價值觀的培育與踐行相結合，堅持虛擬世界與真實世界相統一，增強我們對社會主義核心價值觀培育與踐行的思想和行為自覺。

第四篇：關鍵在于企業理念入心入腦

關鍵在于企業理念入心入腦

當前，中鐵隧道集團的視覺、理念和行為三大識別系統已經建立，企業文化建設由構筑基本框架階段進入到宣貫實施的新里程。這個新里程將實現VI、MI和BI三個手冊落地生根、開花結果，實現企業文化建設與經濟發展的良性互動、共同進步，也標志著我們將沿著企業文化型管理的道路開拓前進。

全面推進企業文化三大識別系統的宣貫實施，建設文化型管理的現代企業，必須緊緊抓住企業理念這一構成中鐵隧道集團企業文化最具特色的核心內容。這是因為：

一、企業理念是企業文化發揮管理功能的集中體現

企業文化型管理強調以人為本，即以調動人的積極性為重要目標，以企業文化建設為重要手段，因為人是社會生產力第一要素，而人的行為受制于一定的思想觀念和文化氛圍。作為企業文化重要組成部分的企業理念，正是要解決思想觀念和文化氛圍這一支配員工行為的根本問題。如果把企業比做一臺微機，員工隊伍就是其中的硬件，企業理念就是軟件，硬件通過軟件的驅動和控制發揮作用，員工隊伍要在優秀的企業理念指導下才能激活為實現企業發展戰略而奮斗的積極性和創造性。

中鐵隧道集團從長期發展壯大的戰略目標出發，對經營生產實踐進行理性思考和提煉升華，所形成的五項核心理念和十六個單項理念，是全集團員工共同的理想追求、價值觀念、行為準則和道德規范的總和，也是企業實施文化型管理的總綱。?國內領先，世界著名?，表明了企業在隧道和地下工程領域為國家和民族承擔的責任；?至精、至誠，更優、更新?，揭示了企業以質量為核心的管理目標和不斷超越自我思想境界；?大產業、大學校、大家庭、大舞臺?，成為吸引人才、凝聚員工、展示作為、體現價值的壯麗畫卷；?做最難的，交最好的?，既是對企業發展目標的定位，也是對員工的嚴格要求和對業主的莊重承諾……。遵循這些理念去指導企業管理和規范員工行為，才是企業文化建設的最終目的，才是真正意義上的文化型管理。

?人之力發自于心，心旺則事盛。?只有當企業文化滲透到員工的內心世界，形成企業內部的倫理和大多數員工所共識的觀念，員工真正明白企業著力追求的價值標準才能自覺維護企業利益，努力為實現企業發展目標而奮斗。

二、企業理念是企業文化?三個手冊?的精髓所在企業文化的核心是精神形態的價值觀念。中鐵隧道集團企業文化的?三個手冊?即形象、理念和行為三大識別系統，構成中鐵隧道集團企業文化基本框架。這三大識別系統無論是整合提煉所花費精力上，還是對企業文化核心內容的體現上，以至于貫徹實施的難度上，理念識別系統都居于首位，具有統領作用。形象識別系統通過對企業視覺信息的整合以控制和傳播企業形象，根據需要選擇使用便達到了目的，重在物。行為識別系統將企業制度規范、職責規范、禮儀規范和員工行為守則匯于一體，按章辦事、各司其職、共同遵守便得到了落實，重在行。只有凌駕于物和行之上，并通過對企業目標和使命的明確、對員工精神和觀念的要求來達到管理目的的理念識別系統，才是對企業文化起著支配和統領作用的精髓所在，才最能彰顯具有中隧特色的企業文化的核心內容。

在實施和推進企業文化建設的過程中，企業理念的落實往往受到企業的社會環境、員工的綜合素質、落后的習慣勢力和多方的利益關系等因素的影響，容易出現說歸說做歸做、寫在紙上而落實不到行動上的問題。前幾年形象識別系統能夠較快普及，而

理念識別系統的宣貫還未找到有效途徑的現實也說明了這項工作的艱巨性。因此，我們必須認真總結經驗，把企業理念的宣貫作為企業文化建設的首要任務去抓，實施?鑄魂工程?。要找準切入點并輔之以長期的艱苦細致的思想政治工作，運用灌輸和啟發、典型引路和重點指導等方法，多渠道、多載體，堅持不懈地向各級管理人員和全體員工宣貫企業理念，真正做到耳熟能詳、入心入腦，真正使企業理念成為員工的主導意識。如果說形象識別系統是要求整齊劃一，行為識別系統是要求各就各位，那么理念識別系統則是要發號施令，使我們的隊伍向著共同的奮斗目標協調一致地闊步前進。

三、企業理念是企業文化建設發展創新的重要課題

客觀事物是在不斷發展變化的，不可能永遠停留在一個水平上；人們對客觀事物的認識也是不斷由淺入深，不可能一次完成。企業文化建設作為現代企業管理的重要手段，也必然有一個產生、發展和提高的過程。對我們的企業來講，企業文化建設還是一個剛剛起步的新事物，隨著企業的發展和我們認識的深化，企業文化建設也將不斷發展和提高，并反過來促進企業向新的目標邁進，形成良性互動的局面。

企業理念既然是企業文化的核心所在，那么它在企業文化發展創新的過程中也必然具有重要課題的作用。百年老店?同仁堂?的名稱、招牌和商標雖然百年一貫制沒改變，但因為它的文化內涵能隨著社會的發展和科技的進步不斷豐富，服務和產品能不斷改進提高，所以才興旺發達；如果它不思進取，總是固守陳舊的經營理念和生產方式，恐怕早就被市場淘汰了，也稱不起為百年老店。電視上曾有這樣一條廣告：?八十年代我們喝的是‘味道’，九十年代我們喝的是‘品質’，今天我們還要喝‘健康’?。商家與時俱進的服務理念和經營理念由此可見一斑。隨著社會主義市場

經濟的發展，企業的價值觀念、發展戰略和經營理念也將隨之升華，從而帶動企業文化的新發展。即便是在集團內部，由于每個單位、每個項目的情況不同，都可能在總體理念統一的前提下產生符合本單位、本項目實際的子理念，這些子理念反過來對總體理念的進一步完善和提升具有積極的推動作用。從這個意義上說，企業理念的宣貫過程也是一個學習研究的過程，一個探討提高的過程，一個繼承創新的過程；堅持?先進文化的前進方向?，堅持與時俱進的思想理念，企業文化建設一定會不斷發展，?更優、更新?。

闡述企業理念識別系統在企業文化型管理、企業文化?三個手冊?和發展創新中的地位和作用，目的為了在開展企業文化建設實施推進中對企業理念系統有一個正確的足夠的認識，下大功夫把企業理念的宣貫工作切實抓好，以優秀的企業文化推動企業的持續健康發展，決不是要否認企業形象識別系統和行為識別系統的地位和作用。在以理念識別系統為核心的企業文化建設基本框架中，形象識別系統是張揚企業理念的重要載體，行為識別系統是實踐企業理念的重要渠道，二者如同鳥之兩翼，對踐行企業理念具有巨大的推動作用。總之，我們要全面正確的認識企業文化三大識別系統的作用和關系，以企業理念的入心入腦確保企業文化建設的落地生根，使中隧集團的企業文化建設扎實推進并結出豐碩之果。

第五篇：2018云南紅河遴選材料分析題：社會主義核心價值觀入法

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2018云南紅河遴選材料分析題：社會主義核心價值觀入法

【導語】2018各省遴選考試在陸續進行，由于遴選考試信息非常繁多，中公公務員遴選考試網會及時公布最新的遴選考試信息，便于考生查閱。

背景鏈接

2018年5月，中共中央印發了《社會主義核心價值觀融入法治建設立法修法規劃》，并發出通知，要求各地區各部門結合實際認真貫徹落實。

《規劃》強調，力爭經過5到10年時間，推動社會主義核心價值觀全面融入中國特色社會主義法律體系，筑牢全國各族人民團結奮斗的共同思想道德基礎。

《規劃》指出，推動社會主義核心價值觀入法入規，必須遵循的原則是：堅持黨的領導，堅持價值引領，堅持立法為民，堅持問題導向，堅持統籌推進。

中公解讀 [權威論述] 法律有效實施有賴于道德支持，道德踐行也離不開法律約束。——習近平法治和德治不可分離、不可偏廢，國家治理需要法律和道德協同發力。——習近平堅持依法治國和以德治國相結合，既是歷史經驗的總結，也是對治國理政規律的深刻把握。——習近平

法律是底線的道德，也是道德的保障。——習近平

法律要發揮作用，首先全社會要信仰法律;道德要得到遵守，必須提高全體人民道德素質。——習近平

法律是成文的道德，道德是內心的法律，法律和道德都具有規范社會行為、維護社會秩序的作用。——習近平

[內涵] 所謂法治，指的是發揮法律的規范作用，以其權威性和強制性規范社會成員的行為，用法律的準繩去衡量、規范、引導社會生活，突出法的地位、強化法的作用，真正使法律法規成為社會生活的規范和人們行為的準繩。

所謂德治，就是發揮思想道德的教化作用，以其說服力和勸導力提高社會成員的思想道德覺悟，用思想道德的引導來規范人們行為和調節社會關系。

[出臺背景] 法安天下，德潤人心。中國特色社會主義法治道路最鮮明的特點就是，堅持依法治國和以德治國相結合，堅持法治和德治兩手抓、兩手都要硬。這既是對治國理政規律的深刻把握，也是歷史經驗的深刻總結。社會主義核心價值觀是全國各族人民在價值觀念上的“最大公約數”，是社會主義法治建設的靈魂。法律法規體現鮮明的價值導向，直接影響人們對社會主

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義核心價值觀的認知認同和自覺踐行。把社會主義核心價值觀要求融入法律規范、貫穿法治實踐，法律才能契合全體人民道德意愿、符合社會公序良俗，才能真正為人們所信仰、所遵守，實現良法善治。

黨的十八大以來，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，我國立法機關高度重視在立法中體現與社會主義社會相適應的道德觀念和價值取向，推動社會主義核心價值觀入法入規，為改革發展穩定提供了堅實制度保障。同時也要看到，同全面依法治國、推進國家治理體系和治理能力現代化的需要相比，把社會主義核心價值觀融入法治建設還存在不小差距：一些領域存在立法空白，一些立法相對滯后，等等。研究和解決這些問題，十分必要而緊迫。

制定《規劃》既是深入貫徹黨的十九大精神，貫徹落實總書記關于社會主義核心價值觀融入法治建設重要指示精神的具體舉措，也是切實發揮法治的引領、規范和保障作用，推動社會主義核心價值觀更加深入人心的必然要求，將產生廣泛而深遠的影響。

[兩者的關系] 法律是成文的道德，道德是內心的法律。法治屬于政治建設，屬于政治文明;德治屬于思想建設，屬于精神文明。法律和道德都具有規范社會行為、調節社會關系、維護社會秩序的作用，在國家治理中都有其地位和功能，兩者相輔相成、相互促進。

法律的權威源自人民的內心擁護和真誠信仰，而要樹立信仰，就要弘揚社會主義法治精神，建設社會主義法治文化，增強全社會厲行法治的積極性和主動性，形成守法光榮、違法可恥的社會氛圍;德治的實現需要法治的規范、制約，需要以法治體現道德理念、強化法律對道德建設的促進作用，法治本身也是社會主義核心價值觀的重要內容。社會主義法治是建立、維護、實行社會主義道德的法律保障，社會主義德治是以社會主義思想道德來規范全體社會成員的行為，提高整個民族的道德水平。法治和德治不可分離、不可偏廢，國家治理需要法律和道德協同發力。

[原因分析] 堅持法治和德治相結合，是對古今中外治國經驗的深刻總結。我國既有久遠的法制傳統，又有厚重的道德傳承。從孔子提出“寬猛相濟”，到孟子提出“徒善不足以為政，徒法不能以自行”;從荀子提出“隆禮重法”，到漢代董仲舒強調“陽為德，陰為刑”;從唐代提出“制禮以崇敬，立刑以明威”，到宋元明清時期一直延續德法合治，都體現了德治與法治相結合的治國之道。從世界范圍看，凡是社會治理比較有效的國家，大都堅持把法治作為治國的基本原則，同時注重用道德調節人們的行為。

堅持法治和德治相結合，是中國特色社會主義法治道路的一大優勢。經過長期實踐探索，我們走出了一條自己的法治道路，法治建設取得歷史性成就。這條法治道路內涵十分豐富，其中一個重要方面，就是堅持法治、德治兩手抓、兩手硬。立足當前、面向未來，要把依法

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治國基本方略實行好，最關鍵的就是要堅持走我們自己的法治道路，發揮好這條道路的鮮明特色和突出優勢。這就要求我們更好地堅持依法治國和以德治國相結合，切實推進以德治為基礎的法治建設、以法治為保障的德治建設。

堅持法治和德治相結合，也是現實的迫切要求。當前我國改革發展進入關鍵階段，要應對前所未有的矛盾風險挑戰，從根本上必須全面推進依法治國。應當清醒看到，我國法治建設還存在許多不適應、不符合的問題，要解決好這些問題單就法治論法治是不夠的，必須著眼全局、系統謀劃，特別要立足我國歷史傳統和現實國情，重視加強道德教育和思想引導，著力培植人們的法律信仰和法治觀念，營造全社會都立規矩、講規矩、守規矩的文化環境，使法律和道德在國家和社會治理中共同發揮作用。

參考對策

推動社會主義核心價值觀入法入規：

一要加強組織領導，采取有效措施，認真組織實施，支持立法機關把社會主義核心價值觀融入法律法規。要統籌各方力量，加強督促檢查，推動本規劃的貫徹落實。承擔法律法規起草任務的有關部門，要制定工作方案，主要負責同志牽頭負責，確保完成立法任務。

二要完善工作機制，深入分析社會主義核心價值觀的立法需求，完善立法項目征集和論證制度，制定好立法規劃計劃，加快重點領域立法修法步伐。建立常態工作機制，使社會主義核心價值觀融入法治建設的立法修法規劃與國家立法規劃計劃更好銜接。要把社會主義核心價值觀作為立法起草、論證、協調、審議的重要內容，注重立法目標和價值導向、法律規范和道德規范的有機統一。

三要加強宣傳教育，對社會主義核心價值觀融入法治建設立法修法工作進展情況進行宣傳報道，及時對出臺的法律法規進行宣講闡釋。要加強輿論引導，報道典型案例，弘揚法治精神，樹立社會正氣，鞭撻丑惡行為。要把推動社會主義核心價值觀入法入規作為法治宣傳教育的重要內容，引導人們自覺踐行社會主義核心價值觀。

文章素材 [精彩標題示例] 1.讓法安天下，德潤人心 2.離開道德的法治是“折翼天使” [精彩開頭示例] 1.法治、德治都是調節社會關系、規范社會行為、引導社會秩序的重要機制，二者相輔相成，既不能相互替代，也不能相互隔離、排斥。法治必須建立在道德基礎上、追尋善的價值目標，離開道德的法治是“折翼天使”。

2.黨的十八大以來，我們在全社會范圍內大力培育和踐行社會主義核心價值觀，努力通過各種方式、各種渠道，使核心價值觀的內容和理念入耳入腦入心。走在大街小巷，我們隨

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處可見寫著核心價值觀內容的公益廣告、文明標語。無論老人孩子，還是青年學生，大家對于社會主義核心價值觀的內容也基本能夠做到脫口而出。但社會主義核心價值觀要真正入耳入腦入心，入法入規是推進社會主義核心價值觀繼續向前走、向深走的重要一步。

[精彩結尾示例] 1.法安天下，德潤人心。堅持依法治國和以德治國相結合，是關系中國特色社會主義事業長遠發展的根本大計。讓我們在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，堅定不移走中國特色社會主義法治道路，把法治中國建設好，把社會主義核心價值觀弘揚好，奮力開創全面依法治國新局面，共同描繪思想道德建設新圖景。

2.依法治國與以德治國是治理的兩盞燈。進一步將社會主義核心價值觀融入法治建設，就是要讓法治與德治的光熱，共同照亮國家治理的每個角落，指引全社會更有序地前進。

備注：以上材料均來源于網絡

原標題：中共中央政治局第三十七次集體學習堅持依法治國和以德治國相結合 推進國家治理體系和治理能力現代化 來源：人民網-人民日報

原標題：堅持依法治國和以德治國相結合 作者：崔耀中(北京市中國特色社會主義理論體系研究中心常務副主任)來源：經濟日報

原標題：離開道德的法治是“折翼天使” 作者：李建華 來源：人民網-人民日報 原標題：進一步彰顯法律法規的社會主義核心價值觀導向 —中央有關部門負責人就《社會主義核心價值觀融入法治建設立法修法規劃》答記者問 來源： 人民日報 更多紅河遴選考試信息請關注紅河中公教育信息網

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