第一篇：2014年特變電工新能源公司簡介

特變電工新能源公司簡介（文字介紹長版）

特變電工新疆新能源股份有限公司（簡稱：特變電工新能源公司；英文名稱：TBEA SUNOASIS CO.,LTD.）成立于2000年，歷經14年的快速發展，形成以光、風、火等電力工程服務為核心的主營業務結構，專注于向客戶提供各類電力項目開發、投融資、設計、調試到運營維護一體化的可靠、高效的清潔能源解決方案。公司以設計優、建設快、效率高、質量可靠的產品和服務贏得廣大客戶的信賴。目前，公司在全國有4個產業園，12個項目公司，服務于國內外客戶和市場，每年源源不斷地為人類貢獻著18億千瓦時的清潔能源，減少二氧化碳排放近100萬噸，已成為領軍中國光伏發展、改善世界能源結構的大型企業集團。

技術創新，追求綠色能源科技的創新突破。公司秉承“創新求變”的發展理念，堅定不移的走科技創新發展道路，致力于為社會提供優質、高效的綠色能源。公司擁有一支由博士、碩士組成的專業研發、設計團隊，擁有專利數百項，榮獲聯合國技術創新特等獎等多項殊榮。實現3kW-1250kW全系列并網逆變器的研制，最新

研發三電平模塊化并聯新機型TC500KM和北美版UL機型，全線產品已通過CQC新能標、TUV、VDE、CE、G95、SAA、UL、國網零電壓穿越等多項國內外權威認證及測試，運行業績已突破2GW。在提升電能質量方面，公司著力研發完成3kV-35kV全系列SVG產品，這是繼SVC之后新一代無功補償裝置，系統采用高壓鏈式拓撲結構，憑借先進的控制系統架構和控制策略，模塊化的結構設計理念，響應速度快、占地面積小、補償范圍廣的特點，廣泛適用于新能源發電、鋼鐵、鐵路等負荷變化頻繁的市場應用領域。

集成領跑，擁有全球第二，中國第一的光伏EPC能力。公司光伏項目承包安裝量接近中國市場新增光伏總需求的15%，憑借超GW的EPC總承包量排名全球第二、全國第一。2013年，公司榮獲“中國光伏電站——卓越服務商”稱號、“中國機械工業科學技術獎”，公司承建的中電投太陽山30MW項目榮獲我國電力行業最高獎項——中國電力優質工程獎。所承建的離并網電站3000余座，遍布新疆、青海、內蒙古等20余個省區，其中30余個項目獲得業主單位優質工程稱號。2014年，公司中標全球最大的單體太陽能光伏電站——巴基斯坦旁遮普省100MW項目。

風電開發，致力于中國風電產業技術的結構優化。公司立足新疆千萬千瓦風電發展規劃和全國總裝機量達一億千瓦的發展規劃，自主開發、投資并建設了中國首個最大的風光互補電站——吐魯番100MW國家級示范電站。承擔了吉木乃、哈巴河、木壘、十三師等眾多重點風電項目的開發建設，儲備的風力發電總裝機量超100萬千瓦，正在努力為中國風電產業集成技術的結構優化和升級貢獻著自己的力量。

電力服務，打造世界領先的電力技術服務商。公司擁有電力工程總承包貳級、電力工程調試以及電力工程設計乙級資質，具有百萬千瓦級的項目儲備及投資，專業為客戶提供30萬千瓦及以下EPC工程和220千伏及以下發電、輸配電設備系統安裝、調試、EPC工程等服務。已承擔甘泉堡（pù）工業園2×350兆瓦電廠、伊犁南崗2×135兆瓦電廠、石河子天富2×330兆瓦電廠等多個火力發電機組的工程服務，獲得了電力行業信用等級雙A認證。

工業4.0時代已經到來，智能化、信息化、綠色生產已經將生產應用和服務推到變革的門檻。未來，特變電工新能源公司將繼續以科學發展為己任，以技術創新為依托，以“客戶稱心、員工安心、股東放心”為宗旨，憑借先進的技術、優質的產品和可靠的服務，與“智能生活”相結合，以開放的心態尋求共贏，愿與國內外合作伙伴共同促進世界綠色能源產業的發展，推動清潔能源的廣泛應用，更好地為中國經濟和世界經濟服務！

第二篇：特變電工股份有限公司簡介

特變電工股份有限公司簡介

特變電工股份有限公司（TBEACo.,Ltd.）簡稱特變電工（A股票代碼：600089），總部位于新疆維吾爾自治區天山北坡經濟帶核心發展區域，昌吉回族自治州昌吉市延安南路52號。距自治區首府烏魯木齊市35公里，烏魯木齊地窩鋪國際機場18公里，交通便利。

1988年，特變電工從昌吉市一個資不抵債、瀕臨倒閉的街道小廠起步創業，強抓人才興企戰略，持續加快自主創新能力培育，經過25年的創新發展，現已成為我國輸變電行業的龍頭企業，我國最大的電子鋁箔新材料基地、大型太陽能光伏系統集成商。建有新疆、遼寧、山東、天津、上海、湖南、陜西、四川等全國八大生產基地，正在建設印度海外基地。產品銷售遍布全國31個省、自治區、直轄市和美國、印度、俄羅斯、巴西等60余個國家和地區。綜合實力位居世界機械500強第429位、中國企業500強第400位、中國機械100強第12位、新疆裝備制造業第1位，品牌價值275億元，名列中國裝備制造業第14位。特變電工先后榮獲三次國家科學技術進步一等獎和國家工業大獎、國家境外工程建設魯班獎，是國家級高新技術企業和全國技術創新示范企業。

特變電工始終致力于“輸變電高端制造、新材料、新能源”國家三大戰略性新興產業的創新發展，堅持走新型工業化道路，— 1 —

以科技、人才為支撐，深入推進“一高兩新”（輸變電高端裝備制造業和煤電化多晶硅聯合新能源循環經濟產業鏈、煤電化電子鋁箔新材料循環經濟產業鏈）戰略，以綠色科技、智能環保、可靠高效的高技術、高附加值產品和服務，裝備中國、裝備世界。

特變電工是我國輸變電行業龍頭企業。公司傳承我國變壓器行業75年、電線電纜60余年的制造歷程，已具備自主研制特高壓交直流變壓器、電抗器、套管、互感器、GIS、高壓開關柜、特種及干式變壓器，1000千伏特高壓絕緣架空線、750千伏及以下高壓交聯電纜、擴徑導線及母線、輸變電智能化組件等全系列的輸變電產品，裝備能力、試驗檢測手段及自主研制能力處于當代領先水平。在海外已具備工程勘測、咨詢、施工、安裝、調試、運營維護一體化的集成服務能力。變壓器產能達到2.2億kVA，居世界第一位。公司先后承擔了世界首條±800千伏特高壓直流、1000千伏特高壓交流試驗示范工程和80萬千瓦大型水電站、100萬千瓦大型核電站、100萬千瓦超臨界及超超臨界大型火電產品等代表世界綠色、節能輸變電發展方向，“一特四大”領域中的國家重大項目、重點工程產品的自主研制，繼續引領著全球綠色節能輸變電技術發展的方向。公司500千伏及以上高端輸變電產品及電力系統集成服務持續進入美國、加拿大、印度、俄羅斯等市場，先后完成印度首條765千伏特高壓輸電成套項目、塔吉克500千伏超高壓輸電成套項目總承包工程等項目，成為榮獲國內“兩優項目最佳執行企業”六家單位之一，成為我國承擔境外能

源建設的國家隊。

特變電工是我國最大的電子鋁箔新材料基地。公司具有鋁深加工自主知識產權核心技術，依托新疆煤電資源優勢，已形成“煤-電-高純鋁－電子鋁箔－電極箔”煤電化電子新材料循環經濟產業鏈，構建起烏魯木齊高新北區產業園、阜康能源區、甘泉堡新工業區三大生產基地的集群發展格局，是全球產量最大的高純鋁生產基地和最大的電子鋁箔研發和生產企業之一，產品工藝技術和質量均達到世界先進水平。“十五”、“十一五”、“十二五”期間，新疆眾和承擔了我國電子新材料領域多項創新領跑工程，在高純鋁、電子鋁箔、電極箔的核心技術領域取得重大突破，參與了十余項國內外行業標準制定。產品全面替代進口，為我國國防軍工、航空航天、大飛機制造、電子信息產業、高速鐵路客車及電動汽車等事關國家安全、國計民生的重大產業發展，提供了新材料保障。

特變電工是我國唯一擁有全太陽能產業鏈的企業。堅持“資源開發可持續、生態環境可持續”，公司在新能源領域建立起由特變電工新疆硅業有限公司、特變電工新疆新能源股份公司、特變電工西安電氣科技公司及碧辟佳陽太陽能有限公司等子公司組成新能源事業部，依托多晶硅提純制造的自主知識產權核心技術，已形成“石英礦-熱電聯產-多晶硅-硅片-太陽能電池組件-大型逆變控制系統-太陽能光伏電站”完整的全太陽能產業鏈。依靠技術創新，不斷降低成本，實現零排放、零污染。目前已具

備3000噸/年多晶硅循環經濟的生產能力，光伏產品覆蓋模塊式大功率太陽能光伏電站系統、500kW控制逆變器、10W—500W的太陽能戶用系統等領域，是我國大型太陽能光伏系統集成商。公司建成和在建的項目總裝機超過1GW，先后承接了3000余座太陽能離并網電站的建設任務，曾先后參與北京奧運會、上海世博會、青藏鐵路、寧夏太陽山10MW太陽能并網電站、上海虹橋高鐵太陽能光伏建筑一體化，哈密、和田20MW太陽能并網電站等項目建設，解決了40萬大電網覆蓋不到區域的農牧民飲水和用電問題，為中國中西部廣大地區以及巴基斯坦、阿聯酋、哈薩克斯坦等國家地區的軍隊邊防、信息化、石油輸送、旅游、沙漠綠化等建設工作提供了優質、可靠的能源保障。

特變電工是新疆準東地區最重要的大型能源企業之一。公司大井礦區南露天煤礦一期工程2012年4月已獲國家發改委核準，被列入國家西部大開發新開工23項重點工程，2009年4月槽探剝離開工建設。已完成水、電、路、暖、承包商駐地及鐵路專用線等基礎設施建設，2012年生產540萬噸原煤，是大井礦區安全管理水平較高的礦區，得到了國家級自治區有關方面的認可。目前1000萬噸/年的大型現代化露天煤礦已基本建成，將為疆電外送、疆煤外運的國家戰略服務。

特變電工發展得益于改革開放的偉大時代，是黨和國家多年來培育民族工業、支持重大裝備制造業振興的結果，是自治區黨委政府積極培育本土高級新技術企業的成果。多年來，公司的發

展得到了黨和國家領導人的高度關注和親切關懷。習近平、胡錦濤、溫家寶、李克強、張德江、俞正聲、劉云山、張高麗等黨和國家領導人先后蒞臨公司視察，對公司的發展給予了高度評價和殷切期望。25年的發展歷程中，特變電工始終將國家民族工業振興與企業自身發展緊密聯系在一起，用“一二三四五”的企業文化（即一個核心：創新求變；兩裝目標：裝備中國，裝備世界；三心宗旨：客戶稱心，員工安心；四特精神：特別能吃苦，特別能戰斗，特別能奉獻，特別能學習；五則世界觀：誠則立，變則通，康則榮，簡則明，和則興）來統一思想，凝聚力量，同心、同向、同力、同調，推動特變電工的改革、創新和發展。高舉產業報國的偉大旗幟，以振興民族工業為己任，打造全球信賴的服務商，為人類社會的進步發展做出貢獻已成為萬名特變電工人不竭的精神源泉和企業可持續發展的強大動力。

特變電工秉承“發展為了員工，發展依靠員工，發展的成果與員工共享”的人企共贏和諧發展的理念，著力打造行業有競爭力的薪酬激勵體系，推動企業年金計劃，通過采取多種方式，千方百計加大分享企業發展成果的力度。即使面對襲卷全球的裁員及減薪風暴，堅持實施薪酬水平與企業發展同步增長的機制。通過數十億的技改投資，使員工擁有了一流的生產、辦公環境；通過提供住房補貼，為員工實現居有其屋；投資上億元，在各個生產基地修建國際標準體育場、員工宿舍和食堂，極大改善員工的學習生活環境。通過舉辦集體婚禮、實行高考入學獎勵資助、困

難員工救助、幫扶等民心工程，使員工歸屬感、認同感和企業凝聚力得到了極大提升。特變電工崇尚和諧發展，在南方冰災，汶川、玉樹地震，新疆富民安居水利工程，希望小學，解決城市困難人口居住等方面捐款物數千萬元，積極履行社會責任。

“十二五”期間，特變電工將繼續專注于輸變電、新材料、新能源和能源四大領域的開拓與協同發展，以綠色高效、低碳環保的技術和裝備，服務人類的進步和可持續發展。力爭到2015年打造具有國際競爭力和品牌影響力、產銷500億的高新技術企業集團，即：新疆輸變電產業百億基地、沈陽輸變電產業百億基地、衡陽輸變電產業百億基地、新疆新材料產業百億基地、新疆新能源產業百億基地。實現由中國制造到中國創造，裝備中國到裝備世界的根本性轉變。為新疆區域經濟跨越式發展，為創新型國家及資源節約、環境友好型社會提供先進的裝備保障，打造全球信賴的電氣服務商，堅持不懈地為全球能源事業和人類文明進步做出貢獻。

第三篇：特變電工新疆新能源股份有限公司

特變電工新疆新能源股份有限公司 第一部分企業簡介

特變電工股份有限公司（以下簡稱：特變電工）是中國變壓器行業首家上市公司（股票代碼：600089）。伴隨改革開放的偉大進程，圍繞“輸變電高端制造、新材料、新能源”國家三大戰略性新興產業，特變電工現已發展成為我國輸變電行業的龍頭企業，我國最大的電子鋁箔新材料基地、大型太陽能光伏系統集成商。變壓器年產能達2億KVA，位居亞洲第一位，世界前三位。公司在新疆、四川、湖南、天津、山東、遼寧、陜西等地建有十二個現代化的工業園區，形成了“以輸變電產業為主導、新材料產業為支撐、新能源產業為亮點”的發展格局。

特變電工新疆新能源股份有限公司位于烏魯木齊市高新技術產業開發區，成立于2000年9月，是由特變電工股份有限公司、清華控股有限公司、上海宏聯創業投資有限公司等法人和自然人共同投資設立的專業從事太陽能應用技術研究和產品開發的高新技術企業。公司先后通過了ISO9001質量、ISO14001環境及OHSAS18OO0職業健康安全等三體系管理認證，取得了英國皇家認證委員會頒發的UKAS證書。公司下屬五大事業部：硅片事業部、系統集成事業部、組件事業部、國際業務部、西安電氣科技有限公司。并與BP公司、殼牌公司等世界500強企業建立了良好的戰略合作伙伴關系，已建成新疆、西安兩大生產基地，是中國最大的太陽能系統集成商之一。

公司圍繞太陽能級硅片、電池組件、控制逆變系統的研發生產以及系統集成進行建設和運作，現已形成“多晶硅原料-太陽能硅片-電池組件-控制系統-太陽能光伏發電系統集成”的縱向一體化發展格局。公司在鐵路、通訊、信息化、交通、石油、軍隊、旅游、沙漠綠化等眾多領域已成功建設了3000多座離、并網太陽能電站。先后榮獲“國家級高新技術企業”、“國家火炬計劃重點高新技術企業”、“國家級創新型試點企業”、“國家地方聯合工程實驗室”、上海世博會聯合國太陽能技術論壇“技術創新特等獎”等榮譽稱號。

近期，公司牽手大唐國際獲20MW發電項目總承包資格，成功中標中電投太陽山光伏并網電站一期30MWp工程EPC總承包項目。截止到目前，公司已在大型離網、并網、BIPV、通訊等領域承建規模260MW的EPC項目，合同總簽約額已達20余億，公司已成為中國最大的太陽能系統集成商之一，光伏系統集成的領導者。

公司的快速發展得到了中央領導及各級政府部門的大力支持和親切關懷，胡錦濤主席、溫家寶總理、習近平副主席、賈慶林常委、李長春常委、劉延東國務委員等黨和國家領導人以及自治區黨委、政府領導、自治區經信委領導曾多次蒞臨公司視察工作，對企業做出的成績給予了肯定，給企業帶來了極大的榮譽和激勵。

我們的人力資源核心理念：員工是最寶貴的資源，我們致力于為員工搭建一個與企業同步發展，實現自我價值的平臺。發展為了員工、發展依靠員工、發展的成果與員工共享。我們尊重每位員工并珍惜他對公司所做的貢獻，希望共同創造與見證我們躋身世界企業的輝煌！

第二部分招聘職位

序號 招聘崗位 專業 計劃人數

合計 博士 碩士 本科 備注研發工程師

電力電子、自動

化

負責太陽能逆變器、光伏并網控制器的1

研發、優化。工作地點：烏魯木齊、西

安

負責太陽能逆變器、光伏并網控制器軟 件開發。工作地點：烏魯木齊、西安

1單晶硅片生產技術工藝編制、生產過程2 軟件工程師 計算機

硅片技術員、技

材料物理、微電子、材料化學、術工程師

熱能動力 4 質量工程師 工業工程（質量管理方向）5 生產主管 工業工程（生產流程方向）6 安全工程師 安全工程、環境安全工程 7 機械工程師 機械設計及其自動化 8 統計員 統計學

9結構設計技術員、設計工程師

結構設計 10 電氣工程師

電氣工程、自動

化自控工程師 自動化 12 項目經理

土木工程、工民建、工程管理預算員 工程造價 14 企業管理主管

企業管理、經濟

管理 15 資料員 土木工程、工民建、工程管理人力資源專員 人力資源 3 0 2 0 1 0 4 0 2 0 4 0 10 1 2 0 10 0 3 0 2 0 2 0 2 0 2 1012 6 3 0 2 1 920

0 2 1 1

指導。工作地點：烏魯木齊、西安

負責產品質量控制及流程優化。工作地點：烏魯木齊

負責生產流程管理及優化。工作地點：

烏魯木齊

負責安全管理及安全培訓。工作地點：

烏魯木齊

負責機械設備的管理、維護。工作地點：

烏魯木齊

負責經營數據統計及分析，提交分析報告。工作地點：烏魯木齊

負責太陽能光伏系統集成過程中結構

部分的設計及優化設計，施工安裝現在技術指導。工作地點：烏魯木齊 負責太陽能光伏系統集成過程中電氣

部分的設計及優化設計，施工安裝現在技術指導。工作地點：烏木魯齊 負責光伏系統集成過程中自動化控制

部分的設計及優化設計，施工安裝現在技術指導。工作地點：烏魯木齊

負責太陽能光伏系統集成過程中施工現場組織管理。工作地點：烏魯木齊

負責光伏系統集成過程中土建、安裝等

部分的預算結

算。工作

地點：烏魯木齊

負責企業運行、生產管理。工作地點：

烏魯木齊、西安

負責太陽能光伏系統集成過程中施工、驗收資料收集、管理工作。工作地點：

烏魯木齊

主要協助從事培訓、招聘、績效考核、模塊工作。工作地點：烏魯木齊成本管控專員

財務管理、金融、經濟學0 2

1從事生產成本分析、降低生產成本、考核及過程落實。工作地點：烏魯木齊

物流管理、企業供應鏈管理專員

管理0 2

1從事供應商開發、詢價、二次價格談判。工作地點：烏魯木齊

主要從事太陽能光伏產品、系統集成方國際業務經理 國際貿易 3 0 1 2 案的國外銷售、推廣工作。工作地點：

烏魯木齊、北京、上海

主要從事太陽能光伏產品、系統集成方銷售經理

市場營銷或工

科類0 0 5 案的國內銷售、推廣工作。工作地點：

烏魯木齊、上海、北京會計 會計、財務管理 4 0 2

2主要從事成本核算、賬務處理、財務分析等相關工作。工作地點：烏魯木齊戰略分析研究員 金融、企業管理

合計9

37

主要從事行業戰略分析、行業前沿研 究。工作地點：烏魯木齊

52第三部分福利待遇

1、公司能夠提供同地區同行業同崗位極具競爭力的薪酬待遇。

2、公司統一繳納“五險一金”及其他補充險：即養老統籌保險、醫療保險、失業險、生育險、工傷險、大病統籌、住房公積金；同時增加商業保險，包括補充醫療保險、意外傷害保險。

3、公司實行帶薪休假制度：正式員工每年享受5-15天帶薪休假。

4、公司探親假制度：報銷探親往返車船票。

5、公司員工集體婚禮：提供一桌宴席、婚紗禮服、婚禮攝影及精美影集一本、光碟一套、紅包及在集團公司院內種同心樹。（2011年標準）

6、公司配有清真餐廳和宿舍，為員工提供舒適的生活和學習環境。

7、公司2010累計發放福利費3500元/人。包括元旦、春節、五

一、中秋、國慶等節假日；特殊補貼暖氣費、冬菜費、高溫補助費等。

8、培訓分院加大員工專業技能提升，先后與國內外知名咨詢公司、清華大學、對外經貿大學、中國人民大學、華北電力大學合作辦學，同時外派人員參加國內外同行業對標學習，2011年培訓費已達210萬元。

第四部分“Y”字型職業發展通道

1、完善的入職培訓體系

依托特變電工培訓學院和公司培訓分院完善的培訓體系，公

司為新員工提供完善、系統的入職培訓體系。同時，為每位新員工配備專業素質高、業績突出的入職引導人，入職引導人對新員工承擔核心文化傳承、績效輔導和日常關懷的責任。培訓體系：總部集訓營——公司培訓周——事業部輪崗——競聘上崗

2、專業化的職位序列職業發展通道

公司八大職位序列采取專業化的職業發展通道。如技術序列發展通道：專業技術員、初級工程師、工程師、副主任工程師、主任工程師、首席工程師、高級技術專家。營銷序列發展通

道：營銷員、二級營銷經理、高級營銷經理、資深營銷經理。職能序列發展通道：專員、二級主管、一級主管、高級主管、資深主管。

3、每年全員競聘上崗機制

每年年末全員述職、競聘上崗，可通過競聘的方式到其他崗位發展，部分新員工在未來1-3年競聘過程中將會晉升到中層職位。

4、推行《學歷、職業資格津貼管理辦法》

獲得國家職業資格、學歷（碩士、博士）給予400—2000元/月不等的職業資格津貼。5、2011年中高級人才引進費800萬元；中高端人才引進同時，推進內部導師制，發揮“傳幫帶”作用，輔導培養內部核心人才發展。

聯系我們：

公司地址：烏魯木齊市高新技術開發區長春南路399號 公司網址：http://.cn 招聘郵箱：sunoasis-hr@163.com

聯系人：劉經理聯系電話：0991-3685270；3672565

第四篇：西安高新區與特變電工共建新能源產業園

西安高新區與特變電工共建新能源產業園

1月24日晚，西安高新區管委會與特變電工新疆新能源股份有限公司在西安隆重舉行新能源產業園項目簽約儀式，省委副書記、省長趙正永，省委常委、西安市委書記孫清云，特變電工股份有限公司董事長張新出席簽約儀式。

特變電工新疆新能源股份有限公司是我國光伏發電裝備制造領域的骨干企業，這次簽約將投資34億元，在西安高新區建設以國際一流的光伏控制逆變器等高科技產品為主導的特變電工新能源產業園，項目建成后產值將超過百億元，新增就業2萬人以上。

簽約儀式前，趙正永會見了張新一行。在簡要介紹我省“十一五”經濟社會發展情況后，他說，新能源產業園項目落戶西安，標志著特變電工和陜西的合作進入了新的領域和新的階段。陜西硅礦石資源豐富，科教實力雄厚，區位優勢明顯，發展太陽能光伏的條件得天獨厚，目前該產業發展起步快、態勢好，去年產值已達120億元。特變電工是世界級的光伏發電裝備制造企業，希望雙方優勢互補、通力合作，共同把這一戰略性新興產業做大做強，陜西將努力為企業發展創造良好的條件和環境。

張新感謝陜西省、西安市長期以來對特變電工的大力支持。他表示，將抓住國家實施新一輪西部大開發的歷史機遇，加大投資力度，加快項目建設，努力把西安打造成西部地區光伏發電裝備的研發、制造和出口基地，在壯大企業自身實力的同時為陜西新能源產業發展貢獻力量。

省政府辦公廳，市委常委、市委秘書長楊殿鐘，市委常委、高新區管委會主任岳華峰，西安市委辦公廳、西安高新區管委會有關負責人參加相關活動。

《西安日報》

第五篇：特變電工工作心得體會

特變電工工作心得體會

實習生活轉眼即逝，回顧那段日子，感觸很深，收獲頗多。這6個月里有領導和同事們的悉心關懷和指導，加上我自身的不懈努力地學習和鉆研，能勝任設備維修和管理的工作，是我的榮幸同時也能為公司的生產效率的提高做點事。

我在部門指導老師的熱心指導下，積極參與部門日常維修技術的工作，把書本上學到的理論知識與實際工作內容相對照，用理論知識加深對實際工作的認識，用實際驗證所學的理論知識，努力積累維修工作中的經驗，讓自己更快更好的融入到了工作中去。

記得2011年4月初，我步入特變電工已有一個月了，對設備維修的知識還只是個模糊的概念，每次看到這些大型設備時，腦袋一片空白，而我在書本上學的理論知識不知該如何運用，從何處找入口，心里又急又慌又自嘆不如，只能默默的在旁邊看著師傅熟練的操作。后來，經過師傅的悉心引導，讓我逐漸的戰勝心中的恐慌，樹立了一面敢想敢為的旗幟。5月初的時候，師傅加強了對我的教育，先主要是維修各種機床，在維修之前，首先用電筆試電，即使電源已關閉，也要認為帶電，然后按照電氣線路查故障；后來主要是維修電焊機，對于電焊機主要以線路板為主，首先要查外圍的線路，接著一步一步往內部深入。對于這種思維，我努力學習，不懂就問，積極做好日常維修的筆記和總結，不再懼怕各種機床和行車的維修問題，基本上能解決一些常規的問題了，與此同時，也培養了我的一種團隊的意識，遇到解決不了的難題時，就問領導和同事們，經討論得到解決問題的方法。還有一次我清楚的記得那是星期天我加班，我和部分鉗工老師傅去油箱車間老噴漆房安裝提升電機，當我進去噴漆房時，我傻傻地看著那些設備，幾乎所有正在運行的設備上都鋪有一層厚厚的灰毯，心想能不能清理干凈后再工作，還來不及我進行下步清理工作，忽然旁邊一位有鼓勁的老師傅說：“趕快進去吧，爭取早點完成。”恐怕沒時間想更多的逃避方法了，只有鼓足干勁，踏實做事。和部門的老師傅做事，不知何來的干勁，竟然忘記身處的環境和時間，等快要完成這次任務出來時，大家已經是滿頭大汗了，心想：終于做完了，當我要提腿就走時。一位老師傅說：“還沒做完呢，這么急著走啊，難道還想下午接著來嗎？還要用萬用表測三相的電阻是否平衡？測電機的電流，看與實際結果是否相符，要把事情一次做好。”我怎么又忘了呢？也許是我學校時沒養成好習慣，沒在意細節。但老師傅的一句話，提醒了我，教育了我，讓我感受到之前從未受到的觸動，也讓我對特變電工的選擇更加堅定。等事情終于告一段落后，大家都笑了，一個個都像化了妝似的，甚至都分不清誰是誰了，雖然這次任務比較簡單，但那種惡劣的環境卻在我的心中留下了深刻的印象，這些老員工發揚了特變電工的“特別能吃苦”的精神，同時也向年輕員工傳承了吃苦耐勞的宗旨，言傳身教。

隨著公司的發展，規模不斷地壯大，新型設備數量也不斷增加，為了讓這些設備能夠正常的運轉，提高生產效率，我努力熟悉全廠的設備，先后在不同的車間實習，來提高我的維修技能，并學會了并努力成為了維修專機設備的主力軍。為了更好的了解設備情況，我翻閱了部門關于設備的資料，我驚訝于這些滿滿的數據，油箱車間竟然有150臺電焊機，包括氣保焊、手工焊、數字焊機和埋弧焊，設備種類多而復雜，還有4臺焊機機器人、2臺火焰切割機、2臺等離子切割機、掛噴線和一批數控機床等等，想要去摸透如此繁多的設備，緊靠以往的維修設備工作，甚至比登天還難，再加上我對新型設備的內部了解不夠深，更加難上加難。于是，我停下來，慢慢的思考，如果靠以往的維修設備為主，就忽略設備的維護和保養，是很難完成這項任務的，通過前后數據的對比，終于想到了解決暫時困境的良策，一方面定期檢查設備的運轉和出故障率情況，對使用電焊機的操作工做簡單的培訓；另一方面收集設備資料，提高自己的維修水平和能力，豐富維修設備的經驗。通過努力，以及部門領導和車間的員工積極配合，設備出故障率明顯降低，主要是氣保焊、數字焊機和數控機床的效果最佳，同時也讓我贏得更多的時間去深入焊接機器人和等離子切割機，這也更加證實了我的想法，我深信我會在維修專機設備做的更好，時間雖短，只要每天都在進步，我相信我會取的更大的成績。

幾個月來，由于我在工作方面下了工夫，因此也深得公司領導的信任，把油箱車間的專機設備交與我管理，雖然我的經驗還不是很足，在理論水平、工作能力上還有待進一步的提高，但我有足夠的信心做好我的工作，讓自己更好地做好本職，服務公司。

在今后我打算做好以下幾點來完善我的工作：

一、做好實習期工作總結，繼續加強對公司各種制度和維修設備水平的學習，做到全面深入的了解公司的各種制度。

二、以實踐帶動學習，全方位提高自己的工作能力。在注重學習的同時狠抓實踐，在實踐中不斷學習知識，更深層的提高自己的技能。

三、踏實做好本職工作。我將以更加積極的工作態度更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨，以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，為公司的發展服好務。