第一篇：舉杯邀明月，把酒高歌（公司2周年年慶及中秋晚宴上的講話）

各位員工 朋友：

大家晚上好！

在公司2周年年慶及中秋之際，我代表公司預祝大家及你們的家人中秋愉快！

華揚通信自2005年10月13日創業時至今日已滿2年，從當初的3人發展到今天的40人，公司已經進入快速成長期，在這一創業過程中在座的很多老員工和我們一起奮斗，做出了巨大的貢獻，今天在座的所有新老員工仍然團結一致為公司更大的發展目標和美好的明天在奮力拼搏和努力著。我也相信華揚公司是我們所有員工在深圳的家園，而公司也是各位員工在深圳事業發展的很平臺，總之公司的未來也就是我們所有員工的未來，公司的希望也就是我們所有員工的希望。希望不久的將來通過我們大家的共同努力在公司10周年年慶，50年或者100年年慶的時候，我們在座每一個人今天的貢獻和名字能載寫入公司輝煌的公司發展史。因為你對公司的貢獻和努力對公司很重要，公司也會永遠銘記。

因此在這2周年年慶，我代表公司及所有股東感謝所有員工的貢獻和努力，也祝愿所有的員工在華揚通信未來的快速發展過程中，你們的事業，收入，愛情婚姻等等都能像16的月亮一樣圓滿如意。

也祝今晚大家吃的開心 喝的開心 唱的開心 玩的開心，再次預祝大家中秋愉快！

下面我宣布大家開始端起酒杯 ：舉酒邀明月；然后把酒高歌！

第二篇：2017年董事長在中秋晚宴上的講話

董事長在2017年中秋晚宴上的講話

各位來賓、各位同仁：

大家晚上好！

清風明月，丹桂飄香。值此國慶、中秋佳節即將來臨之際，我們懷著無比喜悅的心情共聚一堂，共迎國慶，共慶中秋，為**喝彩。海上生明月，天涯共此時，在這個喜慶的日子里，我謹代表公司董事會，向辛勤工作的所有員工、向員工家屬、向關心和支持**發展的各級領導和各界朋友，致以最誠摯的節日問候和衷心的感謝！

但愿人長久，千里共嬋娟。我們**大家庭來自五湖四海，十二多年來，我們披星戴月，風雨兼程，砥礪前行，成為了銅仁市廣大人民群眾就醫的首選醫院之一。在過去的一年里，銅仁**醫院緊緊圍繞銅仁市委、市政府脫貧攻堅戰略，學習、踐行社會主義核心價值觀，貫徹落實“一站式”健康精準扶貧政策，關注民生，熱心于公益活動，注重于醫療質量和安全生產管理，確保了醫院平穩發展，樹立了良好的社會形象，進一步強化了“**”醫療品牌。

同仁們，醫療行業發展日新月異，我們在欣喜取得成績的同時，要清醒的看到我們所面對的挑戰。逆水行舟用力撐，一稿松勁退千尋。我們**人要始終堅持艱苦奮斗的拼搏精神，再接再厲，再創佳績。

最后，我再一次向大家致以節日的祝愿，并通過你們，向你們的家人致以親切的問候，祝：身體健康，節日快樂！

第三篇：在酒店中秋國慶答謝晚宴上的講話

在酒店中秋國慶答謝晚宴上的講話

女士們、先生們、朋友們：

剛品中秋月餅甜，又聞國慶美酒醇。在這丹桂飄香的美好日子，我們歡聚一堂，參加xx酒店舉辦的答謝晚宴。

顧名思義，宴會的主題就在一個“答”字和一個“謝”字上。大家知道，十八大以來，中央倡導廉潔從儉之風，餐飲市場面臨著嚴峻考驗，公款高檔消費已明令禁止，平民百姓期待著自己能接受的餐飲，酒店不能靠政府買單過日子。于是xx酒店選擇今天作出應答，他們決心xx涅槃，閃亮轉身，離開梧桐枝，飛入百姓家。將酒店轉型為適應市場、貼近大眾、推出土菜，突出喜宴的親民酒店、大眾酒店，宣傳xx本土特色佳肴的酒店，這個“答”,“答”得好！

說到“謝”字，沈學虹總經理告訴我，這些年來，xx各界朋友對xx酒店關愛有加，她沒齒不忘，滴水之恩，以酒相報。今天設宴謝謝大家，一是參觀新改造的宴會大廳；二是品嘗新的菜譜風味。高爐家酒得知這一舉措，也渡過淮河，趕赴xx，為今天的晚宴提供答謝宴酒，目的是告訴大家：xx酒店，有 “家”的感覺。

朋友們，我曾經為xx酒店擬過一幅對聯：

鳳鳴吉祥音 六地平安一杯酒

凰舞虹彩韻 九州順暢八面風

衷心祝愿xx酒店 吉祥如意 虹彩滿堂！

衷心祝愿各位朋友平安順暢 和諧幸福！

第四篇：公司司慶上的講話

司慶是一個公司具有里程碑性質的日子，在這么重要的日子里該怎么講話呢?下面是寫寫幫文庫小編為大家整理的關于公司司慶上的講話，希望對你有所幫助，如果喜歡可以分享給身邊的朋友!

公司司慶上的講話1

喜訊頻傳寒冬暖。今天，----公司迎來了成立五周年的歡慶時刻，在這樣一個喜慶的日子里，能同大家一起分享歡樂時光，我感到十分幸福和快樂，更是體味到了一種奮發向上的激情和一種成長的力量。在此，我祝愿公司五周歲生日快樂!五年前，----公司在臺州大地上播撒了一粒種子，如今這粒種子已經破土而出、生根發芽，茁壯成長。

五年的時間不算長，但是，從20--年1月6日到20--年1月6日，1826個日日夜夜，對于我們每一個----公司人來說，飽含了太多的感情和心血。這五載的歷程，是一段拼搏的歷程，更是----公司人攜手共進的歷程，我們在艱辛探索中尋求突破，更在不斷開拓創新中收獲成功。

五年來，我們風雨兼程，銳意進取，在激烈的市場競爭中破浪前行，不斷發展壯大。公司規模保費由開業首年的1.23億元增長至20--的億元，實現了一年一個臺階的跨越式發展，截至20--年12月底，累計實現保費收入 億元，已為全市 萬客戶提供了保險保障服務。

五年來，我們同舟共濟、共渡難關，并肩親歷了一段金戈鐵馬的奮斗史。延伸發展觸角，公司目前下轄有----、----、----3家經營機構;凝聚人才，目前公司已初步匯集了一支經得住考驗勇于拼搏的員工隊伍，內外勤員工隊伍已經發展到125余人，為公司發展壯大提供了強有力的人才支撐。

五年來，我們秉承“以人為本、和諧奮進”的企業文化，鼓勵員工和公司共同成長。從健全制度、簡化流程、人性管理做起，為員工提供可持續發展的空間和機會;倡導簡單人際關系，營造簡單輕松、溝通順暢的工作氛圍;通過多樣晨會、郊游聯歡、演講比賽等活動，不斷豐富員工業務生活，增強員工企業歸屬感。五年來，我們載譽載榮、共同成長，贏得社會的廣泛認可。我們始終肩負政治使命，不忘“人民保險、服務人民”的責任，積極參加各項社會公益活動，通過愛心送考、公益助學，為民工子弟學校捐書獻愛心等活動，努力創造富有社會責任感的企業。

今天，回眸公司五年來所取得的成績，離不開公司全體內、外勤員工的辛勤付出、無私奉獻。正是你們用責任和精細續寫了公司的成長日記，用投入和付出刷新了公司成長的每一組數據。在此，我謹代表公司總經理室，向五年來為----公司事業的發展付出辛勤汗水、艱苦努力和無私奉獻的全體員工表示誠摯的謝意!

五周年，是一個里程碑，又是發展的一個新起點。----公司的第一個五年，是艱苦奮斗的五年，是苦干實干的五年。在接下來另一個五年，我們更應該在注入新的血液同時保持緊跟總分公司發展步伐，做大做強團隊，在公司“第二個五年”的征程中，努力實現----公司新時期的新跨越。

20--年，是----公司第二個五周年的開局之年。小伙伴們，讓我們在新的起點上，抓住新的機遇，迎接新的挑戰，以時不待我的精神增強緊迫感和責任感，搶抓發展機遇，真抓實干，為將公司建成“品質優良、客戶滿意、員工自豪、業內系統有地位，社會有影響的品牌公司”而努力奮斗!我也堅信，----公司有了你們，必將能夠開創出無愧于時代的業績!

謝謝大家!

公司司慶上的講話2

時光荏苒，在全體平安同仁的并肩奮斗與共同見證下，中國平安迎來了第二十五個生日。

二十五年前的今天，平安呱呱墜地，最初只是一家小小的財產險公司，從深圳蛇口、一間幾百平方米的辦公室、13名員勇前行，踏上了艱苦創業之路。

二十五年后的今天，平安風華正茂，已經成為跨保險、銀行和資產管理，覆蓋全金融領域的綜合金融集團，在全國1000全球保險業第4位。過70萬的員工和業務隊伍、8000多萬客戶，資產規模突破3萬億;躋身《財富》全球500強第242位，福布斯全球2000強

平安二十五年的創業之路，從無到有、從小到大，更要進一步從大到強。有過探索的艱辛和曲折，也滿載著收獲的快樂和會創造了巨大價值的同時，也為自己積累了豐厚的財富。

回顧平安二十五年來的發展歷程和成績，我們感到自豪，也滿懷感恩之心。平安能走到今天，離不開中國改革開放、經濟政府、監管部門和社會各界的指導與幫助;離不開廣大客戶長期以來的信任和支持;最重要的，是離不開每一位平安人的艱成功只屬于過去。當前，我們已經進入了一個科技迅猛發展、競爭日新月異的時代。互聯網技術的發展和成熟，不斷催生挑戰，包括金融領域。面對快速變化的環境，我們要始終保持開放的心態和高度的危機感，把握時代潮流，積極探索，主動展望未來，我們充滿信心，將繼續堅定不移地推動兩大核心發展戰略：

一是深化推進“綜合金融、專業化經營”的發展模式，努力實現每一個專業公司的“專業化經營”，確保實現超越市場的發展推動交叉銷售，實現“一個客戶、一個賬戶、多個產品、一站式服務”的新型模式，讓客戶的生活更簡單。

二是加快落實“科技引領金融，金融服務生活”的發展理念，充分利用綜合金融具備的獨特優勢，走在科技互聯網行業創合的創新業務模式，為客戶提供全新的金融消費體驗。

讓我們共同努力，團結一致，繼續發揚平安迎難而上、開拓創新、銳意進取、追求卓越的精神，將平安打造成為中國最領平安，未來一定會更好!

最后，祝愿全體平安同仁及其家人們，身體健康、工作進步、平安幸福!

公司司慶上的講話3

各位來賓、合作伙伴們，公司全體同仁：大家上午好!

在今天這個具有里程碑性質的日子，與大家歡聚一堂，有太多的話想說，但都不知道該從哪里開始說起，總之，心里充滿著感恩和感謝。感謝所有的客戶和各界朋友，三年來，對瑞高農業的支持與厚愛，感謝所有參與過瑞高、今天還留在瑞高的同事們。謝謝你們!

時光荏苒，在各界朋友和客戶的支持與關懷下，在全體瑞高同仁的并肩奮斗與共同見證下，瑞高農業迎來了第三個生日。

三年前的今天，瑞高呱呱墜地，最初只是一家小小的種養殖公司，從合川交通街、一間二十幾平米的辦公室、6名員工和30萬資本開始，在一路跌跌撞撞中，奮勇前行，踏上了艱苦創業之路。曾記得，在公司創始之初的那一年多里，為了把蔬菜銷售出去，我們的員工起早摸黑在大街上擺菜筐;為了給公司帶來更多的收入來源，我們利用午休的時間，頂著汗水，爬樓梯，為企業送餐飲外賣;為了節約人力成本，我們的員工在農忙時節，到基地參與農事勞作，參與基地工程建設，挖土、搬磚、種苗、收割，晴天一身灰、雨天一身泥……諸如此類，還有很多很多。

三年后的今天，瑞高風華正茂，已經成為跨實體經營和互聯網平臺，集規模化種養殖、鄉村旅游接待、農產品整合營銷、電子商務于一體，覆蓋全農業領域的綜合型農業機構，注冊資本達到500萬元。在重慶合川、潼南，擁有2家分支機構、5400畝種養殖規模、4000余平米鄉村旅游接待中心、超過30名固定員工和業務隊伍;20--年，躋身合川區區級龍頭企業行列，獲得重慶、合川市區級各項榮譽達10余項，受到團中央、市農委、合川區委區政府等各級政府領導的高度重視和關懷，獲得國家及市內外十余家媒體的報道和各界朋友的贊譽和支持。

三年了，從無到有、從小到大，有過探索的艱辛和曲折，也滿載著收獲的快樂和喜悅。我們在為客戶、員工和農村農民創造了巨大價值的同時，也為公司積累了豐厚的財富，及寶貴的經驗。

回顧三年來的發展歷程和成績，我們感到自豪，也滿懷感恩。瑞高能走到今天，離不開國家政策給予農業發展的大好歷史機遇;離不開各級政府和社會各界的指導與幫助;離不開廣大客戶長期以來的信任和支持;最重要的，是離不開每一位瑞高人的艱苦奮斗和不懈努力。

成功只屬于過去。當前，我們已經進入了一個科技迅猛發展、競爭日新月異的時代。互聯網技術的發展和成熟，不斷催生出全新的商業模式，帶來了新的機遇和挑戰，包括農業領域。面對快速變化的環境，我們要始終保持開放的心態和高度的危機感，把握時代潮流，積極探索，主動出擊，不斷求新和求變。

展望未來，我們充滿信心，將繼續堅定不移地推動兩大以“農上農”和“瑞高農莊”為核心的發展戰略：

一是深化推進“綜合農業、專業化生產、多元化經營”的發展模式，努力實現特色種養殖的生產專業化和規模化，確保地有所種、種有所出、出有所銷;同時，充分發揮各業務版塊協同效應，大力推動山莊旅游接待、農莊觀光業務發展。目前，公司在原有的合川4800畝、潼南600余畝的用地規模基礎上，以“農民出地、公司出種”的模式，在潼南、合川兩區縣政府的協調與支持下，已經達成3000余畝的荔浦芋頭種植規模擴張，實現公司種養殖規模達8400余畝，預計年底至20--年中期，公司種養殖總規模將達到1.2萬畝。

二是加快落實“科技引領農業，農業互聯網化”的發展理念，充分利用綜合農業具備的獨特優勢，走在科技互聯網行業創新前列，探索科技、農業和生活相互融合的創新業務模式，為客戶提供全新的農產品和鄉村旅游消費體驗。通過農業電子商務平臺——農上農，實現各地各農家樂、農莊的資源整合，為市民朋友提供在線鄉村旅游消費、農產品和生鮮購買服務，實現“一個客戶、一個賬戶、多個產品、一站式服務”的新型模式，讓市民的生活更簡單。

我始終相信，在大家的信任和支持下，瑞高農業將會為大家創造更多的收益，也為公司取得更大的成績。

朋友們，同仁們，未來的瑞高將以設施農業、鄉村養老托老、鄉村旅游和農產品整合營銷為核心，以帶動農民脫貧致富、為市民提供更好的健康綠色生態食品和服務為目標，實現“基地+電商+店商”的農業電商發展戰略，堅持以“現代農業、科學種養、高效利用、多元發展”作為解決難題的指導思想，用更寬闊的視野、更長遠的目光去謀劃公司未來發展、帶動周邊農民增收、促進區域經濟發展，實現“農民富裕起來，農村美麗起來，消費者健康起來”的美好愿景!

朋友們，同仁們，讓我們共同努力，團結一致，繼續發揚瑞高農業迎難而上、開拓創新、銳意進取、追求卓越的精神，將瑞高農業打造成為西南農業全產業鏈行業品牌第一高地!為用戶創造更便捷、更安全可靠的原生態農產品購物體驗!為市民朋友提供更滿意的農產品!瑞高，未來一定會更好!

最后，祝愿公司所有客戶和各界支持瑞高發展的朋友們，祝愿全體瑞高同仁及其家人們，身體健康、工作進步、和諧幸福!

公司司慶上的講話4

今天，讓我們一起懷著興奮和喜悅的心情，偉大的祖**親-歲生日的到來，在這花好月圓、舉國歡慶的日子里，公司總裁張--先生代表公司領導，向工作在各個項目組和總部的--員工，致以節日的問候和誠摯的祝福!

--今年進行的一系列變革，都是在大家的支持與努力下才得以順利完成。但是我們也應該清醒地認識到，我們的專業素質和專業技能離專家的要求還存在距離，我們的敬業精神和敬業態度離公司的要求還相差甚遠。部分干部、員工的責任心還很不夠，相互還缺乏有效的溝通和交流。公司將深入整頓工作作風，提高工作質量和效率，并提拔和任命一批年輕有為的管理干部，使之發揮中流砥柱的作用。

公司是每一位--人傾注感情和心血的家，希望會有更多的家人為它的發展獻計獻策、貢獻力量!我們有著輝煌的昨天，公司的明天也一定會更加充滿生機和希望，如今我們面臨著新形勢、新任務，我們只有大膽改革，勇于開拓，才能續寫美好的今天。我們有理由相信，--有大家的共同努力，一定能夠戰勝各種困難，以此為起點，揭開新的發展篇章，實現新的歷史跨越，與時俱進，再創輝煌!

窗外秋風送爽，情濃意愜，大家的心情在此刻也無比的激動和快樂。愿你們假日期間放松身心，并向你們的家人帶去我美好的祝愿!

向節日期間仍堅守在工作崗位上的朋友們，表示誠摯的謝意!

謝謝大家!

公司司慶上的講話5

尊敬的各位領導、各位來賓，同志們：

大家好!

在這秋高氣爽，碩果飄香的金秋時節，在這舉國歡騰，共迎“十一”的喜慶時刻，我們--紙品有限公司迎來了公司周年慶典，可以說是好事成雙，可喜可賀。

在此，我謹代表公司董事會向一直給予我們親切關懷和大力支持的各位領導和各界朋友，向兢兢業業，任勞任怨始終工作在一線的全體員工表示衷心的感謝!

回首過去的一年，我們感慨萬千。一年來，我們公司全體員工精誠團結，辛勤創業，克服了經驗缺乏、資金緊張、技術人才短缺、設備調試不順、材料飛速漲價、銷售市場難以打開等種種困難，企業經營實現了從不熟悉到熟悉，從不規范到規范，從初級到現代，從虧損到贏利的歷史跨越，開創了市場高度認可、社會好評如潮、職工比較滿意的嶄新局面。在這里我可以自豪的告訴大家：我們公司的職工人數從成立之初的幾十人發展到如今的二百多人，月產值從當初的幾十萬到今天的500多萬，產品從開始的一兩個到目前的二十幾種，合作客戶從原來的少而小的幾個到現在的多而大的十余家，成績有目共睹，收獲歸功大家。這些成績既是在座各位衷于職守，辛勤努力的結果，也是我們艱苦創業，頑強拼搏的寫照，也必將載入--公司發展的歷史。

面對當前的形勢，我們喜憂參半。目前，我們公司的產品由于符合國家產業政策，符合節能減排的發展方向，不在污染治理范圍，也因此得到了地方政府的大力支持，主要領導多次到公司視察，指導工作。有關部門也紛紛出臺優惠政策，從項目管理、信貸資金、土地使用、人員招聘等方面大開綠燈，及時提供服務，給予了全力扶持。在這些良好外部條件的支持和我們內部自身的努力下，公司管理開始規范，每月產量穩步上升，產品質量越來越好，業務品種越來越多，合作客戶越來越廣，市場份額越來越大，社會聲譽也越來越好。可以說，我們企業發展的后勁十足，前景一片光明。但是，在肯定成績的同時，我們也應看到不足。由于企業成立時間較短，不論是管理經驗，還是市場開拓;不論是制度建設，還是人員管理，我們還存在許多問題，還需要我們再股一口氣，再加一把勁，繼續攻堅克難，繼續拼搏進取，同心同德，和衷共濟，把我們的企業做大做強。

展望公司的未來，我們信心滿懷。雖然我們取得了一些成績，也面臨很多挑戰，但是作為公司管理團隊，頭腦是清醒的，態度是堅決的，信心也是堅定的。我們從沒有對過去的成績沾沾自喜，驕傲自滿，始終心存憂患意識，始終在反省不足;我們對服從管理，敬業愛崗的人給予充分信任，給予絕對支持。也對那些玩忽職守，調皮搗亂的人決不客氣，堅決處理。我們對企業的發展前景毫不懷疑，對我們選擇也從不猶豫。我們有信心、有決心、有能力帶領大家應對一切挑戰，從勝利走向勝利。在此，我也希望在座的各位，進一步振奮精神，進一步昂揚斗志，進一步精誠團結，為把--公司建成一流企業，為公司產值過億獻計出力，增磚添瓦。只有企業發展了，我們的崗位才有保障，收入才會提高，生活才會更加美好。

最后，預祝--公司周年慶典取得圓滿成功!

公司司慶上的講話

第五篇：在慶“三八”暨婦女聯誼會晚宴上的講話

在慶“三八”暨婦女聯誼會晚宴上的講話

各位會員、同志們：

今天，我們歡聚一堂，共同慶祝“三八”國際勞動婦女節101周年。在此，我代表區委、區人大、區政府、區政協向在座的各位會員并通過你們向全區婦女姐妹致以節日的問候和良好祝愿！向關心和支持各界婦女聯誼會發展的領導和社會各界朋友表示衷心的感謝！向為我區經濟社會發展做出積極貢獻的會員們致以崇高的敬意！

我區婦女聯誼會成立以來，會員不斷增多，隊伍不斷壯大，開展了學習、聯誼、交流等許多有益活動，為全區各條戰線、各個階層、各個領域的女干部和女企業家的成長和發展提供了一個很好的平臺，成為我區一個“群英薈萃、人才聚集、聯絡廣泛”的重要聯誼組織。俗話說：“巾幗不讓須眉”。近年來，廣大女干部和女企業家立足崗位，奮發進取，積極投身冷水灘的改革開放和現代化建設，以自己的聰明才智和工作實績贏得了社會的肯定和廣泛的尊重，以自己的作為贏得了應有的社會地位，為推動我縣經濟社會的科學發展發揮了越來越重要的作用，充分展示了新時期現代女性的時代風采和精神風貌。

推進富民強區，加快“四城”建設步伐，是我區發展的一個重要戰略目標。要實現這個目標，需要全區人民的共同努力，希望廣大婦女同胞繼續發揮“半邊天”的作用，女領導干部和女企業家也更應該大有作為。借此機會，我講三點意見：

第一、要著力打造婦女聯誼的平臺，積極當好區委、區政府的重要參謀和助手。

要充分發揮聯誼會“聚才、育人、聯誼”的優勢，緊緊圍繞區委、區政府的中心工作和決策部署，堅持以服務為宗旨、以聯系為紐帶、以活動

促活力、以創新促發展的工作思路，順應時代潮流、凝聚會員力量，引導女領導干部和女企業家為冷水灘經濟和社會發展做出新的更大貢獻。同時，要按照會員的需求與愿望，結合女領導干部和女企業家的特點與實際，廣泛開展各種聯誼活動，并及時了解和反映女領導干部和女企業家的呼聲與訴求，大力幫助她們排憂解難，切實維護好女領導干部和女企業家的合法權益，把聯誼會建設成一座橋梁、一所學校、一面旗幟，成為一個溫暖的大家庭。

第二、要努力提升自身素質，勇于爭當推進富民強區、建設和諧冷水灘的楷模和表率。

廣大女領導干部和女企業家要繼續發揚與時俱進，開拓創新的精神，不斷加強學習，提高自身素質，在自己的本職崗位上盡職盡責，充分施展才干，展示女性風采；與男同胞一道，攜手奮進、建功立業。要充分發揮女性細膩平和、剛柔相濟、吃苦耐勞的優點，大力弘揚自尊、自信、自立、自強的精神，爭做解放思想、改革創新的表率，爭做勇于實踐、銳意進取的表率，爭做嚴于律己、務實清廉的表率，不斷為冷水灘經濟社會發展創造新的業績、作出新的貢獻。

第三、要大力加強女領導干部的培養使用，創造有利于女領導干部健康成長的條件和環境。

在新的歷史條件下，進一步做好培養選拔女干部工作，促進女領導干部健康成長，具有十分重大的意義。要充分認識到，大力培養選拔女干部，是適應新形勢、完成新任務，構建和諧社會的迫切需要，是建設高素質干部隊伍的必然要求，是加強社會主義政治文明建設的重要內容；要充分認識到，廣大婦女特別是女領導干部蘊含巨大的能量，是推動經濟社會發展的一支不可缺少的重要力量，做好女干部培養選拔工作，有利于調動廣大婦女的積極性、創造性；要充分認識到，絕大多數女干部工作負責、作風務實、感情細膩，善于做群眾工作，大力培養選拔女干部，有利于優化干

部隊伍，增強班子的整體合力。要站在全局和戰略的高度，真正把培養選拔女領導干部工作列入重要議事日程，納入領導班子建設和干部隊伍、黨員隊伍建設的總體規劃；要處理好“堅持標準”和“優先使用”的關系，做到條件成熟及時用、同等條件優先用、關鍵崗位大膽用。

同志們，讓我們高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真學習和實踐科學發展觀，進一步解放思想，創先爭優，為構建繁榮、和諧冷水灘而努力奮斗！

最后，祝大家工作順利、家庭幸福、健康美麗！謝謝大家！