第一篇：阿標箐黨支部基層組織建設年活動晉位升級整改方案

阿標箐黨支部基層組織建設年活動

晉位升級整改方案

按照米甸鎮關于基層組織建設年活動的晉位升級工作安排，阿標箐黨支部為進一步抓好基層黨組織建設年工作，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，推動全村基層黨建工作再上新臺階，按照鎮黨委的要求，結合工作實際，認真組織研究，制定本實施方案。

一、存在問題

通過深入調查摸底、基層黨組織自評、黨員群眾測評等方式對我村基層黨組織建設中存在的問題進行了自查摸底，通過自查，反映出如下問題：

1、活動經費緊張，活動開展少。由于地處偏遠貧困地區，加之本地經濟發展滯后，農民收入普遍偏低，阿標箐支部組織開展的基層黨建主題活動較少，未能很好地激發出黨員的工作熱情，共產黨員的朝氣、先進性在工作中表現不突出，這也是阿標箐基層黨建工作后進的主要原因。支部與黨員之間思想溝通少，對黨員的思想狀況和需求了解不夠，很難帶領黨員學習和進步，特別是對離退休黨員、年輕黨員及預備黨員的關心、幫助不夠，在很大程度上影響了阿標箐黨

支部的基層組織建設活動。

2、支部班子力量薄弱。支部黨員們的業務能力和理論知識跟不上時代發展的腳步，埋頭苦干的多，拓展交流的少，黨員后備力量不足，綜合素質有待提高。

3、政治理論學習不足。由于過于強調客觀原因或忙于其它事務工作，部分黨員放松了學習，導致政治水平低，理論根底淺，思想理論覺悟差，考慮問題的深度不夠，運用理論解決實際問題的能力不強。

二、整改目標

為鞏固現有的共產黨員先進性教育活動成果，加強黨支部的思想、組織、作風和制度建設為目標，切實解決當前阿標箐黨支部在基層黨建工作中遇到的突出問題，進一步提升黨中央提出的基層組織建設年活動成果，不斷增強黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力，把黨支部建設成為堅強的戰斗堡壘，充分發揮黨員的先鋒作用，為經濟和社會事業全面發展做出新的貢獻，推動全村基層黨建工作再上新臺階。

三、整改措施

針對以上問題，村支部及時召開會議，結合我支部實際，擬定出如下整改措施：

1、針對活動經費緊張的問題，阿標箐支部決定采取向

上級黨組織爭取及努力在地方上爭取的方式解決。整合各方資源和力量，努力爭取資金，加大財政投入和轉移 力度，提升基層黨建活動的效果和成果。

2、加強完善黨支部組織制度，提升支部能力。通過開課、培訓、網絡及遠程教育等方式，開展黨建知識學習，建立村黨支部與黨員和群眾有效溝通的長效機制，在發現問題、分析問題、解決問題的過程中不斷提高黨支部為群眾服務的效率，切實實現黨為人民服務的宗旨。

3、積極組織黨員參加支部的各項理論學習和黨課學習，加強黨的黨史、知識的宣傳、學習，不斷充實廣大黨員的理論知識，使黨員努力做到自覺用馬克思主義的立場、觀點、方法指導實踐，進一步增強貫徹黨的基本路線和各項方針政策的能力。

整改期限：長期

第二篇：基層組織建設年“對標整改、晉位升級”實施方案

基層組織建設年

“對標整改、晉位升級”實施方案

抓好整改提高，推進基層黨組織晉位升級，是確保基層組織建設年活動取得實效的關鍵。為進一步提高認識、明確任務、落實責任，根據區委《基層組織建設年“對標整改、晉位升級”實施方案》文件要求，現結合我學區教育工作實際，制定如下方案。

一、總體目標

按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，進一步明確改進提高的目標、責任和措施，認真抓好整改落實。堅持“抓兩頭、帶中間”，做到突出問題集中解決、整改措施有效落實、制度建設全面加強、長效機制進一步建立。通過集中整改，努力形成比、學、趕、超的濃厚氛圍，使先進支部當好標桿、中間支部規范提高、后進支部改變面貌，普遍實現晉位升級。

二、方法步驟

晉位升級工作要堅持“抓兩頭、帶中間”。注重發揮先進的示范帶動作用，突出整頓軟弱渙散的黨支部，使先進的更先進、一般的爭先進，后進的趕先進。

（一）制定方案。5月20日前，各支部要對照“五個好”標準和“五個一”要求，在前兩個階段工作的基礎上，進一步梳理和找準影響學校發展的突出問題，通過召開支委會議，逐條分析研究，明確整改方向，提出切實可行的整改措施，形成系統的整改提高方案，并于5月25日前報學區黨總支審核。學區黨總支要對各黨支部上報的整改方案進行逐個審核，主要看整改措施針對性、可行性強不強；對整改方案不符合要求的，給予具體指導，幫助加以完善。

（二）公開承諾。5月底前，各支部圍繞晉位升級目標，向黨員、群眾作出公開承諾，并通過黨務公開欄進行公示，接受黨員群眾監督。學區黨總支將對各支部整改落實情況進行跟蹤監督。

（三）組織實施。6月份開始，各支部按照晉位升級方案，建立問題臺帳，認真組織整改，做到整改一個銷號一個。先進支部重點在黨建上爭名次、創品牌，把有效做法制度化、長效化；一般支部重點抓提升，確保年內大部分達到先進標準；落后黨支部重點抓整頓，確保年內得到轉化。學區黨總支將指導各支部按計劃及時進行整改，重點看整改措施是否落實，看存在問題是否解決。

（四）組織驗收。12月10日前，各支部要對晉位升級工作情況進行自查，初評晉位級次，形成自查報告。對整改轉化情況進行黨員群眾滿意度測評，滿意率達到80%以上的，向學區黨總支提出考核評估申請；低于80%的，進行再整改、再落實。學區黨總支對提出考核評估申請的黨支部，組織召開黨員、群眾代表會議，對黨支部的自查初評情況進行滿意度測評，廣泛聽取黨員群眾意見，并結合考核和平時掌握情況評定級次。年底前，鎮黨委對各支部的晉位升級工作進行全面驗收。

三、工作要求

（一）落實責任。各支部要把抓好“對標整改、晉位升級”工作作為開展基層組織建設年活動的重中之重，切實加強領導，靠實工作責任，狠抓措施落實。支部書記要切實履行第一責任人職責，進一步明確工作要求、細化工作措施，真正做到親自研究部署，親自組織推動，親自協調解決問題，確保晉位升級工作順利有序進行。

（二）強化措施。學區黨總支要深入聯系點支部，加強指導，確保各支部整改有行動、提高見實效；對各支部的晉位升級情況要實行動態管理，對確定的1個后進支部，要指派黨建工作聯系人員，建立目標責任制，幫助整改提高。

（三）解決問題。各支部要把晉位升級工作與開展“聯校聯生”活動、教育教學質量提升和改善辦學條件等結合起來，集中力量解決基層組織建設中的突出問題，努力辦好人民滿意的教育。

（四）加強督查。學區黨總支要認真履行職責，加大督查和指導力度，定期和不定期深入基層，對各支部晉位升級工作進行督促檢查，及時掌握面上情況，防止前緊后松、責任不到位、措施不落實等現象。對完成目標任務好、成效明顯的進行表彰，對工作滯后的進行通報批評，并責令限期整改。

第三篇：基層組織建設年“晉位升級”階段方案

基層組織建設年“晉位升級”階段方案

“狠抓落實、整改提高”階段是基層組織建設年開展“晉位升級”的關鍵階段，為確保基層組織建設年晉位升級活動取得實效，按照區委組織部《陽泉市礦區基層組織晉位升級活動“狠抓落實、整改提高”階段實施方案》有關要求，結合區直機關工作實際，特制定晉位升級“狠抓落實、整改提高”階段實施方案：

一、總體目標

在認真對照“十查十看”工作目標，全面做好“回頭看”工作的基礎上，按照“鞏固先進、推動一般、轉化后進”的要求，進一步明確改進提高的目標、責任和措施，認真抓好整改落實。區直機關各黨組織要上下聯動，堅持“抓兩頭、帶中間”，做到突出問題集中解決、整改措施有效落實、制度建設全面加強、長效機制進一步建立，力爭達到較差支部晉升，一般支部升級，較好支部提升，先進支部供稿的目標。

二、重點任務

根據分類定級情況，按照區委有關要求，區直機關各黨組織從以下五個方面入手，進一步梳理找準突出問題，明確整改重點。

1、是否做到黨建工作年初有計劃、年中有分析、年末有總結，有效落實黨組織書記崗位目標責任制。

2、是否有一個服務發展、服務基層、服務群眾的好思路，有一個提升黨員干部素質能力的行動計劃，形成一個黨建服務品牌。

3、是否經常深入群眾了解情況、聽取意見，積極提出整改方案、改進措施。

4、是否規范開展黨組織活動，定期召開領導班子專題民主生活會，有效形成黨內民主討論、民主監督的環境。

5、是否正常開展黨員發展和黨員經常性教育工作，黨員的先進性形象能否得到體現，先鋒模范作用能否得到充分發揮。

三、工作措施

“狠抓落實、整改提高”從7月中旬開始，至年底結束。重點作好10個步驟的工作。

1、動員培訓。區直機關各黨組織要召開“整改提高”工作動員大會，(xiexiebang.com　www.tmdps.cn)書記親自做動員。同時，切實開展好黨務工作者、黨支部書記和黨員骨干三支隊伍的教育培訓工作，認真組織做好中央、省、市、區有關文件精神的學習輔導，使區直機關各黨組織和廣大黨員進一步統一思想認識，積極投入到晉位升級“狠抓落實、整改提高”工作中來。

2、梳理匯總。區直機關工委和區直機關各黨組織層層召開領導班子會議對查找出來的問題和不足，按照問題的輕重緩急和解決的難易程度，分立即整改、逐步整改、需要上級統籌解決等三類進行梳理匯總，并報上級黨組織備案。機關黨工委對黨支部上報的需要統籌解決的問題，加以分類，對職權范圍內能夠解決的，立即解決；對無法解決的，及時上報區委。區直機關各黨組織梳理的問題匯總要于報組織部、人事局。

3、制定方案。在全面做好“回頭看”工作的基礎上。區直機關黨組織對需要整改的問題，召開黨組織領導班子會議，逐條分析研究，提出切實可行的整改措施，分解細化任務，對每個整改事項排出時間進度，落實工作職責，形成系統的整改提高方案和任務分解表，報機關黨工委審核。區直機關黨工委對各黨支部上報的整改方案進行逐個審核，主要看整改措施針對性、可行性強不強。對整改方案不符合要求的，給予具體指導，幫助加以完善。區直機關黨組織的整改方案要于7月10日前報區組織部。

4、公開承諾。根據區直機關黨工委核定的整改方案，在一定范圍內公布整改方案和進度安排，黨組織書記通過黨員大會、支部擴大會議、發布公開信等形式，于7月15日前對整改落實事項作出公開承諾。區直機關黨工委將對整改落實情況進行跟蹤監督。

5、明確責任。要明確整改責任，明確區直機關各黨組織負責人、區包點領導的整改責任。基層黨組織負責人是整改提高工作的第一責任人，區包點領導是領導責任人。

6、實施整改。按照序時進度，認真組織實施整改，實行項目化推進，集中解決一批突出問題，做到整改一個銷號一個，于8月底前整改基本到位。區直機關黨工委要督促指導各黨支部按計劃進度表及時進行整改，重點看是否按整改進度表及時整改，看整改措施是否落實，看存在問題是否解決。

7、做好幫扶。區直機關黨工委要重點指導一般和較差黨支部抓好整頓工作，根據一般和較差支部存在的問題，要有針對性地選派相關部門幫助其整頓，區直機關黨工委書記都要親自聯系指導較差黨支部，區直機關黨工委班子成員要結合各自職責確定幫扶聯系點，通過有力有效的幫扶，幫助基層黨組織切實解決問題。區直機關黨工委要統籌協調基層黨支部需要幫助解決的問題。對支部可以解決的問題，要重點抓好督促落實；對需要上級幫助解決和短期內確實不能解決的，要重點幫助支部提出解決的意見建議，匯總整理后統籌解決；要切實加強溝通協調，努力形成聯動有力，解決有效的整改工作生動局面。

8、建章立制。區直機關各黨組織按照邊整改、邊落實、邊總結的要求，對現有規章制度進行修訂和完善，結合基層組織建設年推出的一些好做法，重點圍繞落實黨建工作責任制、黨員干部直接聯系群眾、黨員干部發揮作用、單位科學民主決策等方面，建立完善一系列制度，推動基層黨組織建設標準化、規范化，進一步建立起黨建工作制度體系。按照全市實施的“三級聯述聯評聯考”制度中“述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建”的具體要求要求，區直機關各黨組織書記要將黨支部“晉位升級”作為重點，對黨建工作進行述職、評議和考核，努力形成抓基層黨建的活力機制。

9、晉位升級。10月底前，區直機關各黨組織對整改轉化情況進行黨員群眾滿意度測評，滿意率達到90%以上的，向區直機關黨工委提出考核評估申請；低于90%的，進行再整改再落實。區直機關黨工委對提出考核評估申請的黨支部，派出考評小組對其整改落實情況進行考核，形成評估報告，經黨工委集體研究，報區委組織部批準后，公布評估結果。

10、選樹典型。區直機關各黨組織要積極挖掘和推廣基層黨組織整改工作成效明顯的黨支部，對他們的好經驗和好做法，堅持以點帶面，培養樹立一批可借鑒學習的各類先進典型，引導基層黨組織和廣大黨員“學先進、見行動”，比學趕超、爭創一流。

四、組織領導

區直機關黨組織要充分認清“狠抓落實、整改提高”工作的重要意義，切實加強領導，狠抓措施落實，務求工作實效。

1、強化責任，齊抓共管。區直機關各組織要把整改提高階段工作作為基層組織建設年的重要任務，作為下半年基層黨建工作的重點。一是要落實機關黨工委責任。(www.tmdps.cn)要專題討論整改提高工作，為每個支部研究整改思路，明確整改措施，提出整改要求，同時建立和落實好整改工作每月調研、通報等制度。二是要強化黨支部責任。各黨支部要強化整改提高的主體責任意識，圍繞如何解決好問題，廣泛聽取群眾的意見建議；建立和落實好黨支部每周總結、每月公示等制度；整改任務基本完成后，要組織黨員、群眾代表對整改工作進行評議，進一步做好后續工作；在整改問題的同時，每個黨支部都要結合職工、群眾所需所盼，辦1-2件好事實事。區直機關各黨組織書記要將整改提高階段工作作為“三級聯述聯評聯考”的重要內容。

2、加強宣傳，營造氛圍。要充分利用各種媒體，大力宣傳“狠抓落實、整改提高”工作的有效做法、典型經驗和取得的成效；區直機關各黨組織要繼續運用多種宣傳形式，加大宣傳力度，形成輿論聲勢，營造全力落實全面整改的濃厚氛圍，引導基層黨組織和廣大黨員干部以創先爭優的良好風貌和晉位升級工作的優異成績迎接黨的十八大勝利召開。

3、加強督查，定期檢查。區直機關黨工委要成立督導組，圍繞面上工作的掌握和點上工作的剖析，近期深入到每個黨支部開展督查活動，了解工作推進情況，對存在問題及時下達整改通知書，跟蹤督促整改，要及時發現整改工作中出現的問題，提出工作建議，同時，認真挖掘整改提高先進典型和先進經驗，做好總結推廣。此外，整改提高工作基本結束后，要組織對各黨組織工作情況進行考核評價，并將考核結果作為星級黨組織創建考核的重要內容。

第四篇：永和村黨支部基層組織建設年整改提高和晉位升級方案

永和村黨支部基層組織建設年工作

整改提高和晉位升級方案

根據已經制定的我村基層組織建設年實施方案，按照鎮黨委安排部署的階段性工作。我村黨支部在前期調查研究階段經過認真組織調查、多方征求黨員、干部群眾意見，總結梳理村級組織各方面存在的問題和群眾的批評建議。經支委會討論研究，現就本村黨支部整改提高和晉位升級制定如下方案：

一、加強隊伍建設，規范黨員管理

（一）發展新優黨員，改善隊伍結構。

存在問題：黨員隊伍文化程度偏低，年齡結構偏大。

整改措施：注重發展黨員工作，嚴格按照標準和條件發展黨員。積極培養具有高中及大專以上青年，計劃在今年7月之前發展1名高素質新黨員，吸納3名以上入黨積極分子。

升級目標：進一步改善黨員隊伍的文化知識結構和年齡結構，使黨員隊伍結構不斷得到改善。

完成時限：2012年7月

主要責任人：張德福

（二）加強黨員培訓，規范黨員管理。

存在問題：部分黨員服務思想僵化，學習松懈，黨員的監督管理不嚴格，缺乏經常性的學習培訓，導致了部分黨員黨性減弱。

整改措施：堅持定期開展學習活動，深入開展黨員干部群眾教育培訓，認真學習和貫徹黨的各項方針、政策，全年各小組開展學習不少于10次，支委不少于12次，通過組織活動提高黨員、干部的理論水平和思想意識。嚴格執行黨員管理，對長期不參加黨組織學習和生活、不服從黨組織管理的黨員，將按照管理制度和相關規定堅決予以處理。

升級目標：加強黨員隊伍能力建設，培養致富和帶富能力強的黨員，使成為發展能手，發揮示范帶動作用。增強黨性、提升黨員理論和服務水平。

完成時限：2012年12月底

主要責任人：張德福

二、深化班子建設，加強群眾監督

存在問題：我村支部干部隊伍整體文化素質還需要提升，在促進基層建設和加強村務管理方面還需要加強學習、進一步解放思想、更新觀念。群眾參與監督的熱情不夠，還需要積極引導。

整改措施：落實班子成員分工負責制，堅持民主集中制原則，重大事項民主討論、集體決策。狠抓落實 “四議兩公開一監督”工作法，堅持公開村務事項，接受群眾監督。認真落實“三會一課”、民主評議、黨員目標管理等制度，規范黨支部運行。

升級目標：明確工作思路，著眼未來三年發展，按制定的發展思路、奮斗目標和實施計劃，激勵村社干部抓發展的動力，提升工作的層次和水平。

完成時限：2012年12月底

主要責任人：張德福 黃國清 趙勇

三、深入文化建設，提升居民素質

存在問題：由于居住分散，活動參與不夠積極，活動場地、經費及相關配套設施的缺失，導致文化活動無法常態性開展，內容和形式還需要進一步豐富。

整改措施：著力加強活動陣地建設。進一步強化村級組織活動場所配套建設，積極爭取掛包幫單位投入經費，完善村級組織活動場所各項制度，辦公設備等基礎設施，使村級組織活動場所利用率提高，切實發揮作用。積極開展豐富多彩的文化活動，如百姓故事會、廣場舞、太極拳培訓等，調動群眾積極參與。

升級目標：通過文化活動加強居民的道德文化宣傳，提高村民的文化道德素養。

完成時限：2012年12月底

主要責任人：張德福黃國清 趙勇吳燕萍

四、加強經濟建設，提高群眾生活水平

存在問題：集體經濟薄弱，需進一步拓寬發展路子。

整改措施：根據本村實際，積極推動既定發展規劃的執行，多方增加村民收入。協調各項社會事業發展，努力使精神文明建設和民主法制建設有顯著成效，基礎設施、公益事業建設不斷加強。

升級目標：推進全村經濟社會各項事業發展，促進群眾生產、生活水平持續提高。

完成時限：2013年12月底

主要責任人：張德福黃國清 趙勇吳燕萍

村兩委要高度重視，加強領導，落實責任到人頭。精心組織，切實抓好晉位升級，確保工作取得實效。

一、加強組織領導，明確責任

村黨支部一班人要高度重視，黨支部書記負總責，支部其他成員分工負責抓好晉位升級各項措施落實，有力有序有效推進整改提高和晉位升級工作。

二、強化工作措施，狠抓整改

要針對村黨支部自身建設、制度建設等方面存在的問題，強力抓好整改，逐條抓好落實，切實將存在的問題整改好，全面提高村黨支部建設水平。

三、明確時限要求，抓好落實

按照鎮黨委基層組織建設年活動階段要求，整改提高和晉位升級工作要在要求時限全面完成。村兩委人員必須全力以赴，按照職責分工，切實抓好落實，確保整改提高和晉位升級目標任務全面實現。

永和村黨支部

二〇一二年七月

第五篇：黨支部晉位升級活動整改方案

鄯善東鯤鑄造有限公司黨支部晉位

升級活動整改方案

按照石材工業園區黨工委《關于進一步強化非公企業黨組織晉位升級工作的通知》（鄯石黨發委〔2012〕15號）文件精神和園區黨工委關于做好基層黨組織整改提高晉位升級工作的要求，本支部對照園區黨工委核準定級等次，對存在的問題進行了梳理，結合本支部實際，制定本方案。

一、當前等次：一般

二、爭創目標：按照“推動一般、整頓后進、爭取先進、”的要求，我們將進一步明確改進提高的目標、責任和措施，認真抓好整改落實。在活動的第二階段，整改還存在的不足，使支部現有的有效做法制度化、長效化。

三、需要解決的突出問題（從“立足崗位、促進發展，服務群眾、促進和諧，加強黨員教育管理、規范組織生活，完善和落實制度”四個方面查找本支部存在的突出問題）

1、黨員政治理論學習被動，學習制度落實不到位。

2、黨員的學習方法缺乏創新意識。

3、對積極分子的教育引導有所疏忽。

4、對基層職工的關心有所欠缺。

四、整改措施(對應存在問題，提出可操作性的措施，并明確完成時

間、責任人)

為了進一步加強支部自身建設，增強黨組織凝聚力和戰斗力，發揮黨員先鋒模范作用，在“一般”等次的基礎上，支部需進一步總結經驗、發揚成績，爭創黨建示范點。為了更好完成以上工作，我支部針對存在問題采取如下整改措施：

1、完善黨支部學習制度，制定學習計劃，堅持每月集中學習不少于2次，重點圍繞《黨章》以及自治區、地區、縣委擴大會議精神，真正做到每次學習有計劃、有筆記、有心得。加強對黨員政治理論學習，進一步采取多種學習形式，堅持集中學習和自學習相結合，觀看黨員電教片和討論相結合，通過形式多樣的學習，不斷營造良好的學習氛圍，真正達到提高領導干部隊伍的整體素質和服務全局、應對復雜局面及解決實際問題的能力。

整改時限：2012年8月31日前

責任 人：于連海

2、建立和健全黨員培訓機制。要求各黨支部認真制定學習計劃，把黨的十七大精神、新《黨章》及科學發展觀相關文件等納入主要學習內容，通過學習切實提高黨員的整體素質。深入持久地開展意識形態領域反分裂斗爭形式教育活動，認真做好維護穩定和群眾工作，為我縣的經濟發展、社會穩定作出貢獻。

整改時限：2012年8月31日前

責任 人：李文銘

3、高度重視積極分子培養工作，制定中長期積極分子培養工作計劃。

有組織、有步驟、有針對性地對新入崗職工進行培訓，不斷提高職工綜合能力。要堅持定期同青年積極分子談話制度。及時肯定成績，指出不足，增強自重、自省、自警、自勵意識，規范自己的言行，在培養鍛煉中健康成長。

整改時限：2012年12月31日前

責任人：章學明

4、充分利用“十一”節假日開展健康有益的文娛活動，以活動凝聚人心，以活動促進和諧，進一步豐富干部職工文化生活，每年至少開展2次以上的文化活動，通過組織開展健康有趣的文體活動，進一步調動東鯤公司廣大黨員職工團結向上、奮發有為的精神狀態，增強黨員的凝聚力和戰斗力。

整改時限：2012年12月31日前

責任人：于連海

鄯善東鯤鑄造有限公司

二O一二年七月四日