第一篇：區委宣傳部各科室責任

區委宣傳部主要職責及各科室職責

1、制訂全區宣傳思想工作規劃和措施，指導全區宣傳文化系統制訂政策，協調全區宣傳文化系統各部門、各單位之間的關系。

2、負責指導全區理論研究、理論學習、理論宣傳工作。

3、負責引導社會輿論，指導、協調全區新聞單位工作；對區電視臺的工作實施方針、政策的指導。

4、負責指導、協調全區文化藝術特別是精神產品的生產；聯系區文化局（新聞出版局、版權局）、區廣播電視局，代管區文聯，并在政治方向和方針政策方面實施領導。

5、負責規劃、部署全局性的思想政治工作任務和全區群眾性精神文明建設活動；配合區委組織部做好黨員教育工作；會同有關部門研究和改進思想政治教育工作；代管區精神文明建設指導委員會辦公室。

6、負責全區對外、對港澳宣傳工作的協調和管理，協同有關部門開展涉臺問題的對外宣傳工作；指導和協調全區對外文化交流工作。

7、歸口管理、統籌協調全區互聯網上的新聞宣傳工作。

8、負責全區企事業單位政工干部職稱評定工作。

9、負責提出全區宣傳思想文化事業發展的指導方針，配合政府有關部門指導、協調宣傳文化系統的事業建設。

10、承辦區委交辦的其它事項。

辦公室：負責掌握工作動態，提供有關信息；調查研究宣傳思想工作的方針政策及法規建設情況并提出建議；做好信息工作；起草部領導重要講話及重要文件；指導、協調宣傳思想文化事業建設；做好機關文秘、機要和行政后勤管理等工作。

理論教育科：組織、協調全區各級干部主要是副科級以上領導干

部的理論學習、教育和考試；指導、協調全區理論宣傳、理論研究和理論隊伍建設方面的業務工作；參與區委常委學習中心組學習的有關服務工作，負責部務會學習中心組的工作；負責與理論界有關單位的業務聯系；負責全區黨員教育、掌握、分析全區黨員思想動態；組織編寫黨員教育教材；指導全區基層黨校的業務建設。

新聞宣傳科：負責全區新聞輿論導向和出版導向；根據區委、區政府的統一部署，組織新聞報道戰役，采寫重大稿件；負責全區新聞隊伍建設的業務工作，配合有關部門抓好黨報黨刊發行。負責對新聞出版工作進行宏觀管理和業務指導。負責規劃、部署全區（包括企業）思想政治工作任務；組織對全區性重大先進典型的學習推廣和企業重大宣傳活動；負責黨的基本路線、方針、政策的宣傳教育等重大社會宣傳工作和國內外形勢的宣傳教育；負責企事業單位政工干部職稱評定和培訓等工作。負責對全區文化藝術方面的工作進行宏觀指導和協調；負責全區革命紀念地和愛國主義教育基地的有關工作；負責全區對外宣傳的規劃、指導、協調和綜合；負責對外文化交流工作；協調對外宣傳品的制作與發行及審核工作；承擔組織區政府的對外新聞發布和協調區政府及各部門、企事業單位的對外新聞發布工作；負責中央、省對外新聞單位和來訪記者的采訪聯系工作。負責全區互聯網站有關新聞宣傳業務的管理及輿論引導。

企政科：負責全區企事業單位政工干部職稱評定工作，抓好企業思想政治建設。

干部科：按照干部管理的權限，負責宣傳系統干部的管理；負責股級干部和后備干部隊伍的具體工作，做好干部宏觀管理和知識分子有關工作；組織協調宣傳系統黨建、黨風廉政建設；完成部領導交辦的其他任務。

互聯網宣傳管理辦公室：負責互聯網意識形態方面的工作；負責協調和指導各有關部門加強互聯網建設和管理；負責組織與輿情關系

密切的部門和主要媒體發展網上宣傳陣地；指導重點新聞網站建設，引導商業網站加強正面輿論宣傳；定期分析互聯網宣傳管理工作形勢，對互聯網宣傳管理工作作出部署；協調、指導、督促有關部門對網上出現的重大情況進行規范和查處；做好網站熱點、敏感問題的應急處理和輿論引導工作；依法對互聯網新聞信息服務實施監督。

文明辦：文明辦是規劃、指導、協調全區精神文明建設活動的副科級事業單位，由區委宣傳部代管。主要職責是：制定全區群眾性精神文明建設活動規劃，做好組織協調、督促落實工作；組織精神文明建設工作經驗的交流推廣，及時向區委、區政府和區精神文明建設指導委員會反映并提出建議；綜合、協調、組織、指導全區開展創建文明單位、文明村鎮、文明社區、文明城市、文明行業等活動和其他精神文明創建活動；負責組織、協調軍（警）民共建和其他有關共建活動，承辦區委、區政府、區精神文明建設指導委員會交辦的其他事項。

第二篇：宣傳部各科室職能

宣傳部各科室職能

（一）辦公室

負責承上啟下，協調內外：掌握工作動態，做好文秘、檔案資料、文件收發和行政管理工作;負責信息工作；負責全區企業政工專業職務評定和企業政工人員教育培訓的日常工作。

（二）區精神文明建設指導委員會辦公室

負責制定全區精神文明建設規劃并組織實施；負責全區性精神文明建設的宣傳教育活動；負責全區各類群眾性精神文明創建活動的組織、協調、指導和監督、評比。

（三）理論宣傳科

負責理論學習、理論宣傳、理論教育的業務工作；負責起草干部理論教育規劃；了解和掌握全區縣處級干部理論學習情況；配合有關部門抓好黨員教育工作及基層黨校的陣地建設等，負責農村冬訓、黨員輪訓及典型宣傳中的有關工作。

（四）新聞網絡科

把握輿論導向，組織協調新聞單位關于中心工作的宣傳報道；負責制定全區對外宣傳工作計劃并組織實施；組織外宣專業隊伍培訓；承擔重大事件對外宣傳的組織協調工作。

（五）未成年人思想道德建設科 負責督促、指導和協調全區未成年人思想道德建設工作；認真貫徹中央、省、市關于加強和改進未成年人思想道德建設的各項方針、政策，落實區委、區政府關于加強我區未成年人思想道德建設的實施意見和具體要求；交流成員單位有關未成年人思想道德建設工作做法和經驗；向有關部門提出加強和改進未成年人思想道德建設工作的意見和建議；協調解決未成年人思想道德建設工作中存在的困難和問題；商定開展全區性的未成年人思想道德建設活動。

第三篇：區委宣傳部文明科室評比標準及辦法

區委宣傳部文明科室評比標準及辦法

一、文明科室標準

（一）、思想教育，遵守規章制度[xiexiebang.com文章-http://www.tmdps.cn/找文章,到xiexiebang.com]

1、貫徹執行黨的基本路線，旗幟鮮明地同黨中央保持高度一致，黨團活動好、作用發揮好。

2、積極參加部機關的政治、業務學習，堅持學習日和黨團活動日活動制度，有會議登記薄、學習登記薄，人人有學習筆記，不斷提高　全體同志的思想道德素質和業務水平。

3、嚴格遵守部機關各項規章制度。上班不遲到、不早退，不擅自離崗，不搞非法組織的娛樂活動。

4、開展經常性的思想教育、業務學習活動和思想政治工作，能及時化解各種矛盾。

5、未發生丟失票據、貴重物品被盜及其它安全事故。

（二）工作效率高，圓滿完成各項

1、科室工作有全年目標、階段安排，能出色地完成業務工作和領導交辦的其它任務，未出現棚架、拖拉和推諉扯皮等現象。

2、工作高標準、高質量，人員技術精、業務熟。機關行文規范、準確，辦事快捷高效，辦公縝密細致，未出現造成不良影響的工作失誤。

3、積極參加部機關組織的各項集體、公益和社會活動，無借故支持、不參與現象。

（三）、文明禮貌，服務優良，環境優美

1、認真落實首問首辦責任制，自覺做到“五個一”、“六不讓”。即說好每一句話，辦好每一件事，接好每一個電話，接待好每一個業戶，干好每一項工作；不讓領導布置的事情在我手里拖延，不讓正在處理的業務在我手里積壓，不讓各種差錯在我這里發生，不讓來機關辦事的同志在我這里受到冷落，不讓任何小道消息從我這里傳播，不讓宣傳部的形象在我這里受到影響。

2、思想、工作作風過硬，儀容風紀整齊，團結協調，文明向上，無不團結、吵架斗毆等現象。

3、責任區和室內衛生保持好。責任區經常清理、打掃，辦公室地面、門窗和辦公用品等保持干凈整潔，物品擺放有序。

4、室內環境優美。墻壁布置合理優雅，無亂畫亂貼亂掛現象，室內放置適當、美觀。

（四）遵紀守法，廉潔自律

1、模范遵守國家的法律法規，無賭博、搞封建迷信、參與群體鬧事及打架、酗酒滋事等違法違紀行為。

2、經常開展“三德”教育，嚴格遵守職業道德和廉政及行風建設有關規定，不利用業務之便吃、拿、卡、要。

3、認真落實計劃生育政策和社會治安綜合治理責任目標。

有下列行為之一者，不得評為文明科室：

1、干部職工有出現政治問題者；

2、部機關組織的政治學習、黨日活動，每月2人次以上無故不參加者；

3、工作制度不落實，形同虛設者；

4、服務意識不強，質量不高，工作失誤、失職，造成部工作被動或基層有重大反映者；

5、舉報查實在公務活動中收受賄賂，受到各類警告或任何黨政紀律處分者；

6、室內及責任區衛生差，在檢查評比中屢次評為落后者；

7、干部職工與他人爭吵打架造成不良影響者；

8、發生安全事故者；

9、違背計劃生育政策者；

10、本科室業務工作失誤，受到部機關和上級有關部門通報批評者。

二、評選辦法及獎勵措施

（一）、評選辦法

1、考評以當工作表現為準，跨處理的問題以處理結論時間為準。每半年進行一次初評，年底總評。

2、文明科室在各科室自查、自評的基礎上有宣傳部文明科室創建領導小組進行評定。

3、辦公室具體負責日常創建工作，要分科室建立創建檔案，及時記錄各科室創建工作情況，并作為評比的依據之一。

（二）獎懲辦法

1、凡當年被評為文明科室的科室，由部進行表彰，并發文明科室標牌，給予適當的物質獎勵。

2、凡當年沒被評為文明科室的科室，應摘掉上年底文明科室標牌。

第四篇：各科室安全生產責任 1-1

中鐵十四局集團有限公司

重慶酉陽銅李路項目經理部

安全生產責任制

項目經理（袁大明）安全生產職責

1、認真貫徹執行國家和政府部門制定的安全生產政策、法令、法規。

2、制定安全生產規劃和安全生產責任制，擬定安全生產的獎懲辦法，建立和不斷完善安全生產管理制度。

3、定期分析安全生產情況，及時研究解決安全生產問題，并定期向職工代表會議報告安全生產情況和措施。

4、審批勞動保護技術措施計劃，并組織實施。

5、定期組織安全生產檢查，積極開展安全生產競賽活動。

6、對職工進行安全、遵章守紀及勞動保護法制教育，領導和督促職能部門及廣大職工做好本職范圍內的安全工作。

7、主持現場重大傷亡事故的調查處理，擬訂并組織落實整改措施。

總工程師（胥超）安全生產職責

1、對本項目勞動保護和安全生產的技術工作總負責。

2、在組織編制及審批施工組織設計和采用新技術、新工藝、新設備時，負責制定相應的安全保證措施。

3、負責提出改善施工現場勞動條件的項目和措施計劃。

4、編制、審查企業的安全操作技術規程，及時解決生產中的安全技術問題。

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5、組織業務部門編制及審查勞動保護和安全生產技術措施計劃。

6、審定對職工的安全技術教育計劃和教材。

7、參加重大傷亡事故的調查分析，提出技術鑒定意見和技術改進措施。

安質部安全生產職責

1、安質部工作由岳磊負責。

2、貫徹執行國家、政府部門關于安全生產和勞動保護的法規和公司的安全生產規章制度，做好安全管理和監督檢查工作。

3、深入施工現場掌握安全生產情況，指導各施工隊和班組安全技術工作，調查研究不安全因素，提出改進措施。

4、組織安全生產檢查，填寫各種安全資料和安全報表，及時向領導和公司安全科匯報安全情況。

5、參加審查施工組織設計和編制安全技術措施計劃，并對貫徹執行情況進行督促檢查。

6、進行工傷事故統計、分析和報告，參加工傷事故的調查和處理，提出整改措施。

7、制止違章指揮和違章作業，遇到嚴重險情有權暫停生產，并報告領導處理。

8、對違反安全技術勞動法規的行為經說服勸阻無效時，有權越級向上級匯報。

施技部安全生產職責

1、施技部工作由咼海龍負責。

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2、合理組織施工生產，貫徹安全生產規章制度，執行施工組織設計中所規定的安全技術措施。加強現場平面管理，建立文明生產、安全施工的良好秩序。

3、嚴格按照國家安全技術規定、規程、標準、編制、設計施工工藝等技術文件，提出相應的技術措施，編制安全技術規程。

4、編制施工組織設計時必須編制具體的安全技術措施，防止各類不安全因素發生。

5、對安全設施進行技術鑒定，參與安全技術科研項目及合理化建議項目的研究審核和技術核定。

6、對施工隊伍管理，必須有確保安全生產的內容，并負責督促分承包方具體實施。

7、對技術改造項目，落實勞動保護和安全設施和措施，并做好“三廢”治理工作。

物資(設備)部安全生產職責

1、物資（設備）部工作由孫亞負責，抓機械設備方面的工作。

2、確保合格供應施工生產中安全技術措施中所需的物資。

3、在發放施工現場使用的腳手架、腳手板、高凳、吊鉤、安全網、安全帶、安全帽等安全設施和配件時，要認真檢查，不合格的及時報廢更新。

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4、加強倉庫人員教育，執行有關危險品的運輸、儲存、發放等規定。

5、制定項目部所有機械設備的安全操作要領（安全操作技術規程）和安全管理制度。

6、對一切機電設備包括鍋爐、壓力容器、電焊設備、車輛，必須配齊安全防護的保險裝置和安全措施，并經常檢查，執行維修保養制度，確保安全運轉。

7、參加調查處理與設備有關的安全事故，并做出技術鑒定。

8、組織施工機械操作人員學習安全技術操作規程和有關安全生產管理文件。

9、檢查落實設備操作人員持證上崗以及按規程操作。

工程隊長、施工員安全生產職責

1、樁基施工隊長為陳亞平。

2、認真執行國家、政府部門和公司及項目部的安全生產規章制度。

3、堅持管生產必須管安全，以身作則，不違章指揮，積極支持專職安全員的工作。

4、針對生產任務特點，指定和實施安全技術措施，編制安全作業書面交底并檢查落實。

5、改善勞動條件，注意勞逸結合，保護職工的身體健康。

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6、組織工人學習安全技術操作規程和規章制度，組織施工人員和班組開展安全勞動競賽，認真消除事故隱患。

7、對施工現場搭設的腳手架和安裝的電氣、機械設備等安全防護裝置組織驗收，合格后方能使用。

8、發生工傷事故，立即組織搶救，迅速上報，并保護好現場及參加調查處理。

質檢員(試驗室)崗位職責

1、質檢員為孫軍華，試驗室由鄭彥飛負責。

2、在項目負責人領導下，負責檢查監督施工組織設計的質量保證措施的實施，組織建立各級質量監督體系。

3、嚴格監督進場材料的質量、型號和規格。監督班組操作是否符合規程。

4、按照規范規定的分步分項工程的檢驗方法和驗收評定標準、正確的進行自檢和實測實量，填報各項檢查表格。對不符合工程質量評定標準質量要求的分部分項工程，提出返工意見。

5、提出工程質量通病的防治措施，提出制定新工藝、新技術的質量保證措施建議。

6、對工程的質量事故進行分析，提出處理意見。

財務部安全生產職責

1、財務部工作由曾瑞負責。

2、按照規定提供勞動保護技術經費，并督促其合理使用。

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3、對項目審定的勞動保護技術安全措施計劃所需的經費，列入計劃，按需要支付。

辦公室安全生產職責

1、辦公室工作由孫燕玲負責。

2、會同公司相關部門做好新進工人、調換崗位工人、特殊工種人員的培訓、考核、發證工作。

3、擬定安全教育計劃并納入全員培訓規劃和負責實施，配合有關部室對各級領導干部和安全技術人員進行安全生產知識講座和業務培訓。

4、組織好職工的安全技術培訓，配合勞動部門抓好特殊工種人員的技術培訓、考核、審證、發證工作。

5、依據現場環境衛生標準，督促各科室實現現場文明、清潔、衛生。

施工班（組）長安全生產職責

1、組織班組安全作業，模范遵守安全生產規章制度。

2、安排生產任務時，認真進行安全技術交底，嚴格遵守本工種安全操作規程，有權拒絕違章指揮。

3、上工前對所使用的機具、設備、防護用具及作業環境進行安全檢查，發現問題立即采取整改措施，及時消除事故隱患。

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4、組織班組安全活動，開好班前安全生產會，并根據作業環境和職工思想、體質和技術狀況合理分配生產任務。

5、發生工傷事故，立即搶救，及時報告并保護好現場。

工人的安全生產責任制。

1、自覺遵守勞動紀律和安全生產規章制度，不違章作業，有權拒絕違章指揮。

2、正確使用勞動防護用品和安全防護裝置，注意愛護、保養好工具、設備。

3、參加安全活動，提出改進安全管理、消除事故隱患的建議。

4、認真學習本工種安全操作規程和技術。

5、發生工傷事故時，及時參與搶救并向上級報告。

黨支部安全生產責任

1、黨支部工作由袁大明（項目經理）負責。

2、保證和監督政府及有關部門關于勞動保護和安全生產方針、政策和法令的貫徹實施。

3、支持行政領導抓好勞動保護和安全生產，并積極提出意見和建議。

4、做好勞動保護和安全生產過程中的思想政治工作。

工會安全生產責任

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中鐵十四局集團有限公司

1、工會工作由袁大明（項目經理）負責。

2、監督和保證各部門健全安全生產體制。

3、支持有關部門組織做好職工安全教育工作，切實搞好勞動保護。

4、協助和監督企業行政部門貫徹執行各項勞動保護政策、法令和安全衛生規章制度，對職工進行遵章守紀和勞動保護科學技術知識教育。

5、參加職工傷亡事故和職業危害的調查處理，總結經驗教訓，采取防范措施。

中鐵十四局集團公司

重慶酉陽銅李路工程項目經理部

二○○四年九月一日

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第五篇：各科室安全生產責任目標

各科室安全生產責任目標

為認真貫徹落實《生產安全大檢查百日攻堅行動方案》、《全市衛生系統安全生產大檢查百日攻堅行動實施方案》的通知要求，切實抓好我院安全生產工作，預防和減少各類災害事故的發生，保護國家、集體和人民生命、財產安全，確保項城市衛校中西醫結合醫院各項工作的順利開展，結合我院實際情況，特制定醫院安全責任書。

一、主要目的

我單位要清醒認識當前安全生產面臨的嚴峻形勢，進一步強化紅線意識和憂患意識，防范和遏制各類事故發生，強化責任落實，堅決堵塞安全生產漏洞。采取切實有效措施，全面加強防范，確保安全生產形勢持續穩定，防范和遏制各類事故發生。

二、主要目標

1、防保站要做好各類傳染病的預防和上報，對各類疫苗和接種監管安全率達98%以上。杜絕義疫苗接種引起的糾紛發生。

2、不發生一起醫療事故。

3、不發生一起人為的火災事故，火災隱患整改率達100%，重大火災隱患整改率達100%，易燃易爆危險品的保管、使用合格率達100%。

4、杜絕重大設備事故，氧氣庫房、壓力管道、配電室及電梯、水、電、氣等重要設備、設施絕對正常運行。

5、杜絕中毒、感染事故的發生，毒麻藥品、放射源、醫療廢物、消毒隔離等重要環節的管理合格率達100%。

6、財務部門、門診、藥房、收費室、病房、醫技科等重要科室安全防范、管理、實施達100%。

7、加強應急管理工作，定期對應急救援預案進行演練。

8、開展安全生產大檢查攻堅行動，推進工作部署情況。

三、安全生產責任

1、各科室認真開展安全生產法制宣傳教育和培訓活動。

2、認真開展“安全生產活動”，在“安全生產活動”中無安全事故發生。

3、健全機構，強化管理。各科室在建立安全生產組織機構同時，務必做到制度健全，責任到人。在安全生產上做到科室責任人親自抓，有專人抓，把安全生產工作納入重要議事日程，做到有計劃、有布置、有檢查、有落實。每月召開一次安全生產工作例會，并有記錄、記載。

4、各科室每季度對科室安全生產進行一次大檢查，記錄齊全。事故隱患有登記，有整改措施，科室不能整改的隱患要及時上報院安全生產督導組。

5、認真開展安全宣傳教育工作，對本科室的人員定期進行安全教育培訓，并作好培訓和記載，做到警鐘長鳴，防患于未然。

6、加強醫療質量與醫療安全管理，防范和減少醫療糾紛的發生。嚴格杜絕醫療事故的發生。

7、做好易燃易爆物品安全管理工作，積極、主動、參與上級部門組織的專項整治活動。

8、做好經常性消防安全工作，切實掌握三會（會報警、會使用消防器材、會撲救初期火災）。

9、科室負責人對上級有關部門及醫院安全檢查組查出的安全隱患，要及時、認真整改，科室不能整改的，及時報告院方，對既不整改有不報院方的，被檢查組查出每項罰該科室負責人500--1000元，并寫出書面整改保證書，立即整改。

10、科室負責人對安全工作不認真負責，玩忽職守造成財產損失的，承擔全部經濟賠償，造成人員傷亡或重大財產損失的，追究負責人的法律責任。