第一篇：基層組織建設(shè)年整改提高公開承諾書

基層組織建設(shè)年整改提高公開承諾書

黨組織名稱 中國共產(chǎn)黨黃龍鎮(zhèn)委員會

整改目標(biāo)及項目

整改目標(biāo)：一是黨員群眾活動中心陣地建設(shè)達標(biāo)、功能布局合理。二是集體經(jīng)濟發(fā)展項目化，有載體。三是基層黨建工作考評日常化。四是選優(yōu)配強一批黨組織書記，發(fā)展一批年輕的高學(xué)歷黨員，儲備一批村、社區(qū)后備干部。五是發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，推進重大項目工程建設(shè)。通過集中整改，確保三類黨支部轉(zhuǎn)化率達到100%，二類黨支部晉級率80%，在一類黨支部中確立“標(biāo)桿”黨支部2至3個。

整改項目：一是推進新一輪黨員群眾服務(wù)中心新擴建。二是協(xié)助各村制訂一年集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃和可行的發(fā)展項目。三是加大基層黨建的日常考評力度，確保黨建工作常態(tài)化。四是發(fā)展年輕黨員，優(yōu)化黨員年齡結(jié)構(gòu)，建立后備干部人才庫，為選優(yōu)配強村、社區(qū)書記儲備資源。五是充分發(fā)揮移民集鎮(zhèn)臨時黨支部的堡壘作用，引導(dǎo)移民黨員群眾在移民房款收繳中創(chuàng)先爭優(yōu)。

整改措施及完成時限

1、抓陣地建設(shè)。舒家村黨員群眾服務(wù)中心已進入招投標(biāo)階段，預(yù)計7月中旬動工。移民新村、東灣村、李家灣村招投村工作已經(jīng)進入實施階段，預(yù)計7月底可動工。回龍村一站式服務(wù)大廳已改造完畢，預(yù)計7月中旬正式投入使用。所有新建的項目，力爭在12月底以前投入使用。

2、組織專班深入各村、社區(qū)進行調(diào)研，幫助各村、社區(qū)制訂一個集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，并確定一批可行的集體經(jīng)濟發(fā)展項目，力爭通過2年的努力，14個村、社區(qū)中，有2個村集體經(jīng)濟進入50萬元梯隊。5個村進入20萬元梯隊，全面消除集體經(jīng)濟空殼村，力爭在2013年底達到預(yù)期目標(biāo)。

3、抓督辦考評，建立黨政班子聯(lián)系服務(wù)村、社區(qū)和非公企業(yè)制度，要求聯(lián)系點領(lǐng)導(dǎo)一月深入所聯(lián)系單位不少于4天，指導(dǎo)所在部門開展黨建工作，并幫助所聯(lián)系單位力所能及的解決問題，在年底對聯(lián)系效果進行評估。

4、嚴(yán)格控制黨員發(fā)展的年齡和學(xué)歷結(jié)構(gòu)，要求新入黨的年齡不超過35歲，學(xué)歷在高中或中專以上。在各村、社區(qū)確定2名村、社區(qū)主職后備干部，為選優(yōu)配強村、社區(qū)書記儲備資源，此項工作已在7月份完成。

5、開展以黨員示范、帶領(lǐng)干部群眾推進重大項目建設(shè)的主題活動，引導(dǎo)黨員干部和移民掃尾和旅游開發(fā)工作中，身先士卒，以身作則，為黃龍經(jīng)濟社會實現(xiàn)大發(fā)展、大繁榮提供堅強的組織保障。

整改責(zé)任

黃龍鎮(zhèn)黨委及各級黨組織

公開形式

1.書面通報各級黨組織；

2.在鎮(zhèn)政務(wù)博客中公示。

書記簽字

第二篇：山南基層組織建設(shè)年整改提高公開承諾書

基層組織建設(shè)年整改提高公開承諾書

黨組織名稱：中共西藏自治區(qū)水文水資源勘測局山南水文水資源分局黨支部

為扎實推進“基層組織建設(shè)年”活動，按照自治區(qū)水文水資源勘測局黨委關(guān)于《在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年活動整改落實方案》的要求，結(jié)合山南水文分局的實際，特作如下承諾：

一、目標(biāo)

1、扎實抓好基層黨組織整改提高、晉位升級，努力使山南水文分局黨支部在原有的基礎(chǔ)上有新的提高，永保“先進基層黨組織”光榮稱號。

2、抓黨性教育和能力培育，增強黨員隊伍的能力素質(zhì)。

3、深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，力爭使每個黨員立足崗位學(xué)習(xí)先進、正當(dāng)先進、趕超先進。

4、抓住援藏大好機遇，大力培訓(xùn)技能，努力提高山南水文職工隊伍的業(yè)務(wù)水平和工作能力。

5、狠抓黨員干部為主的業(yè)務(wù)能力提高，力爭使山南水文實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

二、公開承諾事項及完成時限

1、加強學(xué)習(xí)。認真落實“三會一課”，全年黨支部計劃上黨課2場次，每半個月組織全體在職黨員集中學(xué)習(xí)，要

求黨員自學(xué)。黨支部成員每人學(xué)習(xí)筆記不少于8000字，普通黨員每人學(xué)習(xí)筆記不少于5000字。

2、做好發(fā)展黨員工作。今年我分局要擬發(fā)展正式黨員1名，預(yù)備黨員1名，積極分子1名。

3、在今年西藏水利系統(tǒng)“先進基層組織評選活動中”，我支部被評為“先進基層黨組織”，我們要珍惜和保持此來之不易的榮譽。

4、加強廉政建設(shè)。做好黨務(wù)、局務(wù)、財務(wù)公開工作，隨時接受黨員、干部、群眾的監(jiān)督。

5、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要對黨員、干部和職工代表進行培訓(xùn)，借助水文援藏的大好機遇，今年打算選派9人次到對口單位進行業(yè)務(wù)和管理學(xué)習(xí)培訓(xùn)，請內(nèi)地、區(qū)內(nèi)專家進行現(xiàn)場指導(dǎo)工作。

6、借助水文援藏的大好機遇，汛后組織8-10人，到對口援藏單位進行業(yè)務(wù)考察和學(xué)習(xí)先進技術(shù)，把內(nèi)地先進技術(shù)學(xué)會，并應(yīng)用到山南水文事業(yè)中去，推動山南水文跨越式發(fā)展。

7、落實好幫扶任務(wù)。一是“先進基層黨組織”獲得的5000元獎金，一定應(yīng)用到對職工有意義、得實惠，應(yīng)用到刀刃上去，準(zhǔn)備部分用于慰問基層職工和有困難的職工，部分用于先進黨員的獎勵；二是組織黨員、職工捐款活動，捐款送到孤兒院、養(yǎng)老院、殘疾人等社會上有困難的群體。

9、爭取資金，改造水文職工住宿和辦公條件。根據(jù)職工住宿不夠的問題，綜合樓三樓改造成7套職工住宿；現(xiàn)有的12套在周轉(zhuǎn)房年久失修，進行比較徹底地維修裝修；整體規(guī)劃院內(nèi)外，進行綠化和硬化；重新修建符合水文標(biāo)志規(guī)范的大門和值班室。

第三篇：基層組織建設(shè)年整改提高方案

礦區(qū)執(zhí)法隊基層組織建設(shè)年整改提高方案

為進一步深入推進基層組織建設(shè)年活動，扎實開展好整改提高、晉位升級階段工作，根據(jù)文件精神，結(jié)合礦區(qū)執(zhí)法隊實際情況，針對調(diào)查摸底、分類定級階段查找的突出問題，找出存在的不足，并加以分析原因，制定措施，明確未來發(fā)展方向，特擬定如下整改方案：

一、存在不足：

1、入黨積極性不高

2、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。

3、服務(wù)宗旨不夠牢固。

4、業(yè)務(wù)失去追尋目標(biāo)，提升滯緩。

二、原因分析：

1、作為支部書記，首先我對黨建理論研究不深，在實際工作中出現(xiàn)了一些偏差，思路不清，目標(biāo)不明；

2、對加強學(xué)習(xí)的重要性認識不夠；學(xué)習(xí)不扎實，主動性、自覺性學(xué)習(xí)不夠，從而使自己的觀念更新滯后，究其思想根源：一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)存在片面性，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實踐“兩張皮”，忽視了重要思想的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，缺乏用馬列主義的立場和觀點分析問題，缺乏用鄧小平理論和“三個代表”重要思想認識問題、解決問題的能力。

3、業(yè)務(wù)水平達到一定高度后，有前行滯緩的現(xiàn)象。尤其，暫時失去了業(yè)務(wù)水平提升新的目標(biāo)，加之各種原因，造成了在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，會抱有回避心態(tài)。缺乏繼續(xù)進一步拓展的精神和態(tài)度，缺少了以往韌勁。

三、整改措施

1、注重培養(yǎng)入黨積極分子，吸收新黨員。開展入黨積極分子學(xué)習(xí)教育，對入黨積極分子進行培訓(xùn)，增強黨史知識，提高思想認識。從思想、政治、工作作風(fēng)、工作能力等方面進行考察，確保黨員整體素質(zhì)，加強黨員隊伍建設(shè)。

2、加強政治理論學(xué)習(xí)，提升黨性修養(yǎng)

切實加強政治理論學(xué)習(xí)，尤其是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表思想，增強黨性鍛煉的自覺性，進一步明確前進的方向。澄清頭腦中的模糊認識，深刻認識到只有理論上清醒和堅定，才能保持政治上的清醒和堅定。學(xué)習(xí)不只是一般知識的積累，而是世界觀改造的重大問題，認識到理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高。只有刻苦學(xué)習(xí)政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，才能保證共產(chǎn)黨人的先進性和純潔性。

3、樹立“以人為本”服務(wù)理念。

堅持以人為本，是黨的先進性的重要體現(xiàn)。工作中要把堅持以規(guī)劃管理工作為本，作為出發(fā)點和落腳點，落實到具體工作中，就是要始終把黨和人民的利益放在第一位，凡是都能從實事求是出發(fā)，做到最優(yōu)的服務(wù)。

4、提升業(yè)務(wù)水平，爭創(chuàng)重點

因循守舊，墨守成規(guī)，對礦區(qū)執(zhí)法隊支部的發(fā)展是不利的。要把規(guī)劃管理工作進一步拓展開了，就必須與時俱進。作為黨員同志必須帶頭竭盡全力，傾力前行，有一份熱發(fā)一分光。只要勤勤懇懇，發(fā)奮工作，光明磊落，堅持不懈，保持良好心態(tài)，不氣餒，不退縮，不自暴自棄，不怨天尤人，一如既往，為人民的事業(yè)奮斗不止，就會得到組織認可和群眾認可。在業(yè)務(wù)水平提升上應(yīng)秉承學(xué)無止境，更上一層樓的精神。同時每個黨員應(yīng)并充分發(fā)揮骨干帶動作用，形成合力帶動業(yè)務(wù)整體提升。

四、今后打算

在今后的階段，我將帶領(lǐng)礦區(qū)執(zhí)法隊全體成員進一步深入學(xué)習(xí)，鞏固學(xué)習(xí)成果。進一步排找自身存在的問題，認真剖析問題，并在實際礦區(qū)執(zhí)法隊工作中，身體力行實踐黨員“五個好”的標(biāo)準(zhǔn)要求本科室，克服自身缺點，爭優(yōu)創(chuàng)先。

礦區(qū)執(zhí)法隊支部 2012年4月15日

一、著力解決缺少建黨積極分子統(tǒng)一培訓(xùn)，影響黨員發(fā)展工作的問題。

1、舉辦建黨積極分子培訓(xùn)班。依托交通黨校教育培訓(xùn)陣地，邀請市委黨校老師，對全系統(tǒng)入黨積極分子進行培訓(xùn)，增強黨史知識，提高思想認識。

二、著力解決部分黨員干部學(xué)習(xí)自覺性不高，學(xué)習(xí)氛圍不濃的問題。

2、組織開展各類主題教育。深入開展“崗位廉政教育”活動、“為民筑路、為黨增輝，優(yōu)質(zhì)運輸、爭先進位”主題實踐活動、“常懷感恩之心、恪守職業(yè)道德”主題教育，組織開展“5.10”訓(xùn)廉日活動、“專題讀書月”活動等，舉辦全系統(tǒng)“職業(yè)道德”講座、讀書征文比賽等活動，同時加強活動的宣傳，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

三、著力解決黨建工作制度建設(shè)不夠全面，貫徹執(zhí)行力度不夠的問題。

3、健全和完善黨建工作制度。完善重大決策議事規(guī)則、基層黨組織抓黨建工作責(zé)任制、黨委中心組專題學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉等制度建設(shè)，加強監(jiān)督指導(dǎo)，使各項規(guī)章制度落到實處。

四、著力解決基層單位普遍重行政工作、輕組織建設(shè)的問題。

4、全面建立基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實制度。出臺并全面實施管黨責(zé)任落實制度，并對管黨責(zé)任落實情況進行監(jiān)督，對目標(biāo)任務(wù)不完成、規(guī)定要求不落實的，按管理權(quán)限實施問責(zé)。

五、著力解決基層黨員面對多元化的社會格局，思想難于統(tǒng)一，基層單位整體合力不強的問題。

5、開展“珍視黨員身份、爭當(dāng)工作先進”黨性專題教育。組織全系統(tǒng)26個基層黨組織普遍進行一次黨性觀念教育、宗旨教育和黨風(fēng)黨紀(jì)教育；組織全系統(tǒng)500多名黨員“學(xué)先進、見行動”，立足本職崗位爭當(dāng)先進、爭創(chuàng)優(yōu)秀，樹立黨員良好形象。

6、選樹培育黨內(nèi)先進典型。按規(guī)定程序規(guī)范選樹、著力培育黨內(nèi)先進典型，對選樹的先進典型進行廣泛宣傳，發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用。同時，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、多崗位鍛煉等具體措施，對先進典型進一步跟蹤培育。

六、著力解決基層組織活動停留在傳達相關(guān)文件上，形式較單一，缺乏促進交通運輸事業(yè)健康發(fā)展的有效載體的問題。

7、統(tǒng)一規(guī)范基層黨組織活動。建立健全黨組織活動預(yù)告制、指導(dǎo)聯(lián)絡(luò)責(zé)任制、活動情況反饋制三項制度，同

時，指導(dǎo)基層黨組織健全完善組織網(wǎng)絡(luò)、建立黨員責(zé)任區(qū)、搭建活動載體、正常規(guī)范開展組織生活。

8、建立領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾制度。建立局黨政領(lǐng)導(dǎo)干部下基層“三解三促”和大走訪制度，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)點包村（社區(qū)）。

七、著力解決個別黨總支組織設(shè)置不合理，部分黨組織班子不健全、黨員結(jié)構(gòu)老化、新黨員發(fā)展不足的問題。

9、對薄弱黨組織統(tǒng)一選派第一書記。對分類定級中被評定為“薄弱”的黨組織，由局統(tǒng)一選派過硬的黨員干部擔(dān)任第一書記，幫助工作，指導(dǎo)整改，確保晉位升級。

10、開展基層黨組織換屆選舉工作。抓好基層支部的考察工作，重新調(diào)整基層組織設(shè)置，全面開展基層支部的換屆選舉工作。按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，多渠道選賢任能，選好配強系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子，逐步改善和優(yōu)化系統(tǒng)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子的知識結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)。

第四篇：基層組織建設(shè)年整改提高方案

XXX機關(guān)基層組織建設(shè)年整改

工作方案

根據(jù)全X機關(guān)基層組織建設(shè)年領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一安排部署，XX機關(guān)經(jīng)過前階段調(diào)研排摸、梳理分析和認真研究，特制定基層組織建設(shè)年整改工作方案。

一、存在問題分析

1、理論學(xué)習(xí)方面。有較完善的學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計劃，把“建學(xué)習(xí)型機關(guān)，做學(xué)習(xí)型干部”放在重要議事日程，并納入本單位崗位責(zé)任制考核。但單位以要求自學(xué)為主，集中學(xué)習(xí)的時間不足，個人學(xué)習(xí)針對性不強，一些干部不能適應(yīng)辦公自動化和新形勢下新任務(wù)的要求。

2、思想建設(shè)方面。單位領(lǐng)導(dǎo)班子能牢固樹立穩(wěn)定是第一責(zé)任、發(fā)展是第一要務(wù)的思想，牢固樹立執(zhí)政為民的理念，有較強的發(fā)展意識和民主行政、依法行政的意識，有正確的政績觀，思想解放。但少數(shù)干部職工對工商聯(lián)工作的重要性認識不夠，尤其是對新形勢下黨委政府賦予工商聯(lián)的新職能和對工商聯(lián)工作的新要求認識不夠，進取精神和創(chuàng)新意識不強。

3、工作作風(fēng)方面。廣大會員企業(yè)充分肯定區(qū)工商聯(lián)機

關(guān)的工作作風(fēng)，不存在門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象。但少數(shù)干部工作激情不夠高，部門主動深入企業(yè)和基層工商聯(lián)調(diào)研不夠，協(xié)調(diào)和解決民營企業(yè)發(fā)展中的復(fù)雜問題往往不能知難而上，缺乏深入和細致的工作熱情和耐心。

4、制度建設(shè)方面。建立健全了崗位責(zé)任制和機關(guān)效能建設(shè)考核辦法，管理規(guī)范，政令暢通，領(lǐng)導(dǎo)決策機制和督查機制比較健全、及時、高效。當(dāng)前，需要進一步按照機關(guān)效能建設(shè)的要求完善各項規(guī)章制度的建設(shè)，建立長效機制，提升工作效能。

5、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。建立了較為嚴(yán)格的廉潔自律制度及財務(wù)管理制度，實行黨政一把手負責(zé)制，無以權(quán)謀私，吃拿卡要行為，無奢侈浪費現(xiàn)象。但少數(shù)情況下，接待兄弟省市工商聯(lián)（商會）和全國工商聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)時，礙于情面，出于禮貌，沒有完全遵守午餐禁酒的規(guī)定。

二、整改目標(biāo)

通過努力整改，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法，建立健全學(xué)習(xí)制度，使學(xué)習(xí)教育成為黨員干部的自覺行動并取得實實在在是效果。加強日常教育和思想政治工作，提升黨員干部的思想境界。圍繞機關(guān)工作中心，加強黨建工作，充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。各項制度尤其是督查問責(zé)、跟蹤問效機制進一步建立健全，機關(guān)工作順暢、有序、高效。黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨員干部的紀(jì)律教育進一步加強，進一步落實黨風(fēng)廉政建

設(shè)責(zé)任制，推進“一把手”負總責(zé)和“一崗雙制”制度化。

三、整改措施、責(zé)任及時限

1、理論學(xué)習(xí)方面

整改措施：探索和創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育的方式方法，進一步完善學(xué)習(xí)制度，經(jīng)常性開展監(jiān)督檢查，使學(xué)習(xí)教育的各項制度得到認真落實，使學(xué)習(xí)教育的各種方式方法增強趣味性和滲透力，使學(xué)習(xí)教育成為黨員干部的自覺行動并取得實實在在是效果。通過努力整改，切實改變學(xué)習(xí)制度不完善、學(xué)習(xí)方法較單

一、學(xué)習(xí)效果不理想等問題，努力在思想上、理論上、業(yè)務(wù)上提高一步。

時限要求：2012年底

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：旺堆

責(zé)任人：王運飛

2、思想建設(shè)方面

整改措施：加強思想政治工作，加強黨的非公有制理論和政策的學(xué)習(xí)，提高自覺貫徹執(zhí)行區(qū)黨委15、19號文件的積極性和創(chuàng)造性。強化以“兩個健康”為中心的工作意識，克服消極畏難情緒，增強工作的主動性，自加壓力，開拓進取，增強做好工商聯(lián)工作的光榮感、使命感和責(zé)任感。樹立奉獻精神，公仆意識，力爭有為求有位，主動爭取各級黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會各界對工商聯(lián)工作的重視支持。一年辦一二件實事，提高工商聯(lián)知名度，增強對非公有制經(jīng)濟人士的凝聚力

和號召力。積極開展走出去、請進來，學(xué)習(xí)先進、開闊視野，積極探索新形勢下新一屆工商聯(lián)工作的新路子，力爭各項工作有所突破，有所發(fā)展。

時限要求：長期

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：莊懷忠

責(zé)任人：王運飛、邊巴

3、工作作風(fēng)方面

整改措施：一是注重聽取基層意見和建議。在制定有關(guān)規(guī)定、措施、辦法時，要深入相關(guān)會員企業(yè)進行調(diào)查研究，并在一定范圍內(nèi)組織討論，征求意見、建議。二是制定領(lǐng)導(dǎo)班子和業(yè)務(wù)部門深入地市、縣級工商聯(lián)、行業(yè)協(xié)會（商會）和會員企業(yè)調(diào)研計劃。每年班子成員要有一定的時間深入基層和會員企業(yè)調(diào)研，發(fā)現(xiàn)情況，指導(dǎo)、引導(dǎo)基層和會員企業(yè)工作，幫助解決問題。三是堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員與非公代表人士的聯(lián)系制度，幫助解決在工作中碰到的一些實際困難，努力把“充分尊重、廣泛聯(lián)系、加強團結(jié)、熱情幫助、積極引導(dǎo)”的二十字方針落到實處。

時限要求：2012年底

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李國泰

責(zé)任人：郭立新

4、制度建設(shè)方面

整改措施：按照機關(guān)效能建設(shè)的要求，要對各類規(guī)章制

度進行清理，該撤銷的撤銷，該建立的建立，該完善的完善，形成制度匯編。進一步完善用車管理、公務(wù)接待、財務(wù)管理、工作紀(jì)律等內(nèi)部管理制度，探索建立效能建設(shè)的長效機制，推動機關(guān)建設(shè)逐步走上制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。通過建立健全機關(guān)崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制，加大督查力度，確保各項制度措施落到實處。

時限要求：2012年底

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：廖貽東

責(zé)任人：郭立新

5、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面

整改措施：嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)規(guī)定，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，廉潔自律、干凈干事，建立和完善有關(guān)規(guī)章制度，進一步明確工作職責(zé)，理順關(guān)系，各司其職，各負其責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)率先垂范做好表率，在工商聯(lián)機關(guān)努力實現(xiàn)辦事高效，運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)，行為規(guī)范的長效機制。努力提高干部的思想素質(zhì)，培養(yǎng)良好的機關(guān)作風(fēng)，為開創(chuàng)我區(qū)工商聯(lián)工作的新局面打好堅實的思想基礎(chǔ)，為服務(wù)“兩個健康”作出應(yīng)有的貢獻。

時限要求：2012年底

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：莊懷忠

責(zé)任人：王運飛

四、工作要求

各支部要把加強基層組織建設(shè)作為今年創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重中之重，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，以服務(wù)型黨組織建設(shè)為抓手，全面落實基層組織建設(shè)年各項任務(wù)，真正把基層組織建設(shè)年活動開展成為強基固本工程、黨員滿意工程、群眾受惠工程。

1、強化組織領(lǐng)導(dǎo)。會機關(guān)各黨組織要切實把基層組織建設(shè)年工列入重要議事日程，認真謀劃，精心部署。機關(guān)黨委書記、分管領(lǐng)導(dǎo)、支部書記要認真履行各自職責(zé)，切實做到一級抓一級，層層抓落實。

2、強化督查指導(dǎo)。建立健全科學(xué)完善的群眾考核評價體系，各支部要配齊配強工作力量，通過月通報、季座談、階段總結(jié)、專項考核等方式，切實推進機關(guān)黨建各項工作任務(wù)。

3、強化宣傳引導(dǎo)。積極發(fā)現(xiàn)、宣傳和推廣工作中的好經(jīng)驗好做法，引導(dǎo)廣大黨員干部職工學(xué)先進、見行動，在本質(zhì)崗位上做好自己的工作，作出自己的貢獻，迎接黨的十八大勝利召開。

第五篇：基層組織建設(shè)年活動整改提高實施方案

在建黨九十一周年來臨之際，根據(jù)開展基層組織建設(shè)年活動安排，按照鎮(zhèn)黨委部署的階段性工作,我村黨支部在前期調(diào)查研究階段經(jīng)過認真組織調(diào)查、多方征求黨員、干部群眾意見，總結(jié)梳理村級組織各方面存在的問題和群眾的批評建議。經(jīng)村黨支部討論研究，現(xiàn)就本村黨支部整改提高和晉位升級制定如下方案：

一、指導(dǎo)思想

以貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，本著制定措施要有可操作性，整改事項要明確，整改重點要突出、整改措施要具體、整改時限要確定、整改責(zé)任要落實的原則，堅持幫助整頓與提高黨支部自身解決問題的能力相結(jié)合，堅持走群眾路線不動搖，力爭在解決重點意見和建議方面取得新進展。

二、目標(biāo)任務(wù)

以開展的基層組織建設(shè)年系列活動為契機，通過上級黨委幫助整頓和自查工作的深入開展，以加強黨支部的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)為目標(biāo)，通過加強黨支部的制度建設(shè)、加強黨員的理論學(xué)習(xí)以及加強黨組織和群眾的密切聯(lián)系等工作，進一步提升本黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)新力，進一步提升黨支部負責(zé)人的自身素質(zhì)，進一步提升黨員隊伍的生機活力，進一步提升黨建工作的科學(xué)化水平。新建一村黨支部力爭到年底通過努力，使支部在原有的基礎(chǔ)上實現(xiàn)五個提升，即：基層黨組織的戰(zhàn)斗力進一步提升，基層黨組織書記素質(zhì)進一步提升，黨員隊伍生機活力進一步提升，基層基礎(chǔ)保障水平進一步提升，基層黨建制度化水平進一步提升。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要把開展晉位升級活動納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，列入重要議事日程，做到黨組織書記撲下身子研究部署、親自抓，村干部做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作、具體抓。

廣泛宣傳引導(dǎo)。一要搞好思想發(fā)動，充分調(diào)動廣大黨員干部群眾參與晉位升級活動。二要利用一切行之有效的方式廣泛開展宣傳工作，努力營造良好的輿論氛圍。三要大力宣傳短期內(nèi)晉位升級變化大、成效明顯的先進典型，廣泛宣傳晉位升級活動的成功經(jīng)驗，發(fā)揮示范引導(dǎo)和輻射帶動作用。

積極探索創(chuàng)新。要緊密結(jié)合農(nóng)村工作實際，大膽探索，勇于創(chuàng)新，不斷增強活動實效。要把晉位升級活動與提升基層黨組織戰(zhàn)斗力相結(jié)合，與強化服務(wù)為民宗旨相結(jié)合，與制度機制建設(shè)相結(jié)合，確保各項工作統(tǒng)籌推進，協(xié)調(diào)發(fā)展，不斷提升我村基層黨建工作水平。

四、工作措施

晉位升級活動從2012年5月中旬開始，到2012年11月底完成，我村積極召開兩委班子會，針對我村的實際情況，擬定出如下工作措施：

（一）加大黨員的教育管理力度，加強黨員活動陣地建設(shè)。要繼續(xù)堅持“先進性教育”長效工作機制，進一步鞏固和擴大保持共產(chǎn)黨員先進性教育及學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的成果，著眼于提高每位黨員大局意識和責(zé)任意識，認真做好各項黨建常規(guī)工作。保障黨員活動經(jīng)費，開展黨性實踐活動，不斷增強支部凝聚力。進一步強化村級組織活動場所配套建設(shè)，完善村級組織活動場所各項制度，增強辦公設(shè)備等基礎(chǔ)設(shè)施，使村級組織活動場所利用率提高，切實發(fā)揮作用。

完成期限：2012年7月底

（二）著力加強黨支部自身建設(shè)。健全完善黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子，分明成員分工，堅持民主集中制原則，重大事項民主討論、集體決策，推行“四議兩公開”工作法，堅持公開村務(wù)事項，接受群眾監(jiān)督。要堅持抓班子、帶隊伍，培養(yǎng)后備干部，堅持落實“三會一課”、民主評議、黨員目標(biāo)管理等制度，規(guī)范黨支部運行。要明確工作思路，制定切合實際的發(fā)展思路、奮斗目標(biāo)和實施計劃，增強發(fā)展的計劃性，提升工作的層次和水平。

完成期限：2012年8月底

（三）建設(shè)學(xué)習(xí)型組織，著力加強黨員干部隊伍建設(shè)。黨員干部帶頭學(xué)習(xí)，先學(xué)一步，學(xué)深一點，做學(xué)習(xí)的表率，帶領(lǐng)大家抓好學(xué)習(xí)，與時俱進，提高思想覺悟、文化素養(yǎng)。不斷提升黨員干部服務(wù)群眾的水平和解決實際問題的能力。注重發(fā)展黨員工作，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)和條件發(fā)展黨員，使黨員隊伍結(jié)構(gòu)不斷得到改善。加強黨員隊伍能力建設(shè)，培養(yǎng)致富帶富能力強的黨員，使成為發(fā)展能手，發(fā)揮示范帶動作用。

完成期限：2012年9月底

（四）推進全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展。根據(jù)本村實際，積極推動既定發(fā)展規(guī)劃的執(zhí)行，多方增加村民收入。協(xié)調(diào)各項社會事業(yè)發(fā)展，努力使精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)有顯著成效，基礎(chǔ)設(shè)施、公益事業(yè)建設(shè)不斷加強，群眾生產(chǎn)、生活水平持續(xù)提高。

完成期限：2012年11月底

五、組織實施

村兩委要高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任到人頭。精心組織，切實抓好晉位升級，確保工作取得實效。

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。村黨支部要高度重視，黨支部書記負總責(zé)，支部其他成員分工負責(zé)抓好晉位升級各項措施落實，有力有序有效推進整改提高和晉位升級工作。

2、強化工作措施，狠抓整改。要針對村黨支部自身建設(shè)、制度建設(shè)等方面存在的問題，強力抓好整改，逐條抓好落實，切實將存在的問題整改好，全面提高村黨支部建設(shè)水平。

3、制定工作進度表明確時限要求，抓好落實。按照鎮(zhèn)黨委基層組織建設(shè)年活動階段要求，整改提高和晉位升級工作要在要求時限全面完成。村兩委人員必須全力以赴，按照職責(zé)分工，切實抓好落實，確保整改提高和晉位升級目標(biāo)任務(wù)全面實現(xiàn)。