第一篇:教育系統黨風廉政建設目標責任書
2014年**縣教育系統黨風廉政建設
目 標 責 任 書
為進一步加強我縣教育系統黨風廉政建設和反腐敗工作,明確教育系統主要領導干部抓黨風廉政建設的責任,確保中央、省、市反腐倡廉建設各項任務的貫徹落實,為教育系統的改革發展和穩定提供支持和保證,根據黨的十八大精神和中央、省、市紀委全會精神及本年度我縣教育
系統反腐倡廉建設任務,簽訂本責任書。
1、增強領導干部“一崗雙責”意識。各學校領導班子對全校黨風廉政建設負全面責任,各中心校對基層小學的黨風廉政建設負全面責任,學校(中心校)黨政正職領導對職責范圍內的黨風廉政建設負總責,對領導班子及其成員的黨風廉政建設負直接領導責任。學校(中心校)結合教育系統黨風廉政建設工作重點,把黨風廉政建設各項工作任務與教育業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。
2、全面加強廉政文化建設。根據教育系統黨風廉政建設工作特點,繼續以預防職務犯罪和治理商業賄賂為重點,開展相對集中的示范教育、廉政教育和警示教育,切實強化教育系統黨員領導干部和教職工的廉潔自律意識,弘揚“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會風尚,大力推進廉政文化建設,認真組織“廉政文化進校園”各項活動。
3、貫徹落實廉潔自律“八項規定”,堅持不懈糾正“四風”。要不折不扣貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的“八項規定”,嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和人事紀律,堅決落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》,切實做到令行禁止,帶頭管好家庭成員、親屬和身邊工作人員。
4、做好廉政風險防控工作。以科學發展觀為指導,認真研究分析黨風廉政建設和反腐敗工作具體情況,科學制定符合本單位特色的廉政風險防控工作方案,工作計劃,并組織實施,切實把教育系統廉政風險防控落到實處,抓出成效。
5、重點治理教育亂收費。落實市“發展教育事業中損害群眾利益行為”專項整治活動。實施治理教育亂收費“一把手工程”,堅持“誰主管,誰負責”的原則,及時發現亂收費行為并采取措施予以制止,積極從源頭上解決問題。嚴格執行“收支兩條線”管理辦法,規范資金管理,堅決杜絕“小金庫”。
6、嚴格規范辦學行為。認真落實義務教育階段經費保障機制。不超標準收費,代收費項目不超學期結算。嚴禁中小學違反國家規定舉辦各種提高班、補習班、特長班、復讀班等。公辦高中要嚴格執行“三限”政策。嚴禁教師私自進行有償補課。嚴禁中小學校占用節假日組織學生集體補課。嚴禁任何單位和個人向學生收費征訂各種教輔資料。對出現亂收費問題的要追究有關責任人的責任。
7、嚴格實行責任追究制度。對違反黨風廉政建設責任制有關規定,需追究紀律責任的,給予黨政紀處分;需給予辭職、免職或降職等組織處理的,按干部管理權限的程序辦理;涉嫌犯罪的,移交司法機關追究刑事責任。對袒護、包庇違紀人員,或不配合執法機關履行職責,造成不良效果的,追究其紀律責任。凡受到責任追究的責任人,除追究相關責任外,在處分期內不得評優評先、不參加調資晉級、不得提拔重用,其所在學校當年不得評優評先。
本責任書一式兩份,簽訂雙方各執一份,自簽訂之日起生效。
第二篇:大方縣教育系統2012黨風廉政建設目標責任書
大方縣教育系統二○一二黨風廉政建設
大方縣教育局 二〇一二年三月
大方縣教育系統二○一二黨風廉政建設
目標責任書
為全面貫徹黨的十七大和十七屆五中、六中全會、中紀委十七屆六次、七次會議,省紀委十屆七次全會、2012年全市教育工作會議和縣紀檢監察會議精神,全面落實黨風廉政建設責任制,進一步加強機關、學校黨風廉政建設,推動懲治和預防腐敗體系建設工作的開展,使各學校、局機關各股室在黨風廉政建設中按照“誰主管、誰負責”的原則,切實履行工作職責,結合本系統實際,特制定教育局與各學校(各股室)黨風廉政建設責任書。
一、責任目標
1、領導干部要帶頭廉潔自律,認真執行《廉政準則》以及其他廉潔自律規定。嚴格落實黨風廉政建設責任制,抓好職責范圍內的黨風廉政建設,深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,無違規違紀行為的發生,確保全縣教育事業的和諧、穩定、健康發展。
2、加強思想政治工作,使之在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,嚴格執行黨的教育方針,強化規范辦學行為。加強黨員領導干部建設,牢固樹立育人興教觀念,以身作則,率先垂范,廉政勤政,遵紀守法。
3、切實加強師德師風建設。嚴格執行師德建設八個不準和“十個不”的承諾,對違反師德規范和“十個不”承諾的,根據有關規定嚴肅處理,問題嚴重的堅決清除出教師隊伍,切實維護教師隊伍的良好形象。
4、加強財務監管,堅決制止中小學亂收費。實行代收費公示制度,收費要開具財政部門統一印制的收費票據。加強學校財務管理,嚴格執行財務制度和財經紀律,不準設賬轉賬,不準公款私存。加大對亂收費懲處力度,亂收費問題嚴重造成惡劣影響的,學校主要負責人和責任人一律免去職務。
5、深化優質服務,提高工作效率。嚴格政務、校務公開制度,作出的服務承諾要狠抓落實,切實解決群眾反映的熱點、難點問題,提高辦事效率。
二、責任內容
1、嚴格實行“一崗雙責”,把黨風廉政建設和糾風工作與業務工作同研究、同部署、同檢查、同落實。
2、全面加強廉政文化建設。根據教育系統黨風廉政工作特點,開展相對集中的廉政教育和警示教育,規范學校領導執政行為和教師的從教行為。
3、切實加強對權力的監督和制約。領導干部要認真落實領導班子議事規則,自覺實行“三重一大”集體研究制度,確保決策公開透明。
4、支持依法查辦干部(教師)的違紀違法案件,幫助排除查案工作中的阻力和干擾。
5、認真推動本校懲治和預防體系建設各項工作。認真做好職責范圍內的紀檢信訪工作,扎實推動矛盾糾紛排查化解,切實維護社會和教學秩序的穩定。
6、嚴格執行縣委、縣政府關于優化經濟發展軟環境的各項規定,積極主動協調外來投資者和所辦企業職工子女入托、入學問題。
7、強化優質服務,繼續鞏固“六型”機關創建和“三個建設年”所取得的成果,進一步改進工作作風,堅決杜絕以權謀私的腐敗行為,為全縣經濟建設營造良好人文環境。
8、認真抓好校風教風整改工作。認真開展自查自糾工作,通過召開學生家長座談會及發放調查問卷等形式廣泛征求意見,制定整改計劃和措施,逐條逐項抓好整改和落實。
9、負責本校班子成員、股室干部的監督管理工作,發現有違法違紀苗頭時,及時提醒,問題嚴重的按照干部管理權限及時向黨組匯報。
三、責任追究
對不認真按照局黨組黨風廉政建設責任書明確的責任范內履行職責,有下列情形之一的,追究第一責任人的責任:
1、對職責范圍內發生的明令禁止的不正之風不制止、不糾正,對上級交辦的重大事項在規定期限內不能辦結,致使黨風廉政建設達不到要求的;
2、發現重大不穩定因素不及時化解而造成群體性事件的;
3、職責范圍內發生的違法違紀案件,致使國家集體和人民群眾生命財產遭受重大損失或造成惡劣影響的;
4、默許、授意、指使、強令下屬人員違反財經、審計、統計等法規,弄虛作假的;
5、對配偶、子女、身邊工作人員嚴重違紀違法知情不管、不報或包庇縱容的;
6、對職責范圍內發生重大違紀違法行為,不支持執法執紀機關依法依紀查處的。
考核單位:大方縣教育局 責任單位:
簽 字: 簽 字:
二○一二年三月 日
第三篇:教育系統黨風廉政建設責任書(2012)
區教育系統黨風廉政建設責任書
為加強黨風廉政建設,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,按照“誰主管、誰負責”和分級管理的原則,區教育局與所屬學校(單位)簽訂黨風廉政建設責任書,內容如下:
一、任務目標
1、黨政領導班子認真貫徹落實上級對黨風廉政建設的部署和要求,做到集體領導與個人分工負責相結合,誰主管,誰負責,一級抓一級。黨政一把手為本單位黨風廉政建設第一責任人,對職責范圍內的黨風廉政建設負總責,班子成員根據分工,對職責范圍內的黨風廉政建設負直接責任。
2、深入推進創先爭優活動的開展,適應新形勢新任務,切實轉變工作作風。抓好本單位黨風黨紀和領導干部廉政教育工作,組織黨員、干部學習黨風廉政建設理論和黨風廉政法律法規,提高自身素質,增強拒腐防變的能力。
3、堅持民主集中制原則。凡是涉及“事權”、“財權”、“人事權”等重大問題,必須按《區學校重大事項議事規則》有關規定執行。
4、班子成員以身作則,嚴于律己,勤政廉潔,不得利用職權和工作便利收受禮金、有價證券和貴重物品。
5、堅持政務、校務公開、重大事項報告、述廉報告和校長任職及離崗經濟責任審計,及時通報落實黨風廉政建設責任制和
廉潔自律情況,自覺接受黨組織和群眾監督。
6、不得以學校、班級名義統一代辦服務項目。對學生保險、營養午餐等項目,必須堅持家長和學生自愿原則并履行必要的手續,嚴禁通過代辦服務以各種名義接受“回扣”和實物饋贈。不統一征訂除省、市、區教育行政部門規定以外的各種練習冊和復習資料,嚴禁違法翻印各類教材、復習資料和練習冊供學生使用。
7、切實做好免費義務教育工作,完善免費義務教育的各項舉措,認真做好免費營養午餐和免費純凈飲用水供應工作,按規定收取的各種費用,嚴格實行“收支兩條線管理”,不得侵占學生利益,違反伙食費等代辦費開支規定。
8、把規范辦學和收費行為列入學校工作目標,建立工作責任制,學校自覺主動接受上級有關部門、區教育局行風建設監督員、家長、學生的監督檢查。嚴格執行國家計委、財政部、教育部關于《教育收費公示制度》的各項規定。不得擅自設立收費項目、擴大收費范圍和提高收費標準。
9、執行各級財務政策,規范財務管理,健全財務制度。合理配臵教育資源,提高教育經費使用效率。嚴格執行績效工資制度,不得以各種名義發放各類補貼、福利。無教育亂收費現象,無小金庫。
10、規范辦學行為,嚴禁違規辦班,切實采取措施減輕學生學業負擔。義務教育階段學校要嚴格按照國家和省、市有關部門的規定,未經批準,不得擅自舉辦各種類型的快慢班、尖子班、特長班、實驗班、興趣班等,不得向學生收費。
11、加強學校食堂監管,杜絕商業賄賂。學校要規范食堂收支,不得利用食堂盈利變相發放教師福利,杜絕食堂管理漏洞。對公開招標,引進整體經營的食堂,要加強管理,規范運營。
12、不組織參加未經省、市、區教育行政部門批準的面向中小學生的各類競賽活動,不得以各種名目向學生收費。
二、責任考核
1、各學校(單位)應將貫徹落實黨風廉政建設責任制情況在工作總結、個人述職述廉報告中及時反映,個人重大事項應及時報告。
2、加強對黨風廉政建設責任制貫徹執行情況的考核,與民主評議領導干部相結合,廣泛聽取黨員群眾意見??己私Y果作為對領導干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。
三、責任追究
對不履行或不認真履行領導責任,致使本單位在黨風廉政建設方面出現問題的,視情節輕重責令其立即糾正并通報批評;取消該校(單位)在當的各類評選、評優資格,并追究有關人員的責任。
本責任書有效期自簽訂之日至2013年1月13日止。區教育局(簽字)責任學校(單位)(簽字)
二〇一二年一月
第四篇:2012黨風廉政建設目標責任書
2012年黨風廉政建設
目標責任書
黨委書記:
黨支部書記:
年
月
黨風廉政建設目標責任書
2012年黨風廉政建設要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,按照集團黨委的安排部署,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,進一步加強作風建設和反腐倡廉建設,堅持改革創新,突出工作重點,加大工作力度,狠抓任務落實,為促進集團公司的宏偉目標提供堅強的政治保障。
一、認真落實黨風廉政建設責任制。
1.加強對反腐倡廉工作的領導,一把手要履行第一責任人的政治責任,領導班子其他成員要認真履行“一崗雙責”。
2.制定黨風廉政建設目標責任書,班子成員與分管科室簽定黨風廉政建設目標責任書。黨組專題研究、安排部署黨風廉政建設工作,全年不少于2次,并制定工作計劃。
3.班子成員對分管部門進行責任制工作檢查,全年不少于1次。4.加強責任考核。對重大違紀問題實施責任追究,并對子考核中發現的問題進行整改。
5.加強領導干部作風建設,認真落實“五個一”。年內至少安排部署1次黨風廉政建設工作,聽取1次班子成員有關黨風廉政建設情況的匯報,班子成員講授1次黨課或廉政教育課,研究信訪工作2次,對分管范圍內的干部和群眾有反映的干部進行1次廉政談話,對工作職責內群眾反映突出的問題進行調研,提出糾正措施。
二、嚴格遵守廉潔自律各項規定。1.嚴格執行中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》,杜絕領導干部為本人和親友謀取不正當利益。
2.認真執行《公司制定的工作目標》和《安全考核制度》。3.嚴格執行領導干部收入申報制度,個人重大事項報告時間不得超過5日以上。
4.嚴格按照程序和規定依法辦事,自覺接受他人的監督。5.對分管部門政風行建設進行調研、指導和督查,針對突出問題制定整治措施,并抓好落實。
6.著力解決領導干部作風方面的突出問題,促使領導干部模范實踐社會主義核心價值體系,做到為司、務實、清廉。
三、深入開展反腐倡廉教育。
1.組織黨員干部學習、參加黨性黨風黨紀及反腐倡廉宣傳教育活動,全年不少于4次。
2.組織學習貫徹落實黨的十七大精神、集團、省以及清鎮市紀檢會議精神,學習黨和國家領導人有關反腐倡廉的重要論述,增強干部的黨性修養和廉政意識。
3.學習貫徹落實《工作規劃》、《實施辦法》、《實施意見》,落實工作責任,切實把公司懲防體系建設放在推進黨建工作的總體要求中,放在公司反腐倡廉工作新的起點上,放在推進公司各項工作中來抓,增強工作的責任感和緊迫感,努力做好我司反腐倡廉工作。
4.加強正反兩方面的典型教育,深入開展黨的光榮傳統和優良作風、社會主義榮辱觀、遵守黨紀尤其是政治紀律教育。5.積極開展職業道德教育,學習“五項制度”“八條禁令”,教育干部職工正確認識未來的職業生涯價值取向,進一步增強忠于職守、嚴守法紀、廉潔從業、誠信服務的責任感和自覺性。
四、積極推進反腐倡廉制度建設。
1.完善公司的考核制度,嚴格執行安全生產,進一步加大安全執法工作力度。
2.健全黨內情況通報、情況反映、重大決策征求意見制度。3.加強政風行風建設,進一步提高監管和服務水平。認真落實節能減排,加強安全工作績效考核。
五、堅決糾正損害職工利益的不正之風。
1.緊緊圍繞一切工作服務于生產、服務于安全等問題,深入開展原材料監管,加強產品流通環節,強化管理,不斷規范公司生產秩序,確保產品質量安全。
2.重點解決職工觀點不牢、工作作風不實、政策水平不高、組織紀律不強等問題,杜絕利用工作之便,為個人謀利益的行為。
3.加強法規知識的學習,不斷增強依法辦企意識和廉潔自律意識。認真收集信訪線索,及時處理群眾舉報投訴,對每一起舉報、投訴都要做到件件有記錄,件件有落實,件件有回復。堅決杜絕損害職工利益的事件發生。
六、切實加強黨內監督。
1.全面貫徹落實《黨章》,嚴格執行《黨內監督條例》和《黨員權利保障條例》,落實黨員在黨內監督中的責任和權利。2.落實領導干部述職述廉、誡勉談話和函詢制度,推進黨務公開,切實保障黨員批評、建議、檢舉等權利。
3.深化警示訓誡防線建設,強化組織監督,切實解決黨員干部隊伍中出現的苗頭性傾向性問題和輕微違規違紀行為,努力使黨員干部不犯錯誤、少犯錯誤,不犯大的錯誤。
第五篇:2017黨風廉政建設目標責任書
中共四川南江礦業集團有限公司委員會 2017黨風廉政建設目標管理責任書
為認真貫徹黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會,中紀委五次全會精神,把“守紀律,講規矩”落實到行動中,切實加強黨風廉政建設和反腐敗工作,嚴反“四風”,明確企業黨政領導班子和領導干部對黨風廉政建設和反腐敗工作應負的責任,從源頭上防止腐敗,為集團公司的改革、轉型發展和穩定提供支持與保證。特制定黨風廉政建設目標責任書。
一、責任人的確定以及責任范圍劃分:
1、公司黨委是黨風廉政建設的責任主體,黨委書記為第一責任人,紀委書記是第一監督責任人。
2、各成員企業、子公司、黨總支、直屬支部書記、礦長、經理為該單位黨風廉政建設的第一責任人。
3、各部室第一負責人為該部室黨風廉政建設的第一責任人。
二、目標責任:
1、各成員企業、子公司要把黨風廉政建設和反腐敗工作納入到本單位生產經營之中,同部署,同落實,同檢查,同考核,同獎懲,做到任務分解明確,責任落實到人,有工作機構,有工作部署,有工作措施,有檢查考核辦法,有責任追究制度。
2、各成員企業、子公司要加強企業廉政文化建設,大力營造廉政文化氛圍,推進廉政文化進車間、進班組、進家
庭。
3、認真履行“一崗雙責”,對本單位的領導干部嚴格教育,嚴格要求,嚴格管理,嚴格監督;管好班子成員,帶好隊伍,管好家屬、子女和身邊工作人員;督促領導班子成員抓好自身建設和各自分管科室的黨風廉政建設工作,主動與班子成員開展廉政談話活動。
4、各成員企業、子公司、部室不以任何名義任何形式收受管理和服務對象、主管范圍內下屬單位和職工、供應商、工程承包人員和合作伙伴,以及其他與行使職權有關的單位和個人贈送的紅包禮金;尊崇黨章,嚴格執行《準則》《條例》和改進作風等各項規定,自覺踐行“三嚴三實”要求,管好自己,管好親屬和身邊工作人員,作清正廉潔的表率。
5、各基層黨總支、直屬支部每月要組織黨員進行一次以黨風廉政建設為主要內容的學習。重點加強對項目財務資金建設使用的管理、施工安全、質量、環保的管理,物資、設備采購管理,員工日常的管理進行監督和檢查,從源頭上預防和治理腐敗工作。
6、狠抓企業“廠務公開”。以廠務公開為抓手,縱深推進企業黨風廉政建設。督促指導企業全面實行“廠務公開”,建立規范的公開欄,采取多種形式對公司重大經營決策方案、企業經營狀況、涉及職工切身利益方面的問題、領導班子建設和黨風廉政建設等全方位公開,強化公司民主管理和民主監督,推進公司管理規范化。
7、定期分析通報黨風廉政建設情況,結合黨風廉政建設中存在的問題,檢查八項規定執行情況和反“四風”情況,及時整改,切實轉變工作作風,不斷增強黨員干部拒腐防變能力。
8、認真處理好職工群眾來信來訪和舉報工作,并及時上報紀檢監察部門,本著積極慎重的態度,妥善解決好群眾反映強烈的熱點、難點問題,切實維護群眾的合法利益。
9、認真執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》,黨政領導要以身作則,嚴格遵守黨紀國法,講黨性、重品行、作表率,帶頭干干凈凈做事。
三、考核與責任追究
1、本責任書的履行情況,由集團公司紀委組織有關人員進行檢查和考核。
2、黨風廉政建設納入先進集體、個人評選之中,實行一票否決。有下列情況之一的,必須寫出書面說明上報集團公司黨委,并取消年終評獎資格。
(1)黨風廉政建設方面的工作,受到上級黨委、紀委和上級行業管理部門的嚴肅批評,或被新聞媒體曝光造成不良影響的;
(2)在黨風廉政建設和反腐敗工作方面出現惡劣社會政治影響的群體性事件、惡性案件、重大經濟損失或重大責任事故的;
(3)領導班子主要負責人受到黨紀政紀處分以及領導班子成員受到嚴重警告(行政記大過)以上的黨紀政紀處分或追究刑事責任的。
四、其他事項
1、本責任書年初由公司黨委與各成員企業、子公司黨總支、直屬黨支部書記主要負責人簽訂;責任書一式兩份,集團公司黨委和單位責任人各持一份。
2、責任書在沒有重新簽訂以前,如有人事變動,新責任負責人必須接著履行相應責任。
集團公司黨委(蓋章)責任單位名稱: 黨委書記(簽字): 責任人(簽字):
2016年12月27日