第一篇：2010年關工委紀檢監察年終工作總結

2010年，地直機關工委堅持以科學發展觀為統領，全面落實中紀委五次全會精神和各級黨風廉政建設暨反腐敗工作的各項要求，始終做到黨風廉政建設與機關黨建工作一起部署、一起檢查、一起落實，為地直機關各項工作的順利開展提供有力的政治保證和紀律保證。現將主要工作總結如下：

一、2010年工作總結

（一）、以強化廉

潔自律意識為重點，狠抓責任制落實

1、及時傳達貫徹各級黨風廉政建設工作會議精神。全區紀檢監察工作會議后，及時召開全體干部職工會議，傳達各級領導講話精神，統一思想，強化廉政勤政意識，落實黨風廉政建設責任。

2、認真部署黨風廉政建設工作。堅持把黨風廉政建設與地直機關黨建有機結合，一起部署、一起考核、一起落實；堅持一把手負總責，加強黨風廉政建設工作的領導；堅持教育、制度、監督并重的黨風廉政建設工作機制，結合實際，突出重點，做到了思想上有位子，工作中有安排，措施上有保證。

3、層層建立黨風廉政建設責任制。認真分解完善領導班子成員落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”的職責。層層簽訂了黨風廉政建設責任制，把責任落實到全體干部職工。

（二）、以學習《廉政準則》為重點，狠抓學習教育

1、把黨風廉政建設學習教育納入干部理論學習的年度計劃進行總體部署，納入學習型組織建設一起安排，納入中心理論學習的重要內容，納入機關年度目標考核。以廉政建設宣傳教育月活動為契機，重點加強了《廉政準則》的學習貫徹。一是認真組織黨員干部學習原文，結合個人思想工作實際，撰寫學習心得，對“八個禁止，五十二個不準”熟悉掌握，堅決遵守。地直機關工委副縣級以上黨員領導干部沒有違反《廉潔從政若干準則》有關規定。二是采取有效形式加強宣傳，先后組織中心組集中學習2次，組織4期333名入黨積極分子開展《廉政準則》專題輔導，學習有關案例進行警示教育。三是舉辦了畢節地直單位學習貫徹《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》電視競答賽，地區檢察分院獲得一等獎，地區廣電局、地區公安局獲二等獎，地區衛生學校、行署辦、地區國稅局獲三等獎，地區工商局、地區國土資源局、地區文化體育局、地區住房和城鄉建設局、地區財政局、地區工業學校等6個單位獲優秀獎。通過電視競答賽的形式促使了地直單位黨員干部認真學習宣傳《廉政準則》，深刻認識貫徹了《廉政準則》的重大意義。共有33位縣級干部，38位科級干部參加電視競答賽。33支代表隊共完成了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》范圍的467題的電視競答。通過此次競答賽，地直各機關再次掀起了一股學習《廉政準則》的新高潮。選送三支代表隊參加全區《廉政準則》電視競答賽，取得了好成績。地直一隊檢察院代表隊獲一等獎，地直二隊地委黨校和地區廣電局、地直三隊地區公安局獲二等獎，地委黨校黨委書記王向東同志作為地直二隊隊員，自始至終參加了比賽。地直機關工委獲組織獎。由地直代表隊隊員組成的畢節地區代表隊參加全省比賽獲三等獎。

2、扎實開展“忠實踐行宗旨、勤政廉政為民”教育，不斷鞏固和擴大深入學習實踐科學發展觀活動取得的成果。各機關黨組織要積極協助部門黨委（黨組）認真完成踐行宗旨教育的各項規定任務，要通過“開好一次會，抓好兩次學習，開展三項活動，落實四項措施”，達到進一步增強宗旨觀念、進一步改進工作作風、進一步提高工作效能、進一步提高優質服務、進一步強化廉潔自律的目標。并在具體活動實踐中教育引導機關廣大黨員牢記宗旨、改進作風、錘煉黨性，努力建設一支特別能戰斗、特別能吃苦、特別能奉獻的黨員干部隊伍。

3、切實加強2010年元旦春節期間廉潔自律和厲行節約。為貫徹落實畢地紀[]92號文件精神，進一步推進地直機關反腐倡廉建設，樹立風清氣正的社會風尚。一是加強宣傳教育，增強黨員干部廉潔從政意識。要求各位黨員干部，營造以廉為榮、以貪為恥、以浪費為恥的良好氛圍。嚴禁違反規定收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股；嚴禁以賭博和交易等形式收受財物；嚴禁利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財；嚴禁領導干部擅自駕駛公車和公車私用；嚴禁用公款相互走訪、相互送禮、相互宴請等拜年活動；嚴禁私設“小金庫”、違反財務制度和規范津補貼等有關規定亂發錢物。對地直單位一名正科級干部私設小金庫給予黨內嚴重警告處分。二是踐行艱苦奮斗，堅決制止各種奢侈浪費行為。嚴格實行厲行節約，緊縮開支。認真執行辦公設備配備標準。搬新辦公中心，能用的辦公用品盡量將就使用，全年對招待費、文印費、車輛調度做了明確規定。

三是切實改進作風，由工委領導帶隊到生態文明家園聯系點納雍寨樂鄉山背后村慰問貧困黨員20戶，到黨建“1+1”聯系點大方雙山鎮普六村慰問貧困黨員20戶，到百里杜鵑管委會金坡鄉景

第二篇：關工委紀檢監察年終工作小結

關工委紀檢監察年終工作小結

關工委紀檢監察年終工作小結

年，地直機關工委堅持以科學發展觀為統領，全面落實中紀委五次全會精神和各級黨風廉政建設暨反腐敗工作的各項要求，始終做到黨風廉政建設與機關黨建工作一起部署、一起檢查、一起落實，為地直機關各項工作的順利開展提供有力的政治保證和紀律保證。現將主要工作總結如下：

一、年工作總結、以強化廉潔自律意識為重點，狠抓責任制落實

1、及時傳達貫徹各級黨風廉政建設工作會議精神。全區紀檢監察工作會議后，及時召開全體干部職工會議，傳達各級領導講話精神，統一思想，強化

廉政勤政意識，落實黨風廉政建設責任。

2、認真部署黨風廉政建設工作。堅持把黨風廉政建設與地直機關黨建有機結合，一起部署、一起考核、一起落實；堅持一把手負總責，加強黨風廉政建設工作的領導；堅持教育、制度、監督并重的黨風廉政建設工作機制，結合實際，突出重點，做到了思想上有位子，工作中有安排，措施上有保證。

3、層層建立黨風廉政建設責任制。認真分解完善領導班子成員落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”的職責。層層簽訂了黨風廉政建設責任制，把責任落實到全體干部職工。、以學習《廉政準則》為重點，狠抓學習教育

1、把黨風廉政建設學習教育納入干部理論學習的計劃進行總體部署，納入學習型組織建設一起安排，納入中心理論學習的重要內容，納入機關目標考核。以廉政建設宣傳教育月活動為契機，重點加強了《廉政準則》 的學習貫徹。一是認真組織黨員干部學習原文，結合個人思想工作實際，撰寫學習心得，對“八個禁止，五十二個不準”熟悉掌握，堅決遵守。地直機關工委副縣級以上黨員領導干部沒有違反《廉潔從政若干準則》有關規定。二是采取有效形式加強宣傳，先后組織中心組集中學習2次，組織4期333名入黨積極分子開展《廉政準則》專題輔導，學習有關案例進行警示教育。三是舉辦了畢節地直單位學習貫徹《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》電視競答賽，地區檢察分院獲得一等獎，地區廣電局、地區公安局獲二等獎，地區衛生學校、行署辦、地區國稅局獲三等獎，地區工商局、地區國土資源局、地區文化體育局、地區住房和城鄉建設局、地區財政局、地區工業學校等6個單位獲優秀獎。通過電視競答賽的形式促使了地直單位黨員干部認真學習宣傳《廉政準則》，深刻認識貫徹了《廉政準則》的重大意義。共有33位縣級干部，38位科級干部參加

電視競答賽。33支代表隊共完成了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》范圍的467題的電視競答。通過此次競答賽，地直各機關再次掀起了一股學習《廉政準則》的新高潮。選送三支代表隊參加全區《廉政準則》電視競答賽，取得了好成績。地直一隊檢察院代表隊獲一等獎，地直二隊地委黨校和地區廣電局、地直三隊地區公安局獲二等獎，地委黨校黨委書記王向東同志作為地直二隊隊員，自始至終參加了比賽。地直機關工委獲組織獎。由地直代表隊隊員組成的畢節地區代表隊參加全省比賽獲三等獎。

2、扎實開展“忠實踐行宗旨、勤政廉政為民”教育，不斷鞏固和擴大深入學習實踐科學發展觀活動取得的成果。各機關黨組織要積極協助部門黨委認真完成踐行宗旨教育的各項規定任務，要通過“開好一次會，抓好兩次學習，開展三項活動，落實四項措施”，達到進一步增

強宗旨觀念、進一步改進工作作風、進一步提高工作效能、進一步提高優質服務、進一步強化廉潔自律的目標。并在具體活動實踐中教育引導機關廣大黨員牢記宗旨、改進作風、錘煉黨性，努力建設一支特別能戰斗、特別能吃苦、特別能奉獻的黨員干部隊伍。

3、切實加強年元旦春節期間廉潔自律和厲行節約。為貫徹落實畢地紀[]92號文件精神，進一步推進地直機關反腐倡廉建設，樹立風清氣正的社會風尚。一是加強宣傳教育，增強黨員干部廉潔從政意識。要求各位黨員干部，營造以廉為榮、以貪為恥、以浪費為恥的良好氛圍。嚴禁違反規定收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股；嚴禁以賭博和交易等形式收受財物；嚴禁利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財；嚴禁領導干部擅自駕駛公車和公車私用；嚴禁用公款相互走訪、相互送禮、相互宴請等拜年活動；嚴禁私設“小金庫”、違反財務制度和規范津補貼等有關規定亂發錢物。對

地直單位一名正科級干部私設小金庫給予黨內嚴重警告處分。二是踐行艱苦奮斗，堅決制止各種奢侈浪費行為。嚴格實行厲行節約，緊縮開支。認真執行辦公設備配備標準。搬新辦公中心，能用的辦公用品盡量將就使用，全年對招待費、文印費、車輛調度做了明確規定。

三是切實改進作風，由工委領導帶隊到生態文明家園聯系點納雍寨樂鄉山背后村慰問貧困黨員20戶，到黨建“1+1”聯系點大方雙山鎮普六村慰問貧困黨員20戶，到百里杜鵑管委會金坡鄉景新村慰問貧困黨員8戶。到地區毛紡廠、印刷廠、金海集團、百貨公司、運輸公司等單位慰問貧困黨員100名。到工委退休老同志家慰問。真情幫扶雍厚村發展，工委積極努力，全力幫助，跟蹤督促，加強檢查，強化落實。為該村協調地縣有關部門總投資40多萬元的村綜合辦公樓已全面竣工、協調水利部門投資近35萬元能解決1000多人的人飲工程于年6月份全面結束，協調交通部門投資6萬

元的通組公路已結束，極大地方便了群眾生產生活。為黨建“1+1”聯系點大方雙山鎮普六村籌備修村公路30萬元。

4、認真學習干部選拔任用工作四項監督制度。以中心學習組擴大學習會的形式組織學習中央四項干部選拔任用工作制度。在認真學習研討的基礎上，認真答寫干部選拔任用思想監督制度主要內容參考試題，通過問卷測試加深對四項監督制度主要內容的理解和記憶。

5、扎實推進理想信念教育。在“七一”前后，采取多種形式，利用各類教育資源，開展理想信念教育活動。組織黨員干部特別是領導干部認真學習黨章和重溫入黨誓詞，領導干部作輔導報告，黨員談心得體會。7月1日，地直機關工委和地委組織部在行署新辦公中心大樓組織畢節地直機關“千名黨員重溫入黨誓詞”主題活動。開展理想信念教育活動，工委書記陳旭作《加強黨性修養，推動科學發展》專題輔導報告，黨員撰寫心得體會15篇。組織工委黨員干部開

展國防教育，到川滇黔革命根據地開展革命傳統教育。、以工委職能職責為基礎，抓制度建設

1、完善工委領導聯系點制度。工委領導主動參與基層單位的黨風廉政建設活動，指導和監督地直機關黨組織的民主生活會，為基層黨組織上黨課。

2、堅持科級干部述職評議制度。結合公務員考核和民主評議黨員，開展”雙評議”活動，在科級干部中認真進行述職述廉，活動中每個黨員對照黨章規定的黨員標準和“三個代表”重要思想和學習實踐科學發展觀的根本要求，聯系自身的思想和工作實際，認真進行了自我對照檢查，實事求是解剖自己，查找自身存在的主要問題和不足。

3、落實廉潔自律各項規定。填寫《年黨風廉政建設工作情況統計表》，認真做好縣級以上領導干部個人重大事項申報登記工作。認真執行領導干部外出報告和請假情況登記和公示，按要求向

地紀委黨建室報告單位5名縣級領導干部廉潔檔案基礎情況登記表。堅決制止公款出國旅游。嚴格執行科級干部出國、出境審查制度和評先選優審批制度。全年審查22名科級干部出國出境，審批12名科級干部、1個科級單位參加評先選優。認真完成工委清理評比達標表彰工作情況報告，工委沒有舉辦節慶活動過多過濫等問題。

4、為進一步加強地直機關工委作風建設，推進依法行政，提高工作效能，認真落實《畢節地直機關工委目標責任書》、《畢節地直機關工委黨風廉政建設責任制》和《畢節地直機關工委干部崗位目標責任制》，根據《國家公務員法》和地委、行署關于《畢節地區黨政領導干部問責暫行規定》，制定了《地直機關工委干部問責制暫行辦法》。http://

5、為正確評價干部職工德才表現和工作績效，充分調動工作積極性、主動性和創造性，提高工作效率，增強工作事業心和責任心，正確履行崗位職責，保證各項規章制度的落實和工作任務的完成，根據《國家公務員考核暫行規定》等有關法律法規的規定，和“雙考雙評雙掛鉤”要求，建立健全工委“雙考雙評雙掛鉤”崗位目標責任制、工作督查監督機制、執行監督機制。

6、圍繞重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用“三重一大”工作要求，對照機關工委職責，規范了工委議事決策制度，實現了決策民主、透明、科學。、以工作融入為重點，狠抓工作結合

我們始終堅持把黨風廉政建設作為機關黨建工作的重要內容常抓不懈，真正做到思想融入，工作融入。

一是廉政文化建設與機關文化建設結合，把廉政文化作為機關文化建設的重要內容部署，完成《畢節地區新行政中心c棟大樓公共空間效果展示》，以地區林業局、地區文化局為地直機關具有典型示范作用的文化示范點，不斷提

高地直機關黨風廉政宣傳教育工作的整體水平。按地直黨發16號文件要求，認真督促地直各單位完成《機關文化建設實施方案》。

二是到金沙、百里杜鵑管委會、黔西縣參加全區抗旱救災、森林防火、春耕生產督查。到赫章縣鐵匠鄉鐵匠村開展抗旱救災工作。為赫章縣鐵匠鄉鐵匠村協調解決抗旱救災資金4萬元。

三是做好工委“法律進機關”活動、“忠實踐行宗旨，勤政廉政為民”教育、全區精神文明建設信息報送等工作。

四是進一步加大反腐倡廉宣傳力度，加強反腐倡廉宣傳陣地建設。在《試驗區機關建設》網站上開辟了黨風廉政建設專欄，辦好試驗區機關黨建網站黨風廉政建設專欄。利用試驗區機關黨建網站，開展反腐倡廉宣傳教育，充分發揮網絡宣傳的優勢和作用。年，出簡報20期，向地紀委報送信息10期，參加省社科院《貴州省反腐倡廉教育規律性問題研究》課題調研座談會。完成調研報

告《積極探索反腐倡廉教育規律—畢節地直機關反腐倡廉宣傳教育實踐與思考》。

五是認真落實中央紀委、中組部《關于黨員領導干部述職述廉的暫行規定》，工委進一步規范基層黨組織負責人的述職述廉內容和程序。年初在地直黨建設工作會上，和地直各黨組織簽訂了《黨建工作責任制》，落實了黨組織負責人述職、述廉、述1 2 下一頁

第三篇：2009關工委工作總結

2009關工委工作總結

2009年我校關工委在學校校長室黨支部的領導下，在教育局關工委的指導下，深入貫徹落實《進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》的文件精神，用以人為本、科學發展觀統領關心下一代工作，以慶祝新中國成立60周年和創四星級職業學校為契機，努力做好關工委工作，總結如下：

一、領導高度重視關工委的自身建設，組建了以俞榮副校長為組長關工委領導班子，同時吸納了老教干、老教師等加入到關工委班子中來，充分發揮他們的余熱。堅持每學期組織召開一次關工委全體成員會議，組織全體退休教師學習，認真領會有關關工工作的文件精神和上級布置的有關關工工作的要求，交流工作情況，研究下一階段的工作。

二、關工委積極配合德育處等部門通過多種形式和途徑，進行養成教育，加強學生的德育教育和自我思想道德品質教育。今年，是新中國成立60周年，學校找準切入口，開展學生喜聞樂見的教育活動，如讀書、征文、演講、講座、板報、廣播等，對學生進行具體、生動的愛國主義教育和民族精神教育。

三、做好《關心下一代周報》、《中國火炬》征訂工作，運用多種形式在學生中廣泛開展讀報用報活動，充分發揮其育人功能。

四、積極發揮關工委領導成員的作用，吳江市區交警中隊柴健全來校作交通法規講座，吳江法院倪曉紅庭長來校作法制教育講座一次。

五、積極組織好退休教師關心下一代工作。

1、每月堅持集中一次，組織大家學習討論，使活動經常化。

2、本，我校關工委與學校各部門協作，積極行動，扎實開展扶貧助學活動，充分發揮關愛作用，再次援助四川災區，累計捐款達7100元，其中，退休老師每人50元，共1400元。關工委、工會和團委一起向江興民工子弟學校捐書、捐物、送課桌等。

3、顧維華老校長向我校圖書館捐贈圖書，設立“維華書角”，為學校師生提供了豐富的精神食糧。顧維華老校長還熱心關心社區關工事業，積極參與社區活動，熱心當好輔導員。作為講師團成員經常來學校指導工作、作講座，深受社區居民和學校師生的歡迎。

4、韓明星、李陵梅等4位退休教師發揮余熱，設立家庭輔導站，每周活動一次，累計輔導學生22人。

5、退休教師韓明星和龔正明與我校青年老師結對，經常來校聽課指導，為青年教師成才添磚加瓦。退休教師還積極和困難學生結對幫教，深得師生愛戴。

6、其他成員都積極參與各種形式的關工活動，參與率100％，每學期出一期關心下一代板報。

7、全年組織退休教師外出活動二次，地點：揚州和南潯。

六、我校關工委在校黨支部和校領導的關心支持下，做了大量的工作，對學生的健康成長起到了至關重要的作用，但是還不夠，今后將更好地向先進單位學習，進一步搞好此項工作，為下一代的健康發展，為和諧校園建設多作貢獻。

第四篇：街道關工委工作總結

街道關工委工作總結

X街道關工委在街道黨工委領導下，在區關工委的精心指導下，深入貫徹習近平總書記對關心下一代工作重要指示精神，積極開展了關工委各項工作。圍繞XX區總體發展部署，結合X街道實際，深刻把握服務青少年的目標方向，充分發揮“五老”優勢，切實做好街道關心下一代工作。

一、基本情況

村級建制調整改革后，X街道轄聯坪、紅星X個行政村和挺進路、南二路、康藏路、沙溪、斗膽X個社區，村民小組X個，居民小組X個，幅員面積XX平方公里，總戶數XX萬戶，戶籍人口X人，常住人口X人。

二、工作開展情況

（一）加強組織管理。

街道成立了由街道黨工委副書記XXX任主任，組織委員XX任常務副主任，離退休黨支部書記XXX任執行主任，離退休人員XXX、XXX任執行副主任，街道團委副書記，各村、社區黨組織書記、“五老”同志為委員的關工委組織，針對村級建制調整改革，及時調整X個社區、X個村關工委領導小組。

（二）完善活動陣地。

結合街道實際，充分整合資源，本著資源共建、資源共享的原則，不斷拓寬陣地建設。目前，共有青少年活動場所X個，青少年閱覽室X個，各類圖書X萬余冊，綠色網吧X間，未成年人心理輔導室及婦女兒童之家X個。

（三）豐富文化活動。

結合當前疫情防控形勢，充分“五老”人員余熱，開展創建全國文明城市和國家衛生城市“大手拉小手”、“紅袖標”活動X次，為青少年作一次輔導報告X次，和青少年進行一次談心活動X次；組織轄區青少年開展“我們的節日·清明”網上祭英烈活動，向青少年弘揚愛國主義精神，銘記歷史，永懷感恩，倡導文明祭祀；動員各村（社區）開展“美好童年、趣味六一”活動；在實驗小學開學典禮開展“法治宣傳進校園”法律法規宣傳活動X次。

（四）積極關心關愛。

配合黨工委開展好“一幫一”結對子幫扶活動。做好“五失”青少年的關愛工作，特別是對“留守學生”、“特殊學生”、“問題學生”的教育工作。截至目前，共開展慰問活動X次。

（五）帶好“五老”志愿者隊伍。

“五老”是我們依靠的主要力量，有不可代替的重要作用，“五老”是關心下一代不可缺少的優勢，只有充分發揮“五老”作用，才能有效地推進關心下一代工作的不斷發展。在建設中國特色社會主義中充滿了信心，由他們來對青少年進行教育更有說服力和感召力。目前，街道“五老”志愿者共計X名。

三、存在的問題

一是受新冠肺炎疫情的影響，轄區各村（社區）普遍減少了針對青少年兒童的活動，開拓創新意識還不夠強；

二是XX社區是新成立的社區，社區陣地建設還未到位，社區六職干部還未配齊；三是社區活動場地有限，普遍存在一室多用的情況；四是經費匹配不足，活動器材、活動材料不足導致活動難以開展。

四、下步工作打算

一是結合當前疫情形勢，宣傳弘揚先進典型案例，向青少年傳達奉獻精神，激發青少年的愛國情懷；

二是積極構思創新，開展更多形式多樣的活動，為青少年和老年人提供良好學習、生活的環境；三是積極向上級爭取，進一步建強健全活動服務陣地，選優配強工作隊伍；四是發揮五老優勢，以德育、文娛相結合，開展形式多樣的活動，讓青少年在活動中強化社會主義核心價值觀教育;五是聯合社會組織，利用周末、節假日，開展紅色教育、法治教育和文體活動等，開展更多的寓教于樂活動，為構建文明和諧社會作出應有的貢獻。

第五篇：關工委2012工作總結

重慶工商大學關心下一代工作委員會 二○一二工作總結（初稿）

2012年12月16日

2012年，我校兩級關工委在學校黨委和行政的領導下，在上級關工委的指導和關懷下，認真學習和貫徹黨的十七大、十八大會議精神，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀重要思想為指導，緊緊圍繞學校中心工作做了大量富有成效的工作：

一、認真學習宣傳貫徹黨的十八大精神，推動關工委工作 根據《中共中央關于認真學習宣傳貫徹黨的十八大精神的通知》(中發?2012?10號)和《重慶市關心下一代工作委員會關于認真學習宣傳貫徹黨的十八大精神的通知》（渝關工委?2012?37號）精神，認真進行了部署，在延安精神,紅巖精神進校園“育人工程”經驗交流座談會上作了強調和安排，并下發了《重慶工商犬學關心下一代工作委員會關于認真學習宣傳貫徹黨的十八大精神的通知》(重工商大關?2012?6號)文件，把認真學習宣傳貫徹黨的十八大精神作為今年和明年的中心工作。

二、領導高度重視部門積極配合組織建設到位

加強組織建設是做好關工委工作的關鍵為此，我校黨委和行政高度重視，把關工委的工作列入黨政工作的重要議事日程寫進了年初的黨政工作要點。

（一）我校黨委非常重視關心下一代工作做到“認識、領導、支持、實施”四到位。為確保我校關心下一代工作落到實處，不斷充實完善關心下一代工作隊伍，劃撥了經費，將工作的落腳點延伸到每個班級，開展了“育人工程”教育活動。同時積極動員和調動老干部、老黨員、老退休教師加入到關工委工作中來，本著就地、就近、自愿、量力的原則，做一些力所能及的工作。例如：原學生處長劉振河、校工會副主席張靜麗、副教授賴光等退休后積極協助會計學院、設計藝術學院和旅游與國土資源學院黨總支做好學生黨建工作和延安精神、紅巖精神進校

園、進班級、進宿舍、進課堂和進頭腦及各項專題活動的指導工作，受到師生好評。

（二）建立健全關工委、家長學校組織機構，責任明確，在工作中有創新、積極主動，例如數學與統計學院在江北區五里店社區的家庭學越辦越好，被多家媒體宣傳報道，受到市教委關工委方延惠主任的推介和肯定。

（三）建立健全工作制度。《關工委工作會議制度》、《關工委值班制度》、《特邀黨建組織員工作制度》等十項制度，做到了年初有計劃、年終有總結。強化服務意識，抓好特色工作。

三、開拓創新，量力而行，以活動為載體開展實踐育人活動（—）組織青年大學生積極參加“中華魂”讀書、征文系列教育活動。自中國關工委在全國開展“中華魂”青少年讀書活動以來，校關工委與黨委宣傳部、學工部、校團委等有關部門緊密配合，成立了以校關工委主任為組長的讀書活動組織委員會，在校關工委設立了讀書活動辦公室負責日常工作，并將“中華魂”讀書活動與重慶市開展的“讀書月”以及我校開展的“36182素質拓展”等主題活動緊密結合起來，統籌安排實施。各學院關工委廣泛參與和配合開展了不同形式的讀書、征文、演講、朗誦以及主題班會、團學、學生社團活動等。我校有近1萬人次參加“中華魂”讀書、征文、演講等系列教育活動，2012年獲市教委讀書征文獎36篇（其中一等獎5篇、二等獎11篇、三等獎20篇），比去年獲獎數有所增加；同時獲重慶市教委頒發的“中華魂”讀書、征文、演講優秀組織獎。

（二）開展延安精神、紅巖精神進校園“育人工程”活動。我校關工委組織開展的延安精神、紅巖精神進校園“育人工程”活動，在校團委、學工部共同組織下，由2009年的7個示范班開始到今年共批準41個班為示范班（其中延安精神進校園示范班18個、紅巖精神進校園示范班23個），12月4日學校關工委召開了經驗交流座談會，總結、推動、推廣延安精神、紅巖精神進校園活動的成果。“實踐延安精神、紅巖精神，做革命接班人”的自我教育活動在校園、在班級、在學生黨員服務站長盛不衰，有力推動這項“育人工程”的廣泛開展，其中有3個班被校關工委評為全校示范班優秀班集體。根據重慶市延安精神研究會、重

慶市紅巖精神研究會的都署,經請示校黨委同意,校關工委從今年九月分開始籌備”明年初在我校召開延安精神、紅巖精神進校活動全市性的經驗交流座談會”。

各學院在延安精神、紅巖精神進校園活中都有很多好的作法:經濟貿易學院在啟動延安精神進學生班級后,明確示范班的示范要結合學生自身的學業、職業發展規劃和示范班活動計劃的制訂, 組織學生重走長征路,體驗中華民族復興之路不易,引導學生努力創建各方面都表現優秀的班集體,真正體現其先進性和示范性；會計學院引導學生精心設計班徽、班服、班歌、班刊，組織學生制訂個人發展規劃,建立個人誠信檔案,使示范班真正成為學院和學校的先進班集體,將示范班創辦成為學院各年級各班的榜樣；外語學院、環境與生物工程學院、社會與公共管理學院要求各班級制訂創建優秀班集體規劃和思想進步、專業成績、班級活動目標、推進班鳳,學鳳建設都取得了顯著成績。

（三）對青年大學生進行愛國主義和革命傳統教育。長期以來，我校以二級關工委為主在節日、紀念日和重大事件為契機開展愛國主義和革命傳統教育等等，舉辦主題報告會、老同志與青年學生座談會等多種活動，對學生進行生動的愛黨、愛國、愛人民的教育。學習中共黨史專題報告會，關工委報告團的老同志在會計學院等多個二級學院作了多場報告，學生都積極參加聽報告，反響十分熱烈，教育效果明顯。

（四）協助黨組織做好大學生黨建工作。校關工委長期以來把協助黨組織做好學生黨建工作作為重要工作來抓，按文件規定程序推薦離退休老同志擔任特邀黨建組織員，宣傳黨建知識、黨的作風，宣傳黨員的先進事跡，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀；幫助學院黨組織對入黨積極分子進行培養和教育工作。據不完全統計，全校有50多名離退休老黨員先后參與學生黨建工作，例如會計學院每年發展學生黨員都請關工委老同志作報告、講黨課、同發展積極分子和預備黨員談話。為了進一步推進工作，去年，參加全國教育系學生黨建工作電話會議后，校黨委決定并下發了以重工商大?2011?《中共重慶工商大學委員會關于聘請離退休老同志擔任特邀黨建組織員的實施意見》，對聘請老同志擔任特邀黨建組織員的重要意義、工作職責、任職條件、聘任和管理都作了具體規定，對我校加強學生黨建工作提供了制度保證。同時，校關工委根據各學院的推薦，報黨委組織部確定并組建了特邀黨建組織員隊伍。

四、加強了關工委組織建設，落實各項措施，有計劃開展工作（—）組織落實。2012年根據中共教育部黨組20號文件的要求，按照學校黨委和行政年初工作要點的安排，健全了兩級關工委，除兩個聯辦新建學院外，有21個學院都建立了二級關工委，加強了關工委組積建設。一年來，較好地完成了黨委、行政交辦和工作要點安排的各項工作任務。以認真學習貫徹落實黨的十七大、十八大精神為契機，廣泛開展豐富多彩的教育活動。同時，按照學校的統一部署，訂閱了學習資料，使老同志有報讀、有雜志看，及時組織老同志參加政治理論學習。重視“六有”基礎建設。多年來，我校黨委、行政十分重視關心下一代工作，做到有組織機構、有專職人員、有活動經費、有辦公場地、有主題活動、有總結表彰。

（二）措施落實。有力保障關工委工作順利運行。在去年12月21日我校關工委成立20周年舉辦了隆重的紀念活動的基礎上，認真總結經驗和不足之處，抓住關工委工作發展不平衡的薄弱環節，有針對性的加大指導力度，促進了各學院關工委工作，使我校關工委工作有了新的拓展，特別是開展專題教育活動上了新的臺階。

（三）宣傳落實。學校加大了對關心下一代工作的輿論宣傳，學校關工委以簡報、簡訊的形式及時向上級關工委反映工作情況，指導二級關工委工作。同時在《重慶工商大學報》和校園網站、教育部關工委《社區與教育》雜志及《重慶延安精神研究會通訊》、《紅巖精神研究》等雜志投送稿件進行宣傳報道，使全校師生和社會了解了關工委的性質、方針、工作任務、隊伍建設狀況以及我校關工委開展活動的情況，受到全校師生和社會的好評。

五、存在的主要問題

全校關工委工作發展仍有不平衡現狀，有些工作還不夠扎實；對發揮老同志優勢作用的宣傳力度不夠;具體指導和支持二級關工委工作不夠及時等。這些都是我們應在新的一年中努力加以解決的主要問顆。

六、明年工作的幾點思路

校關工委的工作要抓重點、抓難點，在內容和方法上要創新，不斷

上臺階，創出造新成績。

（—）堅持用科學發展觀統領我校關心下一代工作。學習貫徹黨的十八大精神是關工委當前和今后一個時期的首要政治任務。深刻領會科學發展觀的歷史地位和指導意義，科學發展觀是建設中國特色社會主義的重要指導思想，是關工委立足的新起點，把握新形勢，開創新局面的根本保證。我們要認真學習和深刻領會科學發展觀，不斷研究和把握我校關心下一代工作的規律，推動關工委工作科學發展。

堅持用社會主義核心價值體系引領青年師生。這是關工委工作中心任務和永恒主題，關工委開展的各項活動都要緊緊圍繞這個主題，不斷豐富內容，不斷創新形式，開展好各項主題教育吸引青年師生，使他們在活動中接受教育、增長知識、堅定信念。

（二）“圍繞中心、配合補充，因地制宜、量力而為，立足基層、注重實效”的工作方針。我校關工委要牢固樹立服務大局的觀念、以青年師生為本的觀念、協同配合的觀念，準確把握定位，當好配角。在學校黨委的統一領導下，多在配合補充上下功夫，加大工作力度，促關工委工作上臺階。

（三）發揮離退休老同志熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的積極牲，認真動員更多的、較年輕的退休老同志參與關心下一代工作。進—步推進二級關工委工作，加強二級關工委建設，力促未建二級關工委的學院創造條件，盡快建立關工委，使我校二級關工委實現全復蓋。實施長效機制，關工委工作要落實到二級關工委，落實到學院，提升關工委的整體工作活力，促使關工委工作的創新。

（四）扎實推進特邀黨建組織員工作。學校關工委配密切配合黨委組織部，在基層學院逐步配備特邀黨建組織員，開展對青年黨務工作者進行傳、幫、帶，實施“青藍工程”，發揮“師德、經驗、威望、時空”優勢，參與幫帶青年教師；針對學生及學生黨員中出現的新情況新問題開展調研；為做好學生黨建工作建言獻策；配合學院黨總支對學生、青年教職工入黨積極分子進行教育培養，為培養更多熱愛黨、忠于黨的社會主義事業接班人做貢獻。

（五）加強宣傳和理論調研力度。兩級關工委要加強理論學習，使離退休老同志能與時俱進，適應新形勢、新要求。“沒有調查，就沒有

發言權”，加強關心下—代工作理論研究中心的建設，明年要圍繞學習貫黨的十八大這個主題，開展一次調研，形成一個調研報告，為學校科學決策提供參考。仍要堅持每兩年出版—部文集，使關工委工作在更高層面上提升—步。

加大宣傳力度，要在重大活動中進行廣泛宣傳，使關工委工作在我校形成亮點。提高信息報送質量，加大信息采集，發揮網絡力量的引導和宣傳導向作用。

重慶工商大學關心下一代工作委員會

二○一二年十二月十六日

主題詞： 關工委 2011年 工作 總結 報：重慶市關工委、重慶市教委關工委 送：校領導、關工委領導；各相關部門

重慶工商大學關工委辦公室 2012年3月8日印