第一篇：“加強制度建設，堅持廉政勤政”主題教育心得體會

“加強制度建設，堅持廉政勤政，促進科學發展”

主題教育心得體會

反腐倡廉是加強黨的先進性建設的重要方面，如何正確行使好人民賦予我們手中權力，切實做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，是擺在各級黨員干部面前的一個重大課題。通過學習教育，本人深刻認識到，作為一名黨員，必須認真執行領導干部廉潔自律的有關規定，時刻牢

筑反腐倡廉的思想防線，克己奉公，廉潔自律，永葆共產黨人的純潔公仆本色，認認真真做事，踏踏實實做人。主要有三個方面的體會和感想。一是提高認識。當前形勢對黨員干部的要求越來越高，同時，形形色色的誘惑也越來越多，在這種情況下，開展經常性的黨風廉政建設教育很有必要，也很重要。首先，加強黨員干部黨風廉政建設是實踐“三個代表”重要思想的必然要求。我們應當始終保持同人民群眾的血肉聯系，把實現最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發點和歸宿，執政為民，拒腐防變；其次，加強黨員干部黨風廉政建設是提高政府行政能力和水平的迫切需要。隨著政府職能向社會服務型轉變的加快和深入，只有進一步加強黨風廉政建設，堅決反對和防止腐敗，才能形成好的政風，不斷提高科學管理水平和行政效能，提高依法行政水平，使政府始終成為人民群眾真心擁護和滿意的政府。因此，只有進一步加強黨風廉政建設，深入開展廉政建設和反腐敗工作，確保各項工作取得顯著成效，才能保持政治和社會穩定，從而調動廣大人民群眾的積極性，順利完成經濟和社會各項事業的奮斗目標。二是管好自己。作為一名黨員，首先必須時時以正面典型教育自己，以反面教材警醒自己，將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，提高自我約束能力和自我警省能力，促使自己時刻不忘世界觀、人生觀、價值觀的改造，自覺地加強黨性鍛煉，提高黨性修養，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，時刻把握住自己，經常約束自己；其次要加強學習，不斷提高思想政治素質，切實增強學習的自覺性和緊迫感，不斷提高自身各方面的素質和能力，增強政治敏感性和政治鑒別力，以適應形勢發展的需要。要自覺抵制拜金主義、享樂主義的影響，打牢拒腐防變的思想道德防線，保持清廉本色。要不斷增強政策和紀律觀念，帶頭按規定、按要求、按程序辦事，使自己的言行置于國家法律和黨的紀律的約束之下，做遵紀守法的模范。

第二篇：“加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展”主題教育總結

肥東公路分局“加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展”主題教育總結

為深入貫徹落實黨的十七大、第十七屆中央紀委二次全會及省市紀委全會精神，加強對黨員、干部的反腐倡廉教育，扎實開展反腐倡廉制度建設推進年活動，根據上級文件精神和統一部署，肥東公路分局在2008年7月份，利用一個月時間，集中開展了?加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展?主題教育，現將活動情況總結如下：

一、領導重視，準備充分。

自上級活動動員大會召開以后，分局領導班子高度重視，深刻認識到此次主題教育是今年黨的建設工作、宣傳思想工作和反腐倡廉建設工作的重要組成部分，是反腐倡廉宣傳教育工作的重點，也是促進反腐倡廉制度建設推進年活動深入開展的重要舉措。為此，分局黨總支立即召開專題會議，研究制定了分局活動實施方案，并成立了以局長昂劍鋒同志為組長，副局長張俊明同志和工會主席歐宗濤同志為副組長，各單位、各部門負責人為成員的活動領導組，設立了活動辦公室，確定了辦公室成員，明確了各自職責。形成了條塊結合、上下聯動、齊抓共建的良好局面。同時布置辦公室購買了《反腐倡廉法規制度建設教程》、《加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展主題教育讀本》、《秉公用權廉1 潔從政警示錄》、《抵制誘惑警示錄》等主題教育學習資料，為活動的扎實開展打下了堅實的基礎。

二、深入動員、廣泛發動。

6月30日下午15時，分局活動動員大會在五樓大會議室召開，參加會議的有機關全體工作人員、分局全體黨員、養護公司機關全體人員、豐潤公司和養護公司各項目部負責人共58人。動員會由副局長張俊明同志主持，歐宗濤同志傳達了上級文件精神，宣布分局活動領導組成員名單和實施方案。局長昂劍鋒同志在會上作了題為?突出重點、狠抓落實、助推肥東公路跨越式發展?的動員講話，要求大家把此次活動與制度推進年活動緊密結合起來，與養、管、征、建各項工作結合起來，進一步增強制度意識、加大執行力度、規范從政行為、促進廉政勤政、提高科學發展和拒腐防變的能力，進一步推動反腐倡廉制度建設向縱深發展。自此，分局?加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展?主題教育正式拉開帷幕。

三、逐步落實、扎實推進。

按照實施方案要求，此次活動共分?學?、?看?、?講?、?查?、?談?五個步驟進行。分局按照這五個步驟狠抓落實，逐步實施。

一是認真的?學?。在活動中，我們始終將學習貫穿整個活動過程，采取分局集中組織學習、各單位各科室自行組2 織學習，以及自學的形式，認真學習了黨的十七大關于反腐倡廉建設的新要求、胡錦濤總書記來安徽視察時的重要講話、中央《建立健全教育懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規劃》、十七屆中央紀委二次全會和省紀委八屆三次全會、市紀委九屆三次全會會議精神、全省反腐倡廉制度推進年活動電視電話會議和蕪湖現場會精神，以及《反腐倡廉法規制度建設教程》和《加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展主題教育讀本》等內容，整個活動分局累計集中學習40個學時，各單位、各部門組織學習習近平均20個學時。

二是用心的?看?。7月4日和11日下午，分局先后集中機關工作人員、分局全體黨員干部共56人，在五樓會議室集中觀看中央紀委攝制的《秉公用權廉潔從政警示錄》、《抵制誘惑警示錄》、《失衡的秤——王昭耀受賄案警示錄》等系列廉政警示教育片，使大家深刻領悟觸犯法律所帶來的沉重代價，在思想上敲響遵紀守法的警鐘，更加珍惜今天的崗位和手中權力，做到努力勤奮工作，遵章守紀，執法為民。

三是深入的?講?。按照活動要求，局長昂劍鋒同志于7月23日下午給局機關全體工作人員、全局黨員干部共52人講了一堂題為?增強‘三個意識’、提高‘三個能力’、爭做反腐倡廉的表率?的黨課。黨課深入地闡述了加強黨風廉政建設的重要性和黨風廉政建設的基本要求，要求全局黨員干部要樹立正確的利益觀，切實增強黨的意識、群眾意識和自3 律意識，努力提高在是非面前的辨別能力、在誘惑面前的處控能力、在警示面前的悔過能力。號召大家結合思想和工作實際抓好黨風廉政建設，樹立正確的人生觀、價值觀和利益觀，全心全意為人民謀利益。同志們在聽完黨課后，感悟很學，紛紛表示要把《黨章》和各項規章制度作為指導自己做好各項工作的行動指針，堅持以法辦事，依規辦事。

四是細致的?查?。隨著活動地深入開展，分局在全體黨員干部中拋起了查找在嚴格遵守法律法規、黨紀政紀等方面存在的突出問題，以及本單位、本部門有關制度建立、完善和落實等方面存在的缺陷和薄弱環節的熱潮，結合分局工作實際，我們細致地在規范政務黨務公開、民主決策、選拔使用人才、工程建設程序、基礎設施建設的監督管理、行政執法的監督、監查、非生產性開支等方面的制度完善和嚴格執行上查找存在的問題和薄弱環節。分局班子成員分別撰寫了找查情況的書面材料，活動辦還專門向黨員干部和科室負責人下發了?肥東分局加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展?主題教育問題調查表，共20余份。

五是深刻的?談?。7月25日，活動辦公室組織全體黨員干部在分局四樓會議室召開學習討論會。為了開好此次討論會，全局黨員干部做了充分的準備，人人圍繞主題，并聯系自己工作實際撰寫了書面發言材料，共38份。討論會上，從局長到普通黨員紛紛就這一階段的學習教育談具體體會，4 剖析自身存在的問題，提出具體的整改措施和今后的努力方向，并為分局在今后的制度建設、廉政勤政和單位可持續發展等方面獻計獻策。

四、收獲明顯，成效顯著。

通過一個月的主題教育，分局黨員干部進一步增強了制度意識，加大了執行力度，進一步規范了從政行為，促進了廉政勤政、提高科學發展和拒腐防變的能力。

一是認識進一步提高。通過活動，黨員干部進一步認識了?加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展?是提高黨的執政能力，鞏固黨的執政地位的必然要求；是密切黨同人民群眾血肉聯系的必然要求，是建設社會主義政治文明的必然要求；是深入貫徹落實科學發展觀、建設中國特色社會主義的必然要求。

二是制度進一步完善。通過活動，我們結合查找出的問題和收集到的意見、建議，對分局的各項規章制度進行梳理，先后對薄弱環節方面制度了7項新的制度，為更好地適應發展，我們還修訂完善了7項制度，廢止了2項制度，使分局的規章制度更具有科學化、合理化和實用化，得到進一步完善。

三是執行力進一步增強。機關考勤制度得到長期堅持，辦公電話費、公車汽修費用、會議招待等費用能按時在局內部公開欄內公布，接受機關干部的相互監督。在人事任免上，5 嚴格按照有關任人用人標準及程序進行，項目負責制、招投標制、工程監理制和合同管理制等制度得到貫徹落實，《固定資產管理辦法》、《材料管理辦法》等規章制度得到嚴格遵守和執行，杜絕在設備、材料采購、使用過程中的腐敗現象發生。交通規費征收管理、資金撥付和使用、規費存儲、行政審批、新車入戶、收費等環節的程序得到進一步規范，杜絕行政執法人員利用職權參與或干預企事業單位經營活動的行為。規章制度完善，監督制約機制健全，黨員干部思想認識提高，隨之執行能力得到了進一步的增強。

我局雖在此次活動中做了大量工作，取得了一定的成績，但跟上級要求還有差距，在下一步工作中，我們將繼續堅持以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十七大會議精神和胡錦濤同志提出的?為民、務實、清廉?的要求，按照中紀委省、市、縣紀委的要求部屬，緊緊圍繞發展這個黨執政興國的第一要務，服務改革發展穩定的大局，以維護和發展人民群眾的根本利益為出發點和落腳點，緊密結合公路建設工作的實際，加強監督，強化教育防范和制度建設，狠抓黨風廉政建設責任制的落實，廉政勤政，加快發展，為公路建設事業作出更大的貢獻。

二00八年八月二十日

第三篇：廉政勤政制度

廉政勤政制度

一、為全面貫徹落實黨中央、國務院和中紀委關于加強黨風廉政建設的各項規定，進一步加強干部隊伍建設，鞏固群眾路線教育實踐活動成果，結合本部門實際，特制定本制度。

二、機關干部要廉潔自律，勤政為民，自覺遵守“八項規定”、“六項禁令”，嚴格執行和落實《廉政準則》，按照“三嚴三實”的要求，做到為民、務實，清廉。

三、班子成員要加強自身作風建設，嚴格落實黨風廉政責任制，對分管股室的作風建設負領導責任，凡分管范圍內出現違法違紀問題的，視原因追究分管領導的責任。

四、堅持領導干部重大事項報告制度、禮品登記和收入申報制度，堅持政務公開制度，加強民主法制建設。

五、堅持勤儉節約，反對鋪張浪費。嚴格執行本局及旗委、政府的有關規定，本著熱情、周到、節約的原則做好接待工作，嚴禁公款支付高消費娛樂活動。

六、全體干部職工必須自覺加強廉潔自律，筑牢拒腐防線，加強理想、信念、宗旨的學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

七、局黨風廉政建設領導小組負責本局的黨風廉政建設領導工作，并制定當年的黨風廉政建設工作計劃。

八、實行政務公開。辦事依據、辦事程序、辦事結果、辦事紀律公開，并公布舉報電話：4212677，接受群眾監督；建立健全政務公開檔案。

第四篇：XX鎮開展“加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展”主題教育自查情況總結

XX鎮開展“加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展”主題教育自查情況總結

XX鎮從7月份起，認真組織開展了“加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展”主題教育，為使主題教育扎實開展，及時發現問題和不足之處，補差補缺，確保活動取得成效，按照上級要求，于7月14—15日對全鎮主題教育開展情況進行了自查，現將自查情況總結如下:

一、基本情況

1、加強領導，強化宣傳。全縣主題教育動員大會后，鎮及時召開黨政聯席會議，研究部署這項工作，把這次主題教育擺上重要議事日程。成立了鎮“加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展”主題教育領導小組，鎮黨委副書記、紀委書記XX任組長，組織委員XX、宣傳委員XX有關單位負責人為成員。領導小組下設辦公室，明確專人負責。同時制訂了主題活動實施方案。同時利用廣播、會議、宣傳欄等多種形式，廣泛宣傳發動，努力在全鄉形成“加強制度建設、堅持廉政勤政、促進科學發展”的良好氛圍。形成強大聲勢，充分調動廣大黨員參與學習教育活動的積極性和主動性。

2、精心組織、周密實施。主要負責同志親自過問，帶頭參與。分管領導具體抓落實。要做到“學”有筆記、“看”有記錄、“講”有稿子、“查”有方案、“談”有內容、“改”有措施。堅持時間服從質量，把學習貫徹于主題教育全過程。紀檢監察和組織、宣傳部門緊密配合，齊抓共管，精心實施。堅持一級抓一級，層層抓落實，一級對一級負責。科學安排活動內容，把這次主題教育與慶祝建黨30周年活動緊密結合起來，與學習貫徹中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規劃》緊密結合起來，與制度建設推進年活動緊密結合起來，使思想道德教育統一于廉政勤政建設之中，統一于反腐倡廉制度建設之中，統一于懲治和預防腐敗體系建設之中，做到各項工作相互促進、相得益彰。

5、嚴明紀律、強化督查。要求各村、各單位認真開展活動，確保主題教育扎實有序、不走過場。鎮成立主題教育督查組，督查各村、各單位主題教育開展情況，對開展情況較好的村和單位進行表揚，并推廣他們的經驗和做法，對開展情況較差的村和單位，通報批評，并幫助趕上，推動主題教育的健康順利開展。

二、存在問題：

活動開展不平衡，個別單位重視不夠，思想認識不到位，組織學習不扎實，集鎮學習時間不能保證，參學人員不齊，學習記錄不詳細，活動開展資料不規范等問題。

針對以上問題，我們將進一步提高認識，強化措施，狠抓落實，特別是加大督查力度，及時發現問題，及時解決，對思想重視不夠，不能按照要求認真開展活動單位和責任人通報批評，限期整改，確保活動按照要求，按時、有序有效進行，取得良好成效。

中共XX縣XX鎮委員會

2008年7月15日

第五篇：廉政勤政約談制度

滁州市工商局黨員干部廉政勤政約談制度（試行）

為切實加強對黨員干部的教育、管理和監督，促進黨風廉政建設和干部思想作風建設，有力推動各項工作開展，結合全市工商系統實際，制定本制度。

第一條 約談制度是指約談人針對約談對象存在的苗頭性、傾向性問題但尚不夠紀律處分而實行的教育、提醒、談話活動，以幫助約談對象切實整改問題，推動各項工作落實。第二條 適用范圍

本制度適用于全市工商行政管理系統全體工作人員。第三條 實施情形

單位或個人在思想作風、執行制度、工作落實和廉潔自律等方面出現下列情形之一的，應適時進行約談：

（一）思想作風方面：

1、精神不振作，不思進取的；

2、隨意發表有損于單位形象、有損于同志間團結的言論的；

3、對上級布置的工作任務在背后發牢騷、亂議論、散步消極言論的；

4、存在其他不良思想作風的。

（二）執行制度方面：

1、違反國家工商總局“六項禁令”、省局“禁酒令”的；

2、違反市局一日工作秩序化規定的；

3、違反市局各項內部管理規定的；

4、違反市局效能建設有關制度和措施的。

（三）工作方面：

1、不依法履行職責，不依法辦事，造成不良影響的；

2、不能與時俱進完成單位（部門）下達的各項工作目標任務的；

3、其他不負責任、貽誤工作的行為。

（四）廉潔自律方面：

1、違反廉潔自律有關規定的；

2、在遵紀守法方面出現違紀苗頭或群眾有反映的。第四條 約談方式

采取一級抓一級、分級負責約談的辦法進行。市局紀檢組長或分管領導負責與縣市區局班子成員、市局機關各科室和直屬行政機構負責人進行約談，市局監察部門參加；縣（市）局紀檢組長、區分局分管紀檢的領導負責與股（室）、所長進行約談；監察部門負責與本單位一般工作人員進行約談。第五條 實施程序

（一）當出現本制度第三條所列情形時，由監察部門提出實行約談的建議，經紀檢組長或分管局長批準，向約談對象下發《約談通知書》，將約談時間、地點通知約談對象。

（二）約談原則上應采取“一對一，面對面”的方式，對情況較為復雜的，應有兩名以上同志負責談心，對普遍性問題，也可采取集體談心的方式進行。

（三）每次約談活動，約談人應認真做好記錄，內容包括約談的時間、地點、約談對象、約談內容等基本情況。

（四）約談結束后，約談人應填寫《滁州市工商局黨員干部廉政勤政約談情況登記表》，對涉及到需要辦理的事項，應及時報主要領導批示或局黨組會研究決定后，送相關責任人辦理。第六條 實施要求

（一）通過約談認定必須由約談對象糾正的問題以及改正的錯誤，約談對象要深刻反思存在問題的原因，制定整改措施，并于5日內上報整改情況。

（二）監察部門對約談對象整改落實情況要及時進行檢查驗收，確保問題整改到位。對整改不合格的，視情節輕重，分別予以責成寫出檢查、通報批評、誡勉談話、直至黨紀政紀處分。

（三）紀檢監察部門要將廉政勤政約談工作納入目標管理考核。副科級以上干部要把執行約談制度的情況列為個人年終述職述廉的重要內容。

第七條 本制度自公布之日起施行。