第一篇：農村黨員干部帶頭致富先進事跡材料

如何使村和站所“科學發展觀”學教活動的整改措施落到實處，取得既取信于民又致富于民的雙重效果？今年初，××市委提出了在該市農村黨員干部中開展以帶頭致富、帶領群眾致富、促進地方經濟快速發展為主要內容的“雙帶一促”活動。

一

××市先后組織１００多個調查組深入到村、組和農戶中，或召開座談會，或個別訪談，全

面了解情況。該市將農村黨員干部劃分為致富能人型、一般致富型、無力致富型，將幫帶對象分為幫貧和幫富兩種。對有能力致富的黨員干部，幫助他們破除“滿”的思想，引導他們做強致富項目，做群眾的引路人。對沒有致富門路的黨員干部，幫助他們尋找項目，“逼”他們致富。

在調查摸底基礎上，××認真組織村級班子、村級干部制定活動規劃，明確了相關的目標和措施。全市３００個村級班子２５８７名村級干部根據自身實際，因村制宜、因人制宜，制定了班子及個人的活動規劃，確立了“雙帶”目標和具體措施，并通過一定形式向社會公開。

二

“雙帶一促”主題活動的主體是村黨員干部，關鍵是帶頭富，重點是帶領富，目標是共同富。為幫助黨員干部提高致富本領，××市委、市政府分４批對全市的村黨（總）支部書記、村委會主任進行集中輪訓。市各涉農部門緊扣農業增效和農民增收，面向基層舉辦各類培訓班２０多場次。各基層黨組織也充分發揮黨校、科技培訓學校的作用，培訓數千人次，為農村黨員干部開展“雙帶一促”提供了保障。不少鎮還通過組文秘雜燴網織外出參觀、典型示范和現場觀摩等形式，啟迪村黨員干部的思路，拓寬他們的視野。

活動中，許多黨員干部敢冒風險、勇闖難關、樂于奉獻，勇當“科技先鋒”和“調整模范”。張甸鎮朱顧村在村干部的帶動下，全村養雞業蓬勃發展，在去年養雞１５萬只的基礎上，今年已達到６０萬只，６０％以上的村民成為養雞專業戶。白米鎮曹新村村委會副主任張順榮投資５００多萬元，綜合開發本村的廢塘，興建多功能水上娛樂中心，建成后可安置１００多人就業。蘇陳鎮唐寧村支部書記唐如峰，利用即將倒閉的村工業電爐廠，切塊承包，把本村和外地人引進來，讓他們分別承包車間。另外，還引進浙江私營業主劉士根投資２００多萬元，創辦沖件廠，每年為村集體增收５萬元以上。該村的徐文勇家庭較困難，唐如峰得知后，將一個車間承包給他，現在該戶年收入達１．６萬元。

為使“雙帶一促”活動取得實效，××市委、市政府專門成立領導小組，定期組織各鎮匯報交流活動情況、檢查督促。所有副鎮級以上領導干部每人掛鉤聯系一個村和一名村干部，切實解決“雙帶”中的實際問題，同時把“雙帶一促”活動列為黨員干部實績考核，選拔后備干部和民主評議黨員的重要內容和依據。

圍繞“雙帶”活動的主題，××制定出臺一些特殊鼓勵辦法，給參與活動的黨員干部創造寬松的活動環境，從信息、技術、資金、營銷等方面全方位服務。有關部門創辦《致富信息動態》，發放到黨員干部手中，并為各鎮的典型群體明確科技聯系人。市金融部門專門建立村黨員干部個人信用檔案，為他們辦理“客戶一證通”，及時提供資金服務，給予一定的信貸傾斜。

“雙帶”實現了“雙強”，即帶頭富的能力加強，帶領富的能力加強。今年以來，廣大黨員干部沒有項目的主動找項目，有項目的積極把項目做大做強。蘇陳鎮東石羊村黨支部書記徐湘根主動跑起營銷，預計今年可新增純收入近２萬元。他還計劃年內幫扶兩個貧困戶。張甸鎮花彭村黨員李書平夫婦，原先辦了一個機器家具店，生產的都是桌椅之類的“土制貨”。“雙帶”活動開展后，為實現新的規劃目標，他新建了占地２０００多平方米的廠房，從蘇州請來１１名技工，形成年產５０００張高檔辦公桌的生產規模。

目前全市３００個行政村中，村組干部帶頭富的比例達６６．４％，共幫富總戶數２７９９戶，幫富項目１７７８個，幫貧總戶數２９９１戶，幫貧項目１６７５個。

三

為將“雙帶一促”活動引向深入，７月初，××市委、市政府召開全市“雙帶一促”主題活動經驗交流會，組織全市所有村黨支部書記、各鎮黨委和市級機關有關部門的負責同志４００多人觀摩現場、交流經驗，進一步明確今后３年的“雙帶一促”目標，要求各鎮必須達到“六個一”，即每個鎮至少有一名村黨員干部帶頭富、帶領富的示范基地；每個鎮至少有一名村黨員干部帶頭創辦年銷售額１００萬元以上的企業；每個村黨員干部至少有一個年收入萬元以上的致富項目；每個村至少有一名村黨員干部成為農民經紀人；每個村每年做大做強一個以上致富項目，年收入遞增２０％以上，每個鎮都要培養１０個“雙帶一促”示范戶。

第二篇：農村黨員干部帶頭致富的調研報告

農村黨員干部帶頭致富的調研報告

農村基層黨員干部帶頭致富是帶領群眾共同致富的基礎，是保持農村基層黨員干部先進性，實踐“三個代表”重要思想的具體體現，是增強農村基層組織戰斗力、凝聚力的有效措施。但由于受思想觀念和客觀因素的影響和制約，農村基層黨員干部在帶頭致富上的作用發揮仍不夠理想。為此，我們組織人員到6個鄉鎮采取放發

調查問卷、召開座談會和實地走訪的形式，就目前農村基層黨員干部帶頭致富中存在的問題進行了專題調研。

一、存在的主要問題

從調研情況看，相對群眾來說，農村基層黨員干部的帶頭致富情況總體較好，但在致富項目的質量及發展的外部環境上仍存在一些問題，主要表現在：

1、從致富總量上看所占比重較小。就我縣而言，全縣共有農村黨員9759名。農村基層干部1214名，其中黨員911名。按照我們擬定的致富項目收入超萬元且家庭人均年收入超過當地人均平均水平30%的帶頭致富標準衡量，農村基層黨員干部中符合這一標準的僅有2847名，占農村基層黨員干部總數的28.3%。村干部能帶頭致富的有698名，占村干部總數的57.5%，所占比重比普通農村黨員要高一倍。

2、從項目質量上看產業層次較低。從已有致富項目的農村基層黨員干部所從事的產業上看，在種養業方面，種類雖多，戶數也不少，但經營面積小，分布零星，不能集中連片，形不成規模。在利用資源進行加工方面，大多是家庭作坊式的工廠，加工的產品檔次低。其他方面的致富類型主要是從事簡單的運輸營銷，也就是說仍屬于自然經濟和小農經濟，產業的質量不高，層次較低，這也影響了他們今后的發展壯大。

3、從發展前景上看抗險能力較差。在市場經濟體系逐步建立完善的過程中，市場的自我調節作用越來越大。而我縣部分農村基層黨員干部從事的產業依賴型的比較多。如我縣雖屬竹資源大縣，但不少從事竹業加工的基層黨員干部仍然在依靠江浙市場發展，生產產品的數量、規格和銷售價格任由他們擺布，不僅生產效益較低，而且在發展上受到了極大的限制。如柏墊、楊灘兩鄉鎮的部分村，從事竹編的較多，但大都依靠在浙江安吉拿訂單，靠的是個人的感情，拿的是低檔次的竹筐、竹簸箕等制作。而且生產時斷時續，原材料不能充分利用，增加了生產成本。由于產品本身價格低，成本一高，利潤就更低。同時，由于缺乏把產業做大做強，發展規模經濟的意識，不注重資本的積累，不注重建立自己的銷售渠道，一但市場供求發生變化，很難抵御市場風險。

4、從外部條件上看制約因素較多。這一方面表現在外部發展的軟環境不優、服務不到位。雖然，我縣今年是招商引資和整治優化投資環境年，但仍有一些部門或個人從局部利益出發，作風霸道，無視發展規律，設關設卡，吃、拿、卡、要等問題仍然存在。另一方面，道路等基礎設施較差，扶持措施也不到位，貸款難、信息不靈、技術缺乏的問題仍然存在。廣大農村基層黨員干部雖有致富的主觀愿望，但較差的外部環境制約了他們的發展。

二、存在問題的原因

以上存在的這些問題，原因雖是多方面的，但通過調研，我們認為主要表現在以下四個方面：

1、隊伍結構不優。尤其是農村黨員隊伍老齡化問題嚴重。在全縣9759名農村黨員中，55歲以上的有3606名，占40%。這些老黨員受中國傳統觀念的影響，在子女成家立業，溫飽問題得到解決后，已感到非常滿足，無心再冒市場風險去闖。從調研情況看，55歲以上的3606名老黨員中，自己從事有發展項目的僅占7.6%。

2、思想觀念不新。市場經濟從某種意義上說，也是一種風險經濟和規模經濟。但農村基層黨員干部中，除老黨員外，仍有部分人由于受小富即安思想的影響，缺乏把產業進一步做大做強的進取意識，總感到雖然我靠別人發展，企業規模也不大，但與其他群眾相比，收入仍然比較可觀。從調研情況看，一般的作坊式企業年收入在15000元左右，按家庭3口人計算，人均收入5000元，相對于我縣農民人均年收入2571元來說，接近翻了一番，家庭生活自然過得比較殷實。為此，便滿足現狀，不思進取，這也是我縣農村黨員干部致富項目層次不高，抗擊市場風險能力差的重要原因。

3、扶持措施不實。縣直部門尤其是農、林、水、科技等部門，直接擔負著支持農村經濟發展的責任。但對他們扶持的具體措施及效果缺乏硬性的考核指標，導致一些部門僅僅是為了應付上級檢查，在具體工作中走過場，扶持措施缺乏針對性，不能起到應有的作用。如對農村致富中最缺乏的資金和技術問題，農林部門雖也下派了一些科技指導員，但指導效果如何，沒有與下派人員的待遇、考評等掛鉤，活動結束時也沒有進行實效的檢查。信用部門雖從效益的最大化考慮，開展了創信用戶、村、鄉鎮等活動，在解決農村貸款難問題上起到了一些作用，但大部分農村黨員干部的貸款仍然非常困難。我縣共有280個村，農戶125942戶，而僅有28個信用村，個信用戶，黨

第三篇：黨員干部帶頭致富

黨員干部帶頭致富

梁文勝同志是十六連的黨支部書記，也是一名今年剛剛啟用的基層領導干部，自來到十六連以后，他帶領支部一班人帶頭跟黨走、帶頭發展致富、帶頭服務群眾、帶頭維護和諧穩定、帶頭弘揚新風正氣，緊緊圍繞抓廉政促生產，團結拼搏，開拓進取，創造性地開展工作，充分發揮了一名黨員五好五帶頭的先進作用。

一、加強理論學習，提高自我素養，改進思想作風，踏踏實實工作。

梁文勝同志把提高班子成員理論素養和改進工作作風作為支部建設的首要問題。把塑造良好的班子整體形象作為我們帶領全連職工完成工作任務的重要環節。因而，他要求自己在日常的學習工作和生活中，一是要做到學習鄧小平同志全面建設有中國特色的社會主義理論，學習江澤民同志的“七一”講話和“三個代表”重要思想論述以及黨的十七大精神，正確理解黨在新時期的路線、方針和政策，堅持對馬列主義的信仰，牢固樹立共產主義理想，解決好在新形勢下，使自己的思想更加符合實際，符合時代發展要求保持與時俱進。解決好在發展市場經濟的新形勢下，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，發揮好黨組織的政治核心作用，戰斗堡壘作用及共產黨員的先鋒模范作用。二是從實際工作出發，有針對性的學習黨務知識和管理知識，從嚴要求自己，做到干什么、會什么，需要什么、學習什么，從而使自己成為有知

識、懂業務、會管理，勝任本職工作的支部書記。三是堅持學習法律、法規，不斷提高自己依法辦事的能力，通過學習，使自己進一步端正了工作指導思想，理清了工作思路，改進了工作方法，從而對黨務工作有了全新的理解和認識，做到工作扎實有效，基本到位。

今年，他動員支部一班人在思想上統一、認識上一致、工作上默契，做為支部書記，有義務和責任使班子成員盡快形成核力，共同擔當完成試點工作的大任。首先，堅持民主集中制，加強了民主管理，明確了各自責任。依照標準、制度和程序開展工作，是班子成員遵循的原則，工作中，支部一班人互相尊重、互相支持、互相信任、互相監督，使班子成員間加深了了解，增進了彼此間的友誼，增強了班子的凝聚力，發揮了班子的整體效能。為了更好的發揮支部的政治核心作用，爭創“五好支部”，全體黨員同志達成了共識——緊緊圍繞生產經營深入開展爭創“五好支部”活動，黨員個人爭創“優秀黨員”，明確各自責任目標，使此項活動做到了思想組織和工作三到位，增強全體黨員的黨性，發揮黨員的先鋒模范作用，有效地加強了群眾對黨員的監督，增加了黨員的責任感、榮譽感和黨組織的凝聚力、戰斗力。

他常說：一定要自覺增強黨性，樹立正確的人生觀、價值觀，堅定共產主義信念。在兩還工作中他堅決做到不與民爭田，不承包土地，并監督領導業務按團精神做好這項工作；他積極幫助職工解決承包中出現的困難，給職工杜文紅擔保

貸款解決承包資金問題；在汶川大地震發生后他積極主動捐款300余元為災區人民奉獻愛心。在他的影響下大家紛紛表示要在農業生產經營中建功立業，本職崗位上發揮先鋒模范作用。

二、處理好角色關系，正確履行職責，大膽支持行政工作

一個領導班子毫無疑問存在職位上的差別，有上下級關系，分工各有側重，職權也不同，每個人在這個集休中扮演著不同的角色，能否處理好角色關系，是這個集體運轉正常的標志。

俗話說的說的好：“家有千口，主事一人”，作為一個單位也不例外，如果人人都當家，就沒法干好事情。作為支部書記，他的主要工作是抓好干部隊伍和黨員隊伍，即兩個隊伍的建設和管理，做好職工的日常思想政治工作。重點圍繞促進生產經營開展活動，安排工作，以提高職工技能，調動職工積極性，解決職工的思想問題和實際困難，特別是作為黨務干部，首先清楚和擺正在生產經營活動中自己是處于肋手、參謀的位置，要對行政負責，對分配自己分管的工作有處置的權力，要敢于和勇于負責，同時還要有處理好份內工作的責任心和能力，對于正職處理的問題要負責的提供情況，重要問題要及時匯報，以求得行政的支持，對于已形成的意見和決議的事情，要堅決貫徹執行，不得曲解，更不當面一套被后一套。

他與連長朱陽同志在工作中團結一致，互相配合，遇到大小事情都通氣商量，不搞一言堂，不搞個人說了算，不爭權奪利，心往一處想，勁往一處使，配合 非常默契，共同帶領廣大干部職工開展工作。

有人說，干書記工作有職、無權，盡干些出力不討好的事，但在實際工作中，梁文勝同志并不這樣理解，他認為職和權并不是一對矛盾，而是辯證的統一體。在支部會議和領導業務會上他經常這樣講，我們既是管理者，又是被管理者，作為管理者，怎樣才能做到上讓領導放心，下讓職工滿意，也就是說踏踏實實地干好工作，把組織上交給的權力，用在多為職工謀福利上，那就有職有權，反之，如果把權力用做獲取個人利益的資本，不為廣大職工辦實事，辦好事，失信于民，不受大家的擁護，那將會失職又失權，在處理角色關系上不論是在思想還是在行動都能自覺的做到、做好，而且教育要求全體支部成員也要這樣去想去做，并利用工作之余空閑時間經常找副職和業務談心，以肯定成績，指出缺點，叫他們多與主管領導交流，以取得信任和支持，同時放手支持他們大膽工作，全心全意完成工作任務。耐心細致的思想工作使我們的思想政治工作責任目標得以順利實施。今年上半年，由于我們狠抓思想政治工作，加大政工工作的投入力度，連隊的思想政治工作面貌有了很大的改觀，具體工作取得了相應的成績：廉政建設的“六進”活動和四抓四看工作按照黨委的要求做得很出色。

身教重于言教，在日常工作中，他要求大家做到的，自己首先做到做好，在場院工作中他時刻牢記安全不忘，認真監督好值班情況，使場院工作有序做好。梁文勝帶領支部一班人積極配合行政領導工作，擺正了黨、政、工三者之間的關系，切實加強了對工會、共青團的領導，充分發揮了黨、政、工、團齊抓共管的優勢，調動了職工們參與民主管理的積極性，注重研究分析職工的思想狀況，關心群眾生活，為職工辦實事，辦好事，與職工們溝通思想，建立感情，縮小了領導與群眾間的距離，密切了黨群、干群之間的關系，樹立了良好的干部形象。

第四篇：優秀農村黨員致富帶頭人先進事跡

優秀農村黨員致富帶頭人先進事跡 ——阿克蘇柯坪縣阿拉瑪村農民白克爾.沙依提同志 為人實在，憨厚善良，盡顯農民本色的簡樸著裝下散發出泥土的溫馨，讓人一見就覺得親近，黝黑的臉上總是掛著絲絲微笑，流露出對生活的執著追求和無比熱愛。這就是玉爾其鄉阿拉瑪村的一位農民白克爾.沙依提同志，阿拉瑪村中共正式黨員，一位普普通通的農民，2007年，通過縣里安排部署，在我村建立了紅棗基地，他帶頭村里的群眾，首先在自己的25畝地全部種上了紅棗，當了村里的模范，他在這期間積極參加了縣﹑鄉以及村里安排的各種學習和參觀活動，決定在紅棗業方面取得一定的突破，每天只要有時間就通過觀看村遠程教育學習和村圖書室的書籍，提高了自己在紅棗業方面的知識和技能。他按照縣里的要求，努力進行紅棗栽培，在栽培25畝地紅棗過程當中吃了不少苦，但是，他不怕苦，不怕累，在其它農民休息的時候，卻帶上孩子和家人一起把吃的馕和水帶到田間，開始在這25畝“希望的田野上”忙碌，澆水、施肥、拔草??做好紅棗栽培，在紅棗栽培方面，給村里以及給縣里當了模范，村里的群眾描述他是一個“鐵人”不累，不餓，這些描述給他帶來了極大地鼓舞。

俗語說：“人勤地不懶”，當年種下的紅棗苗當年就掛了果。2010年，賣紅棗收入近25余萬元，許多群眾都開始向他請教，學習紅棗種植技術，并且得到了全村群眾的認可。

一分耕耘，一分收獲，從2007年開始，在他辛勤的勞動下，共種植25畝紅棗，取得了輝煌的成績，實現總產值25余萬元，嘗到了甜頭，白克爾.沙依提也舒心地笑了。

每年他都評為了縣級，鄉級優秀勞動模范的光榮稱號，最可貴的是，當年他被評為了自治區優秀勞動模范的光榮稱號，為我鄉和村里帶來了極大的榮譽，然而面對榮譽，白克爾.沙依提并沒有驕傲，只是付之一笑的說：“我無非就是比阿拉瑪村其它農民群眾多操了份心，多出了點力，多花了些時間，我的這點小成就微不足道，人的生命是短暫的，要用這短暫的生命，給人們要留下一個好的印象，群眾說我什么都無所謂，我是一個普通的農民。所以，我覺不會糟蹋，養我和給我糧食的這塊金土地，我會讓每一分地，都去為我和人民工作。

白克爾.沙依提的故事還在繼續，我們每個人都應該向他的不怕苦，不怕累的精神學習!

艾沙麗汗.馬木提2012年2月14日

第五篇：農村黨員創業致富交流材料

農村黨員創業致富交流材料

年以來，鄉黨委針對鄉村黨員“雙帶”能力不強，鄉村主導產業發展不夠等問題，廣泛開展了鄉村黨員創業致富活動，充分發揮鄉村黨員在發展優勢產業進程中的指導和示范效果，進一步加強基層黨組織生機，為推進新農村建設蓬勃發展凝心聚力。

一、主要作法

（一）增強三項辦法，完成優越初步。一是鄉黨委實地走訪各村黨員群眾，深化調查他們對開展此項活動的意見和建議，為活動的優越開局打下堅實基礎。二是認真開好“兩個會”，即支部會和黨員會。重點結合施行方案的工作要求，研討部署各支部開展黨員創業致富活動的相關工作，對施行方案的目標意義及相關要求進行廣泛宣傳，保證黨員干部大家皆知。三是約請上一年受表揚的先進典型教授經歷和心得，用身邊的事鼓勵身邊的人，充分激起各村黨員大戶的創業熱情。

（二）堅持三項制度，鼓舞開辟創新。一是自愿主導制度。由黨員個人在體會方案精神的基礎上，結合自己及家庭實踐狀況，自愿申報、自立參加、自立施行。二是風險自擔制度。參加本活動的黨員要具有抵擋市場風險的認識和可以承擔市場風險的能力，對所發展的項目要進行事前可行性論證，保證項目施行后能到達預期結果。三是以獎代補制度。對到達規則標準、發展結果突出、具有較好產業示范帶舉措用的項目，年關鄉黨委在審核的基礎上對其予以恰當的資金獎勵。

（三）嚴把三項順序，保證項目質量。一是黨員積極申報。由黨員在重復醞釀的基礎上，依照《黨員創業項目參考標準》的要求，結合自己實踐進行自愿申報，并實時上報村支部。二是支部嚴格審查。由支部對黨員申報項目進行初審，重點審查黨員資歷前提、創業項目基礎前提、項目可行性和可操作性。在優中選優、好中挑好的基礎上，由地點支部簽訂意見后上報鄉黨委。對未納入《黨員創業項目參考標準》的產業，由支部直接上報鄉黨委另行確定。三是黨委最后核定。鄉黨委組織專班對初步確定的創業黨員和項目進行調查評價，廣泛聽取干部群眾意見，實地調查項目發展的可行性、牢靠性和市場前景，在此基礎上召開黨委成員會評論確定項目人選，并以正式文件方式將創業黨員和項目名單下發各村，并在各村黨務公開欄中予以公示，承受群眾監督。

（四）堅持三項機制，推進健康發展。一是堅持指導聯絡點制度。創業項目確定后，鄉黨委指定一名黨政班子成員聯絡一名創業黨員，對項目施行進程進行監督和指導，按期走訪調查概況，協助處理項目在發展中碰到的問題和堅苦，大力供應資金、信息、技能、用地等方面的支持。還，落實一名村干部為項目聯絡員，詳細負責聯絡協調，督辦落實相關事宜，促進項目發展。二是堅持創業培訓制度。積極選派黨員參與各類技能培訓活動，按期組織培訓班，約請農業技能專家到村為黨員進行現場技能指導。還，選擇一些規劃大、效益好、帶動力強的農業生產示范基地、鄉村種養專業大戶和農業專業協作組織作為技能培訓點，對黨員進行現場技能指導。本年，全鄉共舉行食用菌栽培、延季蔬菜栽種、生豬疫病預防講座13場次，參與黨員群眾達300多人次，提高了黨員大戶科學致富的能力和水平。三是堅持幫扶鼓勵制度。對納入鄉黨委、縣政府農業產業發展的項目，依照支持新農村建設產業標準，采取以獎代補的方式，經過年末組織專班審核驗收后，直接兌現獎勵到項目個人。還積極協調鄉村信譽社供應創業信貸資金支持，放寬信貸前提，擴展信貸規劃，大力支持返鄉農民工黨員經過請求創業貼息借款發展新型致富項目。本年，全鄉兌現獎勵資金達5.5萬元，請求貼息借款30萬元，為鄉村黨員創業致富活動供應了有力的資金支持。

二、主要成效

（一）提高了活動質效，加強了組織生機。一方面，經過層層分化，逐級落實，明確審核要求，細化幫帶責任，做到大家有目的、個個有責任。本年，鄉指導班子堅持每月到聯絡點1次，深化開展調研、走訪活動，實時發現寬和決各類實踐問題20多個，對村支部起到了很好的督促和示范效果，構成了黨委、支部、黨員三方聯念頭制，項目發展質效分明提高。另一方面，經過實真切實的幫扶，讓越來越多的示范戶深切感觸到組織的暖和，進而向黨組織挨近。本年有8名生產大戶向黨組織遞交了入黨請求書，成為入黨積極分子。黨員帶頭創業致富在群眾中引起了極大的回響，發揮了黨員在創業幫帶中的前鋒榜樣效果，擴展了黨組織的社會影響力。

（二）增強了服務辦法，完善了保證系統。一是鄉黨員創業致富活動指導小組牽頭，各鄉直單位密切配合，協調停決項目審批進程中的審查、注銷等方面的問題，簡化了審批手續。二是加大政策、資金等方面的扶持力度，完善了相關優惠政策。健全了鄉村小額借款服務擔保系統，為黨員創業供應了優越的融資情況。本年，全鄉共吸引17名外出返鄉農民工黨員回籍創業，其中14人已成功請求最低兩萬元的創業借款。三是在閑置資產的運用治理上，向黨員創業致富項目傾斜。黨員創業致富活動蓬勃開展，帶動了我鄉相關配套產業的發展，一批閑置場地、閑置資產獲得了激活，本

年以來，鄉黨委針對鄉村黨員“雙帶”能力不強，鄉村主導產業發展不夠等問題，廣泛開展了鄉村黨員創業致富活動，充分發揮鄉村黨員在發展優勢產業進程中的指導和示范效果，進一步加強基層黨組織生機，為推進新農村建設蓬勃發展凝心聚力。

一、主要作法

（一）增強三項辦法，完成優越初步。一是鄉黨委實地走訪各村黨員群眾，深化調查他們對開展此項活動的意見和建議，為活動的優越開局打下堅實基礎。二是認真開好“兩個會”，即支部會和黨員會。重點結合施行方案的工作要求，研討部署各支部開展黨員創業致富活動的相關工作，對施行方案的目標意義及相關要求進行廣泛宣傳，保證黨員干部大家皆知。三是約請上一年受表揚的先進典型教授經歷和心得，用身邊的事鼓勵身邊的人，充分激起各村黨員大戶的創業熱情。

（二）堅持三項制度，鼓舞開辟創新。一是自愿主導制度。由黨員個人在體會方案精神的基礎上，結合自己及家庭實踐狀況，自愿申報、自立參加、自立施行。二是風險自擔制度。參加本活動的黨員要具有抵擋市場風險的認識和可以承擔市場風險的能力，對所發展的項目要進行事前可行性論證，保證項目施行后能到達預期結果。三是以獎代補制度。對到達規則標準、發展結果突出、具有較好產業示范帶舉措用的項目，年關鄉黨委在審核的基礎上對其予以恰當的資金獎勵。

（三）嚴把三項順序，保證項目質量。一是黨員積極申報。由黨員在重復醞釀的基礎上，依照《黨員創業項目參考標準》的要求，結合自己實踐進行自愿申報，并實時上報村支部。二是支部嚴格審查。由支部對黨員申報項目進行初審，重點審查黨員資歷前提、創業項目基礎前提、項目可行性和可操作性。在優中選優、好中挑好的基礎上，由地點支部簽訂意見后上報鄉黨委。對未納入《黨員創業項目參考標準》的產業，由支部直接上報鄉黨委另行確定。三是黨委最后核定。鄉黨委組織專班對初步確定的創業黨員和項目進行調查評價，廣泛聽取干部群眾意見，實地調查項目發展的可行性、牢靠性和市場前景，在此基礎上召開黨委成員會評論確定項目人選，并以正式文件方式將創業黨員和項目名單下發各村，并在各村黨務公開欄中予以公示，承受群眾監督。

（四）堅持三項機制，推進健康發展。一是堅持指導聯絡點制度。創業項目確定后，鄉黨委指定一名黨政班子成員聯絡一名創業黨員，對項目施行進程進行監督和指導，按期走訪調查概況，協助處理項目在發展中碰到的問題和堅苦，大力供應資金、信息、技能、用地等方面的支持。還，落實一名村干部為項目聯絡員，詳細負責聯絡協調，督辦落實相關事宜，促進項目發展。二是堅持創業培訓制度。積極選派黨員參與各類技能培訓活動，按期組織培訓班，約請農業技能專家到村為黨員進行現場技能指導。還，選擇一些規劃大、效益好、帶動力強的農業生產示范基地、鄉村種養專業大戶和農業專業協作組織作為技能培訓點，對黨員進行現場技能指導。本年，全鄉共舉行食用菌栽培、延季蔬菜栽種、生豬疫病預防講座13場次，參與黨員群眾達300多人次，提高了黨員大戶科學致富的能力和水平。三是堅持幫扶鼓勵制度。對納入鄉黨委、縣政府農業產業發展的項目，依照支持新農村建設產業標準，采取以獎代補的方式，經過年末組織專班審核驗收后，直接兌現獎勵到項目個人。還積極協調鄉村信譽社供應創業信貸資金支持，放寬信貸前提，擴展信貸規劃，大力支持返鄉農民工黨員經過請求創業貼息借款發展新型致富項目。本年，全鄉兌現獎勵資金達5.5萬元，請求貼息借款30萬元，為鄉村黨員創業致富活動供應了有力的資金支持。

二、主要成效

（一）提高了活動質效，加強了組織生機。一方面，經過層層分化，逐級落實，明確審核要求，細化幫帶責任，做到大家有目的、個個有責任。本年，鄉指導班子堅持每月到聯絡點1次，深化開展調研、走訪活動，實時發現寬和決各類實踐問題20多個，對村支部起到了很好的督促和示范效果，構成了黨委、支部、黨員三方聯念頭制，項目發展質效分明提高。另一方面，經過實真切實的幫扶，讓越來越多的示范戶深切感觸到組織的暖和，進而向黨組織挨近。本年有8名生產大戶向黨組織遞交了入黨請求書，成為入黨積極分子。黨員帶頭創業致富在群眾中引起了極大的回響，發揮了黨員在創業幫帶中的前鋒榜樣效果，擴展了黨組織的社會影響力。

（二）增強了服務辦法，完善了保證系統。一是鄉黨員創業致富活動指導小組牽頭，各鄉直單位密切配合，協調停決項目審批進程中的審查、注銷等方面的問題，簡化了審批手續。二是加大政策、資金等方面的扶持力度，完善了相關優惠政策。健全了鄉村小額借款服務擔保系統，為黨員創業供應了優越的融資情況。本年，全鄉共吸引17名外出返鄉農民工黨員回籍創業，其中14人已成功請求最低兩萬元的創業借款。三是在閑置資產的運用治理上，向黨員創業致富項目傾斜。黨員創業致富活動蓬勃開展，帶動了我鄉相關配套產業的發展，一批閑置場地、閑置資產獲得了激活，本

年以來，共新增就業崗位130余個，直接或直接拉動生產產值33萬余元，推進了我鄉食用菌、草食畜、延季蔬菜等特征優勢產業堅持較快發展。

（三）提高了黨員本質，夯實了活動基礎。鄉黨委掌握關鍵，突出重點，應用黨員“三會一課”、長途教育、技藝培訓等活動，有方案地增強黨員文明常識、崗位技藝、適用技能、科教文衛等方面常識的培訓。本年，共組織黨員發展大戶參學20余次，切實加強了他們致富、帶富的能力。經過學習，鼓舞了黨員銳氣、振奮了發展士氣、凈化了鄉村風氣。還積極依托產業示范基地輻射面廣、牽動力強等優勢，下大力量發起黨員大戶創立了3個新型農業產業示范基地，每季度組織黨員干部、大戶觀賞學習1次，經過“培訓班+示范基地”的培育形式，切實加強了黨員干部的實踐學習和實踐能力。

（四）加強了發展決心，擴展了活動影響。一是對黨員創業致富項目執行動態治理，末位裁減，按期開展審核評選活動，堅持起一批發展較好、帶動較強、群眾信任的先進典型。黨員謝小華、宋曉東、聶華璋等致富帶頭人鋒芒畢露，鄉黨委依據他們的發展特點，安排他們與堅苦農戶“一幫一”結對幫帶，積極協助貧窮戶發展生產，切實加強他們的聲譽感和責任感。二是根據工作和審核細則，對鄉分擔指導、村支部的工作進行量化審核，并綜合各方意見，評選出“優異項目聯絡員”“優異創業致富項目”等，并賜與恰當物質獎勵，進一步激起黨員干部的工作熱情。三是充分發揮先進典型的輻射帶舉措用，特別是注重發掘群眾身邊的典型事例，加強“典型”的傳染力和召喚力。本年，我鄉宋曉東等一批黨員發展大戶被市、縣表揚為優異共產黨員，他們的優異事跡，真正表現了黨員在創業致富活動中的“傳、幫、帶”效果，進一步加強了廣大黨員群眾的發展決心，推進我鄉黨員創業致富活動深化開展。

三、幾點啟迪

（一）全員參加是基礎。黨員創業致富活動的基礎起點和落腳點，就是經過發揮黨員的榜樣帶頭示范效果，指導本地群眾積極參加，進而優化鄉村產業構造，加強鄉村經濟生機。在黨員創業致富活動中，深知群眾參加的主要性和需要性，經過積極宣傳發起群眾、狠抓落實服務群眾、大力指導團結群眾、真抓實干造福群眾，在全鄉黨員群眾中構成了黨員帶頭、全員參加的創業致富高潮。

（二）強大產業是基礎。一是要結合當地實踐，大力發展當地特征優勢產業。在本年的項目申報中，我鄉增加了特征養殖、延季蔬菜等項目所占的比重，這些項目充分應用了我鄉的天氣、資源等優勢，推行難度小，發展前景好。鄉黨委在幫扶政策上對其執行重點傾斜，保證扶持一個，發展一個，推行一個。二是堅持走可繼續發展之路。按照上級產業發展要求，加大對科技含量高、資源耗費少、經濟效益好等產業的培養力度。對發展前景不看好，生產方法掉隊、資源情況損害大的項目，堅決叫停或限制發展，防止在產業發展上走彎路。三是統籌全縣項目發展，做大做強特征產業，為堅持完善的縣域工農業經濟系統服務。圍繞縣委縣縣政府經濟發展總體要求，找準優勢，揚長避短，重點發展食用菌、延季蔬菜、草食畜等特征產業，積極為全縣堅持農產品加工生產基地服務。

（三）健全制度是保證。一方面堅持嚴格的工作和審核制度，增強對項目聯絡指導、村級責任人認真履職的督查力度。項目聯絡指導每月到項目地實地走訪一次，增強對項目施行人的聯絡力度，實時把握創業致富項目標具體狀況。各村黨支部做好黨員創業致富項目標后勤保證工作，實時調查項目施行人的思想動態，把握發展進度，實時處置項目施行進程中存在的堅苦和問題。另一方面堅持完善的黨員干部幫扶培訓機制，結合各自實踐，合時組織或選派黨員參與各類技能培訓，延聘農業專家和農技人員進行專門技能指導和現場指導，并對組織施行狀況，進行跟蹤調查和督辦檢查，增強指導和協調服務。

（四）增強指導是關鍵。堅強的組織指導是此項活動獲得成功的關鍵，為了保證此項活動有序開展，成立以鄉黨委書記為組長，各黨委班子成員為副組長，財務、林業、國土等部分負責人成員的黨員“創業致富”活動指導小組。各村黨支部也成立了響應的工作指導小組，增強對此項活動的指導、組織和協調。鄉黨委和村支部上下聯動，順水推舟，在活動經營、宣傳發起、組織施行、檢查驗收等階段全程參加，為此項活動獲得實效供應了的堅強的組織保證