第一篇:2011年各季度常規免疫實施情況的調查計劃
2011年常規免疫實施情況的調查計劃
為了全面貫徹落實《疫苗流通和預防接種管理條例》,繼續以鞏固和改善免疫規劃常規免疫服務為基礎以規范免疫規劃管理、加強預防接種單位管理、深入開展免疫規劃檢測、加強督導與相關技術培訓,逐步規范各項免疫預防與規劃工作。同時為了了解大來店鎮免疫規劃實施狀況,了解是否有免疫空白的村,特制定2011下鄉調查計劃。
1、本年度計劃對村級進行下鄉督導檢查,每季度進行一次。
2、督導內容包括以下方面:
(1)新出生兒童及入保及時率情況
(2)副反應登記本、傳染病登記本、一次性用品購銷記錄本、門診登記本、出生與入保登記本等各種本健全及書寫情況
(3)冷鏈單的使用及接種證的填寫情況
(4)村級接種調查.發現免疫空白村
(5)村級的其他工作
3、對督導過程中發現的問題,要采取解決的辦法,帶有普遍性的要通過開培訓會解決,解決有困難的要向上級匯報
4、督導結束后寫出督導小結
5.對發現免疫空白的村,要實施補種及查漏補種活動。
大來店中心衛生院
2011年2月6日
2011年第一季度
常規免疫實施情況的調查總結
為了了解我鎮計劃免疫工作狀況,及時發現問題,同時進行接種調查,以發現我鎮免疫空白村。防范疫苗預防傳染病在我鎮的發生和蔓延,我鎮于2011年3月7日對所轄行政村開展常規免疫實施情況的調查工作督導,對發現的問題,制定大來店鎮計劃免疫工作整改措施,進一步搞好我區的計劃免疫工作,保障兒童身體健康。
督導內容:
1、新出生兒童及入保及時率情況,是否掌握轄區內各年齡兒童數。
2、副反應登記本、傳染病登記本、一次性用品購銷記錄本、出生與入保登記本疫苗領發登記等各種本健全及書寫情況
3、現場接種操作是否符合要求,接種劑量、部位、途徑是否準確,是否完成村級的其他工作任務。
通過對村級的督導檢查,我們對各村的以上指標進行了檢查.、規范,對不足之處提出了改進意見(見督導表)。通過本次常規免疫實施情況調查,未發現我鎮有免疫空白村
大來店衛生院防保科2011年3月20日
常規免疫實施情況的調查總結
為了了解我鎮計劃免疫工作狀況,及時發現問題,同時進行接種調查,以發現我鎮免疫空白村。防范疫苗預防傳染病在我鎮的發生和蔓延,我鎮于2011年5月7日對所轄行政村開展常規免疫實施情況的調查工作督導,對發現的問題,制定大來店鎮計劃免疫工作整改措施,進一步搞好我區的計劃免疫工作,保障兒童身體健康。
督導內容:
1、新出生兒童及入保及時率情況,是否掌握轄區內各年齡兒童數。
2、副反應登記本、傳染病登記本、一次性用品購銷記錄本、出生與入保登記本疫苗領發登記等各種本健全及書寫情況
3、現場接種操作是否符合要求,接種劑量、部位、途徑是否準確,是否完成村級的其他工作任務。
通過對村級的督導檢查,我們對各村的以上指標進行了檢查.、規范,對不足之處提出了改進意見(見督導表)。通過本次常規免疫實施情況調查,未發現我鎮有免疫空白村
大來店衛生院防保科2011年5月20日
常規免疫實施情況的調查總結
為了了解我鎮計劃免疫工作狀況,及時發現問題,同時進行接種調查,以發現我鎮免疫空白村。防范疫苗預防傳染病在我鎮的發生和蔓延,我鎮于2011年9月7日對所轄行政村開展常規免疫實施情況的調查工作督導,對發現的問題,制定大來店鎮計劃免疫工作整改措施,進一步搞好我區的計劃免疫工作,保障兒童身體健康。
督導內容:
1、新出生兒童及入保及時率情況,是否掌握轄區內各年齡兒童數。
2、副反應登記本、傳染病登記本、一次性用品購銷記錄本、出生與入保登記本疫苗領發登記等各種本健全及書寫情況
3、現場接種操作是否符合要求,接種劑量、部位、途徑是否準確,是否完成村級的其他工作任務。
通過對村級的督導檢查,我們對各村的以上指標進行了檢查.、規范,對不足之處提出了改進意見(見督導表)。通過本次常規免疫實施情況調查,未發現我鎮有免疫空白村
大來店衛生院防保科2011年9月18日
第二篇:常規教學管理實施計劃
常規教學管理實施計劃
為了認真貫徹落實縣教育局期初教育會議精神,進一步加強學校教育教學管理,全面提高教育教學質量,辦人民滿意的教育。現結合我校實際,就如何“加強教學常規管理,努力提高教學質量”,特制定本計劃。
一、指導思想
以縣局期初教育會議精神為指導,堅持提高教學質量為核心,加強教學常規管理,提升學校知名度為動力,堅持教風建設、學風建設、考風建設為主線,以提高課堂教學實效為主渠道,在“提高學科教學質量”上下功夫,不斷創新,形成特色,全面提升學生綜合素質。
二、工作重點
根據局教育工作會議關于教學工作突出“常規”的要求,辨證地看待加強教學常規管理與提高學科教學質量的關系,以提高各年級學科成績為切入點,提高畢業班年級學生成績為突破點,以教學常規管理工作檢查為活動載體,強化教學常規的過程性管理,促進教師專業化成長,高效率地完成教育局下達的各項教學任務。本方案的工作重點是:
1、加強組織領導,營造教學氛圍;
2、加強隊伍建設,促進教師發展;
3、強化常規管理,提高教學質量;
4、強化常規檢查,增強工作實效;
5、優化校本教研,推進課程改革;
6、完善獎懲機制,激勵教師拼搏。
三、具體措施
(一)加強組織領導,營造教學氛圍
1、成立實驗小學常規教學管理領導小組
根據教學常規管理工作的性質和要求,領導組下設教學常規檢查小組,分管業務的副校長任組長,教導處主任擔任副組長,各教研組長、年級組長為成員,全面負責教學常規的過程性檢查工作。
2、通過教師會、學生集會、宣傳窗、廣播等形式進行廣泛的宣傳和發動,讓全校師生知曉并參與到活動中來,在學校里、社會上形成正確的輿論,營造良好的教學氛圍,并以此促進活動規范、有序、深入地開展。
3、強化值日行政巡視制度,健全學校行政掛鉤年級及備課組制度,要求全體行政人員深入教學第一線,及時了解教學工作情況,利用每周的行政例會安排時間專題研究教學常規管理的工作,針對存在的問題,及時商定有力整改措施,并以“校長室——教導處——各教研組——各教師”為主線,層層要做好督促指導工作。
(二)加強隊伍建設,促進教師發展
1、開展校本培訓,提升教師專業素養
①堅持校本培訓。做到每學期學校至少開展一次大型校本教研活動。各組每兩周一次不少于2課時的教研組活動制度。每次活動要做到四定即定時間、定地點、定教研主題、定專題發言人。
②建立健全教師外出學習制度。學校每年按計劃分步驟組織學校領導、學科帶頭人、骨干教師、優秀教師外出學習。外出學習的老師,要以匯報課或專題講座的形式,匯報學習情況,并進行反思討論,推廣學習成果。
③利用學校網絡資源組織教師收看名師教學實錄、聽專家講座等,讓更多的教師接受新理念,從而轉變自己的教學行為。
④建立教師讀書制度。強化自身的理論學習,教師個人每學年必須閱讀一本教育教學理論專著或訂閱一份教育教學報刊雜志,并對學習的內容進行摘錄,每學期完成8000字的讀書筆記,并將此作為教師評先評優的必備條件。
2、建立教師“結對幫扶”制度
教導處在學年初就做好規劃,把學校有經驗的骨干教師安排“結對子學校”送教下鄉及本校年輕教師的結對幫扶任務。學校與結對教師雙方明確幫扶的相應職責,年終進行相應的考核。
3、建立健全教師專業成長檔案
為了對全體教師實行多元管理,關注教師發展,關注教師的教學過程,學校為每位教師建立專業成長檔案。檔案包括以下內容: ①教師的基本信息,教師個人三年專業發展計劃書(明確每年在專業上的努力方向);②論文、案例、交流材料等;③公開課相關材料,包括教學預案、說課稿、教學反思等;④專業學習材料,包括聽課本、學習筆記、培訓筆記等;⑤承擔課題研究的有關方案、階段性成果、總結材料;⑥教師個人業務比賽有關獲獎證書及輔導學生參加各類競賽活動獲獎情況;⑦教師常規檢查情況表。
(三)強化常規管理,提高教學質量
結合縣局教學常規管理細則的要求,制定各種管理制度(內容見實驗小學常規管理制度匯編),強化常規管理,提搞教學質量。
(四)強化常規檢查,增強工作實效
以教學常規管理檢查為提高教育教學質量的突破口,采取定期檢查與不定期檢查,普查和抽查相結合的方式,對教師的教學計劃落實情況、備課、課堂教學、作業批改、單元達標質量分析、課后輔導、教改教研等工作進行檢查,對沒有落實工作或工作不到位的教師進行督查,通過檢查促落實,增強教學常規管理的實效性,全面提高教育教學質量。學校教學常規檢查小組的主要工作有:
1、每兩月召開一次教研組長會議,總結各組的教學常規落實情況;
2、每月不定期到課堂聽課,同時檢查教師的教案,向學生了解作業批改情況,并與授課教師交流意見,寫出評價意見;
3、每學期3次定期檢查教師的備課情況、教案編寫、作業批改和單元測試情況,并認真做好記錄;
4、每兩周檢查各備課組的教研活動情況,查看教師聽課筆記,檢查教師出席情況,并認真做好檢查記錄,期中、期末各檢查一次各教研組、備課組的教研記錄情況;
5、不定期抽查教師業務檔案、教研專題發言稿、教學反思、公開課開課情況等工作的完成情況;
6、每學年進行一次教案、批改、優質課評優活動,對優秀教案、優質課、優秀批改等進行表彰。
(五)優化校本教研,推進課程改革
1、加強學校的校本教研管理。
(1)健全完善校本教研工作制度,確保學校教研工作的正常開展。(2)教導處定期對教研活動開展情況進行檢查、指導、督促和落實。
具體要求如下:
①教研組、備課組期初要及時制訂每學期校本教研工作計劃,做到定時間、定內容、定人員。
②備課組每周開展一次主題教研活動,活動要與研究的課題相結合。
③備課組長應做好活動過程記錄,整理好有關材料,期末進行總結。
④教導處加強對各備課組的研究課題、活動內容、研究成果、存在問題進行指導。
2、積極開展課題研究活動。提倡進行小課題的實驗與研究,要求每位教師都要參與學校的課題的研究,把參與課題研究作為教師教學工作的一項重要內容,并納入教師的業務考核。每位老師每學期應撰寫一份有質量的課題研究論文。
3、積極開展教學反思。學校、教研組每學期必須對學校教學、教研工作進行反思,思考學校的每一項管理是否科學合理、思考每次開展的教研活動是否具有針對性和實效性,在反思的過程中提高學校的管理水平,在反思的過程中提高教研活動的質量和效益。同時,要求每個教師要養成反思的習慣。具體要求如下:
①要對自己的課堂教學進行反思,做到課前反思、課中反思、課后反思,并在自己教學設計中寫出教學反思;
②在教研活動過程中進行反思;
③每次質量監控的測試后要教學反思,并寫出質量分析。
(六)完善獎懲機制,激勵教師拼搏
結合學校實際,重新修定教師教學常規工作量化考評辦法,以積分形式進行量化評比,對表現優秀的給予表彰獎勵,并在年教師考核中給予加分,對成效差、工作落實不到位的教師進行批評教育,限期整改,并進行后續跟蹤。檢查組將各階段檢查的情況及時進行通報,常規檢查的具體情況,將作為教師在校工作表現、評優評先、職稱評聘、教師聘任的重要依據,記入教師個人成長記錄袋,納入教師年終目標管理及考核范圍。
第三篇:計劃免疫
1.報表:
(1)書寫位置不正確,如麻腮風,每次扣0.1分;
(2)書寫潦草、書寫不規范、數據不認識,每次扣.01分;
(3)報表數據與領苗數據不符,每一處扣0.2分;
(4)報表數據邏輯關系不符,每一處扣0.1分;
(5)漏報疫苗(種類),每一種疫苗每次扣0.2分;
(6)報表中的下月續苗計劃未填寫,每次扣0.1分;
(7)報表未寫明村名或村醫姓名,每次扣0.1分;
(8)報表數據與接種卡證冊(包括流動兒童的接種記錄)登記數據不符,每種疫苗每次扣0.2分,不同疫苗之間扣分累計。
2.卡證冊
(1)卡證冊不符,如卡與冊不符,或卡冊上有接種記錄,證上無接種記錄,每一項扣0.2分;
(2)證與卡冊不符,若接種證上無接種記錄,而卡或冊上有接種記錄,每一項扣0.5分;
(3)卡證冊上的接種信息書寫不完整,如無疫苗批號等現象,每一項扣0.1分;
(4)接種卡未及時上交,每次扣0.1-1.0分;
(5)未及時建立卡證冊,沒少一人扣0.2分,扣分累計。
3.摘錄表信息
(1)若未將本應接種者(摘錄時候未外出或未出項異常,且未加以注明)摘錄出來,每人每次扣0.1分;
(2)當月報表數據與摘錄表數據不符,沒少一項扣0.1分;
(3)下月續苗計劃與下月摘錄表數據不符,多報或少報均扣0.1分;
(4)摘錄表未及時上交,每次扣0.1分。
4.疫苗管理及其冷鏈運轉
(1)領苗時若無冷藏包或冷藏包內無冰排(不分春夏秋冬時間),拒絕領苗;
(2)退苗時若疫苗未用冷藏包,而用其他不符合冷鏈要求的設備裝送疫苗,則每種疫苗按照市場價格的5倍賠償,且每次扣1.0分;
(3)若當月冷鏈運轉結束后,衛生室還存在剩余且未上交的疫苗,則每種疫苗按照市場價格的5倍賠償,且每次扣2.0分;
(4)若冷鏈運轉時疫苗出入庫記錄和冰箱溫度記錄未填寫或填寫不規范,每次扣0.1分。
5.接種方法
(1)接種現場混亂,不衛生,每次扣0.1分;
(2)未穿戴工作服進行接種,每次扣0.1分;
(3)若未按照《國家基本公共衛生服務規范(2011年版)》接種要求進行接種,如皮內注射、肌肉注射等,每次扣0.2分;
(4)若未嚴格按照疫苗說明進行接種,如將A群流腦疫苗和A+C流腦疫苗混淆接種,或將本應3人份/支的疫苗按照1人份/支接種,每次扣0.5分,扣分累計;
(5)對未按照《國家基本公共衛生服務規范(2011年版)》接種程序進行接種的,若提前接種,每次扣0.2分,若退后接種或未接種,且無任何注明,每次扣0.2分。
第四篇:加強常規免疫項目工作總結
加強常規免疫項目工作總結
**縣2010年年的免疫規劃工作在縣衛生局的領導下,在上級業務部門的指導下,我中心領導高度重視,嚴格按照《疫苗流通與預防接種管理條例》、《擴大國家免疫規劃實施方案》以及《預防接種工作規范》等相關法律、法規、規范的要求,積極探索免疫規劃管理工作的新思路,以繼續保持無脊灰狀態、加速麻疹控制、全面推進病毒性肝炎監測與控制、控制免疫規劃針對疾病的發生和流行等工作為重點,很抓落實,免疫規劃各項工作均取得了長足的進步,免疫規劃疫苗常規接種率繼續保持在較高的水平,各種免疫規劃針對傳染病得到有效的控制。現將一年來的免疫規劃工作開展情況總結如下:
一、加強組織領導,積極爭取政府支持
我縣根據項目活動要求,繼續積極爭取政府支持,縣委、縣政府領導也對免疫規劃工作高度重視,并給予大力支持。我縣2010年落實各項配套政策與經費:
1、落實免疫規劃工作經費2.7萬元;
2、落實鄉村醫生報酬,全縣212個鄉醫人均每月80元;
3、落實了疾控中心工作人員及鄉鎮34名防疫專干的防疫津貼,每人每月154元;
4、預防接種補助經費20萬元;
5、落實了2010年項目配套資金10萬元;
二、提高隊伍素質,加強人才培養,加大培訓力度
4月28日2010年疾病預防控制工作會在縣醫院三樓會議室召開,參加會議的有縣醫院、縣婦保院、各鄉鎮衛生院院長、專干及疾控中心全體共45人,縣衛生局局長張建軍、副局**士有出席了培訓會。張建軍局長在會上作了重要講話,并要求全縣于10月底前全部完成接種門診建設工作,縣疾控中心副主任李延琦通報了2009年免疫規劃督導檢查結果,侯樹來對《預防接種工作規范》、《擴大國家免疫規劃實施方案》等再次進行了培訓,牛貴俠主任總結了我縣加強常規免疫項目2009年工作、安排部署了2010年工作。
6月13日**縣加強常規免疫項目終期評估培訓會在**縣郡府大酒店會議室召開,參加會議的有各鄉鎮衛生院院長、專干及疾控中心全體共47人,縣衛生局局長張建軍、副局**士有出席了培訓會。張建軍局長在會上作了重要講話,并強調了此次項目終期評估的重要性,侯樹來就項目終期評估《方案》進行了系統的培訓,牛貴俠主任對會議進行了詳細的總結。
9月1-2日召開了全縣麻疹疫苗強化免疫及乙肝補種工作暨培訓會議,縣衛生局副局**士有主持會議并做了重要講話,縣衛生局局長張建軍傳達了省衛生廳《關于開展麻疹強化免疫和乙肝補種活動的通知》,縣疾控中心主任牛貴俠宣讀了**縣衛生局《關于印發〈**縣2010年麻疹疫苗強化免疫實施方案〉和〈**縣2010年乙肝疫苗補種實施方案〉的通知》,方案明確了麻疹和乙肝疫苗預防接種的時間、對象和指標、各級各部門的職責任務,并確定了縣、鄉兩級幼兒園要設立臨時接種點,每個鄉鎮需固定1輛車負責疫苗運輸、督導檢查等工作,對全縣麻疹強化免疫工作和保障措施提出了要求。參加會議的有縣財政、教育、公安、藥監、廣電局主管副局長,醫院院長、專干,**縣麻疹強化免疫和乙肝補種技術指導組、異常反應診斷處理小組、醫療急救小組成員,縣醫院、婦保院、疾控中心抽調參與麻疹強化免疫工作的所有人員,麻疹強化免疫督導人員,共計64人。并成立了以縣衛生局局長張建軍為組長,財政、教育、公安、藥監、廣電局主管副局長,疾控中心主任,縣醫院、婦保院副院長為成員的麻疹強化免疫和乙肝補種協調領導小組。各鄉鎮制定了麻疹強化免疫和乙肝補種實施細則,召開了工作會議,對接種人員進行了培訓和資質認證,確定了接種點和巡回接種組,簽定各鄉(鎮)及城區目標責任書,實行分片包干,責任明確,獎優罰劣的管理。
三、督導與考核是搞好免疫規劃工作的重要環節
為了有效的確保常規免疫規劃工作的質量,提高有效接種率,加強日常工作的督導和考評,及時解決存在的問題。縣委、縣政府從2009年起將衛生工作納入了鄉鎮工作半年及年終考核目標中,其中衛生工作占到鄉鎮整體工作的40%,而免疫規劃工作占到衛生工作50%,這將會有力的起到對免疫規劃工作的推動作用。2010年3月份、5月份李延琦副主任帶隊對,免疫規劃科全體人員對縣醫院、14個鄉鎮衛生院28個政村、縣城4個社區進行了2次累計21天的全面督導檢查。3月份對2007.6.1-2008.12.31出生的兒童進行了基礎疫苗接種率調查,共調查目標兒童140名:
6月25日省項目督導組一行6人對我縣的加強常規免疫項目終期工作進行了全面的督導,通過聽匯報、查看資料、接種率調查,對我們所做工作取得的成績給予肯定,并提出了寶貴的意見。
9月9-10日、9月18-22日、10月22-24日分別對全縣15個接種點進行了麻疹強化接種前、接種現場、接種率快速評估及乙肝補種接種現場督導檢查,麻疹強化快速評估接種率97.78%。
通過幾次的督導檢查發現我縣還存在表冊填寫不規范、上報不及時,疫苗、冷鏈管理資料、預防接種前告知等不規范,宣傳不到位督,疫苗脫漏率高,報告接種率搞而調查接種率低的現象。對工作中存在的問題和困難給予現場指導并限期整改,檢查結果在全縣通報,并根據檢查結果兌現防疫專干津貼和接種針次補助。及時開展AFp麻疹、新破、流腦、乙腦、15歲以下兒童乙肝病例的主動監測工作,每10天到縣醫院進行一次主動搜索,對發現的問題給予及時糾正、彌補。
四、加快規范化門診和兒童預防接種信息系統建設
按照《**縣衛生局關于對加快免疫規劃規范化預防接種接種門診建設工作的通知》(塞衛發[2009]66號)文件和加強常規免疫項目工作計劃,我縣加快了規范化門診的建設,全縣共設17個接種點(15個預防接種門診),截止今年10月底共完成14個規范化門診的建設(正在考核驗收),其余1個為合格門診。信息化工作的全面有序開展,截止10月30日完成05-10年11093名目標兒童的輸入工作,并通過《信息系統》進行預約通知。通過對該客戶端軟件的實施使我縣的預防接種工作進一步規范化、科學化。但客戶端軟件里的基礎和加強免疫統計報表疫苗不完善(只有BCG、OpV、DpT、MV、HBV),急需盡快完善。
五、認真做免疫規劃知識宣傳和全民健康促進工作
實施免疫規劃是預防控制疾病最基本的策略和手段,提高群眾知曉與主動參與率是我們順利實施免疫規劃的關鍵,我們以提高不同人群知曉與主動參與率為重點。一是結合衛生下鄉,科技之春宣傳月等大型活動,積極組織衛生防疫員開展免疫規劃、傳染病等相關政策法規知識的確宣傳。二是利用4·25免疫規劃宣傳日,結核病防治日等活動,采取電視、掛橫幅、散發宣傳資料等多種形式進行宣傳,共懸掛橫幅53條,發放宣傳畫20000張、宣傳單30000余份、免疫規劃宣傳圍裙12000塊,鄉、村宣傳板報24次、一次性紙杯5000個、免疫規劃宣傳撲克牌1500塊、免疫規劃宣傳手提袋5000個、縣有線電視臺新聞報道1次,電視宣傳告家長通知書7天,廣播宣傳26次,提高了廣大人民群眾的防病意識和對健康知識的知曉率,為今后的工作創造良好的社會環境和輿論氛圍。
五、疫苗預防接種異常反應監測
為保障預防接種的安全、提高服務質量,加強AEFI監測工作,根據《疫苗流通和預防接種管理條例》、《藥品不良反應報告和監測管理辦法》、《預防接種異常反應鑒定辦法》、《預防接種工作規范》等我縣加強了AEFI的監測和報告工作。從2010年實行月報告和“零”報告制度,制定了《**縣疑似預防接種異常反應處理預案》,成立了以衛生局局長為組長的疑似預防接種異常反應處理領導小組。截止11月15日我縣共網絡上報一例疑似預防接種異常反應(經調查組調查核實為一般反應),17個接種單位在未報告疑似預防接種異常反應病例。
六、加強流動兒童管理、提高流動兒童疫苗接種率
為加強和完善流動兒童預防接種服務和管理,確保流動兒童享受免疫保健權利,控制疫苗針對傳染病的流行,我縣根據《**縣流動兒童預防接種管理辦法的通知》(塞衛發[2009]37號)文件精神,我們積極協調教育、婦聯、廣電、鄉鎮政府、社區居委會(村)等部門開展流動兒童預防接種、查漏補種工作和宣傳工作,大大提高了我縣流動兒童預防接種率。規定包片人員每月入戶摸底登記、督促不少于2周,城區接種門診實行按日接種(無節假日)。全縣共有適齡流動兒童(0-6歲)263名,其中縣城為77名,占到全縣適齡流動兒童的29.28%。通過相關工作人員的共同努力使我縣的流動兒童管理進一步規范化。
七、麻疹強化免疫和乙肝疫苗補種工作
全省麻疹強化免疫和乙肝疫苗查漏補種活動培訓會議結束后,我縣及時制定實施方案,做好各項準備工作。縣衛生局于9月1-2日召開了**縣麻疹強化免疫和乙肝疫苗補種工作暨業務培訓會議,縣衛生局局長張建軍主持會議并做了重要講話。**縣衛生局下發了《**縣2010年麻疹強化免疫實施方案》、《**縣2010年乙肝疫苗補種實施方案》《**縣麻疹強化免疫和乙肝疫苗補種技術指導小組》、《**縣麻疹強化免疫和乙肝疫苗群體性預防接種異常反應處理預案》,縣疾控中心下發了《**縣乙肝乙腦疫苗補種查漏補種工作安排》。各鄉鎮也都成立了由衛生院院長為組長的領導小組和相關業務技術小組,制定了乙肝乙腦疫苗查漏補種實施細則,召開了工作會議,對接種人員進行了培訓,縣上向每個鄉鎮派1名經過培訓的專業督導人員,并且實行分片包干,明確責任,獎優罰劣的管理。
從9月3日-10日,各接種單位開展了扎實的摸底接種登記工作,全縣麻疹強化共摸底登記8月齡-4歲應種兒童10756名,其中外地戶籍兒童122名。9月20日-28日乙肝疫苗共摸底登記2001年-1996年出生的兒童9751名,1996年需補種兒童1194人,1997年需補種兒童1321人;1998年需補種兒童1176人,1999年需補種兒童1067人;2000年需補種兒童350人,2001年需補種兒童301人。
9月11-18日在摸底登記評估的基礎上,要求嚴格按照《預防接種工作規范》操作。麻疹強化免疫共接種8月齡-4歲兒童10677名,接種率99.39%。縣疾控中心副主任牛貴俠、李延琦、計免科李偉于9月18日-22日對14個鄉鎮的摸底工作進行了評估,并對查出的問題提出了整改意見。
10月18-30日乙肝疫苗第一輪共接種適齡兒童5170名,使我縣93%以上的兒童完成了乙肝疫苗的查漏補種工作。
八、存在的問題
根據定期及不定期的監督檢查,我縣目前的免疫規劃工作主要存在以下幾個方面的問題:
(一)預防接種卡、證管理不夠規范,兒童家長對接種的作用認識不足,不持證接種或接種證丟失現象比較普遍。
(二)預防接種工作人員整體技術素質不高,甚至部分預防接種工作人員不具備從事預防接種工作的資質。
(三)整體免疫規劃資料缺乏科學化管理。
(四)計劃外生育兒童、流動人口兒童的免疫接種仍是一個薄弱環節,特別是本地出生兒童不定期外出與返回,給當地的免疫規劃工作帶來很大的困難。
(五)鄉級免疫規劃人員認識不到位,新接替工作的人員對鄉級防疫工作內容還沒有一個整體的認識,在工作中投入時間不足,導致整個工作出現顧此失彼的現象,出現接種工作不落實。
(六)免疫規劃人員年齡結構老化,不思進取,工作積極性不高,責任心不強。
免疫規劃工作是一項重要的公益事業,是全面建設小康社會的一項重要內容,全縣疾病控制工作隊伍肩負著保護兒童健康的歷史使命。讓我們以加強常規免疫項目為契機,團結拼搏,開拓創新,切實加強人員培訓和健康教育活動,提高免疫規劃隊伍素質,提高免疫工作質量,提高群眾對免疫規劃知識的知曉率,努力把我縣免疫規劃提高到一個新的水平,以良好的面貌和出色的成績向縣委縣政府和全縣人民上交一份的答卷。
**縣疾病預防控制中心
第五篇:加強常規免疫項目工作總結
加強常規免疫項目工作總結
現將一年來的免疫規劃工作開展情況總結如下
一、加強組織領導,積極爭取政府支持
我縣根據項目活動要求,繼續積極爭取政府支持,縣委、縣政府領導也對免疫規劃工作高度重視,并給予大力支持。我縣2010年落實各項配套政策與經費
1、落實免疫規劃工作經費2.7萬元;
2、落實鄉村醫生報酬,全縣212個鄉醫人均每月80元;
3、落實了疾控中心工作人員及鄉鎮34名防疫專干的防疫津貼,每人每月154元;
4、預防接種補助經費20萬元;
5、落實了2010年項目配套資金10萬元;
二、提高隊伍素質,加強人才培養,加大培訓力度
4月28日2010年疾病預防控制工作會在縣醫院三樓會議室召開,參加會議的有縣醫院、縣婦保院、各鄉鎮衛生院院長、專干及疾控中心全體共45人,縣衛生局局長張建軍、副局**士有出席了培訓會。張建軍局長在會上作了重要講話,并要求全縣于10月底前全部完成接種門診建設工作,縣疾控中心副主任李延琦通報了2009年免疫規劃督導檢查結果,侯樹來對《預防接種工作規范》、《擴大國家免疫規劃實施方案》等再次進行了培訓,牛貴俠主任總結了我縣加強常規免疫項目2009年工作、安排部署了2010年工作。
6月13日**縣加強常規免疫項目終期評估培訓會在**縣郡府大酒店會議室召開,參加會議的有各鄉鎮衛生院院長、專干及疾控中心全體共47人,縣衛生局局長張建軍、副局**士有出席了培訓會。張建軍局長在會上作了重要講話,并強調了此次項目終期評估的重要性,侯樹來就項目終期評估《方案》進行了系統的培訓,牛貴俠主任對會議進行了詳細的總結。
9月1-2日召開了全縣麻疹疫苗強化免疫及乙肝補種工作暨培訓會議,縣衛生局副局**士有主持會議并做了重要講話,縣衛生局局長張建軍傳達了省衛生廳《關于開展麻疹強化免疫和乙肝補種活動的通知》,縣疾控中心主任牛貴俠宣讀了**縣衛生局《關于印發〈**縣2010年麻疹疫苗強化免疫實施方案〉和〈**縣2010年乙肝疫苗補種實施方案〉的通知》,方案明確了麻疹和乙肝疫苗預防接種的時間、對象和指標、各級各部門的職責任務,并確定了縣、鄉兩級幼兒園要設立臨時接種點,每個鄉鎮需固定1輛車負責疫苗運輸、督導檢查等工作,對全縣麻疹強化免疫工作和保障措施提出了要求。參加會議的有縣財政、教育、公安、藥監、廣電局主管副局長,醫院院長、專干,**縣麻疹強化免疫和乙肝補種技術指導組、異常反應診斷處理小組、醫療急救小組成員,縣醫院、婦保院、疾控中心抽調參與麻疹強化免疫工作的所有人員,麻疹強化免疫督導人員,共計64人。并成立了以縣衛生局局長張建軍為組長,財政、教育、公安、藥監、廣電局主管副局長,疾控中心主任,縣醫院、婦保院副院長為成員的麻疹強化免疫和乙肝補種協調領導小組。各鄉鎮制定了麻疹強化免疫和乙肝補種實施細則,召開了工作會議,對接種人員進行了培訓和資質認證,確定了接種點和巡回接種組,簽定各鄉(鎮)及城區目標責任書,實行分片包干,責任明確,獎優罰劣的管理。
三、督導與考核是搞好免疫規劃工作的重要環節
為了有效的確保常規免疫規劃工作的質量,提高有效接種率,加強日常工作的督導和考評,及時解決存在的問題。縣委、縣政府從2009年起將衛生工作納入了鄉鎮工作半年及年終考核目標中,其中衛生工作占到鄉鎮整體工作的40%,而免疫規劃工作占到衛生工作50%,這將會有力的起到對免疫規劃工作的推動作用。2010年3月份、5月份李延琦副主任帶隊對,免疫規劃科全體人員對縣醫院、14個鄉鎮衛生院28個政村、縣城4個社區進行了2次累計21天的全面督導檢查。3月份對2007.6.1-2008.12.31出生的兒童進行了基礎疫苗接種率調查,共調查目標兒童140名
6月25日省項目督導組一行6人對我縣的加強常規免疫項目終期工作進行了全面的督導,通過聽匯報、查看資料、接種率調查,對我們所做工作取得的成績給予肯定,并提出了寶貴的意見。
9月9-10日、9月18-22日、10月22-24日分別對全縣15個接種點進行了麻疹強化接種前、接種現場、接種率快速評估及乙肝補種接種現場督導檢查,麻疹強化快速評估接種率97.78%。
通過幾次的督導檢查發現我縣還存在表冊填寫不規范、上報不及時,疫苗、冷鏈管理資料、預防接種前告知等不規范,宣傳不到位督,疫苗脫漏率高,報告接種率搞而調查接種率低的現象。對工作中存在的問題和困難給予現場指導并限期整改,檢查結果在全縣通報,并根據檢查結果兌現防疫專干津貼和接種針次補助。及時開展AFP麻疹、新破、流腦、乙腦、15歲以下兒童乙肝病例的主動監測工作,每10天到縣醫院進行一次主動搜索,對發現的問題給予及時糾正、彌補。
四、加快規范化門診和兒童預防接種信息系統建設
按照《**縣衛生局關于對加快免疫規劃規范化預防接種接種門診建設工作的通知》(塞衛發[2009]66號)文件和加強常規免疫項目工作計劃,我縣加快了規范化門診的建設,全縣共設17個接種點(15個預防接種門診),截止今年10月底共完成14個規范化門診的建設(正在考核驗收),其余1個為合格門診。信息化工作的全面有序開展,截止10月30日完成05-10年11093名目標兒童的輸入工作,并通過《信息系統》進行預約通知。通過對該客戶端軟件的實施使我縣的預防接種工作進一步規范化、科學化。但客戶端軟件里的基礎和加強免疫統計報表疫苗不完善(只有BCG、OPV、DPT、MV、HBV),急需盡快完善。
五、認真做免疫規劃知識宣傳和全民健康促進工作
實施免疫規劃是預防控制疾病最基本的策略和手段,提高群眾知曉與主動參與率是我們順利實施免疫規劃的關鍵,我們以提高不同人群知曉與主動參與率為重點。一是結合衛生下鄉,科技之春宣傳月等大型活動,積極組織衛生防疫員開展免疫規劃、傳染病等相關政策法規知識的確宣傳。二是利用4·25免疫規劃宣傳日,結核病防治日等活動,采取電視、掛橫幅、散發宣傳資料等多種形式進行宣傳,共懸掛橫幅53條,發放宣傳畫20000張、宣傳單30000余份、免疫規劃宣傳圍裙12000塊,鄉、村宣傳板報24次、一次性紙杯5000個、免疫規劃宣傳撲克牌1500塊、免疫規劃宣傳手提袋5000個、縣有線電視臺新聞報道1次,電視宣傳告家長通知書7天,廣播宣傳26次,提高了廣大人民群眾的防病意識和對健康知識的知曉率,為今后的工作創造良好的社會環境和輿論氛圍。
五、疫苗預防接種異常反應監測
為保障預防接種的安全、提高服務質量,加強AEFI監測工作,根據《疫苗流通和預防接種管理條例》、《藥品不良反應報告和監測管理辦法》、《預防接種異常反應鑒定辦法》、《預防接種工作規范》等我縣加強了AEFI的監測和報告工作。從2010年實行月報告和”零”報告制度,制定了《**縣疑似預防接種異常反應處理預案》,成立了以衛生局局長為組長的疑似預防接種異常反應處理領導小組。截止11月15日我縣共網絡上報一例疑似預防接種異常反應(經調查組調查核實為一般反應),17個接種單位在未報告疑似預防接種異常反應病例。
六、加強流動兒童管理、提高流動兒童疫苗接種率 為加強和完善流動兒童預防接種服務和管理,確保流動兒童享受免疫保健權利,控制疫苗針對傳染病的流行,我縣根據《**縣流動兒童預防接種管理辦法的通知》(塞衛發[2009]37號)文件精神,我們積極協調教育、婦聯、廣電、鄉鎮政府、社區居委會(村)等部門開展流動兒童預防接種、查漏補種工作和宣傳工作,大大提高了我縣流動兒童預防接種率。規定包片人員每月入戶摸底登記、督促不少于2周,城區接種門診實行按日接種(無節假日)。全縣共有適齡流動兒童(0-6歲)263名,其中縣城為77名,占到全縣適齡流動兒童的29.28%。通過相關工作人員的共同努力使我縣的流動兒童管理進一步規范化。
七、麻疹強化免疫和乙肝疫苗補種工作
全省麻疹強化免疫和乙肝疫苗查漏補種活動培訓會議結束后,我縣及時制定實施方案,做好各項準備工作。縣衛生局于9月1-2日召開了**縣麻疹強化免疫和乙肝疫苗補種工作暨業務培訓會議,縣衛生局局長張建軍主持會議并做了重要講話。**縣衛生局下發了《**縣2010年麻疹強化免疫實施方案》、《**縣2010年乙肝疫苗補種實施方案》《**縣麻疹強化免疫和乙肝疫苗補種技術指導小組》、《**縣麻疹強化免疫和乙肝疫苗群體性預防接種異常反應處理預案》,縣疾控中心下發了《**縣乙肝乙腦疫苗補種查漏補種工作安排》。各鄉鎮也都成立了由衛生院院長為組長的領導小組和相關業務技術小組,制定了乙肝乙腦疫苗查漏補種實施細則,召開了工作會議,對接種人員進行了培訓,縣上向每個鄉鎮派1名經過培訓的專業督導人員,并且實行分片包干,明確責任,獎優罰劣的管理。
從9月3日-10日,各接種單位開展了扎實的摸底接種登記工作,全縣麻疹強化共摸底登記8月齡-4歲應種兒童10756名,其中外地戶籍兒童122名。9月20日-28日乙肝疫苗共摸底登記2001年-1996年出生的兒童9751名,1996年需補種兒童1194人,1997年需補種兒童1321人;(m.depeat.com)1998年需補種兒童1176人,1999年需補種兒童1067人;2000年需補種兒童350人,2001年需補種兒童301人。
9月11-18日在摸底登記評估的基礎上,要求嚴格按照《預防接種工作規范》操作。麻疹強化免疫共接種8月齡-4歲兒童10677名,接種率99.39%。縣疾控中心副主任牛貴俠、李延琦、計免科李偉于9月18日-22日對14個鄉鎮的摸底工作進行了評估,并對查出的問題提出了整改意見。
10月18-30日乙肝疫苗第一輪共接種適齡兒童5170名,使我縣93%以上的兒童完成了乙肝疫苗的查漏補種工作。
八、存在的問題
根據定期及不定期的監督檢查,我縣目前的免疫規劃工作主要存在以下幾個方面的問題
(一)預防接種卡、證管理不夠規范,兒童家長對接種的作用認識不足,不持證接種或接種證丟失現象比較普遍。
(二)預防接種工作人員整體技術素質不高,甚至部分預防接種工作人員不具備從事預防接種工作的資質。
(三)整體免疫規劃資料缺乏科學化管理。
(四)計劃外生育兒童、流動人口兒童的免疫接種仍是一個薄弱環節,特別是本地出生兒童不定期外出與返回,給當地的免疫規劃工作帶來很大的困難。
(五)鄉級免疫規劃人員認識不到位,新接替工作的人員對鄉級防疫工作內容還沒有一個整體的認識,在工作中投入時間不足,導致整個工作出現顧此失彼的現象,出現接種工作不落實。
(六)免疫規劃人員年齡結構老化,不思進取,工作積極性不高,責任心不強。
免疫規劃工作是一項重要的公益事業,是全面建設小康社會的一項重要內容,全縣疾病控制工作隊伍肩負著保護兒童健康的歷史使命。讓我們以加強常規免疫項目為契機,團結拼搏,開拓創新,切實加強人員培訓和健康教育活動,提高免疫規劃隊伍素質,提高免疫工作質量,提高群眾對免疫規劃知識的知曉率,努力把我縣免疫規劃提高到一個新的水平,以良好的面貌和出色的成績向縣委縣政府和全縣人民上交一份的答卷。
**縣疾病預防控制中心