第一篇：黨支部七項組織制度

《黨章》第五章對黨的基層組織明確了八項任務為確保這些任務的有效落實，就必須建立和落實七項組織生活制度，下面筆者就如何落實七項組織生活制度談談自己的看法：

1、會議制度。重點是開好黨員大會和支部委員會。一是要抓準議題，一切重大問題都要召開支部委員會或黨員大會集體研究決定，不設支部委員會或支部委員在位人數偏少時，召開黨員大會研究重大問題。二是堅持“十六字”原則。議題確定后，一定要提前通知與會人員，支部正、副書記與委員或黨員要在大會之前交換意見，充分醞釀，形成一致或比較一致意見后再召開會議研究，對重大問題的決策一般應該表決。三是正、副書記要有民主意識，委員和黨員要有參與意識。派出所的中層干部往往自覺或不自覺地把行政職務帶進黨內。因此，正、副書記要以良好的民主作風來帶動委員或黨員參與集體領導，讓他們充分發表意見，并積極吸收他們的意見。

2.黨組織活動日制度。每月用兩個半天時間進行黨組織活動。首先要強化黨日意識。黨日時間必須用于黨的活動，不能有隨意性，要制定黨日計劃，一個月兩個黨日都準備安排什么內容，必須非常明確，早做計劃；有沖突的要及時補上，以強化黨日制度的嚴肅性。其次，黨日活動要合理安排，要通盤考慮利用黨日時間落實其他六項組織生活制度。第三，一定要注重實效，關鍵還是質量，不要流于形式。

3.黨課制度。一是要抓主題，這幾年，我們黨課教育主題就是學習貫徹“三個代表”重要思想，學習貫徹《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》和第二十次全國公安會議精神，加強黨員先進性教育。二是要搞活黨課教育的形式。不要一上黨課就是找本書籍學學，找篇文章念念，就是書記、副書記唱獨角戲。要發揮支委和全體黨員的作用。調動他們的積極性，抓住主題，劃分主題，安排支委黨員都來上黨課，一人一個專題，給他們一定的壓力，這是促進學習的一個很好形式。

4、報告工作制度。一是要按時間來報告，就是每半年或一個工作階段，要報告一次，作為基層派出所支部，一般結合半年或全年總結進行。二是要按內容來報告，不僅報告單位工作和建設情況，也要報告自身建設情況。三是報告后要組織黨員進行審議，充分展開討論，支部委員會要認真聽取黨員意見，報告工作一定要有書面材料，并經支委會討論。

5.民主生活制度。民主生活制度的目的是組織支部委員和黨員交心通氣，開展批評和自我批評，一般情況下，每次民主生活要有一個主題，比如對一些重大問題的認識和態度，前一階段，各單位結合開展的共產黨員保持先進性教育都召開了民主生活會就屬于這種性質，每次民主生活會都要圍繞主題，不能漫無邊際，會前要進行必要的準備。有領導干部參加的支部，還要及時通知他參加會議，并把他作為一個普通干部黨員，不要有顧慮。

6.黨員匯報制度。黨員定期向支部或黨小組匯報思想，是強化黨員意識的重要形式，有利于增強黨員的組織觀念，接受黨內監督和教育，現在一些支部在黨員匯報思想的形式上，搞得比較靈活，比如網上交流、談心等，對此可繼續探索，但傳統的面對面的匯報我們也應堅持。

7.民主評議黨員制度。這一制度由于每年都有集中評議公安工作這方面的內容，評議黨員的制度也就出現了弱化的情況，這次結合黨員先進性教育活動，開展的民主評議黨員工作落實得比較好，通過專題學習、思想教育、民主評議、表彰先進，激發了黨員先鋒模范作用的發揮。要注意的問題：一是評議時要爭取黨內和黨外相結合，充分了解群眾對黨員的意見、建議及時反饋給黨員；二是對評議中缺點錯誤比較明顯的，要搞好幫帶、督促、改正。

落實七項組織生活制度，關鍵是正、副書記應該加強黨務知識學習，努力提高自身素質和工作能力，努力成為黨支部建設的“行家里手”。“加強以黨支部為核心的組織建設”，是加強基層建設的關鍵環節，實踐證明，黨支部建設堅強有力，單位建設就能確保正確的方向，就能取得豐碩成果；黨支部建設軟弱無力，單位建設就一定毫無起色，問題不斷。所以說，加強七項組織生活制度的落實，對全面提升黨支部建設水平將會起到積極的促進作用。

第二篇：黨支部七項制度

黨 員 匯 報 制 度

（每月匯報、及時匯報）支部黨員匯報制度

黨員定期向組織匯報思想學習，工作情況是我黨的優良傳統和作風，也是黨員堅信黨的領導的一項表現。為此，支部特制訂以下規定：

一、黨員每二月至少要向組織匯報一次思想工作學習情況。

二、匯報的思想工作、學習情況一定要實事求是如實匯報。

三、黨員外出時間較長時，應主動用書面情況向支部匯報。

四、如遇重大問題，應及時向支部反映。

五、組織對黨員提出的問題、匯報的思想要慎重對待，并及時解決。

民主評議黨員制度

（每年至少一次）

民主評議黨員制度

民主生活是中國共產黨的優良傳統，民主評議黨員活動是為了檢查和評議黨員一年中堅持黨的基本路線，進行改革開放和反腐防變的實踐中發揮模范作用的情況，為了提高黨員素質，增強黨組織的凝聚力，特制定本制度：

一、組織領導：

建立支委的成員組織領導小組，黨支部書記擔任評議小組組長。

二、具體要求：

1、每個黨員同志要充分意識到民主評議黨員的重要性，尤其是干部要起到帶頭作用，幫助黨員提高認識，端正態度。

2、評議，學習要保證人員時間，學習內容中的效果“四落實”。

3、評議要求實事求是，從真誠幫助同志，挽 4 救同志的角度出發，嚴禁打擊報復、捏造歪曲事實。

4、對于在政策上難以掌握的疑難問題，主動請示匯報。

5、評議黨員，必須從“德”“勤”“耐”“績”四個方面，實事求是的標準來衡量，力爭把優秀黨員評選出來。

6、認真開展批評與自我批評，虛心接受意見。

三、具體措施：

1、對于打擊報復的同志，情節較重給予處理或申報支隊處理。

2、領導重視，列入日程。

3、黨課，人人參加，評議黨員，個人發言，如有缺席（除特殊情況外）按黨章給予處理。

4、列入中隊“達標爭優”章程，對評選出來的優秀黨員給予加分獎勵，同時上報申請給予精神獎勵，對其中評論出差的要給予處理和黨紀處理。

民 主（生 活 制

每半年一次）

度

民主生活制度

民主作風是我黨的優良傳統，是黨同眾聯系的有效途徑，開展民主生活，也是加強支部建設的有效方法，給支部大會討論，制定的民主生活制度：

一、民主生活是黨內外群眾與黨員干部溝通思想、交換意見的必要方法，每個黨員尤其是黨員干部，必須具有端正的態度，并積極參與民主生活制度。

二、支部每月召開一次民主生活會，黨員干部必須參加對群眾反映的問題要及時給予耐心細致的解釋，重大問題要經支部大會研究后決定。

三、每季度組織黨員干部，對照檢查一次民主生活的執行情況，并對群眾反映的問題全面分析。

四、民主生活的形式，可采取各班代表與黨 7 員干部，也可召開軍人大會，全面開展黨員同群眾的生活活動。

五、黨員干部要本著“有則改之”“無則加免”的原則，參加組織生活活動，在會上干戰要擺正心態，放正位臵，涉及個人的特點。錯誤方面的意見，有出入的意見要正確對待，禁止打擊報復。

六、支部成員要注意從團結的愿望出發，組織好生活會，凡因工作需要的不在位的干部黨員，不宜涉及該同志的意見。

七、每次生活會內容必須納入支部工作當中，做好記錄、待查。

報 告 工 作 制 度

（每季度一次）

支部報告制度

支部委員會向支部黨員大會報告工作，是為了接受群眾監督和檢查，更進一步改進和完善支部工作的一項重要措施，為使這次工作能順利進行，支部特制定以下制度：

一、支部委員向支部報告工作，在每季度或一個階段的工作結束后進行。

二、根據實際情況，報告工作可在黨員大會上，也可在軍人大會上報告。

三、報告工作要實事求是。

四、工作報告的內容包括支部的工作情況和支部的自力建設情況。

五、應虛心聽取群眾的意見和建議。

六、對支部存在的問題，要及時采取有效措施。

黨 課 制 度

（每月一至二次）

支部黨課制度

黨課是對黨員進行教育和黨員進行學習的重要形式，這對提高黨員的素質、保證黨員永遠在政治上合格，起著積極的作用，尤其是在當今反和平演變斗爭中不遺失方向，有著深遠的意義，根據中隊的實際，特制定以下制度：

一、黨課主要以《黨章》、《關于黨內政治生活的若干準則》為基本教材，對全體黨員進行思想教育和黨的基本知識教育以及黨的歷史教育。

二、黨課教育要使每個黨員明確黨的性質、宗旨、指導思想以及黨在現階段的路線、方針、政策。

三、授課人主要由支部成員承擔，授理必須端正，做好筆記。

四、黨課學習，每個黨員必須參加，態度端正，做好筆記。

五、為了檢查每個黨員的學習效果，授課結束后，將要組織考試。

六、在每次發展黨員之前，對入黨積極分子要集中進行黨的基礎知識學習。

七、每季度要用半天時間給團員上一堂課，每個團員對黨的基本知識分散了解，加強培養黨的后備力量。

以上規定，個黨員必須嚴格遵守，并堅決執行。

黨 日 制（每周半天）

度

黨日制度

黨日制度是我軍在黨的領導下開展黨支部工作的一項重要內容，也是黨員之間黨員同群眾交流感情和交談思想的一種重要途徑，為使黨日活動順利進行，黨支部制定以下制度：

一、支部每月最后一周的星期六為黨日活動，全體黨員必須參加。

二、黨日活動的內容要豐富，形式要新穎。

三、黨日活動的內容要根據實際情況確定，主要有以下幾方面：

1、為加強黨員同群眾的關系，可在群眾中去聽取意見。

2、黨員之間交換思想。

3、開展文體活動。

4、為了人民服務。

以上規定，每個黨員必須嚴格遵守。

會 議 制 度

（支部大會每月一次，支委會根據需要，黨小組會每月一次）

會議制度

會議制度是黨支部組織生活的一項重要內容，在中隊包括支部大會和支委會。

可以通過這些會議分析解決支部存在的一些問題，集體討論制定出行政有效的措施，并根據中隊實際、集體討論制定出來結合上級的安排，確定一段時間內的工作重點，為順利完成執勤備戰為中心的各項活動起到順利的保證作用，為此制定以下規定：

一、支部大會每月必須召開一次，由支委成員組織召開，全體黨員必須參加。

二、支部大會的內容主要包括：

1、聽取黨員和群眾對工作的建議和意見。

2、總結報告一度時間內的工作，布臵下階段的中心工作。

3、集中學習一些重要的時事政治，了解國際、國內形式。

三、每月必須召開一次支部委員會，由支部書記召開，支委成員必須到齊。

四、若因支委出差時間較長，可根據需要召開支委擴大會議。

五、支委會的內容主要是討論、研究中隊的中心工作和有關重大問題。

六、會議精神需要保密，全體黨員必須遵守。

以上制度，各黨員必須遵守。

黨 支 部 七 項 工 作 制 度

第三篇：黨支部七項組織生活制度

黨支部七項組織生活制度

(一)會議制度。支部黨員大會一般每月一次；支部委員會根據需要召開；黨小組會每月一次。會議應當作記錄。

(二)黨日制度。每周用半天時間進行黨的組織活動。

(三)黨課制度。每月進行一至二次黨課教育。

(四)報告工作制度。支部委員會按季度或工作階段，向支部黨員大會作工作報告和自身建設情況的報告。

(五)民主生活制度。每半年召開一次支部委員會或支部黨員大會進行交心通氣，開展批評和自我批評，增強團結，改進工作。

(六)黨員匯報制度。黨員每月向黨組織匯報一次思想、工作和完成支部分配任務的情況，遇有問題應當及時匯報；外出時間較長時，應當作書面匯報。

(七)民主評議黨員制度。對黨員特別是干部黨員的思想、工作、作風和模范作用，采取黨內與黨外相結合的方法進行評議，每年至少一次。

第四篇：基層黨支部七項組織生活制度

基層黨支部七項組織生活制度

1-1 支部黨員大會 操作程序 支部黨員大會應注意的問題

1、支部黨員大會每季度不少于一次，也可以根據工作需要提前或推后召開。如遇特殊情況長時間不能召開，必須向上級黨組織報告。

2、支部黨員大會通過決議時，一般贊成票超過實到會有選舉權和表決權的正式黨員的半數，決議即為有效；接受新黨員時，贊成票必須超過應到會正式黨員的半數才有效。

3、對因故不能到會的同志采取個別征求意見的方式，并可以把他們的意見提供支部黨員大會討論時參考，但在表決時，不能把他們的意見算作贊成票或反對票。如果正式向支部提出書面意見的，應統計在票數內。

4、上級黨組織派來參加支部黨員大會的同志，因組織關系不在本支部，可以發表意見和看法，但沒有表決權。

5、如果決議的問題不只是一個，應逐項表決；接收新黨員時，應逐個表決。

6、通過決議時，如果出現較大意見分歧，一時難以統一，可以暫時休會，待進一步調查研究或充分醞釀后再議；緊急情況下，多次討論仍不能統一認識，應根據少數服從多數的原則進行表決，作出決定。表決時，贊成票與反對票的人數相等，多次討論仍相持不下時，應將情況報上級裁決，以免貽誤工作。

1-2 支部委員會 操作程序 支部委員會應注意的問題

1、支委會討論問題，通過決議，必須有半數以上委員到位，并且有全體委員半數以上同意，決議才能有效。

2、支委會討論決定問題時，必須執行少數服從多數的原則，決定重要問題時，如果贊成和不贊成各占一半，無法做出決定時，應進一步調查研究，充分醞釀，留待下次會議重新討論。如果支委會難以做出決議，可將兩種意見提交支部黨員大會討論，緊急情況下，也可報上級黨委裁決。

3、由三名委員組成的支委會，如果只有兩名在位，不能召開支委會。如事情緊迫，可以召開支部黨員大會討論。

4、不設支委會的支部，對一些重大問題，可提交支部黨員大會討論決定，不能由支部書記個人決定。

1-3 黨小組會 操作程序 黨小組會應注意的問題

1、黨小組會內容主要包括思想、學習、工作情況匯報，討論黨務工作，開展批評與自我批評，分析群眾思想等。

2、中心要突出。一次小組會一般安排一個中心議題，不能沒有重點，泛泛而談。

3、目的要明確。黨小組會應以解決黨員思想認識為主要議題，要就事論理，達到溝通思想、提高認識、加強團結的目的。

4、措施要得力。對要解決和糾正的問題，要提出切實可行的辦法，并用一定組織形式監督落實。

5、匯報要及時。對黨小組未能解決的問題，以及對支部布置工作的落實情況，要及時報告黨支部，對黨員的意見或建議要如實及時匯報。

2.黨 課 制 度

黨課制度是以講課為主要形式對黨員進行黨的基本理論、黨的路線方針政策、黨的基本知識和黨性黨風黨紀教育的一種制度。黨課教育，各黨支部每月進行一次。

黨課教育 操作程序 黨課教育應注意的問題

1、要加強黨課教育的計劃性和針對性。基層黨支部要根據上級政治機關的指示、要求和本支部的實際情況，制定出階段黨課教育計劃，做到三定：定講課內容，定講課時間，定講課人員，保證教育計劃的落實。

2、要把黨課教育和一般的政治教育嚴格區別開來。黨課教育主要圍繞增強黨員的黨性觀念，加強黨性修養而進行的；政治教育則著眼于提高全體官兵的思想政治覺悟。二者雖有一定的關系，但從內容、形式到具體要求都不一樣，不能互相代替。

3、要豐富黨課教育的形式。除集中上大課的基本形式外，可采用舉辦短期培訓、利用現代視聽設備開辦講座、組織專題研討會等形式進行。單位編制人員少、居住地相對集中的單位的黨課教育，可由基層黨委統一組織進行。

“三會一課”質量不高的主要表現 一是形式單一 二是內容枯燥 三是民主渠道不暢

四是黨員大會功能異化

五是支委會集體決策的職能淡化

六是黨小組會落實支部決議的職能弱化 七是黨課缺乏吸引力

“三會一課”質量不高的主要原因

1、思想認識不到位

2、黨務工作者素質不高

3、檢查指導不力

4、客觀因素制約

提高“三會一課”質量的對策思考 基本點是提高認識，落實責任。關鍵點是嚴格管理，增強素質。著力點是完善機制，加強考核。突破點是立足實際，努力創新。3.黨 日 制 度

黨日制度是指為保證黨的組織和黨員進行黨的活動有專門的時間而規定的一項制度，是基層黨的活動最基本的制度之一。

黨日活動的內容和形式

1、進行黨的教育。利用黨日進行黨課教育、開展談心活動、舉行事跡報告會、組織新黨員進行入黨宣誓、組織黨員進行社會實踐和參觀學習等。

2、召開黨的會議。利用黨日召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會、支部民主生活會以及其他特定內容的會議。

3、開展組織生活。主要包括黨員進行思想匯報、組織評議黨員、表彰宣揚先進、開展批評與自我批評等。

4、向群眾進行黨的宣傳。宣傳黨的基本知識、黨的光輝歷史、黨的基本路線、現行政策、法規，傳達上級黨組織和黨支部的決定、決議等。

5、處理黨務工作。履行新黨員入黨手續、進行黨員鑒定、收繳黨費等。

開展黨日活動應注意的問題

1、要加強計劃性。黨支部要根據上級黨委和政治機關的要求，結合實際對每個黨日活動的內容和時間做出科學的計劃安排。做到年有總體計劃、月有詳細安排，制定《黨日活動計劃表》。

2、要增強針對性。安排黨日活動要針對黨支部的實際，在不同階段和時機安排相應的活動內容，以充分發揮黨日活動的作用。

3、形式要活潑多樣。基層黨日活動要符合求知、求實、求活的基本要求。

4、要保證黨日活動“三落實”。黨支部要加強組織領導，切實按計劃抓好時間、內容、人員的落實。人員難于集中的單位黨日活動可與落實會議制度、黨課制度、黨員匯報制度等內容結合起來。

4.報告工作制度

報告工作制度是指黨支部委員會定期向支部黨員大會報告工作的制度。各黨支部委員會每半年或者按工作階段向支部黨員大會報告一次.通常由書記或者副書記代表支部委員會，向支部黨員大會報告履行職責、自身建設和其他重要事項，也可與階段工作或者工作總結相結合。

報告工作程序

報告工作應注意的問題

1、要按規定及時進行。基層黨支部委員會每半年或者按工作階段向支部黨員大會報告工作，不能借故拖延或取消。

2、要實事求是。報告工作要做到有一說一，有二說二，有喜報喜，有憂報憂，不允許弄虛作假；要重點突出，有情況有分析，不要講大話、套話。

3、要把報告工作與總結工作區別開來。報告工作與半年總結、年終總結有時可能同時進行，但兩者在內容、目的、要求、參加人員以及程序上都不一樣，不能混為一談或互相代替。

4、要把報告工作和單位大會報告工作區別開來。二者在會議性質、報告人身份、參加會議人員、報告內容上都不同，不能相互替代。

5.民主生活制度

民主生活制度是通過召開支部委員會或支部黨員大會進行交心通氣、開展批評與自我批評、消除隔閡、增強團結、改進工作、健全黨支部集體領導的一項制度，也是實行黨內監督的重要措施。

民主生活會 操作程序 民主生活會應注意的問題

1、民主生活會須有三分之二以上支委成員參加，由書記或副書記主持。書記、副書記一般不能缺席。

2、會議目的要明確。民主生活會的目的是通過開展批評與自我批評，統一思想，增進團結，改進工作。不能只在形式和時間上做文章，要做到既堅持制度，又要注重質量。

3、會議準備要充分。會前正、副書記要商量，會議內容要通知到委員，對怎樣開會，解決什么問題，要心中有數，不能開無準備的會。

4、會議主題要突出。民主生活會的主題主要是檢查黨支部執行黨的路線方針政策、上級命令指示、支部決議情況；檢查支部成員的思想、作風、工作上的問題。不能與研究工作的支委會或行政會等同起來。

5、批評要真誠。要強調坦蕩真誠，敢于交鋒，要防止對自己只講問題，不挖原因，對別人只提希望，不敢揭短的不良現象。

6、內容要保密。民主生活會涉及到每個支部成員的工作方法、思想品德等方面的缺點和錯誤，甚至包括班子成員之間的爭論，因此，要強調黨的紀律，防止背后議論、搬弄是非的現象。

6.黨員匯報制度

黨員匯報制度是黨員向黨支部或黨小組匯報自己的思想、工作和完成支部所分配的任務等情況，接受黨組織教育、幫助、監督和管理的一種制度。

黨員應當定期向黨支部或者黨小組匯報思想和工作情況。各黨支部的黨員匯報每月進行一次。遇有重要情況和問題，黨員應當隨時匯報。黨員匯報采取口頭或者書面形式，可與工作匯報有機結合起來。外出時間三個月以上的黨員，應當采取書面形式匯報。

黨員匯報程序

黨員匯報應注意的問題

1、匯報要自覺主動。黨員要按照上級有關規定，主動自覺按時向黨組織匯報，以便黨組織及時了解情況，有針對性地進行教育。領導干部黨員要以普通黨員身份，向黨組織匯報自己的思想和工作情況，自覺接受監督。

2、匯報要忠誠老實。黨員必須忠實地向黨組織做出匯報，要向黨組織講真話、道實情，以便黨組織全面掌握情況，正確地開展思想工作。

3、匯報要實事求是。黨員匯報必須實事求是，不得以任何理由弄虛作假、報喜藏憂。7.民主評議黨員制度

民主評議黨員制度是黨支部依據黨員標準，對黨員進行民主評議的一項組織生活制度，是新時期從嚴治黨，提高黨員素質的一項重要措施，是通過制度建設加強對黨員管理和監督的有效辦法。

各黨支部對黨員特別是干部黨員的思想、工作、作風、能力和模范作用情況，每年至少進行一次評比。

民主評議黨員 操作程序 民主評議黨員應注意的問題

1、要加強組織領導。黨支部要根據上級的安排部署和本單位的實際，制定出具體的實施計劃，并組織落實。

2、要堅持實事求是的原則。對每一個黨員的評議和鑒定，都要客觀公正，既要肯定成績和主流，又要指出存在的問題，真正使每一個黨員思想上受到教育和觸動；對黨員的缺點、錯誤，既要嚴肅認真不留情面地批評，又要與人為善，不亂扣帽子。

3、要以黨員干部為重點。干部要帶頭參加評議，虛心聽取意見，接受批評和監督。對因故沒有參加評議的，要采取適當的方式“補課”。

4、要做好評議中的思想政治工作。評議中要廣泛開展談心活動，堅持以思想教育為主，以啟發自覺為主，以總結經驗教訓和明確努力方向為主。對個別黨員進行組織處理應十分慎重，既要堅持原則，又要注意方式方法。

（四本一薄）

1、政治教育記錄本（此本與學習教育考勤簿配套使用）。主要用于編寫教案及大隊政治教育學習記錄。政治教育分為經常性教育和專題教育，其中日常教育（馬列主義、毛澤東思想、鄧小平論、?°三個代表?±、?°四個教育?±、時事政策、法律、職業道德、紀律、心理知識等教育活動）定為每周二下午，全年不少于24個教育日，總隊、支隊部署的專題教育必須設專門的學習筆記本。新兵入伍、老兵退伍和重大節日、紀念日（元旦、春節、五一、七一、八一、十一）及執勤重大任務中的隨機教育根據方案開展。

錫盟消防支隊政治本表冊填寫規范（大隊）（四本一薄）

2、黨委（支部）會議記錄本。主要用于記錄支部委員會、黨員大會。其中支部委員會、黨員大會每月至少各1次，民主生活會為每季度1次。

3、黨務工作記錄本。主要用于記錄黨課活動、黨日活動、黨員思想匯報等內容。其中黨課為每月1次，黨日活動每周（星期五下午）1次，黨員思想匯報每月1次。

錫盟消防支隊政治本表冊填寫規范（大隊）（四本一薄）

4、精神文明建設工作記錄本。主要用于記錄雙擁共建、重大節日、好人好事等內容。其中雙擁共建活動根據活動開展情況如實登記，重大節日（新兵入伍、老兵退伍、元旦、春節、五一、七一、八一、十一等）記錄如實填寫，好人好事如實填寫，每月至少1次。

一簿：學習考勤簿

同政治教育記錄本一起使用，記錄政治學習時人員情況。

1、政治教育記錄本（此本與學習教育考勤簿配套使用）。主要用于編寫教案及中隊政治教育學習記錄。政治教育分為日常教育和經常性教育，其中日常教育（馬列主義、毛澤東思想、鄧小平論、“三個代表”、“四個教育”、時事政策、法律、職業道德、紀律、心理知識等教育活動）定為每周二下午，全年不少于48次，總隊、支隊部署的專題教育必須設專門的學習筆記本。執行重大任務、特殊時期及訓練中的經常性教育視情況填寫，全年不少于12次。

2、黨支部會議記錄本。主要用于記錄支部委員會、黨員大會、民主生活會。其中支部委員會、黨員大會每月至少各1次，民主生活會為每季度1次。（其中重要工作、任務的部署等十一項工作必須及時反映在記錄本上。）

3、黨務工作記錄本。主要用于記錄黨課活動、黨日活動、黨員思想匯報等內容。其中黨課為每月2次，黨日活動每周（星期六上午）1次，黨員思想匯報每月1次。（需要標清次數，如第一次黨課、第一次黨日活動等，以便于分類。）

4、團支部會議記錄本。主要用于記錄支部委員會、團員大會和團日活動，其中支部委員會、團員大會每月至少各1次，團日活動每星期1次。

5、精神文明建設工作記錄本。主要用于記錄雙擁共建、重大節日、好人好事等內容。其中雙擁共建活動根據活動開展情況如實登記，重大節日（新兵入伍、老兵退伍、元旦、春節、五一、五四、七一、八一、十一等）記錄如實填寫，好人好事如實填寫，每月至少1次。

6、俱樂部活動記錄本。主要用于記錄俱樂部活動的相關情況。其每月應集中組織教唱1——2首以上的革命歌曲，每月進行1次讀書演講活動，每季度進行1次文藝創演活動，每月至少集中組織1次體育比賽，每周開展1次周末育才活動，每月開展1次影視評論活動。（說明：重大節日期間俱樂部活動記錄在精神文建設工作記錄本上，其他時間活動記錄在此本上。）

錫盟消防支隊政治本表冊填寫規范（中隊）（“六本一簿”）一簿：學習考勤簿。

同政治教育記錄本一起使用，記錄政治學習時人員情況。

第五篇：七項制度

食品進貨檢查驗收及記錄制度

一、為了加強對流通環節食品質量監督管理，嚴把食品上市質量關，保護消費者合法權益，根據國家有關法律、法規、規章，結合實際情況，制定本制度。

二、加強對食品進貨、入庫、保管、上柜銷售等環節的全程管理，嚴格審驗經銷食品的質量及相關身份證明，確保所經銷的食品質量安全、可靠。

三、對采購的食品按照法律、法規和食品安全標準履行檢查義務，檢查食品質量和標簽，查驗供貨者的許可證、營業執照和食品合格的證明文件，銷售進口食品的，同時查驗進口食品的合法證明，做好記錄、保管和備查工作，批發經營部和連鎖超市要運用信息化手段并積極運用信息化手段進行管理，提高工作效率。

四、對經進貨審驗發現食品明顯存在質量問題或食品的標識不規范、標注不真實等情況的，應停止進貨上柜對外銷售，并及時向當地工商行政管理部門或有關行政職能部門反映。

五、對供貨方不能或拒絕提供相關證明材料以及有其他可疑問題的，及時與食品上標注的生產廠家進行聯系查對，經查對情況不實的，拒絕進貨，并及時將情況向當地工商行政管理部門反映。

六、經營者應加強對上柜食品的日常管理。食品在上柜前，由負責上貨人員進行感觀檢查，凡發現已過保質期、霉變或包裝破損的食品應立即撤柜，不得對外銷售；對臨近保質期的食品，及時發出警示，妥善處理，保質期屆滿一律撤柜，不得對外銷售。

七、有條件的經營者自備技術設備對進貨食品實行進貨檢驗，對不具備條件的，對進貨食品質量有疑義的應當送檢。

八、經營者要配備專職進貨驗收人員或其他質量管理人員，加強對內部員工的食品質量檢驗技能及相關法律法規的業務培訓，積極參加由工商行政管理部門牽頭組織的培訓學習和考試。

食品質量自檢制度

一、本市場（超市、商場）建立健全食品質量自我檢查管理制度，自覺履行食品質量管理職責。建立食品質量管理機構，配備檢測儀器，設立食品質量管理崗位，指定有業務水平的人員擔當食品質量管理工作。

二、根據季節變化、消費者投訴反映的熱點和相關行政部門的要求，及時制定檢測工作計劃，調整和規范檢測品種、數量、批次。

三、每日營業前對蔬菜、水發食品、腌制品、米、面、豆制品等食品的甲醛、甲醛次硫酸氫鈉（吊白塊）、二氧化硫、亞硝酸鹽、農藥殘留等指標進行重點檢測。檢測品種、數量、項目、結果等在醒目位置公示。檢測資料妥善保存，檢測結果及時登記臺帳，臺帳保存期限不少于2年。

四、通過對食品質量進行常規抽檢，發現有質量問題的食品，要立即送法定檢驗機構檢驗，同時通知柜臺暫停銷售，經確認確實存在質量問題的，應及時移交工商部門處理。

五、對經抽檢判定為不合格的食品，立即停止銷售，協助工商部門追查進貨源頭。對已經銷售的食品，應迅速采取措施召回。

六、有計劃地邀請法定檢驗機構，對場內儀器進行抽樣檢驗、質量判定，公布食品質量信息，指導消費。

食品退市制度

一、食品退市制度是指對銷售不符合食品安全標準，或存在其他安全衛生隱患的食品，采取停止銷售并退出市場的管理制度。

二、凡有下列情況之一的上柜食品要立即退市：

（一）入市食品的供貨商未按規定提供合法有效的證照和食品合格證明文件的。

（二）在履行日常檢查中，發現入市的食品有問題或已過保質期的。

（三）在相關職能部門的檢查中，執法人員判定該食品應當退市或經法定檢測機構檢測被判定為不合格食品的。

（四）涉及到人身健康、消費者反映強烈且已造成后果的食品。

（五）經營者認為應主動退市的食品。

三、發現經營上述應該退市的食品，將立即停止經營，通知相關生產經營者和消費者，做好記錄，并按要求報告有關行政管理部門。

四、積極協助食品生產者履行食品召回工作。

五、對已經售出的嚴重危害人體健康、人身安全的食品，選擇能夠覆蓋銷售范圍的新聞媒體予以公告，或者在營業場所內公示，通知購貨人退貨。

六、主動向消費者提供銷售憑證，自覺對不符合食品安全標準的食品履行更換、退貨等義務，盡量減少消費糾紛。

一、建立健全食品安全管理組織機構，配備與食品流通相適應的專、兼職食品安全管理人員，負責食品衛生管理工作。

二、建立并執行從業人員健康管理制度。食品經營從業人員取得健康證明后方可從事食品流通經營活動，每年進行健康檢查。

三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病（包括病原攜帶者），活動性肺結核，化膿性或滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛生的疾病的，不得從事接觸直接入口食品的工作。

四、接觸直接入口食品的從業人員，須穿戴整潔的工作衣帽,操作時帶口罩、手套和帽子,不準佩帶戒指、手鐲、手表等飾物,不得留長指甲、染指甲,工作服應蓋住外衣，頭發不得露于帽外,手部有外傷應臨時調離崗位。

五、從業人員工作時不準吸煙、吃食物或從事其他有礙食品衛生的活動，不準穿工作服上廁所或遠離工作場所;個人的衣物、藥品、化妝品等不得存放在食品經營區內。

六、銷售接觸直接入口的食品，應當使用無毒、清潔的售貨工具。

七、定期對從業人員進行食品安全法律法規和食品衛生知識培訓，有培訓記錄備查。

一、具有與食品流通經營相適應的食品經營場所，建立食品經營場所衛生崗位（庫房、展示區、銷售區等）責任制度，保持場所環境整潔。

二、遠離污染源、有毒、有害場所，食品生產經營場所周圍二十五米內無可能對食品造成污染的非水沖式廁所、垃圾場（堆）等污染源，場地平整、堅實，便于清掃、沖洗。

三、具有與經營的食品品種、數量相適應的經營設備或者設施，有相應的消毒、更衣、盥洗、采光、照明、通風、防腐、防塵、防蠅、防蟲、洗滌以及處理廢水、存放垃圾和廢物的設備或者設施。

四、具備和持續保證有食品質量安全的環境條件，保持適當溫度濕度，配備控溫、控濕等設施和設備。食品分類、分架、隔墻隔地存放，各類食品有明顯標志，有異味或易吸潮的食品應密封保存或分庫存放，易腐食品要及時冷藏、冷凍保存。

五、在生產經營場所內不存放與食品生產經營無關的物品，不生產、貯存或者兼營有毒有害產品。

六、經營場所具有合理的設施布局，防止待加工食品與直接入口食品、原料與成品交叉污染，避免食品接觸有毒物、不潔物。

食品倉儲、冷凍、運輸等衛生管理制度

一、貯存食品的場所和設備，應當保持清潔，定期清掃，無積塵，無食品殘渣、無霉斑、鼠跡、蒼蠅、蟑螂，不得與有毒、有害物品及個人生活用品混放。食品應當分類、分架存放，隔墻離地，擺放整齊，遵循先進先出的原則，并定期檢查，變質和過期食品應及時清除。

二、變質或過期食品、待處理食品、下架后暫停銷售食品、擬退貨食品等特殊食品，應劃定專區存放，并有顯著的標識說明。

三、不得將有冷藏、冷凍要求的食品在無冷藏、冷凍的條件下儲存。食品冷藏冷凍的溫度應分別符合冷藏冷凍的溫度范圍要求，做到原料、半成品嚴格分開存放。

四、植物性食品、動物性食品和水產品分類擺放，冷藏、冷凍柜(庫)應有明顯區分標志。新鮮蔬菜、水果的存放溫度應控制在規定的范圍內。

五、冷藏、冷凍柜(庫)應由專人負責檢查，定期除霜、清潔和維修，保持霜薄氣足，無異味、臭味，以確保冷藏、冷凍溫度達到要求并保持衛生。

六、運輸和裝卸食品的容器、工具和設備應當安全、無害，保持清潔，防止食品污染，并符合保證食品安全所需的溫度等特殊要求，不得將食品與有毒、有害物品一同運輸。