第一篇：開展星級黨員評定 激發黨員爭創熱情 2

開展星級黨員評定 激發黨員爭創熱情 為進一步加強黨員教育管理，激發黨員的爭先創優熱情，頭站鄉積極探索推行農村黨員“星級管理”新模式，全面開展了以創建“勤學善思星、勤勞致富星、服務群眾星、遵紀守法星、維護穩定星”為主要內容的“五星級”黨員評定管理活動，搭建了農村黨員創先爭優新平臺，促進了農村黨員在新農村建設中的先鋒模范作用。

一、貼近實際，科學設星。頭站鄉根據的實際情況，借鑒無職黨員設崗定責經驗，引導農村黨員圍繞五個方面開展創先爭優活動，統稱為“五星”。即“勤學善思星”：通過加強學習，每個黨員應掌握的致富技能和實用技術不得少于兩項；“勤勞致富星”：發展家庭經濟，并對身邊群眾及全村的支柱產業發展取到較好的帶動作用；“服務群眾星”：積極聯系和服務群眾，與不少于2戶的困難群眾結成幫扶對子，年度民主評議群眾滿意率達80%以上；“遵紀守法星”：帶頭貫徹執行黨的各項方針政策和國家的各項法律、法規，本人及家人無違紀、違規和違法犯罪；“維護穩定星”：主動參與群眾矛盾糾紛的調解，遇事依法依規解決，引導群眾依照正常途徑表達訴求，不到各級黨政部門非法上訪。

二、嚴格管理，合理評星。為加強黨員星級評定的管理，鄉黨委成立農村黨員星級評定領導小組，鄉黨委書記任組長，黨委班子成員及村書記均為組成人員。星級評定活動在每年6月底和年底進行，各村黨組織負責集中評定，鄉黨政班子成員及包村干部全程參與，各村黨員全員參加。可以一星多人，也可以一人多星。評定采取四步走方式，一是黨員自評。每次評選時，黨支部向每名黨員下發《“五星級黨員”評選辦法》和評選表，由黨員個人對照評比標準，通過打分認定形式進行自評，黨支部整理匯總。二是黨員互評。以村黨支部為單位，召開黨員大會，對照每個人的實績表現，相互填寫評分表進行評定。三是村民選評。召開村民代表會議，對本村黨員進行評議，對參加評議超過三分之二以上劃“√”的欄目計一顆“★”。四是組織點評。在黨員自評、互評和村民多方評議的基礎上，村黨支部綜合黨員平時表現及各方面的意見建議和評議結果，集體研究確定每個黨員的“星級”。

三、示范監督，公開亮星。村黨支部將研究確定的每名黨員星級結果，通過黨務公開欄進行公示，接受群眾監督。公示后無異議的，由村黨支部負責，在黨員家庭亮出“星級黨員”牌，同時利用村廣播對黨員的星級評定情況進行公開

發布。獲得五星以上的黨員，由村支部予以表彰獎勵，并上報鄉鎮黨委，推薦到上級部門評先；對一年內沒有評上“星”的黨員，由黨支部找其談話誡勉。各村黨支部建立黨員星級管理檔案，實行動態管理，每年評比結束后，黨支部對每名星級黨員進行全面審核，對不符合條件的，及時撤銷“星級牌”。

通過開展星級黨員評定管理活動，頭站鄉黨員干部以爭創“五星”為目標，時刻對照標準檢查激勵自己，達到了自我教育、自我管理、自我提高的目的；通過開展農村黨員星級評定管理活動，實現農村黨員從“無職”到“有責”、“無位”到“有為”的轉變，使他們的“雙帶”能力和意識明顯增強，帶動農民發展壯大各類產業，積極領辦科技示范項目；通過開展農村黨員星級管理活動，農村“兩委”班子服務群眾的熱情高漲，帶領黨員群眾在新農村建設中的領導地位得到充分體現，群眾滿意程度明顯提升。目前，全鄉共有87名農村黨員獲得了五顆星，276名農村黨員得到四顆星，145名農村黨員得到三顆星。(頭站鄉陳永濤)

第二篇：黨員星級評定

xx區“三化”并舉 創新黨員“星級”管理模式

為深入學習貫徹黨的“十七大”會議精神，進一步加強黨員教育、管理和監督，繼續鞏固和擴大先進性教育活動成果，xx區“三化”并舉，創新黨員管理模式，在全區黨員中開展“星級評定”活動。

一是“星級”管理內容的科學化。結合新黨章對黨員的共性要求、黨員先進性標準和黨員工作崗位的具體要求，科學制定了“宗旨觀念強”、“進取精神強”、“崗位技能強”、“雙帶本領強”、“自律意識強”、“示范作用強”等六個方面的考評標準。依據黨員隸屬關系和性質的不同，把全區黨員細分為四大類：農村黨員、社區黨員、機關和事業單位黨員、“兩新”組織黨員。在對農村和社區黨員考評標準中，特別加入考評黨員“雙帶” 本領，以帶頭學習，帶頭致富，帶頭參加“黨員創家業”等活動為標準，定崗定責進行考核，按不同時期、不同崗位明確了不同的爭創目標和評選標準，有效解決了黨員教育管理無抓手的問題，收到了實用、管用的效果。

二是“星級”管理定級的規范化。xx區以黨員“述崗評崗”為前提，把“評星”與黨員民主評議結合起來，實行一年一評，動態管理，用百分制量化現實表現，用“星級”體現評議結果。

第三篇：爭創星級黨員計劃

在新的時期，作為一名共產黨員，要牢固樹立黨的宗旨意識，時刻共產黨員的職責和黨員先進性的時代要求。2011年，本人將繼續堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，切實加強黨章和社會主義榮辱觀學習教育，通過學習、學習、再學習，實踐、實踐、再實踐，不斷加強自身黨性修養，努力提高思想覺悟，做一名合格的共產黨員。

1、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。世界觀，人生觀、價值觀是決定人的思想觀

念，決定人的行為準則，決定每個人的事業成敗。我們共產黨員的世界觀是辯證唯物主義和

歷史唯物主義；人生觀是實現共產主義，有遠大的理想和崇高的追求；價值觀是全心全意為人民服務，做人民的勤務員。因此，要做一名合格的共產黨員，就必須堅定理想信念，不斷

地追求崇高的理想和遠大的目標。

2、增強共產黨員先進性意識。要扎扎實實地搞好“三個代表”重要思想的學習，不斷深化對“三個代表”重要思想精神實質和科學內涵的理解和認識，增強用“三個代表”重要思想激勵自己、塑造自己。在任何時候、任何情況下，都要堅定共產主義的理想信念，樹立全心全意為人民服務的宗旨，積極參加黨的活動，自覺接受黨組織的教育和監督，以主人翁的姿態為黨的建設新的偉大工程添磚加瓦，貢獻力量。

3、明確共產黨員先進性標準。“三個代表”要求是做一名共產黨員是否合格的標準，也是衡量共產黨員先進性的根本標準。做為一名共產黨員都要認真對照“三個代表”要求，聯系個人實際，結合自己的職責查思想、查作風、查紀律、查工作。凡是符合“三個代表”要求的，就要毫不動搖地堅持；不完全符合的，就要積極調整補充；不符合的，就要堅決改正。

4、實踐共產黨員先進性要求。把先進性要求貫穿于黨員行使權利、履行義務的過程之中，貫穿于黨員工作、生活的過程之中。主動深入到改革和建設的第一線去，到基層和艱苦困難和艱苦困難的地方去經受實踐的考驗，不斷磨煉黨員的意志和品質，提高自身的思想政治素質和業務素質，努力發揮先鋒模范作用:首先是帶頭作用,就是共產黨員時時處處事事都要走在群眾前頭，努力工作，好學上進，吃苦在前，享受在后，不尚空談，多辦實事，做群眾的表率和榜樣。

5、樹立共產黨員先進性形象。當前，大力宣傳和弘揚五種精神，即解放思想、實事求是的精神，緊跟時代精神，知難而進、一往無前的精神，艱苦奮斗、務求實效的精神，淡泊名利、無私奉獻的精神。通過弘揚五種精神，樹立黨員先進性的形象，即扎扎實實工作的形象，全心全意為人民服務的形象，團結拼搏的形象，勤政廉政的形象，公道正派、光明磊落的形象。

第四篇：爭創星級黨員計劃

爭創星級黨員計劃

在新的時期，作為一名共產黨員，要牢固樹立黨的宗旨意識，時刻共產黨員的職責和黨員先進性的時代要求。XX年，本人將繼續堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，切實加強黨章和社會主義榮辱觀學習教育，通過學習、學習、再學習，實踐、實踐、再實踐，不斷加強自身黨性修養，努力提高思想覺悟，做一名合格的共產黨員。

1、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。世界觀，人生觀、價值觀是決定人的思想觀

念，決定人的行為準則，決定每個人的事業成敗。我們共產黨員的世界觀是辯證唯物主義和

歷史唯物主義；人生觀是實現共產主義，有遠大的理想和崇高的追求；價值觀是全心全意為人民服務，做人民的勤務員。因此，要做一名合格的共產黨員，就必須堅定理想信念，不斷

地追求崇高的理想和遠大的目標。

2、增強共產黨員先進性意識。要扎扎實實地搞好“三個代表”重要思想的學習，不斷深化對“三個代表”重要思想精神實質和科學內涵的理解和認識，增強用“三個代表”重要思想激勵自己、塑造自己。在任何時候、任何情況下，都要堅定共產主義的理想信念，樹立全心全意為人民服務的宗旨，積極參加黨的活動，自覺接受黨組織的教育和監督，以主人翁的姿態為黨的建設新的偉大工程添磚加瓦，貢獻力量。

3、明確共產黨員先進性標準。“三個代表”要求是做一名共產黨員是否合格的標準，也是衡量共產黨員先進性的根本標準。做為一名共產黨員都要認真對照“三個代表”要求，聯系個人實際，結合自己的職責查思想、查作風、查紀律、查工作。凡是符合“三個代表”要求的，就要毫不動搖地堅持；不完全符合的，就要積極調整補充；不符合的，就要堅決改正。

4、實踐共產黨員先進性要求。把先進性要求貫穿于黨員行使權利、履行義務的過程之中，貫穿于黨員工作、生活的過程之中。主動深入到改革和建設的第一線去，到基層和艱苦困難和艱苦困難的地方去經受實踐的考驗，不斷磨煉黨員的意志和品質，提高自身的思想政治素質和業務素質，努力發揮先鋒模范作用:首先是帶頭作用,就是共產黨員時時處處事事都要走在群眾前頭，努力工作，好學上進，吃苦在前，享受在后，不尚空談，多辦實事，做群眾的表率和榜樣。

5、樹立共產黨員先進性形象。當前，大力宣傳和弘揚五種精神，即解放思想、實事求是的精神，緊跟時代精神，知難而進、一往無前的精神，艱苦奮斗、務求實效的精神，淡泊名利、無私奉獻的精神。通過弘揚五種精神，樹立黨員先進性的形象，即扎扎實實工作的形象，全心全意為人民服務的形象，團結拼搏的形象，勤政廉政的形象，公道正派、光明磊落的形象。

第五篇：關于開展基層黨組織和黨員星級評定的標準

關于開展基層黨組織和黨員

星級創評工作的意見

為認真貫徹落實中組部《印發〈關于做好基層黨組織分類定級工作的指導意見〉的通知》（組廳字[2012]6號）精神，結合我市實際，現就開展基層黨組織和黨員星級創評工作提出如下意見。

一、基本要求

星級創評工作包括兩個方面內容：一是分類定星；二是星級創評。

分類定星要堅持突出重點，主要對農村、城市社區、機關事業單位、學校、國有企業、非公有制經濟組織和新社會組織等領域基層黨組織和黨員進行定星；堅持實事求是、客觀公正，不回避問題，不降低標準；堅持簡便易行，合理確定工作步驟、程序和要求，便于操作。

星級創評要堅持圍繞中心、服務大局；堅持整體推進、動態管理；堅持注重實效，以激勵先進、推動工作為目的。

二、創評標準

星級評定共劃分為“一星級、二星級、三星級、四星級、五星級”五個等次，按星級黨組織、星級黨員兩個類別進行評定。年老體弱、長期臥病黨員根據本人意愿，并經黨員大會討論通過，可以不參加星級考評。為嚴格標準，保證質量，星級設置比例應遵循以下原則：第一五星級黨組織不超過黨組織總數的10%，五星級黨員不超過黨員總數的5%；四星級黨組織不超過黨組織總數的20%，四星級黨員不超過黨員總數的10%；一星級黨組織和黨員均不超過5%。五星級、四星級的比例從第二年起逐年提高，重點適當提高四星級以上黨組織和黨員的比例。

（一）星級黨組織具體標準

按照基層黨組織“五個好”標準，綜合考慮基層黨組織的功能定位、職責任務，除鄉鎮黨委外確定“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機制、工作業績、群眾評價”等七項分類定星指標（見附表《基層黨組織分類定星參考標準》）。按百分制評分方式分別賦予七項指標分值，總分為100分，90分以上為“五星黨組織”，80-89分為“四星黨組織”，70-79分為“三星黨組織”，60-69為“二星黨組織”，60分以下為“一星黨組織”。

有下列情況之一的基層黨組織不得評為三星級以上等次：（1）工作完成情況較差，被上級黨委、政府通報批評的；（2）群眾滿意度測評中不滿意率超過30%的；（３）計生、信訪、社會治安綜合治理、安全生產等被一票否決的；（4）領導班子或主要負責人被“問責”的。

（二）星級黨員具體標準

按照黨員帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣“五帶頭”標準，確定“政治素質、服務群眾、遵紀守法、弘揚正氣、群眾反映”等五項分類定星指標（見附表《黨員定星參考標準》）。按百分制評分的方式分別賦予五項指標分值，總分為100分，90分以上為“五星黨員”，80-89分為“四星黨員”，70-79分為“三星黨員”，60-69為“二星黨員”，60分以下為“一星黨員”。

出現下列情況之一的，取消當年星級黨員評定資格：（1）觸犯國家法律法規，被政法機關立案偵查、取保候審的；（2）被紀檢機關立案調查，受到組織處理，或雖未受到組織處理，但影響較壞的；（3）參加非法組織和非法活動的；（4）違反計劃生育、信訪、社會治安綜合治理等政策規定的；（5）無正當理由，連續6個月不參加黨的組織生活，或不繳納黨費的。

三、評定程序

（一）黨組織星級評定程序

黨組織星級評定一般采取基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨組織評定的方法進行。

1、基層黨組織自評。由各基層黨組織對照評價標準逐項自查，進行自我評價。

2、黨員群眾測評。由上級黨組織采取適當方式組織黨員群眾進行滿意度測評，參加測評的對象范圍、人數根據基層黨組織的類別和各單位實際靈活確定。

3、上級黨組織評定。由上級黨組織組織專門人員對照評價標準對所屬基層黨組織進行評價。

4、核準定星。上級黨組織對自我評、上級評、群眾評的結果進行綜合分析，采取百分制評分的方式予以核準定星。

5、公示。上級黨組織將分類定星情況采取適當方式進行公示，征求黨員群眾意見。同時對每個基層黨組織下發整改通知書，指出需要整改的突出問題，明確整改要求。

6、匯總上報。各縣（區）委、市委直屬機關工委、市委各直屬黨委分別建立所屬基層黨組織分類定星臺賬，并將統計匯總結果報市委組織部。

（二）黨員星級評定程序

黨員星級評定一般采取黨員自評、黨員互評、群眾參評、黨組織評定的方法進行。

1、黨員自評。黨員對照評選標準，通過打分或自我認定的形式進行自評，并由所在黨支部統一整理收集。

2、黨員互評。以黨支部為單位，召開黨員大會，組織全體黨員對照評選標準開展面對面的評議，指出每個黨員的優缺點，肯定成績，查找問題。

3、黨外群眾參評。人數較多的單位在黨員互評結束后通過召開群眾大會開展群眾評議，人數少的單位可采取本單位黨員和群眾同時參加會議的方式，對每名黨員進行評議。窗口服務行業還應組織服務對象、工作對象參評。在村級組織，可把非黨員的村民代表作為黨外群眾參評，對全村每個黨員進行評議；也可以村民小組為單位召開群眾代表會，對本村民小組的黨員進行評議，群眾代表不得少于20人。

4、黨支部評定。在黨員自評、互評和群眾參評的基礎上，黨支部召開支委會，綜合黨員相關檔案及平時工作、生活的一貫表現，同時征求綜治、計生、紀檢等部門的意見，提出每個黨員的評議意見，確定星級黨員評選結果。

四、結果運用

（一）公開掛牌。各級黨組織對星級黨組織和黨員評定情況進行通報，創星結果在公開欄予以公示。對獲四星級、五星級黨組織的由縣區委、市直機關工委、市委各直屬黨委授予星級獎牌。

（二）激勵先進。將基層黨組織和黨員星級評定結果作為黨建工作考核和評先評優的主要依據。受縣級以上表彰的必須是四星級以上的黨組織和黨員，受市級以上表彰的必須是五星級黨組織和黨員；各級黨代表、人大代表和政協委員人選，從四星級以上黨員中推薦。

（三）督促后進。對兩星級以下的基層黨組織，對其黨組織書記進行誡勉談話；連續兩年被評定為兩星級以下的基層黨組織，對其黨組織書記進行組織調整。對二星級以下的黨員，黨組織應進行批評教育，幫助其爭先進位；被取消評星資格的黨員，留黨觀察一年，一年內仍沒有提高的，開除黨籍。

五、推進措施

（一）加強領導，明確職責。星級創評是抓好黨組織鞏固提升、整頓轉化的重要抓手，是提升黨員素質、促進黨員進步的有效舉措。各縣區各部門各單位黨委（黨組）要高度重視，黨組織書記要切實履行基層黨建工作第一責任人職責，在抓好基層組織建設年活動總體動員部署的基礎上，對星級創評工作作出專門安排，結合單位實際，制定具體實施方案，認真組織實施，確保星級創評工作真正取得實效。

（二）廣泛動員，擴大參與。要及時通過報紙、電臺、公開欄、黨建專網、創先爭優活動簡報等，深入宣傳創評工作的重大意義、目標要求、主要內容等，充分調動基層黨組織和廣大黨員參與創評工作的內生動力。要把發動黨員和宣傳群眾緊密結合起來，為創評工作健康開展打好群眾基礎。

（三）嚴格標準，準確定星。要迅速對本級和所屬黨組織進行大調查，采取基層黨組織自查、召開座談會、入戶走訪、問卷調查、個別訪談、群眾測評等方式，重點調查基層黨組織設置、領導班子、隊伍素質、組織制度、經費場所保障、作用發揮等情況，各縣區委還要按照不低于本地區黨支部總數5%的比例，開展抽樣調查，切實摸清底數、掌握情況、找準問題。在開展調查的基礎上，嚴格對照標準，準確分類定星，認真建立臺賬。評定一星黨組織時，要綜合考慮，注意與2011年4月各地摸排確定并12月校核的后進村黨組織名單銜接。

（四）動態管理，以評促晉。星級黨組織和黨員每年評定一次，按照“分級考核、逐級復核”的方式進行，實行動態管理。建立月督季考年總評機制，對基層黨組織和黨員的星級責任管理進行不定期檢查，對問題突出、情況嚴重的，督促其限期整改，未能見效的予以降星摘牌。要強化工作指導，對五星注重抓好示范推廣、三星四星抓好鞏固提高、二星以下抓好基礎整頓，努力使每一個基層黨組織和黨員都有新的提高，普遍實現晉位升級。市委將各地各部門各單位星級創評工作情況納入崗位目標考核，作為基層黨建考核的重要內容。

附件：各領域基層黨組織和黨員星級評定參考標準