第一篇:國(guó)稅局 學(xué)習(xí)心得 孫文章
打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)
加強(qiáng)稅務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
豐南國(guó)稅局孫文章
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),塑造一支勤政廉潔、素質(zhì)過(guò)硬的黨員干部隊(duì)伍,是我們稅務(wù)部門的一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)。幾年來(lái),經(jīng)過(guò)局領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工的共同努力,黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了明顯的成效。但是隨著稅收改革的不斷發(fā)展,在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面出現(xiàn)了一些新情況、新問(wèn)題。我局現(xiàn)有9個(gè)科室,13個(gè)分局、所,200多名干部職工,稍有松懈就有可能出現(xiàn)不規(guī)行為,不僅影響稅收工作,而且還有損稅務(wù)整體形象。為此,做為共產(chǎn)黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,必須堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),深入持久地開展反腐敗斗爭(zhēng)。一定要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的長(zhǎng)期性、艱苦性和重要性,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人要時(shí)刻保持清醒的頭腦,更多地看到工作中存在的不足,切實(shí)履行職責(zé),認(rèn)真做好思想政治工作,強(qiáng)化監(jiān)督,狠抓管理,始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺在首要的議事日程,常抓不懈。大家知道,作為一個(gè)政黨,腐敗不除,難以立本;作為一個(gè)國(guó)家,腐敗不除,難以立國(guó);作為一個(gè)政府,腐敗不除,難以立信;作為一個(gè)單位,腐敗不除,難以立業(yè)。如何加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,促進(jìn)稅收工作,必須采取強(qiáng)有力的對(duì)策和措施。我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。為此應(yīng)抓好以下三個(gè)方面的工作:
一是要?jiǎng)?chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),加強(qiáng)對(duì)黨員干部的理想、信念和道德教育
加強(qiáng)思想政治建設(shè)是拒腐防變的一項(xiàng)根本性措施。最根本的是要抓好共產(chǎn)主義思想、信念和道德教育,全心全意為人民服務(wù)教育,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約教育,解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀問(wèn)題。正如江澤民同志在中紀(jì)委第六次全會(huì)上深刻指出的:“要把加強(qiáng)制度建設(shè)同加強(qiáng)思想政治教育結(jié)合起來(lái)。繼承和發(fā)揚(yáng)我們黨的政治優(yōu)勢(shì),深入細(xì)致地進(jìn)行思想教育,用黨員干部的黨性和政治覺(jué)悟來(lái)保證制度的貫徹落實(shí)。要教育黨員干部樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,尤其要防止和克服拜金主義、享樂(lè)主義、極端個(gè)人主義,努力增強(qiáng)抵御各種腐朽思想和生活方式侵蝕的能力。拒腐防變的長(zhǎng)堤越堅(jiān)固,就越能接受黨組織的監(jiān)督,也就越能經(jīng)得起權(quán)力、地位、金錢、美色的考驗(yàn)?!苯瓭擅裢镜闹v話,為稅務(wù)系統(tǒng)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)指明了方向。我黨的歷史和現(xiàn)實(shí)多次證明,什么時(shí)候?qū)h員干部的理想、信念和道德教育抓得緊、抓得牢,黨的事業(yè)就會(huì)取得成功。反之,黨的事業(yè)就會(huì)受到損失和傷害。鄧小平同志也曾經(jīng)深刻地指出:改革開放以來(lái),我們最大的失誤在于教育。由此可見(jiàn),在抓工作的同時(shí),更應(yīng)加強(qiáng)對(duì)廣大黨員干部的理想、信念、道德、世界觀、人生觀和價(jià)值觀教育,使他們始終不渝地朝著共產(chǎn)主義的方向前進(jìn),這是至關(guān)重要的,也是反腐保廉的一個(gè)根本性措施。提高思想認(rèn)識(shí),在全系統(tǒng)營(yíng)造勤學(xué)不倦的學(xué)習(xí)環(huán)境和團(tuán)結(jié)進(jìn)取的政治環(huán)境。才能堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),深入持久地開展反腐敗斗爭(zhēng)。這就要我們樹立三種觀念:即
學(xué)習(xí)觀念,奉獻(xiàn)觀念和創(chuàng)新觀念。打造一支過(guò)硬的隊(duì)伍離不開學(xué)習(xí)和教育,強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),要通過(guò)不斷學(xué)習(xí),把稅務(wù)部門建設(shè)成為學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),把稅務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)成為知識(shí)型群體。作為共產(chǎn)黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的進(jìn)程中,要通過(guò)學(xué)理論,堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,做到政治清醒、信念堅(jiān)定、大公無(wú)私,清正廉潔,艱苦奮斗,全心全意為人民服務(wù)。從而實(shí)現(xiàn)思想和行動(dòng)的統(tǒng)一;奉獻(xiàn)觀念,就是強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí),展現(xiàn)竟業(yè)風(fēng)貌。稅務(wù)干部是黨和人民的經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士,就需要廣大稅務(wù)干部有忘我工作、任勞任怨的思想境界,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,能夠正確看待和處理公與私、苦與樂(lè)的關(guān)系,勇于發(fā)揚(yáng)不畏艱苦、無(wú)私奉獻(xiàn)、淡泊名利、百折不撓的精神。創(chuàng)新觀念,就是要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),不斷加強(qiáng)稅收征管改革,提升稅務(wù)工作整體質(zhì)量。稅務(wù)工作要上新臺(tái)階、爭(zhēng)一流,經(jīng)濟(jì)發(fā)展是關(guān)鍵,必須開拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展。要自覺(jué)地從那些不合時(shí)宜的觀念、做法和體制中解放出來(lái),充分認(rèn)識(shí)和掌握新形勢(shì)下稅收工作的特點(diǎn)和規(guī)律,創(chuàng)新工作思路,打造稅收科學(xué)化精細(xì)化管理新格局。
二是加強(qiáng)和健全監(jiān)督機(jī)制,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實(shí)效 加強(qiáng)和健全監(jiān)督機(jī)制,包括兩個(gè)方面。一是加強(qiáng)和健全黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制。要抓好以下三個(gè)方面:要求全體黨員干部要正確貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針和各項(xiàng)稅收政策,遵守黨的紀(jì)律,維護(hù)黨的集中統(tǒng)一。要求廣大黨員干部嚴(yán)格遵守和維護(hù)民主集中制的各項(xiàng)制度,擺正自己的位置,樹立良好形象。要求廣大黨員干部正確運(yùn)用手中的權(quán)力,把
黨和人民的利益放在第一位,時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,不以權(quán)謀私、假公濟(jì)私、化公為私。二是建立和健全權(quán)力監(jiān)督機(jī)制。失去監(jiān)督的權(quán)力,必然產(chǎn)生腐敗。一些部門由于缺乏有效的監(jiān)督機(jī)制,部分人利用手中掌握的特權(quán),以權(quán)謀私、權(quán)錢交易。給國(guó)家、單位造成了不應(yīng)有的損失,敗壞了黨風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣。為了從根本上遏制這些腐敗現(xiàn)象,必須建立健全民主監(jiān)督制約機(jī)制,對(duì)權(quán)力實(shí)行有效的約束。打造依靠全社會(huì)的力量,人人參與,力求對(duì)腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生強(qiáng)有力的約束作用,達(dá)到逐步根除腐敗的目的。
三是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)必須把握好三個(gè)重點(diǎn)
一個(gè)就是把握好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。建設(shè)一支過(guò)硬的稅務(wù)隊(duì)伍,必須從領(lǐng)導(dǎo)干部抓起,只有建設(shè)好領(lǐng)導(dǎo)班子,才能帶出一支清正廉潔,作風(fēng)過(guò)硬的隊(duì)伍。領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于 “從我做起,向我看齊,對(duì)我監(jiān)督”,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)于律已,率先垂范。切實(shí)做到“對(duì)已清正,對(duì)人公正,對(duì)內(nèi)嚴(yán)格,對(duì)外平等”。既要自覺(jué)接受大家監(jiān)督,發(fā)揮表率作用,又要承擔(dān)起對(duì)全系統(tǒng)干部職工的監(jiān)督職責(zé),對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)者,堅(jiān)決嚴(yán)肅處理,決不姑息。二是把握好領(lǐng)導(dǎo)干部敢于自我揭短意識(shí)。實(shí)踐證明,領(lǐng)導(dǎo)班子成員制度健全,班子成員作風(fēng)正派,黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得就好、抓得就實(shí),因此,狠抓制度的落實(shí),要一把手親自抓,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。對(duì)已有的規(guī)章制度,重在落實(shí),此外,班子成員還要有敢于自我揭短、解決自身問(wèn)題的勇氣,這既是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的具體體現(xiàn),也是見(jiàn)諸行動(dòng)的關(guān)鍵所在。領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自身的問(wèn)題不怕丟人現(xiàn)
丑,不能自慰遷就,更不能躲閃護(hù)短。要有自查自糾的勇氣。要有自身的監(jiān)督意識(shí)。一個(gè)人出現(xiàn)缺點(diǎn)和錯(cuò)誤并不可怕,主動(dòng)徹底地改了照樣是好同志。從而,體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)格和氣度。如果是非不分,黑白不辨,狠不下心,下不了手,有錯(cuò)誤不改,就會(huì)越陷越深,最終不能自拔。只有以黨和人民的利益為重,識(shí)大局,顧大體,講奉獻(xiàn),才能得到干部職工的信任、擁護(hù)和支持,就會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)大的吸引力、凝聚力和號(hào)召力,才能把干部職工的積極性和創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)起來(lái),卓有成效地開展各項(xiàng)工作。三是把握好基層單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)。一個(gè)單位的風(fēng)氣好壞,首先看領(lǐng)導(dǎo),其次是同志?;鶎訂挝回?fù)責(zé)人要自覺(jué)做到一身正氣,以身作則。若自身作風(fēng)不好,形象不佳,就沒(méi)有資格監(jiān)督別人。另外,要緊密結(jié)合工作實(shí)際,時(shí)刻警示我們?cè)撟鍪裁?、不該做什么,使我們不至于犯錯(cuò)誤。因此,要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)系統(tǒng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)督檢查。一定要正視廉政建設(shè)方面存在的問(wèn)題。進(jìn)一步采取措施,強(qiáng)化干部思想教育和職業(yè)道德教育,加強(qiáng)平時(shí)作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)明紀(jì)律,樹立良好形象。
總之,稅務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)一定要從嚴(yán)下手,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),狠抓不放,進(jìn)一步建立和健全黨內(nèi)外的監(jiān)督機(jī)制,增強(qiáng)黨組織解決自身問(wèn)題的能力。此外,還要加強(qiáng)黨的制度建設(shè),標(biāo)本兼治。用黨的制度規(guī)范黨員干部和黨組織的行為,加強(qiáng)黨的制度建設(shè),把權(quán)力置于制度監(jiān)督之下,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,振奮精神,扎實(shí)工作,努力開創(chuàng)工作新局面。只有這樣,才能保證反
腐敗的各項(xiàng)要求和措施得到落實(shí),從根本上遏制腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生,為促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)作出新的更大的貢獻(xiàn)。
第二篇:工作心得-唐山豐南國(guó)稅局孫文章
自強(qiáng)不息,爭(zhēng)做一名合格的紀(jì)檢監(jiān)察干部。
豐南區(qū)國(guó)家稅務(wù)局監(jiān)察室――孫文章
我是1983年參加工作的,先后在豐南大新莊稅務(wù)所、小集稅務(wù)所、黑沿子稅務(wù)所、稻地稅務(wù)所擔(dān)任過(guò)會(huì)計(jì)、稅務(wù)管理員、副所長(zhǎng)、指導(dǎo)員、所長(zhǎng),2006年任豐南區(qū)國(guó)稅局監(jiān)察室主任。我不是科班出生,所以需要以超人的毅力,加倍努力學(xué)習(xí),方能迎頭趕上時(shí)代步伐,以適應(yīng)工作需要,我雖沒(méi)有驕人的業(yè)績(jī),但在每個(gè)平凡的崗位上,都能工作得得心應(yīng)手。我的最新體會(huì)是:自強(qiáng)不息、刻苦學(xué)習(xí)。
一、面對(duì)差距,奮起直追
憑著僅有的高中文憑,在競(jìng)爭(zhēng)日漸激烈的機(jī)關(guān)工作,不加倍努力學(xué)習(xí)是不行的,因此,我不斷加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力和文化水平。我邊工作邊學(xué)習(xí),正確處理工學(xué)矛盾,積極參加稅收專業(yè)中專、大專課程學(xué)習(xí),并順利畢業(yè)。功夫不負(fù)有心人,在局機(jī)關(guān)組織的歷次考試中都取得優(yōu)異成績(jī)。只有通過(guò)學(xué)習(xí),才能不斷發(fā)展,不斷豐富自己的知識(shí)面,拓寬視野。
二、在實(shí)踐中,壯大自己
1987年初剛做稅務(wù)管理員工作時(shí),從別人疑惑的眼神中看出他們對(duì)我能否勝任工作心存擔(dān)心,稅務(wù)管理是一種動(dòng)態(tài)管理,不同的納稅人,又有不同的管理措施。政策性相當(dāng)強(qiáng),既董財(cái)會(huì)又董稅收法規(guī)。知識(shí)面廣,要掌握工作的主動(dòng)性,必須把全部納稅人納入管理視線,隨時(shí)掌握動(dòng)態(tài),了解其生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、銷售情 1
況,實(shí)行分類管理,要做好這些,要一套完整的管理措施。于是,在去外地學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,制定了《大新莊稅務(wù)所個(gè)體工商業(yè)戶管理辦法》和《大新莊稅務(wù)所個(gè)體工商業(yè)戶建帳管理辦法》,建立了動(dòng)態(tài)納稅人管理庫(kù),受到縣局的肯定并在全縣推廣使用。使大新莊稅務(wù)所的稅務(wù)管理工作邁上了一個(gè)新臺(tái)階。個(gè)體管理工作人手少、任務(wù)重,每人都分工包干幾個(gè)村,如何讓自己獨(dú)擋一面做好工作?掌握工作方法是關(guān)鍵。書本上沒(méi)有現(xiàn)成的方法可學(xué),我虛心向老同志請(qǐng)教學(xué)習(xí),處處留心,總結(jié)提高,對(duì)不同的人群采取不同的方法,通過(guò)深入實(shí)際,跟蹤管理,達(dá)到堵漏增收的目的。2006年,組織上把我調(diào)到區(qū)局監(jiān)察室,負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察及信訪工作,由稅收業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)為行政管理,面臨的是自身崗位的轉(zhuǎn)變,中心工作的轉(zhuǎn)變以及工作對(duì)象的轉(zhuǎn)變,如何盡快適應(yīng)這一切,路子只有一條,埋頭學(xué)習(xí),打開工作局面。一方面向書本學(xué)習(xí)。我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及稅務(wù)方面的法紀(jì)條規(guī)等理論知識(shí),熟悉掌握黨紀(jì)法規(guī)是做好工作的基礎(chǔ)。今年以來(lái),我利用工作之余,反復(fù)學(xué)習(xí)了《黨紀(jì)政紀(jì)案件處理工作指導(dǎo)手冊(cè)》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》、《黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)案件審理工作條例》等業(yè)務(wù)書籍和重要法規(guī),不斷武裝自己、充實(shí)自己。另一方面向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,分析案由、了解案情,在實(shí)踐中摸索和熟悉審理工作業(yè)務(wù)。再一方面虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志請(qǐng)教。平時(shí)在工作中,經(jīng)常與同志們座談探討實(shí)踐工作中遇到的一些問(wèn)題,虛
心聽(tīng)取和尊重同志們的意見(jiàn),盡快熟悉環(huán)境,進(jìn)入角色。使自己對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的職能和各科室的工作性質(zhì)、任務(wù)、要求有了比較全面的了解,并且養(yǎng)成了勤于思考、善于分析、刻苦工作、講究效率的良好習(xí)慣,這為今后開展工作創(chuàng)造創(chuàng)了有利的條件。查案執(zhí)紀(jì)是一項(xiàng)原則性、紀(jì)律性和責(zé)任性很強(qiáng)的工作,面對(duì)的是本機(jī)關(guān)的黨員干部,懂政策、懂程序,有些還擺老資格。剛工作不久,接觸到一名違紀(jì)的老黨員干部,本來(lái)是去調(diào)查情況的,結(jié)果轉(zhuǎn)移話題變成了訴苦,全不提自己違紀(jì)的事,讓我不知所措。我也一度彷徨過(guò),自己年紀(jì)輕、資歷淺,是否能勝任這項(xiàng)工作?但我從領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)中找到答案,我所從事的紀(jì)檢監(jiān)察工作是代表黨組對(duì)黨員及干部隊(duì)伍進(jìn)行監(jiān)督管理,通過(guò)對(duì)少數(shù)違紀(jì)黨員的處分讓多數(shù)黨員得到教育。案件查處不僅僅是對(duì)違紀(jì)黨員的處分,也是對(duì)黨員的保護(hù),通過(guò)調(diào)查弄清真相,還黨員一個(gè)清白。正人先正已,通過(guò)學(xué)習(xí),我嚴(yán)格執(zhí)行《六十條補(bǔ)充規(guī)定》,不該說(shuō)的不說(shuō),不該做的不做,不該拿的不拿,不該去的不去,在黨員干部中樹立了良好的形象。2006年以來(lái),自己除了分管紀(jì)檢監(jiān)察工作外,平時(shí)更多的是從事一些階段性的臨時(shí)性的工作,而且有的工作零打碎敲、東奔西忙、難見(jiàn)實(shí)績(jī)。但是,我覺(jué)得任何事情總要有人去做,對(duì)組織安排的任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交給的工作應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從,認(rèn)真負(fù)責(zé),努力去完成,這是作為黨員干部的起碼要求。
一年多的紀(jì)檢監(jiān)察工作,讓我受益匪淺,我明白了自己作為一名機(jī)關(guān)干部的行為規(guī)范,明白了自己作為一名黨員應(yīng)遵守的黨
紀(jì)條規(guī),明白了自己作為一名紀(jì)檢干部應(yīng)具備的素質(zhì)和要求。雖然工作崗位和職務(wù)有所變動(dòng),但作為黨員干部應(yīng)有的理想信念、黨性觀念和思想政治基礎(chǔ)沒(méi)有動(dòng)搖;作為紀(jì)檢監(jiān)察工作者應(yīng)有的堅(jiān)持原則、剛正不阿、秉公執(zhí)紀(jì)、廉潔自律的基本素質(zhì)沒(méi)有減弱;作為做人應(yīng)有的正直坦誠(chéng)、樸實(shí)正派的人格形象沒(méi)有改變。所以各方面的自我約束比以前更嚴(yán)更自覺(jué)。能夠在思想政治和工作生活中,按照領(lǐng)導(dǎo)干部的各項(xiàng)要求衡量自己、警示自己、規(guī)范自己,努力加強(qiáng)思想政治修養(yǎng),不斷提高自身素質(zhì)。
三、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),勇于拼搏
面對(duì)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展、知識(shí)日新月異的二十一世紀(jì),如何做一名合格的紀(jì)檢監(jiān)察干部,是我面臨的新的挑戰(zhàn)。成長(zhǎng)經(jīng)歷告訴我,唯一的方法是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象。積極主動(dòng)地為基層服務(wù)。通過(guò)學(xué)習(xí),我不斷提高自己的政治敏銳力和明辨是非的能力,提高自己的業(yè)務(wù)能力、組織水平和創(chuàng)新能力,增強(qiáng)為民服務(wù)意識(shí),提高了解決突發(fā)事件的能力。二十多年來(lái),我從學(xué)做人開始,圍繞工作學(xué),圍繞發(fā)展學(xué),雖沒(méi)有耀眼的光環(huán)和眩目的業(yè)績(jī),但學(xué)習(xí)讓我在各種誘惑面前學(xué)會(huì)了自尊,學(xué)習(xí)讓我在順境時(shí)學(xué)會(huì)了自愛(ài),學(xué)習(xí)讓我在面臨各種矛盾困難時(shí)學(xué)會(huì)了自信。今后,我還將進(jìn)一步加強(qiáng)理論修養(yǎng)和世界觀的改造,增強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)持理想信念,從思想政治和工作生活等方面從嚴(yán)要求自己,全面提高自身素質(zhì),以適應(yīng)新形勢(shì)下紀(jì)檢監(jiān)察工作的需要。在自己平凡的崗位上,自強(qiáng)不息,爭(zhēng)做一
名合格的紀(jì)檢監(jiān)察干部。
第三篇:孫煒學(xué)習(xí)心得
赴廈門大學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì)
膠州市職業(yè)教育中心學(xué)校 孫煒 古人曰:“紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行。”懷著對(duì)學(xué)校工作的思考,本著提升自我,超越現(xiàn)實(shí)的夢(mèng)想。我有幸參加了膠州市職業(yè)教育中心學(xué)校組織的學(xué)校中層干部赴廈門大學(xué)的培訓(xùn)。這是繼去年浙大學(xué)習(xí)培訓(xùn)后,安排的又一次高層次、高水平的培訓(xùn),也讓我圓了到中國(guó)最美麗的大學(xué)學(xué)習(xí)的夢(mèng)想。如果說(shuō)美麗的廈大給了我視覺(jué)上的享受,那么,高檔次、多元化、新視野的培訓(xùn)則給了我心靈上的的震撼和思想上的沖擊。這次培訓(xùn)使我深刻領(lǐng)悟了“思想與思想的交流過(guò)程”,就是“一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂的過(guò)程”;“智慧與智慧的碰撞過(guò)程”,就是“一個(gè)心門開啟另一個(gè)心門的過(guò)程”的深刻含義,在培訓(xùn)中,感受著幸福與洗禮;在洗禮中,體驗(yàn)著收獲與快樂(lè)。
一、精彩紛呈,拓寬視野
這次給我們講課的專家有一線走出來(lái)的名師名家領(lǐng)導(dǎo)、高校的博導(dǎo)教授或教學(xué)一線的特級(jí)教師。專家、教授的講座就像是一頓豐盛的大餐,精美地呈現(xiàn)在我們的面前,真是“聽(tīng)君一席話,勝讀十年書”。各位專家、教授們結(jié)合自己的研究領(lǐng)域特色,運(yùn)用自己的研究成果,毫無(wú)保留的把自己在學(xué)習(xí)和工作中的經(jīng)驗(yàn)?zāi)贸鰜?lái)與大家分享,深入淺出,異彩紛呈。從廈門市杰出教師、福建省特級(jí)教師肖驍《教師情懷與專業(yè)發(fā)展》,廈大教育研究院郭建鵬教授的《基于翻轉(zhuǎn)課堂的教學(xué)創(chuàng)新》,到廈門市教育局副局長(zhǎng)任勇的《中職提質(zhì)的幾點(diǎn)探域》、,再到廈大教授吳隆增的《沖突管理與領(lǐng)導(dǎo)力提升》,徐敏教授的《執(zhí)行力與管理》等精彩的講座,最后回歸到教師的本質(zhì),廈大教育學(xué)博士洪志忠為我們講了《如何上好一堂課》,精彩的講座內(nèi)容填補(bǔ)了我們中層干部知識(shí)中的一些盲區(qū),使我們能統(tǒng)領(lǐng)全局,更加客觀理性的看待問(wèn)題和處理事情;“為政以德”的柔性管理、“以和為貴”、“不在其位,不謀其政”、“修煉提升非權(quán)力性影響力”、“對(duì)教師職業(yè)的認(rèn)識(shí)”、“我心中的學(xué)生”、“西游記團(tuán)隊(duì)是最完美的團(tuán)隊(duì)”等話題的理性分析讓我醍醐灌頂,明確了今后努力的方向。也同時(shí)深刻的懂得了一個(gè)中層干部的責(zé)任與執(zhí)行力。
二、觸動(dòng)靈魂,開啟心門
德國(guó)哲學(xué)家雅斯貝爾斯說(shuō)過(guò):教育意味著一棵樹搖動(dòng)另一棵樹,一朵云推動(dòng)另一朵云,一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂。作為學(xué)生角色培訓(xùn)的我,聆聽(tīng)了廈門市教育局任勇副局長(zhǎng)的講座后,充分感受到了這句話的魅力。敬畏于他對(duì)知識(shí)的執(zhí)著追求;沉迷于他的滿屋書香;敬佩于他的淵博才識(shí)。聽(tīng)了任局長(zhǎng)的講座,我們無(wú)不為之動(dòng)容,內(nèi)心受到了強(qiáng)烈震撼。他的名師之路其實(shí)就是他的教育觀、人生觀、價(jià)值觀的體現(xiàn)。同為教師的我們,同為中層干部的我們,為什么他做了我們做不到的很多事情?為什么他有淵博的知識(shí)?為什么他能成為名師,成為廈門教育的一面旗幟,是因?yàn)樗闹杏袎?mèng),有成為名師的夢(mèng)。我們難道不能從中悟到些什么嗎?
廈門大學(xué)徐敏教授生動(dòng)的詮釋了《執(zhí)行力與管理》的核心內(nèi)容,使我深受啟發(fā)。徐教授談古論今,從中央到地方,從自身教學(xué)的實(shí)踐和在督導(dǎo)教學(xué)的過(guò)程中自己的感悟,從學(xué)校教育資源的合理運(yùn)用到農(nóng)村教師的提升。她告訴我們,在教育教學(xué)過(guò)程中要利用資源成人之美。但是不可以浪費(fèi)資源做無(wú)用功,教育是良心工作。
接觸正能量的人,你的正能量才能強(qiáng)大。通過(guò)這幾天跟教授的學(xué)習(xí)。我的心被震撼,深感自己和這些專家之間的距離是地與天。我雖然不敢奢望能達(dá)到什么樣的境界,但是我想從現(xiàn)在出發(fā),學(xué)習(xí)他們對(duì)知識(shí)的執(zhí)著追求和專業(yè)精神,讓自己的青春不再平淡。
三、反思提煉,生發(fā)智慧
廈大之培訓(xùn)讓我有幸聽(tīng)到了廈門外國(guó)語(yǔ)學(xué)校特級(jí)教師肖驍老師的講座。他的教學(xué)情懷和教學(xué)主張讓我觸摸到了教育的智慧和真諦。他說(shuō)教學(xué)要有感染力。感染力從何而來(lái)?這就要求教師要學(xué)會(huì)用好“微笑、語(yǔ)言、變化、贊美”四個(gè)關(guān)鍵詞。有位高級(jí)心理咨詢師說(shuō)過(guò)這么一段話:人是做不死的,是氣死的;不要買名牌,自己做名牌。是的,作為教師應(yīng)該是這樣的狀態(tài):你不知道自己在快樂(lè),沒(méi)感覺(jué)到自己不快樂(lè)。教師在這樣的狀態(tài)下,在教育路上通過(guò)學(xué)習(xí),不斷積淀自己,豐富自己,尋找自己的教學(xué)靈魂,追求高效課堂,從實(shí)踐中“挖”出教學(xué)主張來(lái),從而形成自己的教學(xué)風(fēng)格。肖老師就是這樣做到了:他有自己的教學(xué)主張(激勵(lì)、喚醒、鼓舞),他提出自己的教師觀(服務(wù)性、民主平等性、親和性、培養(yǎng)創(chuàng)造性)、人才觀(學(xué)會(huì)感恩、尋找差距、自我超越、快樂(lè)生活)、育人觀(蹲下來(lái)看學(xué)生、抬起頭看學(xué)生、站起來(lái)看學(xué)生)、師生交往觀(學(xué)會(huì)理解、學(xué)會(huì)溝通、學(xué)會(huì)調(diào)整)、教學(xué)觀(讓學(xué)生笑起來(lái)、讓學(xué)生動(dòng)起來(lái)、讓學(xué)生牛起來(lái))。因而肖老師通過(guò)多年的積淀獲得了廈門市優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、福建省優(yōu)秀教師、廈門市杰出教師、廈門市拔尖人才、全國(guó)奧林匹克高級(jí)教練、享受國(guó)務(wù)院特殊津貼等榮譽(yù)稱號(hào)。思想在我們的頭腦中,工作在我們的手中,事雖難,做則必成。夢(mèng)想有多高,成績(jī)就有多大。只有這樣才會(huì)達(dá)到“眾里尋他千百度,驀然回首,那人卻在燈火闌珊處”的境界。
四、實(shí)地考察,提升理念 7月9號(hào)上午,在學(xué)習(xí)了兩天的理論知識(shí)之后,我們驅(qū)車到達(dá)了廈門工商旅游學(xué)校進(jìn)行實(shí)地考察。學(xué)校的副校長(zhǎng)帶領(lǐng)我們參觀了學(xué)校的實(shí)訓(xùn)教學(xué)場(chǎng)地和專業(yè)建設(shè)情況,最讓我感觸的深刻的是學(xué)校的班主任管理和教師的管理,每個(gè)教師都有自己的積分,積分多少直接決定了自己的效益工資,班主任都爭(zhēng)著干。極大的體現(xiàn)了公平和效益。論語(yǔ)里有句話“不患寡而患不均”。公平可以極大的提高教師積極性。班主任工作需要?jiǎng)?chuàng)新,教師的工作也需要?jiǎng)?chuàng)新,只要實(shí)行了人人公平的管理制度,一個(gè)學(xué)校成為名校也就不遠(yuǎn)了。
中等職業(yè)學(xué)校的教育正走在路上,誰(shuí)敢于創(chuàng)新,誰(shuí)就可能走在全國(guó)教育的前列,借這次培訓(xùn)的契機(jī),我將努力提升自己的素養(yǎng),爭(zhēng)做優(yōu)秀的人民教師。
2017年7月18日
第四篇:國(guó)稅局內(nèi)控機(jī)制調(diào)研文章
國(guó)稅局內(nèi)控機(jī)制調(diào)研文章
加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)是建立健全懲防體系的重要組成部分,也是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的深化和具體化。今年,國(guó)家稅務(wù)總局把“著力完善部門內(nèi)控機(jī)制”作為今后一段時(shí)期全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的四項(xiàng)主要工作任務(wù)之一。如何對(duì)“兩權(quán)”進(jìn)行有效監(jiān)督控制,是當(dāng)前各級(jí)國(guó)稅部門高度關(guān)注、亟待解決的重要課題。本文結(jié)合國(guó)稅的工作實(shí)際,對(duì)如何進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行調(diào)研探討。
一、準(zhǔn)確把握部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的概念和內(nèi)涵
內(nèi)控機(jī)制是由各級(jí)國(guó)稅部門的領(lǐng)導(dǎo)班子、職能部門及其工作人員共同參與,通過(guò)明確權(quán)責(zé)分配、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行程序、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理、健全規(guī)章制度,使權(quán)力運(yùn)行實(shí)現(xiàn)分權(quán)制衡、流程制約、風(fēng)險(xiǎn)管理、信息化運(yùn)行,從而在稅收管理、稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理各項(xiàng)權(quán)力運(yùn)行中,形成內(nèi)生的制約力的管理機(jī)制。在推進(jìn)過(guò)程中,要準(zhǔn)確把握內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的四個(gè)內(nèi)涵。
(一)建設(shè)基礎(chǔ)是明晰的權(quán)責(zé)體系?!懊鞔_權(quán)責(zé)分配、正確行使職權(quán)”是內(nèi)控機(jī)制的核心思想。內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的關(guān)鍵在于權(quán)力和責(zé)任是否匹配。內(nèi)控機(jī)制建設(shè)要求各級(jí)國(guó)稅部門分解細(xì)化工作職責(zé),通過(guò)對(duì)崗位職責(zé)的規(guī)范和完善,明確各崗位在處理有關(guān)業(yè)務(wù)時(shí)所具有的權(quán)力和責(zé)任,實(shí)現(xiàn)權(quán)力、崗位、責(zé)任、制度的有機(jī)結(jié)合,形成完備的權(quán)責(zé)體系。
(二)主要內(nèi)容是規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。內(nèi)控機(jī)制建設(shè)強(qiáng)調(diào)以權(quán)力運(yùn)行為主線,通過(guò)內(nèi)部控制,使稅收管理權(quán)、稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)、行政管理權(quán)的運(yùn)行,以及重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位、重大事項(xiàng)、重要環(huán)節(jié)的權(quán)力運(yùn)行都有章可循、有律可依,保證權(quán)力運(yùn)行不出軌、干部隊(duì)伍不出事。
(三)本質(zhì)要求是促生內(nèi)在的制約力。推進(jìn)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),要準(zhǔn)確把握監(jiān)督與制約的關(guān)系。監(jiān)督是對(duì)特定主體的監(jiān)視和督促,制約是對(duì)權(quán)力的控制和約束。內(nèi)控機(jī)制建設(shè)強(qiáng)調(diào)以提高制度的執(zhí)行力和責(zé)任的落實(shí)度為重點(diǎn),通過(guò)規(guī)范權(quán)力的運(yùn)行,使部門之間,以及部門內(nèi)部行為主體之間,由于分工和責(zé)任的不同而相互約束和牽制,形成內(nèi)生的制約力。
(四)表現(xiàn)形式是科學(xué)有效的管理機(jī)制。通過(guò)內(nèi)控理念培育、崗位責(zé)任機(jī)制、風(fēng)險(xiǎn)排查機(jī)制和評(píng)價(jià)考核機(jī)制等,對(duì)權(quán)力行使實(shí)施有效制約、規(guī)范、約束和評(píng)價(jià),引導(dǎo)部門之間、部門內(nèi)部之間各個(gè)行為主體的互動(dòng),使對(duì)權(quán)力制約的要求與稅收征管、內(nèi)部管理的各種制度規(guī)范相適應(yīng)、相融合,形成有效制約、全程監(jiān)控、高效運(yùn)行、超前防范的管理機(jī)制。
二、當(dāng)前國(guó)稅執(zhí)法內(nèi)部監(jiān)控存在的主要問(wèn)題
今年來(lái),市國(guó)稅系統(tǒng)嚴(yán)格按照省局提出的找準(zhǔn)稅收?qǐng)?zhí)法“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”和加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的要求,結(jié)合當(dāng)前預(yù)防職務(wù)犯罪工作的需要和干部隊(duì)伍的實(shí)際,樹立預(yù)警在先、防范在前的理念,認(rèn)真排查稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),規(guī)范稅收征管執(zhí)法行為,防范稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn),在保障全市國(guó)稅系統(tǒng)隊(duì)伍的平安、和諧方面取得了良好的成效。但在看到成績(jī)的同時(shí),通過(guò)全市國(guó)稅系統(tǒng)的稅收?qǐng)?zhí)法檢查和內(nèi)控機(jī)制執(zhí)行情況檢查發(fā)現(xiàn),當(dāng)前稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)程中也存在一些問(wèn)題,內(nèi)控機(jī)制的建立還存在一些薄弱環(huán)節(jié),集中體現(xiàn)在以下三方面:
(一)執(zhí)行與控制難對(duì)稱,執(zhí)法行為的復(fù)雜性、廣泛性、時(shí)效性與監(jiān)督控制的局限性和滯后性之間不對(duì)稱
從執(zhí)法內(nèi)容來(lái)看,稅收?qǐng)?zhí)法涉及很多個(gè)業(yè)務(wù)流程,適用稅收法律、規(guī)章和規(guī)范性文件更是紛繁復(fù)雜;從執(zhí)法客體來(lái)看,每個(gè)縣區(qū)局管轄的納稅人成千上萬(wàn),每個(gè)納稅人的經(jīng)營(yíng)納稅情況千差萬(wàn)別;從執(zhí)法主體上看,除了綜合管理部門和信息技術(shù)部門,其他人員均具有一定的執(zhí)法權(quán),均是執(zhí)法的主體。因此,不論從執(zhí)法的主體、客體和內(nèi)容上看,稅收?qǐng)?zhí)法貫穿于稅收管理實(shí)踐的自始至終,具有顯著的復(fù)雜性、廣泛性和時(shí)效性,它客觀要求有一套行之有效的手段對(duì)其進(jìn)行全覆蓋、全過(guò)程監(jiān)督,但從目前稅收?qǐng)?zhí)法內(nèi)部監(jiān)控的運(yùn)行情況來(lái)看,監(jiān)控存在著局限性和滯后性問(wèn)題。一方面是計(jì)算機(jī)監(jiān)控的局限性。目前稅收?qǐng)?zhí)法管理信息系統(tǒng)的監(jiān)控點(diǎn)多為逾期辦理、應(yīng)辦未辦等程序容易監(jiān)控的點(diǎn)進(jìn)行了監(jiān)控,并未全面涵蓋每項(xiàng)業(yè)務(wù)各個(gè)環(huán)節(jié)的執(zhí)法監(jiān)控點(diǎn),尤其信息系統(tǒng)無(wú)法對(duì)虛假信息進(jìn)行識(shí)別,只能對(duì)執(zhí)法行為進(jìn)行表面和形式上的控制,難于對(duì)執(zhí)法行為進(jìn)行深層次控制;另一方面是人工監(jiān)控的滯后性,目前執(zhí)法檢查是對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法進(jìn)行人工監(jiān)督的重要手段,但這種手段主要為事后檢查,并且多采用抽查,只檢查了既成事實(shí)的結(jié)果,且監(jiān)控面窄、不深入,對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法行為的事前、事中、事后全方位全過(guò)程的監(jiān)控難以執(zhí)行到位。
(二)監(jiān)控難統(tǒng)籌,稅收?qǐng)?zhí)法內(nèi)部監(jiān)控工作職責(zé)不清、要求不一
隨著稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制的推行和稅收?qǐng)?zhí)法管理信息系統(tǒng)的上線運(yùn)行,初步形成了科學(xué)化、精細(xì)化的“人機(jī)結(jié)合”監(jiān)控新模式,但在工作實(shí)踐中,稅收?qǐng)?zhí)法內(nèi)部監(jiān)控卻因各種原因難于統(tǒng)籌,主要表現(xiàn)在:一是監(jiān)控職責(zé)不明晰,監(jiān)控職能難統(tǒng)籌。從目前部門職責(zé)定位上看,對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法進(jìn)行監(jiān)督控制的職責(zé)主要定位于政策法規(guī)部門,其他部門雖然對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的稅收?qǐng)?zhí)法行為進(jìn)行了監(jiān)控,但在日常工作中,各業(yè)務(wù)部門執(zhí)法監(jiān)控處于各自為政狀態(tài),難于實(shí)施統(tǒng)籌管理,不能形成監(jiān)控合力;二是管理要求不統(tǒng)一,執(zhí)法監(jiān)控難操作。各業(yè)務(wù)部門之間在平時(shí)缺乏及時(shí)有效溝通,在任務(wù)下達(dá)、標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定、業(yè)務(wù)銜接、資料流轉(zhuǎn)等方面未能及時(shí)進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)范,致使基層執(zhí)法人員難于操作,執(zhí)法監(jiān)控也難于實(shí)施。
(三)內(nèi)控制度未能得到全方位的貫徹落實(shí)
市局在前期深入調(diào)研,全面收集相關(guān)材料,廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,制訂了《關(guān)于印發(fā)加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督若干意見(jiàn)的通知》,分別對(duì)加強(qiáng)增值稅一般納稅人和小規(guī)模納稅人稅收管理、加強(qiáng)出口退稅管理、加強(qiáng)稽查系列管理和加強(qiáng)發(fā)票管理等五方面提出了防范制約措施,從各環(huán)節(jié)存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、可能引發(fā)的問(wèn)題、加強(qiáng)管理和防范的措施、責(zé)任追究等方面作了規(guī)定;同時(shí),還出臺(tái)了《關(guān)于在稅收管理和組織收入工作中實(shí)施干部問(wèn)責(zé)的意見(jiàn)》,以確保上述五項(xiàng)措施的落實(shí)。但在執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn),在實(shí)際工作中還存在制度執(zhí)行不到位,圖形式、走過(guò)場(chǎng)等問(wèn)題,特別是在“兩權(quán)”運(yùn)行過(guò)程中的某些崗位、某些環(huán)節(jié)還存在某些風(fēng)險(xiǎn)隱患,內(nèi)部控制監(jiān)管的效果還有待進(jìn)一步提高。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的對(duì)策建議
加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)就是通過(guò)深入分析查找稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理中容易發(fā)生問(wèn)題的風(fēng)險(xiǎn)隱患,有針對(duì)性地制訂防范措施,加大管理力度,完善內(nèi)部控制,在日常管理中做好預(yù)防工作,從而最大限度地預(yù)防和減少工作過(guò)錯(cuò)以及違紀(jì)違法行為的發(fā)生,這是建立健全懲防體系的重要組成部分,也是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的深化和具體化。針對(duì)存在問(wèn)題,加強(qiáng)國(guó)稅部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè),必須全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“聚財(cái)為國(guó),執(zhí)法為民”的宗旨,以統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)為基礎(chǔ),以強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)為關(guān)鍵,以落實(shí)工作制度為重點(diǎn),以加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)為保障,進(jìn)一步加強(qiáng)“兩權(quán)”監(jiān)督,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,把對(duì)權(quán)力的制約貫穿于部門權(quán)力運(yùn)行的全過(guò)程,扎實(shí)有效地推進(jìn)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),保證權(quán)力規(guī)范、透明、高效運(yùn)行。
(一)統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),樹立風(fēng)險(xiǎn)防范理念
思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。要進(jìn)一步統(tǒng)一思想,讓全系統(tǒng)干部職工充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)對(duì)防范風(fēng)險(xiǎn)、強(qiáng)化源頭治理、推進(jìn)懲防體系建設(shè)的重要意義,樹立“防風(fēng)險(xiǎn)、抓管理、促規(guī)范、上水平”的工作理念,強(qiáng)調(diào)認(rèn)真履行職責(zé),把對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約融入業(yè)務(wù)線條管理工作中,把監(jiān)督貫穿于國(guó)稅管理工作的過(guò)程中,牢牢把握行政執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)和廉政風(fēng)險(xiǎn)這兩個(gè)加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的重點(diǎn)開展工作,積極探索,構(gòu)筑各種違法違紀(jì)“不能為”的堤防,努力形成大監(jiān)督的管理格局。同時(shí),創(chuàng)新內(nèi)容,不斷豐富預(yù)防教育的內(nèi)涵,把法紀(jì)教育作為預(yù)防教育的基礎(chǔ)內(nèi)容,通過(guò)培訓(xùn)班、輔導(dǎo)報(bào)告會(huì)、編印《廉政手冊(cè)》、組織廉政知識(shí)考試等方式,增強(qiáng)廣大干部職工的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、紀(jì)律觀念和黨員權(quán)利保障意識(shí)。各縣區(qū)局和各基層分局要建立廉政文化活動(dòng)室,把廉政文化素養(yǎng)教育作為預(yù)防教育的拓展內(nèi)容,積極探索預(yù)防教育和廉政文化的聯(lián)姻,重視發(fā)掘和弘揚(yáng)優(yōu)秀廉政文化,堅(jiān)持用科學(xué)的理論來(lái)武裝人,用文化的力量培育人。
(二)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),為內(nèi)控機(jī)制建設(shè)提供組織保障
要抓住加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)、防范執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),在全局建立起“堅(jiān)持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),齊抓共管,紀(jì)檢組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé)”的工作運(yùn)行機(jī)制,把風(fēng)險(xiǎn)防范工作提上黨組的重要議程。要明確具體組織牽頭部門和各相關(guān)業(yè)務(wù)部門的職責(zé),對(duì)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)各項(xiàng)具體工作任務(wù)做好部署和安排;要落實(shí)崗位責(zé)任,確保該項(xiàng)工作有專人落實(shí);要把好查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和制訂防范措施的審核關(guān),保證風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)找得準(zhǔn),制訂的措施能切實(shí)解決問(wèn)題?;鶎右褍?nèi)控機(jī)制建設(shè)貫穿于稅收工作的全過(guò)程,科學(xué)制定工作方案,明確工作目標(biāo)和工作要求,強(qiáng)化落實(shí)措施,使工作有序推進(jìn),確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。
(三)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,全面執(zhí)行內(nèi)控機(jī)制建設(shè)工作制度
1.貫徹落實(shí)加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的各項(xiàng)工作制度。落實(shí)好加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督若干意見(jiàn),繼續(xù)對(duì)照有關(guān)法律、法規(guī)和相關(guān)文件精神,結(jié)合機(jī)構(gòu)改革,對(duì)各部門的權(quán)力事項(xiàng),特別是稅收業(yè)務(wù)管理權(quán),人、財(cái)、物管理權(quán),稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)等進(jìn)行全面梳理,進(jìn)一步健全內(nèi)控制度。著力規(guī)范權(quán)力運(yùn)行機(jī)制,抓好各項(xiàng)工作制度的貫徹落實(shí),優(yōu)化權(quán)力運(yùn)行機(jī)制,明確具體權(quán)力事項(xiàng)的業(yè)務(wù)操作程序,堅(jiān)持制權(quán)與增效相結(jié)合,簡(jiǎn)化辦事程序,減少不必要的環(huán)節(jié),建立起職權(quán)清楚、責(zé)任明確,既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力制衡機(jī)制。
2.科學(xué)實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理。從分析權(quán)力運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)入手,對(duì)稅收管理、稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理中可能引發(fā)風(fēng)險(xiǎn)的各種信息進(jìn)行識(shí)別,并根據(jù)不同風(fēng)險(xiǎn)度和風(fēng)險(xiǎn)成因,采取相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略和措施,實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的有效防范、控制和化解。
3.加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的信息化監(jiān)督管理。將權(quán)力行使過(guò)程變?yōu)樾畔⑻幚磉^(guò)程,增強(qiáng)程序的嚴(yán)密性,弱化人為因素。依托ctais2.0征管信息系統(tǒng),逐步將以審批事項(xiàng)為重點(diǎn)的各類權(quán)力運(yùn)行納入信息化管理,實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)監(jiān)督、控制和綜合分析;進(jìn)一步整合行政管理、人事管理、財(cái)務(wù)管理等管理系統(tǒng),使各類信息互融互通,便于溝通和監(jiān)控;進(jìn)一步運(yùn)用好現(xiàn)有的執(zhí)法管理信息系統(tǒng),切實(shí)掌握各類事項(xiàng)的受理、承辦、審核、批準(zhǔn)、辦結(jié)等信息,做到實(shí)時(shí)監(jiān)控,全程制約。
4.不斷深化政務(wù)公開。認(rèn)真落實(shí)省局關(guān)于政務(wù)公開的部署和要求,嚴(yán)格執(zhí)行公開辦事制度,不斷提高權(quán)力運(yùn)行的透明度和公信力。建立健全網(wǎng)上政務(wù)公開平臺(tái),把部門權(quán)力事項(xiàng)的執(zhí)行主體、執(zhí)行依據(jù)、執(zhí)行程序等內(nèi)容向內(nèi)部和社會(huì)公布,讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。
(四)嚴(yán)格監(jiān)督檢查,保證內(nèi)控機(jī)制建設(shè)工作任務(wù)的順利完成
紀(jì)檢監(jiān)察部門要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,促進(jìn)各部門真抓實(shí)干,防止任務(wù)不落實(shí)、推諉塞責(zé)等現(xiàn)象發(fā)生。一是分解內(nèi)控機(jī)制建設(shè)任務(wù),確定每個(gè)項(xiàng)目的牽頭負(fù)責(zé)人,明確要求和時(shí)限,實(shí)行目標(biāo)管理;二是采取定期督查、綜合考核、適時(shí)點(diǎn)評(píng)等辦法,加大落實(shí)力度,切實(shí)提高內(nèi)控機(jī)制的執(zhí)行力、遵從度和落實(shí)度;三是對(duì)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)推進(jìn)不力的部門,要嚴(yán)格問(wèn)責(zé),確保部門權(quán)力事項(xiàng)應(yīng)控盡控,保證部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)工作真正落到實(shí)處。
(五)加強(qiáng)基層紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè),提高內(nèi)部控制監(jiān)管的效果
1.加強(qiáng)力量,成立基層稅務(wù)分局紀(jì)檢監(jiān)察小組。加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督、防范執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)執(zhí)行落實(shí)在基層,為此,要注重加強(qiáng)基層紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的建設(shè),注重充分發(fā)揮基層紀(jì)檢監(jiān)察干部的風(fēng)險(xiǎn)防范作用,嚴(yán)格貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層分局紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍管理的若干意見(jiàn)》,在各基層分局各配置一名專職紀(jì)檢監(jiān)察員和兩名兼職紀(jì)檢監(jiān)察員組成紀(jì)檢監(jiān)察小組,明確各專兼職紀(jì)檢監(jiān)察員的工作職責(zé),加強(qiáng)對(duì)基層紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè),夯實(shí)基層稅務(wù)分局黨風(fēng)廉政建設(shè)基礎(chǔ)。
2.加強(qiáng)培訓(xùn),提高專職紀(jì)檢監(jiān)察員綜合素質(zhì)。要定期開展紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn),并根據(jù)統(tǒng)一部署,每年開展不少于2次的各基層分局專職紀(jì)檢監(jiān)察員交叉執(zhí)法監(jiān)察。落實(shí)定期匯報(bào)制度,縣局紀(jì)檢監(jiān)察部門每季度要組織各基層分局專職紀(jì)檢監(jiān)察員召開1次工作例會(huì),聽(tīng)取各基層分局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況,從而拓寬視野、取長(zhǎng)補(bǔ)短、互相促進(jìn)。
3.加強(qiáng)考核,促進(jìn)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實(shí)。要加強(qiáng)對(duì)基層分局專、兼職監(jiān)察員工作的考核,對(duì)認(rèn)真履行職責(zé)、成績(jī)突出的,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)未能履行職責(zé)、工作不力的及時(shí)提出批評(píng)或調(diào)整;對(duì)造成工作失誤的要追究其相應(yīng)的責(zé)任。
第五篇:國(guó)稅局預(yù)防職務(wù)犯罪學(xué)習(xí)心得
預(yù)防職務(wù)犯罪學(xué)習(xí)心得
作為稅務(wù)系統(tǒng)的公務(wù)人員,對(duì)職務(wù)犯罪的學(xué)習(xí)是十分有必要的。通過(guò)對(duì)有關(guān)職務(wù)犯罪預(yù)防知識(shí)的學(xué)習(xí),能夠深刻認(rèn)識(shí)職務(wù)犯罪給家庭、單位直至國(guó)家所造成的損害,進(jìn)一步增強(qiáng)防腐拒變的自覺(jué)性、警惕性,提高我們的綜合素質(zhì)。
通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí),對(duì)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),預(yù)防職務(wù)犯罪有了新的認(rèn)識(shí)。中共中央總書記胡錦濤1月9日在中央紀(jì)律檢查委員會(huì)第七次全體會(huì)議上發(fā)表重要講話:“切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),使領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持振奮的精神和良好的作風(fēng),始終堅(jiān)持黨的根本宗旨,是我們黨在執(zhí)政情況下必須面對(duì)的考驗(yàn)。我們要從黨和人民事業(yè)興衰成敗的高度,從全面建設(shè)小康社會(huì)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的全局出發(fā),充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性,切實(shí)把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)放在更加突出的位置,下決心抓緊、抓實(shí)、抓出成效”?!皹O端重要性和緊迫性”,“更加突出的位置”,“下決心”,“抓緊、抓實(shí)、抓出成效”,從總書記用的這些語(yǔ)氣強(qiáng)烈的詞語(yǔ)中,我們就能感受到中央對(duì)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重視非同尋常。在新的形勢(shì)下,面對(duì)新情況,新問(wèn)題,特別是對(duì)深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)來(lái)說(shuō),領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)確實(shí)不是一小問(wèn)題。《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》列出了必須嚴(yán)格禁止的八種權(quán)錢交易形式,以及認(rèn)定這些違紀(jì)行為的具體政策界限?!兑?guī)定》提出了八項(xiàng)嚴(yán)格禁止性要求,細(xì)化了對(duì)黨員干部在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)交往方面的政策界限,充實(shí)完善了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為
規(guī)范。這有利于黨員干部統(tǒng)一認(rèn)識(shí),提高警惕性和防范意識(shí),嚴(yán)格自律;有利于拓展領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作的視野和領(lǐng)域,進(jìn)一步推進(jìn)中央紀(jì)委第七次全會(huì)部署的清理糾正領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)影響以有關(guān)方式為本人以及配偶、子女和其他親友謀取不正當(dāng)利益等工作;有利于增強(qiáng)黨組織和人民群眾監(jiān)督的針對(duì)性,提高巡視、專項(xiàng)檢查、考察考核、信訪舉報(bào)等監(jiān)督方式的效果。對(duì)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系,深入推進(jìn)反腐倡廉工作,將起到十分重要的作用,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),預(yù)防職務(wù)犯罪,要做到以下幾個(gè)方面:
一、充分認(rèn)識(shí)到反腐倡廉,預(yù)防職務(wù)犯罪工作的重要性 加強(qiáng)廉政建設(shè),預(yù)防職務(wù)犯罪,是貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作一系列決策部署的重要舉措,歷史和現(xiàn)實(shí)都證明,任何國(guó)家或政黨,如果不堅(jiān)決反對(duì)腐敗和有效預(yù)防腐敗,聽(tīng)任腐敗現(xiàn)象滋長(zhǎng)蔓延,就不能取得政權(quán),即使取得政權(quán)也不可能保持政權(quán)穩(wěn)定。同樣,一個(gè)單位,如果不能有效杜絕腐敗,預(yù)防職務(wù)犯罪,就不能實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,就不能構(gòu)建和諧社會(huì),因此,深入開展廉政建設(shè)和預(yù)防職務(wù)犯罪工作,是從源頭上預(yù)防和治理腐敗的根本舉措,對(duì)促進(jìn)單位健康持續(xù)發(fā)展有著重要意義。
二、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)預(yù)防職務(wù)犯罪一些被繩之以法的貪官在懺悔時(shí),常常也把“放松政治學(xué)習(xí)”放在自己犯罪原因的首位;而一些領(lǐng)導(dǎo)干部要求別人廉潔自律時(shí)講得頭頭是道,而自己卻嚴(yán)重違紀(jì)。所以,領(lǐng)導(dǎo)干部不學(xué)習(xí)不行,學(xué)習(xí)不聯(lián)系實(shí)際尤其是自己的工作
和生活實(shí)際也不行。自己作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要以一個(gè)合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,在工作學(xué)習(xí)中,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的精神實(shí)質(zhì),深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本路線,基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn),主動(dòng)接受黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育,黨紀(jì)條規(guī)和國(guó)家法律法規(guī)教育,堅(jiān)定共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想,堅(jiān)定建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義信念,不斷提高學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,主動(dòng)性,在思想上不斷增強(qiáng)拒腐防變意識(shí)。
三、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,提高拒腐防變能力。制度是一種行為規(guī)范,既然有制度就要嚴(yán)格執(zhí)行。結(jié)合自身實(shí)際,要杜絕職務(wù)犯罪現(xiàn)象發(fā)生,一是在日常工作中嚴(yán)格按照單位的各項(xiàng)規(guī)章制度來(lái)辦事,這是預(yù)防職務(wù)犯罪的前提保證;二是要不斷加強(qiáng)與本職工作崗位有關(guān)的國(guó)家法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì),不斷提高拒腐防變的能力。
四、加強(qiáng)自身修養(yǎng),自覺(jué)杜絕職務(wù)犯罪。國(guó)家工作人員加強(qiáng)自身修養(yǎng),防微杜漸,杜絕職務(wù)犯罪。隨著改革發(fā)展不斷深入,經(jīng)濟(jì)成分、利益主體日益多樣化,領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)以外”活動(dòng)形式和內(nèi)容也日趨多元化,“八小時(shí)以外”往往成為干部違紀(jì)違法的“多發(fā)時(shí)段”,少數(shù)干部往往把生活情趣、生活作風(fēng)當(dāng)做“個(gè)人的私事”,認(rèn)為無(wú)損大節(jié),這是極其危險(xiǎn)的。我們一定要清醒地認(rèn)識(shí)到“小節(jié)不保終累大德”的哲理,在每一件小事上都嚴(yán)格要求,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”。注重培養(yǎng)健康的生活情趣,耐得住寂寞,經(jīng)得起誘惑,守得住清貧,切實(shí)做到金錢面前不伸手,美色面前不動(dòng)心,利益面前
不攀比,永葆共產(chǎn)黨員本色。
五、主動(dòng)接受監(jiān)督,不斷取得進(jìn)步在日常的工作學(xué)習(xí)中,除了應(yīng)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)外,還要主動(dòng)接受領(lǐng)導(dǎo),同事以及其他方面的監(jiān)督,認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng),針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事提出的意見(jiàn),進(jìn)行認(rèn)真整改,在工作中不斷完善,不斷創(chuàng)新,不斷進(jìn)步。監(jiān)督是約束也是關(guān)愛(ài),不受監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。領(lǐng)導(dǎo)干部要主動(dòng)接受班子成員監(jiān)督,始終把自己置身于組織、班子成員和黨員干部監(jiān)督之下,帶頭貫徹民主集中制,完善并嚴(yán)格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序,以身作則,積極開展批評(píng)和自我批評(píng),做到以他律促自律,以監(jiān)督促廉政。同時(shí)要自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督。要以發(fā)展民主為根本途徑,不斷增強(qiáng)權(quán)力行使的公開透明度,創(chuàng)造社會(huì)各界能夠監(jiān)督、方便監(jiān)督、敢于監(jiān)督的條件。經(jīng)得住公開的考驗(yàn)。