第一篇：小學后勤管理工作總結 [小編推薦]

小學后勤管理工作總結

在上級教育有關部門的指導下，在學校校長室的領導下，我校總務處能認真履行職責，在財務財產管理、后勤常規管理、安全衛生管理等方面做了工作，為學校增收節支起到了積極作用，小學后勤管理工作總結。

一、財務財產管理方面

1、協助校長做好學校經費的收支管理，認真編制2008年度的預算經費。本著“量入為出、收支平衡，保證重點”的原則，加強資金管理，合理安排資金，編制好本年度的修購經費及房修費計劃，開源節流，提高資金使用效果，確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。

2、嚴格執行“一費制”收費標準，做好收費公示。在學生收費管理上，嚴格按照收費公示規定的項目、標準、范圍進行收費，嚴格實行“一費制”收費制度，做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象，并做好收費公示，自覺接受社會、學生家長的監督，工作總結《小學后勤管理工作總結》。學期末，作業本費等代辦費開支情況及時印發清單，向每個學生家長公示，并以告家長書的形式告之家長。

3、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上，按規定的管理制度執行，做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外，還要為教學提供良好的設施，更要管好、用好這些設施，確保財產的安全，充分發揮設備的作用，更好地為教育服務。蔣國清老師在儀器***中，所負責的實驗室及儀器室，櫥窗里的儀器設備擺放的井井有條;實驗桌、地板上、櫥窗玻璃一塵不染;錄音機、投影儀等教學儀器領用、收回手續齊全。

二、后勤常規管理方面

1、做好教師教學用品及學生學習用書的分發工作。開學初，教學用品和學生的課本、簿冊及衛生用品，按時無誤地發到每個班級和師生手中，及時添補課本簿冊，保證教育教學工作順利開展。

2、做好后勤保障工作。學校的公開課、評優課、運動會、期終考試等各項活動，我們總務處全力以赴，做好優質服務，保證各類活動正常有序進行。

第二篇：忠信小學2011后勤管理工作總結

忠信小學2011后勤、財務管理工作總結

在上級教育有關部門的指導下，在學校校長室的領導下，我校總務處能認真履行職責，在財務財產管理、后勤常規管理、安全衛生管理等方面做了工作，為學校增收節支起到了積極作用。

一、財務財產管理方面

1、認真做好學校經費的收支管理，認真編制2012的預算經費。本著“量入為出、收支平衡，保證重點”的原則，加強資金管理，合理安排資金，開源節流，提高資金使用效果，確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。

2、嚴格執行“一費制”收費標準，做好收費公示。在學生收費管理上，嚴格按照收費公示規定的項目、標準、范圍進行收費，嚴格實行“一費制”收費制度，做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象，并做好收費公示，自覺接受社會、學生家長的監督。

3、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上，按規定的管理制度執行，做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外，還要為教學提供良好的設施，更要管好、用好這些設施，確保財產的安全，充分發揮設備的作用，更好地為教育服務。

二、后勤常規管理方面

1、做好教師教學用品及學生學習用書的分發工作。開學初，教學用品和學生的課本、簿冊及衛生用品，按時無誤地發到每個

班級和師生手中，及時添補課本簿冊，保證教育教學工作順利開展。

2、做好后勤保障工作。學校的公開課、評優課、運動會、期終考試等各項活動，我們總務處全力以赴，做好優質服務，保證各類活動正常有序進行。

三、食堂方面

1、①加強學校食堂管理人員及工人思想素質提高工作，形成了一種為教育教學，為師生服務的好思想，努力辦好食堂的好作風，食堂在數量、質量上不斷提高，做到了食品衛生、安全，使師生對食堂的信譽度有明顯增高，上級主管部門評價好。

2、落實管理制度，實行民主管理。食堂一是由校行政及總務處直接領導管理，工會參與監督管理。二是做到分工明確，任務到組，責任到人。三是大宗物資集體采購，肉食定點采購，根據市場行情變化，采購員負責購買，出納員跟蹤付款，保證了整個食堂的生活質量的物資供應。

3、加強了操作流程管理，高度重視安全，一期來沒有任何大小事故發生。

4、加強賬務管理，做到錢帳由二人分別管理，每月接受校行政及工會監督，做得食堂零利潤經營。

四、宿舍管理方面

1、加大對學生的行為習慣教育，使學生形成了愛干凈，愛整潔，講究衛生的良好習慣。

2、加大對學生的安全教育，全期無任何安全事故。

3、努力營造宿舍是我家的良好氛圍，是學生真正感到了溫馨。

2012年1月8日

第三篇：2011后勤管理工作總結

2011后勤管理工作總結

今年三月份，根據集團公司發展的需要，組建了集團公司后勤管理部，全面負責對集團公司及下屬子公司的后勤保障工作。這是集團公司發展歷史上邁出的重要一步，對保障公司員工的生活發揮了重要作用。

集團公司后勤管理部成立以后，對*****市場及所屬公司，*****及所屬公司，*****等的衛生、綠化、食堂工作實行統一領導，集中管理。根據集團公司對后勤管理工作的要求，將原有人員機構作了全面調整，按照工作職責分為食堂采購組、食堂烹飪組、衛生清潔組、環境綠化組、種植養殖組等五個小組，明確了各崗位的職責，并提出“創優質服務，讓員工滿意”的工作目標。成立八個多月來，各項工作取得了較好的成績。

一、食堂管理有了新變化

后勤管理部成立以后，對原食堂工作人員進行了合理調整，明確了食堂工作要求，提出了新的工作目標，“創員工滿意食堂”。為了達到新的工作目標，后勤管理部首先對食堂進行全面整治，組織食堂工作人員對廚房、餐廳進行了衛生大掃除；廚具、餐具進行徹底清洗消毒，及時更換了一批破舊的碗筷盆等，給員工一個清新、干凈、衛生的良好形象。其次著力整頓就餐秩序，改變原來哄搶、吵鬧的混亂局面，創造干凈、整潔、安靜的就餐環境；第三，規范了買菜、付款、過磅驗算、客飯收費等事項。并積極創造條件，節約經費開支，調節改善伙食，盡量讓全體員工吃的放心，吃的滿意。為了讓大家吃上新 1

鮮可口的飯菜，采購組人員每天提前兩個小時上班，到農貿市場挑選價廉物美的時鮮蔬菜和鮮活的肉魚蛋供應鋼材市場和益聯汽貿城兩個食堂。兩個食堂的廚師會同采購人員精打細算，開菜單、訂食譜，根據季節變化和市場供應情況及時調節品種，盡量挑選價格便宜、質量較好、適合大眾口味的菜肴，并嚴格把好食品衛生安全這個關，嚴禁購入腐爛變質食品。發現蔬菜肉食不新鮮，及時更換。通過食堂廚師精心制作，一盤盤放心菜端上了我們的餐桌，香噴噴的大米飯，鮮嫩可口的菜肴，大家吃起來放心，吃的健康安全。目前兩個食堂的衛生面貌有了新的變化，碗筷盆每天清洗消毒，廚具放置有序，就餐秩序有了好轉，浪費現象減少。在物價不斷上漲的情況下，采購人員把每一分錢都用在了改善和提高伙食的標準上，每逢節日喜慶，食堂工作人員主動為大家加菜慶賀，增添了溫馨祥和的氣氛。

二、環境衛生有了新改觀

全體衛生清潔人員對兩個市場、一個小區的衛生保潔工作認真負責，將保潔區域分片包干責任到人，每天堅持全面清掃，日清除垃圾1000公斤左右。三名室外清潔工克服了人手少、地方大、垃圾多的困難，每天堅持早上班、晚下班，掃場地、清道路，撿煙頭紙屑，及時收集瓜皮果殼，下大力改變了環境面貌，較好地保持了兩個市場一個小區干凈整潔的良好環境。三名室內清潔工把集團公司辦公室，益聯汽貿城辦公室、服務大廳、樓梯廁所的清潔工作做的認真仔細，始終保持窗明幾凈、地面無積塵，廁所無蚊蠅、空氣清爽，環境整潔。九月份，后勤部集中衛生清潔人員對益聯汽貿城的衛生進行了全面整

治，組織大家分工負責，加班加點，保障益聯汽貿城盛大開業活動隆重舉行，給全體貴賓和客戶、樹立了干凈整潔的良好形象。10月份對武進鋼材市場環境衛生進行了全面清理，改變臟、亂現象，保障了招商活動順利開展。

三、市場綠化有新起色

近幾年，*****和*****城相繼建成，進入了招商發展階段。后勤部管理人員為了搞好市場環境，提升集團公司的形象，促進招商工作取得明顯成效，組織兼職綠化人員精心搞好兩個市場的綠化和環境美化工作。采購員、駕駛員、衛生清潔員紛紛加入了市場綠化養護工作。他們克服了經驗不足，人手少的困難，周密安排，定期對市場內的綠化帶、花壇、草坪花圃進行澆水、施肥、剪枝、除草、噴藥滅蟲。下半年，*****的環境綠化工作在*****董事長的精心規劃下，將原來辦公室旁的臭水池建成了一流的花園，員工在辦公室既可以欣賞到精美的花卉，在水池中歡快暢游的鯉魚，又可以呼吸到綠色的新鮮空氣。辦公室門前的兩條綠化帶全部更新，到處呈現出綠色的美好景象。目前，*****的花草苗木生長良好，美化了市場環境。*****的綠化也有了新的起色，先后通過了上級組織的綠化驗收和綜合驗收工作，市場更加美觀，工作環境更加舒適。

四、種植養殖有了新發展

后勤管理人員在*****董事長的倡導和關心支持下，利用*****市場倉庫南側的空閑場地，種植了200多棵葡萄苗及部份蔬菜。經過辛勤勞動、精心管理、及時澆水施肥，目前葡萄苗已爬滿了架子，成活率達95%以上，長勢喜人。種植的蔬菜已擺上了我們的餐桌，先后供應食堂3000多斤新鮮的無公害疏菜。并腌制了新鮮的雪里蕻咸菜300多斤。養殖的雞、鵝、羊生長良好，山羊膘肥體壯，4只母山羊順利產下了5只小羊羔。20多只大白鵝每只長到8斤多重，十分可愛。120只雪山草雞全部長大，生雞蛋200多斤，出售和宰殺了100多只，全體員工兩次集體享用了自已喂養的草雞，鮮嫩可口，回味無窮。種殖養殖收入達到了15000多元，有了可喜的收獲。目前存欄有山羊23只，草雞60只，大白鵝5只，生長良好。

后勤管理部成立8個多月以來，工作中雖然取得了一定成績，但是部分員工的服務態度不夠好，有一部分員工的工作責任心有待加強，食堂管理上有時還有浪費現象，需要在今后的工作中加以改進，要努力為全體員工做好后勤保障和服務工作，爭取為公司發展做出更大的貢獻！

2011年12月23日

第四篇：后勤管理工作總結

幼兒園后勤管理工作總結

（2017—2018學第一學期）

一學期來，在上級領導的關心支持下，全體教職工團結協作、奮發進取，堅持以改革為動力，發展為主線，以爭先創優為契機，發揚“勤快、務實、高效、優質”的工作作風，努力提高自身素質，不斷增強服務意識，通力合作，克服困難，后勤工作取得了一定的成績。主要做了以下幾方面的工作：

一、衛生保健，長抓不懈

一是做好疾病防疫體檢工作，堅決貫徹“預防為主”方針，做好經常性的疾病預防工作。新生幼兒體檢率達100%，每學期出版衛生宣傳欄，分三期從不同角度進行定期宣傳。為有效預防幼兒蛀牙，防止幼兒近視眼，我園堅持每學期對幼兒開展氟化泡沫口腔保健及視力篩查。為貫徹落實衛生局《關于開展脊灰疫苗麻風疫苗強化免疫/查漏補種活動的通知》文件精神，我園的對幼兒進行摸底落實該接種對象，并及時與家長聯系，在家長的簽名同意下，我園于12月6日，配合縣中醫院工作人員，有序地組織部分小班、中班、大班幼兒進行麻風疫苗強化免疫漏補種及脊髓灰炎疫苗的接種，順利的完成本次接種活動。

二是做好衛生消毒工作。

消毒工作是幼兒身體健康的保障，保教人員能自覺履行職責，做好包干服務區的衛生清潔工作。保證幼兒一巾、一杯的消毒，重視地板消毒、空氣消毒和幼兒玩具、用具的消毒，并做到有執行、有記錄。廚房人員能自覺地做到生熟分開使用，注意個人衛生，勤剪指甲，飯前便后流動水洗手，每天沖洗食堂，每天一小掃，每周一大掃，保持廚房無煙污、無油污，灶臺、食具、用具清潔，防止蚊、蠅的生成及危害，確保幼兒飲食的衛生安全。

三是合理安排膳食，提高膳食質量，確保幼兒健康成長。

為了保證幼兒必需的營養和讓其健康成長，我園十分重視幼兒膳食的質量，合理制訂出幼兒的一日帶量食譜，每周食譜做到對食物品種及數量細致配置，并注意做到色、香、味齊全，讓幼兒吃得開心，家長放心。做到計劃膳食、平衡膳食。通過幼兒的膳食，能認真做好每兩個月一次的營養計算與評價分析工作，并根據計算結果，適當調整下周食譜，再針對廚房出現的問題，結合伙委會進行討論，找出存在的問題和需改進的地方，提出合理化的建議與具體的實施辦法，不斷提高幼兒伙食的管理水平。幼兒食品48小時留樣觀察，并做好記錄，每周向家長公布幼兒食譜，一學期來幼兒體重達均值63.3%，身高達均值達62.7%。超過省示范園評估標準的要求。由于管理嚴格，一學期來從沒發生一例因食物不善而引起的腸胃道疾病，無一例傳染病，得到廣大家長的普遍贊譽。

二、安全管理，扎實有效

幼兒園安全工作的好壞直接關系到幼兒的安危、家庭的幸福、幼兒園的安定。因此，一貫以來，我園不管從管理者、教師、職工都十分重視安全工作。

(一)重活動開展，促工作的落實

1、加強安全疏散演練，提高師生應急實戰能力

一學期來我園開展安全疏散演練有3次，每次都能周密部署。根據上級要求和幼兒園的實際情況，成立以園長為組長的安全工作領導小組，根據領導小組會議要求，擬定了《應急疏散演練方案》。為了使得演練方案安全可行，我們對演練的具體操作程序、疏散要求與注意事項作了一一講解。為了確保演練活動按方案順利進行，演練活動領導小組在演練的前一天，進一步明確疏散集合地點、疏散順序和注意事項。做到各個樓梯口都有老師守著，以防意外事故的發生。我園還多次在老師們絲毫沒有防備的基礎上，組織全園師生進行安全應急疏散演練。聽到警報后，全體工作人員迅速啟動應急預案，及時切斷電源，有條不紊地將幼兒疏散到安全地帶。相信通過這種經常性的演練活動，一定能使全園師生防范于未然，在真正災害來臨時將危險系數降到最低。

2、開展法制宣傳周活動

為了進一步將我園法制教育工作推上一個新的臺階，在“124”全國法制宣傳日來臨之際，結合本園實際，開展以“深入學習宣傳憲法，大力弘揚法治精神”為主題的一系列的法制教育活動。通過開展法制宣傳系列活動，不但在廣大師生中掀起了學法、守法的法制宣傳熱潮，而且進一步增強了全體師生的法制意識和權利意識，從而提高依法執教能力。

3、開展交通安全月活動

事故的慘痛教訓，再一次給我們敲響了交通安全警鐘，黨中央高度重視，多次發出緊急通知，要求 各級各類學校必須把保護幼兒生命和促進幼兒健康放在工作首位，為貫徹落實省教育廳《關于在全省中小學校開展“關注校車、關愛學生”交通安全宣傳教育周活動的通知》精神，我園于12月26日至12月30日期間，以“小手拉大手，共走平安路”為主線，開展為期一周的系列活動，活動中利用告家長書，開展校園及周邊交通安全排查，懸掛交通安全橫幅，觀看交通安全圖片展，交通安全教育錄相。等形式向幼兒開展安全教育，通過多種活動，進一步營造安全活動氛圍，大大提高了師生的交通安全防范意識，使師生學到了很多交通安全知識，提高自護自救能力。

4、開展班級環境清潔衛生評比活動

為了加強我園的衛生工作，全面落實“健康第一，預防為主”的方針，認真貫徹各項衛生管理制度，提高和促進衛生保健工作的質量，我園把安全衛生檢查作為一種長效機制，不定時進行突擊檢查。12月份，后勤組一行4人，對本園8個班級進行了全面細致的班級環境衛生檢查活動。檢查內容包括：室內外環境、水杯、毛巾、玩教具、桌椅、床鋪、活動室、盥洗室、寢室、儲藏室等的清潔安全擺放情況進行檢查。檢查過程中也提出每個班組工作亮點，同時也指出存在的問題，收到了非常好的效果，通過此次衛生檢查，可以看出我園的保育工作做得扎實、有效，保教并重的理念得到了真正的落實與體現。

(二)加強資料的積累，做好迎評工作

根據縣局《創建寶雞市衛生保健示范幼兒園》的文件通知，我園積極行動，組織教師逐條學習，認真對照檢查。于2018年元月份，以高分勝利通過寶雞市衛生保健示范幼兒園的驗收。

（三）加強檢查、及時整改

1、狠抓火災隱患排查

我們通過各種形式的活動和學習提高了廣大師生的安全意識，做到安全教育不放松。開展消防安全疏散演練，組織廣大師生觀看“消防安全圖片展”。使廣大師生樹立了主人翁意識。自覺維護學園安全。另外，我們還通過“家長學校”向家長們進行思想、法制、道德、法律的教育。每月進行三次火災隱患排查，并填寫“清剿火患”統計表，按時繳交，且進行清剿火患的小結

2.開展常規檢查。每周、每月和每學期開學以后，幼兒園都把安全隱患排查工作作為重點檢查內容之一。通過排查，對查出的危險隱患及時整改，有效地預防了各種安全事故的發生。

(四)加強值班制度。每天都有一名行政人員值日，站在園內的重要部位，嚴格幼兒園入園、離園制度及看護幼兒離園時的安全，警防陌生人或未成年人來接孩子。

(五)家園互動，形成合力

我們深知，只有家園同心，形成合力，孩子才能健康和諧地發展，因此，我們堅持每學期二次的家長開放日，2-3次的告家長書等，每個月一次的家園聯系手冊，每個班級開辟的家園之窗，平時經常性電話聯系，對幼兒的在園情況進行交流，及時了解他們在家的飲食、起居情況，指導并要求家長配合幼兒園共同做好幼兒的安全衛生保健工作，保證幼兒健康成長。

三、物品管理，物盡其用

(1)嚴格執行教具室借還教玩具及領取物品的制度，進一步增強了教師做好課前準備的意識，杜絕了教師區角活動時間及上課臨時借教具的不良現象，從而有利于教育教學活動的開展。

(2)在幼兒生活用品及日常物品的發放上，繼續嚴格執行按實際需要領取的分發制度，進一步提高了保育員的節約意識，節省了部分開支。

(3)在財產管理方面，對新購教玩具、設施設備等資產及時做好登記入帳工作、期末各班各部門進行財產清點及做好相關報廢手續。

下階段思路：

一、繼續強化責任意識。牢固樹立后勤為教學第一線服務的思想，樹立科學管理和超前服務意識，為教育教學工作服務。力求工作達到“精”、“細”、“全”、“實”。

二、抓好安全。繼續堅持“安全第一，預防為主”的方針，規范、健全、落實安全工作的各項規章制度，責任到人，建立責任追究制，層層簽訂 “安全工作責任狀”，以增強安全衛生防范意識，確保幼兒園平安，師生安全。

三、抓好衛生保健工作，扎實提高保教質量

認真落實《衛生保健法》，做好各種傳染病的預防和消毒工作。進一步規范廚房管理，嚴把購買關和驗收關，杜絕三無食品，杜絕變質食品。提前做好食譜制定，葷素、粗細搭配，營養合理，讓幼兒吃飽、吃好，滿足幼兒成長的各種需要。

四、加強財務管理。實行園務公開，加大對財務收支、基建維修、教育用品采購等方面的科學管理和監督。科學管理物品，發揮園內儲存物品的最大使用率，配合幼兒園開展的各項活動，及時提供所需材料，做好財產的清理、登記、歸放工作。

岐山縣第二幼兒園 2018年1月10日

第五篇：2014后勤管理工作總結

篇1：

一、健全制度，規范管理，確保各項工作順利開展。學校后勤管理工作在學校管理和發展中具有基礎性、保障性的重要作用。因此，我校的后勤工作，以雙服務為宗旨，牢固樹立服務育人的思想，求真務實，科學管理，開源節流，增收節支，把有限的財力、物力合理地用在了學校建設、管理之上，充分發揮學校后勤的保障作用，確保學校實現持續穩步發展。為了更好地加強后勤工作的管理，充分調動后勤職工的工作積極性，我校對照《學校工作管理手冊》建立健全了一整套后勤各類人員的規章制度以及各個崗位的職責。各項制度的健全，使我校全體員工得以認真對照，履行自己的職責，扎扎實實地工作。

二、規范財務行為，管好固定資產，做到勤儉持家。

我校后勤財務人員認真學習法律規章、財經制度，做到帳目日清月結，帳款相符無差錯;建立預算支出財會專業人員把好第一關，校長審核的層層把關制，做到收支有計劃、有審批、有手續;做好校長的參謀和助手，為學校當家理財。協助校長堅決執行市教育局、物價局文件，規范學校收費工作，做好各項費用的申報、審批、收交、結算工作;嚴格遵守國家和上級規定的財經紀律，為學校管好、用好錢;堅持一支筆審批，對重要開支，及時向校長匯報，積極出主意、想辦法、尋求解決問題的有效途徑。加強收費行為管理，嚴肅財經紀律，禁止亂收費，做到收支兩條線，所有收費必須進入財務處并上交財政集中支付中心。

根據教育、教學和師生生活中的需求，及時購買教育、教學用品，確保教學工作正常進行。堅持合理開支的原則，修舊利廢，把節約每一分錢當作大事來抓。

明確固定資產的管理范圍，按照財務部門的管理規范進行管理，建好由財政部門統一監制的固定資產總分類賬，并做到賬實相符。學校辦公用品購置后及時登記，入帳，并建立損失賠償制度。對學校的固定資產及時核查，按規定進行上報、審批。科學地管理學校的資產，利用暑假期間為教室安裝了防盜網和防盜門，確保我校固定資產的安全。

三、按部就班、合理運用資金，努力改善辦學條件。

后勤部門管的情況很多很雜：吃、喝、拉、撒、睡、生、老、病、死、退等，無所不包。這些工作關系到師生員工的切身利益。后勤人員只有為學校師生員工的工作生活提供方便，滿足他們的合理要求，才能解除他們的精神負擔，使他們能夠專心致志地從事工作和學習。本，根據立足現實，著眼未來，科學布局，分步實施的原則，我校克服資金的困難，做了如下實事：

1、為優化、美化校園，學校派專人管理，進行樹木的剪修、草地綠化，栽花種花，優化師生工作、生活環境，美化校園。

2、學校投入了大量的財力、物力對我校老化的電線電路進行改造。利用暑假為每個教室安裝了電扇，確保老師和學生有一個良好的學習環境。為確保冬季取暖的正常運行，提前對暖氣管道進行了全方面的排查、更換。

3、小班化實驗區的工程建設完成后，做到教室內電教設備、鋼琴、空調各種設施配套到位，清潔工具、課桌椅統一購置、編號、登記管理。

4、積極做好勤工儉學工作，強化臨時工管理，對水、電、綠化、清潔等具體工作勤檢查。開源節流、勤儉持家，確保實現少花錢、多辦事、辦好事。

5、做好教師工資、職稱評定考核工作，做好老干部和計劃生育工作。

四、綜合治理，安全穩定，充分發揮后勤的保障作用。認真學習和執行河北省教育廳《關于學校安全與治安管理工作的若干規定》，牢固確立安全第一的意識，把學校安全工作列入學校管理的重要議事日程，建立一套行之有效的學校安全管理體系。對活動區的器械天天檢查，杜絕事故隱患。學校鍋爐有專人負責，不讓學生接近。我們后勤人員緊緊配合學校抓常規管理，做到學生課間有教師監督，活動區域有老師跟蹤，落實保衛工作的一日常規，建立交接班制度。加強學校財產保衛和學生保衛工作，積極與公安機關配合建立人防、物防、技防的安全體系。

總務處與教育處密切配合，在學生中成立了紀律、環境、衛生、安全檢查組，利用課余休息時間對全校的紀律情況、環境衛生狀況、安全防范措施進行巡回檢查，發現問題及時糾正，并倡導師生如發現學校有不安全隱患可隨時向總務后勤反映。同時，在后勤工作中還充分發揮教師的參與評議作用，由食品衛生安全工作教師監督，對學校食堂的衛生、飯菜質量等隨時檢查監督，提出改進方案，極大地促進了食堂工作、食品衛生安全工作和學校后勤的管理工作。

五、新發展、新思路

隨著辦學規模的擴大，隨著學校新教學樓的建設和施工，學生宿舍、食堂等已無法適應學校發展的需要。面對存在的問題，我們后勤工作要充分運用學校的人流、物流、時間流、信息流提高辦學質量，樹立學校大后勤觀念，將學生宿舍、食堂、門衛管理、衛生保健、校園綠化美化等后勤管理服務方面通盤考慮，不斷完善各種制度，搞活用人機制，建立一支熱心為教學服務，熟悉業務，能動手實干，特別是具有高度食品衛生安全意識和責任感的后勤工作隊伍，使后勤工作成為學校發展的堅強后盾。改變等、靠、要的思想，大膽創新，變管理為服務，變花錢為掙錢，使學校后勤工作走上市場化和社會化的新路子。形成學校大后勤工作的強大合力。我們相信，在局領導的正確指導下，在學校領導班子的精心謀劃下，在全體教師的共同努力下，我校的后勤工作將會開創出一片新的天地。篇2：

學校總務后勤工作是學校工作的重要組成部分，為學校順利開展教育教學活動提供有力的保障，總務工作堅持后勤工作必須服務于教學工作中心的原則。一學期來，總務處在學校的直接領導下，按照學期初制定的工作計劃和總體要求，團結廣大師生員工，盡心盡力做好后勤服務工作。現將這學期的主要工作總結如下：

一、加強員工思想建設 強化責任意識

我們奉行師生就是上帝的人本理念，開好學期會，進一步明確各自職責，強化思想素質，牢固樹立服務意識，確保服務形象，努力提高職工思想道德水平，以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中，極大限度地調動后勤員工的工作積極性。

二、遵守財務規章制度 規范收費行為

認真組織財會人員學習財務規章制度，規范收支兩條線，做到帳目清楚，程序合法，財會人員實行辦公無紙化。為加強收費的透明化管理，嚴格按照上級主管部門的要求，設立價格服務進校園收費公示制，按章收費，禁止亂收費，實行財務公開，使學校的收費工作置于學生、家長、社會的監督之下。

三、做好后勤服務常規 工作有條不紊

1、開學初，確保教學第一線的教學用品及時發放到位，保證教學工作正常開展。召開班主任會議，做好報名繳費的周密工作。

2、嚴格購物制度，教學辦公物資的的采購工作，本著既滿足需要又注重節儉的原則，統一采購，統一供應，統一管理的三統一制度，保證教學正常需求。

3、關愛師生，后勤服務有保障。學校及時對教室內的玻璃、門窗，宿舍水電等進行維修，發現問題及時解決，針對暑期來臨，學校投入必要的資金，購買一批電器，保證師生正常工作和學習。

4、開源節流，為學校當家理財，做學校的主人。本著花錢辦實事辦好事之目的，一方面為學校算經濟帳、真正做到當家理財;另一方面，千方百計解決教師、學生的工作、學習及生活所需。

5、警鐘長鳴，狠抓安全不放松。開學不久，根據市教育局的有關布置，對學校校舍，教學設備、設施進行了安全檢查，把問題解決在萌芽狀態，使之安全運行。

6、加強水電管理。制定工作人員巡視制度，規范水電管理秩序，加強財產的警示教育，引領良好道德風尚的形成。

7、積極開展愛國衛生運動。抓住全市衛生運動的契機，展開校園衛生整治，為美化校園盡職盡責。

8、協調處室、年級工作，履行服務職能。本學期，協調各年級、處室的各種事務，對高三年級進行必要的傾斜，協調教務處進行期中和期末考試。

四、校園綠化美化 開展井然有序

1、加強對校園已有花木、草坪的管理。抓好澆水、施肥、修剪、除草、防蟲等關鍵環節，鞏固已有的綠化成果。

2、做好綠化長期目標規劃，營造良好氛圍。抓住每年春天綠化的好時機，努力創造良好的工作和育人環境。

3、加強人文建設，塑造美好心靈。在不同時間、以不同形式進行學生思想道德建設警示，成為學校環境建設的一項重要內容。

4、積極打造濃厚的校園綠色氛圍。在植樹節來臨之際，學校在財力緊張的情況下，投入必要資金，對校園進行了必要的綠化，校園綠樹成蔭。

1、強化班級財產管理，使財產管理逐步走上規范化，明細化，嚴格班級財產考核制度，做到獎優罰劣。

2、做好對固定資產增減工作的登記，定期定時進行固定資產的核對工作，做到帳、物相符，嚴防學校財產的流失。

3、加強學生宿舍財產管理。制訂了宿舍財產管理條理，做到損壞賠償，培養學生的公共財產愛護意識。

4、規范公共財產、公共設施的管理。對低值易耗物品的管理工作，從嚴要求，嚴格執行審批、發放手續。

六、加快硬件建設 改善辦學條件

學校樹立搶抓機遇、加快發展的觀念，增強發展才是硬道理的意識，積極地配合并適應經濟發展和人民群眾對教育的需求，歷時長規模大，投資額為700多萬元的體育綜合樓即將竣工投入使用，它是鷹潭四中蒸蒸日上的又一標志性建筑，從而彌補了我校歷史上的空白。

總之，上半年的總務工作由于上級領導的重視和學校領導的直接指導，全體教職工的大力配合，后勤人員的齊心協力，各項措施落實有序，工作取得顯著成績。但工作中仍然存在不少問題和不足，有待進一步強化管理。讓我們全面落實科學發展觀、銳于實踐，為學校在十一五期間的和諧發展做出應有的貢獻。篇3：

學校后勤管理工作是學校工作的重要組成部分，后勤工作的好壞，直接影響著學校教育教學工作的順利進行，因此，學校的后勤工作必須圍繞學校中心工作，做好各項工作，為教育改革服務。在這兩年中我們以安全工作為主線，努力打造安全文明校園,全面整治校園周邊環境。為形成具有特色的后勤管理做了深入細致的工作。現總結如下：

一、學校安全工作常抓不懈

1、建立安全工作長效機制

首先進一步完善了以校長為組長的安全工作領導小組。各部門根據工作實際制定了各類突發事件應急預案，重新完善了各項安全工作責任制及各項檢查制度，層層簽訂了安全工作責任書。(1)利用家長會、家長學校學習等途徑對家長提出了怎樣做好學生安全工作。(2)定期聘請***為全校師生及家長開設生動的交通知識講座。為安全工作的有效運作建立了長效機制。

2、不斷強化師生的安全教育，提高自我防范能力。

為使安全教育深入師生的身心，學校在安全自救、自護方面狠下功夫。(1)傳授安全自救方法，利用紅領巾廣播站向師生宣講了安全自救知識(如：防控麻疹、交通、飲食、人身、財產、上學放學等安全)。讓師生知道哪些不安全隱患，掌握求生技能。初一年級的農耕實踐活動和初二年級的民防素質教育實踐活動，讓學生深切感受生命安全的重要性，并讓他們掌握自救自護的本領。(2)強化規范意識，針對師生安全涉及到的系列問題請法制副校長講課。定期對師生進行安全工作培訓。使師生的法律意識更強了。

(3)把安全知識排進課堂貫穿在民防課中，形成較為系統的安全知識傳授，收到了一定效果。(4)開展了避震疏散演練活動。我校作為上海市科普特色學校，緊急避震演練是我校的傳統項目和特色。每年10月全校師生都投入到防震減災避震演練活動中，這一活動取得了良好的效果，也得到區和市領導的高度贊賞。

(5)繼續強化學校安全工作，實施封閉校園，嚴格門衛制度，并規范了節假日領導值班制度。(6)讓學生掌握一切報警電話。如：119火警;110報警;120急救等。

(7)學生集體活動實行教師包班、領導帶隊責任制。主管領導及時了解師生出行情況，出發前做好活動方案。從而，確保了學校師生外出活動的安全與有效。

二、學校食堂管理彰顯特色

1、我校食堂率先實施六T實務管理工作。在區內獲得首批上海市六T實務管理示范校稱號。

2、我校良好的食堂管理和食堂環境，受到各界推崇。曾迎接了國家級、市、區級各級領導來校考察。區內兄弟學校多次來校學習參觀。

三、學校后勤管理制度健全

1、健全了后勤工作記錄(增加了：后勤物品使用登記。校園隱患排查報告記錄。及各種會議記錄。

2、消防安全管理。去年學校完善了消防安全工作領導小組和消防安全責任制、消防應急預案。

3、財產管理工作。把學校所有財產按新軟件進行登記造冊工作，此項工作在2008年全面推開，我校領先了一步，為以后更精確、更細致的財產管理工作奠定基矗

四、學校財務管理制度嚴格

1、我校每學期對品學兼優的學生發放一定數額的三好學生獎學金和一、二、三等獎獎學金，鼓勵學生的學生熱情。對家庭生活困難的學生給予幫困、補助和送溫暖活動，受到家長的好評。區教育規范收費檢查組專家對我校這一特色活動給予肯定。

2、嚴格財務各種管理措施。首先學校健全了各種財務管理制度，同時注重抓財務的管理落實。從而保證了財務預算和各種報表的合理性、合法性，學校財務審計工作得到了領導的認可。我校07、08連續兩年獲區教育規范收費示范校。

五、營造良好校園環境

學校不斷加強校園文化建設，我處也努力做好花草種植、養護等工作，配合政教處抓校園衛生，預防流行病消毒等，使今天的校園更潔凈、美觀。08年，我校被評為上海市綠色學校。

總之，學校的后勤管理工作千頭萬緒，我們要結合我校實際，積極探索，不斷創新，爭取把此項工作做的更好，為學校教育教學，為全體師生服好務。使后勤管理工作再上一個臺階。