第一篇:如何強化安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育
如何強化安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育
安全生產(chǎn)工作歷來強調(diào)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,確保安全生產(chǎn)的關(guān)鍵之一是強化施工作業(yè)人員安全教育培訓(xùn)。對施工作業(yè)人員進(jìn)行必要的安全教育培訓(xùn),是讓施工作業(yè)人員了解和掌握安全法律法規(guī),提高施工作業(yè)人員安全技術(shù)素質(zhì),增強施工作業(yè)人員安全意識的主要途徑,是保證安全生產(chǎn),做好安全工作的基礎(chǔ)。
一、制定切實可行的教育培訓(xùn)計劃
首先,制定全年的安全教育培訓(xùn)計劃,明確工作思路,提出工作目標(biāo),它將總攬全局,指導(dǎo)全年的安全教育培訓(xùn)工作。然后,結(jié)合安全生產(chǎn)形勢,制定季度培訓(xùn)計劃,明確季度工作重點,工作內(nèi)容及季度總體安排。最后,根據(jù)培訓(xùn)對象、內(nèi)容、重點的不同,制定每月的培訓(xùn)計劃。真正做到,有年度計劃、季度計劃、月計劃;有特種作業(yè)人員培訓(xùn)計劃、新工培訓(xùn)計劃,全員輪訓(xùn)計劃。有了計劃,培訓(xùn)工作才能正常、有序地開展。
二、緊緊圍繞“以人為本”的安全教育
根據(jù)歷年傷亡事故分析,90%以上的事故,都是人的不安全行為造成的。安全工作的好壞取決于每一位施工作業(yè)人員的安全意識和技能水平。為此,安全教育培訓(xùn)工作重點應(yīng)做到“以人為本”。我項目部結(jié)合實際,精心計劃,具體從施工作業(yè)人員的安全意識、職責(zé)范圍和安全技術(shù)操作上下功夫。對每位技術(shù)工人,特別是特殊工種人員,從技術(shù)所應(yīng)具備的專業(yè)知識和實際技能水平,職業(yè)道德和政治思想行為規(guī)范等進(jìn)行教育培訓(xùn),提高其安全防范意識和操作技能水平。深入作業(yè)班組進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,讓培訓(xùn)深入基層,把知識與技能帶到施工作業(yè)人員身邊,提高了施工作業(yè)人員的安全防范意識,讓他們在生產(chǎn)過程中對各種可能造成人身傷害的外在環(huán)境條件、不安全行為處于一種高度戒備和警覺的心理狀態(tài),從而防止事故的發(fā)生。這種走出會議室講安全,送知識、技能的培訓(xùn)方法,施工作業(yè)人員不但易于接受,而且樂于接受。一方面,通過教育,使“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針深入人心,從而提高施工作業(yè)人員的安全防范意識;另一方面,通過操作技能的培訓(xùn),提高施工作業(yè)人員的操作技能,以提高勞動者素質(zhì)確保安全。
三、加強對班組長的安全教育
班組長作為安全生產(chǎn)管理人員,在安全生產(chǎn)中發(fā)揮著極其重要的作用。因此,加強班組長的安全教育培訓(xùn),提高他們的安全防范意識和操作技能水平,是非常有意義的。鑒于此,項目部明確各班班長為兼職安全員,即班組的安全生產(chǎn)管理人員,每年集中對班組長進(jìn)行兩天安全教育培訓(xùn),主要講授有關(guān)班組長安全生產(chǎn)管理、安全技術(shù)操作、事故案例分析、《安全生產(chǎn)法》等法律、法規(guī),以提高班組長的安全素質(zhì),同時班組長把班組安全教育融入日常的工作中,有意識地向施工作業(yè)人員灌輸各種安全思想,潛移默化地提高他們的安全意識和安全知識水平,實現(xiàn)班組安全教育經(jīng)常化。并利用每月一次的安全生產(chǎn)檢查,對一線施工作業(yè)人員進(jìn)行安全教育。
四、全面提高施工人員的安全意識
目前在施工中機(jī)械化程度越高,同時傷亡事故率越大,如何控制或減少傷亡事故的發(fā)生,是我們當(dāng)務(wù)之急需要解決的一項重要課題。
施工單位項目負(fù)責(zé)人是工程項目安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。只有項目負(fù)責(zé)人的安全意識增強了,思想重視了,才能真正重視安全教育培訓(xùn)工作,才能使現(xiàn)場的管理人員和操作工人增強安全生產(chǎn)的意識,掌握必備的安全知識和安全操作技能,在施工過程中遵章守紀(jì),不出現(xiàn)違章指揮和違章操作行為,達(dá)到預(yù)防安全事故的效果。
強調(diào)施工單位在施工中嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針和安全生產(chǎn)的政策,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律,杜絕違章指揮、違章操作的行為,利用過去發(fā)生的重大安全事故案例及給社會、給家庭造成的損失,進(jìn)行安全意識教育。使他們經(jīng)常繃緊安全生產(chǎn)這根弦,在施工中時時刻刻注意安全生產(chǎn),預(yù)防事故的發(fā)生。
五、組織對各項安全預(yù)案演練培訓(xùn)
為切實保護(hù)廣大施工作業(yè)人員在工作和生產(chǎn)經(jīng)營活動中的身體健康和生命安全,有效預(yù)防、及時控制和消除突發(fā)安全生產(chǎn)事故的危害,最大限度地降低生產(chǎn)事故給單位和施工作業(yè)人員所造成的損失,各單位要積極制訂安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案,并組織施工作業(yè)人員進(jìn)行演練。項目部結(jié)合工程實際,每年都要及時制訂修改安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案,為確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果,應(yīng)聘請當(dāng)?shù)叵绤f(xié)會教官講課。針對應(yīng)急救援預(yù)案,進(jìn)行消防演習(xí)。通過培訓(xùn),既普及了消防安全知識,又提升了施工作業(yè)人員的消防意識,增強了施工作業(yè)人員抵御火災(zāi)的能力,為有效地預(yù)防和遏止火災(zāi)事故的發(fā)生產(chǎn)生了積極作用。
為確保安全教育扎實有效,結(jié)合實際,我認(rèn)為安全教育應(yīng)堅持以下“四要”:
一要扎實。要使安全工作扎實開展,必須符合實際,聯(lián)系實際,教育內(nèi)容要實實在在,切忌空話連篇,言之無物,以達(dá)到入耳、入腦、入心的目的和事半功倍的效果。
二要全面。即實行全過程、全方位、全員安全教育。從施工開始到結(jié)束,都要嚴(yán)格進(jìn)行安全教育和引導(dǎo),并堅持不懈。對單位每個崗位上的施工作業(yè)人員都要進(jìn)行經(jīng)常性安全教育,包括臨時用工。
三要多樣。即采取多種途徑,多種渠道進(jìn)行教育,避免單一性。傳授安全知識,講授安全技能,增強知識性、趣味性、實用性,可采取現(xiàn)身說法,召開反思會、安全知識競賽等形式,以吸引施工作業(yè)人員,暗示施工作業(yè)人員,感染施工作業(yè)人員,形成“我要安全”的良好氛圍。
四要效能。在安全教育中,要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部表率、典型示范、經(jīng)濟(jì)杠桿的作用。首先,領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則,率先垂范。其次,要發(fā)揮先進(jìn)安全典型的導(dǎo)向作用。要善于總結(jié)安全生產(chǎn)上的先進(jìn)經(jīng)驗,使職工學(xué)有榜樣,趕有方向,超有目標(biāo)。再次,要發(fā)揮經(jīng)濟(jì)杠桿的作用,在安全管理中實行獎懲制度,做到獎能激勵,懲則警戒。
總之,安全生產(chǎn)工作是一項長期而艱巨的工作。只有通過不斷的安全教育培訓(xùn),采取形式多樣的教育方式,認(rèn)真計劃,精心安排,提高施工作業(yè)人員的安全防范意識和操作技能,才能確保安全,預(yù)防和避免各類事故的發(fā)生。
余杭區(qū)320國道至104國道連接線工程第一合同段
2011年10月19日
第二篇:安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)
安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)
企業(yè)要開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)宣傳教育,提高全體員工的自我防護(hù)意識和對事故的規(guī)避能力,杜絕“三違”行為。
(一)新工人進(jìn)廠“三級”教育
1、廠級教育內(nèi)容:安全生產(chǎn)的重要意義,一般安全知識,特殊設(shè)備、危險部位安全注意事項,廠安全生產(chǎn)概況,主要規(guī)章制度,典型事故案例剖析等等。要建立廠級安全教育檔案。
2、車間級教育內(nèi)容:車間領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)講授車間安全生產(chǎn)狀況、危險設(shè)施及地點安全注意事項、規(guī)章制度、典型事故案例等。
3、班組級教育內(nèi)容:班組長或安全員講課,本組生產(chǎn)特點、安全生產(chǎn)狀況,本工種安全操作規(guī)程和正確使用防護(hù)用品,危險品的保管、使用及操作示范、典型事故安全教育。
(二)全員安全教育
學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)方針政策、安全管理制度、一般安全生產(chǎn)知識、技術(shù)操作規(guī)程等。針對領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和工人的不同要求,進(jìn)行考試。
(三)對電器、鍋爐、受壓容器、焊接、空壓機(jī)、焊工、機(jī)動車輛駕駛、易燃、易爆、等特殊工種的工人,必須進(jìn)行專門的安全技術(shù)訓(xùn)練,并經(jīng)上級勞動考試合格發(fā)給操作證,才允許獨立操作。上述這些特殊工種的工人未經(jīng)教育一律不準(zhǔn)獨立操作。
(四)調(diào)換工種的工人要進(jìn)行班組安全教育,一般在調(diào)換工種的部門內(nèi)進(jìn)行教育。
(五)日常宣傳教育,黑板報、安全簡報、安全標(biāo)語、安全知識競賽等多種形式,廣泛開展宣傳教育活動。
湖北大為磷制品有限公司
2014年6月25日
第三篇:安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)
安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度
為加強和規(guī)范公司從業(yè)人員的安全教育和培訓(xùn)工作,提高從業(yè)人員安全素質(zhì),防范傷亡
事故,減輕職業(yè)危害,現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局
令第3號《生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)安全培訓(xùn)規(guī)定》,結(jié)合公司實際情況,特制定本制度。
1、公司所有從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全培訓(xùn),熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,具
備必要的安全生產(chǎn)知識,掌握本崗位的安全操作技能,增強預(yù)防事故、控制職業(yè)危害和應(yīng)急
處理能力,未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。
2、公司主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員必須經(jīng)安全教育培訓(xùn)合格取得安全資格證書。且每年接受再培訓(xùn)時間不得少于12學(xué)時。
3、其他從業(yè)人員在上崗前必須經(jīng)過公司、職能部門、班組三級安全培訓(xùn)教育。保證其具備
本崗位安全操作、應(yīng)急處置等知識和技能。新上崗的從業(yè)人員,崗前培訓(xùn)時間不得少于24
學(xué)時。
1)、公司級上崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:
①公司安全生產(chǎn)情況和安全基本知識;
②公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律;
③從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù),有關(guān)部門事故案例;
④公司事故應(yīng)急救援,事故應(yīng)急救援演練及防范措施等內(nèi)容。
2)、職能部門級崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:
①工作環(huán)境及危險因素;
②所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故;
③所從事工種的安全職責(zé)、操作技能及強制性標(biāo)準(zhǔn);自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊
急情況的處理;
④安全設(shè)備設(shè)施、個人防護(hù)用品的使用和維護(hù);
⑤預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項;
⑥有關(guān)事故案例;
⑦其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。
3)、班組級崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:
①崗位安全操作規(guī)程;
②崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項;
③有關(guān)事故案例;
④其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。
4)、從業(yè)人員在本生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)內(nèi)調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時,應(yīng)當(dāng)重新接受
部門和班組級的安全培訓(xùn)。生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)實施新工藝、新技術(shù)或者使用新設(shè)備、新材料時,應(yīng)當(dāng)對有關(guān)從業(yè)人員重新進(jìn)行有針對性的安全培訓(xùn)。
4、特種作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn):電工、電焊工、金屬切割工、起重機(jī)械操作工應(yīng)接受專
門的安全教育培訓(xùn)合格,取得特種作業(yè)操作資格證書后,方可上崗作業(yè)。
5、從業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)工作、檔案記錄管理工作由企業(yè)安全生產(chǎn)管理員負(fù)責(zé)。
第四篇:安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
一:安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的基本要求
安全教育培訓(xùn)工作是貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”安全生產(chǎn)方針,實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn),提高員工安全意識和安全素質(zhì),防止產(chǎn)生不安全行為。減少人為失誤的重要途徑。進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,首先要提高生產(chǎn)經(jīng)營單位管理者及員工的安全生產(chǎn)責(zé)任感和自覺性,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,法規(guī)和安全生產(chǎn)基本知識,其次是普及和提高員工的安全技術(shù)知識,增強安全操作技能,強化安全意識,從而保護(hù)自已和他人的安全與健康。《安全生產(chǎn)法》對安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)作出了明確規(guī)定:
生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力;
危險物品的生產(chǎn),經(jīng)營,儲存單位以及礦山,建筑施工單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員,應(yīng)當(dāng)由有關(guān)主管部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格后方可任職。生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。
生產(chǎn)經(jīng)營單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè)。
二:安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的對象和內(nèi)容
1:對生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人的教育培訓(xùn)
基本要求:煤礦,非煤礦山,危險化學(xué)品,煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人必須進(jìn)行安全資格培訓(xùn),經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或法律法規(guī)規(guī)定的有關(guān)主管部門考核合格并取得安全資格證書方可任職。其他單位主要負(fù)責(zé)人必須按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)單位考核合格并取得安全培訓(xùn)合格證后方可任職。所有單位主要負(fù)責(zé)人每年應(yīng)進(jìn)行安全生產(chǎn)再培訓(xùn)。
培訓(xùn)的主要內(nèi)容:
國家安全生產(chǎn)方針,政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,法規(guī),規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)。安全生產(chǎn)管理基本知識,安全生產(chǎn)技術(shù),安全生產(chǎn)專業(yè)知識。
重大危險源管理,重大事故防范,應(yīng)急管理和救援組織以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定。職業(yè)危害及其預(yù)防措施。
國內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
典型事故和應(yīng)急救援救援分析。
其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。
培訓(xùn)時間:危險物品的生產(chǎn),經(jīng)營,儲存單位以及礦山,煙花爆竹,建筑施工單位主要負(fù)責(zé)人安全資格培訓(xùn)時間不得少于48學(xué)時,每年再培訓(xùn)時間不得少于16學(xué)時。
其他單位主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)時間不得少于32學(xué)時,每年再培訓(xùn)時間不得少于12學(xué)時。
再培訓(xùn)的主要內(nèi)容:再培訓(xùn)的主要內(nèi)容是新知識,新技術(shù)和新本領(lǐng)。包括:有關(guān)關(guān)安全生產(chǎn)的法律,法規(guī),規(guī)章,規(guī)程,標(biāo)準(zhǔn)和政策;安全生產(chǎn)的新技術(shù),新知識。安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。典型事故案例國。
2:對安全生產(chǎn)管理人員的教育培訓(xùn)
對安全生產(chǎn)管理人員的教育培訓(xùn)的基本要求,培訓(xùn)的主要內(nèi)容,培訓(xùn)時間,再培訓(xùn)的主
要內(nèi)容和對生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人的教育培訓(xùn)的要求一樣。
3:對特種作業(yè)人員的教育培訓(xùn)。
特種作業(yè)是指在勞動過程中容易發(fā)生傷亡事故,對操作者本人,尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè),從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。
特種作業(yè)的范圍:電工作業(yè),金屬焊接,切割作業(yè),起重機(jī)械作業(yè),企業(yè)內(nèi)機(jī)動車輛駕駛,登高架設(shè)作業(yè),鍋爐作業(yè),壓力容器作業(yè),制冷作業(yè),爆破作業(yè),礦山通風(fēng)作業(yè),礦山排水作業(yè),礦山安全檢查作業(yè),礦山提升運輸作業(yè),采掘作業(yè),礦山救護(hù)作業(yè),危險物品作業(yè),經(jīng)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局批準(zhǔn)的其他作業(yè)。
對特種作業(yè)人員的培訓(xùn),考核和取證要求:特種作業(yè)人員上崗前,必須進(jìn)行專門的安全技術(shù)和操作技能的培訓(xùn)和考核,并經(jīng)培訓(xùn)考核合格,取得《特種作業(yè)人員操作證》后方可上崗,特種作業(yè)人員的培訓(xùn)衽全國統(tǒng)一培訓(xùn)大綱,統(tǒng)一考核標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一證件的制度。《特種作業(yè)人沒操作證》由國家統(tǒng)一印制,地,市級以上行政主管部門負(fù)責(zé)簽發(fā),全國通用,特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核包括安全技術(shù)理論考試與實際操作技能考核兩部分,以實際操作技能考核為主。
特種作業(yè)人員重新考核和證件的復(fù)審要求;離開特種作業(yè)崗位達(dá)6個月以上的特種作業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實際操作考核,經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。取得《特種作業(yè)人員操作證》者,每兩年進(jìn)行1次復(fù)審。連續(xù)從事本工種10年以上的,經(jīng)用人單位進(jìn)行知識更新教育后,每4年復(fù)審1次,復(fù)審的內(nèi)容包括:健康檢查,違章記錄,安全新知識和事故案例教育,本工種安全考試。未按期復(fù)審或復(fù)審不合格者,其操作證自行失效。
4:對生產(chǎn)經(jīng)營單位其他從業(yè)人員的教育培訓(xùn)
生產(chǎn)經(jīng)營單位其他從業(yè)人員是指除主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員以外,該單位從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的所有人員,包括其他負(fù)責(zé)人,管理人員,技術(shù)人員和各崗位的工人,以及臨時聘用的人員。
基本要求:危險物品的生產(chǎn),經(jīng)營,儲存單位有及礦山,煙花爆竹,建筑施工等高危行業(yè)的從業(yè)人員必須接受必要的安全培訓(xùn)教育。危險物品的生產(chǎn),經(jīng)營,儲存單位以及礦山,煙花爆竹,建筑施工等高危行業(yè)企業(yè)雇用的農(nóng)民工,未經(jīng)培訓(xùn)或培訓(xùn)考核不合格的,不能得上崗作業(yè)。煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位從事藥物混合,造粒,篩選,裝藥,筑藥,壓藥,切引,搬運等危險工序的作業(yè)人員必須經(jīng)設(shè)區(qū)的高人民政府安全監(jiān)管部門考核合格,發(fā)給相應(yīng)的合格證書,方可上崗作業(yè)。
新從業(yè)人員的教育培訓(xùn):對新從業(yè)人員應(yīng)進(jìn)行廠,車間,班級三級安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。廠級安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容主要是:本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識,本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,從業(yè)人員的安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)。有關(guān)事故案例等。車間級安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容主要是:本車間安全生產(chǎn)狀況和規(guī)章制度。工作環(huán)境及危險因素,所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故。所從事工種的安全職責(zé),操作技能及強制性標(biāo)準(zhǔn)。自救互救,急救方法,疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理,安全設(shè)備設(shè)施,個人防護(hù)用品的使用和維護(hù),預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項,有關(guān)事故案例,其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。班組級安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容主要是:崗位安全操作規(guī)程,崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生項,有關(guān)事故案例,其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。新從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)時間不得少于24學(xué)時,其中,農(nóng)民工每年必須接受再培訓(xùn),培訓(xùn)時間不得少于8學(xué)時,煤礦,非煤礦山,危險化學(xué)品,煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營單位新上崗的從業(yè)人員安全培訓(xùn)時間不得少于72學(xué)時,每年接受再培訓(xùn)的時間不得少于20學(xué)時;
調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗的從業(yè)人員的教育培訓(xùn)。從業(yè)人員調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時,應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)的車間級安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。企業(yè)實施新工藝,新技術(shù)或使用新材料時,應(yīng)對從業(yè)人員進(jìn)行有針對性的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。
單位要確立終身教育的觀念和全員培訓(xùn)的目標(biāo),對在崗的從業(yè)人員應(yīng)進(jìn)行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。其內(nèi)容主要包括:安全生產(chǎn)新知識,新技術(shù),安全生產(chǎn)法律法規(guī),作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素,防范措施及事故應(yīng)急措施。事故案例等。
三:安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的形式和方法
安全教育培訓(xùn)的形式和方法與一般教學(xué)的形式和方法相同,多種多樣,各有特點,在實際應(yīng)用中,要要根據(jù)教育培訓(xùn)的內(nèi)容和對象靈活選擇。
安全教育培訓(xùn)的主要方法有:課堂講授法,實操演練法,案例研討法,讀書指導(dǎo)法,宣傳娛樂法等。
經(jīng)常性安全教育培訓(xùn)的形式有:每天的班前班后會上說明安全注意事項,安全活動日,安全生產(chǎn)會議,各類安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,事故現(xiàn)場分析會,張貼安全生產(chǎn)招貼畫,宣傳標(biāo)語及標(biāo)志,安全文化知識競賽等。
第五篇:安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度
XX公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度
安全教育是公司安全生產(chǎn)管理的重要組成部分,是提高公司負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)管理人員和生產(chǎn)工人安全素質(zhì),防止不安全行為的重要途徑,是預(yù)防事故和職業(yè)病、保護(hù)勞動者在生產(chǎn)過程中的安全與健康的重要措施,是公司安全生產(chǎn)管理的一項基礎(chǔ)性工作。
第一條
安全教育的內(nèi)容:
(1)安全法制教育
安全法制教育是通過學(xué)習(xí)國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法制和公司的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,從而達(dá)到強化員工安全意識的目的。
(2)安全知識技能教育
安全知識技能教育是以提高員工安全技術(shù)素質(zhì)為目標(biāo)的。內(nèi)容包括消防安全、防塵防毒、電氣安全等,其中操作技能、如何防止事故的發(fā)生是主要內(nèi)容。
第二條
安全教育的方法:
(1)營造安全生產(chǎn)氛圍
通過墻報、標(biāo)語、安全標(biāo)志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識、先進(jìn)經(jīng)驗以及事故教訓(xùn),營造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍,起到感染和潛移默化的作用。
(2)組織安全活動
公司通過組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動,在班組或車間之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。
(3)安全培訓(xùn)
在安全培訓(xùn)方面,公司主要通過在會議上講授安全技術(shù)知識與管理知識,分析事故案例以及生產(chǎn)現(xiàn)場具體示范操作要求等途徑,使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識和安全實際操作能力。
第三條
安全教育的具體形式:
1、新員工入廠三級安全教育
實行新員工入廠三級安全教育,三級安全教育指的是廠、車間、班組安全教育。對新進(jìn)公司的人員(包括臨時工、副業(yè)工、外單位調(diào)入人員、培訓(xùn)實習(xí)人員、外單位在生產(chǎn)區(qū)域施工或長期作業(yè)人員)都必須進(jìn)行三級安全教育,時間不得少于72學(xué)時,經(jīng)考試合格后,方能上崗。
廠級安全教育由總公司負(fù)責(zé),側(cè)重法制教育,以增強員工遵章守紀(jì)的自覺性和安全意識,時間必須達(dá)到42學(xué)時,內(nèi)容包括:
(1)安全生產(chǎn)方針,安全生產(chǎn)的意義。
(2)安全生產(chǎn)法規(guī),重點是安全生產(chǎn)方面的法規(guī)。
(3)公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
(4)通用的安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生基本知識,主要有防火防爆、火災(zāi)撲救和火場逃生、防塵防毒、防腐蝕、防泄漏、電氣安全、機(jī)械安全、觸電等。
(5)企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)、包裝、儲存、裝卸、運輸和廢棄物處置的安全事項,企業(yè)生產(chǎn)中主要的危害因素及安全防護(hù)措施,重大危險源的狀況,安全防護(hù)的重點部位。
(6)事故應(yīng)急救援措施,典型事故案例。
車間安全教育由車間負(fù)責(zé)人組織實施,側(cè)重與車間生產(chǎn)制度、生產(chǎn)工藝、安全防范知識、應(yīng)急救援的程序和方法,時間必須達(dá)到20學(xué)時,容包括:
(1)本車間安全生產(chǎn)制度,安全生產(chǎn)要求。
(2)車間的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)工藝及其特點,生產(chǎn)中的危害因素及安全防護(hù)措施,安全防護(hù)的重點部位。
(3)車間發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施,典型事故案例。
班組安全教育由班組長組織實施,側(cè)重與各個崗位具體相關(guān)的安全操作技能和安全職責(zé),時間必須達(dá)到10學(xué)時,內(nèi)容包括:
(1)本班組的安全生產(chǎn)制度,崗位安全職責(zé),勞動紀(jì)律。
(2)本班組的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)特點、作業(yè)環(huán)境、設(shè)備狀況、消防設(shè)施、危險部位及其安全防護(hù)要求,崗位間工作銜接配合的安全事項,隱患報告方法。
(3)班組特別是本崗位生產(chǎn)中的危害因素及相應(yīng)的安全防護(hù)措施,個人防護(hù)用品的性能及正確使用方法,崗位操作安全要求,作業(yè)場所安全要求。
2、變換工種或離崗后復(fù)工的安全教育
員工變換工種調(diào)到新崗位工作,對新崗位而言還是新工人,并不了解新崗位有什么危害因素和安全操作要求,所以在上崗前還要接受安全教育,車間內(nèi)跨班組調(diào)崗的要進(jìn)行班組安全教育,時間不得少于10學(xué)時;跨車間調(diào)崗還要進(jìn)行車間安全教育(時間不得少于20學(xué)時)和班組安全教育(時間不得少于10學(xué)時);離崗(病假、產(chǎn)假等)時間較長,對原工作已生疏,復(fù)工前要進(jìn)行班組安全教育,時間不得少于10學(xué)時。
3、特種作業(yè)人員安全教育
公司的特種作業(yè)人員主要有鍋爐工、壓力容器操作工、電焊工、電工、行車工、氨站操作工、裝載機(jī)司機(jī)等等,這些人員都是經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格的。但是仍需不斷地通過安全教育來增強特種作業(yè)人員的安全意識和提高他們的安全技術(shù)水平。
4、企業(yè)負(fù)責(zé)人和企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的安全教育
企業(yè)負(fù)責(zé)人是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的決策者、組織者,也是企業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任人,安全管理人員具體負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)的各項管理工作。對此類人員每年至少要進(jìn)行一次安全知識教育和考核工作,時間不得少于16學(xué)時。
5、企業(yè)其它職能管理部門的安全教育
根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,職能部門和生產(chǎn)車間的負(fù)責(zé)人和班組長是本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人,所以他們都應(yīng)接受包括安全生產(chǎn)法規(guī)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及本部門本崗位安全生產(chǎn)職責(zé)、安全管理和職業(yè)安全衛(wèi)生知識、事故應(yīng)急救援措施及有關(guān)事故案例在內(nèi)的安全教育。對他們的安全教育由公司負(fù)責(zé)實施,每年學(xué)習(xí)時間不得少于24學(xué)時。
第四條
對事故責(zé)任者及違章冒險作業(yè)者、嚴(yán)重違犯安全生產(chǎn)規(guī)章制度者,要根據(jù)情節(jié),由所在部門進(jìn)行安全知識教育,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn)。
第五條
凡進(jìn)行小修、中修、大修和日常特殊檢修,都必須進(jìn)行檢修前的安全教育,時間不得少于8學(xué)時,并做好記錄,做到教育面達(dá)100%。
第六條
安全教育考核管理:
(1)新車間員工進(jìn)公司上崗前必須經(jīng)過三級安全教育。廠級安全教育考核合格后分配到車間后進(jìn)行車間安全教育,再次合格后進(jìn)行班組安全教育。只有廠級、車間級和班組級安全教育考核都合格后才能上崗。
(2)變換工種或離崗后復(fù)工的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。
(3)特種作業(yè)人員須取得特種作業(yè)操作證方能上崗。
第七條
在搞好上述教育的同時,做好事故案例、現(xiàn)場和經(jīng)常性的安全教育工作,不斷豐富安全技術(shù)知識,提高操作技術(shù)水平和處理事故的應(yīng)變能力,員工每年得安全在培訓(xùn)時間不得少于20學(xué)時
第八條
處罰
(1)公司各個科室部門負(fù)責(zé)人要認(rèn)真督促和開展安全教育工作,對不落實安全教育工作的相關(guān)負(fù)責(zé)人處100元罰款,并處其所在部門200元罰款。
(2)對無故不參加安全教育學(xué)習(xí)及考試不合格人員處100員罰款。