第一篇:2014年長(zhǎng)沙市公安局招錄30名輔警公告
2014年長(zhǎng)沙市公安局招錄30名輔警公告
摘要:2014年長(zhǎng)沙市公安局招錄30名輔警,報(bào)名時(shí)間為:2014年9月9日;報(bào)名地點(diǎn):長(zhǎng)沙市人才市場(chǎng)(賀龍?bào)w育場(chǎng)南門)。本次招錄不進(jìn)行筆試,以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。面試人員為通過(guò)資格審查人員,面試參照結(jié)構(gòu)化面試,設(shè)2道考題,時(shí)間為5分鐘。
原標(biāo)題:長(zhǎng)沙市公安局2014年招錄警務(wù)輔助人員公告
因工作需要,經(jīng)長(zhǎng)沙市人民政府批準(zhǔn),長(zhǎng)沙市公安局公開招錄30名警務(wù)輔助人員,負(fù)責(zé)市委、市政府大樓的安全保衛(wèi)和巡防應(yīng)急工作。根據(jù)《長(zhǎng)沙市警務(wù)輔助人員管理辦法》(長(zhǎng)政辦發(fā)【2013】34號(hào)),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招錄計(jì)劃
計(jì)劃招錄警務(wù)輔助人員30名。
二、招錄條件
(一)男性,年齡在30周歲(1983年9月3日以后出生)以下,身高175厘米以上。
(二)具有良好的品行和履行職責(zé)的能力;
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(四)具有大專以上文化程度和相應(yīng)工作能力;
(五)招錄合格后,服從分配。
有下列情形之一的,不符合招錄條件:
(一)曾受過(guò)刑事處罰的;
(二)曾受過(guò)行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
(三)曾因違反警務(wù)輔助人員相關(guān)管理規(guī)定及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),被解除勞動(dòng)合同的;
(四)其他不符合警務(wù)輔助人員報(bào)考的情形。
三、報(bào)名和資格審查
本次招錄工作實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為:2014年9月9日上午9:00—12:00,下午2:30—5:00。報(bào)名地點(diǎn):長(zhǎng)沙市人才市場(chǎng)(賀龍?bào)w育場(chǎng)南門)。
報(bào)考人員須提供本人證件(身份證、畢業(yè)證等)原件、需要填寫《長(zhǎng)沙市2014年招錄警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》。報(bào)考人員填寫的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,報(bào)名與參加面試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消參考資格。
四、面試
本次招錄不進(jìn)行筆試,以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。
面試人員為通過(guò)資格審查人員,面試參照結(jié)構(gòu)化面試,設(shè)2道考題,時(shí)間為5分鐘。
五、體檢
面試結(jié)束后,根據(jù)成績(jī)從高到低的順序,按照職位計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。體檢參照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(國(guó)人廳發(fā)[2007]25號(hào))和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))執(zhí)行。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí),可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)可以復(fù)檢的項(xiàng)目申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)><公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)><公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)><公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)><公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>
凡不參加體檢以及不在規(guī)定時(shí)間按要求完成體檢的報(bào)考人員,不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。凡在體檢中弄虛作假,或者有意隱瞞影響錄用的疾病的考生,取消其體檢資格,并根據(jù)違紀(jì)事實(shí)做出處理。
六、考察
參照公務(wù)員法、公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)及相關(guān)政策和擬錄用職位的要求,采取各種形式,對(duì)體檢合格考生進(jìn)行全面考察。
七、錄用
體檢和考察結(jié)束后,長(zhǎng)沙市公安局將根據(jù)有關(guān)規(guī)定與合格人員簽訂勞動(dòng)合同。
當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考人員體檢、考察不合格或放棄的情況,按面試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門將全程監(jiān)督招錄工作。對(duì)違反公開考試招錄紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),取消其錄用資格。
九、相關(guān)待遇
錄用人員的工資福利(按照《關(guān)于長(zhǎng)沙市警務(wù)輔助人員工資福利待遇標(biāo)準(zhǔn)的意見》(長(zhǎng)人社發(fā)【2013】70號(hào))文件執(zhí)行)、裝備配置、教育培訓(xùn)及日常管理所需經(jīng)費(fèi)等由市財(cái)政全額保障,并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
十、本次招錄政策由長(zhǎng)沙市公安局負(fù)責(zé)解釋。
更多湖南省事業(yè)單位招聘考試信息見:湖南中公事業(yè)單位招聘網(wǎng)
第二篇:2014哈爾濱市公安局招聘公安輔警招聘公告
0451-58933777
2014哈爾濱市公安局招聘公安輔警招聘公告
哈爾濱市公安局公安輔警公告http://hlj.huatu.com/2014/0423/928211.html
黑龍江招警備考交流群群:167487865
黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳消息,哈爾濱市公安局公開招聘公安輔警406名,報(bào)名時(shí)間4月28-29日。
為進(jìn)一步加大我市公安交通管理和網(wǎng)格化巡邏工作力度,緩解公安機(jī)關(guān)警力不足,經(jīng)市人社局同意,市公安局面向社會(huì)公開招聘公安輔警。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、崗位工作性質(zhì)
協(xié)助公安民警做好公安交通管理、網(wǎng)格化巡邏以及其他輔助類工作。
二、招聘計(jì)劃
擬招聘公安輔警共406名。其中,交通輔警100名,巡邏輔警244名,警犬訓(xùn)導(dǎo)員19名,松北分局輔警27名,阿城區(qū)局輔警8名,呼蘭分局9名,所有崗位招聘對(duì)象全部為男性。
三、報(bào)考條件
國(guó)家公務(wù)員| 事業(yè)單位 | 村官 | 選調(diào)生 | 教師招聘 | 銀行招聘 | 信用社 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員| 各省公務(wù)員|
政法干警 | 招警 | 軍轉(zhuǎn)干 | 黨政公選 | 法檢系統(tǒng) | 路轉(zhuǎn)稅 | 社會(huì)工作師
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1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的品行;
2、男性年齡在18周歲至28周歲(1985年4月17日至1996年4月17日期間出生)。
3、報(bào)考人員應(yīng)具有大專以上文化程度,其中退役士兵可具有高中以上文化程度;
4、松北區(qū)、呼蘭區(qū)、阿城區(qū)輔警及巡邏輔警戶籍原則上要求在本行政區(qū)內(nèi);警犬訓(xùn)導(dǎo)員要求為退役士兵,可提供食宿;
5、五官端正、體型勻稱、口齒清晰、身體健康,無(wú)色盲、無(wú)重聽、無(wú)明顯瘢痕、雙眼矯正視力5.0以上。男性身高170cm以上;
6、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和一定的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力;
7、報(bào)考公安巡邏輔警崗位人員應(yīng)具有準(zhǔn)駕車型C1級(jí)以上駕駛證;報(bào)考其他崗位人員具有準(zhǔn)駕車型C1級(jí)以上駕駛證的在同等條件下優(yōu)先錄取;
8、無(wú)前科劣跡,符合招考人民警察的體檢及政審標(biāo)準(zhǔn);
9、辭職解聘的公安輔警不允許參加此次報(bào)考。
四、報(bào)名方法
(一)報(bào)名時(shí)間
國(guó)家公務(wù)員| 事業(yè)單位 | 村官 | 選調(diào)生 | 教師招聘 | 銀行招聘 | 信用社 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員| 各省公務(wù)員|
政法干警 | 招警 | 軍轉(zhuǎn)干 | 黨政公選 | 法檢系統(tǒng) | 路轉(zhuǎn)稅 | 社會(huì)工作師
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2014年4月28日至29日,9:00時(shí)至16:00時(shí)。
(二)報(bào)名地點(diǎn)及咨詢電話
報(bào)名地點(diǎn):哈爾濱市公安局巡特警支隊(duì)(道外區(qū)紅旗大街396號(hào));
市公安局咨詢電話:87661348;
市公安局交警支隊(duì)咨詢電話:84228152;
市公安局巡特警支隊(duì)咨詢電話:82435069;
(三)考務(wù)費(fèi)用
考務(wù)費(fèi)50元,報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)繳納。
(四)報(bào)名所需材料
報(bào)名當(dāng)天,需攜帶本人報(bào)名表、本人戶口(首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印)、身份證(二代身份證正、反面復(fù)印至一張紙上)、退伍證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份(如有駕駛證,同時(shí)攜帶駕駛證原件和復(fù)印件各1份),到指定地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名表在哈爾濱市公安局門戶網(wǎng)站(www.tmdps.cn)下載,由報(bào)名人員自行填寫,并粘貼照片。
五、考試
國(guó)家公務(wù)員| 事業(yè)單位 | 村官 | 選調(diào)生 | 教師招聘 | 銀行招聘 | 信用社 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員| 各省公務(wù)員|
政法干警 | 招警 | 軍轉(zhuǎn)干 | 黨政公選 | 法檢系統(tǒng) | 路轉(zhuǎn)稅 | 社會(huì)工作師
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考試以閉卷筆試的形式進(jìn)行,考試科目為行政職業(yè)能力測(cè)試一科,滿分100分。考試具體安排將在哈爾濱市公安局門戶網(wǎng)站公布,請(qǐng)報(bào)名人員隨時(shí)關(guān)注。
六、體能測(cè)試及體檢
根據(jù)考試成績(jī)按照招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分依次確定參加體能測(cè)試人員名單,測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于2013年報(bào)考人民警察(公務(wù)員)體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體能測(cè)試合格人員參加體檢,體檢人員名單及具體安排在哈爾濱市公安局門戶網(wǎng)站公布。如有體能測(cè)試和體檢不合格人員,根據(jù)考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
七、政審及崗前培訓(xùn)
體檢合格人員參加政審及崗前培訓(xùn)。
八、聘用和待遇
體能測(cè)試、體檢、政審和崗前培訓(xùn)合格的考生確定為擬聘用人選,由用人單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。合同期滿后,視雙方意愿議定續(xù)簽。聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每月1870元(含個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)部分)。
以下是黑龍江華圖對(duì)行測(cè)的部分輔導(dǎo);國(guó)家公務(wù)員| 事業(yè)單位 | 村官 | 選調(diào)生 | 教師招聘 | 銀行招聘 | 信用社 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員| 各省公務(wù)員|
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民族區(qū)域制度是是我國(guó)的基本政治制度之一,是建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義政治的重要內(nèi)容。也是我們?cè)诳荚囘^(guò)程中應(yīng)該重點(diǎn)掌握的知識(shí)點(diǎn)。歷年考題中對(duì)民族區(qū)域制度也涉及較多,首先我們來(lái)看一下真題:
【例題】根據(jù)憲法和法律,下列機(jī)關(guān)中有權(quán)制定自治條例的不包括()。
A.自治縣人民代表大會(huì) B.民族鄉(xiāng)人民代表大會(huì)
C.自治州人民代表大會(huì) D.自治區(qū)人民代表大會(huì)
【例題】某縣為朝鮮族自治縣,依照憲法,關(guān)于該縣人大常委會(huì)主任或副主任說(shuō)法正確的是()。
A.由朝鮮族公民擔(dān)任主任
B.由朝鮮族公民擔(dān)任副主任
C.主任或副主任中有朝鮮族公民即可
D.主任必須由朝鮮族公民擔(dān)任,副主任可由其他民族的公民擔(dān)任
這幾個(gè)考題其實(shí)考察的是我國(guó)民族關(guān)系里的另一個(gè)非常主要的知識(shí)點(diǎn)—民族區(qū)域自治制度。在不到一個(gè)星期即將步入國(guó)考戰(zhàn)場(chǎng)的時(shí)候,各位考生可以重點(diǎn)學(xué)習(xí)關(guān)鍵考點(diǎn)。本文是華圖教育專家為大家羅列了相關(guān)知識(shí)點(diǎn):
一、自治地方和自治機(jī)關(guān)
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自治地方:自治區(qū)、自治州、自治縣。民族鄉(xiāng)不是自治地方。
自治機(jī)關(guān):民族自治機(jī)關(guān)是指民族自治地方設(shè)立的國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)和國(guó)家行政機(jī)關(guān),即自治區(qū)、自治州和自治縣的人大及人民政府。不包括法院和檢察院。
二、民族自治地方自治機(jī)關(guān)的自治權(quán)
1.民族特色
自治區(qū)主席、自治州州長(zhǎng)、自治縣縣長(zhǎng)由實(shí)行區(qū)域自治的民族的公民擔(dān)任;
民族自治地方的人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)應(yīng)當(dāng)由實(shí)行區(qū)域自治的民族的公民擔(dān)任主任或者副主任。
【例題】民族區(qū)域自治制度,特別行政區(qū)制度是我國(guó)憲法制度中具有自身特色的兩項(xiàng)制度。下列對(duì)這兩項(xiàng)制度的表述不正確的是()。
A.民族自治地方包括自治區(qū)、自治州、自治縣
B.自治區(qū)可制定自治條例、單行條例,報(bào)全國(guó)人大常委會(huì)批準(zhǔn)后生效
C.特別行政區(qū)行政長(zhǎng)官在當(dāng)?shù)赝ㄟ^(guò)選舉或協(xié)商產(chǎn)生,由中央人民政府任命
D.特別行政區(qū)的高度自治包括立法權(quán)、行政管理權(quán)、獨(dú)立的司法權(quán)和終審權(quán)、獨(dú)立的外交權(quán)
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這個(gè)考題其實(shí)考察的是民族區(qū)域自治制度第二的知識(shí)點(diǎn)就是自治權(quán),它的主要知識(shí)點(diǎn)主要包括:
2.自治權(quán)
①自治條例和單行條例
自治條例規(guī)定有關(guān)本地方實(shí)行民族區(qū)域自治的基本問題;單行條例規(guī)定有關(guān)本地實(shí)行民族區(qū)域自治的某一方面的具體事項(xiàng)。
②制定機(jī)關(guān)
自治地方的人民代表大會(huì),不包括常委會(huì)
自治條例、單行條例可以對(duì)國(guó)家法律和政策作出變通性規(guī)定。
③批準(zhǔn)生效和備案(向人大常委會(huì))
自治區(qū)的自治條例和單行條例,須報(bào)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)批準(zhǔn)后生效。
自治州、自治縣的自治條例和單行條例須報(bào)省或者自治區(qū)的人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)批準(zhǔn)后生效,并報(bào)請(qǐng)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)備案。
常識(shí)最大的一個(gè)優(yōu)勢(shì)就是能夠把握住一個(gè)經(jīng)常考的,正確率又比較低的考點(diǎn),就能夠讓各位考生拉開與其他競(jìng)爭(zhēng)者的差距,出于領(lǐng)先地位。
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第三篇:2017哈爾濱市公安局招聘公安交通輔警500人公告
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2017哈爾濱市公安局招聘公安交通輔警500人公告
黑龍江中公教育為大家整理了,近期的黑龍江省企事業(yè)單位的招考公告,事業(yè)單位主要的考試內(nèi)容是行測(cè)和公共基礎(chǔ)知識(shí),具體的考試內(nèi)容要以具體的公告為準(zhǔn)。事業(yè)單位備考資料供考生備考學(xué)習(xí)。
為進(jìn)一步加大我市公安交通管理工作力度,緩解公安機(jī)關(guān)警力不足,市公安局面向社會(huì)公開招聘公安交通輔警。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、崗位工作性質(zhì)
協(xié)助交通民警做好公安交通管理以及其他輔助類工作。
二、招聘計(jì)劃
招聘公安交通輔警共500名。所有崗位招聘對(duì)象均為男性。
三、報(bào)考條件
1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好品行的哈爾濱市戶籍人員(含賓縣、方正縣、依蘭縣、五常市、尚志市、延壽縣、巴彥縣、木蘭縣、通河縣居民);
2、男性年齡在18周歲至30周歲(1986年6月1日至1999年6月2日期間出生);
3、報(bào)考人員應(yīng)具有大專以上文化程度,其中退役士兵須具有高中以上文化程度;
4、五官端正、體型勻稱、口齒清晰、身體健康,無(wú)色盲、無(wú)重聽、無(wú)明顯瘢痕、無(wú)紋身、無(wú)煙花、雙眼矯正視力5.0以上,身高1.70米以上;
5、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和一定的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力;
6、具有警察院校學(xué)歷、交通管理和外語(yǔ)專業(yè)的在同等條件下優(yōu)先錄取;
7、無(wú)前科劣跡,符合招考人民警察的體檢及政審標(biāo)準(zhǔn);
8、公安機(jī)關(guān)解聘的公安輔警不允許參加此次報(bào)考。
四、報(bào)名方法(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:2017年6月1日至2日,當(dāng)日9:00時(shí)至16:00時(shí)。
報(bào)名地點(diǎn):哈爾濱市公安局人民警察訓(xùn)練支隊(duì)(道里區(qū)機(jī)場(chǎng)路副206號(hào))。報(bào)名人員可在道里區(qū)建國(guó)街建國(guó)公園乘坐335、362路車到王家店下車,或乘坐59路車終點(diǎn)下車前行100米即到。
咨詢電話:市公安局87660566,交警支隊(duì)84228152。(二)報(bào)名所需材料
報(bào)名當(dāng)天,需攜帶本人報(bào)名表、身份證原件及復(fù)印件(二代身份證正、反面復(fù)印至一張紙上)、本人戶口原件及復(fù)印件(首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印)、退伍證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份(如有駕駛證,同時(shí)攜帶駕駛證原件和復(fù)印件各1份),到指定地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名時(shí)復(fù)印件裝訂順序:報(bào)名表、身份證、戶口簿、畢業(yè)證、退伍證、駕駛證。報(bào)名表在哈爾濱市公安中公教育·做一個(gè)善良的人!點(diǎn)擊查看公職類招考公告大全
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局門戶網(wǎng)站(www.tmdps.cn)下載,由報(bào)名人員自行填寫,并粘貼照片(一寸藍(lán)底近期彩色免冠)。
五、考試
考試以閉卷筆試的形式進(jìn)行,考試科目為行政職業(yè)能力測(cè)試一科,滿分100分。考試具體安排將在哈爾濱市公安局門戶網(wǎng)站公布,請(qǐng)報(bào)名人員隨時(shí)關(guān)注。
六、體能測(cè)試及體檢
根據(jù)考試成績(jī)、招聘計(jì)劃按照一定比例從高分到低分依次確定參加體能測(cè)試人員名單,測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于2013年報(bào)考人民警察(公務(wù)員)體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。依據(jù)筆試成績(jī)和體能測(cè)試成績(jī)綜合確定參加體檢人員名單,體檢具體安排在哈爾濱市公安局門戶網(wǎng)站中公布。如有體能測(cè)試和體檢不合格人員,根據(jù)考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
七、政審及崗前培訓(xùn)
體檢合格人員參加政審及崗前培訓(xùn)。
八、聘用和待遇
體能測(cè)試、體檢、政審和崗前培訓(xùn)合格的考生確定為擬聘用人選,由用人單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。合同期滿后,視雙方意愿議定續(xù)簽。聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每月2380元(含個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)部分),由市財(cái)政予以保障。
哈爾濱市公安局
二〇一七年五月二十六日
點(diǎn)擊下載》》
哈爾濱市公安局招聘公安輔警報(bào)名登記表.xls
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第四篇:2014年密云縣公安局招聘80名輔警公告
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2014年密云縣公安局招聘80名輔警公告
北京人事考試網(wǎng):
事業(yè)單位:
北京公開錄用人民警察:根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘輔警,有關(guān)事宜通知如下:
一、招聘崗位、人數(shù)及工作性質(zhì)
(一)崗位:密云縣公安局機(jī)關(guān)及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)行政內(nèi)勤、接警員及社會(huì)面巡邏防控人員等。
(二)人數(shù):男65人,女15人。
(三)工作性質(zhì):聘用后分配到密云縣公安局機(jī)關(guān)、交通大隊(duì)、巡警大隊(duì)、治安大隊(duì)及派出所,協(xié)助民警做好警務(wù)工作,不具有人民警察身份,不行使人民警察職權(quán)。
二、招聘條件
(一)擁護(hù)黨的路線、方針、政策、遵守國(guó)家法律、法規(guī),本人及直系親屬無(wú)政治歷史問題,無(wú)違法犯罪記錄;
(二)有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,作風(fēng)正派,服從組織安排;
(三)具有密云縣城鄉(xiāng)戶口,年齡在35周歲以下(1979年 6月1日以后出生);
(四)大專及以上文化程度;
(五)身體健康,符合崗位所需的身體條件;男性身高1.68米以上、女性身高1.58米以上。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
即日起在密云縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)發(fā)布公告。
(二)報(bào)名方式及時(shí)間
網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名時(shí)間為2014年6月11日9時(shí)至6月13日16時(shí),登陸密云縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(ldj.bjmy.gov.cn),進(jìn)入“人事考試”欄目?jī)?nèi)事業(yè)單位招聘報(bào)名,填寫報(bào)名信息,并隨時(shí)關(guān)注報(bào)名審核狀況。如審核未通過(guò),請(qǐng)及時(shí)修改更正信息。請(qǐng)考生慎重考慮后再報(bào)考,通過(guò)網(wǎng)上資格審核的考生請(qǐng)按時(shí)參加考試。如未參加考試,將記入個(gè)人人事考試誠(chéng)信系統(tǒng)。
(三)考試
1、考試方式
北京人事考試網(wǎng)
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采取筆試和面試相結(jié)合方式,筆試和面試成績(jī)各占50%比例,合成綜合成績(jī)。按筆試成績(jī)由高到低順序,按照1:2比例確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核人員和面試人員。
2、筆試科目為《公共基本能力測(cè)驗(yàn)》,滿分100分。
3、筆試科目、時(shí)間、地點(diǎn)
《公共基本能力測(cè)驗(yàn)》,2014年6月21日上午9時(shí)至11時(shí);
2014年6月18日登陸密云縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。
考試地點(diǎn)及要求見準(zhǔn)考證。
4、公布筆試成績(jī)
筆試成績(jī)于6月22日在密云縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公布,同時(shí)公布進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核人員名單、地點(diǎn)及相關(guān)要求,6月23日進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。
5、現(xiàn)場(chǎng)資格審核
按照通知的招聘條件進(jìn)行審核,如有未通過(guò)資格審核者,按照筆試成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ),如需遞補(bǔ),只進(jìn)行一次。6月24日發(fā)布面試通知。
6、面試
資格審核合格者進(jìn)入面試,面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。考官組設(shè)5-7人,核分組和保障組各設(shè)2人;面試現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全程錄像。
(四)特殊情況
如綜合成績(jī)分?jǐn)?shù)相同,則以面試成績(jī)確定名次。
(五)綜合成績(jī)公布
面試結(jié)束3日內(nèi)在密云縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(ldj.bjmy.gov.cn)公布綜合成績(jī)和體檢人員名單。如考生面試成績(jī)低于60分,則不予錄取。
(六)體檢和政審
招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)參照招錄人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,如需復(fù)查只能一次。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。如有體檢不合格者,按照綜合成績(jī)由高到低遞補(bǔ)。
政審由用人單位組織,并能夠通過(guò)政審。
(七)人員聘用及工資待遇標(biāo)準(zhǔn)
按照平等自愿原則,依法與北京全誠(chéng)勞動(dòng)服務(wù)中心簽訂勞動(dòng)合同,辦理繳納社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù)。首次簽訂2年期合同,試用期3個(gè)月。試用期間由縣公安局負(fù)責(zé)考核。試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用,不合格的取消聘用資格。
工資待遇標(biāo)準(zhǔn)為:月工資3134元(含個(gè)人應(yīng)繳納的社保和住房公積金)。
四、紀(jì)檢監(jiān)督
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聘請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察人員負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督。
五、領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)及成員
(一)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公開招聘工作的統(tǒng)一組織和領(lǐng)導(dǎo)。
2、負(fù)責(zé)招聘工作各環(huán)節(jié)信息的公開發(fā)布。
3、負(fù)責(zé)新情況新問題的研究討論和決定。
4、負(fù)責(zé)公開招聘政策、法規(guī)的統(tǒng)一解釋。
5、負(fù)責(zé)公開招聘過(guò)程中疑難問題的答復(fù)。
6、負(fù)責(zé)公開招聘工作全過(guò)程的監(jiān)督檢查。
在公開招聘過(guò)程中,如遇現(xiàn)有政策中沒有明確規(guī)定的疑難問題,由招聘領(lǐng)導(dǎo)成員小組會(huì)議統(tǒng)一研究決定并答復(fù)。
(二)領(lǐng)導(dǎo)小組成員
組 長(zhǎng):
張 健(密云縣公安局局長(zhǎng))
王 宇(密云縣人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng))
副組長(zhǎng):
郭天霞(密云縣人力資源和社會(huì)保障局副局長(zhǎng))
胡志全(密云縣公安局政治處主任)
成 員:
趙海波(密云縣人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心主任)
楊榮國(guó)(密云縣公安局政治處組織人事科科長(zhǎng))
張 揚(yáng)(密云縣人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心科員)
聯(lián)系人:張 揚(yáng)
聯(lián)系電話:89038098
2014年6月5日
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文章來(lái)源:中公教育北京分校
第五篇:2015鞏義市公安局反恐維穩(wěn)處突輔警招聘公告 招錄人數(shù)40名
ha.huatu.com
2015鞏義市公安局反恐維穩(wěn)處突輔警招聘公告 招錄人數(shù)40名
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2015鞏義市公安局反恐維穩(wěn)處突輔警招聘公告,報(bào)名時(shí)間:2015年4月8日—4月10日,報(bào)名地點(diǎn):鞏義市人力資源和社會(huì)保障局北二樓大廳人力資源管理窗口(鞏義市東區(qū)行政東街6號(hào))。
一、用工崗位及招聘人數(shù):
招聘反恐維穩(wěn)處突輔警40名,采取勞務(wù)派遣方式,由派遣公司派往鞏義市公安局,從事反恐維穩(wěn)處突工作。
二、招聘條件和資格:
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
1、鞏義戶籍,男性;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件,身高1.72米以上;
6、崗位所需要的其他條件;
7、警校畢業(yè)生和退伍士兵。
8、年齡要求:28周歲以下(1987年1月1日以后出生)。
(二)有下列情形之一的不得應(yīng)聘:
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4、曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
5、其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。
三、工資待遇:
國(guó)家公務(wù)員| 事業(yè)單位 | 村官 | 選調(diào)生 | 教師招聘 | 銀行招聘 | 信用社 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員| 省公務(wù)員|
政法干警 | 招警 | 軍轉(zhuǎn)干 | 黨政公選 | 法檢系統(tǒng) | 路轉(zhuǎn)稅 | 社會(huì)工作師
ha.huatu.com1、工資標(biāo)準(zhǔn):第一年按照我市當(dāng)年月最低工資標(biāo)準(zhǔn)(含應(yīng)個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn))發(fā)放,現(xiàn)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1400元/月,第二年及以后月工資在我市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上上浮5%。合同一年一簽。
2、發(fā)放特殊崗位職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)助。
3、繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)。
四、考試聘用程序
(一)報(bào)名
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。
報(bào)名需提供材料:提供警校畢業(yè)證或退伍證(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議書或?qū)W校證明)、身份證及戶口簿等證件原件及復(fù)印件各一份,一寸近期免冠彩色照片二張。
報(bào)名時(shí)間:2015年4月8日—4月10日(上午8:00—12:00,下午14:00—17:30),地點(diǎn):鞏義市人力資源和社會(huì)保障局北二樓大廳人力資源管理窗口(鞏義市東區(qū)行政東街6號(hào))。通過(guò)報(bào)名資格審核人員發(fā)放面試通知書。
面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見面試通知書。
(二)考試
考試采取面試和體能測(cè)試方式進(jìn)行
1、面試
面試主要考察應(yīng)聘者的綜合能力和基本素質(zhì),滿分為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,面試成績(jī)?cè)谡麍?chǎng)面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
2、體能測(cè)試
根據(jù)面試成績(jī),按照1:1.2的比例從高分到低分確定進(jìn)入體能測(cè)試人員。
體能測(cè)試內(nèi)容:10米×4往返跑(≤13.1秒)、1000米跑(≤4分25秒),縱跳摸高(≥265cm)
體能測(cè)試時(shí)間地點(diǎn),另行通知。
(三)體檢
國(guó)家公務(wù)員| 事業(yè)單位 | 村官 | 選調(diào)生 | 教師招聘 | 銀行招聘 | 信用社 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員| 省公務(wù)員|
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體能測(cè)試合格人員根據(jù)面試成績(jī),按照1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,期間如有放棄或體檢不合格者,按筆試成績(jī)從體能測(cè)試合格人員中順延遞補(bǔ)。體檢參照公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。
(四)考察
依據(jù)面試成績(jī)、體能測(cè)試和體檢結(jié)果,按擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象(最后一名成績(jī)并列者同時(shí)進(jìn)入考察),考察對(duì)象如果在考察中被淘汰或本人自動(dòng)放棄,按照面試成績(jī)、體能測(cè)試和體檢結(jié)果遞補(bǔ)考察對(duì)象。
(五)聘用
體檢考察合格人員予以聘用,聘用人員試用期三個(gè)月,試用期滿,辦理正式聘用手續(xù),以勞務(wù)派遣方式進(jìn)行管理。#p#副標(biāo)題#e#
五、其它事項(xiàng)
本次招聘有關(guān)事項(xiàng)將及時(shí)在鞏義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生,視為自動(dòng)放棄。
本招聘簡(jiǎn)章的解釋權(quán)歸鞏義市人力資源和社會(huì)保障局。咨詢電話:69580019、69536060。
附件:
鞏義市公安局反恐維穩(wěn)處突輔警報(bào)名表.xls
二O一五年四月一日
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