第一篇：浙江財經大學紅十字會學生分會2015-2016年度工作報告

浙江財經大學紅十字會學生分會2015-2016年度工作報告

第十一屆浙江財經大學紅十字會學生分會部長層與會長層于2015年6月選舉產生，共有干部25人。下設8個部門，分別是：辦公室、組織部、對外宣傳部、新聞策劃部、同伴教育部、志愿服務部、對外項目部、事業發展部。在這一學年里，在在上級組織的關懷、指導和全體會員、干部、干事的努力下，我校紅十字會學生分會圍繞“人道、博愛、奉獻”的宗旨，立足校內面向社會，開展多次多種類型的有意義的活動，取得了較好的成績。

第一部分 各部門常規工作

1、辦公室

（1）負責學生分會的財務、物資管理

（2）負責部委會議、干事大會等會議日程安排、后勤保障、會議記錄與考勤（3）負責學生分會通知、公告的發布，學生分會對外賀卡、邀請函的發放等（4）向學生分會下屬各部門派駐干事，負責部門會議記錄、考勤（5）負責學生分會各類文件、檔案（含電子檔案）的整理存檔（6）負責學生分會自身團隊文化建設工作的具體實施

2、組織部

（1）負責中國紅十字會會員和中國紅十字志愿者的注冊與管理

（2）協助會長組織協調各個部門共同辦理的綜合性工作及學生分會的重大活動、協調學生分會各項活動日程安排

（3）負責活動服務志愿者的招募、志愿者小時數的統計與管理（4）負責學生分會飛信平臺的運營和維護

（5）負責學生分會干事日常考核、各榮譽稱號的評選

3、對外宣傳部

（1）負責學生分會活動海報、宣傳單等對外宣傳材料的制作（2）負責學生分會手語隊的組建及手語工作的推廣和普及

4、新聞策劃部

負責學生分會微信公眾號、新浪微博、百度貼吧、騰訊QQ等網絡平臺的運營和學生分會對外形象的維護

5、同伴教育部

負責青少年同伴教育工作在我校的開展

6、志愿服務部

負責心肺復蘇、繃帶包扎、三角巾包扎等救護培訓工作在我校的開展

7、對外項目部

負責成分獻血（單采血小板）知識的推廣、普及與相關活動在我校的開展

8、事業發展部 主要負責全血獻血（獻血車進校園）活動在我校的開展與無償獻血法律法規常識在我校的普及

第二部分 主要具體工作與成績

一、無償獻血

據我方統計數據，在2015-2016年度，我校紅會共組織全血獻血650人次，獻血量178295毫升；組織成分獻血43（5月未納入統計）人次，獻血量46.5（5月未納入統計）個單位。較前一年度大幅提高。

舉辦多場全血獻血與成分獻血主題活動，如2015年9月“青春就是要xian”無償獻血主題活動、2015年11月“讓愛不再孤單”無償獻血主題活動等。每月一主題，五彩的主題，為我們的無償獻血工作添上絢爛一筆。

在一如既往推動、組織開展無償獻血活動之外，紅會積極拓展活動形式，如在2015年11月3日邀請浙江省血液中心的老師前來開展無償獻血知識專題講座，為同學們普及無償獻血的法律法規常識、血液的相關常識等，為同學們答疑解惑。

在2015年11月，組織開展浙江財經大學第一屆無償獻血知識競賽，通過競賽的形式，鼓勵同學們自發學習無償獻血法律法規、了解無償獻血相關常識，提升同學們對無償獻血法律、政策和相關常識的了解。

我校紅會積極參與浙江省血液中心開展的各項活動，如2015年在杭高校無償獻血感恩月啟動儀式、在杭高校無償獻血學生干部交流會等。我校無償獻血活動組織工作受省血液中心與兄弟高校的認可。

在2015年10月24日在浙江省血液中心濱江院區召開的2015年下半年高校學生志愿者無償獻血工作座談會暨表彰大會上，我校紅十字會邵凱旋、倪雋怡兩位同學被評為2014-2015年度浙江省高校無償獻血活動杰出志愿者，沈羽佳、趙佳麗、王啟明等三位同學被評為2014-2015年度浙江省高校無償獻血活動優秀志愿者。

在2016年3月18日浙江省血液中心召開的2016年上半年高校無償獻血工作座談會上，我校被授予無償獻血良好團體榮譽稱號。

二、救護培訓

我校紅會在我校學生群體中積極開展救護培訓工作，主要涉及繃帶包扎、三角巾包扎、心肺復蘇術教學三大板塊。通過救護培訓，提高廣大同學在遇到突發災難或意外傷害危險時的自救互救意識和能力，防止傷殘，減輕傷痛，提高生存機會。此外，積極拓展救護培訓方式，多次開展露天、室外心肺復蘇展示，通過現場救護知識和技能，喚起同學們的自救互救意識，采用理論實踐相結合的方式來教授急救知識，使同學們認識到掌握基本的急救知識的必要，宣傳普及在危機的關頭盡自己的力量更多的挽救生命，讓大家了解到危機時刻那關鍵的5分鐘。

2015-2016年度，我校紅會組織救護培訓231人次，此外，還多次派員前往江干區紅十字會參加初級救護員培訓，考取初級救護員證。

三、同伴教育與防艾宣傳

防艾工作是我校紅十字會的一項重要工作。我校紅十字會積極推動防艾同伴教育在我校學生群體中的開展，積極向同學們宣傳、普及艾滋病防治知識。

2015年11月15日，我校紅會邀請杭州青年網絡幾位老師前來我校開展“同伴教育高校行——青春健康財大站”活動，通過同伴教育的鮮活方式，向同學們介紹艾滋病的傳播途徑、艾滋病預防的相關途徑以及如何正確處理兩性關系等，獲得了同學們的一致好評。此外，我校紅會也積極與兄弟高校紅會保持聯系，積極交流同伴教育工作經驗，如2015年12月2日、2016年5月27日派員參加杭州電子科技大學紅十字會主辦的同伴教育主持人培訓會等。同時，積極強化自身隊伍建設，提高自身知識技能水平，如2016年5月，同伴教育部吳泱和同學通過考核與面試加入杭州青年網絡。

艾滋病話題是一個嚴肅的話題，我校紅會積極創新活動內容與形式，舉辦一系列活潑的、開放的活動，在輕松的氛圍中傳播艾滋病防治知識與關愛艾滋病人的理念。如2015年11月5日紅會舉辦“艾”的抱抱活動，以“擁抱艾滋病人”的形式，呼吁同學們關愛艾滋病人，并讓大家了解了艾滋病的傳播途徑，擁抱并不會傳染艾滋病；2015年12月，紅會舉辦浙江財經大學第一屆“防艾，不妨愛”公益文化衫繪畫大賽，同學們通過繪畫的形式表達對艾滋病人的關愛。

在2015--2016年度我校紅會同伴教育工作發展迅速，并得到了校內師生和組織的認可。2016年3月，在學生社團科技文化節中，同伴教育（艾滋病和性教育專題）被評為校級精品活動。

四、志愿服務

志愿工作是參與者自愿貢獻個人的時間及精力，在不為任何物質報酬的情況下，為改善社會服務，促進社會進步而提供的服務。志愿者在把關懷帶給社會的同時，也傳遞了愛心，傳播了文明，這種“愛心”和“文明”從一個人身上傳到另一個人身上，最終會匯聚成一股強大的社會暖流。

在過去的2015-2016年度，紅會組織各種類型、種類豐富的志愿服務活動，服務師生，并積極走出校園參與志愿服務工作。

（1）組織志愿者清掃園區衛生，呼吁同學們保護公共環境整潔，創造美麗的校園環境；（2）開辦“紅十字小講堂”系列公益講座，邀請社會各界人士，前來我校開展公益講座，滿足同學們日益多樣化的學習需求，獲得廣大同學的好評。

目前，紅十字小講堂系列公益講座涵蓋艾滋病防治教育、結核病等傳染病防治、英語學習與大學規劃等，在過去的幾次小講座中，累計參加人數達353人次。

（3）組織開展“紅十字公益影片展映”，播放紅十字公益影片，傳播人道、博愛、奉獻的理念。本學期共組織2次，觀影人數達124人次。

（4）積極落實“走出去”戰略，組織志愿者前往欣康敬老院、余杭區兒童社會福利中心等志愿服務點；在“寨卡期間”組織志愿者前往西湖文化廣場宣傳“防寨抗寨健康知識”，用愛心服務社會。

五、新媒體

我校紅會設立“浙財紅十”微信公眾號，與原有QQ賬戶、新浪微博、飛信等平臺一道，充分利用新媒體平臺宣傳紅會活動信息，宣傳紅十字運動、無償獻血及其他健康知識，弘揚紅十字精神，傳播紅十字文化；實現新媒體宣傳常態化。

在過去的2015-2016年度，“浙財紅十”微信公眾號粉絲增長量達到200%以上。

六、其他

本學年內，我校紅會積極參與校社聯組織開展各項工作，并受到相當認可。2015年9月，百團大戰時獲社團招新街人氣榜第三名； 2015年12月，邵凱旋被評為浙江財經大學“十大會長”；

2016年3月，同伴教育（艾滋病和性教育專題）被評為浙江財經大學2016年學生社團科技文化節精品活動；

2016年5月，陳應玨團隊的“好問家教平臺——微信公眾平臺搭建”在學涯計劃中成功立項；

2016年5月，在社團期刊評比中獲三等獎； 2016年6月，在全校社團星級考評基礎模塊分數公示中，在全校社團中位列第一。

第三部分 總結

總體來說在過去的一年當中，我校紅十字工作開展穩中有升，工作面日益拓寬，活動種類日益增多。通過統一的紅十字志愿者服裝以及各個網絡新媒體的平臺，我校紅十字會影響力日益提升。同時，我校紅會積極參加紅十字會系統的各項活動，積極與各高校兄弟紅會交流工作經驗，與兄弟組織形成了良好的關系；同時與包括江干區紅十字會、新杭州人紅十字志愿者隊、杭州青年網絡、傳愛天使杭州義工組織等建立了較為穩定的關系。

然而，我校紅會目前除無償獻血組織工作外，缺乏大型的、具有標志性的公益活動。同時，學生分會內部規章、制度未能建立起來，學生干事、干部和志愿者隊伍服務技能亟待提高。我校紅十字工作開展仍有很大的提升空間。

建議在未來的時間里，新一屆干部隊伍可以考慮將救護培訓與同伴教育工作下沉到各二級學院行政班。積極把握今年9月新生入學的機會，積極與校醫院合作，爭取各學院、各班支持，在新生班級內開展團輔或主題班會。

期待在未來的一年中，在上級組織的領導和關懷下、在我校全體紅十字會員、紅十字工作的努力下，我校紅十字工作能繼續大步向前發展！

謝謝大家！

第二篇：分會工作報告

四分公司榆靖M-1項目部分會工作報告

我分會共有分會會員50人，設分會主席1人，委員2人，共有工會小組3個，分會有日常活動記錄，會議學習記錄以班組為主。

一、民主管理工作：

1、四分公司2002年4月29日至30日在邢臺召開了四

分公司六屆二次職工代表大會，會議通過了五個報告和一個管理辦法，在這次會議上，分公司領導進行了述職報告，職工代表對領導進行了民主測評，評議結果全部合格。

2、今年職工代表大會共收到職工提案56份，歸納起來

共計30條，在這次職代會上全部進行答復，為了將提案落到實處，工會于6月份對7條提案進行了督辦，有1條得到落實，其余幾條均在落實之中。

3、我分會按照上級要求設立了集體合同監督小組和監

督員，并成立了企務公開小組，我項目部集體合同監督員有兩名，田新栓（職工方）、劉運增（行政方），成立企務公開小組，田新栓任組長，韓光進、郭同海為成員，成立了勞動保護檢查小組，郭同海任組長，成員為5人。

4、我分會始終堅持為職工辦實事，做到想職工所想、急職工所急，積極維護職工的合法權益，今年我公司取消了獎金，針對合同工工資低、職工休假、余假及當地地處沙漠、野外施工等職工比較敏感的問題，積極向上級工會和公司董事長（來工地視察）反映，現在得到了妥善及時處理，并落實到了實處，由于工會工作做的及時到位，穩定了職工隊伍，沒有發生任何不良事件。

二、組織建設：

1、因項目部人員流動大、分會會員不固定，每個項目

部都成立了新的工會分會，今年我項目部選舉產生了分會委員，支部書記兼任工會主席。

2、由于我公司進行野外施工，流動性大，根據實際情

況，我分會會費每年年底都由財務統一從職工工資中扣除，并及時上繳公司財務。

3、我公司工會今年4月份制定了《2002年工作計劃》，并與各項目部簽定了《200工會工作考核目標責任書》，我分會嚴格按照上級工會的要求進行了落實。

三、建家工作：

1、我項目部根據今年的實際情況，設置了門樓、經理

部單位標牌、巨型單字橫幅，書寫了催人奮進的標語。工種概況和指路標示也做到美觀大方。

2、我項目部根據今年工地實際情況，本著節儉的原則，搭建了臨時簡易房，雖是簡易房，但也嚴格按美觀的要求進行了嚴格布置，達到了橫成排、豎成行，房前屋后栽種了花草苗木，美化了環境。安全衛生領導小組劃分了衛生區，重點死角設專人進行打掃。職工食堂、職工宿舍不定期進行檢查，為每位職工制作了上崗證，促使職工文明進行施工。

3、職工食堂嚴格招待儀器衛生“五四”制，能夠做面

向一線職工，一切為職工服務，職工食堂衛生整潔，一周飯菜實行食譜制，定期召開伙委會，征求職工意見，切實進行改進。在施工大干期間，炊事員服務態度熱情，工作積極主動，能夠保證一線職工飲食需要，廣大職工滿意率在95%以上。

4、我項目部建起了生活四室（淋浴室、理發室、醫務

室、洗衣室）和文化四室（會議室、廣播室、圖書室、娛樂室），滿足了職工的業余文明生活和工作需要。

5、我分會積極配合項目部行政抓好安全生產工作，項

目部成立了安全生產領導小組、班組設有專、兼職安全員，重點部位制作了大型安全警示牌和安全操作規程，與施工班組、生產工作簽定了安全生產協議書，調動了廣大職工的安全生產積極性，與施工

連隊和運輸車隊簽定了安全責任書，定期對施工現場進行檢查，消除了事故隱患，保證了安全生產，截止目前沒有發生任何安全事故。

四、積極開展有意義的活動：

1、我項目部結合工地情況，在五一期間舉辦了形式多2、3、4、5、五、1、2、樣的文化活動，有象棋、跳棋、撲克等，并有小物品獎勵。能夠積極參加上級組織的各項文體活動。關于組織職工參觀、學習、接受再教育等活動，因我項目部目前施工太緊張，計劃在工程收尾時組織就近進行旅游。七一期間，我部召開了黨員座談會，談感想、憶傳統，以使調動積極性更好地為施工生產服務。分會積極組織職工進行知識競賽，今年四月份組織參加了省直工會職工職業首先競賽活動。對困難職工積極開展送溫暖活動，2001年我分會積極為王書章同志捐款。我項目部分會能夠嚴格執行公司的財務制度，并及時提交分會會費，在會費使用上，堅持一桿筆制度，做到量力而出。我項目部分會成立了通訊報道小組，對投稿數量進日常工作：

行量化，積極投稿者，不但公司有獎勵，我分會還有一份獎勵，并對上半年通訊報道工作進行了兌現。我項目部辦公室把投稿稿件先送到田經理，由田經理根據稿件質量統一向上級推薦。

3、我項目部成立了文明施工領導小組，對文明施工進

行了大量的宣傳、組織、檢查工作，在榆靖建管處組織的文明工地大檢查中，我項目部獲得文明施工第一名，得到業主10萬的獎勵。

以上是我部今年做的主要工作，請各位領導批語指正。

2002年7月26日

第三篇：江西農業大學紅十字會學生分會章程(2014修訂版)

江西農業大學紅十字會學生分會

章

程

2014年10月27日修訂 江西農業大學紅十字會學生分會章程

目 錄

江西農業大學紅十字會學生分會章程

幼助殘等人道主義社會服務活動。

（五）學習和宣傳初級衛生救護知識。提高安全防范意識和突發事件中自救自護技能。

（六）組織青年會員和學生積極參加社會調查和社區服務。增強紅十字會學生分會青年和學生的社會交流能力，擴大我會影響力。

（七）根據江西省紅十字會的安排，組織紅十字會學生分會青年會員同兄弟省市、自治區及各國家、地區紅十字會青年會員之間進行通訊、交流、相互學習，以增進友誼和了解。

（八）加強紅十字會學生分會與校內外兄弟社團之間的的聯系，建立友好互助關系。

（九）依照國際紅十字會和紅新月運動的基本原則，完成學校領導交辦和上級紅十字會布置的其他有關任務。

江西農業大學紅十字會學生分會章程

上級，制定工作計劃和重要文件，并做工作總結；具有特殊情況下的人事任免權。

副會長職能：負責會內活動過程中的工作安排，協助會長開展工作，監督各部活動，及時向會長反映。

團支書職能：協助會長開展工作；會內團員精神建設，開展團日活動等。秘書處職能：中樞機構，協調會長與部門間的關系；活動策劃；文書檔案的整理和記錄；消息通知等。

江西農業大學紅十字會學生分會章程

5、其他新媒體平臺的應用和發展。

江西農業大學紅十字會學生分會章程

江西農業大學紅十字會學生分會章程

（三）、財務公開化，并定期向理事會匯報開支情況，同時每月向會員公開財務明細。

（四）、本會資產必須用于會員及協會發展，任何組織和個人不得侵占和挪用紅十字會的經費和財產。

第四篇：關于高校紅十字會學生分會的工作定位及建議稿

關于高校紅十字會學生分會的工作定位及建議稿

南京理工大學紅十字會學生分會會長 秦均玲

紅十字會是一個從事人道主義救助事業的高尚社會團體，以“人道、博愛、奉獻”為核心的紅十字精神符合當代人類社會先進文化的主流價值觀，是全人類共同的寶貴精神財富，當然也應成為當代青少年教育的寶貴資源。作為首批江蘇省紅十字示范高校，南京理工大學紅十字會依照中國紅十字會的工作要求，積極配合學校素質教育和人才培養，以高度的責任心和使命感，翻開了我校紅十字會科學發展的新篇章。現本人以南京理工大學紅十字會學生分會建設的經驗為基礎，積極探索高校紅十字工作，提出建議如下：

一、自上而下，加大對高校紅十字會的支持力度

高校紅十字會學生分會的一大特點是主力軍大部分是任期一年的在校學生，對于工作的熱情很高，但是對紅十字文化及核心工作的了解程度不夠，這將不可避免的導致紅十字會的工作同高校其他志愿組織的工作重疊，特色不足，難以有效傳播“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神，所以需要學校和上級紅十字會著力加大對高校紅十字的支持和引導。

1.健全紅十字會的領導機構和組織機構

只有幫助高校紅十字會學生分會完善組織機構，加大宣傳力度，才能使紅十字工作更加高效合理，才能吸引廣大青少年參與紅十字青少年活動，為建立健全學校紅十字會工作機制打下堅實基礎。

由學校主要領導、有關部門負責人和紅十字青少年會員代表組成理事會。理事會應定期召開會議，專題研究紅十字青少年工作，及時總結經驗。要加強學校各部門之間的協調，為學校紅十字會開展工作提供和創造多方面的條件。

對于學生分會，應聘請有兩年以上紅十字工作經驗的優秀紅十字學生骨干擔任會長，定期聽取學校紅十字理事會關于紅十字學生工作的意見，和上級紅十字會保持密切聯系，為學校的紅十字工作指明方向。另外，要專門設定負責技術培訓、紅十字文化宣傳、對外交流、活動策劃與舉辦的部門，與省紅會的相關部門垂直聯系，加強溝通，促進各個部門團結協作，各司其職，使紅十字青少年工作能夠順利展開。

2.加強對高校紅十字會工作的引導和支持

中國紅十字會及其地方紅十字會在備災救災、群眾救護、社會服務、推動無償獻血、紅十字青少年活動等方面均有著豐富的經驗和廣泛的資源，在社會上的號召力和影響力也遠遠超過高校紅十字會，所以，有了上級紅十字會的支持和引導，高校紅十字會學生工作才能順利開展。

要推動高校紅十字會重點開展紅十字會法和國際人道法的傳播，救護員培訓，紅十字志愿服務，倡導自愿無償獻血和捐獻造血干細胞，遠離毒品和遠離煙草教育、預防艾滋病宣傳和青年同伴教育等活動，在技術上予以指導，在資金上予以支持，在經驗上予以分享。

整合高校資源，定期開展高校紅十字工作經驗交流會，鼓勵高校聯合舉辦具有紅十字特色的志愿服務活動；注重人才培養，定期對高校紅十字會學生分會學生骨干開展培訓工作，加強紅十字會青年骨干對紅十字組織的歸屬感，激發他們做好學校紅十字各項工作的責任感、使命感，動員更多優秀的青年朋友積極參加紅十字志愿服務活動，爭做人道理念的傳播者、社會責任的實踐者、公益行動的引領者。

二、百花齊放，開展具有高校特色的紅十字活動

高校具有鮮明的個性與特點。紅十字的高校工作應該結合學校的特色，開展特色活動。此外，應以學校的基礎資源出發與會員的需求相結合，不搞形式化，真正讓高校紅會工作實效化。

1.與校園文化建設和學生需求相結合

每個學校有獨特的校園精神和傳統的校園文化活動，深受廣大師生認可，紅十字會工作中的同伴教育、無償獻血、造血干細胞宣傳、急救培訓等志愿者活動既是對學生開展德育教育的良好形式，同時又具有一定的規模性和感召性。只要我們精心策劃認真組織，開展符合學校文化、符合學生需求的活動，并將其融入校園文化，就能夠使紅十字青少年志愿者服務深入人心，成為校園精神文明建設的一部分。例如在軍訓期間開展藥箱巡邏，為學生處理中暑、擦傷等常見問題；根據學校需求，適時開展宣傳控煙、禁煙教育活動, 完善各類控煙制度；某些地震多發區域的高校可以開展緊急疏散逃生演練活動，防止因天災人禍造成學生人身傷害，增強全體師生安全意識，提高自救能力，保護師生人身、財產安全以及社會公共財產安全??

2.根據高校自身優勢推進品牌項目

隨著紅十字會在中國的發展和壯大，越來越多的高校成立了紅十字會學生分會，各個高校各種公益組織也層出不窮，高校紅十字會迫切需要突破“打游擊戰”的公益服務形式，推進具有特色的公益品牌項目，從而贏得包括內部的會員、外部的高校學生、其他公益組織、上級紅十字會等的關注和支持。因此，公益品牌的創建勢必成為每一個高校紅十字會學生分會戰略規劃的重要組成部分。

高校紅十字會學生分會可以利用高校志愿者數量多、熱情高、時間充足、創造力豐富的優勢，結合學校自身專業特點來構思品牌項目，例如醫學類高校紅十字會可以推進關注孤寡老人健康的系列活動、政法類高校可以推進法律援助、知識普及方面的項目，師范類高校可以推進關愛留守兒童、聾啞兒童等教育方面的項目，其他高校也可以根據自身特點，推出特色產品，幫助弱勢群體實現再就業??

3.積極推動紅十字知識融入學校課程

高校紅十字會應積極配合學校素質教育和人才培養，堅持以服務青年學生成長成才為中心，圍繞紅十字知識傳播、健康教育普及、志愿服務開展三項工作，實現切實加強教師指導、全面提升會員素質、傾力打造紅會品牌、有效擴大社會影響的工作目標。將紅十字知識和技能帶到高校校園，這是推動學校安全教育、擴大紅十字的影響力的有效途徑。

可以聘請從事相關工作的老師或者高校紅十字教師分會的成員，結合學校文化和學生特點，開展艾滋病教育、毒品教育、安全教育、青春期健康教育、心理健康教育等課程，加強急救技能培訓，擴大紅十字知識普及范圍，提高師生的安全意識，激發學生珍愛生命、關愛他人的美好情感。

三、由表及里，重視高校紅十字組織文化建設

紅十字組織文化建設主要有紅十字文化的理論研究與紅十字高校工作的團隊文化建設。紅十字文化的理論研究有長遠而深刻的意義，而高校擁有豐富的理論研究平臺和資源，高校紅十字會應當重視紅十字文化的研究，由表及里，逐步深入，由點到面，逐步普及。團隊文化建設更是一個組織的靈魂，也是即將步入工作崗位的高校學生的必修課。1.推進對紅十字文化的理論研究

歷史悠久的紅十字文化蘊涵著豐富的思想資源和智慧價值，“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神是紅十字運動生命力的源泉，體現了紅十字運動的本質要求。然而，近年來，由于“天價帳篷”、“郭美美事件”等一系列紅十字會丑聞的出現，影響了大學生對紅十字精神的正確領悟，也阻礙了他們參與紅十字事業的積極性。因此，我們作為紅十字會的一份子，應深入研究、不斷探索紅十字精神，引導高校大學生深入了解紅十字精神，尊重事實，避免人云亦云。只有自上而下，積極推進高校紅十字工作，整合資源，各個高校紅十字會攜手共進，才能共同促進紅十字精神的傳播，讓積極的健康的人道的紅十字文化深入人心。2.著力打造高校紅十字團隊文化

高校紅十字會應積極構建“一朝紅會人，一世紅會情”的家的文化，營造溫馨和諧的組織文化氛圍，讓大學生在奉獻中找到歸屬感，更加積極主動投入高校紅十字建設中。高校紅十字會良好的組織文化氛圍不僅可以帶動和感染高校其他組織，形成團結友愛的校園文化氛圍，推動校園文化建設，還能影響社會大眾對于紅十字會的認識，提升紅十字會的整體形象。

紅十字工作是一項充滿情感的工作，是最陽光、最溫暖人心的事業，紅十字文化更是源遠流長，具有獨特的教育功能。自上而下，上級的引導為高校紅十字會的前進指明方向；整合資源，各個高校紅十字之間的交流與合作為高校紅十字的壯大奠定基礎；由表及里，理論聯系實際的紅十字文化建設為紅十字的長久發展提供支持。相信在大家的共同努力下，“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神將會更加深入人心！

第五篇：2010年政法系學生分會工作報告

政 法 管 理 系 學 生 分 會 工 作 總 結

政法管理系學生分會工作總結

在本學期政法管理系學生分會工作即將結束之際，回顧學生分會一年來的工作歷程，我們深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開院系領導的指導，離不全體系學生分會干部兢兢業業的奉獻，更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是廣大系學生分會干部本著“無私、奉獻、高效、創新”的工作精神，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經受住了各種考驗，順利完成了各項任務。我系學生分會這學期工作如下： 秘書處：

1、本學期學生分會的部分制度都進行了完善和規范，秘書處負責文件的修改及擬定，并整理收集更新新一屆學生分會成員資料，加強內外聯系，使學生分會成為具有戰斗力的整體。

2、日常學生分會的事務管理。學生分會每一周將召開一次例會，秘書處參加例會做好會議記錄，并對每次會議進行工作總結，最后由秘書處整理并存作檔案，并對目前活動進行協作調整及下周工作計劃。

3、物品及財務管理。學生分會辦公室的物品及文件多由秘書處備案管理。有部門需要使用時，須在秘書處值班人員處登記，學生分會物品不經秘書處批準不得擅自挪用。對于管理工作，秘書處認真負責并得到主席團認可。

本學期，秘書處充分發揮其職能大力配合各職能部門開展了一系列活動。校籃球賽、運動會、拔河比賽等。體育部：

體育部于11月3日——11月5日參加了池州學院第三屆田徑運動會，我系體育部在此期間進行了隊員報名、運動員選拔及后勤服務等工作，保證了比賽的正常有序進行。

新生杯籃球賽、教職工籃球賽、學院杯籃球賽中我系體育部積極做好比賽的準備工作、場上服務及后勤服務，保證了比賽的正常進行。

拔河比賽中我系體育部做好賽前動員報名、選拔及賽前準備工作。心理部：

本學期以來，多項校內外活動，心理部大力協助各個部門將所能夠完成的工作任務都圓滿完成。

1、院心理宣傳周活動

2、心理部黑板報評比；征集心理美文

3、政法管理系心語電影周

4、發放心理信息反饋表

此期間，心理部配合各部門參加了校運動會、拔河比賽、迎新晚會等各類比賽，都取得了很大的突破，并且展現了我系學生分會干部的工作能力與成果。同時，也展現了我系師生的精神面貌和風采。為了給學生們營造更良好的學習和環境，同時，在身心方面給予同學們更多的關懷。并且協調好與各個部門的方方面面，為更多的同學服務。學習部: 為配合好我系教學活動的開展，規范全系的學習秩序，搞好學風建設，豐富學生的課余生活，提高學生整體素質，規范全系的學習秩序，并引領同學們在學習中認識自己，發展自己，我系學習部制定本學期工作如下：

一、做好教學日常考勤統計工作，每月統計一次并通報全系。

二、做好日常晚自習檢查工作，每兩星期通報一次，及時向系

里反映存在的問題并解決。

三、不定期召開各班學習委員會議，及時了解各班的近期學習

風氣，并使各班學習委員深入了解自己的工作與職責。并督促他們及時向學習部反饋問題并提出合理化建議。

四、開展的工作

1、３月份：班刊設計制作大賽 2、5月份中旬：大學生個人簡歷制作大賽 3、11月份上旬：晨讀活動

白天考勤檢查

自考專升本講座暨新生咨詢會 以及日常的晚自習考勤檢查 4、12月份下旬：期末考試誠信承諾書 女生部：

2010年我系女生部工作

1.4月中旬，女生部展開健美操系部比賽，政法系6個班積極參與

參賽對象：政法管理系各班。2.女生部選拔出政法系禮儀隊。

3.積極做好禮儀隊后期工作和健美操比賽規則。4.積極安排系雙新晚會禮儀小姐及配合其他部門做好后勤工作 5.10月份我部門積極做好禮儀隊選拔工作

6.11月份我部門負責分配安排運動會啦啦隊到場加油。7.負責分配系籃球賽啦啦隊的助威及組織編排啦啦操活動 8.負責系迎新晚會的禮儀小姐安排工作及后期配合各部門工作。

本學年上半學期我部主要開展系部健美操比賽活動，并代表系部到院里參賽。09物業在院健美操比賽中，榮獲第八名的好成績。本部門下半年主要活動為選拔新一屆禮儀小姐。新一學期的主要工作則是組建啦啦隊，為校運動會和籃球杯比賽中的我系參賽隊員加油助威，并為教職工籃球比賽的政法系老師吶喊加油。一年的時光很快就過去了，我們付出了很多，但同時也收獲了很多。在新的一年里，我部門還將積極開展一系列豐富多彩的活動，為政法管理系爭光添彩。文娛部： 1、2010年11月8日，“迎新生”晚會節目選拔 2、2010年11月12日，“迎新生”晚會主持人選拔 3、2010年11月25日，“迎新生”晚會正式舉辦 4、2010年12月5日，赴秋浦敬老院文藝表演。

本學期我部門開展了一系列非富多彩的活動，其中最主要的工作就是迎新生晚會。此次晚會的舉辦耗費了我們許多的時間和心血，但同時也讓我們收獲了許多。從開始的策劃，到中期籌備，再到最后的舉辦，每一個環節都沒有放松。晚會的成功舉辦讓我們看到了政法系學子多才多藝的風采和政法系團學干部團結一心的精神；充分調動了我系學生的積極性、主動性、創造性，鍛煉了我系學生展示自我的勇氣和能力；提高了團學干部的工作水平，增強了團學干部的工作經驗。生活部：

（一）我系生活部2010工作 2010年3月 新學期生活部例會 2010年4月 舉辦手工制作大賽 2010年5月 舉辦水果拼盤大賽 2010年9月 進行新生寢室衛生檢查工作 2010年10月 舉辦“創意杯”教室文化設計大賽 2010年11月 舉辦“創意杯”寢室文化設計大賽 2010年12月 開展“文明寢室”的創建活動

注：1.做好每月教室寢室的衛生檢查 2.配合其它部門搞好后勤工作

一年的時光太匆匆，但卻彌足珍貴，它讓我們成長，讓我部的工作狀態日漸完美。在此總結。我部將在今后的工作中繼續秉承上級的指導與指示，繼承經驗，推陳出新，改革工作中不足的方面，讓我系的工作真正在出類拔萃的基礎上更上一層臺階，為我校的衛生工作增光添彩！

（二）平時工作

1、每天組織學生會干部、各寢室長按時查寢。

2、定期組織全系學生對進行衛生大掃除！

3、為保證宿舍所有同學的財產及人生安全，積極配合學校而設定每周的值勤工作。社團部：

我系中國特色社會主義研究會、大學生法學會、晨曦社會實踐社等社團重視學習專業知識，積極利用參加培訓班等機會聆聽學姐們的指導，向她們請教學習，提高自己的專業能力。緊緊圍繞本職工作的重點，積極學習有關知識，開闊視野，拓寬思路，豐富自己，努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。

回顧和總結一年來的工作歷程，我們深深感到，學生分會組織舉辦的每一項活動，每一聲喝彩和每一次微笑，無不包容著院系各級領導的關愛和鼓勵；無不凝結著學生會每一位成員的智慧和汗水；離不開與我們風雨同舟、給我們悉心指導的團委老師，離不開給予我們真誠理解與大力支持的同學，同時也離不開院系各職能部門對我們工作的關懷及支持。

雖然一個學期已經過去，我們經歷過彩虹但也經歷了風雨，可是我們任然堅信：在院系領導的關懷下、學院各職能部門的支持下，院團委的指導下、全體學生分會成員的共同努力下，在未來的日子里，政法管理系學生分會一定能夠做得更加出色，贏得大家更多的信任，真正成為“同學之家、師生之橋、干部之校”。

政 法 管 理 系 學 生 分 會

秘 書 處 二O一O年十二月三十一日