第一篇：物流業(yè)工作職位競聘報告

發(fā)揮優(yōu)勢 攻堅克難

大力推進公司商貿(mào)物流經(jīng)營加快發(fā)展

各位領(lǐng)導(dǎo)：

正題開始之前，請允許我借用一二分鐘的時間介紹一下我的簡歷。我1989年調(diào)入公司，先后在汽車修理總廠、國際集裝箱站、聯(lián)運公司工作過，1998年進公司機關(guān)工作至今。也許和從業(yè)經(jīng)歷有關(guān)，我一直比較關(guān)心關(guān)注公司商貿(mào)物流和維修行業(yè)的發(fā)展，平時注重研究市場和行業(yè)發(fā)展趨向，收集信息、資料。我曾于2003年撰寫《發(fā)揮專業(yè)運輸優(yōu)勢，發(fā)展現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)》文章在國家級核心期刊《交通企業(yè)管理》雜志上發(fā)表，以臨沂為背景以臨沂交運公司參與物流建設(shè)為例，研究探討國有專業(yè)運輸企業(yè)發(fā)展現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)的成長之路。

公司搞的這次競聘，我的想法是：貴在參與。我的報告題目是“發(fā)揮優(yōu)勢，攻堅克難，大力推進公司商貿(mào)物流經(jīng)營加快發(fā)展”。大家知道，一個階段以來，公司經(jīng)營呈現(xiàn)出客運一業(yè)獨大，貨運、工商貿(mào)(除部分單位外)處于弱勢發(fā)展甚至經(jīng)營困難的狀況。為此，2010年公司提出了“客運與商貿(mào)物流投入并重的聯(lián)動發(fā)展戰(zhàn)略。”一年來，在公司和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在商貿(mào)物流單位干部職工的努力下，所有工商貿(mào)單位均超額完成了公司下達的年度經(jīng)營計劃，交通石化、快貨、商貿(mào)中心、制冷、一汽、聯(lián)運等單位發(fā)展較快，其中交通石化實現(xiàn)了大步發(fā)展，公司的商貿(mào)物流經(jīng)營呈現(xiàn)出整體向好發(fā)展態(tài)勢。但我們也清醒地看到，公司商貿(mào)物流業(yè)的發(fā)展還存在諸多困難和問題，如何破解難題，并加快推進公司商貿(mào)物流業(yè)的發(fā)展，是需要我們冷靜分析、認真研究并作出回答的一項重大課題。

一、正確分析公司商貿(mào)物流業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢和存在的困難、問題。

發(fā)展優(yōu)勢：

1、國有企業(yè)應(yīng)當(dāng)享受和可爭取到的優(yōu)惠政策。

2、長期形成的國有企業(yè)良好形象和社會信譽。

3、公司商貿(mào)物流業(yè)成長的空間比較大。近年來，臨沂物流業(yè)發(fā)展迅猛，享有“物流之都”之美譽，而客運總站位于臨沂批發(fā)市場的核心位置，具有發(fā)展商貿(mào)物流的區(qū)位優(yōu)勢。

4、運輸經(jīng)營與站場資源優(yōu)勢明顯。擁有豐富的運輸經(jīng)營管理經(jīng)驗和客貨運輸經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)；臨沂城區(qū)客運站場是省內(nèi)重要的道路交通運輸樞紐之一，也是繁忙的人流物流集散地，具有發(fā)展商貿(mào)物流經(jīng)營得天獨厚的條件。

5、公司的人力資源優(yōu)勢。公司人員眾多，能充分挖掘和培養(yǎng)可資利用的管理、營銷、物流等技能人才。

困難和問題：

1、歷史發(fā)展遺留問題。受國家政策、環(huán)境因素和歷年來“重客運”思想影響，公司的商貿(mào)物流經(jīng)營發(fā)展緩慢，滯后于市場發(fā)展的節(jié)拍。

2、由于決策導(dǎo)向、資金缺乏等原因，公司對商貿(mào)物流業(yè)投入資金少，影響了加快發(fā)展。

3、臨沂商貿(mào)物流業(yè)發(fā)展迅猛，公司想謀得一席之地，需要一個位置優(yōu)越、面積較大的物流場站。

4、商貿(mào)物流單位人員多，成分復(fù)雜，技能人才流失嚴(yán)重，致使工作效率降低，競爭能力減退，造成人員包袱沉重，尾大不掉。

5、經(jīng)營管理機制、收入分配制度等不夠靈活，影響到員工責(zé)任心、上進心和工作積極性的發(fā)揮，這也就減弱了制度對員工爭先創(chuàng)優(yōu)、開拓奮進的激勵與鞭策作用。

二、發(fā)揮優(yōu)勢，攻堅克難，大力推進公司商貿(mào)物流經(jīng)營加快發(fā)展。

公司已確立客運與商貿(mào)物流投入并重的聯(lián)動發(fā)展戰(zhàn)略，商貿(mào)物流經(jīng)營成為公司整體經(jīng)營的重要組成部分。商貿(mào)物流處作為公司職能處室，就是要借鑒省內(nèi)外商貿(mào)物流業(yè)發(fā)展的成功經(jīng)驗，深入搞好調(diào)查研究，提出公司商貿(mào)物流業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，制定實施方案，組織、協(xié)調(diào)、帶領(lǐng)公司商貿(mào)物流單位，整合優(yōu)良資源，創(chuàng)新思路，開拓進取，以只爭朝夕的決心和勇氣，迎頭趕上臨沂商貿(mào)物流業(yè)發(fā)展的大勢，努力增收創(chuàng)效，力爭把商貿(mào)物流經(jīng)營打造成為公司整體經(jīng)營的“半壁江山”。

（一）、學(xué)習(xí)領(lǐng)會國家和各級政府關(guān)于發(fā)展商貿(mào)物流業(yè)的規(guī)范性、指導(dǎo)性文件，掌握政策，把握實質(zhì)，并據(jù)此研究國有企業(yè)發(fā)展商貿(mào)物流的經(jīng)營之道。應(yīng)加強與上級部門的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)系，努力爭取商貿(mào)物流項目并在立項、規(guī)劃、建設(shè)等環(huán)節(jié)，爭取上級的優(yōu)惠政策和扶持。

（二）、制定適當(dāng)前瞻、切合實際、可操作性強的商貿(mào)物流發(fā)展規(guī)劃。當(dāng)前和今后一個時期，公司的商貿(mào)物流經(jīng)營要依托臨沂大市場，充分利用現(xiàn)有站場資源，發(fā)揮好站場資源優(yōu)勢。要密切關(guān)注市場發(fā)展的動向，研究市場發(fā)展規(guī)律，憑借國有企業(yè)的良好社會信譽，進駐批發(fā)市場設(shè)點配貨經(jīng)營，叫響國有物流品牌，爭奪臨沂批發(fā)市場的寶貴物流資源。要認真搞好客運總站沿街商貿(mào)樓和綜合辦公樓的規(guī)劃建設(shè)，綜合考慮商貿(mào)物流經(jīng)營發(fā)展思路。統(tǒng)籌安排好客運總站、汽車南站、陶然換乘中心、隆達換乘中心和北城客運站的商貿(mào)經(jīng)營。要做好隆達市場、紅太陽市場提升改造的前期準(zhǔn)備工作。交通石化要充分考慮市政府及各委辦局辦公和宿舍區(qū)陸續(xù)北遷所帶來的不利影響，繼續(xù)嚴(yán)抓管理，爭取以油品和服務(wù)質(zhì)量贏得客戶，穩(wěn)定經(jīng)營收入。同時以國有企業(yè)應(yīng)當(dāng)享受或可爭取到的優(yōu)惠政策與支持，加大商貿(mào)物流投入，爭取在北城新區(qū)、羅莊區(qū)、河?xùn)|區(qū)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等地規(guī)劃建設(shè)加油站三至四個，壯大公司的商貿(mào)力量。

樹立大物流概念，強勢參與臨沂物流業(yè)的競爭。參與物流業(yè)的發(fā)展與競爭，不應(yīng)急功近利，應(yīng)當(dāng)先謀勢，后謀利。公司目前存在的幾種物流形式，第三方倉儲物流、公鐵聯(lián)運、快貨運輸、集裝箱運輸都有一定基礎(chǔ)，但沒形成整體合力，缺少“出拳傷人”的競爭優(yōu)勢。隨著臨沂環(huán)城快速通道的規(guī)劃建設(shè)，建議在臨沂外環(huán)路附近或開發(fā)區(qū)等處地價不是很高的地方，征地百畝以上，規(guī)劃建設(shè)一處多功能、高層次、集散功能強、輻射范圍廣的現(xiàn)代物流基地；也就是構(gòu)筑一個平臺，搭建一個市場，輔以現(xiàn)代信息技術(shù)，開展電子商務(wù)，發(fā)展現(xiàn)代物流。同時，要做到物流基地建設(shè)與現(xiàn)有站場資源利用的緊密結(jié)合，學(xué)習(xí)借鑒省內(nèi)外搞快件快貨運輸?shù)某晒?jīng)驗、先進做法，加強隊伍和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，加速成長快貨快遞業(yè)務(wù)，著力打造臨沂交通運輸“快 遞”品牌。要在現(xiàn)有的干部職工隊伍中優(yōu)中選精，挖掘、培養(yǎng)物流營銷人才，實行激勵與約束機制，按照“走出去，走進去，走上去”的思路，深入市場、工廠，廣泛聯(lián)系三方物流業(yè)務(wù)，不斷發(fā)展壯大第三方物流。要在國內(nèi)經(jīng)濟回暖向好形勢下，充分利用國際集裝箱運輸經(jīng)營資質(zhì)和貨運代理資質(zhì)優(yōu)勢，搞好大宗物資運輸和延伸經(jīng)營工作。

（三）、加強干部職工隊伍建設(shè)，實施人才發(fā)展戰(zhàn)略。企業(yè)的競爭歸根到底是人才的競爭。我們清楚地看到，公司發(fā)展商貿(mào)物流業(yè)務(wù)還存在一定差距，這不僅僅是裝備、技術(shù)、資金上的差距，更重要的是觀念和知識上的差距。我就常聽人講，運輸公司不是一個技術(shù)含量多高的單位，任何工作你能干得了，他也能干得了，誰都能干。我認為這是個很大的誤區(qū)，情況恰恰相反，公司商貿(mào)物流業(yè)的發(fā)展需要知識、需要技術(shù)、需要人才。要解決目前專業(yè)商貿(mào)物流人才缺乏的問題，較好的辦法有：一是聘請社會上享有聲譽的商貿(mào)物流人才；二是吸納商貿(mào)物流專業(yè)的大中專畢業(yè)生；三是在現(xiàn)有職工中選拔培訓(xùn)。這樣通過多方努力，加快商貿(mào)物流專業(yè)技術(shù)人才和管理人才的培養(yǎng)，造就一大批熟悉物流運作規(guī)律、并有開拓精神的人才隊伍。同時，既要重視少數(shù)專業(yè)人才和管理人才培養(yǎng)，還要重視所有員工的商貿(mào)物流知識和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高企業(yè)的整體素質(zhì)。

（四）理順經(jīng)營管理體制，深化內(nèi)部改革。像我們這樣的國有企業(yè)發(fā)展現(xiàn)代商貿(mào)物流產(chǎn)業(yè)，存在人員負擔(dān)重、員工競爭能力弱、資金短缺、人才匱乏等很多層面上的問題，必須樹立起“攻堅克難”的思想。這就需要完善管理，深化改革；改革 能激發(fā)活力，改革能促進發(fā)展。企業(yè)發(fā)展離不開人的主觀能動作用，有理想、有目標(biāo)才有激情，有激情才能迸發(fā)出干事創(chuàng)業(yè)的不竭動力。一是樹立人人都是才觀念，創(chuàng)新人才評價標(biāo)準(zhǔn)、評價體系，做到“賽馬”不“相馬”，廣泛開辟員工上升空間、成才通道。二是重視班組文化建設(shè)，做到“知”“行”結(jié)合，突出“行”在班組建設(shè)中的重要作用。要加強基層基礎(chǔ)管理，把企業(yè)管理的目標(biāo)、任務(wù)分解到班組，凡是為企業(yè)發(fā)展節(jié)約成本增加收入的管理經(jīng)驗、勞動成果、工作做法，既要物質(zhì)獎勵，又要精神鼓勵，創(chuàng)建“人人爭上”的基層團隊建設(shè)和文化氛圍。三是建立并完善業(yè)績考核與工資收入掛鉤的收入分配實施方案，充分發(fā)揮收入分配制度的杠桿調(diào)節(jié)和激勵鞭策作用。

我的發(fā)言結(jié)束了。對于這次競聘商貿(mào)物流處處長，我所報的態(tài)度是：如果我競聘上，將在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，按照以上的規(guī)劃設(shè)想，和同事一道，全力以赴干好商貿(mào)物流處的工作。如果競聘不上，就當(dāng)做一次鍛煉的機會，我會一如既往的干好現(xiàn)在的崗位工作，請領(lǐng)導(dǎo)們放心。謝謝大家。

第二篇：競聘職位工作職責(zé)

管委會辦公室信息檔案中心主任工作職責(zé)

1、負責(zé)做好政府信息公開、信息網(wǎng)站的運行、維護、編輯管理工作；

2、負責(zé)管委會信息化建設(shè)，統(tǒng)一政務(wù)信息平臺系統(tǒng)管理；

3、負責(zé)信息技術(shù)的教育培訓(xùn)管理工作；

4、負責(zé)管委會網(wǎng)絡(luò)設(shè)施、資源以及網(wǎng)絡(luò)安全的管理和維護工作；

5、根據(jù)管委會工作需要，規(guī)劃和配置信息技術(shù)軟硬件資源，并做好培訓(xùn)和指導(dǎo)工作；

6、負責(zé)管委會檔案管理工作；

7、負責(zé)管委會保密監(jiān)管工作；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

建設(shè)發(fā)展局物業(yè)管理和住房保障處處長工作職責(zé)

一、物業(yè)管理方面：負責(zé)全區(qū)物業(yè)管理工作，對口市房產(chǎn)局物業(yè)管理處。

1、負責(zé)區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè)備案管理；

2、指導(dǎo)業(yè)主成立業(yè)主大會；

3、協(xié)調(diào)處理業(yè)主、業(yè)主委員會、物業(yè)使用人和物業(yè)服務(wù)企業(yè)在物業(yè)管理活動中的投訴；

4、依據(jù)物業(yè)管理工作考核制度，對本轄區(qū)內(nèi)住宅小區(qū)物業(yè)服務(wù)工作進行考評；

5、負責(zé)轄區(qū)范圍內(nèi)物業(yè)管理數(shù)據(jù)資料收集建檔工作；

6、參與新建住宅小區(qū)的配套建筑及設(shè)施設(shè)備現(xiàn)場綜合查驗工作；

7、負責(zé)物業(yè)小區(qū)內(nèi)窨井蓋管理工作。

二、住房保障方面：對口市房產(chǎn)局住房保障處。

1、每年初，根據(jù)市政府要求，擬定我區(qū)保障性住房建設(shè)計劃；

2、服務(wù)企業(yè)，落實保障房建設(shè)任務(wù)；

3、協(xié)助上級主管部門督查落實保障房建設(shè)，按要求上報建設(shè)進度。

三、建設(shè)局綜合工作

1、負責(zé)局重大活動安排、接待及后勤服務(wù)；

2、負責(zé)局重要文件、報告、材料的匯總起草，會議的記錄及整理；

3、負責(zé)各處室月度工作總結(jié)、計劃的整理上報；

4、負責(zé)局信息工作，文電處理及檔案管理；

5、負責(zé)建設(shè)局財政計劃編制；

6、負責(zé)區(qū)地震應(yīng)急工作。

財政局綜合處處長工作職責(zé)

1、負責(zé)綜合處工作職責(zé)的貫徹、落實；

2、負責(zé)對外聯(lián)系、接待工作；

3、負責(zé)起草全局綜合性文件及各類計劃、總結(jié)及匯報材料等；

4、負責(zé)全局信息宣傳及財政網(wǎng)絡(luò)管理工作；

5、負責(zé)管委會領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)交辦事項及各部門來文的督辦；

6、按照《民生工程目標(biāo)責(zé)任書》要求，負責(zé)協(xié)調(diào)各承辦單位完成民生工程各項目標(biāo)任務(wù)，及時傳達上級有關(guān)民生工作的決策及指示精神；

7、負責(zé)組織民生專戶會計憑證審核、記賬及相關(guān)報表報送；

8、組織開展全區(qū)會計管理工作、代理記賬機構(gòu)審批、行政事業(yè)性收費等財政票據(jù)管理；

9、負責(zé)組織實施職工培訓(xùn)，負責(zé)財政局支部黨建工作；

10、負責(zé)局機關(guān)廉政及機關(guān)效能工作；

11、辦理局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

財政局投融資（金融）處處長職責(zé)

1、負責(zé)全處工作職責(zé)的貫徹、落實；

2、負責(zé)全處對外協(xié)調(diào)、聯(lián)系工作；

3、負責(zé)指導(dǎo)并推進投融資工作的開展；

4、負責(zé)研究政府債務(wù)狀況，出臺并執(zhí)行政府債務(wù)管理辦法等措施；

5、負責(zé)制定投融資計劃；

6、負責(zé)監(jiān)管小額貸款公司，按照省市小額貸款公司監(jiān)督管理的各項規(guī)定，組織開展小額貸款公司的初審、報批、日常監(jiān)管等工作；

7、負責(zé)監(jiān)管擔(dān)保行業(yè)，貫徹執(zhí)行擔(dān)保業(yè)監(jiān)管辦法和擔(dān)保機構(gòu)的財務(wù)管理制度；組織開展融資性擔(dān)保機構(gòu)初審、報批、日常監(jiān)管等工作；

8、負責(zé)金融服務(wù)，根據(jù)企業(yè)金融需求，組織開展金融服務(wù)；

9、負責(zé)推進新站區(qū)金融創(chuàng)新，完善與各金融機構(gòu)對接機制，服務(wù)重大招商引資項目融資，落實政府性引導(dǎo)資金到位及后續(xù)管理及退出工作；

10、辦理局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

勞動人事局仲裁監(jiān)察處處長工作職責(zé)

1、負責(zé)仲裁監(jiān)察處處室工作計劃的制定，并牽頭組織落實；

2、負責(zé)勞動監(jiān)察“兩網(wǎng)化”和基層調(diào)解委員會建設(shè)工作；

3、負責(zé)全區(qū)勞動保障監(jiān)察員、仲裁員和調(diào)解員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理工作；

4、負責(zé)全區(qū)勞動關(guān)系“三方”協(xié)調(diào)機制有關(guān)工作；

5、負責(zé)推動全區(qū)用人單位集體協(xié)商和集體合同的簽訂工作；

6、負責(zé)全區(qū)勞動保障法律法規(guī)、政策的宣傳工作；

7、協(xié)調(diào)處理因簽訂集體合同發(fā)生的勞動爭議，參與調(diào)解和處理全區(qū)有重大影響的勞動爭議案件；

8、負責(zé)組織開展全區(qū)勞動監(jiān)察專項執(zhí)法工作；

9、負責(zé)處理因勞動保障而引起的群體性突發(fā)事件工作，并根據(jù)群發(fā)事件等級，啟動應(yīng)急預(yù)案；

10、負責(zé)非建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資清欠工作；

11、負責(zé)工傷認定工作。

勞動人事局就業(yè)和社會保障處處長工作職責(zé)

1、負責(zé)落實市政府下達的各項就業(yè)再就業(yè)和創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)的目標(biāo)考核任務(wù)。

2、負責(zé)就業(yè)技能培訓(xùn)的組織和管理工作。

3、負責(zé)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保登記和繳費工作。

4、負責(zé)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保登記、人員審核和待遇發(fā)放工作。

5、負責(zé)被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障人員審核和待遇發(fā)放工作。

6、負責(zé)申辦民辦職業(yè)學(xué)校的初審工作。

7、負責(zé)區(qū)內(nèi)職業(yè)技能定點培訓(xùn)機構(gòu)的審批和管理工作。

8、協(xié)助計生部門，做好失業(yè)人員中49周歲以下已婚育齡婦女的信息采集工作。

城市管理局城市管理指揮中心主任工作職責(zé)

1、負責(zé)區(qū)內(nèi)城市管理工作的統(tǒng)一指揮、調(diào)度和投訴受理工作；

2、負責(zé)區(qū)內(nèi)城市管理事件的督查、督辦和考核工作；

3、負責(zé)城管局黨建工作、對外宣傳報道工作、后勤保障工作、預(yù)算管理和文檔管理等工作。

政法辦（信訪局）綜合處處長工作職責(zé)

1、主持綜合處全面工作。

2、落實綜治、防邪、司法等各項工作任務(wù)，組織編制及月度工作總結(jié)、計劃，專項工作規(guī)劃及相關(guān)規(guī)章制度。

3、牽頭做好區(qū)綜治委及防邪工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位的聯(lián)系、協(xié)調(diào)、督察及服務(wù)工作。

4、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

重點工程管理局市政處處長工作職責(zé)

1、依據(jù)國家、地方的相關(guān)法律、法規(guī)、政策、辦法，按照政府投資項目管理程序和重點工程管理局工作制度與工作部署，認真、高效地做好市政工程建設(shè)日常管理與協(xié)調(diào)工作。

2、負責(zé)站區(qū)新建、改建道路及公園廣場綠化工程方案的制定、組織評審、報市林園局審查，并對現(xiàn)場施工進行組織管理。

3、負責(zé)辦理市政工程質(zhì)量和安全監(jiān)督手續(xù)、施工許可證辦理，臨時用水、用電手續(xù)。

4、負責(zé)市政工程施工、監(jiān)理、設(shè)備采購、技術(shù)服務(wù)等招標(biāo)文件的編制。

5、組織市政工程設(shè)計方案論證、初步設(shè)計審查、圖紙會審和設(shè)計交底，協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、監(jiān)理等各方關(guān)系，為工程的順利施工提供必要條件。

6、負責(zé)市政工程施工合同、監(jiān)理合同、設(shè)備采購合同、技術(shù)服務(wù)合同以及廉政協(xié)議簽訂工作，并檢查、督促合同履行情況，及時處理有關(guān)問題。

7、負責(zé)市政工程進度、質(zhì)量和安全文明施工管理工作。

8、聯(lián)系市容部門做好市政工程渣土外運協(xié)調(diào)工作；配合社區(qū)做好市政工程拆遷工作；負責(zé)施工階段涉及鐵路方面的協(xié)調(diào)工作。

9、負責(zé)市政工程項目形象進度報表填制及工程款項審核工作。

10、負責(zé)市政工程決算匯總上報工作；負責(zé)協(xié)調(diào)市政工程決算審計、催辦決算批復(fù)。負責(zé)市政工程竣工驗收備案移交工作。

11、負責(zé)市政工程建設(shè)過程中各建設(shè)主體的不良行為記錄工作、質(zhì)量安全事故的調(diào)查處理工作并交綜合計劃處備案。

12、負責(zé)市政工程建設(shè)有關(guān)方面市長熱線回復(fù)及來人、來電、來函接處工作，并交綜合計劃處上報。

13、配合綜合計劃處編制市政工程工程實施計劃、績效考核、大事

記上報、各項宣傳報道等工作。

14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第三篇：部長職位競聘報告

競聘報告

尊敬的團委老師：

您好，我叫劉洋，是2012級數(shù)理學(xué)院數(shù)理科學(xué)與信息技術(shù)類的學(xué)生。在此次校級學(xué)生組織學(xué)生干部的招聘中，我想應(yīng)聘的是校團委學(xué)生活動中心管理部的副部長一職。

校團委學(xué)生活動中心管理部是重慶郵電大學(xué)團委的直屬部門，平時主要的職責(zé)有：負責(zé)學(xué)生活動中心多功能廳的管理和維護，為學(xué)校、學(xué)院、各團委直屬兄弟部門等的各類大、中、小型活動提供活動場地；定期組織策劃出一次主題舞會，并在舞會舉辦之前做好宣傳工作即宣傳海報的制作和張貼、紅巖網(wǎng)校微博的發(fā)布、等，豐富大家的課余生活，提升同學(xué)們的文藝素養(yǎng)，提高學(xué)校的文藝氛圍；負責(zé)新舊音響設(shè)備的管理和維護，并為學(xué)校、學(xué)院、各兄弟部門等的各類大、中、小型活動提供音響設(shè)備的支持，在學(xué)校的各類活動中擔(dān)任音響設(shè)備的調(diào)試工作。

時光荏苒，一轉(zhuǎn)眼，我已經(jīng)在部門度過了一年的時間，這一年中，有苦有甜，有汗有淚，有悲傷，也有歡笑。在這眾多形形色色的事情中，我也感悟了很多，體會了很多，也成長了很多。

·感悟

從去年九月剛進部門那時的懵懂無知，到現(xiàn)在對部門的各項工作和職能都有一定的認識，這當(dāng)中的辛酸苦辣，我都體會過了很多遍。雖然有時會很苦很累，但我認為自己還是體會了很多的。

首先是舞會方面。

這一年中，我共做了5次策劃，1次展板，1次展架，1次海報。至今我還記得第一次萬圣節(jié)舞會時由我和其他幾位干事來做策劃。當(dāng)時，我初出茅廬，對策劃完全不在行，很多的問題都考慮不到，以為策劃只是寫一份策劃書、寫一下整個活動的構(gòu)想而已。實則不然。我們幾個策劃人就一份方案就討論了幾天。這中間收集了很多他人的意見，并且還了解了一下歷來的舞會的流程。當(dāng)然，即便如此，我們也出了不少的問題。比如游戲的可行性啊，活動的人員安排啊，節(jié)目的邀請人員啊，舞會的彩排啊等等，這些都是我一開始沒有考慮到的事情。雖然從最終結(jié)果來說，舞會還是辦的湊活的，但是，這讓我看到了自己的無知。之后，我又經(jīng)過了多次策劃的鍛煉，漸漸地減少了失誤，考慮也變得周全了很多。接下來，我還負責(zé)過展板和海報。雖然之前學(xué)過畫畫，對這個也算是比較在行，但是還是有一些需要注意的地方。比如說底色要淺啊，寫的字要和底色對比明顯啊等等，這不是學(xué)了畫畫就能注意到的。其次是出活動方面。

雖然我是個女生，而出活動方面一般都是男生來做的，但是，大一上學(xué)期我也積極地出各種活動，尤其是大一下學(xué)期以來，很多的活動都是由我來和對方進行交流，并安排部門的人員去出活動的，所以我在出活動的方面也體會到了很多。首先，我們要提前和對方部門聯(lián)系好。如果活動地點是活動中心的話，可以稍微遲一點，但是外場活動一定要提前兩天左右。并且要確認他們需要的東西，還要告訴他們我們?nèi)サ臅r間，好讓我們和對方部門都有余地周轉(zhuǎn)。然后，我們要馬上確定出活動的人員，一定要落實到人，不能草草了事。然后，在出活動的時候，我們必須要列一張物品清單，這樣在最后收拾設(shè)備的時候才不至于少了線之類的。部門的東西，我們一定要好好愛護。上個學(xué)期出現(xiàn)了一些線的丟失的問題，我從這些事情中得到了教訓(xùn)，明白了物品清單的重要性。而且一定要提前去。如果使用的是新設(shè)備的話，就要至少提前一個半小時左右過去，如果是舊設(shè)備的話，也至少要提前一個小時。因為你無法預(yù)測到時候現(xiàn)場會出現(xiàn)什么情況，所以要早一些去，以應(yīng)對可能發(fā)生的各種情況。

以上，就是我在這一年中所獲得的感悟。

雖然曾經(jīng)我是那樣的青澀，但是現(xiàn)在，我成長了。做舞會的策劃也好、海報也好、展架也好，聯(lián)系活動的事情也好，都不再是那樣的半吊子了。現(xiàn)在的我，已經(jīng)對這些事情有了充分的了解，做起每一樣事情來都能有條理，有安排的做下去，并且做好了。

我很感謝校團委學(xué)生活動中心管理部。這里的同學(xué)們，大家都很好，相處的很融洽，很愉快。部長們也都很好，沒有想象中那樣去端部長的架子，都很平易近人，也都經(jīng)常在學(xué)習(xí)方面或者其他的方面幫助我們。在這里的一年，雖然有很多時候都會把人累得半死，會占用我們的周末娛樂時間，但回頭看看，我覺得，這一切都是值得的。我的努力沒有白費，我的辛苦沒有白費。多虧了它，讓我受到了良好的熏陶，沒有墮落下去。多虧了它，讓我擁有了很多很難忘的回憶，我相信，這會是我一生的寶藏。

總而言之，只有一句話，那就是，謝謝。

·優(yōu)勢

我認為，自己是有實力去做學(xué)生活動中心管理部的副部長的。

我認為自己對于組織活動、溝通交流、策劃安排，還是很擅長的。

首先，我在這一年中做了5次舞會策劃，并且在每次策劃中都是主力，并且也能駕馭整個舞會。所以我覺得自己這一年中對于策劃已經(jīng)積攢下了相當(dāng)多的經(jīng)驗，并且這些經(jīng)驗已經(jīng)成為了我的財富，讓我變得擅長策劃。

其次，我在大一下學(xué)期多次聯(lián)系活動，在大一上學(xué)期也曾多次在各種活動中和其他人做過很多溝通和交流。并且在舉辦舞會的時候，還和很多表演人員聯(lián)系過。同時，我也做過很多次活動的聯(lián)系和安排。這些事情就更加鍛煉了我的溝通交流能力，讓我變得更加擅長和別的部門或別人進行交流和溝通。

然后，我在班級也有過很多次組織活動的經(jīng)驗，這些經(jīng)驗使我變得擅長組織活動。還有一點，也是我覺得最重要的一點，那就是負責(zé)。

我認為，自己明白自己的職責(zé)，并且一旦肩負上這種責(zé)任，我就不會找理由去推脫，我會努力地承擔(dān)起來，做到自己應(yīng)做的事，同時，對于自己能做的事情也會盡力去做，并且盡力做好。當(dāng)活動和其他事情沖突時，我會去做更重要的事情，我會去做自己要負責(zé)的事情。

我相信，自己的這些優(yōu)勢能讓我為部門更好的出力，能讓我更好的陪伴部門走下去。·想法

對于活動中心，我也有一些意見和想法想說。

首先是想法。我覺得，我們部門雖說是一個校級的部門，但我卻一點都感覺不到里面大家的傲氣，這是非常好的。和某些院級的部門相比，我們要謙遜很多，我覺得這是很難得的。同時也是我們需要保持的。

然后是一些意見。

首先是舞會方面。通過這么多次舉辦舞會，我發(fā)現(xiàn)了一些事情，那就是——雖然上個學(xué)期前幾次的舞會人還算是比較多的，但到了這個學(xué)期，來參加舞會的人是寥寥無幾。

在這里，我來先分析幾點我想到的原因：

1、舞會的內(nèi)容和形式都過于單一和老套，已經(jīng)沒有什么能吸引那么多人來參加了。

2、宣傳力度不夠，僅憑宣傳單和展架、海報的宣傳完全不夠。很多人都不知道我們有

舞會，并且也不知道舞會要做什么。有些人曾經(jīng)來過舞會，然后覺得舞會很無聊，因此就在腦海中形成了“學(xué)生活動中心舉辦的舞會很無聊”的印象，這種印象導(dǎo)致這些同學(xué)不愿再來舞會。

3、大一上學(xué)期大家對大學(xué)的新鮮感很強，對于這種活動充滿了好奇，所以大一上學(xué)期的兩次舞會都還算成功。但是到了大一下學(xué)期，大家對大學(xué)的熱情已經(jīng)減退了很多，并且各自的事情也開始增多，很多人比起去參加舞會，還是更想呆在寢室或者去忙自己的事情。

4、俗話說“物以稀為貴”，我們舞會兩周一次，太過頻繁，讓人覺得這個舞會沒有什

么去參加的價值。

5、部門里有些人員已經(jīng)表現(xiàn)出了惰性，經(jīng)常不來參加舞會。試問一下，如果我們自己的人員都對這個舞會沒有什么興趣的話，那我們又怎樣去讓其他的同學(xué)來參加我們的舞會？

其次是出活動方面。在聯(lián)系這些活動的時候，我也發(fā)現(xiàn)了很多問題——每次聯(lián)系我們這邊的人的時候，總是都叫不到人，這讓人覺得十分的郁悶。

關(guān)于這個問題，我也想到了一些原因：

1、我們部門的活動有時的確很多，如此繁多的活動會讓大家覺得很疲憊，從而也就失

去了動力。

2、大家的部門榮譽感不是很強烈，覺得天天為部門奔波是辛苦，并沒有看到其中的意

義所在。

·建議

在想法中我提到的關(guān)于舞會的一些擾人的狀況，我在此做出一些解決方法：

1、舞會的形式和內(nèi)容做一些改變。盡量讓每一次的舞會都做得精彩。

2、宣傳方面多出一點新意，讓海報、展架和網(wǎng)絡(luò)、新媒體宣傳力度大一點，效果好一

點。

3、每次舞會要部門自己的人盡量參加，如果實在是有事的話才可以請假不去。

4、降低一下舉辦舞會的頻率，改為3周一次。

那么，對于出活動這方面出現(xiàn)的問題，我有以下的幾點建議：

1、每次安排活動時態(tài)度稍稍強硬一點，讓他們不要總以各種各樣的理由推脫。

2、適當(dāng)?shù)淖屇切┛傁矚g推脫的人來聯(lián)系一次活動，讓他體會一下聯(lián)系活動時的心情，相信將心比心，他之后會很少再推脫了。

·未來構(gòu)想

首先，有幾個傳統(tǒng)一定要延續(xù)下去。

1、周一中午12點準(zhǔn)時開例會，并且要點名。所有人不能遲到。有特殊情況會遲到或

需要請假的必須提前向部長說。之前未說理由但又遲到或曠到的，在本次例會或下次例會上要予以懲罰（懲罰的方式可以由部長來定，也可以由干事們商量來定）。

2、收到部長發(fā)的短信必須及時予以回復(fù)，并且開例會時要帶筆記本做記錄。

3、每天值班的干事必須要把吧臺和音控室里的線收拾好。

4、每次舞會的策劃都必須在安排人員后的第四天交上來，并且要把游戲演示至少2遍，還要和表演的人員確認一遍，并提醒他們盡快把表演使用的音樂交給我們。而且，舞會要提前1～2天進行彩排。

5、要求每位新干事都必須學(xué)會華爾茲，并且對于設(shè)備方面，要求男生干事要了解，會

使用，會排除故障。

6、要進行華爾茲和設(shè)備的考核，要求每位干事必須通過。

其次，我還有幾個新的想法。

1、在舞會方面，我們可以再創(chuàng)新一下，改革一下形式和內(nèi)容，每次不再以舞蹈和節(jié)目為主，而是做一些組隊參賽之類的活動。如果可以的話，一年我們可以舉辦一次戶

外的活動。

2、我們可以在一些節(jié)日的時候部門內(nèi)部搞一些小活動，增進一下部門的凝聚力，增進一下大家的友誼，這樣也好開展接下來的工作。

我希望每一個和活動中心合作的部門最后都會滿意的對我們說：“謝謝你們，能和你們合作真好。”

我希望，活動中心能為每位干事和部長創(chuàng)造很多很美好的回憶，能在各項大型活動中發(fā)揮畫龍點睛的作用。

我想讓活動中心成為一個讓人覺得雖苦猶甜的地方。

我希望活動中心能成為每一個加入這個部門的人的驕傲。

第四篇：部長職位競聘報告

競聘報告

尊敬的團委老師：

您好，我叫劉洋，是2012級數(shù)理學(xué)院數(shù)理科學(xué)與信息技術(shù)類的學(xué)生。在此次校級學(xué)生組織學(xué)生干部的招聘中，我想應(yīng)聘的是校團委學(xué)生活動中心管理部的副部長一職。

校團委學(xué)生活動中心管理部是重慶郵電大學(xué)團委的直屬部門，平時主要的職責(zé)有：負責(zé)學(xué)生活動中心多功能廳的管理和維護，為學(xué)校、學(xué)院、各團委直屬兄弟部門等的各類大、中、小型活動提供活動場地；定期組織策劃出一次主題舞會，并在舞會舉辦之前做好宣傳工作即宣傳海報的制作和張貼、紅巖網(wǎng)校微博的發(fā)布、等，豐富大家的課余生活，提升同學(xué)們的文藝素養(yǎng)，提高學(xué)校的文藝氛圍；負責(zé)新舊音響設(shè)備的管理和維護，并為學(xué)校、學(xué)院、各兄弟部門等的各類大、中、小型活動提供音響設(shè)備的支持，在學(xué)校的各類活動中擔(dān)任音響設(shè)備的調(diào)試工作。

時光荏苒，一轉(zhuǎn)眼，我已經(jīng)在部門度過了一年的時間，這一年中，有苦有甜，有汗有淚，有悲傷，也有歡笑。在這眾多形形色色的事情中，我也感悟了很多，體會了很多，也成長了很多。

·感悟

從去年九月剛進部門那時的懵懂無知，到現(xiàn)在對部門的各項工作和職能都有一定的認識，這當(dāng)中的辛酸苦辣，我都體會過了很多遍。雖然有時會很苦很累，但我認為自己還是體會了很多的。

首先是舞會方面。

這一年中，我共做了5次策劃，1次展板，1次展架，1次海報。至今我還記得第一次萬圣節(jié)舞會時由我和其他幾位干事來做策劃。當(dāng)時，我初出茅廬，對策劃完全不在行，很多的問題都考慮不到，以為策劃只是寫一份策劃書、寫一下整個活動的構(gòu)想而已。實則不然。我們幾個策劃人就一份方案就討論了幾天。這中間收集了很多他人的意見，并且還了解了一下歷來的舞會的流程。當(dāng)然，即便如此，我們也出了不少的問題。比如游戲的可行性啊，活動的人員安排啊，節(jié)目的邀請人員啊，舞會的彩排啊等等，這些都是我一開始沒有考慮到的事情。雖然從最終結(jié)果來說，舞會還是辦的湊活的，但是，這讓我看到了自己的無知。之后，我又經(jīng)過了多次策劃的鍛煉，漸漸地減少了失誤，考慮也變得周全了很多。接下來，我還負責(zé)過展板和海報。雖然之前學(xué)過畫畫，對這個也算是比較在行，但是還是有一些需要注意的地方。比如說底色要淺啊，寫的字要和底色對比明顯啊等等，這不是學(xué)了畫畫就能注意到的。

其次是出活動方面。

雖然我是個女生，而出活動方面一般都是男生來做的，但是，大一上學(xué)期我也積極地出各種活動，尤其是大一下學(xué)期以來，很多的活動都是由我來和對方進行交流，并安排部門的人員去出活動的，所以我在出活動的方面也體會到了很多。首先，我們要提前和對方部門聯(lián)系好。如果活動地點是活動中心的話，可以稍微遲一點，但是外場活動一定要提前兩天左右。并且要確認他們需要的東西，還要告訴他們我們?nèi)サ臅r間，好讓我們和對方部門都有余地周轉(zhuǎn)。然后，我們要馬上確定出活動的人員，一定要落實到人，不能草草了事。然后，在出活動的時候，我們必須要列一張物品清單，這樣在最后收拾設(shè)備的時候才不至于少了線之類的。部門的東西，我們一定要好好愛護。上個學(xué)期出現(xiàn)了一些線的丟失的問題，我從這些事情中得到了教訓(xùn)，明白了物品清單的重要性。而且一定要提前去。如果使用的是新設(shè)備的話，就要至少提前一個半小時左右過去，如果是舊設(shè)備的話，也至少要提前一個小時。因為你無法預(yù)測到時候現(xiàn)場會出現(xiàn)什么情況，所以要早一些去，以應(yīng)對可能發(fā)生的各種情況。以上，就是我在這一年中所獲得的感悟。

雖然曾經(jīng)我是那樣的青澀，但是現(xiàn)在，我成長了。做舞會的策劃也好、海報也好、展架也好，聯(lián)系活動的事情也好，都不再是那樣的半吊子了。現(xiàn)在的我，已經(jīng)對這些事情有了充分的了解，做起每一樣事情來都能有條理，有安排的做下去，并且做好了。

我很感謝校團委學(xué)生活動中心管理部。這里的同學(xué)們，大家都很好，相處的很融洽，很愉快。部長們也都很好，沒有想象中那樣去端部長的架子，都很平易近人，也都經(jīng)常在學(xué)習(xí)方面或者其他的方面幫助我們。在這里的一年，雖然有很多時候都會把人累得半死，會占用我們的周末娛樂時間，但回頭看看，我覺得，這一切都是值得的。我的努力沒有白費，我的辛苦沒有白費。多虧了它，讓我受到了良好的熏陶，沒有墮落下去。多虧了它，讓我擁有了很多很難忘的回憶，我相信，這會是我一生的寶藏。

總而言之，只有一句話，那就是，謝謝。

·優(yōu)勢

我認為，自己是有實力去做學(xué)生活動中心管理部的副部長的。我認為自己對于組織活動、溝通交流、策劃安排，還是很擅長的。

首先，我在這一年中做了5次舞會策劃，并且在每次策劃中都是主力，并且也能駕馭整個舞會。所以我覺得自己這一年中對于策劃已經(jīng)積攢下了相當(dāng)多的經(jīng)驗，并且這些經(jīng)驗已經(jīng)成為了我的財富，讓我變得擅長策劃。

其次，我在大一下學(xué)期多次聯(lián)系活動，在大一上學(xué)期也曾多次在各種活動中和其他人做過很多溝通和交流。并且在舉辦舞會的時候，還和很多表演人員聯(lián)系過。同時，我也做過很多次活動的聯(lián)系和安排。這些事情就更加鍛煉了我的溝通交流能力，讓我變得更加擅長和別的部門或別人進行交流和溝通。

然后，我在班級也有過很多次組織活動的經(jīng)驗，這些經(jīng)驗使我變得擅長組織活動。還有一點，也是我覺得最重要的一點，那就是負責(zé)。

我認為，自己明白自己的職責(zé)，并且一旦肩負上這種責(zé)任，我就不會找理由去推脫，我會努力地承擔(dān)起來，做到自己應(yīng)做的事，同時，對于自己能做的事情也會盡力去做，并且盡力做好。當(dāng)活動和其他事情沖突時，我會去做更重要的事情，我會去做自己要負責(zé)的事情。

我相信，自己的這些優(yōu)勢能讓我為部門更好的出力，能讓我更好的陪伴部門走下去。

·想法

對于活動中心，我也有一些意見和想法想說。

首先是想法。我覺得，我們部門雖說是一個校級的部門，但我卻一點都感覺不到里面大家的傲氣，這是非常好的。和某些院級的部門相比，我們要謙遜很多，我覺得這是很難得的。同時也是我們需要保持的。

然后是一些意見。

首先是舞會方面。通過這么多次舉辦舞會，我發(fā)現(xiàn)了一些事情，那就是——雖然上個學(xué)期前幾次的舞會人還算是比較多的，但到了這個學(xué)期，來參加舞會的人是寥寥無幾。

在這里，我來先分析幾點我想到的原因：

1、舞會的內(nèi)容和形式都過于單一和老套，已經(jīng)沒有什么能吸引那么多人來參加了。

2、宣傳力度不夠，僅憑宣傳單和展架、海報的宣傳完全不夠。很多人都不知道我們有舞會，并且也不知道舞會要做什么。有些人曾經(jīng)來過舞會，然后覺得舞會很無聊，因此就在腦海中形成了“學(xué)生活動中心舉辦的舞會很無聊”的印象，這種印象導(dǎo)致這些同學(xué)不愿再來舞會。

3、大一上學(xué)期大家對大學(xué)的新鮮感很強，對于這種活動充滿了好奇，所以大一上學(xué)期的兩次舞會都還算成功。但是到了大一下學(xué)期，大家對大學(xué)的熱情已經(jīng)減退了很多，并且各自的事情也開始增多，很多人比起去參加舞會，還是更想呆在寢室或者去忙自己的事情。

4、俗話說“物以稀為貴”，我們舞會兩周一次，太過頻繁，讓人覺得這個舞會沒有什么去參加的價值。

5、部門里有些人員已經(jīng)表現(xiàn)出了惰性，經(jīng)常不來參加舞會。試問一下，如果我們自己的人員都對這個舞會沒有什么興趣的話，那我們又怎樣去讓其他的同學(xué)來參加我們的舞會？

其次是出活動方面。在聯(lián)系這些活動的時候，我也發(fā)現(xiàn)了很多問題——每次聯(lián)系我們這邊的人的時候，總是都叫不到人，這讓人覺得十分的郁悶。

關(guān)于這個問題，我也想到了一些原因：

1、我們部門的活動有時的確很多，如此繁多的活動會讓大家覺得很疲憊，從而也就失去了動力。

2、大家的部門榮譽感不是很強烈，覺得天天為部門奔波是辛苦，并沒有看到其中的意義所在。

·建議

在想法中我提到的關(guān)于舞會的一些擾人的狀況，我在此做出一些解決方法：

1、舞會的形式和內(nèi)容做一些改變。盡量讓每一次的舞會都做得精彩。

2、宣傳方面多出一點新意，讓海報、展架和網(wǎng)絡(luò)、新媒體宣傳力度大一點，效果好一點。

3、每次舞會要部門自己的人盡量參加，如果實在是有事的話才可以請假不去。

4、降低一下舉辦舞會的頻率，改為3周一次。

那么，對于出活動這方面出現(xiàn)的問題，我有以下的幾點建議：

1、每次安排活動時態(tài)度稍稍強硬一點，讓他們不要總以各種各樣的理由推脫。

2、適當(dāng)?shù)淖屇切┛傁矚g推脫的人來聯(lián)系一次活動，讓他體會一下聯(lián)系活動時的心情，相信將心比心，他之后會很少再推脫了。

·未來構(gòu)想

首先，有幾個傳統(tǒng)一定要延續(xù)下去。

1、周一中午12點準(zhǔn)時開例會，并且要點名。所有人不能遲到。有特殊情況會遲到或需要請假的必須提前向部長說。之前未說理由但又遲到或曠到的，在本次例會或下次例會上要予以懲罰（懲罰的方式可以由部長來定，也可以由干事們商量來定）。

2、收到部長發(fā)的短信必須及時予以回復(fù)，并且開例會時要帶筆記本做記錄。

3、每天值班的干事必須要把吧臺和音控室里的線收拾好。

4、每次舞會的策劃都必須在安排人員后的第四天交上來，并且要把游戲演示至少2遍，還要和表演的人員確認一遍，并提醒他們盡快把表演使用的音樂交給我們。而且，舞會要提前1～2天進行彩排。

5、要求每位新干事都必須學(xué)會華爾茲，并且對于設(shè)備方面，要求男生干事要了解，會使用，會排除故障。

6、要進行華爾茲和設(shè)備的考核，要求每位干事必須通過。其次，我還有幾個新的想法。

1、在舞會方面，我們可以再創(chuàng)新一下，改革一下形式和內(nèi)容，每次不再以舞蹈和節(jié)目為主，而是做一些組隊參賽之類的活動。如果可以的話，一年我們可以舉辦一次戶外的活動。

2、我們可以在一些節(jié)日的時候部門內(nèi)部搞一些小活動，增進一下部門的凝聚力，增進一下大家的友誼，這樣也好開展接下來的工作。

我希望每一個和活動中心合作的部門最后都會滿意的對我們說：“謝謝你們，能和你們合作真好。”

我希望，活動中心能為每位干事和部長創(chuàng)造很多很美好的回憶，能在各項大型活動中發(fā)揮畫龍點睛的作用。

我想讓活動中心成為一個讓人覺得雖苦猶甜的地方。我希望活動中心能成為每一個加入這個部門的人的驕傲。

第五篇：副科長職位競聘報告

政工人事科副科長職位競聘報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

下午好！感謝大家給我這個機會，讓我來匯報自己的工作和任職意愿。我競聘的是政工人事科副科長，首先介紹一下我的工作情況。

某年7月，我畢業(yè)于某某大學(xué)中文系，分配到黨委辦公室，主管宣傳信息工作，協(xié)助完成日常政務(wù)辦公和黨務(wù)工作。2003年11月，隨著某某市公路局部門職責(zé)調(diào)整，我調(diào)到當(dāng)時的人事科，仍然負責(zé)宣傳和黨務(wù)。

我的專業(yè)是漢語言文學(xué)，優(yōu)勢在于有扎實的文字功底，寫什么東西上手快，能夠比較準(zhǔn)確規(guī)范的完成文字性的工作。劣勢在于對公路行業(yè)的專業(yè)知識不夠了解，所以我努力在學(xué)中干、干中學(xué)，遇到不懂的問題就隨時向熱心的同事們請教，不斷提高自己的實際工作能力。

從事宣傳工作，我的語言表達能力和行業(yè)歸屬感不斷提高。參加工作第一年，我先在某某道班呆了2個多月，寫出了宣傳勞模某某某的報道發(fā)在《》、《》和《》上，積極性受到很大鼓舞。后來圍繞每年公路建設(shè)和養(yǎng)護工作重點，我努力做好宣傳，也取得了一些成績。2003年，《讓108國道成為真正的“放心路”》發(fā)表在《》雜志上。2004年，宣傳109國道（某某段）安保工程的稿件首先在新華網(wǎng)上發(fā)布，之后，中央電視臺等8家中央和市級公共媒體都相繼做了專題報道，我的通稿為他們深入采訪提供了翔實的背景資料。從2004年起，借助109國道安保工程的宣傳，分局的宣傳工作全面打開了局面，和各大媒體的溝通和交流不斷增強，配合越來越默契，媒體也開始買我們的帳，讓我們能發(fā)出自己的聲音。這樣才有隨后2005年某某某同志先進事跡的成功推出；2006年后連篇累牘的報道“村 村通”和街坊路；2007年大力宣傳“郊區(qū)公路三年提級造”和國道環(huán)境整治；2008年宣傳改革開放30年和“平安奧運”；2009年宣傳建國60年某某區(qū)公路建設(shè)成就和鄉(xiāng)村公路安保工程。

宣傳工作歷煉了我，寫稿和組織材料的過程就是與同事們交流的過程，就是向大家學(xué)習(xí)專業(yè)知識和熟悉公路業(yè)務(wù)的過程。和媒體的接觸則培養(yǎng)了我作為一名公路人的自豪感和歸屬感，教會我從行業(yè)的角度出發(fā)去考慮問題，從行業(yè)的高度出發(fā)去關(guān)注社會、關(guān)注時代。

從事黨務(wù)工作，我的組織能力和理論水平不斷提高。2005年，在保持黨員先進性教育活動中，我認真起草各階段的實施方案、總結(jié)、轉(zhuǎn)段申請等相應(yīng)的文字材料；編輯專刊；每周定期向督導(dǎo)組匯報活動情況。我撰寫的經(jīng)驗交流材料入選《某某公路“十五”成就文集》。2006年，我參加了市交通委舉辦的中外媒體新聞發(fā)布活動。通過大型活動的籌備、組織和保障工作，我的組織、協(xié)調(diào)、表達能力都得到了培養(yǎng)和鍛煉。2007年，分局黨委的工作重點是學(xué)習(xí)宣傳貫徹十七大精神，和諧社會、和諧單位創(chuàng)建。我編刊物、策劃專欄、寫專題片解說詞、編輯畫冊、設(shè)計展板，圓滿完成了各項任務(wù)。2008年，工作重點是“平安奧運行動”和宣傳“改革開放三十年”。我擬定《建立奧運黨組織責(zé)任區(qū)黨員責(zé)任崗工作的實施方案》，隨時宣傳報道相關(guān)活動。我撰寫的《三十年筑就希望之路》，受到檔案局專家的好評，入選《某某市改革開放三十年》叢書。我的論文被評為全國公路職工思想政治工作研究會十九屆年會二等獎。2009年，分局開展“學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動”和“廉政風(fēng)險防范目標(biāo)管理工作”。作為領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員，我從最初制定實施方案、活動流程、進行廣泛動員，到各階段、各步驟的具體工作都悉心組織、認真參與、隨時注意總結(jié)、積累，努 力學(xué)習(xí)和提高自己，鍛煉工作能力。

從2003年到人事科以來，我一直參加分局黨委每季度召開的支部書記例會，認真記錄和整理，熟悉了黨建工作從最初策劃、全面鋪開、到貫徹落實、總結(jié)提煉的全部流程。我完成了精神文明創(chuàng)建、黨員教育培訓(xùn)、先進事跡推廣、輿情動態(tài)分析、黨委文件起草等很多環(huán)節(jié)的具體工作，理論水平和實際工作能力都得到了培養(yǎng)和檢驗。比如文明創(chuàng)建，從某年參加工作起，我就負責(zé)分局首都文明單位申報材料的撰寫和上報，分局已連續(xù)14年被評為首都文明單位。文明樣板路創(chuàng)建、養(yǎng)護國檢、重點工程竣工等專題片解說辭都由我執(zhí)筆??當(dāng)然，這些工作的順利完成離不開在座每一位的支持，我只是在工作中盡力挖掘出自己的長處，盡到我應(yīng)盡的責(zé)任。

政工人事科的工作主要分為兩部分，一是黨建工作，一是人事管理。我競聘的副科長職位主要負責(zé)黨建這一塊。2001年9月，我取得了“政工師”職稱；2009年，我取得了“高級政工師”職稱，從事這項崗位工作是對口的。對照《職位說明書》中的“工作概述”，我看到這個職位所承擔(dān)的12項職責(zé)中的10項，正是我?guī)啄陙矶荚谧龅墓ぷ鳎涣硗?項——黨費收繳與管理、黨組織統(tǒng)計報表的統(tǒng)計上報工作，則是今年年初我剛剛接手的。竟聘這樣一個自己既熟悉又喜愛的崗位，同時又是干了好多年、正處在業(yè)務(wù)水平穩(wěn)步提升的階段，我相信自己有能力把這些工作更好的承擔(dān)下去。

分局黨建工作基礎(chǔ)比較扎實，如果競聘成功，我會努力配合好分局黨委和科長，創(chuàng)造性的開展工作。

首先是要善于聽取黨員群眾的意見和建議。群眾是最有智慧的，一些想法往往獨僻蹊徑。我會繼續(xù)虛心的向大家學(xué)習(xí)，同時努力當(dāng)好上級領(lǐng)導(dǎo) 的參謀，為領(lǐng)導(dǎo)分憂，為群眾解難，盡我的努力使分局的黨群關(guān)系、干群關(guān)系更加和諧。

其次是做一個敬業(yè)的人，踏踏實實完成好本職工作。我認為敬業(yè)是一種素質(zhì)，我對有敬業(yè)精神的人懷有深切的敬佩之情，不管你從事的是什么崗位。參加工作14年，在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵和同志們的耐心幫助下，我越來越熟悉公路行業(yè)、越來越熱愛我所從事的崗位，越來越珍惜與大家共事的緣份。通過閱讀生活這本大書，我逐步成長為一個敬業(yè)的人。我希望今后可以像別人曾經(jīng)帶動了我一樣，用自己的行動帶動周圍的人共同履行好各自的工作職責(zé)。

第三是搞好內(nèi)部團結(jié)。團結(jié)就是力量，只有上下擰成一股繩，大家互相補臺，才能形成推動工作的最大合力，我將自覺地維護團結(jié)這個大局，與大家共同齊心協(xié)力干好工作，不斷增強分局這個大家庭的凝聚力和向心力。

職位意味著責(zé)任和義務(wù)，我將以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇。如果競崗成功，是大家對我工作的肯定和鼓勵，我將以更踏實的工作作風(fēng)、更求實的工作態(tài)度、更進取的工作精神，恪盡職守，履行好副科長的職責(zé)。

謝謝大家！