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廉政工作總結

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《廉政工作總結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《廉政工作總結》。

第一篇:廉政工作總結

述 職 述 廉 報 告

2010年,在縣委和縣教育局黨總支的正確領導下,在學校各位領導和老師的大力支持下,較好的完成了學校分配的各項工作任務,積極認真履行了工作職責?,F將本人一年以來的學習、工作、廉潔自律情況,作如下匯報,不妥之處,敬請批評指正。

一、認真學習政治理論,不斷提高自身素質。

近年來學校發展很快,規模越來越大。工作頭緒繁多,管理任務繁重。我和大家一樣,深深感覺到學習實踐科學發展觀是十分需要、萬分迫切的。所以,學校領導班子經常思考學校的長遠發展問題。按照科學發展觀第一要義是發展的要求,牢牢把握發展這個硬道理,始終把提高教學質量作為發展的重要任務,堅定不移地推動學校在新的歷史起點上實現又好又快發展。堅持社會主義辦學方向,堅持內涵發展、特色發展,找準學校辦學定位,突出自身優勢,不斷開拓創新。按照核心是以人為本的要求,切實尊重學生和教師的主體地位,充分地激發和調動廣大師生員工的積極性、主動性、創造性,努力辦好符合我縣經濟社會發展需要、人民滿意的高中教育。堅持教育以育人為本、以學生為主體,把人才培養作為學校的根本任務;堅持辦學以人才為本、以教師為主體,著力解決學校教師隊伍建設中存在的問題。一年來,自己始終把學習放在首位,堅持自學和集體學習相結合的方法,先后學習了黨的十七屆四中、五中全會精神,學習了胡錦濤總書記在國慶六十周年慶祝大會上的講話,學習了縣委中心組規定的學習內容,學習了建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規劃,學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,學習了縣教育局關于在全縣教育系統基層黨組織和黨員中深入開展創先爭優的實施方案以及深入開展“規范從教行為、帶頭廉潔執教”專項教育活動的安排意見。通過學習,自己進一步明確了指導思想、工作目標和基本要求,堅定了理想信念,提高了自身政治理論素質。摘寫學習筆記三萬余字,學習體會六篇。在具體工作中,堅持用黨員的標準嚴格要求自己,始終堅持在思想上、斗爭的艱巨性。自己能夠堅持時時刻刻從黨性要求出發,做到嚴以律己,寬以待人,按照黨的要求約束自己的言行。自覺地做到抓學習,筑起拒腐防變的思想防線;抓制度,嚴格拒腐防變的保證措施;抓典型,提高黨員干部拒腐防變的自覺性。警鐘常鳴,做到自重、自警、自省、自勵,不斷提高自己學識和做人的道德標準,做到立黨為公,服務人民,時時處處當好人民的公仆。堅持擺正自己的位置,時時從大局出發,以工作大局為重,自覺維護班子團結,與班子成員和諧共事。堅持做到不要做的堅決不做,不要去的地方堅決不去,不該含糊的堅決不含糊,管好自己,管好子女,堂堂正正做人,清清白白做事,永葆共產黨員的本色。

總之,一年來自己在履行職黨中雖然做了一定的努力。較好的完成了工作任務,但與黨組織的要求還有一定的差距,在學習上還不夠深入全面,思想不夠解放,創新的意識不強,聯系教職工少,調查研究不夠,有待今后認真加以改進。

第二篇:廉政工作總結范文

上半年年廉政工作總結

發布時間:2010-10-17(來源:應屆畢業生求職網)

一、認真落實黨風廉政建設和反腐敗工作任務

一是突出領導責任。各級領導班子特別是主要領導同志加強對所承擔的黨風廉政建設和反腐敗各項工作的組織領導。首先,抓住黨風政風方面的突出問題,特別是緊緊圍繞群眾關注的熱點、難點問題,找準解決問題的切入點和工作的著力點,有針對性地提出工作思路、目標和任務。其次,各級領導班子對落實黨風廉政建設責任制負起全面責任。主要領導要對黨風廉政建設責任制負總責,領導班子其他成員要根據分工,對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。再次,各級領導干部尤其是主要領導要帶頭執行責任制,堅持從我做起,既要廉潔自律、做好表率,又要敢抓敢管、認真負責。

二是抓好責任分解到位。區委、區政府下發了《關于落實年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工的通知》,將今年的黨風廉政建設和反腐敗工作任務細化分解為項,具體落實到個牽頭單位和個責任單位,并明確了位區級領導負責。各牽頭單位會同責任單位深入實際,制定出目標明確、責任具體、措施得力、有明確時限要求、有較強可操作性的工作方案和實施辦法,對承擔的工作任務進行再分解,把具體責任落實到部門,落實到人,做到目標、人員、措施三到位,保證各項工作有人抓、有人管、有人負責,三是抓好責任考核到位。堅持把履行黨風廉政建設責任制情況與抓好本職工作情況一起檢查、一起考核。堅持定性考核與定量考核相結合、聽領導匯報與征求群眾意見相結合、查資料與摸實情相結合,防止流于形式和走過場。突出考核重點,堅持“誰的任務誰匯報,誰的責任檢查誰”的原則,重點檢查“一把手”履行黨風廉政建設職責的情況,重點檢查反腐敗專項工作的牽頭部門。重視考核成果的運用,切實將考核情況作為領導干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

二、堅持落實各項規章制度

堅持落實第一責任人述廉制度。今年上半年區紀委組織了個單位的第一責任人向區落實黨風廉政建設責任制領導小組述廉匯報,同時邀請區人大、區政協領導和有關部門的領導參加。同時,人大和政協的代表參加監督面更廣,影響力也更大。

堅持落實領導干部任前談話制度。上半年區紀委對新提拔的名正副科級干部分批由紀委書記進行了任前談話。結合新任職務特點,有針對性地進行黨風黨紀教育,提醒本人在廉潔自律方面應注意的事項,新提拔的干部對自身廉政建設除口頭作出承諾外,還需提供書面承諾,并進入本人的廉政檔案。

堅持落實紀委負責人同下級黨政主要負責人談話制度。參照市紀委《關于建立市紀委負責人同縣區和市直單位黨政負責人談話制度的實施意見》的要求,結合實際,我區建立了紀委負責人同下級黨政主要負責人談話制度。今年上半年已對個單位的主要負責人進行了談話。

堅持落實黨風廉政建設責任制檢查考核制度。我們不僅把黨風廉政責任制檢查考核工作納入了全區紀檢監察目標管理考評,同時還納入經濟和業務建設目標管理考核中,一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。

三、認真抓好專項治理工作

一是治理“跑官要官”問題,深化干部人事制度改革。區紀檢監察機關配合組織人事部門加強對《黨政領導干部選拔任用工作條例》執行情況的監督檢查,嚴肅查處“跑官要官”及其他違反組織人事紀律的行為;對違反規定的領導干部,要批評教育,不能提拔重用,對“跑官要官”制止不力造成用人嚴重失察失誤的,要嚴肅追究責任;配合組織人事部門積極推進干部人事制度改革,切實加強推薦、提名、公開選拔、競爭上崗、考察考核、討論決定等重要環節的監督檢查,保障黨員和群眾對干部選拔任用的知情權、參與權,選擇權和監督權。

二是深入治理黨員和干部參加賭博問題。區紀檢聯合區委組織部下發了《關于嚴禁黨員和干部參與賭博的通知》,重申了我區黨員干部在娛樂活動中必須做到“四個嚴禁”。凡違反規定的,視情節輕重給予黨紀政紀處分直至免職和開除黨籍,情節嚴重的開除公職。加強了對中紀委、中組部《關于嚴肅查處黨員和干部參與賭博的通知》和《市組織開展集中打擊賭博違法犯罪活動專項行動工作方案》落實情況的監督檢查;督促存在賭博問題的地方、部門、單位開展專項整治;嚴肅查處黨員領導干部、國家公職人員、國有企事業單位負責人參加賭博或為賭博活動提供保護。

三是開展對黨政干部拖欠公款的清理工作。區監察局和財政局聯合發文,按照就省、市精神,開展了對全區黨政干部清理拖欠公款的清理工作。并組織了檢查小組到部分單位進行督促檢查。從清理的情況來看,我區沒有黨政干部拖欠公款的行為。

四、認真開展廉政文化教育活動,倡導文明廉潔過節

一是堅決落實中央、省、市精神。年前,我們及時向各級黨組織轉發了省市紀委轉發中央紀委監察部《關于年元旦、春節期間嚴格遵守廉潔自律規定堅決禁止奢侈浪費行為的通知》,同時區委辦公室、區政府辦公室聯合轉發了市委辦公廳、市政府辦公廳《關于進一步加強元旦、春節期間全市黨風廉政建設的通知》。召開部門和單位負責人會,重申有關紀律,對節日期間領導干部的行為提出要求,強調全區黨政機關和領導干部要帶頭遵守廉潔自律各項規定,切實做到“十個不準”。把黨員干部特別是領導干部的思想統一到中紀委廉潔過“兩節”的精神上來。

二是抓好宣傳教育活動。春節前夕,區紀委本著以人為本,體現人文關懷與愛護的教育初衷,向全區多名領導干部發送了“節日廉潔關愛”短信。短信在給各位領導干部送去節日祝福的同時,特別給予了一聲溫馨的提醒,一句警示的叮嚀。這種寓教于樂、人性化的反腐倡廉教育方式,提高了領導干部對廉政文化教育的接受度與參與度,得到了領導干部的歡迎與支持。

并且我區大力精簡會議和各種活動,減少接待應酬,做到不必要的會議堅決不開,不必要的活動堅決不搞;機關干部一律不得搞相互走訪、相互宴請等活動,減少、簡化各種茶話會、聯歡會。如區政協本著勤儉節約的原則做好即將召開的區政協六屆三次全會和各界人士迎春茶話會。區科教體育局專門召開會議,取消一年一度各個學校的年終聚會。倡導文明、健康的拜年新風尚,通過發賀年卡、手機短信、電子郵件等形式拜年。

三是加強檢查嚴格監督。對各級黨組織下發了《關于對<中央紀委監察部關于年元旦、春節期間嚴格遵守廉潔自律規定堅決禁止奢侈浪費行為的通知>貫徹落實情況開展督促檢查的通知》,要求各級黨組織嚴格按照中紀委監察局規定的內容方正超大字符集方正超大字符集和要求,逐項對照檢查。對本部門、本單位黨員干部遵守廉潔自律規定的情況全面進行自查自糾,實事求是地寫出自查報告。同時采取抽查和重點檢查相結合的方式結全區各單位進行方正超大字符集方正超大字符集檢查。春節過后區紀委組織財政、審計人員到區會計核算中心抽查部分單位財務開支情況,方正超大字符集方正超大字符集嚴肅查處違反廉潔自律規定的各種行為。

第三篇:廉政年終工作總結

廉政年終工作總結 我們全面貫徹中紀委十 x 次全會精神,認真開展黨風廉政建設,通過開動員會,寫反思報告,發放教育宣傳畫冊等途徑,讓黨風廉政建設深入到每一位工作人員之中,并成為日常行為的準則。下面是我們做法總結:

一、精心安排,認真組織,確保教育月活動收到實效 公司為把此次宣傳教育抓出實效,及時成立了黨風廉政教育宣傳活動領導小組,召開專題會議,研究部署宣傳教育活動,對活動的開展進行了周密的安排,并明確了活動開展的具體要求。

二、教育活動內容豐富,形式多樣 通過開展“六個一”等形式多樣的宣傳教育和廉政文化活動,教育和引導領導干部和廣大黨員進一步增強黨風廉政建設責任意識、廉潔自律意識和風險防控意識,筑牢遵紀守法思想基礎,切實保持黨的純潔性,為促進氣象事業科學發展營造風清氣正的良好環境。自 4 月以來,組織開展了有單位特色和創新意義的宣傳教育活動:

1、認真組織學習《廉政準則》等相關文件。月 2 日 組織全體職工學習了《廉政準則》原文等相關文件。要求黨員干部深刻領會,全面掌握《廉政準則》的基本要求和主要內容,要把準則牢牢掌握,銘記在心,在工作中要時刻警醒自己,做到警鐘長鳴。

2、召開民主生活會。在 4 月 2 日 召開民主生活會。圍繞“保持黨的純潔性,保障氣象事業科學發展”這個主題,要求全體職工嚴格按照《廉政準則》提出的要求和規定,認真對照檢查自身行為。要認真分析黨員干部廉潔從政方面存在的薄弱環節,著力解決涉及黨員干部廉潔自律方面的突出問題。

3、觀看警示教育片。組織黨員干部觀看警示教育片,發揮反面典型的警示教育作用,教育黨員干部從中汲取教訓,筑牢思想道德法紀防線。

4、組織一次知識測試。認真組織全體職工積極參加“保持黨的純潔性,保障氣象事業科學發展”知識測試,要求所有職工不得缺席。

5、積極組織參加黨風廉政建設培訓.4 月份,局長、兼職紀檢員積極參加了省局與安徽省行政學院聯合舉辦的安徽省氣象部門黨風廉政建設專題培訓班。

三、認真總結、注重落實,教育月成效初見 通過開展黨風廉政宣傳教育月活動,黨員干部增強了黨紀國法觀念,增強了樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀的自覺性,效果比較明顯。

通過集中學習,黨員干部認識到開展黨風廉政宣傳教育月活動的重要性,黨員領導干部主動帶頭、職工群眾積極參與,增強了教育的感染

力、滲透力;宣傳教育力度大,警示效應作用強,取得了明顯的教育成效,有力地推動了黨風廉政建設工作的深入開展。

為把本次黨風廉政宣傳教育月活動深入開展下去,完善了政務公開、財務公開等制度和考核辦法,對重大工程、重要事項、重大開支等都要及時做到公開、公正,充分發揮群眾的監督作用。并確定了以加強宣傳教育、推進政務公開、規范管理制度、強化監督檢查四個方面為我局反腐敗抓源頭工作的主要內容。要求黨員干部既要以身作則、嚴格自律,又要敢抓敢管,認真負責,切實抓好職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作。堅持“善待群眾、善解民意、善察民情”的精神,對群眾反映多的一些工作,立即檢查,切實維護人民群眾的切身利益,把黨風廉政建設落實到實處。但廉政宣傳教育絕非一朝一夕,做好黨風廉政建設工作,我們要結合工作實際長抓不懈,使氣象服務部經營管理規范、領導和員工行為有章可循,把黨風廉政建設融入到經營管理和氣象文化之中,使我局更加有序、健康的發展。

【廉政年終工作總結二】

今年,我局黨風廉政建設和反腐敗工作在市委、市政府的領導和省民政廳的指導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實黨的十八大、十八屆中央紀委二次全會、十一屆省紀委二次全會、六屆市紀委三次全會和國務院、省政府、市政府今年廉政工作會議精神,結合民政工作實際,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,圍繞貫徹落實科學發展觀這一條主線,以完善懲治

和預防腐敗體系為重點,進一步推進了全市民政系統反腐倡廉建設,現將今年開展工作情況總結如下:

一、嚴格執行黨的政治紀律,確保政令暢通 我局把抓好干部職工的理論學習、提高思想認識擺在首位,通過采取(黨組)中心組、干部職工集中學習等形式先后組織黨組成員、科室站所負責人以及全體干部職工認真學習省、市紀委全會以及省、市政府廉政工作會議精神,把嚴明黨的政治紀律作為一項重要政治任務來抓,嚴格遵守黨章,加強政治紀律教育,引導和督促民政系統干部職工講政治、顧大局、守紀律,堅定政治立場和政治方向,并在干部選撥任用的過程中嚴格執行《干部任用條例》等政策規定,堅決貫徹民主集中制,落實黨員干部的知情權、參與權、監督權,強化對擬提拔干部的廉政考察,堅決整治跑官要官、拉票等行為,防止“帶病上崗”、“帶病提拔”,提高選人用人公信度。保證中央、省、市決策部署在民政部門得到有效貫徹執行。

二、扎實推進干部作風建設,切實轉變工作作風 今年,我局認真貫徹落實《中共六盤水市紀委 六盤水市監察局關于作風建設進行專項檢查的通知》(六盤水紀〔20xx〕33 號)要求,局領導班子高度重視改進民政機關工作作風建設,及時成立了“市民政局改進機關作風自查工作”領導小組,加強領導,落實責任,在全局形成由一把手負總責,分管領導直接抓,科室負責人具體抓的工作局面,并將專項檢查與日常監督結合起來,從改進調查研究、完善議事決策、精簡會議、文件、規范事務活動、厲行勤儉節約、提高辦事效率等方面有針對性地開展監督檢查,堅決懲治“慵懶散奢”等不良風氣,重點治理公款吃喝、鋪張浪費,自由散漫、松垮拖拉,推諉扯皮、不敢擔當,形式主義、落實不力,工作粗糙、不重細節,漠視群眾、脫離群眾等突出問題,同時對違反中央八項規定和市委十項規定精神的行為,發現一起,查處一起,以此來扎實推進民政干部作風建設,切實轉變工作作風。

三、全面抓好領導干部廉潔自律,促進廉潔從政 一是全局領導干部嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于領導干部報告個人有關事項的規定》和《關于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規定》等法規制度,及時開展檢查領導干部以各種名義接受管理和服務對象以及其他與行使職權有關的單位或者個人的禮金和各種有價證券、支付憑證的行為以及利用職務之便接受可能影響公正執行公務的宴請以及旅游、健身、娛樂等活動安排,進一步強化領導干部廉潔自律意識。

二是繼續做好公務用車專項治理工作,建立健全公務用車編制管理、購置審批、經費管理等制度,并在購置公務用車上實行財務單獨列項和運行經費單車定額核算,積極推行公務用車定點保險、定點維修、定點加油制度,完善公務用車管理信息系統,確保實現費用下降、總量減少、管理規范的目標。

三是鞏固“小金庫”專項治理工作成果,落實防治“小金庫”的長效機制,增強制度執行力,加大對辦公設備、救災物資等采購行為的監督力度,規范采購行為,嚴格實行“管采分離”。

第四篇:廉政工作總結

2010年二公司黨風廉政建設工作總結

2010年,按照集團公司紀委的安排布署和總體要求,二公司緊密結實際,以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十七屆五中全會、中紀委五次全會精神,以科學發展觀為指導,圍繞公司生產經營和企業管理的中心工作,深入開展反腐倡廉宣傳教育活動,以落實黨風廉政建設責任制為核心,以構建教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系為重點,扎實有效開展黨風廉政工作,為促進公司的健康發展創造了良好的環境。

一、以落實責任制為核心,切實加強黨風廉政建設 公司始終把黨風廉政建設責任制當大事、要事來抓,將生產工作與黨風廉政建設責任制一并安排部署,一并檢查落實,做到了三個“到位”。

一是部署到位。把廉政建設責任制擺在重要議事日程,召開專題會議,研究、部署廉政建設工作,做到早研究、早部署。印發了《遼寧省路橋建設二公司黨風廉政建設責任制》,明確了公司黨總支書記、經理對全公司黨風廉政建設負總責,公司領導班子其它成員根據分工對分管各基層單位和部門的黨風廉政建設負直接領導責任。各職能部門按照要求,分工協作,各盡其責。建立了“黨總支統一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責、職工支持參與”的工作機制。

二是落實到位。在認真分析、研究責任目標的基礎上,不斷 加大工作力度,規范了采購行為,做到了項目有審批,資金有來源,采購有方案,支付有憑證。通過公開招標、談判采購、詢價采購等采取多種采購方式。

三是督查到位。隨時掌握班子成員履行黨風廉政建設責任制和廉潔自律的情況,對工作中存在的問題及時幫助解決。對公司重大決策、人事任免和大筆的資金安排實行集體研究。

公司堅持以學習實踐科學發展觀為指導,把黨風廉政建設和生產、經營重點工作緊密結合起來。增強了各級干部抓黨風廉政建設的責任意識,在實際工作中做到了“三同時”,即在安排生產經營工作同時安排黨風廉政建設,匯報生產經營工作同時匯報黨風廉政建設,檢查督辦生產經營工作同時督辦黨風廉政建設,強化了公司上下齊抓共管的工作格局,促進了領導干部“一崗雙責”的落實。

二、深入開展廉潔宣傳教育,筑牢黨員干部的思想道德防線 公司黨總支始終堅持把黨風廉政宣傳教育放在黨的建設和各項工作的首位,努力為黨員干部筑起思想道德防線。今年以來,各基層單位按照公司的統一安排,以身邊發生的職務犯罪案件為鑒,組織黨員干部認真學習了中央制定的《黨內監督條例》、《黨員紀律處分條例》;認真學習落實集團公司的黨風廉政規定和黨風廉政責任制;學習遵守中紀委會議提出的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律和“八項要求”,認真學習落實中紀委《國有企業領導人廉潔自律若干規定》;加大警示教育的力 度;大力宣傳勤政廉潔的先進典型,為公司黨風廉政建設創造良好的氛圍。通過思想教育和紀律教育,使廣大干部能夠深刻理解職務犯罪給黨和國家以及個人造成的巨大危害,從而筑牢思想道德防線,做到廉潔從政,依法經營,愛崗敬業,務實昌明。

一是深入開展“廉潔自律,遵紀守法”主題教育,提高反腐敗意識。今年年初,在接到《關于印發<遼寧省路橋建設有限公司關于深入進行預防職務犯罪工作的實施意見>的通知》(遼路黨發【2010】3號)后,我們立即在收文當天以掃描郵件的形式及時傳達到了各項目部,同時,又重新下發了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》,要求各單位認真貫徹落實文件精神,進一步學習貫徹《若干規定》。我們認真組織在沈有關人員積極參加了有限公司集中組織的“預防職務犯罪法律咨詢座談會”和“預防職務犯罪警示教育大會”,并把警示教育大會鐵西區檢察院領導的講課內容全程進行了錄像刻制了光盤,分發了各項目部組織觀看。通過加強廉潔自律警示教育,引導廣大黨員干部真正樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,營造出了一個遵紀守法光榮,違紀違法可恥的良好氛圍。

二是以各級領導人員為重點,召開了專題民主生活會。按照有限公司黨委關于召開貫徹落實《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》專題民主生活會的通知要求,公司及各項目部分別召開了班子專題民主生活會。

1、認真組織學習會前,公司黨總支為各項目部轉發了《關于召開貫徹落實<國有企業領導人員廉潔從業若干規定>專題民主生活會的通知》(遼國資黨委【2010】11號),各級班子成員進一步學習了文件精神和《若干規定》,通過學習,加深了理解和認識,為開好民主生活會奠定了良好的思想基礎。

2、廣泛征求職工意見和建議

在召開民主生活會前夕,公司黨總支圍繞貫徹落實《若干規定》情況,責成公司黨群工作部采取多種渠道,廣泛征求了黨內外干部和群眾的意見和建議,公司將征求到的意見和建議歸納為包括廉潔從業和其他方面共20條。

3、積極開展談心活動

民主生活會前,班子成員之間主動地互相進行了談心活動,同時也與普通黨員群眾進行了談心活動,對廉潔從業情況和工作情況進行了實事求是地評價,肯定了成績,同時也指出了不足。

4、按程序認真開好專題民主生活會

經過精心準備,各級班子按程序分別召開了專題民主生活會,對照《若干規定》逐條進行了全面總結和深刻的剖析,認真開展了批評與自我批評。

5、民主生活會結束后,按《若干規定》的要求,根據職工提出的意見和建議制定出了具體的整改措施,并進行了通報。

三是要求各黨支部采取講黨課、舉辦專題講座、集中觀看警示教育光盤等形式,組織黨員干部認真學習胡錦濤總書記在中國 共產黨第十七屆中央紀律委員會第五次全體大會上的講話、十七屆五中全會精神、公司有關會議和文件,增強公司黨員干部特別是各級領導人員的遵紀守法和廉潔從業意識。

三、加強監督制約,規范權力運行,確保領導人員正確行使權力

今年,我們重點圍繞落實科學發展觀、圍繞領導人員權力運行,針對管理和監督上存在的薄弱點,從機制、制度等方面入手,進行有效的監督和檢查。一是加強對貫徹落實科學發展觀情況的監督檢查。二是圍繞權力運行加強監督檢查。重點檢查企業制度落實情況,著重在明確授權、規范流程、責任追究等方面設定監控點,促進科學決策、民主決策、集體決策,防止權力失控、決策失誤和行為失范。三是加強對落實黨風建設責任制情況的監督檢查。嚴格執行黨風建設責任制,認真落實黨內監督的各項制度。

四、狠抓領導干部廉潔自律,切實加強對領導干部的監督 公司各級干部進一步增強了自律意識和自我約束能力,堅持做到嚴于律己、以身作則、以儉為榮,全年沒有違反廉潔自律有關規定的現象發生。

一是積極開展自檢自查,強化管理,堵塞工作漏洞。從5月17日至6月末的一個多月的時間里,全公司所屬各項目部通過采取本級自查、上級對下級抽查等形式,認真全面地集中進行了一次預防職務犯罪自檢自查活動,具體情況如下:

1、工程、勞務分包是工程管理的重要部分,在日常工作中 認真貫徹實施有限公司工程管理部制定的《工程分包控制程序》、《分包工程管理辦法》。工程、勞務分包中對工程數量、單價作了認真核定,對質量、工期做出了細致要求,按公司規定簽訂了合同。

2、在材料采購中,各項目部能夠很好地采取多方比較、比價詢價的原則確定單價。采購時都能夠按要求簽訂采購合同,材料采購合同基本符合規范要求及規定。為保證材料采購質量,各項目部都能夠對采購的材料及時地進行數量及質量驗收,保管人員能夠依據采購物資數量、質量進行驗收,設備材料管理負責人能夠對采購物資的質量及價格等進行全面驗收。同一個項目施工中材料價格沒有差距。

3、公司在機械設備租賃計劃的審批、租賃設備的合同管理及租賃設備的使用管理上都有嚴格的規定,對各級管理人員的相關職責也有相關的要求。在實施過程中,各項目部能夠按要求制定合理的使用計劃,簽訂機械設備租賃合同,機械設備租賃合同基本符合規范要求及規定,對所租賃的機械設備能夠很好地進行使用管理,能夠對租賃的機械設備合理地安排施工生產任務,保證所租賃的機械設備利用率。

4、固定資產的管理嚴格執行《檢測儀器、設備管理辦法》、《機械設備管理辦法》、《辦公設施管理規定》,從固定資產的購臵、使用、報廢、搬遷等環節都嚴格執行規定。對固定資產,公司及項目部分別建立固定資產臺帳及備查臺帳,有專人負責,嚴 格落實責任制。按期提取折舊,定期對帳、物進行核實,按期盤點。對儀器設備的購臵遵循基層申請,公司主管部門詢價、比價,并與公司領導共同確定價格,購臵物美價廉產品,保證售后服務。

5、在對外經營活動中,我們的工作作風直接影響著公司的聲譽和形象,因此,公司各級部門一直很重視對外經營活動,選派素質高、工作作風好的人員從事此項工作。公司在嚴格管理各級部門職能的同時,經常性地對其進行廉潔自律教育、不斷提高其廉潔自律意識。在此次檢查過程中,沒有發現吃、拿、卡、要現象的發生。

6、我公司在長期的企業管理工作中,積累了很多的管理制度和管理辦法,也不斷地進行了改進和完善,多年來一直執行得比較好,在此次集中檢查中,發現各項管理制度落實得較好。

7、投標方式的方式方法符合規定。

8、采取項目考核和項目審計的形式,對在建項目的財務賬目進行自查。我公司系遼寧省路橋建設企業中較大的單位,工程建設項目不僅多,而且大部分都是較大的在建項目,資金收支數額較大。為加強成本管理,提高企業經濟效益,同時也為防范職務犯罪事件的發生,我公司成立了項目成本考核小組和項目審計小組,每月兩次深入河北、湖北、山西、四川等各個省份,實地對所有在建項目逐一進行成本考核和審計工作,隨時隨地對職務犯罪情況進行監督。該項工作切實有效地杜絕了職務犯罪案件的發生。

五、注重加強制度建設,從源頭上預防腐敗問題的發生 完善的管理規章制度和健全的管理辦法是完善公司管理監督機制的一項重要舉措。今年,我們對公司原有的規章制度和規定進行了一次全面的檢查,尤其是在嚴格責任追究和崗位責任制獎懲機制方面進行了探討,征求相關人員的意見和建議。通過討論和征求意見,本著在公司管理過程中具有可操作性,符合公司實際,尤其是對各級人員崗位職責和獎懲追究責任制方面具有嚴格的規定的原則,對現有各項規章制度進行重新完善,使其更加合理并便于操作執行。在工程分包、分包隊伍計量支付、固定資產管理、設備采購、設備維修、材料采購、設備租賃以及財務管理等重點環節的具體要求都進行了細化,從制度上堵塞了管理中的漏洞。

通過黨風廉政建設工作的深入開展,推動了反腐倡廉各項工作的全面落實,公司全年無違紀案件發生,沒有一例群眾上訪案件出現,使公司的黨風廉政建設工作向著良性健康發展的方向又前進了一大步。

回顧全年的工作,我們雖然做了一定的工作,也取得了一定的成績,但還存在不足之處,主要表現在:黨風廉政建設創新、工作力度還需進一步加大;反腐倡廉建設經?;?、制度化需要常抓不懈;廉潔活動開展的形式、內容還有待于進一步探索和完善。

二0一0年十二月二十七日

第五篇:廉政工作總結

根據《關于開展廉政檢查和述職述廉工作的通知》(象紀[2005]68號)文件精神,對照“為民、務實、清廉”的具體要求,結本文來源于網合我局2011領導班子在思想政治建設、廉潔自律、工作實績、自身建設以及恪守為民之責,在實現好、維護好、發展好人民群眾根本利益等民政職能之內容,現將全局黨風廉政建設責任制落實工作總結

如下:

2011,全局在積極推進黨風廉政建設責任制落實工作中,取得了較好的業績:半島雙擁捷報頻傳,在蟬聯了“全國雙擁?!痢痢痢被A上,近日又獲喜訊,我縣蟬聯了“省雙擁?!痢痢痢蔽暹B冠;社區亮點建設取得成功,丹峰社區被命名為省級百佳社區;殯儀館積極創建,獲得“市級巾幗文明示范崗”稱號;第七屆村委會換屆選舉工作順利完成;移民工作,第一水平年任務完成第二水平年工作進展有序;五保供養,率先達標;優撫安置,穩中求實,完善增長制;低保救助,適度提標,不斷完善;區劃地名,建立庫區,提升服務;??一年來,全局黨風廉政建設責任制工作落實情況概括來說,即:一個加強、二項制度、三個結合、四項成效。

一個加強:以中心組學習為陣地,加強班子思想政治建設 通過中心組的學習,使班子成員思想政治覺悟不斷提升,充分認識到:民政工作既要上聯國家方針、政策,執行法律、法規,又要體察民情,為老百姓實實在在地辦事,每項工作都對社會發展、穩定起了積極的影響,尤如是社會救助體系中的弱勢群體,既要讓他們共享改革開放社會發展的成果,又要讓他們增強“目前我們還不是福利社會、政府已在盡力關懷著他們”的理念。因此,我們堅信:只要不斷加強政治學習,掌握好黨的政策與法規,權為民用,任何工作就不會偏離方向。

1、好學習:常年堅持政治業務學習,采用規定時間和自學相結合的辦法,提高理論和業務水平。規定班子成員每周要抽出xxxx小時時間學習dxp有關理論和jzm“三個代表”的重要思想及政治時事。為了全面理解深刻領會黨的十六屆四中全會《決定》的精神實質,由政工局長安排有關資料和具體內容,學后交流心得體會;同時還下發有關國家方針、政策、法律、法規,要求每周堅持個體自學,記好筆記,從而使班子成員學有所用,既可保持清醒頭腦,又可掌握有關政策法規的基本要求和操作程序。

2、守陣地:以中心組學習為陣地,通過理論學習,提高反腐倡廉的斗爭能力。根據黨委中心組2011學習計劃,以中心組成員帶頭學習的表率作用去營造全局良好的學習氛圍,進一步推行全局黨風廉政建設。一是規范學習制度。繼續堅持學習預告、學習記錄、學習通報、學習總結等四項制度,提高學習效率。進一步健全黨委中心組集中學習和中心組成員“五個一”制度:讀好一本以上理論讀本;記好一冊中心組專題學習記錄本;作一次中心發言;參加一次所聯系的下屬單位中心組學習;寫一篇學習體會、調研報告或理論文章。二是布置個人自學。中心組成員要發揮表率作用,高度重視理論學習,積極開展自學讀書活動,力求先學一點、多學一點、學深一點。全年要讀好《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》、《中華人民共和國憲法》、《中國共產黨黨章》等重點讀本,結合工作實踐做好讀書筆記。三是確保集中學習。堅持一月一次集中學習制度。根據學習內容,組織開展讀原文、議專題、聽輔導、寫心得、作宣講等一系列學習活動;中心組每次集中研討、交流應首先明確主題,確定中心發言或重點發言,克服以討論工作代替學習或學而不議、議而不深等問題,確保集中學習質量,每個成員全年參與率達到100。四是堅持學有所用。通過學習擬定理論文章和調研報

告,深入基層,深入群眾,認真調研,潛心思考,同時,積極主動配合市局及縣委縣府集體調研課題的相應任務,分別寫有《以反腐倡廉教育為契機,努力打造學習型機關》、《有關民政工作在建設新農村中所起作用的思考》、《在民政事業“十一五”規劃調研中應把握政策理論的“六性”》等調研論文。

二項制度:以黨務公開制度為龍頭,完善管理制度建設??偨Y經驗,探索建立黨風廉政建設的長效機制,逐漸使黨務公開制度和黨政領導班子議案細則更加規范化、制度化。針對民政工作職能的干部隊伍中存在的問題,認真制定和修改完善相關制度。年初,及時傳達貫徹全縣黨風廉政和反腐敗工作會議精神,針對民政隊伍現狀,專題研究一的黨風廉政工作,先后制訂了《**縣民政局廉政制度》及《**縣民政局黨風廉政建設工作計劃》,并且認真搞好調研黨風廉政建設領導責任范圍,對直接管轄范圍內的黨風廉政建設明確職責、狠抓落實。按

《民政局內部管理制度》章程辦事,實行“個人重大事項報告”、“購建住房報告”、“外出學習考察、公務接待、公款旅游、配車用車、政府采購”等報批制度。同時,實行廉政談話制度和離任審計制度,并進行經常性工作重要環節核查。黨委及時配備了專職內審員,對下屬財務獨立核算單位不定期進行抽查,結合民政系統正反典型事例多次開展,廉政教育,使全局黨員干部對黨風廉政建設工作真正做到認識到位、落實到位,并采用組織監督與制度約束,局內和局外相結合的監督機制,不管是誰均要按規定辦事。如5月份,我們在內部人員調整以及xxxx中層干部的任命,由于班子成員始終堅持原則,工作人員毫無怨言,服從組織安排,工作更有勁頭。再如“全局中層干部競聘上崗”,2xxxx中青年干部競爭xxxx中層職位,整個競聘過程,充分體現公平、公正、公開,極大地調動了干部職工的事業性和工作激情。至此,2011沒有發現班子成員和中層干部違法違紀的問題。

進一步細化黨政領導班子議事細則。一是規定議事范圍:①學習討論上級黨委的重要文件、會議精神,研究決定貫徹落實意見;②醞釀本單位全局性的中長期發展規劃、計劃、重大工作部署和擬出臺的有關政策措施;③研究制定黨委的重要文件,審議以黨委名義上報的重要請示、報告等;④研究本單位領導班子成員的分工與調整,研究決定干部人事管理權限范圍內有關人員的任免、推薦、培訓、考核、獎懲等重大事項,研究后備干部隊伍建設;⑤制訂修改本單位重大事項議事規則、財務開支審批管理等工作制度;⑥審議規模較大的投資、工程、土地等項目,以及金額較大的財、物等問題。二是明確議事要求:①會議由局黨委書記召集并主持,也可委托委員召集主持。會議一般每月召開一次,必要時可隨時召開。②會議必須有半數以上委員到會方能舉行,研究決定干部人事等重大事項時,應有三分之二以上委員到會方能舉行。③根據工作需要,會議召集人可以確定有關人員列席會議。④會議在充分討論的基礎上,贊成票超過應到會委員的半數為通過。不同意見者,可保留意見,如意見分歧較大,原則上應暫緩作出決定,留待下次會議繼續討論。會議決定多個事項的,應逐項表決。研究決定干部人事問題時,應逐個表決。表決結果由會議主持人當場宣布。⑤會議研究決定的事項、形成的意見,都應記錄備案。

三個結合:以先進性教育活動為契機,落實黨風廉政責任制

1、將黨風廉政建設與先進性教育活動有機的結合,寓黨風廉政建設責任制于先進性教育活動之中,進一步推進黨風廉政建設。一是思想教育和學習不間斷,突出一個“深”字。我們堅持把思想-發動、啟發自覺貫穿始終,做到教育每推進一步,思想發動就跟進一步,使全局黨員始終保持了高昂的學習熱情和積極主動的學習狀態。二是廣泛征求意見建議,突出一個“廣”字。我局通過各種方式廣泛征求意見(包括召開xxxx座談會),真心實意傾聽群眾呼聲,確保廣泛征求意見不走過場,不流于形式。據統計,黨員班子征求到意見6條;黨員個人征求到意見6條;黨委意見反饋6條;黨員個人反饋意見6條。三是深入開展交心談心,突出一個“誠”字。我局組織廣大黨員干部深入開展談心活動(領導干部、中層黨員和普通黨員之間談心3xxxx次、黨員與群眾之間談心2xxxx次),從內心深處“照鏡子”、“查問題”、“挖根源”,在深刻剖析中強化認識,在談心交心中相互啟發,在提醒分析中共同提高,取得了較好的效果。四是切實做好自我分析,突出一個“嚴”字。局黨委把高質量撰寫好黨性分析材料作為檢驗分析評議階段效果的標準之一抓實抓好。全局5xxxx在職黨員全部上交黨性分析材料,并做到問題擺充分,分析有深度、認識上水平、提高有目的。五是認真開展民主評議,突出一個“幫”字。我局黨委在深入廣泛征求意見和開展全方面、多層次的談心活動的基礎上,堅持“五有”(一是有準備;二是有主題;三是有交鋒;四是有真情;五是有落實),保質保量地開好專題生活會和民主生活會。此做法被×××黨員先進性教育辦公室作為典型經驗,在全市首批先進教育活動中進行推廣。

2、將黨風廉政建設與“雙服務”活動有機的結合,寓黨風廉政建設責任制于“雙服務”民主評議活動之中,進一步深化黨風廉政建設。在全局開展“雙服務”民主評議活動中,引入考評機制,局實行分級考評制,局對xxxx直屬單位、xxxx職能科室“雙服務”情況進行考評,各單位對一般干部進行考評??荚u結果同每位干部年終崗位目標考核獎掛鉤、同評先進掛鉤、同任職評定掛鉤,從而使雙服務工作形成上下聯動的良好局面。同時,采取“五個環節”考評:全局各科室、直屬單位自評——互評——檢查考評——領導小組評分——縣評結果對應量化考評。從而,形成了一個“人人身上有壓力,個個肩上有擔子”的大局式的捆綁型的“雙服務”民主評議活動實施整體。于是,根據縣委《2011年**縣黨風廉政建設和反腐敗重點工作任務書》(象廉政辦[2005]19號)文件精神,局黨委召開了專題會議,明確職責,分工到人,落實科室,基本完成了局黨風廉政建設任務書中的兩項任務。一是“理順社區服務中心的體制,擴大縣社區服務中心的服務內容和區域范圍,有條件的要建立規范的社區服務窗口”。此項工作與縣政府辦共同牽頭,按照制定的工作方案,抓好落實,通過正規化的運作,目前社區服務中心成效顯著,得到各級領導的肯定。具體做了以下三方面工作:第一,以人為本,構建**社區服務中心平臺,贏得了廣大居民的一致好評;第二,關愛弱勢,提高政策透明度。開設了“愛心通道”欄目,提高了政策的透明度,服務的公開性。第三,注重創新,抓好社區亮點工作建設,得到社會各界的認可。并在四個方面有所突破:(1)加強培訓,不斷提高社區工作者的素質;(2)樹立服務居民觀念,開展形式多樣的社區服務項目;(3)增加硬件投入,爭創市級文明社區和省級示范社區;(4)積極推廣“**社區服務中心”的成功經驗,提高服務質量,打響社區服務品牌,提升社區建設工作的地位與作用。二是“深化村務(財務)公開工作”,此項工作與農林局共同牽頭。主要通過七個方面的具體要求,進一步規范操作程序,進而推進村務(財務)公開工作。(1)要求村務一年公開四次(分別于1月20日、4月20日、7月20日和10月20日),財務每季度公開一次;(2)村務(財務)公開內容要求真實、詳細、易懂;(3)每個村都要建立公開欄、意見箱,公布投訴電話號碼;(4)村務(財務)公開要求規范,村務(財務)必須經村財務監督小組審核蓋章后再公開;(5)財務收支情況要求逐筆公開;(6)涉及村重大項目的發包、房屋出租、開發等事項,要經過村民代表會議討論表決后公告,并將預決算公開;(7)對“雙公開”情況,鎮鄉(街道)要加強監督檢查,縣監督小組對公開情況抽查到村;對“雙公開”不規范、不及時、不真實、弄虛作假的,應扣除鎮鄉(街道)的崗位責任制考核分。通過努力,全縣村務公開內容、形式、程序“三個到位”,村務公開欄設置率達到100。

3、將黨風廉政建設與“主題教育實踐活動有機的結合,局黨委一致認為:主題教育實踐活動是落實黨風廉政責任制的具體體現。于是積極開展“局長進農家,黨員進農村”主題實踐活動。5位正、副局長分片深入農村,足跡踏遍全縣1xxxx鄉鎮街道,訪貧問告4xxxx戶,雪中送炭救助孤寡老人1xxxx次;黨員進農村達3xxxx次,幫助村民辦實事3xxxx件;進社區達3xxxx次,為xxxx社區協調辦妥當件難事,取得了良好的社會反響,為全局黨風廉政建設工作交了一份滿意的答卷。

四項成效:以提高服務質量為目標,注重工作實際效果 通過一年的黨風建設工作,全局工作有了較大的改觀,并取得了實質性的效果。一是搬遷婚姻登記處。根據群眾反映便民中心環境不適宜離婚登記的實際情況,我們立即行動,籌措資金,順利搬遷,經過半年的運營,群眾反映較好。二是實行“綠色禁放令”。根據群眾反映的關于在殯儀館內外燃放煙花爆竹以及使用擴音設備等擾民問題,我局殯葬管理所黨員干部放棄休息日加班加點分別在北山隧道口、九頃村等主要路口和途徑村莊樹立四塊高大醒目的宣傳牌,大力宣傳殯葬工作的政策法規。同時加大執法力度,實施煙花爆竹禁放令,并規定了車輛在進入殯儀館五十米內,嚴格禁止放鞭炮和使用擴音設備。自綠色“禁放令”發出后,今年以來,所有路過管制路段和進入殯儀館內的喪葬隊伍未發生一起違規事件,進一步推進了我縣移風易俗的殯葬改革,得到了群眾的肯定。三是制度長效化。結合民政工作和干部隊伍中存在的問題,認真研究制定和修改完善相關制度。局黨委專題會議討論通過《請銷假制度》等12項制度,其中新增一項《會議制度》,最有創新的是將會議制度列入考勤范疇,實行扣發資金機制。四是兩項“民意工程”取得實質性的進展:一項是出殯線路的改道。三叉路村民反映出殯影響村民的生活。局黨委專題研究,并取得縣府的支持,目前出殯線路改道正在進行測量預算等前期工作。二項是福利院二期工程的建設。根據人大和政協關于加快建設縣福利院二期工程的建議,我局正在落實福利院二期工程建設的前期準備工作。

五、努力方向:以長效機制為落腳點,進一步深化黨風廉政建設

黨風廉政建設是局黨一項長期的政治任務,為此,在不斷深化黨風廉政建設進程中,首先,進一步抓好學習提高,規范學習程序,注重學習效果。在學習貫徹十六屆四、五中全會精神過程中,始終把握好解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線,牢牢抓住發展這個第一要務,堅持立黨為公、執政為民的本質要求,進一步提高黨員隊伍的整體素質和工作水平。

其次,進一步抓好建章立制,探索完善保持黨員先進性的長效機制。建立完善黨員的納新機制,嚴把黨員“入口”;建立完善黨員的教育機制,提高黨員素質;建立完善黨員的教育機制,提高黨員素質;建立黨員的激勵約束機制,充分調動其積極性和創造性;建立完善黨員聯系群眾的幫扶機制,樹立共產黨員的先進形象;建立黨員的監督機制,自覺接受群眾和社會監督;建立黨員的純潔和自我更新機制,疏通黨員“出口”。通過強化制度建設,實現黨員隊伍建設的制度化、規范化、科學化。

再次,進一步深化黨風廉政建設工作,履行好民政人的職責,把“讓群眾長期得實惠”落到實處。緊緊圍繞解決黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題、群眾關心的熱點難點問題以及影響我縣經濟社會發展的突出問題抓好整改,繼續竭盡全力為群眾辦實事、辦好事。對凡是列入黨風廉政建設責任制的各項工作任務,都要實行掛號銷號制度,自覺接受群眾監督;對尚未落實的工作任務,進行分類排隊,明確落實的目標和時限,善始善終的抓好落實;對已經解決但容易反彈的問題,定期搞好自查和復查,防止出現反彈和回潮。同時積極創新新時期做群眾工作的新方式和新辦法,拓展民政服務平臺,為我縣的經濟跨越式發展和社會和諧穩定作出的新的貢獻。

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