第一篇：永興縣城區學校、局機關公開招考教師、工作人員公告

永興縣教育局 2012年公開招考城區教師和局機關工作人員公告 根據縣城區部分學校工作需要和局機關日常工作需要，經研究，決定公開招考一批縣城區學校教師和局機關工作人員，現將有關招考事宜公告如下。

一、招考崗位及名額：

（一）城區學校招考學科及名額（50人）實驗中學（10人）

語文2人 數學3人 英語3人 歷史1人 生物1人

朝陽小學（12人）

語文5人 數學5人 英語2人 城關小學（5人）

語文2人 數學2人 英語1人 紅旗小學（5人）

語文2人 數學2人 英語1人 水南小學（18人）語文9人 數學9人

（二）局機關招考崗位及名額（10人）

1、教研員2人（物理、歷史）；

2、宣傳專干1人；

3、審計專干1人；

4、計財股干事1人；

5、學生資助中心干事1人；

6、教育經費核算中心工作人員4人。

二、報考條件

（一）報考城區學校教師條件

1、愛崗敬業，遵紀守法，近兩年師德師風考核為“合格”以上。2011學年度“任教學科在市縣教學質量檢測中合格率不及50%，且低于全縣平均合格率10個（含10個）百分點以下的”不得報考。

2、學歷合格，具有相應學段及以上的教師資格。

3、普通話二級乙等以上（含二級乙等），其中語文教師要求二級甲等以上（含二級甲等）。

4、參加工作6年以上（有合同限制的按合同執行）。

5、報考小學語文、數學學科教師對象為：①現從事小學階段教學的教師（不含正在小學支教的中學教師）。②現任中學教師第一學歷是中師類或小教大專班學歷且在小學任教或支教一年以上（含一年）的。③報考小學英語的教師不受本條①②項限制。

6、報考初中教師對象。現從事初、高中教學工作的中學教師（含初、高中學校派出的支教教師）。

7、報考學科專業對口要求。①報考小學語文、數學學科的第一學歷是中師或小教大專班的不要求專業對口，其他學歷的必須專業對口。②報考小學語文、數學學科之外的學科（含初中各學科）要求專業對口，但如果通過一年以上的脫產培訓且結業的可視同專業對口，中文專業如近三年任教歷史的可以報考初中歷史。

（二）報考局機關工作人員條件

1、永興縣教育系統內在編在崗教職工；

2、思想政治素質好，身體健康，熱愛教育事業，有吃苦耐勞精神，工作業績好。在2011學年度“任教學科在市縣教學質量檢測中合格率不及50%，且低于全縣平均合格率10個（含10

個）百分點以下的”不得報考。

3、報考宣傳專干年齡在35周歲以下，即1976年7月31日以后出生。報考其他崗位的人員年齡在40周歲以下，即1971年7月31日以后出生，現在縣教育局機關跟班的人員和抽調到縣教育經費核算中心工作的人員不受年齡限制，1人限報1個崗位；

4、具有大專以上學歷；

5、合同規定在鄉鎮學校工作年限未滿的教師不能報考；

6、具有所招考崗位的學歷或專業證書；

①教研員：學歷與招考崗位對口，從事一線教學工作6年以上（含6年），在市級（含市級）以上刊物發表（或獲獎）的相關專業教研教改文章2篇以上，且在市級（含市級）以上教學比武等活動中獲得獎勵1次以上。

②宣傳專干：熱愛寫作，具有較強的文字綜合能力，在市級以上刊物、新聞網絡媒體發表文章或教育信息5篇以上。

③審計專干：具有會計證或審計員、造價員職稱資格證，有工程建筑專業學歷文憑；

④學生資助中心干事：具有會計證和計算機等級中級證。⑤計財股干事、教育經費核算中心工作人員：具有會計證。

三、招考程序

（一）城區學校教師招考程序

1、報名時間：2012年8月5日至 6日，截止時間為8月6日下午18:00時。

2、報名地點：縣教育局組織人事股。

3、報名所需證件：本人身份證、畢業證、教師資格證、普通話等級證等證件原件，學校簽署同意報考意見的報名登記表，近期1寸免冠彩照3張，報名費100元。

4、報考志愿要求：每人限報一所學校一個學科。

5、考試：

①時間：2012年8月8 日上午9:30時開考。其中語文考試時間為120分鐘，其它科目考試時間為90分鐘。

②地點：縣實驗中學。

③考試范圍及分值：采用100分制。小學以本學科小學內容為主（70％），兼考初中內容（30％）。初中以本學科初中內容為主（70％），兼考高中內容（30％）。

④以招考學校學科人數計算，如果招考人數與報考人數未達到1:2的比例，則按該比例相應減少招考人數，少于2人報考的學科不開考。

6、確定試教對象：

根據招考教師計劃數，分學校及學科，2人（含2人）以下的按1：2確定試教對象；2人以上的按1：1.5的比例確定試教對象，比例尾數按四舍五入取舍。如最后一名分數并列時一并納入試教對象。

7、試教：

①時間：2012年8月 11日上午7:00時開始。②地點：（待定）

③形式：采用說課形式，時間不超過15分鐘。④試教費每人100元。⑤試教采用100分制。

8、綜合成績折算比例：綜合成績=筆試成績×60%+試教成績×40%（綜合成績按“四舍五入”法保留兩位小數）。

9、確定入圍對象：根據城區各學校招考教師計劃數，分學校、分學科，按綜合成績從高分到低分等額確定入圍對象，如最

后一名出現綜合成績并列的現象，則筆試成績得分高的教師排名在前，如筆試成績一樣，則試教原始成績（四舍五入前）高的排名在前。

10、考察：對入圍對象進行考察。經查實，近兩年來受到通報批評及其他懲戒性組織處理或紀律處分的取消其資格，按學科綜合成績從高分到低分進行遞補。

11、公示：將考察合格對象名單張榜公示，公示期為5天，公示期間如反映的問題經調查屬實的，取消其招錄資格。同時，根據相應學科綜合成績從高分到低分依次遞補。

舉報電話：5522041、5524578。

12、聘任：公示無異議后，按相關政策和程序辦理聘任手續。

（二）局機關工作人員招考程序

1、報名時間：2012年8月5日至 6日，截止時間為8月6日下午18:00時。

2、報名地點：縣教育局組織人事股。

3、報名所需證件：學歷證、身份證、崗位專業證書原件與復印件及近期免冠一寸彩照3張。

4、考試。

①時間：2012年8月8 日上午9:30時開考。筆試時間為150分鐘。

②地點：縣實驗中學。

③考試內容：試卷分財會類（計財股干事和教育經費核算中心人員考試為同一張試卷）和綜合類，采用100分制；學生資助中心干事加考計算機操作考試（占總分值的40%），考試時間為8月8日下午3︰30-5︰00，地點縣教師進修學校；教研員還須進行試教（與城區招考教師初中組試教同組，占總分值的40%）。

④招考比例。宣傳專干、教研員按招考崗位數與報考人數的1:5的比例開考，如未達到1:5的比例，則不開考；其他崗位不設開考比例。

5、體檢。根據筆試成績按1：1.5的比例確定體檢入圍對象（有計算機操作考試或試教的按照綜合成績確定）。體檢參照公務員體檢標準執行。體檢如有不合格者，各類人員分別按成績從高分到低分依次遞補，體檢費用由體檢對象自理。

6、考察。對體檢合格人員進行德、能、勤、績、廉等方面的考察

7、研究。局黨組聽取考察組匯報，進行研究，確定入選對象。

8、公示。將入選對象名單張榜公示，公示期5天，接受社會監督。公示期間如反映的問題經調查屬實的，取消其招錄資格。同時，根據相應崗位從高分到低分依次遞補。

舉報電話：5522041 5524578

9、錄用。公示無異議后，確定錄用人員，一經錄用，辦理借調手續，試用期一年，不合格者退回原單位；計財股干事、教育經費核算中心人員考試分數排第一的錄用為計財股干事，其他人員為教育經費核算中心工作人員。如因政策原因教育經費核算中心機構撤銷，所招錄的工作人員安排到城區學校工作，不留在局機關。

四、紀律要求

（一）報考對象有冒名頂替、舞弊、弄虛作假等情況，一經發現，取消其報考資格、考試成績、錄用資格。

（二）筆試考試按高考要求進行組考。

（三）堅持“公開、公平、公正”原則，整個招考過程全部

公開，接受社會監督。

（四）嚴格考試招錄紀律，考務工作人員嚴格要求，認真工作，廉潔守紀，一經發現將嚴肅查處。

五、其他事項

（一）監考。本次招考工作主監考由局機關干部擔任。

（二）學校意見。在簽署報考意見時，校長須親自把關，不符合報考條件的不得簽署同意報考意見，如學校弄虛作假，按國家考試相關規則對相關人員進行處理。

（三）回避原則。工作人員中有直系親屬參加本次考試的應予以回避。

（四）監控。本次考試使用監控系統，終了鈴響后繼續作答的，一律視為舞弊行為。

永興縣教育局 2012年7月25日

第二篇：威寧自治縣公開招考事業單位工作人員公告

威寧自治縣公開招考事業單位工作人員公告

[來源：本站 | 作者：原創 | 日期：2011年11月11日 | 瀏覽369 次] 字體:[大 中 小] 根據畢節地區人事局《關于印發<畢節地區事業單位新增人員公開招聘實施辦法>》的通知（畢署人字[2006]131號）文件精神，經2011年9月16日威寧自治縣人民政府第九次縣長辦公會議和2011年10月19日威寧自治縣人民政府縣長專題會議、自治縣編制委員會研究同意，經2011年10月21日威寧自治縣縣委常委會批準，2011年11月10日威寧自治縣第十五屆人大常委會第100次主任會議審議決定，并經畢節地區人社局畢署人社復[2011]480號、畢署人社復[2011]545號文件批復同意，全縣面向社會公開招考事業單位工作人員667名。現將相關事項公告如下：

一、公開招考的工作原則及程序

嚴格堅持公平、公正、公開、競爭、擇優錄用原則。實行公開條件、公開報名、公開考試、公開監督、公開錄用等方式進行。按照制定招考計劃、發布招考公告、報名及資格審查、筆試、審查、體檢確定擬錄用人員、公開考錄結果、錄用的程序進行。

二、招考對象的基本條件及報名資格條件

（一）基本條件

1、擁護中國共產黨，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，踐行科學發展觀，認真貫徹執行黨的路線方針和政策，具有較高的政治思想覺悟；

2、遵紀守法、品行端正；

3、具有全面扎實的學科理論知識，具備考錄崗位要求的專業知識及工作能力，有強烈的事業心、責任感和敬業精神；

4、身體健康、無傳染性疾病和家庭精神病史，能堅持考錄崗位的正常工作；

5、符合考錄崗位職責要求的其它條件。

（二）報名資格條件

1、中專及以上學歷應（往）屆畢業生（所需學歷、專業、戶籍及其它報考條件等詳見《威寧自治縣公開招考事業單位工作人員職位表》）；

2、年齡三十五周歲以下（1976年10月31日以后出生），屬威寧縣村衛生室人員放寬到四十周歲以下（1971年10月31日以后出生）。

（三）下列人員不予報考

1、違反國家有關法律法規的人員；

2、受立案審查尚未結案的人員；

3、威寧縣機關事業單位在職在編人員和特崗教師。

三、報名及資格審查

（一）報名時間：2011年11月28日-2011年12月2日；

（二）報名地點：貴州省草海國家級自然保護區管理局會議室（威寧自治縣人民政府對面）；

（三）報名辦法：

1、報名者報名時填寫報名登記表，并持以下材料原件及復印件報名：

（1）有效居民身份證、畢業證書。威寧縣村衛生室人員還應持縣衛生和食品藥品監督管理局出具的本縣村衛生室衛生人員證明；報考威寧縣廣播電視臺工作人員持縣文廣局出具的面試后同意報考證明；報考威寧縣中醫院02職位工作人員持會計證；屬畢節地區西部計劃、“三支一扶”計劃志愿者人員持《畢節地區西部計劃、“三支一扶”計劃志愿者報考畢節地區事業單位加分審批表》；屬高校畢業生就業見習期人員持《貴州省高校畢業生就業見習協議書》；限威寧戶籍人員還應持公安機關出具的2011年8月31日前屬威寧戶籍證明和家庭戶口簿。

（2）近期一寸同底免冠彩照6張，考務費100元。

2、報名者經報名審查合格后取得考試資格。

四、加分待遇

少數民族考生在筆試總成績中加3分；按照畢地青聯發[2011]15號文件規定“凡參加我區西部計劃、‘三支一扶’計劃（含“千名大學生志愿服務試驗區計劃”）服務期滿1年以上，且考核合格的志愿者在報考事業單位時均可享受加分政策。加分幅度為：一年以上不足兩年的在筆試成績總分中加3分；兩年以上不足三年的在筆試成績總分中加5分；三年以上的在筆試成績總分中加7分。”；按照畢署人社通[2011]294號文件規定“凡參加我區就業見習的高校畢業生，在參加我區事業單位新增人員招考時，可與參加‘一村一名大學生工程’人員可享受同等加分優惠條件。”

上述加分以最高一項計算，不累計加分。

五、考錄比例

每個職位報名人數與計劃錄用人數之比不低于3：1，即每個職位考錄人數按不低于3：1開考和錄用。報名人數與計劃錄用人數達不到3：1比例的職位，該職位計劃錄用人數予以減少或取消。職位計劃錄用人數減少的，報考該職位的考生所報職位不再進行調整；職位計劃錄用人數被取消的，報考該職位考生可由本人申請并按報考條件改報其他職位。改報職位的截止時間為2011年12月9日。報名結束后由威寧自治縣公開招考事業單位工作人員領導小組辦公室在網上對減少和取消的職位進行公示。

六、筆試科目、時間和地點

1、筆試科目：《公共基礎知識》，總分100分；

2、筆試時間：2011年12月31日上午9：30-11：30 ；

3、筆試地點：見準考證（2011年12月29日在威寧縣人力資源和社會保障局領取準考證）。

報考威寧縣信訪信息投訴受理中心工作人員筆試結束后，按職位數1:3從高分到低分確定面試對象（面試時間及地點另行通知）。筆試成績占60%，面試成績占40%，考生總成績按百分制計算，面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

七、審查

經考試上線人員列入審查對象，審查內容主要為遵紀守法情況、學籍情況、戶籍情況等。縣公開招考事業單位工作人員領導小組辦公室負責審查工作。

在審查中發現有下列情況之一者，由縣公開招考事業單位工作人員領導小組審定，取消考生的擬錄用資格：

1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致，違反國家相關法律法規的；

2、有犯罪前科和嚴重的違法違紀行為，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的；

3、有政治、經濟和其他問題的；

4、患有較嚴重遺傳、傳染性疾病人員或不能堅持考錄崗位正常工作的；

5、不符合報考職位資格條件的；

6、受黨紀政紀處分未解除處分人員的；

7、使用虛假信息或報考專業與報考職位所需專業不一致的；

8、經縣公開招考事業單位工作人員領導小組研究確定不能錄用的其他情況的。

八、體檢

按各職位應錄用名額經考試上線、審查合格者等額體檢，體檢標準按照國家《2010年公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用由考生自理。

九、選崗

報考鄉（鎮）同一事業單位的人員和駐礦安監員從高分到低分依次選崗（分數并列時抽簽選崗）。

十、錄用

1、經考試、審查、體檢合格后確定擬錄用對象，并由縣公開招考事業單位工作人員領導小組辦公室在縣人民政府網站、電視等媒體及政務公開欄進行為期七天的公示，接受社會監督。經公示不影響錄用的，按報考職位行文聘用，同一職位末位分數并列時重新考試（不加照顧分），不超編進人。用人單位根據相關規定按職位辦理相關錄用手續、事業單位崗位設置管理工作和增員審批手續，簽訂聘用合同并經人社部門鑒證。一經錄用，五年內不準調離錄用單位。

2、錄用人員由用人單位統一辦理錄用手續。被錄用人員納入財政撥款事業編制（縣人民醫院<中醫院>為差額撥款事業單位，其余為全額撥款事業單位），由財政統一撥付工資，社會保險事項按國家有關政策規定執行。新進人員實行試用期制度（中專生為一年，專科以上為半年），試用期包括在合同期限內。試用期滿，合格的，按期轉正，不合格的，取消錄用資格。

十一、紀律監督

考錄工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持公開報考條件、公開考錄程序、公開考試“三公開”制度，接受紀檢（監察）機關和社會各界的監督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現象的發生。工作人員和參考人員若違反規定或弄虛作假的，一經查實按照相關規定給予紀律處分；對違反規定或弄虛作假的考生取消考試錄用資格。

威寧自治縣公開招考事業單位工作人員領導小組

2011年11月10

第三篇：威寧自治縣公開招考事業單位工作人員公告

威寧自治縣公開招考事業單位工作人員公告

[來源：本站 | 作者：原創 | 日期：2011年11月11日 | 瀏覽850 次] 字體:[大 中 小]

根據畢節地區人事局《關于印發<畢節地區事業單位新增人員公開招聘實施辦法>》的通知（畢署人字[2006]131號）文件精神，經2011年9月16日威寧自治縣人民政府第九次縣長辦公會議和2011年10月19日威寧自治縣人民政府縣長專題會議、自治縣編制委員會研究同意，經2011年10月21日威寧自治縣縣委常委會批準，2011年11月10日威寧自治縣第十五屆人大常委會第100次主任會議審議決定，并經畢節地區人社局畢署人社復[2011]480號、畢署人社復

[2011]545號文件批復同意，全縣面向社會公開招考事業單位工作人員667名。現將相關事項公告如下：

一、公開招考的工作原則及程序

嚴格堅持公平、公正、公開、競爭、擇優錄用原則。實行公開條件、公開報名、公開考試、公開監督、公開錄用等方式進行。按照制定招考計劃、發布招考公告、報名及資格審查、筆試、審查、體檢確定擬錄用人員、公開考錄結果、錄用的程序進行。

二、招考對象的基本條件及報名資格條件

（一）基本條件

1、擁護中國共產黨，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，踐行科學發展觀，認真貫徹執行黨的路線方針和政策，具有較高的政治思想覺悟；

2、遵紀守法、品行端正；

3、具有全面扎實的學科理論知識，具備考錄崗位要求的專業知識及工作能力，有強烈的事業心、責任感和敬業精神；

4、身體健康、無傳染性疾病和家庭精神病史，能堅持考錄崗位的正常工作；

5、符合考錄崗位職責要求的其它條件。

（二）報名資格條件

1、中專及以上學歷應（往）屆畢業生（所需學歷、專業、戶籍及其它報考條件等詳見《威寧自治縣公開招考事業單位工作人員職位表》）；

2、年齡三十五周歲以下（1976年10月31日以后出生），屬威寧縣村衛生室人員放寬到四十周歲以下（1971年10月31日以后出生）。

（三）下列人員不予報考

1、違反國家有關法律法規的人員；

2、受立案審查尚未結案的人員；

3、威寧縣機關事業單位在職在編人員和特崗教師。

三、報名及資格審查

（一）報名時間：2011年11月28日-2011年12月2日；

（二）報名地點：貴州省草海國家級自然保護區管理局會議室（威寧自治縣人民政府對面）；

（三）報名辦法：

1、報名者報名時填寫報名登記表，并持以下材料原件及復印件報名：

（1）有效居民身份證、畢業證書。威寧縣村衛生室人員還應持縣衛生和食品藥品監督管理局出具的本縣村衛生室衛生人員證明；報考威寧縣廣播電視臺工作人員持縣文廣局出具的面試后同意報考證明；報考威寧縣中醫院02職位工作人員持會計證；屬畢節地區西部計劃、“三支一扶”計劃志愿者人員持《畢節地區西部計劃、“三支一扶”計劃志愿者報考畢節地區事業單位加分審批表》；屬高校畢業生就業見習期人員持《貴州省高校畢業生就業見習協議書》；限威寧戶籍人員還應持公安機關出具的2011年8月31日前屬威寧戶籍證明和家庭戶口簿。

（2）近期一寸同底免冠彩照6張，考務費100元。

2、報名者經報名審查合格后取得考試資格。

四、加分待遇

少數民族考生在筆試總成績中加3分；按照畢地青聯發[2011]15號文件規定“凡參加我區西部計劃、‘三支一扶’計劃（含“千名大學生志愿服務試驗區計劃”）服務期滿1年以上，且考核合格的志愿者在報考事業單位時均可享受加分政策。加分幅度為：一年以上不足兩年的在筆試成績總分中加3分；兩年以上不足三年的在筆試成績總分中加5分；三年以上的在筆試成績總分中加7分。”；按照畢署人社通[2011]294號文件規定“凡參加我區就業見習的高校畢業生，在參加我區事業單位新增人員招考時，可與參加‘一村一名大學生工程’人員可享受同等加分優惠條件。” 上述加分以最高一項計算，不累計加分。

五、考錄比例

每個職位報名人數與計劃錄用人數之比不低于3：1，即每個職位考錄人數按不低于3：1開考和錄用。報名人數與計劃錄用人數達不到3：1比例的職位，該職位計劃錄用人數予以減少或取消。職位計劃錄用人數減少的，報考該職位的考生所報職位不再進行調整；職位計劃錄用人數被取消的，報考該職位考生可由本人申請并按報考條件改報其他職位。改報職位的截止時間為2011年12月9日。報名結束后由威寧自治縣公開招考事業單位工作人員領導小組辦公室在網上對減少和取消的職位進行公示。

六、筆試科目、時間和地點

1、筆試科目：《公共基礎知識》，總分100分；

2、筆試時間：2011年12月31日上午9：30-11：30 ；

3、筆試地點：見準考證（2011年12月29日在威寧縣人力資源和社會保障局領取準考證）。

報考威寧縣信訪信息投訴受理中心工作人員筆試結束后，按職位數1:3從高分到低分確定面試對象（面試時間及地點另行通知）。筆試成績占60%，面試成績占40%，考生總成績按百分制計算，面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

七、審查

經考試上線人員列入審查對象，審查內容主要為遵紀守法情況、學籍情況、戶籍情況等。縣公開招考事業單位工作人員領導小組辦公室負責審查工作。

在審查中發現有下列情況之一者，由縣公開招考事業單位工作人員領導小組審定，取消考生的擬錄用資格：

1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致，違反國家相關法律法規的；

2、有犯罪前科和嚴重的違法違紀行為，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的；

3、有政治、經濟和其他問題的；

4、患有較嚴重遺傳、傳染性疾病人員或不能堅持考錄崗位正常工作的；

5、不符合報考職位資格條件的；

6、受黨紀政紀處分未解除處分人員的；

7、使用虛假信息或報考專業與報考職位所需專業不一致的；

8、經縣公開招考事業單位工作人員領導小組研究確定不能錄用的其他情況的。

八、體檢

按各職位應錄用名額經考試上線、審查合格者等額體檢，體檢標準按照國家《2010年公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用由考生自理。

九、選崗

報考鄉（鎮）同一事業單位的人員和駐礦安監員從高分到低分依次選崗（分數并列時抽簽選崗）。

十、錄用

1、經考試、審查、體檢合格后確定擬錄用對象，并由縣公開招考事業單位工作人員領導小組辦公室在縣人民政府網站、電視等媒體及政務公開欄進行為期七天的公示，接受社會監督。經公示不影響錄用的，按報考職位行文聘用，同一職位末位分數并列時重新考試（不加照顧分），不超編進人。用人單位根據相關規定按職位辦理相關錄

用手續、事業單位崗位設置管理工作和增員審批手續，簽訂聘用合同并經人社部門鑒證。一經錄用，五年內不準調離錄用單位。

2、錄用人員由用人單位統一辦理錄用手續。被錄用人員納入財政撥款事業編制（縣人民醫院<中醫院>為差額撥款事業單位，其余為全額撥款事業單位），由財政統一撥付工資，社會保險事項按國家有關政策規定執行。新進人員實行試用期制度（中專生為一年，專科以上為半年），試用期包括在合同期限內。試用期滿，合格的，按期轉正，不合格的，取消錄用資格。

十一、紀律監督

考錄工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持公開報考條件、公開考錄程序、公開考試“三公開”制度，接受紀檢（監察）機關和社會各界的監督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現象的發生。工作人員和參考人員若違反規定或弄虛作假的，一經查實按照相關規定給予紀律處分；對違反規定或弄虛作假的考生取消考試錄用資格。

附：《威寧自治縣公開招考事業單位工作人員職位表》

特此公告。

威寧自治縣公開招考事業單位工作人員領導小組

2011年11月10日

第四篇：威寧自治縣公開招考事業單位工作人員公告

威寧自治縣公開招考事業單位工作人員公告

根據畢節地區人事局《關于印發<畢節地區事業單位新增人員公開招聘實施辦法>》的通知（畢署人字[2006]131號）文件精神，經2011年9月16日威寧自治縣人民政府第九次縣長辦公會議和2011年10月19日威寧自治縣人民政府縣長專題會議、自治縣編制委員會研究同意，經2011年10月21日威寧自治縣縣委常委會批準，2011年11月10日威寧自治縣第十五屆人大常委會第100次主任會議審議決定，并經畢節地區人社局畢署人社復[2011]480號、畢署人社復[2011]545號文件批復同意，全縣面向社會公開招考事業單位工作人員667名。現將相關事項公告如下：

一、公開招考的工作原則及程序

嚴格堅持公平、公正、公開、競爭、擇優錄用原則。實行公開條件、公開報名、公開考試、公開監督、公開錄用等方式進行。按照制定招考計劃、發布招考公告、報名及資格審查、筆試、審查、體檢確定擬錄用人員、公開考錄結果、錄用的程序進行。

二、招考對象的基本條件及報名資格條件

（一）基本條件

1、擁護中國共產黨，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，踐行科學發展觀，認真貫徹執行黨的路線方針和政策，具有較高的政治思想覺悟；

2、遵紀守法、品行端正；

3、具有全面扎實的學科理論知識，具備考錄崗位要求的專業知識及工作能力，有強烈的事業心、責任感和敬業精神；

4、身體健康、無傳染性疾病和家庭精神病史，能堅持考錄崗位的正常工作；

5、符合考錄崗位職責要求的其它條件。

（二）報名資格條件

1、中專及以上學歷應（往）屆畢業生（所需學歷、專業、戶籍及其它報考條件等詳見《威寧自治縣公開招考事業單位工作人員職位表》）；

2、年齡三十五周歲以下（1976年10月31日以后出生），屬威寧縣村衛生室人員放寬到四十周歲以下（1971年10月31日以后出生）。

（三）下列人員不予報考

1、違反國家有關法律法規的人員；

2、受立案審查尚未結案的人員；

3、威寧縣機關事業單位在職在編人員和特崗教師。

三、報名及資格審查

（一）報名時間：2011年11月28日-2011年12月2日；

（二）報名地點：貴州省草海國家級自然保護區管理局會議室（威寧自治縣人民政府對面）；

（三）報名辦法：

1、報名者報名時填寫報名登記表，并持以下材料原件及復印件報名：

（1）有效居民身份證、畢業證書。威寧縣村衛生室人員還應持縣衛生和食品藥

品監督管理局出具的本縣村衛生室衛生人員證明；報考威寧縣廣播電視臺工作人

員持縣文廣局出具的面試后同意報考證明；報考威寧縣中醫院02職位工作人員

持會計證；屬畢節地區西部計劃、“三支一扶”計劃志愿者人員持《畢節地區西部

計劃、“三支一扶”計劃志愿者報考畢節地區事業單位加分審批表》；屬高校畢業

生就業見習期人員持《貴州省高校畢業生就業見習協議書》；限威寧戶籍人員還

應持公安機關出具的2011年8月31日前屬威寧戶籍證明和家庭戶口簿。

（2）近期一寸同底免冠彩照6張，考務費100元。

2、報名者經報名審查合格后取得考試資格。

四、加分待遇

少數民族考生在筆試總成績中加3分；按照畢地青聯發[2011]15號文件規定“凡參

加我區西部計劃、?三支一扶?計劃（含“千名大學生志愿服務試驗區計劃”）服務

期滿1年以上，且考核合格的志愿者在報考事業單位時均可享受加分政策。

加分幅度為：一年以上不足兩年的在筆試成績總分中加3分；兩年以上不足三年的在筆試成績總分中加5分；三年以上的在筆試成績總分中加7分。”；按照畢署

人社通[2011]294號文件規定“凡參加我區就業見習的高校畢業生，在參加我區事

業單位新增人員招考時，可與參加?一村一名大學生工程?人員可享受同等加分優

惠條件。” 上述加分以最高一項計算，不累計加分。

五、考錄比例

每個職位報名人數與計劃錄用人數之比不低于3：1，即每個職位考錄人數按不

低于3：1開考和錄用。報名人數與計劃錄用人數達不到3：1比例的職位，該職

位計劃錄用人數予以減少或取消。職位計劃錄用人數減少的，報考該職位的考生

所報職位不再進行調整；職位計劃錄用人數被取消的，報考該職位考生可由本人

申請并按報考條件改報其他職位。改報職位的截止時間為2011年12月9日。報名

結束后由威寧自治縣公開招考事業單位工作人員領導小組辦公室在網上對減少

和取消的職位進行公示。

六、筆試科目、時間和地點

1、筆試科目：《公共基礎知識》，總分100分；

2、筆試時間：2011年12月31日上午9：30-11：30 ；

3、筆試地點：見準考證（2011年12月29日在威寧縣人力資源和社會保障局領取

準考證）。

報考威寧縣信訪信息投訴受理中心工作人員筆試結束后，按職位數1:3從高分到

低分確定面試對象（面試時間及地點另行通知）。筆試成績占60%，面試成績占

40%，考生總成績按百分制計算，面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數

點后兩位數字。

七、審查

經考試上線人員列入審查對象，審查內容主要為遵紀守法情況、學籍情況、戶籍

情況等。縣公開招考事業單位工作人員領導小組辦公室負責審查工作。

在審查中發現有下列情況之一者，由縣公開招考事業單位工作人員領導小組審

定，取消考生的擬錄用資格：

1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致，違反國

家相關法律法規的；

2、有犯罪前科和嚴重的違法違紀行為，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的；

3、有政治、經濟和其他問題的；

4、患有較嚴重遺傳、傳染性疾病人員或不能堅持考錄崗位正常工作的；

5、不符合報考職位資格條件的；

6、受黨紀政紀處分未解除處分人員的；

7、使用虛假信息或報考專業與報考職位所需專業不一致的；

8、經縣公開招考事業單位工作人員領導小組研究確定不能錄用的其他情況的。

八、體檢

按各職位應錄用名額經考試上線、審查合格者等額體檢，體檢標準按照國家

《2010年公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用由考生自理。

九、選崗

報考鄉（鎮）同一事業單位的人員和駐礦安監員從高分到低分依次選崗（分數并

列時抽簽選崗）。

十、錄用

1、經考試、審查、體檢合格后確定擬錄用對象，并由縣公開招考事業單位工作

人員領導小組辦公室在縣人民政府網站、電視等媒體及政務公開欄進行為期七天的公示，接受社會監督。經公示不影響錄用的，按報考職位行文聘用，同一職位

末位分數并列時重新考試（不加照顧分），不超編進人。用人單位根據相關規定

按職位辦理相關錄用手續、事業單位崗位設置管理工作和增員審批手續，簽訂聘

用合同并經人社部門鑒證。一經錄用，五年內不準調離錄用單位。

2、錄用人員由用人單位統一辦理錄用手續。被錄用人員納入財政撥款事業編制

（縣人民醫院<中醫院>為差額撥款事業單位，其余為全額撥款事業單位），由財

政統一撥付工資，社會保險事項按國家有關政策規定執行。新進人員實行試用期

制度（中專生為一年，專科以上為半年），試用期包括在合同期限內。試用期滿，合格的，按期轉正，不合格的，取消錄用資格。

十一、紀律監督

考錄工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持公開報考條件、公

開考錄程序、公開考試“三公開”制度，接受紀檢（監察）機關和社會各界的監督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現象的發生。工作人員和參考人員若違反規定或

弄虛作假的，一經查實按照相關規定給予紀律處分；對違反規定或弄虛作假的考

生取消考試錄用資格。

附：《威寧自治縣公開招考事業單位工作人員職位表》

特此公告。

威寧自治縣

公開招考事業單位工作人員領導小組

2011年11月10日

第五篇：2011年鶴城區教師公開招考公告

2011年鶴城區教師公開招考公告

懷化市鶴城區關于公開招考

中小學、幼兒園教師及幼兒園廚師的公告

根據區屬學校（幼兒園）教學需要，經區委、區政府同意，決定為區屬學校公開招考中小學教師42名、區幼兒園教師8名、區幼兒園廚師2名、全日制碩士研究生專供崗位10名，現將有關事項公告如下：

一、招聘學校

一中、二中、四中、鶴翔學校、河西學校、東晟學校、舞水小學、人民路小學、躍進路小學、紅星路小學、鐘秀學校、錦園路小學、鶴城區幼兒園。

二、招聘范圍

應、往屆畢業生（限鶴城戶口，落戶時間截止2011年7月31日，全日制碩士研究生不限戶口），鶴城區區外在職教師。

三、招聘計劃

1、全日制碩士研究生專供崗位10名。

2、高中2名：通用技術2名。

3、初中12名：語文1名、數學1名、英語1名、化學2名、生物2名、政治1名、物理2名、地理1名、歷史1名。

4、小學28名：語文8名、數學7名、英語3名、計算機1名、音樂3名、體育3名、美術3名。

5、幼兒園教師8名，幼兒園廚師2名。

四、報考條件

1、熱愛祖國，擁護黨的領導；熱愛教育事業，有強烈的事業心和

責任感；身體健康，品行端正，遵紀守法，無違法違紀行為。

2、學歷要求：報考研究生專供崗位的需全日制碩士研究生以上學

歷；報考高中、初中教師崗位必須具備普通高等學校全日制本科以上學歷；報考小學教師崗位必須具備全日制大專以上學歷；報考幼兒園教師崗位必須具備全日制中專幼師專業以上學歷或非幼師專業需全日制大專以上學歷；報考幼兒園廚師崗位的必須具備中專以上學歷。

3、報考中小學、幼兒園教師崗位需具備相應層次教師資格證；報

考研究生專供崗位需具備初級中學以上層次教師資格證；報考幼兒園廚師崗位需具備勞動部門頒發的廚師職業資格證和衛生部門頒發的健康證。

4、年齡要求: 應、往屆畢業生年齡30周歲以下（含30周歲）；

鶴城區區外在職教師報考中小學教師崗位的年齡40周歲以下（含40周歲）；報考幼兒園教師和幼兒園廚師崗位的年齡30周歲以下（含30周歲）；研究生年齡35周歲以下（含35周歲）(以上年齡計算日期均截止2011年8月31日)。

5、鶴城區區外在職教師必須具備中學一級或小學高級以上教師專

業技術職稱。

6、特別說明：在職在崗的特崗教師和今年體檢合格的特崗教師不

得報考，隱瞞身份者一經查出，取消考試和聘用資格。符合省委組織部、省委教育工委、省教育廳、省財政廳、省人事廳、省勞動和社會保障廳聯合下發的?關于印發?湖南省選聘高校畢業生到村任職工作實施細則?的通知?（湘組發“2009”5號）文件第五章第九條第六款規定對象，即?高校畢業生在村任職滿2年，曾參加‘三支一扶’、‘志愿服務西部計劃’活動和已在村任職的高校畢業生納入選聘計劃后，在村任職1年以上的?，參加此次公開招聘，享受筆試折算后總分加8分的優惠政策，同等條件下優先聘用。

五、報名時間、地點及要求

1、報名時間：8月14日－8月21日（上午8：00—下午18：00，節假日照常報名）

2、報名地點:鶴城區教育局

3、報名所需材料：

①報考中小學、幼兒園教師崗位及研究生專供崗位的需帶有效身份證明、畢業證、教師資格證、職稱資格證（驗原件、交復印件1份）；②報考幼兒園廚師崗位的需帶有效身份證明、畢業證、廚師職業資格證和健康證（驗原件、交復印件1份）；③屬于優惠加分對象的需遞交證明材料；④本人近期免冠1寸照片2張。

4、報考崗位與所學專業對口或相近。

六、考試有關事項

1、考生需憑有效身份證明和準考證進入考場。

2、筆試時間及地點：2011年8月23日上午8:30－11:30

在懷化市一中電子監控考室。

3、面試時間及地點：說課為8月26日上午8:00在懷化市一中；幼師和廚師面試為8月27日上午8:00在區幼兒園。

4、考試與計分方式：

①招聘崗位與參考人員達1：3比例才能開考。

②報考中小學教師崗位考試分閉卷筆試和說課兩個環節，其中筆試、說課成績各100分，分別按60%、40%的比例折算計入總分；報考全日制碩士研究生專供崗位的免筆試參加說課，說課成績為100分。

筆試內容以招考崗位所需學科專業知識為主，兼顧崗位必需的其他知識和技能。筆試成績需70分以上（含70分）方有資格進行說課。說課人選原則上按所報科目1:3的比例，根據筆試成績從高到低確定。

說課的具體內容考前一個小時抽簽確定，要求寫出教案。說課時間10分鐘。計分辦法：由評委組進行量化打分，去掉一個最高分和一個最低分，取平均分為說課得分，并當場亮分。

③報考幼兒園教師崗位考試分閉卷筆試和面試兩個環節，其中筆試、面試成績各100分，分別按40%、60%的比例折算計入總分。

筆試內容為幼兒園教育綱要、幼兒教育學、幼兒心理學、幼兒衛生學、幼兒園各科教學法。面試人選原則上按所報科目1:3的比例，根據筆試成績從高到低確定。

面試考察五項技能：1彈：自彈樂曲和即興伴奏曲各一首。2唱：自彈自唱歌曲一首。3畫：當場臨摹畫一幅。4跳：表演舞蹈一個。5說：說課10分鐘。計分辦法：由評委組進行量化打分，去掉一個最高分和一個最低分，取平均分為每項面試得分，并當場亮分。

④報考幼兒園廚師崗位考試分閉卷筆試和操作兩個環節，筆試和操作成績各100分，分別按40%、60%的比例折算計入總分。

筆試命題范圍為專業知識。操作人選原則上按所報科目1:3的比例，根據筆試成績從高到低確定。

操作內容為紅案、白案。計分辦法：由評委組進行量化打分，去掉一個最高分和一個最低分，取平均分為操作得分，并當場亮分。

七、體檢、政審

體檢按所報崗位專業，以筆試成績和說課成績（面試、操作成績）總分[報考中小學教師崗位總分需70分以上（含70分），報考幼師崗位總分需60分以上（含60分），報考研究生專供崗位說課成績需70分以上（含70分）]，從高分到低分以1:1的比例進行體檢，體檢標準參照國家公務員錄用體檢通用標準執行（廚師按從業人員健康體檢標準執行），體檢費自理。政審由招考辦公室根據檔案記載進行審查，凡有違法違紀行為為政審不合格。若存在政審或體檢不合格者，則按各崗位參考者的成績從高到低依次遞補錄取。

八、聘用

經公示、政審、體檢合格者，根據定崗學校、學科、名額，以筆試成績和說課成績（面試、操作成績）總分從高到低等額聘用，并按分數高低依次選擇崗位，按程序辦理聘用、調動手續。如在公示、政審、體檢過程中發現有弄虛作假者，取消聘用資格，缺額按其學科參考者總成績從高到低依次遞補。

未盡事宜，請垂詢懷化市鶴城區公開招考中小學教師工作領導小組辦公室。

咨詢電話：0745—22322160745—2265070

懷化市鶴城區教育局地址：懷化市鶴洲北路75號

二Ｏ一一年八月十三日