第一篇：毛口鄉團委2012年上半年工作自查報告

毛口鄉團委2012年上半年工作自查報告

毛口鄉團委在鄉黨委的正確領導下，在特區團委的關懷、指導下，鄉團委高舉鄧小平理論偉大旗幟，以 “三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，深入學習、貫徹黨的十七大精神，團結帶領廣大青年團員，緊緊圍繞鄉黨委的中心工作，突出“服務青年、服務基層、服務大局”的工作方針，堅持服務為本、亮點帶動、整合資源，大力推進團的自身建設，通過強化組織建設，強化能力建設，強化工作品牌建設，積極探索適應新形勢的共青團工作方式，團的各項工作取得了新發展，為建設和諧毛口、生態毛口、文明毛口做出了新的貢獻。對照上級團組織工作考核辦法的通知進行自查，較好的完成了上半年的各項工作。現總結如下：

一、積極開展各項活動

1、抓理論學習，不斷提高團員青年的政治素質。鄉團委始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，以創建“學習型團委”為載體，教育青年、武裝青年，以鄉政府燈光球場為主陣地，組織全鄉200多名團員深入學習國發2號文巡回演講報告會，幫助廣大團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，進一步統一了團員青年的思想認識，明確了肩負的歷史責任，樹立了遠大的理想。

2、在植樹節期間組織全鄉50多名團員，在校園內外共植樹100余棵，提高了團員青年的環保意識和綠化意識；截止目前，組織100多名團員對校園周邊衛生環境進行清掃了2次，有效地清除了校園周邊環境的衛生死角。

3、五四青年節活動。以鄉中學為主戰場，開展豐富多彩的“五四青年文藝活動”，組織全鄉團支部召開團員青年座談會，以“我為新農村建設獻份力，我為和諧添風采”為主題，展開討論，發動廣大團員青年在各自的崗位上積極工作、建功立業，為我鄉的新農村建設及和諧發展做出應有的貢獻。

4、聯合鄉婦聯、鄉中心小學，開展了以“迎奧運、促和諧”為主題的六一兒童節活動。由鄉中心小學組織開展“迎奧運、促和諧”活動，評出了名次，頒發了獎品。

5、聯合鄉綜治辦、鄉中學、鄉中心小學共同開展了“6.26”禁毒宣傳月活動。組織鄉中學、鄉中心小學的全體師生及成員單位共同開展了本次活動，通過“大手牽小手”的形式進一步加大禁毒宣傳力度，夯實了禁毒基礎。

二、圍繞鄉黨委的中心工作，充分發揮團員青年的突擊隊和生力軍作用

面向社會，深入基層，全面推進青年志愿者活動。充分發揮出青年志愿者在精神文明建設中的積極作用。廣大團員青年經常到留守兒童、孤寡老人家中，開展青年志愿者服務活動，把留守兒童、孤寡老人當作自己的親人，把關愛留守兒童、關心孤寡老人當作義不容辭的責任，熱心為他們服務。

三、廣泛開展內容豐富、形式多樣的文化活動，不斷加強青年文化園建設

鄉團委針對青年的文化需求，以“迎奧運、促和諧”為主題，組織廣大團員青年積極參加在我鄉舉辦的南部五鄉一鎮暨第四屆夜郎文化周的各項活動，主動服務，增進了團員青年的相互了解和情感交流，豐富了青年們的文化生活，增強了共青團的凝聚力。

四、下一步工作打算

1、進一步深入開展團的各項活動，探索新的模式和方法，積極引導廣大青年更加積極的參與和支持團的各項工作。

2、按照月月有主題、周周有活動的相關工作計劃安排，繼續開展好相關志愿活動。

3、開展 “關愛留守兒童”、“關心孤寡老人”等系列活動。

4、繼續做好“關愛留守兒童”、“關心孤寡老人”的相關幫扶工作。

5、根據工作需要及相關主題紀念日開展相關活動。

五、工作中存在的難點

一是志愿者工作涉及面較多、工作協調難度較大，鄉團委在組織志愿工作開展中存在一定困難。

二是工作量較大，志愿者自身精力和時間有限，在組織志愿者參加活動方面存在一些困難。

回顧上半年的工作，各項工作得到了領導的關心和支持，受到了社會廣泛關注和廣大青年朋友積極參與，為我鄉團的工作的開展和“和諧毛口、生態毛口、文明毛口”建設貢獻了積極力量。在今后的工作中，鄉團委將繼續以服務青年、服務基層、服務大局為工作宗旨，加強團的自身建設，重內容、強服務、樹品牌，不斷整合資源，創新工作方式，團結帶領全鄉廣大青年，繼續為我鄉經濟社會發展和維護我鄉和諧穩定做出新的更大貢獻。

共青團毛口鄉委員會

二○一二年八月二十八日

第二篇：毛口鄉中學簡介

毛口鄉中學簡介

六枝特區毛口布依族苗族鄉位于六枝特區西南部的老王山下北盤江畔，距六枝特區人民政府駐地80余公里。東與郎岱鎮、灑志鄉接壤，南面與關嶺縣崗烏鎮相鄰，西與晴隆縣花貢鎮隔江相望，北與中寨鄉相連。是一個融漢、苗、布依等多民族聚集的少數民族鄉，主體民族以布依族為主。

六枝特區毛口布依族苗族鄉中學其前身為郎岱區毛口小學，創辦于1951年，開辦小學代帽初中始于1972年，當時有教師4人，學生60多人。1993年撤、并、建后，毛口鄉中學從小學單獨分立出來，成為一所三年制初級中學，是全鄉唯一的一所初級中學，當時學生僅有63人，此后學校不斷發展壯大；到1996年“普六”復查時，學生數增至183人，教師人數增至９人。隨著九年義務教育的普及，到2005年，學生發展到558人，教師20人；2006年學生數為507人，教師22人；2007年因涉及移民搬遷，學校新建還未竣工，因此學生數銳減到285人，教師22人；2008年學生數為304人，教師21人；然而我校教師不斷加強學歷提升，截止目前，具有本科學歷的教師4人，大專學歷17人；具備中學一級教師資格有４人，中學二級教師12人，中學三教師 4 人，未評定職稱的特崗教師1人，黨員教師 ６ 人。

學校始終堅持黨的教育方針辦學，以“勤奮、刻苦、開拓、創新”為訓。幾年來，財政對教育的投入做到“三個增長”，保證了教職工工資按月足額發放，教育費附加及教育轉移支付資金全部用于教育。在各級黨委、政府及教育行政部門的大力支持下，我們深信毛口鄉中學的明天會更加美好。

第三篇：箐口鄉團委工作制度doc

團員教育與管理

一、團員證制度

團員證是團員政治身份公開的、法定的證明，也是團員區別于一般青年的榮譽標志。

（一）團員證的功能

1、證明團員政治身份。

2、轉接團員組織關系。

3、方便團員參加團內活動。

4、記載團員獲得的團內獎勵。

5、進行團員團籍注冊。

6、作為團員參加團內民主選舉和表決的資格證明。

7、作為團員超齡離團后的永久紀念。

（二）團員證的管理職責

基層團委在團員證管理中，既擔負著團員證管理的經常性工作，又起者承上啟下的重要作用。其主要職責是：

1、建立團員登記冊，準確掌握團員隊伍數、分布及流向情況。

2、做好團員證頒發、補發、收回、注銷等工作，嚴格團員證的日常管理。

3、憑團員證轉接團員組織關系。

4、以團員證為媒介，嚴格對流動團員的管理。

5、進行團員獎勵工作，發揮團員證正面激勵作用。

6、廣泛開展持證活動，努力為團員證的正常使用創造條件。

7、指導和督促團支部做好團員證管理工作。

（三）團員證的頒發

團員被批準入團后，團的組織應通過鄭重方式向其頒發團員證。團的縣級委員會為團員證頒發單位。團的縣級和縣級以上委員會，可以授權下屬團的基層委員會和獨立團總支辦理頒發團員證的具體事宜。

團員證編號由團的縣級委員會統一編排。由8位阿位伯數字組成，前3位數表示基層團委或獨立團總支，后5位數是該基層團委或獨立團總支所屬團員的團員證序號。團員證編號一經確定，在轉移組織關系時不再變動。新發展的團員，其團員證編號按已編到的序號遞增。

二、團員組織關系及檔案轉接

在全國范圍內，各機關、企事業、鄉鄉、學校等基層團委及地方各級團委，人民解放軍和武裝警察部隊團以上政治機關，均可通過團員證相互轉接團員組織關系。在縣級行政區域內，基層獨立團支部、團總支可通過團員證相互轉接組織關系。

轉出和接收團員組織關系，應在團員證“組織關系轉接”欄內填寫轉出、轉入組織關系時間，注明團費收繳情況，并加蓋公章（在已建立團員卡片的地區，應連同團員卡片一起移交）。

團員轉接組織關系時，凡在建有人事檔案的企事業單位、學校、機關、部隊入團的團員，因變動工作、畢業、復員轉業需轉移組織關系時，其團員檔案（入團志愿書）應與人事檔案一并轉移。凡在未建有人事檔案的農村（包括農村中學、鄉鄉企業等）入團的團員，其入團志愿書一般存所在基層團委，保存期限為15年。這類團員因升學、參軍、招工需轉移組織關系時，入團志愿書應隨之轉移。

三、團費收繳和管理

基層團委應按時收繳團費并將團費按比例上繳上級團委。團的縣級以下基層組織留用團費總數的50％，其余上繳。

團費應由各級團委組織部門統一管理。要建立和健全團費管理制度，指定專人負責，單獨立戶存入銀行，不得同團的其他經費混在一起。各級團委在收到下級團組織上繳的團費時，應出具團費收據，并加蓋公章。

團費是團的經費來源之一，主要用于團的活動，團員和團干部教育培訓、獎勵，訂閱《中國青年報》、《中國青年》

雜志等團的機關報刊等方面的必要開支。不能把團費用于團員、團干部的生活福利，嚴禁用團費請客送禮。要嚴格團費使用的審批手續。

四、團的組織統計

團的組織統計工作是共青團組織建設的一項基礎性工作。做好團的組織統計工作，可以及時掌握團組織和團員隊伍、團干部隊伍的總體狀況，為團的領導機關提供科學準確的決策依據。

團的組織統計工作采用統計報表的形式進行，以基層的原始記錄為依據，按一定的表式和程序，自下而上地提供基本統計數據。基層團委每半年對各團支部團員青年登記情況進行一次檢查，對團員和團的組織變化情況作一次統計。

五、團員的獎勵與處分

對團員的獎勵可以分為兩類：通報表揚和由團的中央、省、地（市）級、縣級委員會和基層團委授予“優秀共青團員”榮譽稱號。

團員的處分分為警告、嚴重警告、撤銷團內職務、留團察看、開除團籍五種形式。

給團員以警告、嚴重警告、撤銷團內職務、留團察看處分，必須經團支部大會討論決定，報團的基層委員會批準。給予團員開除團籍的處分，由團支部大會討論決定，報團的縣級或相當于縣級的委員會批準。

六、推薦優秀團員作黨的發展對象

推薦優秀團員作黨的發展對象，是培養造就社會主義事業接班人，加強黨員隊伍建設，完善黨的新生力量的需要。也是激發廣大團員青年的政治熱情，增強共青團組織的吸引力和凝聚力的需要。28周歲以下青年入黨，一般應從團員中發展。發展團員入黨，一般應經過團組織推薦。要使“推優”工作逐步成為黨組織發展青年黨員的主要渠道，使共青團員成為黨組織發展青年黨員的主要來源。

對于要求入黨的團員，團組織應按照黨員標準培養、教

育他們。要組織他們認真學習黨的基本理論和基本知識，引導他們自覺地貫徹執行黨的基本路線和方針政策，在社會主義現代化建設中充分發揮模范帶頭作用。還要對他們進行黨的歷史和光榮傳統教育，幫助他們增強黨的觀念，端正入黨動機。

“推薦”工作以團支部為單位，在黨支部和上級團委的領導下進行。其具體程序是：

（一）召開團員大會，介紹申請入黨的團員情況，提出推薦標準。

（二）團員醞釀推薦對象，團支部委員會在推薦對象進行全面考查并征求黨支部意見的基礎上，討論確定推薦人選，填寫推薦表報上級團委。

（三）上級團委團支部審核并簽署意見后，由團支部向黨支部正式推薦。團支部書記由上級團委直接向有關黨組織推薦。

七、加強和改進流動團員管理與服務工作

流動團員是指由于就業或居住地變化等原因，在較長時間內無法正常參加正式組織關系所在團組織活動的團員。

（一）加強和改進流動團員管理與服務工作的工作原則：

1、堅持以流入地團組織為主、流出地和流入地團組織共同管理，構建流出地與流入地團組織密切配合、有機銜接的流動團員管理與服務機制。

2、堅持證檔分離、交叉覆蓋。允許流動團員的組織隸屬關系與參加團的活動適當分離，可以同時編入多個基層團組織，實現團組織對流動團員的交叉覆蓋。

3、堅持區別情況、動態管理。根據流動團員的分布狀況、職業性質和居住特點等情況，采取單位管理、行業管理和社區管理等多種方式，努力做到團員流動到哪里，團組織的管理就覆蓋到哪里。

4、堅持以人為本、強化服務。以服務促管理，寓教育、管理于服務之中，在維權、學習、就業創業和文化生活等方面為流動團員提供切實有效的服務。

（二）完善流動團員管理與服務工作的方法和內容

1、加強團員組織關系的管理。

畢業學生或退伍軍人團員原所在團組織應將團員的組織關系及時轉接到其就業單位或居住地街道、鄉鄉團組織。街道社區（鄉鄉、村）團組織應及時接收下崗（失業）職工、關閉破產企業職工和大、中專（中學）畢業生、退伍軍人中的團員，并將其編入相應的支部。基層團組織每半年要對在冊登記的團員進行一次調查摸底，發現流失現象應及時查明團員去向并報上級團組織備案。

流入地團支部要及時驗證并報上級團組織備案。流動團員無正當理由不及時辦理組織關系轉接手續、長期不與流入地和流出地團組織聯系的，團組織要進行批評教育。經教育仍不改正的，其正式組織關系所在團組織要按《團章》及團內有關規定進行組織處理。

2、及時將流動團員編入到流入地基層團組織。流動團員就業單位有團組織的，應當編入其就業單位團組織。就業單位未建立團組織或無就業單位的流動團員，可以就近就便編入所在社區（村）、商會、行業協會或其他單位團組織。在流動團員較為集中的社區（村）、居民區、工業區、項目工地、商務樓宇和集貿市場等地，可專門建立流動團員團組織。流出地團組織可在外出流動團員相對集中的地方建立臨時團組織，條件成熟后移交流入地團組織進行管理。

3、健全流動團員聯系制度。流出地團組織要通過定期聯系、跟蹤考評等方式，積極探索行之有效的流動團員聯絡、管理辦法。流入地團組織要拓展和規范聯系渠道，通過設立流動團員聯系站（點）、實行流動團員社區報到制等形式，主動與流動團員建立聯系，掌握流動團員的思想動態和工 5

作、生活等情況，及時向流出地團組織和有關單位反饋團員的表現情況，作為對團員日常管理、考核、獎懲的依據。

4、構建流動團員服務體系。針對流動團員在權益維護、學習成才、就業創業、精神文化等方面的具體需求，幫助他們解決實際困難。要在流動團員中大力宣傳法律知識和自護知識，增強流動團員的自我保護意識和能力，協助其運用法律手段解決勞動安全、人身傷害、工資拖欠等問題，維護他們的合法權益。對流動團員進行思想道德、科學文化、心理生理、文明行為等教育，全面提高他們的綜合素質。加強與有關單位的聯系與溝通，在職業介紹、政策咨詢、實用技術培訓等方面為流動團員提供幫助，提高他們的就業創業能力。組織開展健康向上、形式多樣的文體娛樂活動，豐富流動團員的業余文化生活。

5、探索利用現代技術手段提高流動團員管理的信息化水平。結合實際，通過建立流動團員電子信息庫等方式，及時掌握本地區流動團員的基本情況，方便團組織之間的信息交流。通過開設電子信箱、開展網上組織生活等形式，加強團組織與流動團員的聯系。有條件的地方可試行電子團員證。

流動團員相對集中地區的團組織，每年底要向上級團組織報告流動團員管理與服務工作情況。

團的組織生活

團的組織生活是團內政治生活的重要組成部分，是團組織對團員進行思想政治教育和團員自我教育的具體形式，是加強團的思想建設和組織建設的重要途徑。組織團員過好團的組織生活，可以提高團員的思想政治覺悟、增強團員的組織紀律觀念、監督團員履行義務、保證團員行使權利，是共青團組織先進性和嚴密性的重要體現，也是團內生活與青年活動有所區別的一個重要標志。

團的組織生活的主要內容是：對團員進行思想教育。組織團員開展批評與自我批評。組織團員民主決定團內重要事務。

選擇團的組織生活形式應講求多樣性，根據組織生活的內容和青年的特點，使之生動活潑、豐富多彩。各地要結合工作實際，積極探索創新行之有效的團的組織生活形式。要在繼續堅持并不斷改進“三會兩制一課”制度的基礎上，大

力推行團日活動制度，規范團的活動儀式，實施團員重溫入團誓詞制度。

一、團日活動制度

團日活動由基層團委或團支部（總支）組織開展，參加人員為全體在冊團員，也可以吸收入團積極分子參加。街道、社區團組織開展團日活動，應考慮吸收轄區內居住和就業的流動團員參加。每年的“五四”、“七一”、元旦、春節等節日，以及重大歷史事件、歷史人物的紀念日等，可作為固定的團日活動時間。團日活動原則上每年開展3-4次。

每次團日活動要確定一個主題，如組織團員過團的組織生活，組織團員開展各類學習教育活動，組織團員面向社會開展各種服務性、公益性活動等。團日活動形式可以多種多樣。

二、重溫入團誓詞制度

團員重溫入團誓詞，由基層團委或團支部（總支）組織開展，參加人員為全體在冊團員，也可以吸收入團積極分子參加。農村、城市社區基層團組織開展的活動，還可以吸收轄區內的學生團員和流動團員參加。中學生重溫入團誓詞儀式要在學生大會上舉行。

團員重溫入團誓詞的內容及程序：

（一）全體人員列隊（團員佩戴團徽）唱國歌。

（二）黨員代表提希望。

（三）團員代表表決心。

（四）全體團員在團旗下重溫入團誓詞。

（五）全體團員列隊唱團歌。

在每年的建團紀念日或“五四”前后，應組織團員重溫入團誓詞。有條件的團組織可選擇在有教育意義的地點舉行宣誓儀式。團員重溫入團誓詞儀式原則上每年舉行一次。

團干部管理與培訓

一、基層團干部的管理

團的干部管理以同級黨組織管理為主，上級團組織協助管理。

團的基層組織的正、副書記一般按同級黨委（行政）職能部門或下一級黨組織主要負責干部的條件配備，并享受相應的待遇（事業單位兼職除外）。團的縣級和縣級以下各級委員會書記，企業事業單位的團委書記是黨員的，可以列席同級黨的委員會和常務委員會的會議。各級黨委在任免、調動同級團委書記、副書記時，應事先征求上一級團委意見，然后按干部管理權限辦理手續。

二、基層團委干部崗位培訓

基層團委干部的培訓工作要按照團干部一級崗位培訓的要求由縣級團委組織實施，培訓時間不少于二十天。在培訓內容上要按照《團干部一級崗位培訓業務教學大綱》要求，做到與理論學習、與黨的中心工作、與團的具體工作三結合。

基層團委干部在受訓的同時，要切實承擔起團支部干部的培訓工作。團支部干部的培訓工作要根據《團干部基礎級崗位規范（試行）》，按照《團干部基礎級崗位培訓教學大

綱》的要求實施，以分散自學與集中培訓相結合的方式進行，每年集中培訓時間累計不少于三天，團中央組織部編寫的《共青團支部工作手冊》可作為培訓的通用讀本。

基層團委干部培訓工作要做到年初有計劃，年終有總結，并及時向上級團委匯報培訓情況。

三、團委書記崗位職責

團委書記在同級黨組織、上級團委和團委會集體領導下，負責主持團委的日常工作。其基本職責是：

（一）貫徹執行黨組織和團委的決議、決定，完成上級組織交給的各項任務，代表團委列席有關會議。

（二）主持召開團的委員會和下屬團組織負責人會議，按照民主集中制原則，對重要問題作出決議、決定，組織、貫徹、實施和檢查執行情況。

（三）負責組織制定、實施和檢查團委的年、月工作計劃，指導各團總支、團支部的工作，做好團委年、月工作總結和表彰獎勵等工作。

（四）正確表達和維護青年的利益，了解青年的需求，掌握團員青年的思想動態，做好經常性的思想政治工作，關心青年的學習、就業、工作和生活，及時反映并協同有關部門解決一些實際問題。

（五）了解所屬團總支、支部建設情況，及時做好下屬組織的改造、調整和充實。抓好團委的自身建設，充分發揮團委會集體領導的作用。

（六）制定發展團員規劃，并做好向黨組織推薦優秀團員作黨的發展對象工作。

（七）抓好團干部培訓，努力提高團干部的政治水平和業務工作能力。

（八）負責接待和受理團員、青年的來信來訪和被處分的團員的申訴。

（九）協調好黨、政、團之間的關系。

（十）積極履行“全團帶隊”的光榮職責，做好對少先隊組織的領導工作。

副書記協助書記做好上述工作，書記不在時，代行書記職責。

團內民主選舉

共青團組織是按照民主集中制原則建立起來的先進青年的群眾組織。團內民主選舉是團的民主集中制原則在團的生活中的集中體現。

團的基層委員會由團員大會或代表大會選舉產生，團的代表大會的代表由下級團員大會選舉產生。基層團委每屆任期三年至五年，確因特殊需要提出或延期改選、應事先向上級組織報告情況，取得批準。基層團委負責人不得由任何一級組織或個人指定，確因工作需要，在兩屆團員大會或團代會之間增補負責人時，增補人選已是委員的，應召開委員會全體會議補選，增補人選不是委員的，只能授予代理職務，代理期不能超過半年，到時即應召開下一屆代表大會進行改選。

團代表大會的選舉由大會主席團主持，團員大會的選舉由上一屆團的委員會主持，團的委員會的第一次選舉，由團代表大會主席團指定的委員會全體會議召集人主持。團內選舉一律采用無記名投票方式，包括差額選舉和等額選舉兩種方式。

團內選舉的基本程序是：

（1）核對并報告參加選舉人數。實到人數超過應到人數半數方可進行選舉。

（2）通過選舉辦法。

（3）通過該次選舉候選人名單。

（4）通過監票人名單并檢驗票箱。（5）按實到人數發選票。

（6）選舉人寫票。寫票前進一步說明寫票注意事項。（7）選舉人投票。先由監票人投票，然后引導選舉人按順序投票。

（8）開箱驗票并報告驗票結果。（9）計票。

（10）宣布計票結果和選舉結果。

人數較少的團員大會，選舉程序可適當從簡。

各級團委選舉之前，須將代表大會的時間、議程、代表及委員會的組成方案、選舉辦法報告上級團委。選舉以后，須將委員會組織名單和分工報上級團委審批。須附有委員的基本情況和書記、副書記的任職呈報表。基層團委選舉以后，由上級團委審批并發文公布，其書記、副書記應按干部管理權限，由黨委組織部門辦理任職手續。

加強青年中心建設

鄉團委是城鄉青年中心的業務主管單位。要圍繞建設、運轉、管理等關鍵環節，建立健全組織建設、隊伍培養、項目開發、資源整合等長效工作機制，堅持項目化運作、品牌化經營和社會化推進，在青年中心建設中發揮核心作用。

（一）推進組織建設。有效發揮會員的主體作用，保障會員在青年中心中切實享有權利和履行義務。定期召開理事會，充分發揮理事的骨干作用，加強理事之間的聯系。建設高效穩定的以秘書處為主要形式的辦事機構，健全、規范日常工作制度。培育和發展青年社團，加強對青年社團的引導和管理，使社團成為青年中心會員活動的重要支撐。

（二）構建服務體系。圍繞青年的多方面需求，為青年提供菜單式服務。按照“政府委托、中心承辦”的方式，積極推動政府有關部門在青年中心實施青年發展項目。加強與企業和其他社會組織的項目合作，實行訂單購買、合同管理。依托青年中心開展共青團的工作項目和活動，使團的工作在基層得到更好的落實。注重對弱勢青年群體的服務。建立和完善項目論證、規劃、實施、監督、考核、評估等制度，加強項目管理。采取社會化方式，發展加盟單位，使區域內工作資源得到擴大和共享。與學校、企業、機關對口聯系，廣泛獲取資源。強化青年卡的聯系服務功能，發揮規模效應，使青年享受到更多優惠服務。充分利用互聯網、現代媒體等信息化手段，實現青年中心工作和項目聯網。運用中介方式，為青年與市場、技術、資金的對接牽線搭橋，成就青年事業發展。開展團內聯合，用好現有的青少年宮、青少年活動中心、青少年科技圖書站等團屬陣地。依托社會資源，積極協調使用社區服務機構、文化體育場所、教學培訓單位等場地。

做好市場開發，以股份制、合作制等形式，與企業或個人聯合建設陣地。爭取黨政有關部門支持，自主開辟和新建陣地。建設青年中心網站或網頁，依托網絡平臺建立虛擬陣地。

（三）建設高素質的工作隊伍。以專職工作者和志愿者為主體，培養青年中心負責人、青年社團負責人和工作骨干，建設一支具備一定政治素質和工作能力、熱愛青年事業的青年中心工作者隊伍。通過政府和有關單位購買服務等方式，招聘有專業知識、工作能力較強的社會工作者到青年中心開展工作。通過人才交流、掛職鍛煉、見習實習等方式，組織相關人員在一段時間內專門從事青年中心工作，進一步充實工作力量。結合大中專院校與青年中心結對、大學生社會實踐和社區援助等工作，通過定向招募和派遣，形成接力機制，組織相對穩定的志愿者隊伍參與青年中心的管理和服務。動員專家學者、科技人員，以及與青年發展相關的部門、單位工作人員，鼓勵更多熱心青年事業的社會各界人士為青年中心提供力所能及的幫助和支持。

五四紅旗團委的標準

一、班子建設好。班子健全，按期換屆，民主選舉領導班子。班子的民主生活和工作制度健全有效，實行集體領導和分工負責相結合。班子成員政治素質好，工作作風扎實，文化程度高，懂教學，會管理，密切聯系學生和青年教師，全心全意為學生和青年教師服務，對青年學生有感召力和影響力。

二、主題活動好。圍繞服務學生成長成才和學校建設，突出學生“素質拓展”開展團的工作和活動。積極組織引導學生學理論、重實踐、明責任、樹理想，在學生中形成正確導向。積極開展各種形式的學生課外知識學習、學術交流等活動，促進學生創造能力和創新精神的提高。大力開展社會實踐活動，為學生增強社會責任感和社會適應能力創造條件。多方幫助學生勤工助學和濟困助學，為學生完成正常學業提供服務和支持。積極開展文化、娛樂、體育活動，豐富校園文化生活。充分發揮黨的助手和聯系青年學生的橋梁紐帶作用，認真落實學校黨委的指示精神和具體任務，同時注意反映學生的意愿和要求，維護學生的合法權益。

三、支部建設好。所屬支部班子健全，按期換屆，民主選舉，積極引導和服務學生。適應學生學習、生活特點，團支部設置合理。支部制度健全、落實，正常地開展工作和活動。能夠認真做好團員教育和管理工作，“推優”工作成效顯著，按時完成上級團委交辦的任務。

四、活動陣地好。建立團校，并能正常開展培訓。有能夠開展文化體育活動的設施。建有學生社會實踐、勤工助學基地和有關指導服務機構。有穩定的工作經費來源。

中國共產主義青年團團旗

中國共產主義青年團團旗是1950年5月4日由中國共產主義青年團中央委員會頒發。團旗顏色為紅色，左上角綴黃色五角星，黃星周圍環繞黃色圓圈。紅色的旗面象征革命的勝利，旗面左上角的黃色五角星以及黃色圓形圈，象征著中國青年一代緊密團結在中國共產黨的周圍。團旗為長方形。長與高的比例是3：2，通用尺寸有以下三種：（1）長288厘米，高192厘米。（2）長192厘米，高128厘米。（3）長96厘米，高64厘米。

團旗的使用規定

（一）團的各級代表大會和代表會議、團員大會、舉行新團員入團宣誓和向新團員頒發團員證的會場，可以懸掛團旗，也可以同時懸掛黨旗。團旗和黨旗同時懸掛時，黨旗應懸掛在面向的左方，團旗懸掛在面向的右方。

（二）各級團委、團支部組織的各種團日活動可以使用團旗。在重大節日期間，共青團各級機關的門口，只掛國旗，不懸掛團旗。懸掛國旗時，要遵守《中華人民共和國國旗法》的有關規定。

中國共產主義青年團團徽

中國共產主義青年團徽是1959年5月4日由中國共產

主義青年團中央委員會頒發的。團徽的內容為團旗，齒輪，麥穗，初升的太陽及其光芒，寫有“中國共青團”5字的綬帶。團徽的涂色為金紅二色。團旗的旗面和綬帶為紅色，團旗上的五角星和環繞它的圓圈、旗邊、旗桿、齒輪、麥穗、初升的太陽及其光芒、“中國共青團”5個字都為金色。團徽是中國共產主義青年團的標志，它象征著共青團在馬克思列寧主義、毛澤東思想的光輝照耀下，團結各族青年，朝著黨所指引的方向奮勇前進。

團徽的使用規定

（一）團的全國代表大會和代表會議的會場，團的各級代表大會和代表會議的會場，可以懸掛團徽。共青團中央機關和省（自治區、直轄市）委機關的會議室，可以懸掛團徽。團委機關門口，不懸掛團徽。省級以上團委以“共青團號”命名的火車、輪船、汽車、電車，可以懸掛團徽。節日游行慶祝活動，不要掛團徽。

（二）共青團各級組織在自己頒發的獎狀、獎旗、獎章、證書、光榮簿和其他榮譽性文書、證件上及團的報刊上，可以加印團徽。

（三）中國共產主義青年團團徽制成徽章，頒發給共青團員佩戴。共青團員應自覺佩戴團的徽章。各級團委機關中的黨員干部，也可以佩戴團的徽章。團的徽章只發給共青團員、各級團委委員（包括兼職委員）和團委機關的黨員干部，每人一枚。

（四）團的徽章由團基層委員會保管。團的徽章不得轉讓他人。

中國共產主義青年團團歌

團歌使用規定

團歌適宜在以下場合范圍使用（演奏或演唱）

（一）共青團全國代表大會、代表會、中央全會。共青團各省（自治區、直轄市）、市、縣代表大會、代表會、全

委會。

（二）基層團的代表大會、代表會、團員大會。

（三）基層團總支、團支部的團員大會。

（四）各級團組織舉辦的各種大型集會和團的集體活動。

第四篇：xx年鄉團委工作年終工作總結

xx年鄉團委工作年終工作總結

撰寫人：___________

日

期：___________

xx年鄉團委工作年終工作總結

在一片和諧美滿中，xx年久這樣和我們說再見了，在已經結束的xx年里，我們鄉團委的工作可以說是做的很好。一年來，發展了很多新的團員，讓更多的學生能夠在團組織的領導下健康的成長。青少年的工作極為重要，可以說，只要做好青少年的工作，打下良好的基礎，我們國家的將來就不愁沒有人才，我們就不愁將來祖國的發展沒有人接班了!

xx年××團委在鄉黨委和團縣委的正確領導和支持下，以黨的十七大和十七屆三中全會精神為指導，按照鄉黨委和團縣委的工作要求，以科學發展觀為統領，以加強青少年思想道德建設，引導青年創業建功和加強共青團能力建設為重點，求真務實、開拓創新，進一步拓展團的工作的新局面，為促進我鄉全面建設小康社會，共建和諧金星做出新的貢獻。現就xx年的工作情況作以下匯報：

一、全面推進新時期團的自身建設。

1、深入“黨建帶團建”工作。鄉黨委召開黨委會，將共青團工作納入年初制定的黨建目標管理體系之中，建立基層團組織工作黨團雙向考評機制(有考評細則、有責任狀)將村干部的工資與年初考評成績掛鉤，促進基層團干部做好團的工作。制定各項團的規章制度，并上墻。自制團組織網以便與兄弟團委和上級團組織交流，更好的宣傳我鄉團委，加大了信息的攝取量和交流量。按照“五四紅旗團委”的創建標準，積極開展爭創活動，根據全年各村團支部的工作情況，寶興村團支部書記曹霞被評為“優秀團支書記”，金星村團支部被評為“先進村團支部”。

2、“三位雙推”工作得到了長足進展，全年推薦入黨積極分子5名，發展入黨2名;推薦后備干部5名，有2名優秀青年走上村領導崗位。全年“推優入黨”、推薦后備干部人數占我鄉發展總數的40%以上，為黨組織輸送了新鮮血液。

3、嚴格規范團籍管理和團籍注冊工作。把全鄉團員青年的情況統一制表，用微機管理。作好流動團員的管理工作，團員的團籍檔案齊全、規整，建有檔案庫。

4、加強團的能力建設，不斷提高團的服務能力。服務青年求知成才、就業創業和生產生活，團結帶領廣大團員青年。

5、積極響應上級號召做好宣傳工作。全年共上團課五次，主要學習《中共中央關于推進農村改革發展若干重大問題的決定》、團縣委下發的文件以及涉農的法律法規等，從而加強基層團員青年的政治素質。向團縣委上報具有宣傳推廣價值的信息9份(其中3份在鐵嶺市電視臺播放)。

6、做好上級交辦的各項任務。每半年及時上報工作計劃和總結，做到在思想和工作上嚴格與上級團委保持一致。按要求參加團的各種會議、活動，圓滿完成上級交辦的各種臨時工作任務。做好全年團費的收繳和團刊征訂工作，按時足額交納團費和報刊費。

7、經常組織團員青年活動，增強凝聚力。在寶興村成立了青年文化陣地，由鄉團委書記、中學團委書記、小學大隊輔導員帶隊，經常開展文體活動。多次在榆泉村和藝林村的文化活動廣場開展活動，如籃球賽、扭秧歌等等。全年共開展2次大型志愿服務活動。一是年初與民政部門一起走訪了貧困戶并為他們捐了款;二是在紀念植樹xx周年之際，在鄉機關干部的帶領下與中、小學生一起在春秋兩季進行植樹造林活動。另外根據我鄉實際，落實好“大學生志愿服務遼西北計劃”。

二、把握青少年思想，進一步加強青少年、團員青年的思想政治教育，切實維護青少年合法權益。

1、廣范開展教育活動，通過豐富的活動教育青年。三月，全鄉團員青年開展了“弘揚雷鋒精神·志愿服務西豐”學雷鋒活動，加強了青少年們的思想道德建設;清明節期間，鄉團委組織各支部參加護林防火宣傳活動;以紀念全民義務植樹活動開展xx周年為契機，以青少年綠化工作活動為牽動，鄉團委各支部共綠化荒山200畝，栽建護岸林5畝，確保完成青少年人均義務植樹3—5棵的責任目標;四月份，組織團員青年對藝林村患有先天性骨質酥松癥的陳淼進行幫扶，有錢的出錢，有力的出力，另外在互聯網上也發布了許多有關陳淼的求助信息，希望能得到更多愛心人士的幫助;“五·四”期間，鄉團委組織各村團支部書記及鄉機關干部到城子山開展慶“五·四”xx周年活動，另外對東北土特產品交易中心進行了考察，激發青年熱愛祖國、熱愛家鄉的熱情;五月中旬，開展“抗震救災”捐款活動，第一時間為災區人民獻上一份愛心;五月三十日，籌辦了鐵嶺協合藥業集團和銀州區地稅局對德輝希望小學的捐贈活動，捐贈方共為希望小學的同學們帶來了價值六萬元的電腦和學習用品，同學們都非常感激，并立志好好學習，為家鄉的振興而讀書;六月中旬，鄉機關團員青年又加入到抗洪防汛活動中來，各團支部積極參加活動，每村都有防汛值班干部和青年，實實在在為防汛活動貢獻自己的一份力量。八至十月間，以“全市支持西豐發展”為契機，開展“全市在提速

西豐怎么辦”思想解放活動，共召開報告會、座談會、經驗交流會8次，上報專題信息7條，想出好主意，好辦法20多個，開闊了我們的視野，創新了我們的思維。十一月，與農工民主黨鐵嶺市委員會對接，參加對接的各界專家對我鄉科技人員進行技術指導和培訓，并免費為一線的技術人員體檢。

2、認真學習和貫徹黨的十七大精神和黨的十七屆三中全會上有關農村方面的文件。全鄉各級團組織通過精心部署，統籌安排，充分利用團的陣地作用，通過集中與分散相結合的辦法，采取以會代訓、上團課、搞座談等形式(有會議、活動、工作記錄)，認真組織廣大團員青年特別是團干部、優秀青年重點學習黨的十七屆三中全會上《中共中央關于推進農村改革發展若干重大問題的決定》，使團員青年能夠與時俱進，了解推進農村改革發展的新形勢，提高了全鄉團員的思想政治素質。

3、認真落實《公民道德建設實施綱要》，深入開展“知榮恥、講文明、除陋習、樹新風”為主題的專項教育整治活動，并把未成年人思想道德建設納入了黨委日程，做到了有專人抓，有規劃，有活動，有典型。

4、切實維護青少年和團員青年的合法權益。

范文僅供參考

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第五篇：共青團毛口鄉委員會工作考核目錄

共青團毛口鄉委員會工作考核

春

暉

行

動

共青團毛口鄉委員會 二○一三年十二月六日 春暉行動工作資料目錄

一、關于成立毛口鄉春暉工作領導小組的通知

二、關于開展春暉感恩少年兒童書信文化活動的通知

三、關于2013年春暉行動工作的實施方案

四、春暉使者工作制度

五、毛口鄉2013年禮聘春暉使者名單

六、春暉行動工作聯系制度

七、春暉行動工作宣傳獎勵制度

八、春暉行動激勵機制

九、春暉行動實施情況統計表

十、春暉行動項目儲備制度

十一、春暉行動宣傳工作方案

十二、春暉行動記

十三、春暉行動工作總結

共青團毛口鄉委員會工作考核

青

年

突

擊

隊

共青團毛口鄉委員會 二○一三年十二月六日

青年突擊隊工作資料目錄

一、關于調整雙創雙建專項行動工作領導小組的通知

二、鄉團委工作目標管理制度

三、廣大青年團員參與工作總結

四、關于開展五四活動的通知

五、關于開展六一活動的通知

六、關于開展一二九活動的通知

七、關于認真做好志愿者春節期間安全健康管理服務工作的通知

八、關于做好2013年“西部計劃”、“三支一扶”、市農村支教志愿者考核及總結的通知

九、關于落實學校團隊干部待遇實施方案

十、共青團毛口鄉委員會團干部工作職責

十一、毛口鄉團委工作職責

十二、毛口鄉村級少數民族后備干部基本情況登記表

十三、廉潔自律自查報告

十四、毛口鄉非公經濟代表人士花名冊

十五、毛口鄉中學參加第二課堂人員名單花名冊

共青團毛口鄉委員會工作考核

青

年

就

業

創

業

共青團毛口鄉委員會 二○一三年十二月六日

青年就業創業工作資料目錄

一、農村青年創業貸款工作計劃

二、農村青年創業培訓圖片

三、基地實施圖片

四、農村青年創業貸款工作總結

共青團毛口鄉委員會工作考核

希

望

工

程

共青團毛口鄉委員會 二○一三年十二月六日

希望工程工作資料目錄

一、希望工程項目庫儲備制度

二、希望工程基金管理制度

三、成立希望工程領導小組的通知

四、關于2013年內完成籌資任務的通知

五、2013年籌資工作實施方案

六、2013年籌資任務分解

七、2013年籌資工作任務匯總表

八、2013年完成籌資工作總結

九、貧困兒童個人信息表

十、貧困兒童個人信息匯總表

十一、村團支部第一書記培訓人員花名冊

十二、微博開通認證情況統計表

十三、活動開展圖片

共青團毛口鄉委員會工作考核

組

織

宣

傳

共青團毛口鄉委員會 二○一三年十二月六日

組織宣傳工作資料目錄

一、關于開展五四活動的通知

二、關于開展六一活動的通知

三、關于開展一二九活動的通知

四、關于認真做好志愿者春節期間安全健康管理服務工作的通知

五、毛口鄉大團委建設工作統計表

六、毛口鄉各支部班子成員名單

七、毛口鄉團委概況

八、活動開展圖片

九、團員名單

共青團毛口鄉委員會工作考核

（分類引導及青工青農）

資

料

目錄

共青團毛口鄉委員會 二○一三年十二月六日

分類引導及青工青農工作資料目錄

一、毛口鄉非公經濟代表人士花名冊

二、第二課堂人員花名冊

三、少數民族后備干部基本情況登記表

四、廉潔自律自查報告

五、培訓圖片

六、基地實施圖片

共青團毛口鄉委員會工作考核

權

益

學

少

共青團毛口鄉員

委會二○一三年十二月六日

權益學少工作資料目錄

一、《中華人民共和國未成年人保護法》、二、中學生違紀處罰條例

三、中學生日常行為規范

四、學生一日常規

五、學校工作計劃

六、中學德育大綱

七、中學生守則

共青團毛口鄉委員會工作考核

志愿 者 工 作

共青團毛口鄉委員會 二○一三年十二月六日

志愿者工作資料目錄

一、關于開展外出務工返鄉青少年進行禁毒預防教育的實施方案

二、關于鞏固無毒單位的實施方案

三、鞏固無毒單位的工作標準

四、鞏固無毒單位的工作措施

五、鞏固無毒單位的工作職責

六、成立志愿者工作領導小組的通知

七、成立禁毒工作領導小組的通知

八、關于建立志愿者培訓基地的通知

九、整臟治亂志愿者注冊登記表

十、環境保護志愿者注冊登記表

十一、計生宣傳志愿者注冊登記表

十二、2013禁毒工作安排

十三、禁毒宣傳月活動計劃

十四、禁毒宣傳月活動記錄

十五、禁毒宣傳月活動總結

十六、2013年黨內關懷基金幫扶花名冊

十七、計生特殊家庭志愿者服務花名冊

十八、宣傳圖片

十九、毛口鄉團委概況

二十、2013年禁毒宣傳教育工作計劃 二

十一、2013年禁毒宣傳教育工作總結