第一篇：X村發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

XX鎮(zhèn)XX村發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

XX鎮(zhèn)XX村發(fā)展黨員工作一直嚴(yán)格按照市縣從嚴(yán)抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)暨深化“評(píng)定升”工作座談會(huì)精神和有關(guān)文件規(guī)定，全力確保新發(fā)展黨員的高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，不斷提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，努力保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)純潔，現(xiàn)就XX村發(fā)展黨員情況匯報(bào)如下：

一、發(fā)展黨員基本情況

2016年新發(fā)展黨員一名，XX，女，25歲，XX村二組村民。實(shí)行“三投票三公示一答辯”，做到推優(yōu)投票、發(fā)展預(yù)備黨員投票、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正投票，推優(yōu)公示、發(fā)展公示、轉(zhuǎn)正公示，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正答辯。目前，XX同志已于2017年10月20日按期轉(zhuǎn)正。

二、堅(jiān)持按計(jì)劃發(fā)展黨員

加強(qiáng)綜合分析，科學(xué)制定年度發(fā)展黨員計(jì)劃。逐一摸清各村入黨申請(qǐng)人、入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象構(gòu)成情況，全面分析黨員隊(duì)伍數(shù)量、結(jié)構(gòu)、分布、基層黨組織覆蓋、黨員占人口比例等基本情況，充分考慮不同行業(yè)領(lǐng)域的工作基礎(chǔ)和需求，深入研究調(diào)控中可能出現(xiàn)的問(wèn)題，為科學(xué)制定發(fā)展黨員計(jì)劃奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。堅(jiān)持自下而上、自上而下、上下結(jié)合，充分溝通協(xié)商，廣泛聽取意見(jiàn)，兼顧需要與可能、重點(diǎn)與一般，有控有保、有減有增，努力實(shí)現(xiàn)調(diào)控工作精細(xì)化、綜合效益最大化。做到按計(jì)劃發(fā)展，既不遞增也不減少。

三、堅(jiān)持按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員

始終把新黨員質(zhì)量視作發(fā)展黨員工作的生命線，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)文件精神，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、強(qiáng)化監(jiān)督，保證黨員發(fā)展的高質(zhì)量。認(rèn)真履行發(fā)展黨員程序，著重做好公推直選、量化淘汰、票決發(fā)展、吸收預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)的監(jiān)督指導(dǎo)，確保發(fā)展黨員工作的制度化、規(guī)范化。建立完善責(zé)任追究機(jī)制，堅(jiān)持誰(shuí)培養(yǎng)誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)考察誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)審批誰(shuí)負(fù)責(zé)，每個(gè)環(huán)節(jié)都要數(shù)據(jù)留痕，哪個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問(wèn)題，就倒查哪個(gè)環(huán)節(jié)，對(duì)責(zé)任事實(shí)清楚的，一律追究責(zé)任。

四、堅(jiān)持按程序發(fā)展黨員

所有入黨人員都嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作流程進(jìn)行：遞交入黨申請(qǐng)書→黨組織派人談和→推薦和確定入黨積極分子→上級(jí)黨委備案→指定培養(yǎng)聯(lián)系人→培養(yǎng)教育考察→確定發(fā)展對(duì)象→報(bào)上級(jí)黨委備案→確定入黨介紹人→開展集中培訓(xùn)→進(jìn)行政治審查→支部委員會(huì)審查→上級(jí)黨委預(yù)審→填寫入黨志愿書→支部大會(huì)討論→上級(jí)黨委派人談話→上級(jí)黨審批→再上一級(jí)黨委組織部門備案→編入黨支部和黨小組→入黨宣誓→繼續(xù)教育考察→提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)→支部大會(huì)討論→上級(jí)黨委審批→材料歸檔。

XX鎮(zhèn)XX村發(fā)展黨員工作中雖取得了一定成績(jī)，但與上級(jí)要求相比尚有不足之處，如對(duì)非黨群眾缺乏足夠的吸引力，導(dǎo)致申請(qǐng)入黨人數(shù)較少現(xiàn)象。在今年及以后發(fā)展黨員工作中，XX村一定發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，按計(jì)劃，保質(zhì)量，嚴(yán)把入口關(guān)，保證純潔性，將此項(xiàng)工作推向新的臺(tái)階。

2017年10月24日

第二篇：發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于開展發(fā)展黨員工作xx檢查的通知》精神，我鄉(xiāng)黨委對(duì)發(fā)展黨員工作情況進(jìn)行了全面、詳實(shí)的自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

一、基本情況鄉(xiāng)黨委在區(qū)委組織部的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作。

xx年年全鄉(xiāng)計(jì)劃發(fā)展新黨員13名。計(jì)劃在發(fā)展的新黨員中生產(chǎn)工作一線和35歲以下青年黨員要占發(fā)展總數(shù)的65%以上，大專以上文化程度的黨員比例要達(dá)到15%以上，婦女黨員比例不低于35%。要著重解決農(nóng)村支部后繼乏人的問(wèn)題，每個(gè)支部每年至少要發(fā)展1名黨員。同時(shí)注重做好科技、教育、文化、非公有企業(yè)、致富能手、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員中的發(fā)展黨員工作。xx年年，我鄉(xiāng)發(fā)展了1名黨員。下半年于6月29日舉辦了入黨積極分子培訓(xùn)班,30名各條戰(zhàn)線的優(yōu)秀青年參加了培訓(xùn)班。

二、自查情況鄉(xiāng)黨委及各黨支部認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針，積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。

經(jīng)過(guò)自查，未發(fā)現(xiàn)違反發(fā)展黨員工作規(guī)定的情況。

三、主要做法1.黨委重視，支部落實(shí)。

鄉(xiāng)黨委堅(jiān)持把黨建工作擺上重要議事日程，狠抓黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)，把發(fā)展黨員工作作為黨建的工作重心來(lái)抓，對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行規(guī)劃部署,提出目標(biāo)要求。各黨支部根據(jù)積極分子的培養(yǎng)情況提出xx發(fā)展計(jì)劃，從而減少了發(fā)展黨員工作的盲目性。2.堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格把關(guān)。鄉(xiāng)黨委及各黨支部認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針，積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。為了保質(zhì)保量做好發(fā)展黨員工作，我們力求使關(guān)口前移，及時(shí)發(fā)現(xiàn)好的典型，了解他們的入黨愿望，幫助他們向黨組織靠攏，并把教育和培養(yǎng)工作貫穿于發(fā)展黨員工作的始終。3.健全機(jī)制，狠抓落實(shí)。為了使發(fā)展黨員工作制度化、規(guī)范化，根據(jù)區(qū)委組織部的要求及我鄉(xiāng)工作系統(tǒng)實(shí)際，從工作機(jī)制上入手，鄉(xiāng)黨委制定和完善了發(fā)展黨員工作制度。

一是測(cè)評(píng)制：

對(duì)列入近期發(fā)展計(jì)劃的入黨積極分子和近期轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員，召開群眾意見(jiàn)征求會(huì)，在廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，并將測(cè)評(píng)結(jié)果作為討論的一項(xiàng)重要依據(jù)。

二是培養(yǎng)考察制：

由黨支部指定兩名比較了解培養(yǎng)對(duì)象的同志作為培養(yǎng)人，每三個(gè)月對(duì)入黨積極分子進(jìn)行一次培養(yǎng)考察，并填寫考察意見(jiàn)，時(shí)間一般為一年。

三是公示制：

在黨員發(fā)展支部大會(huì)討論表決之前，對(duì)確定為發(fā)展對(duì)象的入黨積極分子及其它需要公示的對(duì)象進(jìn)行公示，廣泛征求意見(jiàn)。

四是預(yù)審制：

支部在討論吸收新黨員之前，將發(fā)展對(duì)象的材料報(bào)鄉(xiāng)組織辦審查，重點(diǎn)查看條件是否成熟、材料是否齊全、程序是否合法，經(jīng)審查通過(guò)后才能提交支部大會(huì)討論通過(guò)。五是票決制：

討論吸收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時(shí)，支部大會(huì)在集體充分討論的基礎(chǔ)上，進(jìn)行表決，在表決過(guò)程中要堅(jiān)持逐個(gè)討論逐個(gè)表決的原則，票決結(jié)果作為黨支部形成決議的依據(jù)。四、存在的問(wèn)題同時(shí)，我們也清醒地看到，我們的工作離去委組織部的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：

一是發(fā)展黨員工作做得不夠，發(fā)展黨員數(shù)量少；

二是黨組織與發(fā)展對(duì)象的談話制度還有待于完善，談話人水平有待于提高；

三是當(dāng)前農(nóng)村人口流動(dòng)大，特別是中青年這個(gè)群體，外出務(wù)工人員較多，發(fā)展黨員工作難以開展；

四是黨員隊(duì)伍年齡偏大，文化偏低，女黨員偏少等現(xiàn)象。

今后，我們將努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足，進(jìn)一步規(guī)范工作程序，切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作。

第三篇：發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

XXXX黨委關(guān)于

發(fā)展黨員工作的自查報(bào)告

縣委組織部：

根據(jù)縣委組織部《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市委組織辦（張組明字[2012]11號(hào)明電）的通知》要求，對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，從X月X日至X日，我鄉(xiāng)黨委對(duì)近三年以來(lái)的全鄉(xiāng)各支部發(fā)展黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查。現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

2009年以來(lái)，在發(fā)展黨員工作中鄉(xiāng)黨委一是嚴(yán)格按照發(fā)展黨員的要求，全面貫徹執(zhí)行“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，二是嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格入黨程序，認(rèn)真履行入黨手續(xù)。不斷完善發(fā)展黨員政審、考察、公示、票決制和責(zé)追究制度，增強(qiáng)發(fā)展黨員工作的透明度，確保黨員發(fā)展質(zhì)量。

我鄉(xiāng)從2009年至2012年發(fā)展黨員共計(jì)XX人，其中年齡在35歲以下的黨員XX人，占到發(fā)展黨員總數(shù)的X%；大專以上學(xué)歷黨員X名，占到發(fā)展黨員總數(shù)的22%；發(fā)展種養(yǎng)加銷致富能手13名，占到發(fā)展黨員總數(shù)的16%，女性黨員X人，占到近發(fā)展黨員總數(shù)的20%，基本達(dá)到了發(fā)展黨員的比例要求。我們?cè)谧圆橹邪盐蘸靡韵聨讉€(gè)關(guān)鍵：

一、嚴(yán)格審查，慎重發(fā)展

1、各支部發(fā)展黨員的各項(xiàng)材料齊全規(guī)范。主要材料有：《入黨申請(qǐng)書》、《入黨志愿書》、《入黨積極分子考察表》、《支部綜合政審材料》和《個(gè)人思想?yún)R報(bào)》等；注意檢查入黨申請(qǐng)書、志愿書是由本人親筆填寫；申請(qǐng)人入黨時(shí)必須年滿18周歲以上，申請(qǐng)人入黨時(shí)不能為在校讀書學(xué)生在農(nóng)村（或機(jī)關(guān)單位）入黨、當(dāng)兵前或考選調(diào)生前突擊入黨；培養(yǎng)教育期間確定2名聯(lián)系培養(yǎng)人，聯(lián)系人按照要求每季度填寫一次考察鑒定。

2、發(fā)展黨員的各項(xiàng)手續(xù)齊全。入黨積極分子要求經(jīng)過(guò)培訓(xùn)；本人參加支部吸收其為預(yù)備黨員或預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的黨員大會(huì)；黨支部的會(huì)議記錄完整，寫清會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、主持人、記錄人、黨員總數(shù)、實(shí)際出席缺席黨員人數(shù)及缺席原因、會(huì)議討論情況、表決形式及結(jié)果；《入黨志愿書》中該簽名蓋章的位臵均有簽名；預(yù)備黨員預(yù)備期滿時(shí)能提出書面轉(zhuǎn)正申請(qǐng)；入黨材料上填寫的時(shí)間與各種記錄具有一致性，符合邏輯關(guān)系；入黨材料一般沒(méi)有涂改；入黨材料按規(guī)定存入本人人事檔案中（包括《入黨志愿書》、入黨申請(qǐng)書和轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書、自傳、政審材料、教育考察材料等）。

二、步步把關(guān)，成熟發(fā)展

入黨積極分子經(jīng)過(guò)一年以上的培養(yǎng)考察，表現(xiàn)突出、符合黨章規(guī)定入黨基本條件的，可以列為重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象。各支部對(duì)發(fā)展對(duì)象入黨前進(jìn)行函調(diào)政審，并形成綜合政審報(bào)告。對(duì)擬發(fā)展的發(fā)展對(duì)象，還要進(jìn)行公示，召開群眾座談會(huì)，征求黨外群眾意見(jiàn)。對(duì)群眾有意見(jiàn)或有異議的發(fā)展對(duì)象，我們及時(shí)進(jìn)行調(diào)查和了解，確保公平、公正、公開。發(fā)展對(duì)象的入黨材料經(jīng)過(guò)黨支部嚴(yán)格預(yù)審后，召開吸收預(yù)備黨員大會(huì)，對(duì)每個(gè)入黨申請(qǐng)人進(jìn)行逐個(gè)討論和表決。各支部書記或委員找入黨申請(qǐng)人進(jìn)行單獨(dú)談話，最后經(jīng)討論，形成審查意見(jiàn)，報(bào)上級(jí)黨委審批。

三年來(lái)，我鄉(xiāng)發(fā)展黨員工作做到了按照《黨章》規(guī)定和縣委組織部的要求，并逐年完善提高基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化、制度化要求。在具體工作中，我們也同時(shí)做到了，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，注重質(zhì)量，真正做到了成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)原則，在做好發(fā)展黨員工作的前提；強(qiáng)化了培訓(xùn)，提高了黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)，把握了做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵；優(yōu)化結(jié)構(gòu)，建立一支數(shù)量充足的入黨積極分子隊(duì)伍，做好了發(fā)展黨員工作的基礎(chǔ)；注重培養(yǎng)，全面提高了入黨積極分子綜合素質(zhì)，掌握了發(fā)展黨員工作的重點(diǎn)；健全機(jī)制，規(guī)范程序，為做好發(fā)展黨員工作提供了組織保證。

通過(guò)自查，我鄉(xiāng)駱駝山支部由于在村人口少，特別是50歲以下在村人口幾乎為零造成連續(xù)三年沒(méi)有發(fā)展黨員。其它支部均沒(méi)有連續(xù)三年不發(fā)展黨員的情況。各支部不存在家族派性發(fā)展黨員問(wèn)題，不存在不夠年齡入黨、在校讀書學(xué)生在農(nóng)村（或機(jī)關(guān)單位）入黨、當(dāng)兵前或考選調(diào)生前突擊入黨等問(wèn)題。在保證發(fā)展質(zhì)量和數(shù)量的同時(shí)，我們也清醒地看到，我們的工作離上級(jí)組織的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是在農(nóng)村青年培養(yǎng)中發(fā)展黨員工作做得不夠，二是黨組織與發(fā)展對(duì)象的談話制度還有待于完善，談話人水平有待于提高。三是對(duì)新黨員的繼續(xù)教育力度不夠，存在前緊后松現(xiàn)象。

二0一二年二月二十一日

第四篇：發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

xx社區(qū)現(xiàn)有人口3432

人，戶數(shù)1158

戶;黨員

95人，其中預(yù)備黨員4人。近年來(lái)，我總支針對(duì)社區(qū)普遍存在的“三多三少”(老黨員多，年輕黨員少;文化程度低的黨員多，文化程度高的黨員少;下崗、困難黨員多，創(chuàng)業(yè)致富黨員少)的現(xiàn)象，采取有力措施，努力探索新形勢(shì)下加快發(fā)展社區(qū)黨員的新路子，取得了一定的實(shí)效。社區(qū)黨總支連續(xù)幾年來(lái)特別是20xx年以來(lái)一直保持每年至少發(fā)展黨員2名以上，至今已發(fā)展了8名新黨員。社區(qū)黨總支現(xiàn)有培養(yǎng)對(duì)象6名，入黨申請(qǐng)人

名。

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。

社區(qū)黨總支現(xiàn)有黨員85名，其中退休黨員24名，下崗黨員18名，合計(jì)42名，占了49

%，黨員平均年齡45歲。面對(duì)這種狀況，社區(qū)黨總支充分認(rèn)識(shí)到加快發(fā)展黨員工作的重要性、緊迫性。在總支會(huì)、支委會(huì)、黨員大會(huì)、居委干部會(huì)以及各類型會(huì)議上，總支負(fù)責(zé)人逢會(huì)必講發(fā)展黨員工作，認(rèn)真組織廣大黨員干部群眾學(xué)習(xí)黨的xx大、xx大以及加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要文件和精神，充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下加快發(fā)展黨員工作的重要意義，把它作為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力、進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織生機(jī)和活力的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工程來(lái)抓，從而進(jìn)一步統(tǒng)一大家的思想，把發(fā)展社區(qū)黨員工作列入支部工作的重要議事日程。

二、調(diào)查摸底，把握發(fā)展重點(diǎn)。

為掌握轄區(qū)入黨對(duì)象的基本情況，黨總支采取多種辦法，進(jìn)行深入地調(diào)查摸底。一是黨總支班子成員經(jīng)常深入居民區(qū)住戶家中，調(diào)查了解轄區(qū)居民情況，注意聽取當(dāng)?shù)攸h員群眾意見(jiàn)，及時(shí)掌握入黨對(duì)象的主要情況。二是動(dòng)員黨員協(xié)助支部發(fā)現(xiàn)苗子，發(fā)動(dòng)黨員深入居民住戶和轄區(qū)工商戶中，廣泛和各階層接觸，積極宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳黨的基本知識(shí)，發(fā)動(dòng)和尋找入黨對(duì)象。三是通過(guò)黑板報(bào)、宣傳欄、印制資料等形式加強(qiáng)黨的宣傳教育工作，提高居民群眾對(duì)黨的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，根據(jù)調(diào)查摸底的情況，定期召開總支班子會(huì)議，進(jìn)行專門研究。通過(guò)分析研究，認(rèn)為社區(qū)發(fā)展黨員工作要突出“三個(gè)化”，把握“四個(gè)重點(diǎn)”。“三個(gè)化”即突出年輕化、知識(shí)化和技能化，要突出培養(yǎng)年輕、有文化、有知識(shí)、有一技之長(zhǎng)的青年和人才加入黨的組織。20xx年以來(lái)，發(fā)展的8名新黨員都是80后出生的，大專以上學(xué)歷有5名，其中婦女同胞5名。“四個(gè)重點(diǎn)”即重點(diǎn)發(fā)展那些思想政治素質(zhì)好、群眾公認(rèn)度高、能主動(dòng)參與公益活動(dòng)和居委工作、協(xié)助做好計(jì)劃生育、社會(huì)治安等工作的優(yōu)秀青年，在發(fā)展非公經(jīng)濟(jì)中成績(jī)突出、政治思想素質(zhì)較高的能人老板和企業(yè)一線的優(yōu)秀管理人員和員工，復(fù)退軍人和在家的大中專畢業(yè)生等優(yōu)秀人才，優(yōu)秀的婦女同志入黨。

三、多種措施，加強(qiáng)培養(yǎng)教育。

為使入黨對(duì)象積極靠攏黨的組織，加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作，我社區(qū)黨總支積極探索，根據(jù)黨章的有關(guān)要求，建立了三項(xiàng)制度。一是建立聯(lián)系培養(yǎng)制度。對(duì)廣大入黨對(duì)象，由支部指定黨員專人進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)，對(duì)申請(qǐng)入黨人員專門安排黨內(nèi)聯(lián)系人，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象專門安排培養(yǎng)人，指定責(zé)任心強(qiáng)、熟悉黨務(wù)知識(shí)的正式黨員進(jìn)行培養(yǎng)聯(lián)系工作，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)入黨對(duì)象的了解、動(dòng)員工作。二是建立定期匯報(bào)制度。要求培養(yǎng)聯(lián)系人至少每季度向所在支部匯報(bào)一次入黨對(duì)象、申請(qǐng)人和培養(yǎng)人的思想動(dòng)態(tài)及培養(yǎng)情況，要求入黨積極分子要每季度向黨組織進(jìn)行一次

思想?yún)R報(bào)，及時(shí)掌握工作動(dòng)態(tài)。三是建立定期研究制度。每個(gè)支部根據(jù)掌握情況，定期召開支委會(huì)和支部大會(huì)，認(rèn)真分析討論發(fā)展黨員后備隊(duì)伍情況，研究發(fā)展黨員工作，對(duì)條件成熟的確定為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象;對(duì)培養(yǎng)合格的及時(shí)列為發(fā)展對(duì)象;對(duì)具備入黨條件的給予吸收;對(duì)暫時(shí)不夠條件的繼續(xù)進(jìn)行培養(yǎng)教育;對(duì)不合格的及時(shí)調(diào)整出入黨積極分子隊(duì)伍。同時(shí)，注意在實(shí)踐中培養(yǎng)鍛煉入黨對(duì)象。由所在黨支部有意識(shí)地給他們交任務(wù)、壓擔(dān)子，引導(dǎo)和鼓勵(lì)他們積極思考、主動(dòng)工作、勇挑重?fù)?dān)，努力在和諧社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮作用，從而不斷提升自身素質(zhì)，贏得社區(qū)居民群眾的公認(rèn)，爭(zhēng)取早日加入黨組織。

四、嚴(yán)把“四關(guān)”，保證質(zhì)量。

一是嚴(yán)把

“人選關(guān)”。堅(jiān)持把政治素質(zhì)高、綜合能力強(qiáng)、群眾反映好的優(yōu)秀青年、婦女確定為培養(yǎng)對(duì)象，努力為改善黨員隊(duì)伍年齡、文化結(jié)構(gòu)等創(chuàng)造條件;二是嚴(yán)把

“學(xué)習(xí)關(guān)”。采取集中培訓(xùn)和定期輔導(dǎo)的方式，對(duì)入黨積極分子集中培訓(xùn)和指定兩名思想政治素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)的黨員作為培養(yǎng)聯(lián)系人，開展定期輔導(dǎo)和談心，進(jìn)行黨的基本知識(shí)、理想信念和黨紀(jì)法規(guī)教育，確保入黨對(duì)象真正在思想上入黨;三是嚴(yán)把

“入口關(guān)”。通過(guò)建立檔案、跟蹤管理、定期考察、優(yōu)選劣汰的方法，對(duì)入黨積極分子進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，了解他們的基本情況和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，嚴(yán)格把好“入口關(guān)”;四是嚴(yán)把“質(zhì)量關(guān)”。遵循成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)的原則，確保發(fā)展黨員質(zhì)量，在整個(gè)發(fā)展黨員工作過(guò)程中堅(jiān)持做到“三個(gè)必須”：發(fā)展對(duì)象必須具備黨員條件、發(fā)展黨員程序必須規(guī)范、上報(bào)材料必須齊全、規(guī)范和真實(shí)。通過(guò)審查，聽取意見(jiàn)，對(duì)條件不成熟的由集體研究做出暫緩或不予討論該發(fā)展對(duì)象入黨的決定，維護(hù)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。

通過(guò)抓好發(fā)展黨員工作，我社區(qū)黨總支黨員結(jié)構(gòu)有了明顯改善，高中、中專以上文化程度的黨員達(dá)60人，占60

%，40歲以下的黨員增至34人，占40

%，黨總支的凝聚力、吸引力、戰(zhàn)斗力大大提高。

五、存在問(wèn)題。

1、對(duì)社區(qū)發(fā)展黨員工作重視程度不夠。“講的多，做的少”、“安排多，落實(shí)少”。

2、社區(qū)黨建經(jīng)費(fèi)不足。目前我區(qū)社區(qū)黨總支沒(méi)有單獨(dú)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，導(dǎo)致社區(qū)黨建陣地建設(shè)較為落后。

3、社區(qū)黨員先鋒模范作用發(fā)揮較差。社區(qū)黨員大部分是離退休職工黨員、普通居民黨員、下崗職工黨員和部分退伍軍人，多數(shù)年齡偏大，素質(zhì)較低。部分黨員由原來(lái)的單位人變成社會(huì)人后，發(fā)揮黨員先鋒模范作用的激情減退。年輕黨員由于工作原因參與活動(dòng)時(shí)間比較少。

六、對(duì)策建議。

1、建立“社區(qū)發(fā)展黨員的征求”機(jī)制。將各條戰(zhàn)線、不同身份的先進(jìn)分子吸收到黨組織中來(lái)，廣納各方面人才，讓先進(jìn)分子能夠在社區(qū)黨組織中“人盡其才、物盡其用、地盡其利、貨暢其流”。

2、加大經(jīng)費(fèi)投入，解決“有錢辦事”的問(wèn)題。建議把社區(qū)黨建經(jīng)費(fèi)列入?yún)^(qū)、街財(cái)政預(yù)算。大力支持社區(qū)興辦公益事業(yè)，從中獲得的收益用于為民辦實(shí)事。參照國(guó)有企業(yè)的黨費(fèi)使用方式，將社區(qū)黨員的黨費(fèi)全部返還社區(qū)黨總支，用于社區(qū)黨員開展活動(dòng)。

3、順理關(guān)系，加強(qiáng)教育，發(fā)揮社區(qū)黨員先鋒模范作用。理順社區(qū)黨的組織關(guān)系。根據(jù)屬地管理原則，把長(zhǎng)期在外務(wù)工、經(jīng)商、居住的黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)出。按照分類管理原則，建立個(gè)協(xié)、退休工人(干部)、待業(yè)青年、流動(dòng)黨員等黨小組。加大社區(qū)入黨積極分子培養(yǎng)力度，把那些“想干事、能干事”的優(yōu)秀社區(qū)青年吸收進(jìn)黨內(nèi)，重點(diǎn)在個(gè)體工商戶、退伍軍人中發(fā)展黨員，不斷壯大社區(qū)黨員隊(duì)伍。

4、加強(qiáng)教育，充分發(fā)揮社區(qū)黨員先鋒模范作用。針對(duì)不同類型的黨員開展形式多樣的教育活動(dòng)，著重在發(fā)揮黨員作用上下功夫。對(duì)離退休黨員，從堅(jiān)定理想信念入手，進(jìn)行“退崗不褪色”教育，組織他們爭(zhēng)做黨的政策宣傳員、市民教育輔導(dǎo)員、民間糾紛調(diào)解員、居民群眾聯(lián)絡(luò)員、社會(huì)治安管理員和環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員等。對(duì)在職黨員，從強(qiáng)化宗旨觀念入手，進(jìn)行“在崗不落伍”教育，通過(guò)完善評(píng)選機(jī)制，激勵(lì)廣大黨員愛(ài)崗敬業(yè)，多做貢獻(xiàn)。對(duì)下崗職工黨員，從關(guān)心思想、生活入手，進(jìn)行“下崗不失志”教育，幫助他們轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，提高再就業(yè)能力。對(duì)自謀職業(yè)黨員，特別是流動(dòng)黨員，進(jìn)行“不忘我是黨員”教育，促使這部分黨員在社區(qū)居民中亮出黨員旗幟。

第五篇：發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

XX社區(qū)現(xiàn)有人口3432 人，戶數(shù)1158 戶;黨員 95人，其中預(yù)備黨員4人。近年來(lái)，我總支針對(duì)社區(qū)普遍存在的三多三少(老黨員多，年輕黨員少;文化程度低的黨員多，文化程度高的黨員少;下崗、困難黨員多，創(chuàng)業(yè)致富黨員少)的現(xiàn)象，采取有力措施，努力探索新形勢(shì)下加快發(fā)展社區(qū)黨員的新路子，取得了一定的實(shí)效。社區(qū)黨總支連續(xù)幾年來(lái)特別是20XX年以來(lái)一直保持每年至少發(fā)展黨員2名以上，至今已發(fā)展了8名新黨員。社區(qū)黨總支現(xiàn)有培養(yǎng)對(duì)象6名，入黨申請(qǐng)人 3 名。

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。

社區(qū)黨總支現(xiàn)有黨員85名，其中退休黨員24名，下崗黨員18名，合計(jì)42名，占了49 %，黨員平均年齡45歲。面對(duì)這種狀況，社區(qū)黨總支充分認(rèn)識(shí)到加快發(fā)展黨員工作的重要性、緊迫性。在總支會(huì)、支委會(huì)、黨員大會(huì)、居委干部會(huì)以及各類型會(huì)議上，總支負(fù)責(zé)人逢會(huì)必講發(fā)展黨員工作，認(rèn)真組織廣大黨員干部群眾學(xué)習(xí)黨的十六大、十七大以及加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要文件和精神，充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下加快發(fā)展黨員工作的重要意義，把它作為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力、進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織生機(jī)和活力的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工程來(lái)抓，從而進(jìn)一步統(tǒng)一大家的思想，把發(fā)展社區(qū)黨員工作列入支部工作的重要議事日程。

二、調(diào)查摸底，把握發(fā)展重點(diǎn)。

為掌握轄區(qū)入黨對(duì)象的基本情況，黨總支采取多種辦法，進(jìn)行深入地調(diào)查摸底。一是黨總支班子成員經(jīng)常深入居民區(qū)住戶家中，調(diào)查了解轄區(qū)居民情況，注意聽取當(dāng)?shù)攸h員群眾意見(jiàn)，及時(shí)掌握入黨對(duì)象的主要情況。二是動(dòng)員黨員協(xié)助支部發(fā)現(xiàn)苗子，發(fā)動(dòng)黨員深入居民住戶和轄區(qū)工商戶中，廣泛和各階層接觸，積極宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳黨的基本知識(shí)，發(fā)動(dòng)和尋找入黨對(duì)象。三是通過(guò)黑板報(bào)、宣傳欄、印制資料等形式加強(qiáng)黨的宣傳教育工作，提高居民群眾對(duì)黨的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，根據(jù)調(diào)查摸底的情況，定期召開總支班子會(huì)議，進(jìn)行專門研究。通過(guò)分析研究，認(rèn)為社區(qū)發(fā)展黨員工作要突出三個(gè)化，把握四個(gè)重點(diǎn)。三個(gè)化即突出年輕化、知識(shí)化和技能化，要突出培養(yǎng)年輕、有文化、有知識(shí)、有一技之長(zhǎng)的青年和人才加入黨的組織。20XX年以來(lái)，發(fā)展的8名新黨員都是80后出生的，大專以上學(xué)歷有5名，其中婦女同胞5名。四個(gè)重點(diǎn)即重點(diǎn)發(fā)展那些思想政治素質(zhì)好、群眾公認(rèn)度高、能主動(dòng)參與公益活動(dòng)和居委工作、協(xié)助做好計(jì)劃生育、社會(huì)治安等工作的優(yōu)秀青年，在發(fā)展非公經(jīng)濟(jì)中成績(jī)突出、政治思想素質(zhì)較高的能人老板和企業(yè)一線的優(yōu)秀管理人員和員工，復(fù)退軍人和在家的大中專畢業(yè)生等優(yōu)秀人才，優(yōu)秀的婦女同志入黨。

三、多種措施，加強(qiáng)培養(yǎng)教育。

為使入黨對(duì)象積極靠攏黨的組織，加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作，我社區(qū)黨總支積極探索，根據(jù)黨章的有關(guān)要求，建立了三項(xiàng)制度。一是建立聯(lián)系培養(yǎng)制度。對(duì)廣大入黨對(duì)象，由支部指定黨員專人進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)，對(duì)申請(qǐng)入黨人員專門安排黨內(nèi)聯(lián)系人，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象專門安排培養(yǎng)人，指定責(zé)任心強(qiáng)、熟悉黨務(wù)知識(shí)的正式黨員進(jìn)行培養(yǎng)聯(lián)系工作，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)入黨對(duì)象的了解、動(dòng)員工作。二是建立定期匯報(bào)制度。要求培養(yǎng)聯(lián)系人至少每季度向所在支部匯報(bào)一次入黨對(duì)象、申請(qǐng)人和培養(yǎng)人的思想動(dòng)態(tài)及培養(yǎng)情況，要求入黨積極分子要每季度向黨組織進(jìn)行一次思想?yún)R報(bào)，及時(shí)掌握工作動(dòng)態(tài)。三是建立定期研究制度。每個(gè)支部根據(jù)掌握情況，定期召開支委會(huì)和支部大會(huì)，認(rèn)真分析討論發(fā)展黨員后備隊(duì)伍情況，研究發(fā)展黨員工作，對(duì)條件成熟的確定為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象;對(duì)培養(yǎng)合格的及時(shí)列為發(fā)展對(duì)象;對(duì)具備入黨條件的給予吸收;對(duì)暫時(shí)不夠條件的繼續(xù)進(jìn)行培養(yǎng)教育;對(duì)不合格的及時(shí)調(diào)整出入黨積極分子隊(duì)伍。同時(shí)，注意在實(shí)踐中培養(yǎng)鍛煉入黨對(duì)象。由所在黨支部有意識(shí)地給他們交任務(wù)、壓擔(dān)子，引導(dǎo)和鼓勵(lì)他們積極思考、主動(dòng)工作、勇挑重?fù)?dān)，努力在和諧社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮作用，從而不斷提升自身素質(zhì)，贏得社區(qū)居民群眾的公認(rèn)，爭(zhēng)取早日加入黨組織。

四、嚴(yán)把四關(guān)，保證質(zhì)量。

一是嚴(yán)把 人選關(guān)。堅(jiān)持把政治素質(zhì)高、綜合能力強(qiáng)、群眾反映好的優(yōu)秀青年、婦女確定為培養(yǎng)對(duì)象，努力為改善黨員隊(duì)伍年齡、文化結(jié)構(gòu)等創(chuàng)造條件;二是嚴(yán)把 學(xué)習(xí)關(guān)。采取集中培訓(xùn)和定期輔導(dǎo)的方式，對(duì)入黨積極分子集中培訓(xùn)和指定兩名思想政治素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)的黨員作為培養(yǎng)聯(lián)系人，開展定期輔導(dǎo)和談心，進(jìn)行黨的基本知識(shí)、理想信念和黨紀(jì)法規(guī)教育，確保入黨對(duì)象真正在思想上入黨;三是嚴(yán)把 入口關(guān)。通過(guò)建立檔案、跟蹤管理、定期考察、優(yōu)選劣汰的方法，對(duì)入黨積極分子進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，了解他們的基本情況和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，嚴(yán)格把好入口關(guān);四是嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。遵循成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)的原則，確保發(fā)展黨員質(zhì)量，在整個(gè)發(fā)展黨員工作過(guò)程中堅(jiān)持做到三個(gè)必須：發(fā)展對(duì)象必須具備黨員條件、發(fā)展黨員程序必須規(guī)范、上報(bào)材料必須齊全、規(guī)范和真實(shí)。通過(guò)審查，聽取意見(jiàn)，對(duì)條件不成熟的由集體研究做出暫緩或不予討論該發(fā)展對(duì)象入黨的決定，維護(hù)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。

通過(guò)抓好發(fā)展黨員工作，我社區(qū)黨總支黨員結(jié)構(gòu)有了明顯改善，高中、中專以上文化程度的黨員達(dá)60人，占60 %，40歲以下的黨員增至34人，占40 %，黨總支的凝聚力、吸引力、戰(zhàn)斗力大大提高。

五、存在問(wèn)題。

1、對(duì)社區(qū)發(fā)展黨員工作重視程度不夠。講的多，做的少、安排多，落實(shí)少。

2、社區(qū)黨建經(jīng)費(fèi)不足。目前我區(qū)社區(qū)黨總支沒(méi)有單獨(dú)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，導(dǎo)致社區(qū)黨建陣地建設(shè)較為落后。

3、社區(qū)黨員先鋒模范作用發(fā)揮較差。社區(qū)黨員大部分是離退休職工黨員、普通居民黨員、下崗職工黨員和部分退伍軍人，多數(shù)年齡偏大，素質(zhì)較低。部分黨員由原來(lái)的單位人變成社會(huì)人后，發(fā)揮黨員先鋒模范作用的激情減退。年輕黨員由于工作原因參與活動(dòng)時(shí)間比較少。

六、對(duì)策建議。

1、建立社區(qū)發(fā)展黨員的征求機(jī)制。將各條戰(zhàn)線、不同身份的先進(jìn)分子吸收到黨組織中來(lái)，廣納各方面人才，讓先進(jìn)分子能夠在社區(qū)黨組織中人盡其才、物盡其用、地盡其利、貨暢其流。