第一篇：2018年車輛年審工作總結與2018年車間女工個人工作總結

2018年車輛年審工作總結與2018年車間女工個人工作

總結范文合集

2018年車輛年審工作總結

自總隊車輛、駕駛員年度審驗工作開展以來，我小組嚴格按照檢查標準，積極部署，嚴格把關，認真做好審驗各項工作，以實車檢查、臺帳查閱、理論考試等方式先后對………等單位車輛及駕駛員管理工作進行檢查驗收，其間共檢查車輛……臺，檢查車勤人員……人次，現對各單位檢查結果作如下總結：

一、工作部署周密，重視程度高

檢查過程中，各單位均能做到高度重視，積極迎檢。能夠自覺成立相關責任領導小組，嚴密組織好單位內部自查自糾工作。

一是組織領導過關。各單位均能做到嚴格設立車管工作領導小組，積極選拔車管工作骨干，通過狠抓車輛、駕駛員和牌證規范化管理工作，細化車管工作組織網絡，有序開展好車輛管理工作。

二是責任分工明確。受檢單位普遍能做到嚴格車輛管理制服，做到監督檢查指導到位、規章制度落實到位、安全教育和防范措施到位，通過按需求分工，按能力排崗，著力提升車勤人員責任意識，確保做到各司其職。并通過嚴格制定監督制約和獎懲機制，充分調動隊伍工作熱情，提升工作效率。

三是管理體制健全。通過積極建立相關臺帳和各項車管制度，保障車輛工作有章可循，通過嚴格落實車輛派遣、登記等各項規定，妥善排查車管工作不嚴、不細、不實等問題，確保車輛技術性能良好，服務保障到位。

二、保養維護情況良好，堅持標準嚴

各單位均能對照總隊通知要求，高標準做好車輛日常檢查保養工作，積極開展維護修理，及時排除故障隱患，確保車輛安全技術性能符合要求。

一是事先籌備，提前謀劃。通過制定保養工作計劃、流程等方式，及時做好全年維護保養預案，積極做到合理安排，保養到位，確保保養工作目標明確，有的放矢。

二是工作細致，注重小節。各單位均能注重車輛零部件重點保養切實做到加強對影響安全的輪胎、燈光、剎車、轉向等關鍵部件的檢查維護，確保車輛保持良好的技術狀態。

三是統籌合理，措施有力。各單位能及時做好車管干部與勤務中隊的對接工作，做到密切配合，齊抓共管，特別注重發揮車載gps的監控作用堅持從車輛使用派遣權限，劃定用車轄區范圍明確審批權限，合理安排勤務，并嚴格執行節假日封車制度，嚴格遵守車輛使用規范，最大化減慢車輛折損。

三、車勤隊伍建設全面，教育管理工作實

各單位把駕駛員隊伍建設作為車輛管理工作的重點，在車勤隊伍中深入開展以紅旗車駕駛員評比、“白日安全競賽活動”、文明行車專項活動等內容的思想政治和職業道德教育，增強了駕駛員的責任感和使命感。

一是嚴格駕駛紀律，交通法規執行好。能做到確保無酒后駕車、飆車，超速等行為發生，嚴格執行車輛維修、保養制度 認真愛護和保養車輛執行出車前、行駛中和回場后的車輛檢查制度，認真執行車場日制度，及時做好相關登記工作。

第二篇：車間女工工作總結

根據公司工會及上級女工組織的部署，我車間女工工作圍繞安全生產，充分發揮女職工的作用，開展了各種形式的女職工活動和工作，促進了女職工崗位成材，提高了女職工的整體素質，較好地完成了上級布署的各項任務。

一、堅持組織思想政治學習

為加強女職工的政治思想水平，提高女職工的思想素質，思想覺悟和業務水平，車間開展了以學習江**同志三個代表為主題的政治思想教育，使車間全體女職工對鄧**理論和江**同志三個代表思想有了比較全面而深刻的認識和了解。同時結合我車間生產實際情況，保證學習內容、時間、人員、實效的落實，較好地激發了女職工的責任感和使命感，使女職工以積極的心態投入到工作中去，從而真正達到了學習的目的，許多女職工在思想上積極要求進步，目前已有14名女職工遞交了入黨申請書，其中有3名女工被列為入黨積極分子。

二、大力開展巾幗文明崗活動

在車間黨支部的組織和領導下，在女工中大力開展巾幗文明崗活動，專門成立了女工示范崗管理小組，建立了一整套管理辦法和考核細則。車間44名女職工在各崗、區長的帶領作用下，在車間安全生產、技術考核、現場管理、綜合治理、勞動紀律、宣傳工作、團結協作等方面充分發揮了半邊天的作用。

1、積極參加業務學習，促進安全生產。只有掌握更多的技術知識，才能更好地適應工作的需要。車間每年都制定職工培訓計劃，建立以班組培訓為主，集中授課為輔的職教管理網絡，號召女職工自覺學習文化技術，增強信心，提高自身素質，迎接挑戰。通過導師帶徒、崗位練兵、勞動技能競賽等多種形式，激發了女職工參與學習的興趣，形成了女職工學技術、學先進、比貢獻、比成材的良好風氣。車間技術員xxx同志的合理化建議、五小成果等，共8次獲得公司獎勵，她撰寫的技術論文也多次獲獎，成為我車間一名不可多得的技術女尖兵。

2、熱情投身班組建設，促進車間管理。每月的月明星評比活動，極大地提高了女職工參與競爭的意識，充分調動了女職工的工作積極性，激發了女工們的集體榮譽感和團隊精神。女工們充分發揮自身的優勢，團結協作，協助班組做好崗位現場管理，保持清潔文明生產；嚴格遵守車間的各種規章制度和勞動紀律；認真做好當值工作，保證安全用電和優質供電，仔細整潔地填好當班報表和各種記錄。積極地將自己投身到班組建設之中，為促進車間的管理工作添磚加瓦。

3、宣傳工作成績斐然。由于車間緊抓宣傳，重視宣傳工作，幾年來車間涌現出了一大批積極踴躍的宣傳員，先后共有8名女職工被公司評為優秀通訊員。在公司每年的政研會論文評比中，車間女職工在XX年完成論文2篇；XX年完成論文7篇，完成反腐倡廉論文3篇，其中榮獲二等獎論文2篇，三等獎論文2篇。

三、維護女職工的合法權益

女職工由于生理和心理上的原因，在競爭中往往成為弱勢人群。為了保障女職工的合法權益，車間每年都召開專題會議，積極向上級工會反映女工的要求，重視女職工的三期保護工作，有特殊情況及時給予幫助和解決，從而保障了女職工的工作權利，免除了她們的后顧之憂。為了維護好女職工的利益，車間向班組發放了《勞動法》、《新婚姻法》等資料，增強女職工的自我保護意識。車間女工委員xxx同志是女工們的老大姐，經常和女工們交流談心，了解她們的心聲，及時向領導反映女工們的困難和需求，想女工所想，急女工所急，以她出色的工作成績被評為優秀女工干部。

四、了解女職工生活情況，開展五好家庭活動。

車間領導經常對女工的家庭狀況，婚姻情況進行摸底，當女職工出現家庭矛盾時及時給予解決；當其家庭出現困難時，及時給予關心和幫助，使他們能夠安心工作，維護了社會的安定團結。去年，兩名女職工榮獲五好文明家庭，六名女職工獲優秀女職工稱號。

五、認真參與公司的各項活動，舉辦豐富多彩的文體活動 在公司舉辦的女工素質達標活動中，多數女職工在思想政治，道德情操，科技文化和業務技能等方面都實現了自己預定的目標，使車間女職工的整體素質有了很大的提高。車間組織大家積極參與公司開展的各項活動，如扶貧助學活動，青年志愿者活動，義務獻血活動等等。在義務獻血活動中，我車間女工積極響應公司號召，共有30多人次參加，xxx和xxx兩位女同志共參加獻血3次。工作之余，車間黨支部和團支部也經常組織豐富多彩的文體活動，如迎新春趣味活動、黑板報評比活動、三八女工棋牌賽等等，極大地豐富了職工的業余文化生活，使女職工在繁忙的工作中放松了自己，陶冶了情操。

我車間女工工作雖然取得了一定的成績，但還有許多不足之處。我們將在今后的工作中緊緊圍繞安全生產，帶領女職工奮發進取，開拓創新，不斷提高自我，充滿信心地去迎接新挑戰，實現新發展，取得新成績，再創新輝煌！

第三篇：車輛年審工作總結

車輛年審工作總結

自總隊車輛、駕駛員審驗工作開展以來，我小組嚴格按照檢查標準，積極部署，嚴格把關，認真做好審驗各項工作，以實車檢查、臺帳查閱、理論考試等方式先后對???等單位車輛及駕駛員管理工作進行檢查驗收，其間共檢查車輛??臺，檢查車勤人員??人次，現對各單位檢查結果作如下總結：

一、工作部署周密，重視程度高

檢查過程中，各單位均能做到高度重視，積極迎檢。能夠自覺成立相關責任領導小組，嚴密組織好單位內部自查自糾工作。

一是組織領導過關。各單位均能做到嚴格設立車管工作領導小組，積極選拔車管工作骨干，通過狠抓車輛、駕駛員和牌證規范化管理工作，細化車管工作組織網絡，有序開展好車輛管理工作。

二是責任分工明確。受檢單位普遍能做到嚴格車輛管理制服，做到監督檢查指導到位、規章制度落實到位、安全教育和防范措施到位，通過按需求分工，按能力排崗，著力提升車勤人員責任意識，確保做到各司其職。并通過嚴格制定監督制約和獎懲機制，充分調動隊伍工作熱情，提升工作效率。

三是管理體制健全。通過積極建立相關臺帳和各項車管制度，保障車輛工作有章可循，通過嚴格落實車輛派遣、登記等各項規定，妥善排查車管工作不嚴、不細、不實等問題，確保車輛技術性能良好，服務保障到位。

二、保養維護情況良好，堅持標準嚴

各單位均能對照總隊通知要求，高標準做好車輛日常檢查保養工作，積極開展維護修理，及時排除故障隱患，確保車輛安全技術性能符合要求。

一是事先籌備，提前謀劃。通過制定保養工作計劃、流程等方式，及時做好全年維護保養預案，積極做到合理安排，保養到位，確保保養工作目標明確，有的放矢。

二是工作細致，注重小節。各單位均能注重車輛零部件重點保養切實做到加強對影響安全的輪胎、燈光、剎車、轉向等關鍵部件的檢查維護，確保車輛保持良好的技術狀態。

三是統籌合理，措施有力。各單位能及時做好車管干部與勤務中隊的對接工作，做到密切配合，齊抓共管，特別注重發揮車載GPS的監控作用堅持從車輛使用派遣權限，劃定用車轄區范圍明確審批權限，合理安排勤務，并嚴格執行節假日封車制度，嚴格遵守車輛使用規范，最大化減慢車輛折損。

三、車勤隊伍建設全面，教育管理工作實

各單位把駕駛員隊伍建設作為車輛管理工作的重點，在車勤隊伍中深入開展以紅旗車駕駛員評比、“白日安全競賽活動”、文明行車專項活動等內容的思想政治和職業道德教育，增強了駕駛員的責任感和使命感。

一是嚴格駕駛紀律，交通法規執行好。能做到確保無酒后駕車、飆車，超速等行為發生，嚴格執行車輛維修、保養制度認真愛護和保養車輛執行出車前、行駛中和回場后的車輛檢查制度，認真執行車場日制度，及時做好相關登記工作。

第四篇：2018年車管所工作總結與2018年車輛年審工作總結

2018年車管所工作總結范文與2018年車輛年審工作總

結合集

2018年車管所工作總結范文

一、發揮支部堡壘作用，打造人民滿意隊伍

車管所黨支部從加強班子建設入手，發揮支部的戰斗堡壘作用，不斷強化“立警為公，執法為民”思想教育，倡導和弘揚“團隊精神”，使全體民警進一步增強服務宗旨意識，堅定理想信念，車管隊伍建設再上新臺階。

1、以黨建為龍頭，全面加強班子建設。XX年來，車管所黨支部強化了“立警為公，執法為民”的思想觀念。以黨建為龍頭，唱響“支部是堡壘，干部是標桿，黨員是旗幟”的口號，使基層黨組織充分發揮了先鋒隊、突擊隊、戰斗隊的作用，從車管所領導到各科民警，時時處處嚴格要求自己，工作干在前，紀律守在先，并自覺同不正之風作斗爭。車管所領導班子成員之間始終做到精誠團結，大事講原則，小事講風格，不斷提高領導藝術，領導之間工作到位不越位，始終圍繞著黨支部核心開展工作。同時，相互補位填空檔，形成良好的工作配合關系。從而使黨支部始終成為一面旗幟、一種聲音、一個形象，發揮著整體優勢，形成良好的工作氛圍。支部的堡壘作用得到顯現，隊伍的志氣不斷高漲。

2、注重學習，強化教育，提高黨員民警的素質。車管所黨支部把政治學習作為一項制度來加以落實，做到“四個確保”，即在政治學習的對象上，確保黨員、民警、工作人員人人參與接受教育；在政治學習的時間上，確保每周至少一個早上作為政治學習的時間；在政治學習的內容上，根據不同時期、不同任務、不同階段的形勢和特點，有

針對性地選擇不同的學習重點，確保政治學習收到的良好效果；在政治學習的形式上，既有理論輔導，又有專題講座，確保形式多樣，生動活潑，從而在全所上下形成了“講學習”的良好氛圍，廣大黨員民警的政治思想覺悟得到了不斷提高。同時，注重結合本所工作實際，集中時間、集中精力開展反特權思想專項教育活動，開展“為誰執法，為誰服務”大討論，提高黨員民警隊伍的思想認識和服務意識。在全體民警中開展大練兵活動，按照“干什么、練什么、缺什么、補什么”和“人人參加練兵、人人受到教育、人人得到提高”的要求，本著“干中練、練中干”，“立足崗位，戰練結合”的原則，從交警部門的實際出發，精心組織形式多樣的崗位練兵活動，從而，增強了隊伍的創造力、凝聚力和戰斗力。

3、以“三項建設”為契機，強化支隊車管所服務設施建設。為進一步提升服務質量，保障服務水平，支隊車管所狠抓便民利民服務基礎設施建設。去年以來，支隊車管所共投資8萬元，為營業大廳購置了桌椅、筆墨，老花鏡等便民服務用品，在大廳安置了液晶電子顯示屏，對車管業務規范辦事流程和收費標準制作圖版上墻，在大廳設立業務咨詢崗，并在警力十分有限的情況下抽調一名協管員作為大廳的導辦員。XX年“春運”期間，支隊車管所在**大道設立便民服務站，服務站內免費提取暖器、火爐、熱水機、椅凳、和必要藥物，現場地點還提供2間流動廁所，方便摩托車駕駛員解手。休息站室內還有電視機、影碟機不間斷播放交通安全宣傳片，并擺放交通安全宣傳展板、交通安全宣傳交漫畫、交通安全宣傳橫幅、交通安全宣傳欄、彩旗、交通安全宣傳資料、賀年卡、春運吉祥告知書。支隊車管所提供給長途摩托車駕駛員干凈休息場所，如客至如歸的感覺，過路司機紛紛在意見簿上寫道：“廣西**交警熱情服務，我們非常感謝”。

二、黨員干部模范帶頭，讓廣大群眾滿意

車管所全體黨員民警牢記全心全意為人民服務的宗旨，在車管業務工作中，真正把人民群眾的呼聲作為 眾服務目的。

2018年車輛年審工作總結

自總隊車輛、駕駛員審驗工作開展以來，我小組嚴格按照檢查標準，積極部署，嚴格把關，認真做好審驗各項工作，以實車檢查、臺帳查閱、理論考試等方式先后對………等單位車輛及駕駛員管理工作進行檢查驗收，其間共檢查車輛……臺，檢查車勤人員……人次，現對各單位檢查結果作如下總結：

一、工作部署周密，重視程度高

檢查過程中，各單位均能做到高度重視，積極迎檢。能夠自覺成立相關責任領導小組，嚴密組織好單位內部自查自糾工作。

一是組織領導過關。各單位均能做到嚴格設立車管工作領導小組，積極選拔車管工作骨干，通過狠抓車輛、駕駛員和牌證規范化管理工作，細化車管工作組織網絡，有序開展好車輛管理工作。

二是責任分工明確。受檢單位普遍能做到嚴格車輛管理制服，做到監督檢查指導到位、規章制度落實到位、安全教育和防范措施到位，通過按需求分工，按能力排崗，著力提升車勤人員責任意識，確保做到各司其職。并通過嚴格制定監督制約和獎懲機制，充分調動隊伍工作熱情，提升工作效率。

三是管理體制健全。通過積極建立相關臺帳和各項車管制度，保障車輛工作有章可循，通過嚴格落實車輛派遣、登記等各項規定，妥善排查車管工作不嚴、不細、不實等問題，確保車輛技術性能良好，服務保障到位。

二、保養維護情況良好，堅持標準嚴

各單位均能對照總隊通知要求，高標準做好車輛日常檢查保養工作，積極開展維護修理，及時排除故障隱患，確保車輛安全技術性能符合要求。

一是事先籌備，提前謀劃。通過制定保養工作計劃、流程等方式，及時做好全年維護保養預案，積極做到合理安排，保養到位，確保保養工作目標明確，有的放矢。

二是工作細致，注重小節。各單位均能注重車輛零部件重點保養切實做到加強對影響安全的輪胎、燈光、剎車、轉向等關鍵部件的檢查維護，確保車輛保持良好的技術狀態。

三是統籌合理，措施有力。各單位能及時做好車管干部與勤務中隊的對接工作，做到密切配合，齊抓共管，特別注重發揮車載gps的監控作用堅持從車輛使用派遣權限，劃定用車轄區范圍明確審批權限，合理安排勤務，并嚴格執行節假日封車制度，嚴格遵守車輛使用規范，最大化減慢車輛折損。

三、車勤隊伍建設全面，教育管理工作實

各單位把駕駛員隊伍建設作為車輛管理工作的重點，在車勤隊伍中深入開展以紅旗車駕駛員評比、“白日安全競賽活動”、文明行車專項活動等內容的思想政治和職業道德教育，增強了駕駛員的責任感和使命感。

一是嚴格駕駛紀律，交通法規執行好。能做到確保無酒后駕車、飆車，超速等行為發生，嚴格執行車輛維修、保養制度 認真愛護和保養車輛執行出車前、行駛中和回場后的車輛檢查制度，認真執行車場日制度，及時做好相關登記工作。

第五篇：機運車間女工工作總結

機運車間女工工作總結

礦工會、礦女工委：

機運車間女工小組在2010年里在礦工會女工委和車間黨政工的領導下，認真的組織女職工開展好礦車間的各項活動，組織女職工大會，學習婚姻法、婦女兒童保護法等，使車間女職工不管是法律知識、合法權益、業務能力有所提升，每季度組織一次女職工崗位安全知識及操作技能考試，對個別因家庭方面造成思想壓力重的女職工，車間女工小組逗能及時找來談心，以減輕她的思想包袱，對個別工作上遇到困難的車間工會及女工小組都能從思想方面給予開導，機運車間女工小組在2010年里完成年初計劃80%，工作剩余的20%工作，由于防洪假沒有開展，但車間女工小組利用放假女職工開展室內裝修的學習，使車間大部分沒有裝修經驗的女職工從中吸取了很多的裝修知識，把自己的小家庭裝修得恰到好處，使其樂融融，也搞好了家庭和諧，也確保了車間的安全。2010年機運車間女工工作總結

機運車間是公司的一個二級單位，其性質主要是為其它生產單位提供風水電的供給工作和礦石運輸等服務工作，全車間現有職工83人，其中女職工就有26人，26名女職工分別分布在車間的配電、壓風運輸管理后勤等不同的工作崗位上，她們為車間2010年取得了良好的生產經營情況作出了不少貢獻，展現了礦山女工的風采。在2010年工作中女工小組主要開展了以下方面工作： 1.完善組織機構

在2010年里車間女工小組以《公司2010女職工工作重點》為目標，建立健全了女工組織成立了車間女職工委員會，制定了車間2010年女工小組工作目標，并圍繞此目標開展了女工小組工作。2.加強法律法規的宣傳學習工作

積極認真地開展了女職工對法律法規的宣傳教育工作，對女工們進行了《新婚姻法》、《新工會法》、《四川省計劃生育條例》、《安全生產法》、《四川省安全生產條例》、國發（2010）23號等法律法規的學習活動，通過學習進一步增強了女工的法制意識和安全思想意識，為作業過程中的安全工作奠定了一定的基礎。3.提升素質，爭做“四自”女性

車間女工小組認為，作為新時代的女性，就應該有新時代女性的風采。而全面提升素質，爭做“自立、自強、自尊、自愛”的四自女性則是展現風采的重要一方面。車間女工小組結合工作生活中的實際情況，通過女職工大會集體講，班組分別說，個人重點談等形式，教育女職工爭做四自女 性的重要性和必要性。

4.增強服務理念，作好本職工作，強化女職工“愛崗敬業”的意識

人們常說，干一行愛一行，愛一行就應該干好一行。一切的工作都應以做好本職工作為前提，所以必須牢固樹立愛崗敬業的意識。車間從事的是為其他工區服務的工作性質，本著服好務的宗旨，女工們在不同的崗位上盡著不同的職責，但個別人在思想上還存在包袱，就燕子巖壓風站井下1900米處供風來說，噪音大溫度高，有時離開設備旁邊外面人員定位系統就看得一清二楚，有的人在思想上有點波動，說對他們的行動實行了監控，女工小組了解到情況后，主動積極開展了談心做思想工作，講公司及國內現在的安全形勢，講現在崗位的情況，要大家珍惜自己來之不易的工作崗位，重視安全工作，通過做系列思想工作后，女工們消除了顧慮，帶著輕松的心情投入到了工作中，在本職工作崗位上增強了服務理念。5.響應號召積極參加礦車間及女工委組織的各項活動

車間女工小組響應礦女工委的號召積極組織車間女工們參加女工委舉辦的運動會，趙玲奪得長跑運動第三名，為豐富女職工的業余文化生活，在車間黨政工的大力支持下車間女工小組舉行了一次運動會，有拔河、跳繩、提踺子等項目活動，參加人數達40余人次，現場經過激烈的比賽，每一個項目都評出了名次，皮運女子組奪得拔河第一名，還有壓風、配電女子分別奪得其他項目的名次，通過活動的開展增進了職工的友誼活躍了職工隊伍的建設。車間女工小組還經常組織女職工為車間其它班組的職工開展縫補衣服活動，增進了同事之間的團結，也增強了車間的凝聚力。8月份公司為讓職工放心住進安居工程，請德陽知名裝潢公司為大家授課，講 解室內裝修知識，女工小組積極組織車間放假女工參加學習，從中學到了不少的裝修知識，豐富了業余文化生活。

6.拓展視野，開創新意識新理念，為慶祝國際“三八”婦女節，車間女工小組組織女工外出，到重慶游玩，參觀革命先烈紀念館，幫助女工樹立正確的人生觀和價值觀，增長了職工見識。緊緊團結在黨政工周圍，為本單位的安全工作盡職盡責，定期對女工開展了崗位技能培訓，使職工的安全思想技術技能進一步得到了提升。

2010年雖然取得了一些成績，但是還是存在有不足之處。比如隨著社會形勢的變化，女工教育方面的工作還需加強等等工作。但是女工小組有信心和決心，把車間2011年的女工工作做得更好，為構建和諧礦山作出更多貢獻。

機運車間女工小組

20101.12.16 4