第一篇：寢管會總結

寢管會總結

---為了豐富學生寢室文化生活，加強我校寢室學風、寢風、衛(wèi)生建設，展現(xiàn)當代大學生風采，同時增強全校廣大同學愛校、愛寢意識，為廣大同學營造整潔、溫馨的學習生活環(huán)境，在校學生工作處、校團委的親切指導下，本學期活動現(xiàn)已圓滿結束，特向孝感學院新技術學院生物化學系（機電工程系）學生會寢管會作總結匯報。活動簡介

（一）校級衛(wèi)生大檢查

---為進一步加強寢室衛(wèi)生建設，保證廣大同學的身體健康，本學期我們協(xié)助校公寓自律委員會面向全校寢室開展了院級衛(wèi)生大檢查。每個周四例行檢查各個寢室的衛(wèi)生情況，并公布最優(yōu)及最差的寢室名單。

---擁有一個良好的學習生活環(huán)境是每位同學完善自我的有力保障。此項活動就是要突出體現(xiàn)同學們在寢室衛(wèi)生中所做出的成績。

（二）內部例會

---在每周星期二下午6點在化學樓302定期開展系學生會內部例會，傳達學生會的活動及精神，做好每一周的總結和計劃安排。安排布置我部的活動和開展情況。

（三）院運動會

---我部在10月底的運動會中負責后勤工作，在為時三天的運動會中我部成員的認真工作，始終堅守崗位，圓滿完成任務。在院系學生會所有成員的協(xié)作下，運動會圓滿成功。

（四）校園文化節(jié)

---孝感學院新技術學院開展第三屆校園文化節(jié)，舉辦了一系列的活動，每次活動的開展我部都積極組織人員參與，盡心盡力協(xié)助院系學生會的工作，并能出色的按時的完成所分配的任務，盡職盡責。

（五）學生會招新

---在主席的主持下于2011年11月中旬在化學樓開展了招新活動，參加的同學很多，同學們的積極性很高，在經(jīng)過部長對本部的介紹及面試后，對應試者進行了考核后，我部招進了8人。

（八）學生會趣味運動---為了豐富大學生活，樹立健康意識，愉悅身心。培養(yǎng)大學生“友誼第一，比賽第二”的運動意識，增強同學之間的友誼。進一步調動學習的積極性，在活動中充分展示自我，陶冶情操，培養(yǎng)集體主義精神和競爭意識，豐富校園文化生活，提高大學生的綜合素質，幫助同學們培養(yǎng)興趣愛好，校公寓自律委員會舉辦2011年度趣味運動會。具體工作計劃如下：

---1.首先作好宣傳工作：我部積極宣傳，項目有：過河搭橋，踩氣球，雙人跳繩，八人九足。---2.上交參賽名單到院學生會。

---3.此次活動于2011-11-26日上午8：30準時舉行。

（九）文明寢室流動紅旗評選

---為了提高同學們維護寢室和諧、安全、衛(wèi)生等文明習慣的積極性，寢管會特設立了文明寢室流動紅旗評選，在評選過程中，各寢室所表現(xiàn)出的積極踴躍很好的展現(xiàn)了當代大學生知榮辱奮勇向上的精神面貌，寢管會此次活動取得圓滿成功。

（十）寢室創(chuàng)意設計比賽

---為了豐富寢室文化生活及培養(yǎng)大家動手能力創(chuàng)新能力，各系于12月進行寢室創(chuàng)意設計文化展，進行展出，為我們展示了寢室的卓越風采，值得所有的同學學習。

---總之，在即將過去的這一學期里，在領導的支持、每位老師的有力配合和學生會主席的合理安排下，我們已順利地完成了本學期寢管部的各項工作。我部在其他部的活動中積極參加配合，如在新老生交流會中，新生籃球賽，足球賽，征文比賽等活動中都有很好的表現(xiàn)。面對學期末的繁雜工作，我們將一如既往的努力工作，爭取圓滿地完成本學期的收尾工作。回顧過去，我們作了大量卓有成效的工作，但也有一些遺憾和不足，比如對學生的發(fā)動不夠、準備不足、組織者精力有限，使原本很好的創(chuàng)意無法實現(xiàn)、規(guī)章制度有待進一步完善、部長隊伍后續(xù)培養(yǎng)的模式有待確定等。不過在以后的工作中我們會盡自己最大的能力，在工作中不斷的反思、總結，在總結中取得更大的進步，使生活部的工作再上一個嶄新的臺階。

生物化學系系寢管 干事：程海韻 2011年12月21日

第二篇：2011寢管部十二月份總結

寢管部十二月份總結

十二月是一個新的起點、一個新的開始。院學生會進行了改選，一批新的血液、新的力量注入了院寢管部。（部長：賀茂利，副部長：李曼、王冬霞，干事：宋紫凌、宋十月、張園禧。）為了使寢管的工作有序的進行，我們把寢管部的工作做了明確的分工，使每個人的能力都得到鍛煉。

為了豐富學生寢室文化生活，加強我校寢室學風、寢風、衛(wèi)生建設，展現(xiàn)當代大學生風采，同時增強全校廣大同學愛校、愛寢意識，為廣大同學營造整潔、溫馨的學習生活環(huán)境，院寢管部的工作在12月份有序的進行著。

一、常規(guī)工作

1、查寢工作

在12月的這三星期里，我們每個星期三都組織八個系部對寢室進行清潔檢查。我們要對文創(chuàng)系、經(jīng)管系和師范系提出表揚，在這個月這三個系成績一直處于前列，分數(shù)都在90分以上。

這樣的好成績都跟系部的書記、輔導員重視有關。所以這也充分的說明，我們寢管的工作還是離不開老師的支持。

為了減輕系部的工作量和 促進各系部之間的友好關系，模式上，我們取消了系部派人查其他系部的模式。也為了使院學生會的人能夠了解其他部門的工作，更好的為學生服務。采取了院寢管部查其他部門輪流配合的系部跟著的模式。如果出現(xiàn)問題可以和系部進行當面協(xié)調，保證打分的公平、公開性，也可以免矛盾的發(fā)生。數(shù)量上，我們把以前的抽查的十間減少到了五間，盡量不耽誤大家很多的時間。雖然數(shù)量減少了，但也會保證抽查的質量。

雖然大多數(shù)的寢室表現(xiàn)的很好，但是我們發(fā)現(xiàn)其中也存在一些問題：

有些寢室對評分細則不是很清楚，很多地方都忽視了。甚至天氣冷了都不愿意做了，即使我們給他們指出來，他們只顧玩游戲對我們是一種不理不睬的態(tài)度使我們的工作很難開展。

2、晚寢、曠寢檢查

每周日到周四晚上九點，都會有兩個系部到值班室和我們一起值班。值班時，首先是兩個系部互相認識一下，為了方便她們工作的開展，我們會給她們安排離她們寢室近的其他系部寢室檢查，一共有五間。之后把檢查的結果以短信的方式發(fā)給負責這個方面的干事。

可是，在檢查晚寢和曠寢的方面，我們也碰到了一些問題：

① 就女生寢室分布而言（不包括大三寢室）。A棟有信息技術系，文化創(chuàng)意系，城市美化設計系，經(jīng)濟與管理系，外事外語系；C棟有師范學院，城市管理

與服務系；而F棟只有師范系，所以就不好查。

② 就十人間而言。查寢干部去十人間抽查的時候，有的人不在寢室，但寢室里的人會說不在的人上廁所或是洗澡去了，而查寢干部沒有辦法求證，所以很

多曠寢的同學就鉆了這個空子。

我們一直要求晚寢的同學在進學校大門的時候，要在保安處簽一張單子，可

是上交到我們這里的晚寢單，有很多都是亂填的，根本就是查無此人，這也

是我們工作開展的一大障礙。③

所以，我們之后工作會做一個調整，把這方面的工作爭取做到最好，達到一種雙贏的結果。

3、開水瓶擺放問題

開水瓶問題，一直以來都是一個比較讓我們頭疼的大問題，學院為了讓我們的寢室樓這邊有一個好的環(huán)境，特別為我們修建了兩個放開水瓶的架子，可是有些同學為了圖自己的方便，總是把開水瓶放在開水房旁邊，甚至是院寢管部辦公室的門口，即A棟寢室樓的入口處。這不僅有礙觀瞻，而且顯得我們的同學十分沒有紀律意識。

在我們之前的工作中這個問題得到了改善，甚至有段時間都沒有出現(xiàn)。但最近我們發(fā)現(xiàn)有個別同學不知是沒有人去強調了忘記了，還是其他什么原因又放在了寢管部的門口。我們給予了警告。

4、維權問題

我們針對同學們反映的上來的關于寢室方面的各個問題，我們做了相應的記載，剛開始由于不知道該如何有效的進行此工作，只是對同學們反映上來的問題做了一個記載，也向阿姨反映了這個問題，協(xié)商結果很好。但是，我們發(fā)現(xiàn)問題遲遲沒有解決。所以我們做了一個加強的過程—回訪，是問題能夠得到真正的解決，把問題落到實處。

我們已經(jīng)處理了問題：C405、D602寢室限電器的問題解決了，A529水閘和水管漏水的問題（從開學至今），A505寢室有寵物，A416廁所水管破裂等問題。

二、寢室文化活動

我們對之前的寢室裝扮大賽和文明寢室，那些優(yōu)秀的寢室采取了獎金和送電的物質獎勵。雖然獎勵不是很豐厚，但希望通過這種方式鼓勵大家把自己的寢室當成自己的家，把室友當成自己的親人，能夠和諧、快樂、舒適的居住并懂得去愛惜它。伴隨這天氣的變化，我們還對寢室安全文化進行了宣傳，讓同學們能夠安全的居住。

三、寢室大功率電器

十二月份，我們在12號星期一在全院的領導和后勤的配合下，進行了一次大功率電器的全院的寢室突擊檢查。由于事情的突然性，很多寢室出現(xiàn)大功率電器如：熱的快、電飯煲、電水壺、電熱毯甚至還有取暖器。可能是由于之前工作沒有介紹清楚，才導致了一個說發(fā)現(xiàn)了大功率電器記載了只是沒有收，另一個說沒有用大功率電器這

樣矛盾的產生。我們將把我們的工作不斷的完善，為同學創(chuàng)造一個安全、舒適的生活環(huán)境。

12月份工作在我們的共同努力中落幕了，雖然不完美，但是我們一起流了汗，我們一起付出了！我相信我們會做的越來越好！加油！

接下來，我們在完成自己部 工作的同時，也會融進院學生會這個大集體，共同將元旦晚會搞得繪聲繪色！

院學生會寢管部李曼

2011年12月

第三篇：寢管教師工作總結

寢管教師工作總結

張玉山

這學年來，本人在寢室工作中，始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，為人師表，確立以學生為主體，以培養(yǎng)學生主動發(fā)展為中心的教學思想，重視學生的個性發(fā)展，重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展，工作責任心強，服從領導的分工，積極做好本職工作，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的管理水平，并順利完成教育教學任務。

一、政治思想方面：

認真學習新的教育理論，及時更新教育理念。積極參加校本培訓，并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在管理上重復講書，我們必須具有先進的教育觀念，才能適應教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學習，還注意從書本中汲取營養(yǎng)，認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。

二、寢室管理方面：

要提高管理質量，關鍵是上管理。為了管理好，我做了下面的工作：

1、提前準備：

2、認真鉆研，對學生的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解學生的結構，掌握思想的邏輯，能運用自如，知道應補充哪些教育，怎樣才能教好。

3、了解學生原有的知識技能的質量，他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應的預防措施。

4、考慮教法，解決如何把已掌握的管理理念傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每個學生的活動。

5寢室的情況。

組織寢室，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的有意注意，使其保持相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學生的情感，使他們產生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的衛(wèi)生習慣，語言簡潔明了，克服了以前重復的毛病，提問面向全體學生，注意引發(fā)學生學的興趣，結合，布置

6、要提高管理質量，還要做好課后輔導工作，小學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在習寢室里玩耍，針對這種問題，就要抓好學生的思想教育，并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重，還有在批評學生之前，先談談自己工作的不足。

7熱愛學生，平等的對待每一個學生，讓他們都感受到老師的關心，良好的師生關系促進了學生的學習。

三、工作考勤方面：

我熱愛自己的事業(yè)，從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。在工作上，我嚴格要求自己，工作實干，并能完成學校給予的各項任務，為提高自身的素質，我不但積極參加各項培訓，到各地聽課學習，平時，經(jīng)常查閱有關教學資料。同時經(jīng)常在課外與學生聯(lián)系，時時關心他們,當然在管理工作中存在著一些不足的地方，須在以后進一步的努力。

總而言之，現(xiàn)在社會對教師的素質要求更高，在今后的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天作出自己奉獻。

第四篇：寢管員工作總結

寢管員工作總結

本人在學校領導下，一個學期里認真學習，通過學習使自己的政治理論水平有較大提高，思想上受到了深刻的教育，增強了學習和實踐的自覺性。工作中尊敬領導，服從組織分配，團結同志，熱愛本職工作，遵紀守法，廉潔自律。女寢室四樓一共有29個寢室，兩個衛(wèi)生間、一個洗澡房。堅持每天檢查水和電的開和關及衛(wèi)生情況。堅持不定期對學生寢室進行安全防火檢查，確保學生公寓安全。學生公寓安全防火工作十分重要，在逐步完善各種安全防火規(guī)章制度的同時摸索出規(guī)律性時間，重點關注。如從11月后天氣變冷，這兩幾月時間學生易采用違章用電方式來取暖，在這些重點時間段經(jīng)常深入到學生寢室并積極進行防火、安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時糾正，并對發(fā)現(xiàn)有違章使用電器的學生進行教育。

堅持每天檢查寢室衛(wèi)生，確保學生寢室干凈衛(wèi)生。為了培養(yǎng)學生良好衛(wèi)生習慣，保證寢室干凈整潔，根據(jù)寢室衛(wèi)生有關規(guī)定嚴格檢查，檢查過程中，對于表現(xiàn)較好的寢室，將通報表揚，對表現(xiàn)較差的寢室，將通報批評，并進行思想教育工作直到該寢室的學生認識錯誤改過自新。

堅持每天檢查寢室紀律，確保學生就寢紀律。

為了使每位同學養(yǎng)成良好作息時間習慣，確保同學晚上就寢安全，嚴格查寢。查寢中，發(fā)現(xiàn)未在規(guī)定時間內歸寢但有同學證明查寢后確實有寢室的，視為晚歸：對沒有同學證明查寢后確實在寢室的或發(fā)現(xiàn)未在規(guī)定時間內歸寢并且查寢后也沒有歸寢的，視為缺寢，并按照學校的相關規(guī)章制度進行處理。

總結和回顧過去的一個學期，我原來管十幾個人，現(xiàn)在管二百五十幾個人感到工作的壓力很大、人也很累但也很充實。要想管好寢室真是做不完的事操不完的心。今后我將本著“與時俱進”的精神，繼續(xù)保持高昂的精神狀態(tài)和飽滿的熱情，努力為學生做好服務工作，認真研究學生公寓管理工作。使學生公寓管理工作不斷趨向科學化、規(guī)范化、人文化。

張淑娟

2012.1.7

第五篇：寢管部工作計劃

寢管部工作計劃

寢管部工作計劃1

時間如流水，轉眼間新一年又開始了，在這新的一年里，我部將堅持上學期的工作作風，微笑服務同學，嚴肅對待問題，并在此基礎上不斷改進工作方法，提高工作質量，杜絕缺勤的情況，使同學們能有一個安逸的休息環(huán)境。

回顧xx年的工作情況，有令人欣慰的，同時也有令人不快的事件。為了進一步完善工作，讓不愉快的事少發(fā)生，我部特制定以下計劃：

第一，為避免事后產生矛盾，在今后的值日過程中，將盡可能地查清違紀人的姓名或鋪號，這樣既可以有效地掌握經(jīng)常違紀人的信息，也可使班主任準確地了解情況，盡快解決問題，保證寢室紀律。

第二，在查寢的過程中，經(jīng)常有寢室紀律久久不得好轉，可是班主任卻不知情，室長不負責，扣分成了一個錯藥方，無濟于事。因此，這學期將把問題嚴重的寢室直接告訴給班主任，請班主任解決。

第三，增加抽查人數(shù)的次數(shù)，每天都要抽查，有些同學迷戀網(wǎng)吧，下晚自習后不回寢室，在外通宵上網(wǎng)，我們將通過查人數(shù)的手段將他們一一找出來。

第四，提前上崗。為避免在下課到熄燈之間，同學發(fā)生矛盾，值日生將提前上崗，觀察同學們的動態(tài)及時制止各種突發(fā)事件。

當然，我部將根據(jù)實際情況調整少數(shù)人員，使我部成員個個都心甘情愿為同學服務，每人都能堅持正義，都是能約束自己，為其它同學樹好榜樣的學生!

寢管部工作計劃2

時間如流水，轉眼間新一年又開始了，在這新的一年里，我部將堅持上學期的工作作風，微笑服務同學，嚴肅對待問題，并在此基礎上不斷改進工作方法，提高工作質量，杜絕缺勤的情況，使同學們能有一個安逸的休息環(huán)境。

回顧xx年的工作情況，有令人欣慰的，同時也有令人不快的事件。為了進一步完善工作，讓不愉快的事少發(fā)生，我部特制定以下計劃：

第一，為避免事后產生矛盾，在今后的值日過程當中，將盡可能地查清違紀人的姓名或鋪號，這樣既可以有效地掌握經(jīng)常違紀人的信息，也可使班主任老師準確地了解情況，盡快解決問題，保證寢室紀律。

第二，在查寢的過程當中，經(jīng)常有寢室紀律久久不得好轉，可是班主任老師卻不知情，室長不負責，扣分成了一個錯藥方，無濟于事。因此，這學期將把問題嚴重的寢室直接告訴給班主任老師，請班主任老師解決。

第三，增加抽查人數(shù)的次數(shù)，每天都要抽查，有些同學迷戀網(wǎng)吧，下晚自習后不回寢室，在外通宵上網(wǎng)，我們將通過查人數(shù)的手段將他們一一找出來。

第四，提前上崗。為避免在下課到熄燈之間，同學發(fā)生矛盾，值日生將提前上崗，觀察同學們的動態(tài)及時制止各種突發(fā)事件。

當然，我部將根據(jù)實際情況調整少數(shù)人員，使我部成員個個都心甘情愿為同學服務，每人都能堅持正義，都是能約束自己，為其它同學樹好榜樣的學生！

寢管部工作計劃3

尊敬的團委領導們:

你們好!

我是來自本屆學生會的寢管部部長,很榮幸這次代表部門作本學期的年終工作匯報!

從開學到現(xiàn)在，寢管部一直是在學習、完善中前進，一路走來也遇到了各種這樣的問題，但總是能在團委的領導以及部員積極努力下得到及時解決。本屆學生會寢管部以“重視寢室常規(guī)管理工作”、“重視寢室衛(wèi)生管理工作”、做好寢室黑板報的宣傳工作為主,開展本學期工作.我們的工作依然很辛苦.但是我們無怨無悔,我們的干部勤勤懇懇的做著,犧牲自己休息的時間,努力、認真的檢查著每一間寢室.當然,我們的工作也離不開系部領導、輔導員老師、院學生會干部的關懷、極力支持和嚴格要求.更離不開我們部門各個班級同學的配合和學生會同學的辛苦付出.作為本屆學生會寢管部的部長,我忠心的向你們說一聲:謝謝!

（1）立足常規(guī)，做好本分工作

這個學期我們主要的工作也就在每周三、周日晚上的查寢工作、還有每周四的檢查寢室衛(wèi)生的工作.本學期學期由于人數(shù)的增加,我們的寢室也隨著增多了.這無由也增加了我們的工作力度,我們的寢室大概分配在校內12#、13#、14#、新建，校外東樓、北樓，我們的人員分配涉及到每個樓層，并安排一個負責人，確保每周能夠保質保量的完成任務。

（2）完善內部管理機制，促進學生會不斷發(fā)展

事物是不斷發(fā)展的，只有不斷學習與創(chuàng)新，才能適應時代發(fā)展的要求！由于寢管部尚處于發(fā)展時期，各項規(guī)章制度仍然不夠完善，所以我們根據(jù)實際情況，不斷提出新要求，完善原有制度，實現(xiàn)學生機構管理的制度化，使寢管部的工作有法可依，有章可循；此外，還不斷深化改進內部工作機制，如分工合作制，很好地優(yōu)化分工，充分發(fā)揮部門每一位成員的潛力，使得大家在工作過程中既感到充實又沒有負擔，同時，大家也可以互相學習，集眾人智慧于一體，共同把工作做好。

（3）舉辦特色活動，豐富校園生活

本學期我院提出“第二課堂帶動第一課堂”的號召，為了響應這一號召，豐富學生課余生活，我寢管部聯(lián)合女生部、生活部舉辦了“寢室文化設計大賽”。首先在宿舍樓前舉行了一次簽字儀式，同學們積極參與，形成比較好的影響，為活動的正式開展打下良好基礎。活動重點是對宿舍內部的檢查，包括衛(wèi)生、室內設計。本次活動中，評出了一系列優(yōu)秀的寢室，并且在學生當中做了宣傳，以鼓勵和倡導同學們能創(chuàng)造優(yōu)秀的寢室文化，營造良好的寢室環(huán)境。

（4）工作的經(jīng)驗與不足

在肯定成績的同時，我們也清楚的看到自身存在的不足，如：

（1）活動過程中人員安排的合理性和組織協(xié)調性仍須進一步完善；

（2）活動過程中出現(xiàn)的各種突發(fā)事件，如相機電量不足等，應該要有兩手準備，以防萬一；

（3）面對校內校外開展工作帶來的不便之處，我們須要進一步加強協(xié)調與交流。

（4）檢查宿舍時，遇到與同學產生矛盾等問題，處理的不夠成熟。

成績屬于過去，奮斗成就未來。我們將會一如既往地做好本職工作，以服務同學的精神迎接新學期的工作，自強不息，開拓創(chuàng)新，穩(wěn)中求進，以飽滿的精神迎接各項新的挑戰(zhàn)，用心做好每件工作，精益求精，為實現(xiàn)創(chuàng)建一流學生會的目標奮進。

寢管部工作計劃4

新學伊始，學校又呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的景象。回顧上一學年的工作和學習，可以說是，幾多歡喜，幾多愁。有失落，有停滯，也有進步。寢管部也在完成各項任務和活動的過程中不斷成長壯大。

現(xiàn)在，10級新生的入學更增添了學院的活力，同時又將再次考驗學生會成員的工作能力。能否做好迎新工作，能否做好系部宣傳，新生入學后如何豐富他們課余生活，怎樣管理好新生寢室，怎樣處理衛(wèi)生玩差情況，怎樣豐富寢室生活等等，都是擺在我們面前急待解決的問題。在解決這些問題的同時又如何完成自己的學習任務同樣是個難題。所以新學年的工作將依舊沉重繁多。據(jù)此，特制定計劃如下：

一 進一步加強查寢力

針對上學年出現(xiàn)的晚寢，曠寢現(xiàn)象，我們必須增大查寢力度，嚴格控制查寢時間，嚴格按照查寢步驟實行，嚴厲打擊“包庇”現(xiàn)象。盡量減少晚寢，曠寢現(xiàn)象。

二 積極檢查寢室衛(wèi)生

依據(jù)上學年經(jīng)驗，查衛(wèi)生工作依舊可以在查寢同時進行，這樣既減少了工作量，又可提高工作成效。對于衛(wèi)生較差寢室，進行督促管理方法，同時進行衛(wèi)生安全教育。對于衛(wèi)生較好寢室可提出表揚，給予適當獎勵，同時將其作為榜樣宣傳。

三 豐富寢室文化生活

本學年寢管部將積極宣傳院寢管特色活動-寢室小品大賽。爭取能在活動取得較好成績。我系也將開展一些相關活動以豐富寢室生活，像上學年的”擦空調”活動等。

四 增加課余活動

這學期，我們不僅要繼續(xù)寢室文化或動，同時要增加一些課余活動，我個人認為寢管不應只“管”寢，也應“管”一些課余生活。我希望我部門本學年能開展一些課外活動如一些體育活動等等。

五 培養(yǎng)學生會新成員

時光如梭，光陰荏苒。轉眼間已上大二，明年即將面臨畢業(yè)，而學會的工作卻不會就此停止，所以我們急需物色培養(yǎng)一批新的學生會干部接管學生會工作。故此在以后的工作我將注重培養(yǎng)新成員，盡可能給予他們多的鍛煉機會，并在工作給予相應的指導。

六 積極配合其他部門工作

外語系學生會是一個大家庭，各職能部門相互依存又相互獨立，只有彼此之間互相協(xié)作才能高效的完成各項任務。所以本學年我部門將加強與其他部門的聯(lián)系與合作

以上為我系寢管部學年工作計劃。在今后的工作中我將計劃中的內容合理管理寢管部和外語系學生寢室，為外語系學生創(chuàng)造一個更良好的起居環(huán)境。

寢管部工作計劃5

站在歲末，透視快要過去得這一學期，工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn)，回眸望去過去的一幕慕，在不知不覺中充滿眼瞼。從今年開學之前安排我們院的學生宿舍到迎新工作、再到招新干事、運動會后勤工作……這些記憶猶豫在昨天發(fā)生的一樣依然寫在心頭。但我已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我們迎面壓來，為能保質保量地完成工作任務，我必須在過去的基礎上對相關知識、能力進行進一步學習和總結，加深認識。

這一學期來，在我們院的各位老師領導下，在院學生會各位部長和主席團的.支持和配合下，當然還有廣大同學們的支持，我們院寢管開展了很多有意義的活動,堅持以為同學服務為工作準則，為加強同學與學校與社會的聯(lián)系和了解而努力。

回首這半學期走過的點點滴滴，作為我們院寢管主席之一的我付出了很多，不過也收獲了更多，收獲的是經(jīng)歷、是同學們贊賞的眼神、更是成長的記憶！

還記得當同學們還沒有來校報到時，我們院寢管的工作就開始拉開了序幕。由于每年我們院學生的所有寢室都有變動，每年必須在開學前就安排好在校的學生宿舍后，還得把大一的新生的宿舍安排好，而這些工作就必須有我們來做，對于初次接受這樣工作的我，當時也是很迷茫和叫苦。還記得當時我和張軍就先到各區(qū)去統(tǒng)計寢室和空床位時就用了一兩天，然后調寢室還要去各班征集意見統(tǒng)一安排宿舍位置，再把各班意見協(xié)調統(tǒng)一，弄了很幾天，最終我們得出宿舍安排表后，安排的同學們住進各自寢室時我們還得去做部分學生的工作，再作住宿安排微調。看是簡單的一個調寢，然而卻讓我感受到完美做好一件簡單事的不簡單和作為一個組織者的責任感，雖然整個過程很累，但當看到同學們都有序的住進各自寢室，我頓感一陣欣慰和滿足感。

緊接著大一的迎新活動展開了，還記得在迎新的第一天和李盼成老師在那里招待新生時，和他們那些大一的小學弟和學妹們介紹我們學校和他們住處時自己嗓子都說啞了，但當時的心情還是特開心，因為一年前我們的學姐和學長們也是這樣為我們服務的，一份服務一份傳承，一份熱情一份微笑的謝意，我想這也是青春最美的禮物吧。

正式開學上課后，我們院迎新晚會、院寢管招納新干事及面試、每周四衛(wèi)生大檢查都有我的身影，為了自己肩上的那份責任和為同學服務的意愿，我留戀這些身影并樂此不疲，也為自己的參與感到自豪和感動！還有每周我們組織寢管會干事例會，和每周衛(wèi)生大檢查一樣，我都堅持每周用心做好這些。

在這半年的時間里,我學到了很多很多,知道了該如何去工作、去學習,進一步擴展了自己在各個方面的知識,完善了自己在各個領域之間的不足與缺陷,知道了如何處理學習與工作的關系,知道如何去與人交往如何在各個方面進一步的展現(xiàn)自己,知道了這個社會上的很多很多事情,了解了自己,清楚了社會,知道自己該如何去走自己的路。

我嘗試了很多以前沒有接觸過的工作，對自己得到了很大的提高，也對寢管會的工作有了更新的認識，更讓我交了那么多好朋友。在工作中，我十分注意虛心向他人學習，同時各級領導、老師、學長不管是在學習、生活還是工作等方面都給予我很大的幫助，借此機會我也表示衷心的感謝。

總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但卻又是充實和快樂的，和大家一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅，這種合作的快樂讓人回味。我為自己能在我們物電學院學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。同時，也希望下學期在大家的共同努力下，我們的物電學院院學生會的工作能做得更好，我們院寢管的工作也做得更好。在新的一年里，我還要繼續(xù)努力，更主動積極地工作，為物電學院、為我們院寢管取得更好的成績而努力奮斗。

相親相愛的物電一家人，讓我們一起進步、一起成長！

寢管部工作計劃6

十二月是一個新的起點、一個新的開始。院學生會進行了改選，一批新的血液、新的力量注入了院寢管部。（部長：賀茂利，副部長：李曼、王冬霞，干事：宋紫凌、宋十月、張園禧。）為了使寢管的工作有序的進行，我們把寢管部的工作做了明確的分工，使每個人的能力都得到鍛煉。

為了豐富學生寢室文化生活，加強我校寢室學風、寢風、衛(wèi)生建設，展現(xiàn)當代大學生風采，同時增強全校廣大同學愛校、愛寢意識，為廣大同學營造整潔、溫馨的學習生活環(huán)境，院寢管部的工作在12月份有序的進行著。

一、常規(guī)工作

1、查寢工作

在12月的這三星期里，我們每個星期三都組織八個系部對寢室進行清潔檢查。我們要對文創(chuàng)系、經(jīng)管系和師范系提出表揚，在這個月這三個系成績一直處于前列，分數(shù)都在90分以上。

這樣的好成績都跟系部的書記、輔導員重視有關。所以這也充分的說明，我們寢管的工作還是離不開老師的支持。

為了減輕系部的工作量和促進各系部之間的友好關系，模式上，我們取消了系部派人查其他系部的模式。也為了使院學生會的人能夠了解其他部門的工作，更好的為學生服務。采取了院寢管部查其他部門輪流配合的系部跟著的模式。如果出現(xiàn)問題可以和系部進行當面協(xié)調，保證打分的公平、公開性，也可以免矛盾的發(fā)生。數(shù)量上，我們把以前的抽查的十間減少到了五間，盡量不耽誤大家很多的時間。雖然數(shù)量減少了，但也會保證抽查的質量。

雖然大多數(shù)的寢室表現(xiàn)的很好，但是我們發(fā)現(xiàn)其中也存在一些問題：

有些寢室對評分細則不是很清楚，很多地方都忽視了。甚至天氣冷了都不愿意做了，即使我們給他們指出來，他們只顧玩游戲對我們是一種不理不睬的態(tài)度使我們的工作很難開展。

2、晚寢、曠寢檢查

每周日到周四晚上九點，都會有兩個系部到值班室和我們一起值班。值班時，首先是兩個系部互相認識一下，為了方便她們工作的開展，，我們會給她們安排離她們寢室近的其他系部寢室檢查，一共有五間。之后把檢查的結果以短信的方式發(fā)給負責這個方面的干事。

可是，在檢查晚寢和曠寢的方面，我們也碰到了一些問題：

①就女生寢室分布而言（不包括大三寢室）。A棟有信息技術系，文化創(chuàng)意系，城市美化設計系，經(jīng)濟與管理系，外事外語系；C棟有師范學院，城市管理與服務系；而F棟只有師范系，所以就不好查。

②就十人間而言。查寢干部去十人間抽查的時候，有的人不在寢室，但寢室里的人會說不在的人上廁所或是洗澡去了，而查寢干部沒有辦法求證，所以很多曠寢的同學就鉆了這個空子。

我們一直要求晚寢的同學在進學校大門的時候，要在保安處簽一張單子，可是上交到我們這里的晚寢單，有很多都是亂填的，根本就是查無此人，這也是我們工作開展的一大障礙。

③所以，我們之后工作會做一個調整，把這方面的工作爭取做到最好，達到一種雙贏的結果。

3、開水瓶擺放問題

開水瓶問題，一直以來都是一個比較讓我們頭疼的大問題，學院為了讓我們的寢室樓這邊有一個好的環(huán)境，特別為我們修建了兩個放開水瓶的架子，可是有些同學為了圖自己的方便，總是把開水瓶放在開水房旁邊，甚至是院寢管部辦公室的門口，即A棟寢室樓的入口處。這不僅有礙觀瞻，而且顯得我們的同學十分沒有紀律意識。

在我們之前的工作中這個問題得到了改善，甚至有段時間都沒有出現(xiàn)。但最近我們發(fā)現(xiàn)有個別同學不知是沒有人去強調了忘記了，還是其他什么原因又放在了寢管部的門口。我們給予了警告。

4、維權問題

我們針對同學們反映的上來的關于寢室方面的各個問題，我們做了相應的記載，剛開始由于不知道該如何有效的進行此工作，只是對同學們反映上來的問題做了一個記載，也向阿姨反映了這個問題，協(xié)商結果很好。但是，我們發(fā)現(xiàn)問題遲遲沒有解決。所以我們做了一個加強的過程—回訪，是問題能夠得到真正的解決，把問題落到實處。

我們已經(jīng)處理了問題：C405、D602寢室限電器的問題解決了，A529水閘和水管漏水的問題（從開學至今），A505寢室有寵物，A416廁所水管破裂等問題。

二、寢室文化活動

我們對之前的寢室裝扮大賽和文明寢室，那些優(yōu)秀的寢室采取了獎金和送電的物質獎勵。雖然獎勵不是很豐厚，但希望通過這種方式鼓勵大家把自己的寢室當成自己的家，把室友當成自己的親人，能夠和諧、快樂、舒適的居住并懂得去愛惜它。伴隨這天氣的變化，我們還對寢室安全文化進行了宣傳，讓同學們能夠安全的居住。

三、寢室大功率電器

十二月份，我們在12號星期一在全院的領導和后勤的配合下，進行了一次大功率電器的全院的寢室突擊檢查。由于事情的突然性，很多寢室出現(xiàn)大功率電器如：熱的快、電飯煲、電水壺、電熱毯甚至還有取暖器。可能是由于之前工作沒有介紹清楚，才導致了一個說發(fā)現(xiàn)了大功率電器記載了只是沒有收，另一個說沒有用大功率電器這樣矛盾的產生。我們將把我們的工作不斷的完善，為同學創(chuàng)造一個安全、舒適的生活環(huán)境。

12月份工作在我們的共同努力中落幕了，雖然不完美，但是我們一起流了汗，我們一起付出了！我相信我們會做的越來越好！加油！

接下來，我們在完成自己部工作的同時，也會融進院學生會這個大集體，共同將元旦晚會搞得繪聲繪色！