第一篇：三考慮五對照等

四不放過：

事故原因不清楚不放過，事故責任者和應受教育者沒有受到教育不放過，沒有采取防范措施不放過，事故責任者沒有受到處罰不放過。

四不傷害：

不傷害他人,不傷害自已,不被他人傷害,保護他人不被傷害。

兩票三制： 操作票、工作票

交接班制、巡回檢查制、設備定期試驗輪換制

運行副值班員職責：

1）執行電廠管理系統文件；

2）對設備進行操作、調整、巡視檢查，發現異常匯報值長； 3）填寫常用、輔助、泄洪設備操作票，并擔任操作人； 4）在主值監護下擔任主設備的操作人； 5）辦理工作票；

6）協助值長處理不安全事件；

7）工器具、安全用具、防護用品、鑰匙的保管與交接； 8）操作值班期間服從值長調配； 9）服從上級指揮并及時復命； 10）接受有關人員的監督、檢查； 11）定期向值長述職；

12）完成值長交辦的其他工作。

四考慮：指的是考慮一次系統改變對二次保護、自動裝置的影響；考慮系統改變后的安全可靠性和經濟合理性；考慮操作中可能出現的問題及處理措施；考慮操作過程中存在的外部或固有危險和不安全因素。

五對照：指的是對照現場實際設備狀態；對照系統運行方式；對照現場規程；對照圖紙；對照原有操作票或參考操作票。

電氣五防：指的是防止誤拉合開關（斷路器）；防止帶負荷拉合刀閘（隔離開關）；防止帶電裝設接地線（接地開關）；防止帶接地線（接地開關）合隔離開關或斷路器；防止誤入帶電間隔。

第二篇：“五對照”自我剖析情況

“五對照”自我剖析情況

“五對照”自我剖析情況2007-02-17 16:40:37

深入開展“三樹立、五落實”活動

努力促進協會建設上新臺階

省×ד五對照”自我剖析情況

“三樹立、五落實”主題教育開展以來，省××從今年月份開始，協會共組織了次全體干部職工的學習討論活動。通過認真學習《××局長在省工商局“三樹立、五落實”主題教育動員大會上的講話》、《李學同副書記在省工商局“三樹立、五落實”主題教育動員大會上的講話》、《黃宏耀副局長在省工商局“三樹立、五落實”主題教育動員大會的講話》、《省直機關“三樹立、五落實”主題教育工作方案》、《關于開展“三樹立、五落實”主題教育大討論的

實施意見》和《科學發展觀、正確政績觀、科學人才觀學習教育讀本》等，使全體工作人員充分認識到開展“三樹立、五落實”主題教育，是省委、省政府重大部署，是樹立和落實科學發展觀，全面建設小康社會的重要舉措，是“抓落實、促發展”，鞏固機關作風建設年活動成果的實際需要，更是全省工商行政管理部門全面創建“五個一流”，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀的內在要求。作為個體私營企業的“娘家人”，我們必須堅持一切從我省個體私營經濟和會員實際出發，堅持辦實事、求實效，深入實際，立足當前，著眼長遠，確實為我省個體私營經濟的發展做出貢獻。在此基礎上，認真組織了全體干部職工“五對照”自我剖析，做到領導班子帶頭“五對照”，帶頭組織落實，一級抓一級，層層抓落實。

通過“五對照”自我剖析，協會目前在以下兩個方面還存在不足：

一是在指導基層協會建設上還需

加強。說實話，這幾年我們對縣以下基層協會的建設是高度重視的，采取的措施也是有力的，先后在理順體制，落實編制，保障經費，完善制度，以及抓好基礎設施建設方面都下了很大功夫，取得了較好的成績。前年在茂名高州市組織召開了基層協會建設經驗交流會，今年在肇慶組織了全省省市縣三級××秘書長培訓，都取得了很好的效果。但全省基層協會點多、面廣，加上省協會人手又不足，所以在指導基層協會建設上力度還不夠，決心還不大。經常研究基層協會問題，分析基層協會形勢，宣揚基層協會典型，及時解決基層協會的困難和有針對性地開展工作還需加強。

二是省協會自身建設水平還有待提高。省協會既是日常辦事機構，又負有指導全省協會建設的任務。這幾年我們按照省局領導“內強素質，外樹形象”和爭創“五個一流”的要求，注重了協會自身建設，但到協會工作的同志思想層次不一，個別同志還素質不高，存在作

風散漫、標準不高和辦事不力等問題。

根據“五對照”檢查出來的問題，我們將著手制定了一系列措施加以整改，并決心在三個方面去努力工作：

一是統一認識，增強做好協會工作的緊迫感。討論中大家都談到，目前協會建設面臨著許多新問題、新情況，競爭激烈，對手如云，過去許多政府部門、社會團體對個體私營經濟這塊不愿管、不敢管，現在都搶著管、甚至連××都爭著要。面對新形勢與新任務，我們必須以與時俱進的精神狀態，以改革為動力，發展提供源源不斷的動力。要看到滬、浙、蘇協會建設創新的步子也很大，內地一些省份協會建設也在千方百計的趕。我們必須克服驕傲自滿的情緒，跳出自我陶醉的圈子，牢固樹立“追兵就是標兵”、“對手就是老師”的觀念，增強做好協會工作的緊迫感。

二是加強指導力度，進一步增強各級協會做好協會服務工作的信心。通過這次學習和“大討論”，大家都深有體會。

新形勢下，努力拓寬為會員服務的渠道，既是凝聚會員的有效手段，也是提高協會地位發揮協會作用的一項重要工作。我們將借這次全省工商系統開展“三樹立、五落實”教育活動的契機，深入開展“服務創新年”活動。

三是加強個體私營企業黨建工作。主要是通過組織廣大個體私營企業經營者、管理者、從業人員對黨的路線、方針、政策的學習，加快個體私營企業黨組織的組建和發展新黨員步伐，加強對黨員隊伍的監督管理，強化黨員的黨性觀念和擴大黨的履蓋面。

第三篇：一學三對照

“一學三對照”即組織領導班子成員深入學習總書記指導蘭考縣委常委班子專題民主生活會時重要講話精神，以總書記指導推動蘭考縣委常委班子開好專題民主生活會為標桿，認真落實“三嚴三實”要求，扎實做好撰寫對照檢查材料等會前準備工作；

對照焦裕祿精神、沈浩精神和先輩先進模范事跡，認真查找班子和個人存在的問題、差距和不足，深刻剖析問題產生根源；對照中央政治局常委同志聯系點黨員領導干部對照檢查材料，自覺把思想認識深刻、聯系實際緊密、查擺問題到位、剖析原因透徹、整改措施具體作為衡量標尺，認真撰寫好班子和個人對照檢查材料；對照中央第X巡回督導組對省轄市委書記對照檢查材料初審反饋意見，堅決杜絕班子和個人對照檢查材料出現查擺問題講成績多講問題少、講工作問題多講“四風”問題少、講別人問題多講自己問題少的“三多三少”情況、剖析原因聯系實際不緊、材料缺乏事例支撐、整改措施空泛抽象、行文格式雷同等現象。

第四篇：五對照五檢查情況匯報

五對照五檢查情況匯報

根據上級開展“五對照五檢查”活動的文件精神，結合農村科情況，匯報如下：

一、五對照五檢查

1、農村科的職責：會同有關部門研究提出促進農村科技發展的政策措施；組織實施農業高科技研究發展計劃；協調全區星火產業開發建設，指導農業科技綜合試驗示范基地、農業科技示范園區和星火技術密集區建設；指導農村科技先導型區域性支柱產業的培育工作；負責農村科技扶貧工作，協同有關部門推動農村科技進步。

本人經過多年的學習、實踐、提高，已適應了崗位職能的要求。

2、本人在項目申報等方面，能夠協助領導快速、全方位、高效地辦理職能事項。

3、本人通過學習、提高，積極轉變思想，努力使崗位行政服務工作規范化，杜絕了工作中的缺位、錯位、不到位問題。

4、本科室不存在行政執法職能，但在崗位工作中積極作為，依法行政。

5、本人在工作中嚴格按照《廉潔從政若干準則》和作風建設要求，嚴控廉政和作風風險防控點，嚴格遵守崗位紀律和行為規范，絕不損害國家、集體和他人的利益。

二、存在的差距和努力方向

1、進一步提高政策理論水平和各項業務水平。

2、進一步加大“三服務”的力度。

海陵區科技局農村科徐天佑

二〇一〇年五月二十五日

第五篇：五查五促對照材料

按照市紀委《紀檢監察系統講忠誠、守紀律、做標桿活動實施方案》和市委辦《關于在全市開展五查五促活動的工作方案》的要求，結合自身工作實際，現將近段時間思想及存在的問題匯報如下：

一、自身存在的問題

（一）自身在推動“五查五促”活動中存在的問題

1、是在思想上不夠重視，認為自己是基層干部，干的都是與群眾直接接觸的實事，五查五促與自己干的工作聯系不緊密，有不講理論的毛病；

2、在學習上有重工作業務學習，輕政治理論學習的思想，對政治理論學習要求不高、學習時間不足，對政治理論學習不夠熱情，放松了自己在精神層面追求和政治信仰高標準要求。對重要講話、重要精神學習走過場，不夠深入，對未理解的重要講話、重要精神沒有窮原竟委。

3、工作上急功近利，尤其在直接面對群眾工作的過程中，沒有耐心、細致的與群眾交流，沒有充分考慮到群眾的感受。對工作中問題避重就輕，面對重點、難點問題，能用舊辦法、舊套路解決的就解決，不能解決的，會出現束手無策的情況在一些需要單位各部門相互配合的工作上，沒有站在大局考慮做不到統籌兼顧。

（二）自身在“講忠誠、守紀律、做標桿”方面存在的問題

1、講忠誠方面存在宗旨意識滑坡，全心全意為人民服務思想淡化，不能保證做任何事情首先堅持將黨的利益和人民利益放在首位，將人民群眾的所思、所想、所急、所盼作為一切工作的出發點和落腳點，對于工作中出現的問題和困難容易產生思想波動。

2、守紀律反面存在思想懈怠、行為規范隨意，沒有用一名共產黨員的標準來約束自己，黨性修養不夠；

3、做標桿方面存在工作中有時會有松懈怠慢的現象，缺乏積極向上、拼搏進取的精神，存在標桿意識薄弱的問題。

二、產生問題的思想根源

剖析思想根源，我覺得我所存在的這些問題，主要是以下這些因素造成的：

一是放松了政治理論學習，放松了自身黨性的鍛煉。平時政治理論學習，學得不深，抓得不緊，沒有把握精神實質。在樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀方面比較欠缺。在新形勢下沒有徹底用新知識武裝自己的頭腦，思想改造不夠。二是宗旨意識欠缺，公仆意識淡薄。全心全意為人民服務，是我們黨的一貫宗旨，但在實際工作中，僅僅滿足于做好眼前的工作，不求有功，但求無過，工作上滿足于一般化，缺少對業務的刻苦鉆研和工作上的創新。這些問題的根源在于，全心全意為人民服務的宗旨觀念、公仆意識淡薄。

三、整改措施

一是加強黨性修養鍛煉。樹立正確的人生觀價值觀，追求以天下為己任，先天下之憂而憂，后天下之樂而樂。在實際工作中，要做好嚴肅黨內政治生活的表率，樹好遵規守紀和忠誠履職的標桿。

二是牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨。作為一名黨員，時時刻刻不能脫離群眾，一切從人民的利益出發，要經常深入農村，廣泛聽取群眾意見。要時刻把魯迅的“俯首甘為孺子牛”作為自己的人身格言。

三是要加強學習，努力提高工作的能力和水平。只有不斷的學習，鉆研、探索、創新，理論聯系實際，才能在新形勢下勝任本職工作，才能在實踐中積累豐富的經驗。為此，必須不斷加強政策、理論、法律法規和業務的學習，要學深悟透，做到學以致用。