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守合同重信用工作小結(5篇)

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《守合同重信用工作小結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《守合同重信用工作小結》。

第一篇:守合同重信用工作小結

四川同達博爾置業有限公司 “守合同重信用”管理工作小結

四川同達博爾置業有限公司現有職工237人,自成立以來,始終堅持“誠實守信,鑄就品牌,優質服務,贏得市場”的宗旨,追求為客戶創建一流滿意服務,真正做到誠信經營,守法競爭,公司一直秉承“守合同重信用”的原則,堅信信用是企業在市場競爭中不可或缺的標簽,在市場中找準自己的位置,獲得了廣大客戶和社會各界的積極評價和充分依賴。

我們在重合同守信用工作方面主要做了以下幾個方面的工作:

一、領導重視,集中管理。

四川同達博爾置業有限公司始終堅持“信用至上”的經營觀念,充分認識到守合同重信用是企業經營和生存的重要保障,是企業依法經營,減少失誤,避免損失的基礎。公司領導對重合同守信用工作極為重視,根據企業自身的特點,以及不斷壯大的具體情況,不斷修改完善相關的工作部門和充實工作人員。公司成立了同達博爾和約部,確定了1名分管領導,2名專職工作人員,5名兼職工作人員。及時建立了合同臺帳,規范了合同信用管理。建立健全了合同檔案的管理,設立了專門的合同檔案管理室,配備了相關的管理人員,并嚴格按照檔案的保留期限分類保存。

此外,企業在簽訂合同時,嚴格依照《合同法》的相關規定,由專門的簽訂人員審查簽訂對方的主體資格,證明材料,履約能力和資信等,并做到合同條款齊全、內容合法。

二、強化學習,提高素質。

公司始終堅持加強學習型企業的創建工作,公司與達州市法之緣律師事務所簽訂了長期的合作關系,以“請進來,走出去”的方式為員工進行法律法規和技術規范及管理技能等方面的培訓。同達博爾在上級主管部門和市工商行政管理部門支持和指導下,在公司領導班子重視和帶動下,堅持不懈地抓《合同法》及相關法律法規的學好、宣傳和培訓工作。在全公司范圍內形成了學好、用好《合同法》的局面。2013年公司共組織學習10次,總人數196人,其中領導干部29人,合同簽訂和管理人員5人。此外,公司還派出專兼職合同管理員參加相關機構組織的合同法培訓6次,幫助他們進一步強化對合同法規的掌握;公司為員工發放有關合同法書籍,督促他們利用業余時間學相關規定。通過學習,提高了中層以上管理干部和業務骨干的法律意識,增強了誠信經營、依法經營的理念。

三、制度健全,依章辦事。

為了嚴格認真、誠實信用地強化經營管理,同達博爾建立健全了合同管理的一系列制度,并組織相關人員認真學習,從而增強了生產經營中的法制意識和誠信經營觀念,在合同管理工作中避免了因工作失誤給企業帶來不必要的損失。

四、加強管理,嚴格履約。

加強合同的管理,保證合同的如期履行。在合同的訂立、履行、變更、終止等活動中,我們以法律法規為準繩,以行業標準為依據,從而增強了履行合同的有效性。2013年公司共簽訂合同469份,金額17885萬元,合同履約率100%。另外,公司與在職員工都簽訂了勞動合同,并每月按時支付員工工資,無拖欠員工工資現象的發生,公司內部全年無重大質量、安全事故,公司以人性化的管理從而營造了良好的工作氛圍。公司經濟實力強,經濟狀況良好,為合同的履行打下了堅實的基礎。

守合同重信用講誠信,促進了同達博爾的快速發展,而今已步入了良性發展軌道。公司連續多年被授予達州市重合同守信用企業,守合同重信用是企業生存發展之本,是開拓創新之基,是企業立于不敗之地之源。我們將創新思維,突破發展,利用我們自身的技術力量和專業能力,秉承誠信、效益、雙贏的經營理念,恪守獨立、公正、高效的經營原則,力爭企業業績再上新臺階。

四川同達博爾置業有限公司

二〇一四年四月十六日

第二篇:守合同重信用

****公司

二○一○守合同重信用活動總結

二○一○年,我公司的“守合同、重信用”工作在工商部門的指導下,經過公司職能部門和具體經辦人員的努力,取得了良好的效果。全年我公司銷售億元,實現利潤萬元;全年共簽訂書面合同份,截止年底共履行完畢件,合同履約率達到了?,F將該活動總結如下:

一、領導重視,建立了有效的管理機構。守合同重信用是經營和生存的重要保障,是企業依法經營,減少失誤,避免損失的基礎。企業要想在激烈的市場競爭中站穩腳跟,并取得較好的效益,必須高度重視企業的信用問題。由于領導的重視,我們成立了以公司總經理為首的領導小組,領導小組下設辦公室,負責日常工作。同時我們還配備了一名專職合同管理員,專門從事合同管理工作,形成了從上到下、橫向到縱向的誠信經營網絡體系。

二、建立完善的制度。有了管理機構,就要建立制度。目前,我公司建立了比較完善的合同管理制度,包括了《經濟合同管理辦法》、經濟合同審查制度、經濟合同管理臺帳制度、經濟合同簽訂、履行統計報表等制度。每簽訂一份合同,由合同管理辦公室建立合同臺帳,對合同實行兩級管理,責任明確,確保信用。

三、組織學習、宣傳。我們首先組織員工學習了《合同法》及相關法律法規,加深了員工對合同“自愿、平等、信用、合法”等原則的認識。員工通過對合同法具體條款的學習,提高了風險防范意識,做到了防患于未然。我們還將一系列的管理制度發放到各相關部門,并組織他們認真學習,弄清合同簽訂以及合同管理的具體流程和注意

事項。在實際執行中,合同管理人員要求嚴格按制度辦事,切實做好了合同管理工作。

四、認真貫徹執行《經濟合同管理辦法》。為了使經濟合同管理辦法具有可操作性,我們建立了崗位責任制,使得經濟合同管理流程中的各項工作落到了實處。合同具體承辦部門在授權范圍內簽訂、變更、解除合同。對其經辦的合同必須經過審核才能辦理。具體經辦人在合同履行期間,必須檢查所簽訂合同的履行情況,并向合同管理人員反饋信息。加上合同管理人員嚴格地執行了合同專用章使用和管理制度、臺帳登記制度和檔案歸檔制度。從而使得我公司的合同管理制度嚴密,效果良好。

五、加強對合同管理情況進行監督檢查。公司企業經營管理部門、辦公室作為合同綜合管理部門,加強了監督檢查。主要做好了以下三方面的工作:

1、加強對合同法及有關合同法規、規章在企業中貫徹執行情況的檢查,以保證國家法律、法規的貫徹實施。

2、加強對企業合同管理制度的執行情況進行監督檢查,對違反制度的情況立即糾正,對實踐中出現的新情況、新問題分析研究,不斷完善管理制度。

3、加強對簽訂、履行合同情況的監督檢查,預防了合同糾紛的發生,并大大提高了合同的履約率。二○一○年沒有發生因我方原因而使合同無法履行的情況。

守合同重信用講誠信,促進了公司的快速發展。在這良性發展軌道上,企業經營的內外環境進一步改善。這將激勵我們在今年的工作中百尺桿頭,更進一步,取得更大的成績。

第三篇:守合同重信用申請書

守合同重信用申請書

隨著社會主義市場經濟的逐步深入發展,“守合同重信用”是在社會主義市場經濟體制下,維護市場經濟秩序的客觀要求,是企業參與市場競爭的生命線。我公司多年來一直以信譽爭市場、以質量求生存、以效益求發展,作為堅定的經營宗旨。

欣悉貴局開展2011隨州市工商企業 “守合同重信用”單位認定工作,為全面推進“信用隨州”建設,構建“和諧隨州”作貢獻,為企業長遠發展著想,樹立良好的社會信譽,我公司申請2011隨州市工商企業“守合同重信用”單位。

懇請貴局批準我公司成為2011隨州市工商企業“守合同重信用”單位。

隨州市鑫洋汽車銷售有限公司

2011年8月9日

第四篇:守合同重信用工作總結

江XX建設有限公司

2014年守合同重信用工作總結

江西XX建設有限公司,在政府的領導下,公司在“守合同重信用”工作上有了健康穩步的發展,取得了豐碩的成果。概括的說:企業信譽得到了推進,企業信用形象得到了改善,企業市場競爭力得到了提高,企業效益的增加得到了促進,企業的法律意識和合同意識得到了增強。為進一步總結經驗,使守合同重信用工作再上一個臺階,下面我們把一年來守合同重信用工作匯報如下:

一、領導重視,認識到位。

一年來,公司領導始終把做好“守合同重信用”工作做為一項促進企業經濟發展的重要工作來抓,成立了以總經理為組長,行政部、法務、財務、經營、生產等部門負責人參加的合同管理領導組,明確分工,監管人員落實到位。把規范合同管理作為“守合同重信用”的一個極為重要的環節,把合同管理視為企業的生命和財富,把誠實守信作為企業發展之本。為此,公司主管領導不但每月都聽取規范合同管理工作匯報,還要求有關部門要加強“守合同重信用”活動的宣傳教育和培訓力度,利用各種形式來開展這項工作。對上級開展的培訓班,也給予了大力的支持,每次都派人參加。通過共同努力,全公司上下對這項活動的認識逐步得到提高,思想也得到了統一,上下齊心合力,共同把這項工作做實做好。

二、加強管理,制度到位。

為使“守合同重信用”活動能夠健康有序的進行,我們首先做到了組織健全,機構完善,分工明確,職責到位,建立健全了各項規章制度,特別是我們還對照《合同法》的有關規定及時調整、修訂適合本企業、本行業特點的合同管理制度。使合同管理做到了有人負責、有據可查、有章可循,企業信用管理水平有了明顯提高。

三、注重質量 履約到位

通過參加“守合同重信用”這項活動,“以質量求生存,以管理求發展”、“以誠取信、以信取譽、以譽取益”的企業經營理念在我公司已經形成,達到共識。在日常的經營活動中,能夠講誠信、講質量,認真履行每一份合同,在社會上、在用戶中也享有良好的信譽,與用戶建立了長期的合作關系,同時也取得了顯著經濟效益。

總之,在過去的一年里,我們公司在“守合同重信用”活動中取得了一定的成績,同時,我們還要正視存在的問題。比如:由于我們公司規模比較小,員工的素質參差不齊,“守合同重信用”活動的開展還不夠平衡,對重要意義還認識不足,管理也有不同程度的差異,這些問題將在以后的工作中加以糾正。

四、下步計劃

1、完善誠信服務管理制度

更加重視合同管理工作,把誠信服務管理貫穿到企業的日常經營行為和發展戰略之中,更有效的管理合同,完善健全的合同管理機構,配備了專兼職合同管理員。建立《江西XX建設有限公司合同管理制度》、《江西XX建設有限公司合同檔案、合同臺帳建立制度》等管理制度。對合同的簽訂和審查,合同傳遞、運行及反饋,合同履行,合同的變更和解除,擔保,合同專用章、合同文本、授權委托書保管使用,合同臺帳設立、登記及統計分析,合同檔案管理,合同管理考核獎懲辦法,合同糾紛的解決辦法等作出具體規定,明確了管理人員的崗位職責、工作程序,使管理人員有章可循、有法可依。

2、加強培訓,強化誠信意識

企業領導帶頭并組織相關人員學習和掌握合同法律法規知識,注重運用合同手段改善并提高經營管理水平和經濟效益。

3、能夠按規定向工商行政管理等部門如實提供企業合同簽約率、履約、履約率、合同糾紛發生率等能夠反映企業信用狀況的信息資料

4、公司訂立合同能夠符合國家法律、法規、規章的規定。

5、在履行合同過程中能夠遵守誠信原則。

6、企業在生產經營活動中能夠遵紀守法。

江西XX建設有限公司 2014年8月12日

第五篇:守合同重信用證明

“守合同重信用”企業認定

信譽證明

國家稅務局(分局):

地方稅務局(分局):

申請參加濟南市“守合同重信用”企業認定活動,為推動社會信用體系的建立,打造“誠信濟南”,提高“守合同重信用”企業的信譽,請貴局簽署該企業的納稅信譽情況。

濟南市工商行政管理局

濟南市企業信用協會

年月日

“守合同重信用”企業認定

信用證明

銀行(支行):

企業認定活動,為推動社會信用體系的建立,打造“誠信濟南”,提高“守合同重信用”企業的信譽,請貴行簽署該企業的銀行信用情況。

濟南市工商行政管理局濟南市企業信用協會

年月日

“守合同重信用”企業認定

信譽證明

質量技術監督局: 食品藥品監督管理局:

申請參加濟南市“守合同重信用”企業認定活動,為推動社會信用體系的建立,打造“誠信濟南”,提高“守合同重信用”企業的信譽,請貴局簽署對該企業的意見。

濟南市工商行政管理局濟南市企業信用協會

年月日

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