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2011—2012學年度上學期輔導員工作計劃

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《2011—2012學年度上學期輔導員工作計劃》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《2011—2012學年度上學期輔導員工作計劃》。

第一篇:2011—2012學年度上學期輔導員工作計劃

2011—2012學年度上學期輔導員工作計劃

一周:

1、抓好學生開學工作,落實到校人數,檢查第一節課學生的到課率。

2、落實學生繳費的情況。

3、召開班干部會議,布置學期工作,討論本學期計劃。

4、抓好學生的安全工作,密切關注學生的思想、學習、生活、心理動態。

5、落實08級畢業學生的初次就業率。二周:

1、做好迎新工作。

2、落實貧困學生的名單,并收集相關資料。

3、,落實各班學生貸款的名單。

三周:

1、召開09、10級學生的主題班會:如何構建先進班集體。

2、做好11級入學教育。

3、撰寫教育論文。

4、找相關學生談心,了解困難、專長學生。

四周:

1、召開班團干部會議,檢查各班管理制度的實施情況。

2、做好11級班團干部的選拔。

3、強化11級學生的管理工作

五周:

1、國慶節放假,做好學生的安全工作。

2、指導畢業生做求職簡歷。六周:

1、研究電子風采展的實施方案。

2、實施紀律周。

七周:

1、組織各班開展主題班會教育:內強素質,外樹形象。

2、舉行文明宿舍評比活動。

八周:

1、組織學生進行綜合測評,評選(獎學金、勵志獎學金、助學金)

2、找相關學生談心,了解班級管理的情況。九周:舉辦電子專業學生風采展。

十周:

1、聽學生階段性總結發言,反映班級存在的問題,提出整改意見。

2、跟蹤08級畢業學生的就業信息。十一周:

1、做好校運會的相關工作。

2、安全教育會議,對學生的安全隱患工作逐一檢查,如果發現問題,要馬上作出整改措施。

十二周:1.召開舍長會議,了解宿舍的相關情況。2.檢查學生實習工作。

十三周:找相關學生談心,了解班干能力情況。十四周:

1、找組織電子專業的學生進行秋游活動。

2、找相關學生談心。

十五周:

1、落實08級畢業學生的最終就業率。

2、召開學生民主座談會。

十六周:組織學生主題班會教育:如何面對競爭。十七周:檢查畢業生的求職簡歷。十八周:

1、元旦放假。

2、召開班干總結會議。

十九周:做好學生思想工作,認真復習迎接期末考試,防止作弊的發生。二十周:組織學生考試,召開學期工作總結會議。二十一周:放寒假。

第二篇:2022大學上學期工作計劃

2022大學上學期工作計劃

為使班級學期的工作學習和生活各方面都有條不紊地進行,針對班級存在的實際狀況,特制定20xx高校上學期工作方案

20xx高校上學期工作方案

一、樂觀協作學院學校開展各項工作

樂觀協作學院學校開展各項工作,促進我班同學的全面進展,圓滿完成學院學校的任務,依據輔導員的指示和學校學院的精神建設樂觀健康的班級。

二、學習方面

樹立學習第一的觀念,培育良好學習氛圍。本學期課程較多,學習壓力不減,但仍有少數同學未能重視起來。為此,將在學習上開展一系列活動,提高大家的學習愛好和學習主動性,督促大家抓緊課程學習,避開不及格現象的發生。

1、突出重點,兼顧其他。本學期開設高數和軟件學習,所以,將以英語、高數和軟件操作作為學習的重點,樂觀夯實基礎,補充學習技巧等小貼士,同時兼顧其他科目。連續開展“高數一幫一“活動。

2、連續組織晨讀晨練活動,自愿原則。努力說服同學珍惜春光,利用好早上這段時間,從思想上提高熟悉,將早讀變被動為主動。轉變同學的生活作息,調回正常的生物鐘。

3、定期推舉好書給同學,督促同學利用好圖書館,并在博客上對推舉書目進行介紹,對同學選擇圖書有所指導

4、上半學期與老師的聯系不夠,在接下來的時間里,將親密聯系老師,隨時隨地把班里的學習問題反映給老師,以便老師針對詳細狀況實行詳細的教學方案、給同學學習實質性的關心。

三、加強班級常規管理工作

常規工作是班級健康進展的保證,樂觀做好班級常規工作,為同學供應良好的學習生活大環境,促進數媒的健康進展。

1、嚴格考勤制度,保障上課的出勤率,嚴格請假制度,杜絕無故夜不歸宿和曠課現象:將點名方式趨于多樣化,不定期、不定時抽點;同時提高同學的平安意識,留意宿舍平安用電,晚上外出盡可能告知室友或其他同學提高警惕,隨時保持通訊工具暢通。

2、加強宿舍衛生管理,由衛生委員組織進行衛生督察,以提高宿舍的生活環境,保證同學的健康生活。

3、發揮心理委員和心理護航員的作用,定期在博客上進行心理學問宣揚,樂觀協作學校綻開工作,協調宿舍成員之間的關系,建立融洽的宿舍環境,保證各個同學在數媒這個大家庭的歡樂生活和健康進展。

4、做好班級宣揚工作,提高新聞敏感度,對活動準時報道,以增加數媒影響力,為爭創院級、校級先進班級做好鋪墊。

5、妥當管理班費,做到收支明細,帳目公開,合理開銷。建立班級記錄,對本班工作的日常生活、工作和活動進行記錄。同時,廣泛接受同學們對班級事務的意見,集思廣益,爭取使班級工作更上一層樓。

6、定期召開班會和班委會,班會初步定為隔周周日晚五點半,堅持每周開班委會,針對班內消失的新問題制定新的對策。班委會由班長或團支書主持召開,應樂觀預備,保證開會效率。另外,做好班會記錄工作,以便開展工作。

四、樂觀開展班級特色活動,增加班級分散力

1、擴大“高數一幫一”活動。在高數一幫一配對的基礎上,建立同桌,上課同桌坐在一起,通過與同桌的溝通發覺同桌的優點,形成優勢互補。促進同學個人素養的提高。同桌半年一換,打散以宿舍為單位的小集體,使同學融入到數媒的大集體中。

2、開展文體活動。由于本學年院里活動較多,方案同學以參與院里活動為主,避開活動參與過多而導致的疲憊現象,班內方案在本學期開展二至三次文體活動:a、在四月份上半月進行趣味羽毛球賽,督促同學利用早晨時間練習羽毛球,促進晨練的開展。b、五月上半月方案舉辦五四青春舞會,通過舞會促進同學溝通、加深同學感情。c、五月下半月進行趣味跳大繩競賽,利用早晨時間,通過督促訓練來達到熬煉的目的

20xx高校下學期工作方案

1 班委改選

針對本班部分班委實際的工作和學習狀況(班長和體委學習成果未達到學期初制定的目標,生活委,學委不能樂觀發揮出應起的作用),特向班主任申請部分班委改選和部分班委調動職務。詳細事宜有待進一步聽取班主任的意見,方案實施時間為新學期開學第一周。

2 班級學習

(1)連續堅持周二和周四晚上集體自習(可依據詳細學習狀況再另行增加自習),在學院擔心排早讀的狀況下,班級組織集體早讀;

(2)連續執行本學期的學習小組,要選出組長負責本小組的學習活動;

(3)由學習委員帶頭負責,組織每月一次的學習活動,詳細活動內容依據當時的實際狀況制定。

3 班級活動

(1)由文藝委員和體育委員負責,保證一學期組織開展四次或四次以上的文體活動;

(2)科技委員必需發揮作用,組織開展1~2次科技活動。

4 班級紀律

(1)從新學期開頭正式實施已制定的班規;

(2)嚴查到課率和自習出勤狀況;

(3)生活委員負責督促和檢查宿舍衛生;

(4)實行“班委值周同學值日”制度,每兩名同學為一組,值日兩天,幫助班委管理班級日常事務,班內有事準時向值周班委報告,班長要準時解決。

5 班級管理

(1)各班委既要分工負責又要協同合作,既要做好自己的本職工作,又要在其他方面起到帶頭作用;

(2)班長必需保證每月組織一次集體班會(主題班會不包括在內),組織一次班委會議,在月末要樂觀做好下月主題班會的方案;

(3)班費的花銷要提前征求班內同學的意見,準時向同學匯報;

(4)在已建班級群的基礎上,再創建班級博客和班級公共郵箱,便于大家溝通,促進大家更好的容入到我們這個大家庭中,也便于班委準時聽到同學們對班級管理的意見。

第三篇:輔導員學期工作計劃

輔導員學期工作計劃

學生工作是一項長期的過程,輔導員學期工作計劃。根據我校和我院的工作安排,結合我院學生的特點和工作實際,始終堅持“以穩定為前提,以學習為中心,以成才為目標,以管理為手段,以活動為載體”的學生工作方針,嚴格管理,嚴格要求,不斷加強學生的紀律意識,不斷加強學生干部的綜合素質和服務水平,并積極開展有利于學生健康成長的各項動。

一、指導思想

依據《中共中央國務院關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》和《普通高等學校輔導員隊伍建設的規定》的精神,深入領悟黨中央關于思想政治教育的方針和政策,與時俱進、更新觀念,根據學校、學院思想政治工作的要求,注重工作的科學性、思想性、方法性和層次性,創造性地開展工作。通過各項活動的開展,落實工作計劃,做好學校——家長——社會的橋梁溝通,為學生的成長創造健康寬松的環境,為我校學生工作多做貢獻。

二、要點與措施

(一)提高自身修養。堅持自身的理論和業務學習,樹立為學生服務的意識,一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切;為學生提供一個公正、公平的發展機會;指導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

(二)加強理想與自信心教育。針對大一新生的特點,本著“成材源于覺醒,心態決定命運,自信走向成功”的觀念,狠抓理想教育、心態調整和培養自信等工作。

(三)關愛弱勢學生。對成績弱勢、生理弱勢、心理弱勢的學生予以特別的關愛。在班級中活動中推進愛心行動,對學生進行“愛的教育”。

(四)全面抓好素質教育。以培養學生多元化能力為目標,教會學生:學會做人、學會學習、學會審美、學會健康。發展學生特長,大力支持學校雙休日文體活動,積極動員學生參加社會實踐活動,增強社會責任感。

(五)抓好班集體建設。加強班干部的培養工作, 要求班干部以身作則,發揮先鋒和模范作用。定期開班委會,及時總結工作,有問題及時解決。

(六)協調好任課教師與學生之間的關系。使任課教師心情舒暢,樂于講授,學生課堂輕松活潑,積極進取,營造平等、***、融洽和積極向上的師生關系。

(七)積極參加學校組織的各種活動。出好班報,搞好宣傳工作,重視學校各項評比工作,爭取學習、衛生達優,各項成績優秀。

三、班級工作的具體原則

(一)工作的系統化

“教育是一個系統工程”,家庭教育、學校教育、社會教育是教育的三大支柱,三者缺一不可。要把三個集體聯系成一個整體,進行口徑一致的統一教育工作,依靠這三個集體的力量更好的培養每個班級體及其成員——學生。

對每個學生進行集體主義教育;營造***的教育關系;與學生家長配合,創建良好的教育環境;配合校園文化建設,充分發揮校園環境在育人中的作用。

(二)工作的人性化

實施素質教育,要把德、智、體、美等有機的統一在教育活動的各個環節中,使諸方面教育相互滲透、協調發展,促進學生的全面發展和健康成長。更要突出學生的自我表現,鼓勵個性,工作計劃《輔導員學期工作計劃》。著眼孩子的長期發展,培養孩子終身教育的基礎。

培養學生的思想品德和行為規范,要防止片面的強調一致性,要對學生采用多元化的衡量和教育標準,針對不同類型、不同接受能力的學生給以不同形式不同內容的教育。

(三)工作的生活化

“教育工作即生活”,學生們的生活是在校園,因此要做到“三深入”,多和學生一起活動,多開展文體活動,多從思想上生活上進行溝通。

積極開展法治教育,教育學生做守法有德的公民,指導學生健康有序的生活、工作,培養學生適應能力、學習能力、交往能力與其他方面的特別能力。

(四)工作的榜樣化

消除傳統思想教育“大道理化”的弊端,施行案例教育,充分利用廣播、電視、報刊、雜志、網絡等傳媒,宣傳學習學生中的先進典型、好人好事。利用板報、班會等宣傳陣地,樹立本班、本年級的典型,使學生感受到偉大出自平凡,從而增強落后學生上進的信心。

四、具體工作計劃

以學校、學院工作計劃為本,針對一年級新生的特點,因材施教,不斷拓寬輔導員工作的思路,積極組織開展工作。本學期各月份工作的具體安排如下:

(一)九月份

1、仔細閱讀學生檔案材料,做到心中有數。

2、整理閱讀學校已經出臺的各類政策及校規,力爭做到應答自如,以便開學后對學生的教育及回答家長的各類提問。

3、積極進行新生入學工作,做好吃、住、行等生活安排指導,認真抓好學生人身安全意識教育。

4、成立班委會、團支部,組織班干部確定工作內容。

5、開展新生入學教育。教育重點:《學生手冊》的學習、理想教育、愛國主義教育、心態調整、學習方法、同學關系。落實新生常規教育(包括早讀、出勤、晚自修等)。堅持早操、晚自習制度,認真做好學生的學習常規紀律檢查和寢室衛生檢查工作,養成學生良好的學習習慣、并使學生有一個輕松干凈的生活環境。

7、完成開學報到后各類學生詳細信息的整理,及時、準確做好新生的綜合電子檔案并上報。

8、配合學校搞好軍訓活動,及時進行思想教育,主要強化集體觀念、紀律意識、團隊精神和鍛煉毅志磨煉品格。

9、組織好新生入學后的第一個中秋佳節活動。

10、召開一次學業規劃主題班會,幫助新生進行學習、職業生涯規劃,盡早適應大學生活新環境。

11、積極配合學院組織的各項工作。

(二)十月份

1、迎國慶,強化學生愛國主義教育。

2、“星級宿舍”評比。

3、做好運動會報名、訓練、參賽、安全等各項工作。

4、召開一次安全、消防主題班會,增強學生的安全意識。

(三)十一月份

1、對學生兩個月來的學習、生活進行全面摸底,有針對性地做好個別學生的交流談心工作。

2、走進大自然,組織一次郊游,進行環保意識教育,激發學生對祖國山河的熱愛。

3、召開一次愛的教育主題班會。對成績弱勢、生理弱勢、心理弱勢的學生予以特別的關愛。

(四)十二月份

1、配合學校搞好元旦慶祝活動。

2、新生迎新年象征性長跑活動。

3、召開一次法律意識主題班會。響應冬季“嚴打”活動,加強法治教育,增強法律意識。

(五)一月份

1、完成學生第一學期表現評語,做好評優準備工作。

2、期末考試動員,安排好期末考試各項工作及放假事宜。

3、盡量幫助學生解決放假回家的車票問題。

4、寒假社會實踐部署。

總之,在今后的工作中,我會努力提高自身素質,堅持與時具進,不斷調整工作思路,及時解決突發問題,與學生多溝通,了解他們的想法,在實質上加強學生的思想教育工作、日常管理工作和學生素質教育工作,使學生工作真正落到實處。

第四篇:中小學上學期學校工作計劃

中小學上學期學校工作計劃

小學秋季學期學校工作計劃1

本學期,我校以“以人為本,和諧發展”的辦學理念引領學校各項事業的發展,營造“幸福教師,快樂學生,和諧校園”的育人氛圍,走內涵發展之路,力爭取得新突破。

一、堅持“以人為本”,切實提高團隊效能

進行崗位設置與人員分工。按年齡、學科、職稱結構配齊教師隊伍,選拔優秀骨干教師充實行政隊伍。充分考慮每一個教師的個人優勢與特長,把最合適的人放到最適合的崗位上,讓各類人才各得其所,各盡其能,各獻其功,讓38人的“最佳組合”實現管理效益最大化。

修訂、完善《西安小學管理手冊》。繼續推行規范化、精細化管理,營造和諧奮進的工作氛圍。

協助校董會進行新一輪換屆工作。以此為契機,密切村校聯系,籌集建校資金,籌備成立獎教獎學基金會。

二、堅持“以德立校”,創建文明和諧校園

強化師德建設

師德是教師的靈魂,我們要組織全體教師踐行《中小學教師職業道德規范》,開展向全國“最美鄉村教師”學習主題師德教育活動,樹立本校師德典型。讓每一位老師都成為學生愛戴、家長歡迎、社會滿意的好老師。進一步做好對外來務工人員子女、留守兒童、特困兒童、學困生的幫扶工作,構建和諧的師生關系。杜絕體罰或變相體罰學生、有償家教等不良現象。

強化學生常規管理

1.抓細節管理。將開學第一個月定為“行為規范養成教育月”,制定具體工作方案,強化班級管理,提高學生自我管理、自我教育的能力,結合《小學生日常行為規范》和《小學生守則》,以養成性教育為主線,培養學生知禮儀、講誠信、多寬容、會合作、敢創新,爭當“新時期好少年”。

2.抓文化建設。學校教學樓、綜合樓重建工程、校園改造工程已完工并投入使用。我們將以此為新的起點,提練學校文化,重新規劃校園文化建設體系,打造具有鮮明辦學特色的班級文化、墻體文化、走廊文化、樓道文化、角落文化等校園文化景觀。加強校園綠化、美化和人文環境建設,營造育人的良好環境和氛圍。加強校園廣播站、宣傳欄等宣傳陣地建設,開展“爭創溫馨班級、構建和諧校園”活動。

3.抓活動開展。我們將繼續開展每日十項常規評比活動,并利用重大節日、紀念日開展系列的主題教育:如開展以“孝敬父母、誠實守信、友愛他人、學會感恩”為主題的班會活動、開展以“尊師”為主題的教育活動、開展以“珍愛生命”為主題的法制安全教育活動、開展以“誦讀經典”為主題的讀書征文活動,開展以“紅歌大家唱”為主題的藝術教育活動,開展以“我運動、我健康、我快樂”為主題的體育競技活動,開展《晉江經濟報》小記者站系列活動,開展勞動實踐活動。豐富學生的校內生活,培養學生多方面的興趣,使孩子們在輕松的環境中陶冶情操,接受體驗,增長才智。

4.抓家校聯系。成立新一屆家長委員會及家長學校,指導家長樹立正確的教育觀、成長觀和質量觀,搞好家庭教育;適時宣傳學校的辦學理念,爭取家長對學校工作的支持、理解與配合,形成教育合力,把德育工作落到實處。

三.加強教學常規管理,提高教學質量

抓教學常規

1.加強質量監控,減輕學生負擔。建立教學常規專項檢查制度,每個月進行一次教學常規檢查。既看教法設計,更看學法指導;既重視課前備課,更重視課后反思。兩次作業集中檢查,從老師作業的設計,規范批改到學生的作業習慣、作業質量,進行細致地分析并及時反饋,以全面提高教學質量。

2.創新備課形式,為教師減負增效。8年以上教齡者可以直接將教學設計簡要地批注于教本上,批注的內容包括:教學目標、教學重難點、主要過程、重要環節的處理等,允許對“教本”進行二次修改。8年以下教齡者不僅要寫詳案,更注重課后反思。

3.加強學籍管理,健全學籍檔案。為一年級新生及新插班生編寫各類冊卡,嚴格把好轉學、休學、復學、借讀等手續的辦理,學生信息及時錄入全國學籍系統。做到各種冊卡與旁證一一對應,并及時進行滾動登記。

4.實行“行政人員巡查制度”。值日行政每日巡查兩次校園,檢查各班安全、紀律、衛生實施情況、“晨誦午讀”的落實、課程計劃的執行、教師教學行為等,做好巡查記錄,作為教師評優評先、外出學習培訓、評選先進班集體重要依據。

抓校本教研

1.建立校本研修制度。做到定地點、定時間、定內容、定發言人要求每個教師都要敢說,愛說、會說。

2.推行 “草根研究”制度,即校本教研“自下而上”。教師將教育教學過程中存在的困惑或問題期初統一送交給教導處,再由教導處組織骨干教師、教研組長篩選出針對性強、具有研究價值的小專題,各教研組圍繞小專題采用“磨課”、“ 辯課”等方式開展活動。通過合作交流,探討反思,使各科教師在活動中得到錘煉。本學期將成立教研室,由八位骨干教師擔當學科帶頭人,帶動教師團隊的專業發展。

3.城鄉聯研,協作發展。繼續與晉江第二實小牽頭的課改協作校進行多層面的互動交流。多方爭取機會,讓老師們外出參加學習培訓,接受專家引領,與名師同臺競技。在與名校、名師互動交流的過程中,相互促進,提升教師的教研能力。

4.校本教研,課題牽動。語、數教研組要積極進行新一輪課題申報。并將課題日常活動融入到校本教研中,以研究為抓手,以課堂教學為重點,推動校本教研活動的深入開展。

5.實施“青藍工程”。發揮骨干教師的傳、幫、帶作用,凡是教齡未滿三年的新教師均拜師學藝,加快青年教師的成長。

6.實施“名師培養工程”。把素質好、潛力大、肯鉆研的青年骨干教師確定為本校名師培養對象,確定教師培養梯隊。每學年重點培養1—2名骨干教師,達到“學校打造名師,名師增輝學校”的目標追求。

四、加強安全工作,讓平安永駐校園

開學伊始,召開全校家長會,與全體家長簽定《西安小學XX年秋季安全管理責任書》,明確學校安全管理規定及家校雙方職責。定期利用短信平臺發送安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯系,家校攜手共筑安全防線。

廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全主題早會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等蒞校開設講座,定期組織師生進行應急疏散演練,提高全體師生的安全意識和自我保護能力。

定期進行安全隱患大排查。每季度對學校校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環境等進行拉網式大排查,建立隱患臺帳,限期整改銷號。

強化晨、午檢制度,課前點名制度、因病缺勤登記制度,校內進行定期消毒、定期大掃除,多管齊下,確保師生平安。

嚴把“入門關”,實行保安人員24小時值班制度,每天安排8名教師協助值勤。

五.加強后勤服務,改善辦學條件

嚴肅財務紀律,杜絕一切亂收費現象,認真執行財務預決算制度,精打細算,開源節流,節約開支,堅持校務公開,提高學校經費的使用效益,將有限的資金投入教育教學之中。

繼續抓好各專用教室的規范管理,健全完善各項管理制度和使用制度。妥善保管,合理使用,充分發揮應有的功能,最大限度為教育教學服務。

小學2秋季學期學校工作計劃2

新的學年,我校將以科學發展觀為指導,遵循現代教育理念,以學生發展為本,以隊伍建設為抓手,不斷改進德育工作,提高課程實施質量。堅持常規工作抓規范,落實新要求,推動規范管理、有效管理。

加強師德教育,促進教師成長。

1.重視師德、師風建設,把它作為培養高素質的教師隊伍、創建和諧文明校園首要任務。本學期我校將組織教師學習《福建省中小學教師職業道德規范》、《教育部關于加強中小學教師職業道德建設的若干意見》等,引導教師交流讀后感。扎實開展以“要做教書人,先做讀書人”為主題的“教師讀書工程”活動,樹立廣大教師的職業光榮感,增強他們的責任感和使命感,使他們自覺做內強素質、外樹形象的帶頭人。

2.立足課堂教學,加強教師培訓,開展教研活動,將師徒結對做實,以提高青年教師的教研能力,夯實青年教師教學基本功。激發青年教師努力進取精神和工作積極性、主動性、創造性,提高青年教師課堂教學能力。新學期,我校仍將堅持校長、教導帶頭召開校教研課,帶頭全校教師的教研風氣。同時,盡可能的為青年教師多創造機會參加外出學習培訓。

3.加強常規檢查,堅持月檢制度。加強備課、上課、作業批改等環節的規范、指導與檢查。新學期重點要開展好以有效教學為專題的學習、研討活動,進一步注重教研組與備課組的建設,認真組織好集體備課,堅持骨干引領,全員參與的原則,力求實效,避免流于形式。強化有效訓練研究,引導教師精選作業,提高作業與測試的“質”,控制作業與測試的“量”。實施有效教研,開展“日常化”的互聽互評。堅持教學督查制度,強化質量監控,及時分析、反思、總結。

以生為本,加強習慣養成教育。

1.以習慣養成教育為重點,切實加強學生思想道德建設。良好習慣養成教育是我校本學期的德育主題,我校將開展習慣養成訓練活動,結合各自的特點,抓好日常行為習慣的養成教育,從小事入手,從一點一滴做起,培養良好的行為習慣,注重個性化、人格化的教育。形成一系列看得見,摸得著,做得好的習慣,確實外化在學生的行動上,內化到學生的素質中。采取多樣化的激勵機制,培養學生良好習慣養成的長效意識。

2、重視學生的全面發展。新的學期,我們將繼開展各種興趣小組,盡管學校規模較小,但我們將充分發揮校內外各種資源,全方位發展學生的素質,不斷豐富學生課外文體活動的內容和形式,為學校培養藝術人才。

安全工作

建立和健全學校安全、穩定工作責任制和責任追究制,明確“一把手”責任制,定期對學校安全工作進行檢查,發現問題及時整改。加強安全管理和安全教育。開展安全宣傳教育活動,讓安全宣傳教育進校園、進班級、進家庭,進一步提高師生的安全防范意識。開展學校安全隱患排查治理專項檢查,修訂和完善各項應急預案,應急逃生演練,提高應對突發事件的處置能力。嚴防重大安全責任事故的發生,著力建設“平安校園”。

想方設法,改善辦學條件。

1、保質保量建設好校園改造工程。水頭小學校園改造建設,已接近尾聲,學校將協同校董會、老人會,齊抓共管,抓好質量。

2、多渠道集資,重建主教學樓。

小學秋季學期學校工作計劃3

本學期,我校以“以人為本,和諧發展”的辦學理念引領學校各項事業的發展,營造“幸福教師,快樂學生,和諧校園”的育人氛圍,走內涵發展之路,力爭取得新突破。

一、堅持“以人為本”,切實提高團隊效能

進行崗位設置與人員分工。按年齡、學科、職稱結構配齊教師隊伍,選拔優秀骨干教師充實行政隊伍。充分考慮每一個教師的個人優勢與特長,把最合適的人放到最適合的崗位上,讓各類人才各得其所,各盡其能,各獻其功,讓38人的“最佳組合”實現管理效益最大化。

修訂、完善《西安小學管理手冊》。繼續推行規范化、精細化管理,營造和諧奮進的工作氛圍。

協助校董會進行新一輪換屆工作。以此為契機,密切村校聯系,籌集建校資金,籌備成立獎教獎學基金會。

二、堅持“以德立校”,創建文明和諧校園

強化師德建設

師德是教師的靈魂,我們要組織全體教師踐行《中小學教師職業道德規范》,開展向全國“最美鄉村教師”學習主題師德教育活動,樹立本校師德典型。讓每一位老師都成為學生愛戴、家長歡迎、社會滿意的好老師。進一步做好對外來務工人員子女、留守兒童、特困兒童、學困生的幫扶工作,構建和諧的師生關系。杜絕體罰或變相體罰學生、有償家教等不良現象。

強化學生常規管理

1.抓細節管理。將開學第一個月定為“行為規范養成教育月”,制定具體工作方案,強化班級管理,提高學生自我管理、自我教育的能力,結合《小學生日常行為規范》和《小學生守則》,以養成性教育為主線,培養學生知禮儀、講誠信、多寬容、會合作、敢創新,爭當“新時期好少年”。

2.抓文化建設。學校教學樓、綜合樓重建工程、校園改造工程已完工并投入使用。我們將以此為新的起點,提練學校文化,重新規劃校園文化建設體系,打造具有鮮明辦學特色的班級文化、墻體文化、走廊文化、樓道文化、角落文化等校園文化景觀。加強校園綠化、美化和人文環境建設,營造育人的良好環境和氛圍。加強校園廣播站、宣傳欄等宣傳陣地建設,開展“爭創溫馨班級、構建和諧校園”活動。

3.抓活動開展。我們將繼續開展每日十項常規評比活動,并利用重大節日、紀念日開展系列的主題教育:如開展以“孝敬父母、誠實守信、友愛他人、學會感恩”為主題的班會活動、開展以“尊師”為主題的教育活動、開展以“珍愛生命”為主題的法制安全教育活動、開展以“誦讀經典”為主題的讀書征文活動,開展以“紅歌大家唱”為主題的藝術教育活動,開展以“我運動、我健康、我快樂”為主題的體育競技活動,開展《晉江經濟報》小記者站系列活動,開展勞動實踐活動。豐富學生的校內生活,培養學生多方面的興趣,使孩子們在輕松的環境中陶冶情操,接受體驗,增長才智。

4.抓家校聯系。成立新一屆家長委員會及家長學校,指導家長樹立正確的教育觀、成長觀和質量觀,搞好家庭教育;適時宣傳學校的辦學理念,爭取家長對學校工作的支持、理解與配合,形成教育合力,把德育工作落到實處。

三.加強教學常規管理,提高教學質量

抓教學常規

1.加強質量監控,減輕學生負擔。建立教學常規專項檢查制度,每個月進行一次教學常規檢查。既看教法設計,更看學法指導;既重視課前備課,更重視課后反思。兩次作業集中檢查,從老師作業的設計,規范批改到學生的作業習慣、作業質量,進行細致地分析并及時反饋,以全面提高教學質量。

2.創新備課形式,為教師減負增效。8年以上教齡者可以直接將教學設計簡要地批注于教本上,批注的內容包括:教學目標、教學重難點、主要過程、重要環節的處理等,允許對“教本”進行二次修改。8年以下教齡者不僅要寫詳案,更注重課后反思。

3.加強學籍管理,健全學籍檔案。為一年級新生及新插班生編寫各類冊卡,嚴格把好轉學、休學、復學、借讀等手續的辦理,學生信息及時錄入全國學籍系統。做到各種冊卡與旁證一一對應,并及時進行滾動登記。

4.實行“行政人員巡查制度”。值日行政每日巡查兩次校園,檢查各班安全、紀律、衛生實施情況、“晨誦午讀”的落實、課程計劃的執行、教師教學行為等,做好巡查記錄,作為教師評優評先、外出學習培訓、評選先進班集體重要依據。

抓校本教研

1.建立校本研修制度。做到定地點、定時間、定內容、定發言人要求每個教師都要敢說,愛說、會說。

2.推行 “草根研究”制度,即校本教研“自下而上”。教師將教育教學過程中存在的困惑或問題期初統一送交給教導處,再由教導處組織骨干教師、教研組長篩選出針對性強、具有研究價值的小專題,各教研組圍繞小專題采用“磨課”、“ 辯課”等方式開展活動。通過合作交流,探討反思,使各科教師在活動中得到錘煉。本學期將成立教研室,由八位骨干教師擔當學科帶頭人,帶動教師團隊的專業發展。

3.城鄉聯研,協作發展。繼續與晉江第二實小牽頭的課改協作校進行多層面的互動交流。多方爭取機會,讓老師們外出參加學習培訓,接受專家引領,與名師同臺競技。在與名校、名師互動交流的過程中,相互促進,提升教師的教研能力。

4.校本教研,課題牽動。語、數教研組要積極進行新一輪課題申報。并將課題日常活動融入到校本教研中,以研究為抓手,以課堂教學為重點,推動校本教研活動的深入開展。

5.實施“青藍工程”。發揮骨干教師的傳、幫、帶作用,凡是教齡未滿三年的新教師均拜師學藝,加快青年教師的成長。

6.實施“名師培養工程”。把素質好、潛力大、肯鉆研的青年骨干教師確定為本校名師培養對象,確定教師培養梯隊。每學年重點培養1—2名骨干教師,達到“學校打造名師,名師增輝學校”的目標追求。

四、加強安全工作,讓平安永駐校園

開學伊始,召開全校家長會,與全體家長簽定《西安小學XX年秋季安全管理責任書》,明確學校安全管理規定及家校雙方職責。定期利用短信平臺發送安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯系,家校攜手共筑安全防線。

廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全主題早會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等蒞校開設講座,定期組織師生進行應急疏散演練,提高全體師生的安全意識和自我保護能力。

定期進行安全隱患大排查。每季度對學校校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環境等進行拉網式大排查,建立隱患臺帳,限期整改銷號。

強化晨、午檢制度,課前點名制度、因病缺勤登記制度,校內進行定期消毒、定期大掃除,多管齊下,確保師生平安。

嚴把“入門關”,實行保安人員24小時值班制度,每天安排8名教師協助值勤。

五.加強后勤服務,改善辦學條件

嚴肅財務紀律,杜絕一切亂收費現象,認真執行財務預決算制度,精打細算,開源節流,節約開支,堅持校務公開,提高學校經費的使用效益,將有限的資金投入教育教學之中。

繼續抓好各專用教室的規范管理,健全完善各項管理制度和使用制度。妥善保管,合理使用,充分發揮應有的功能,最大限度為教育教學服務。

第五篇:一年級數學上學期工作計劃

一年級數學上學期工作計劃

一、學情分析

一年級有28人,男生有14人,女生14人,他們是剛進入小學學習,新的學習和生活對孩子們來說充滿了好奇和有趣,對學校、對環境、對老師、對同學、對課堂、對學習、對學校的要求都充滿了新鮮感。同時他們年齡小,好動、易興奮、易疲勞,注意力容易分散,尤其是剛入學時,4分鐘的課堂學習對于他們來說真的很難!然而學會傾聽是新課標中對一年級小學生提出的一項重要目標。針對這些特點,我得想方設法運用各種手段來激發學生專心聽講的興趣,從而培養好習慣。首先在課堂語言上要力求兒童化和趣味化。其次,讓學生有盡可能多的回答問題的機會,促使他們始終處于積極主動的學習狀態。對于學習有困難的學生及時個別輔導,對于優秀生盡量讓他吃得飽。

二、全冊教材分析

這一冊教材包括下面一些內容:準備課,位置,1~5的認識和加減法,認識圖形,6~10的認識和加減法,11~20各數的認識,數學樂園,認識鐘表,20以內進位加法,總復習。認數和計算,比較多少、認識立體圖形,以及初步認識鐘面,使學生獲得數數基本知識和基本技能的同時,發展數學能力,培養創新意識和實踐能力,建立學習和應用數學的興趣和信心。

三、全冊教學要求

1、熟練地數出數量在20以內的物體的個數,會區分幾個和第幾個,掌握數的順序和大小,掌握10以內各數的組成,會讀寫0-20各數。

2、初步認識加減法的含義和加減法算式中各部分名稱,初步知道加法和減法的關系,比較熟練地計算一位數的加法和10以內的減法。

3、初步學會根據加減法的含義和算法解決一些簡單的實際問題。

4、認識符號=、>、<,會使用這些符號表示數的大小。

5、直觀認識長方體、正方體、圓柱、球。

6、體會學習數學的樂趣,提高學習數學的興趣,建立學好數學的信心。

7、養成認真作業,書寫整潔的良好習慣。

8、通過實踐活動體驗數學與日常生活的密切聯系。

四、全冊教學重點、難點

10以內的加法和20以內的進位加法,這兩部分內容和20以內的退位減法是學生學習認識數的計算的開始。在日常生活中有廣泛的應用,同時它們又是多位數計算的基礎。因此,一位數的加法和相應的減法是小學數學中最基礎的內容,是學生終身學習與發展必備的基礎知識和基本技能,必須讓學生切實掌握。

五、教學措施

1、教師要認真學習新課程標準,勇于創新,堅持教學六認真。

2、根據學生的年齡特征和認知規律,選用有效的教學方法,充分利用電教媒體。

3、不斷對學生進行學習目的教育,培養良好的學習習慣,培養學生對數學的興 趣,養成敢想、敢說、敢做的習慣。

4、在學習方式上倡導學生自主探索、合作交流,對思維活躍、學習能力強的學生要拓寬知識面。

5、注意結合教學內容適時滲透思想品德教育。

6、對學生堅持正面評價,幫助學生樹立學好數學的信心,以促進學生全面發展。

7、合理利用課外教輔材料,讓學有余力的學生吃得飽;利用中午及困難班時間對差生進行輔導,讓他們吃得了。盡量讓每一個學生都能感受到數學的趣味性。

六、課時安排

準備課:數一數、比一比

位置

1~5的認識和加減法

1.1~5的認識

2.加減法的初步認識

3.0的認識和有關0的加減法

認識圖形

6~10的認識和加減法

1.6、7的認識和加減法

2.8、9的認識和加減法

3.10的認識和有關10的加減法

4.連加、連減、加減混合 整理和復習實踐活動:數學樂園

11~20各數的認識

1.數11~20各數、讀數和寫數

2.10加幾的加法和相應的減法

數學樂園

認識鐘表

20以內的進位加法

、總復習

一、基本情況

一年級有學生*人,其中男生*人,女生*人。一年級上學期的學生是在經過一年的學前教育后進入小學的,成為一名正式的小學生,當然也還處于啟蒙階段,學生在學前教育的基礎以及個人的接受能力還需要一段時間的接觸和了解,所以在數學教學中主要要從培養學生的學習興趣入手,使學生對數學學習感興趣,這就是關鍵,再就是要培養學生良好的數學學習習慣,有了濃厚的數學學習興趣和良好的數學學習習慣,也就使學生邁向了數學學習成功的第一步。

二、教材分析

1、教學內容

一年級上學期數學教材包括下面一些內容:數一數,比一比,10以內數的認識和加減法,認識圖形,分類,11—20各數的認識,認識鐘表,20以內的進位加法,用數學,數學實踐活動。

2、教學目標

①熟練地數出數量在20以內的物體的個數,會區分幾個和第幾個,掌握數的順序和大小,掌握10以內各數的組成,會讀、寫0—20各數。

②初步知道加、減法的含義和加、減法算式中各部分名稱,初步知道加法和減法的關系,比較熟練地計算一位數的加法和10以內的減法。

③初步學會根據加、減法的含義和算法解決一些簡單的實際問題。

④認識符號“=”、“>”、“

⑤直觀認識長方體、正方體、圓柱、球、長方形、正方形、三角形和圓。

⑥初步了解分類的方法,會進行簡單的分類。

⑦初步認識鐘表,會認識整時和半時。

⑧體會學習數學的樂趣,提高學習興趣,建立學好數學的信心。

⑨培養學生認真作業、書寫整潔的良好習慣。

⑩通過實踐活動體驗數學與日常生活的密切聯系。

3、教學重點

①掌握數的順序和大小及10以內各數的組成。

②知道加減法算式中各部分名稱,加法和減法的關系。

③比較熟練地計算一位數的加法和10以內的減法。

④比較熟練地計算20以內的進位加法。

⑤初步學會根據加減法的含義和算法解決一些簡單的實際問題。

⑥會進行比一比,直觀認識簡單的幾何圖形,初步認識鐘表。

4、教學難點

①熟練地計算一位數的加法和10以內的減法。

②比較熟練地計算20以內的進位加法。

③根據加減法的含義和算法解決一些簡單的實際問題。

④了解分類方法,進行簡單的分類。

⑤認識鐘表。

5、教具準備

①實物圖畫卡片、數字卡片、符號、圖形卡片;②口算練習卡片;③20以內加法和10以內減法的計算圓盤;④數的組成練習卡片;⑤計數器;⑥絨板;⑦鐘面;⑧方木塊;⑨小棒;⑩數位表。

三、教學措施

1、認真學習課程標準,刻苦鉆研教材內容,精心設計教學方法,認真上課批改作業,用教師的言行來影響學生,教育學生,使學生愿學、樂學。

2、充分利用遠程教育資源和網絡等現代化教育資源,提高課堂教學的直觀性、形象性,培養學生學習數學的興趣。

3、在課堂上多用兒童化的語言,多給學生微笑和鼓勵,努力做一名學生喜歡的老師,從而使學生親其師而信其道。

4、抓好單元檢測,把好單元教學關。

5、加大培優輔差的力度,對后進生給予更多的關心,做到課堂上多提問,課下多關心,作業做到面批面改,使他們進一步樹立起學習的信心,力爭做到數學學習起步階段不讓一個學生掉隊。

6、注重培養學生濃厚的數學學習興趣和良好的數學學習習慣,為學生學習數學奠定良好的基矗

四、課時安排

1、數一數 2課時 第一周2、比一比 3課時 第二周 3、1—5的認識和加減法 10課時 第三至五周 ①1—5的認識

②加減法的初步認識

③0的認識和有關0的加減法

4、認識物體和圖形 3課時 第六至七周5、分類 2課時 第八周 6、6—10的認識和加減法 20課時 第九至十四周 ①6、7的認識和加減法

②8、9的認識和加減法

③10的認識和有關10的加減法

④連加、連減、加減法混合 實踐活動:數學樂園 1課時 7、11—20各數的認識 4課時 第十五周 ①數11—20各數、讀數和寫數

②10加幾的加法和相應的減法

8、認識鐘表 2課時 第十六周 9、20以內的進位加法 11課時 第十六至十八周 ①9加幾

②8、7、6加幾

③5、4、3、2加幾

實踐活動:我們的校園 1課時

10、總復習4課時 第十九至二十一周

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