第一篇：團的基層組織建設工作情況總結（推薦）

團的基層組織建設工作情況總結

團的基層組織建設工作情況總結2007-12-07 11:42:59第1文秘網第1公文網團的基層組織建設工作情況總結團的基層組織建設工作情況總結(2)加強基層組織建設永葆團的青春活力

團的基層組織是團的工作和活動的基本單位，是團的全部工作和建設的基礎。基層團組織建設的狀況如何，直接關系到團組織能否密切聯系團員青年，關系到團的各項工作任務能否落到實處。共青團要做好新形勢下的青年工作，完成黨賦予的歷史使命，必須大力加強團的基層組織建設，加強團員意識教育。****大學團委歷來高度重視團的基層組織建設。近些年來，在校黨委和上級團組織的領導下，我們不斷加強團的組織建設，增強團員意識教育，取得了明顯成效。

團的基層組織組織體系進一步完善，內在活力進一步增強。現將工作情況總結如下。

一、發揮團的政治優勢，強化團的思想政治教育職能

共青團作為先進青年的群眾組織，黨的助手和后備軍，具有明顯的政治優勢。共青團組織具有群眾性和先進性的雙重特性，為了避免工作中出現比例偏差，過多的突出團的活動的娛樂性而忽視先進性，我們始終堅持發揮團的政治優勢，堅持不懈地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝團員、教育青年，結合青年學生的特點，構筑理論學習的思想陣地，堅持主旋律教育，切實加強和改進團員青年的思想政治素質，保持團的先進性。

1、堅持理論學習，大力發揚理論聯系實際的優良作風，不斷增強運用理論指導實踐、推動工作的自覺性和主動性‘用科學的理論武裝教育團員青年是團組織的一項戰略任務。我們以團支部為基礎，以校院理論社團為依托，以專職團干部和學生黨員為骨干，搭建了我校團員青年理論宣傳和學習的組織體系；以系統的理論學習考核計劃為核心，以學習的多樣化形式為手段，以實踐活動為驗證，構筑了我校團員青年理論宣傳和學習的思想陣地。近年來，我們在對青年團員的理論學習指導中注意覆蓋全面，并由各級團組織承擔了對需求進步的青年實施教育的功能。各學院分團委指導下的理論社團呈現了百花齊放的勃勃生機。校共產主義學習實踐總會及研究生“三個代表”研究會的成立標志著我校學生理論學習進入了一個規范、系統、普及的新階段。他們認真開展各種學習實踐活動，積極為各學院理論社團搭建溝通的平臺，配合團組織更好地作好了“推優入黨”工作。

2、極開展豐富多彩的主題教育，引導團員青年健康成長 一直以來，我們緊密結合國內外的形勢和學校的各項中心工作，主題鮮明地開

展形式多樣、內容豐富的教育活動來引導團員青年；抓住團員青年不同時期的不同熱點，采用適時的主題開展主題教育，對學生的“三觀”進行正面引導。比如在每年五四青年節、“一二·九”運動紀念日前后，我們先后推出了“五月的鮮花”、“世紀回眸”、“我們贏了”、“永遠跟黨走“、“世紀揚帆”、“世紀·青年。責任”等緊扣時代主題的教育活動，以綜藝晚會、大合唱比賽及各類競賽等形式來加以表現。在活動中，團員青年主動參與，積極思考，親身體驗愛國主義的永恒主題。我們組織的“百團大戰”系列活動，以班團支部為單位，參加知識競賽、拔河、入文班刊、宿舍設計大賽、神舟登陸結構大賽等全方位的對抗，每項賽事參與支部都超過100個，不但是一場聲勢浩大的集體榮譽之戰，更是一場體現團支部重要職能的主題教育。

3、握重大歷史機遇、唱響時代主旋律，增強團員青年的愛國熱情近年來，我校青年團員親身經歷了很多

重大的歷史時刻，感受了偉大祖國的巨變。我們注重對這樣的時刻加以把握，對青年適時引導教育。60周年校慶、55周年國慶大典、”神舟”五號載人航天飛船勝利升空等等，校團委及時把握這些歷史機遇，認真開展各種有意義的工作，有效地吸引了青年的關注力，激發了團員的愛國熱情和報國之志，同時也增強了共青團的吸引力和凝聚力。

4、堅持做好“推優入黨”工作 共青團作為黨的助手和后備軍，我們義不容辭的擔負著為黨組織輸送新鮮血液的重任。根據中共中央組織部、團中央以及團市委的有關深入開展推薦優秀黨員做黨的發展對象工作的指示精神，結合校團委制定的《關于認真做好“推薦優秀團員做黨的發展對象”的工作意見》及我校工作實際，我們于2004年11月專門制定了《共青團****大學委員會推薦優秀團員做黨的發展對象的工作細則》，使我校“推優入黨”工作更加系統化、規范化、制度化。

5、開好民主生活會

民主生活會是團組織生活的一個重要組成部分，是團員進行自我教育、開展批評和自我批評、發揚團內民主、健全團的生活的一個重要組織形式。我們始終堅持在團支部中開展民主生活會的制度。我們要求個團支部民主生活會每月至少應該開一次。會議要嚴肅、認真，并做好相應紀錄。各分團委負責對團支部的民主生活會進行定期檢查，每學期通報2次。

二、加強基層團組織建設，增強團的戰斗力

1、做好團支部建設。團支部是共青團工作的基本單位，它同廣大團員青年有著最直接，最廣泛的聯系，是團的工作的顯示終端。團支部的工作是全團工作的基礎，團支部工作的好壞，關系著團的團的基層組織建設工作情況總結

第二篇：團基層組織建設和團干部隊伍

***縣基層團組織建設和團干部隊伍

建設工作總結

2012年來，***縣共青團在團州委和州黨委的正確領導和大力支持下，以黨的十七大、團的十六大精神為指導，嚴格按照團州委和州黨委的工作要求，以科學發展觀為統領，以加強青少年思想道德建設、引導青年創業建功和加強共青團能力建設為重點，求真務實，開拓進取，進一步開拓團工作的新局面，力求為我縣全面建設做出新的貢獻。

根據團州委統一安排部署，現結合我縣實際，就團縣委的工作情況作如下匯報：

一、我縣共青團組織現狀

（一）基層組織設置情況。我縣共有415個團組織，其中包括8個鄉鎮團委，11個中學團委，共396個團支部。從建團的情況看，全縣團組織基本覆蓋了所有青年，各團委（支部）組織設臵健全，都有專門分管團的工作的領導，并能按照上級團委的要求，認真配合完成各項中心工作。

（二）團干部隊伍情況。我們按照上級團委統一部署，堅持高標準選好配強團的干部隊伍，在換屆和鄉鎮團的組織格局創新調整中，把鄉鎮團的委員會增至11人，其中書記由鎮黨委組織委員兼任，配備了1名專職副書記，團干部中黨員共9人，大專以上學歷共10人，平均年齡28歲。經調整，全縣基層團干部隊伍年齡結構、知識結構不斷優化，為團的工作有效開展提供了組織保障。

（三）團員青年教育管理情況。全鎮35歲以下青年共18989人，團員9209人，團青比例為48.5℅；近年來，我們共推薦優秀團員入黨126人。我們不斷加強團員管理，按時收繳團費，嚴格落實“三會兩制一課”，團員干部隊伍素質不斷提高。2011年收繳團費2000元，外出務工團員218人，主要流向廣州、深圳等地。

（四）黨建帶團建工作情況。在黨建帶團建工作中，我縣重視思想建設。為切實加強團的思想作風建設，按照縣委的總體部署，各鄉鎮黨委以及其他基層黨組織，把加強對青年的政治思想教育與黨員教育一起研究、一起部署、一起落實。在全縣基層團組織特別是鄉鎮基層團組織中深入扎實地開展了“三個代表”重要思想學習教育活動，并通過舉辦報告會、座談會、演講會、知識競賽、征文比賽等形式多樣的活動，引導青年增強為***經濟發展建功立業的決心和信心。各級黨政領導能落實黨建帶團建工作制度，加強對團的工作的指導，使團的活動有經費，開展活動有陣地，使我縣鄉鎮團的工作水平不斷提升。

二、基層團主要工作開展情況

（一）以人為本，積極開展有效活動，全心全意服務青少年成長成才。

1、著眼青年發展，組織開展各種活動。通過舉辦忠孝雅誠、攜手共建旅游名鎮、“紅領巾跟黨走”主題隊會、“學雷鋒”等各種活動，切實增強青少年的主人翁責任感。

2、深入了解青年，為青年解決實際困難。一是我們積極爭取資金資助10余名貧困學生繼續學習深造。二是堅持為創業青年提供政策、信息、技術、資金支持，生豬養殖、特色水產養殖項目已組建了專業合作社并初具規模。三是不斷推進“青少年維權崗”的創建，配合做好青少年文化市場、娛樂設施、食品衛生的監管工作。

3、關愛留守兒童，積極開展心理健康服務。我們與江漢大學聯手建立了校外教學基地，開展關愛留守兒童系列活動，為留守兒童撐起了一片愛的藍天。同時，我們將整合資源，進一步擴大校外教育體系的范圍，不斷開創團的工作的新局面。

（二）與時俱進，以先進思想武裝全團，不斷提高青少年思想道德素質。

1、進一步加強理想信念教育。以五

四、國慶、元旦等節日契機，舉辦征文、文藝匯演等各種紀念和慶祝活動，進一步增強青少年堅定走社會主義道路的信念。

2、進一步加強青少年法制教育。堅持做到法律知識進學校、進課堂，組織青少年學習國家的法律法規，不斷提高青少年的法律意識。

（三）加強少先隊員的培養，為團員發展儲備力量。

團建工作是黨建工作的基礎，團員是黨員的后備軍，少先隊員則是共青團員的后備軍。應該加強對少先隊員各方面素質的培養，為祖國的將來儲備人才。我縣 “六一”期間舉行了升旗儀式，教育兒童從小學會熱愛祖國，熱愛人民，熱愛自己的親人，并召開了隆重的慶祝大會，在慶祝大會上，表彰了一批“先進班集體”和“優秀學生干部”，樹好標兵，鞭策后進，促進兒童全面發展。

（四）促進青年發展，在共建和諧社會中服務青年。

青年是以后各項社會事業建設的主力軍，保障青年的利益，把握青年發展的緊迫需求是我縣團委工作的重點。縣黨委、政府高度重視青年工作，一是積極承擔青年事務，努力保障青年就學、就業、維權等各項事務的利益。二是促進青年就業創業。加大觀念引導、技能培訓、創業扶持、就業援助。三是維護青少年合法權益，預防青少年犯罪。每個村、社區我們都建立青年工作聯系人，做好法制宣傳教育工作，切實為進城務工青年、殘疾青年辦實事、做好事、解難事。

三、共青團工作面臨的困難和問題

（一）各級黨委政府對團的工作重視程度有待進一步加強。因日常事務繁忙，主要領導對團的工作重視不夠，團委書記專職不專用的現象存在，基本上都是中心工作為主和業務工作兼之，作用發揮不到位。部分團干部兼職過多、掛職時間長、在崗不在編，不能享受到同級公務員待遇。團的活動經費不能充分得到保障，各級團組織只能開展一些小的活動，不能形成品牌效益，團組織的影響力難于提升。

（二）農村團的工作社會化和小城鎮團建拓展有待進一步探索。農村經濟和社會的發展，使農民由傳統的自然村落聚居向中心城鎮社區轉移逐漸成為趨勢。團組織對農村社區團的工作、尤其是小城鎮團建工作和青年工作尚未完全作好準備，缺乏思想上、理論上和實踐上的探索，對打破條塊分割、整合社會資源的運作方式尚不熟悉。

(三)基層團組織在服務農村青年成長成才、增收等方面發揮作用小，對青年缺乏應有的凝聚力和向心力。雖然我們在致富信息、科技培訓、資金扶持等方面做了一些工作，但力度不夠，無法全方位滿足農村青年成長成才、增收增效的需要。

（四）農村團組織存在弱化、戰斗力不強的現象。不少村（居）反映，目前由于受到多方面的制約，共青團組織的職能正逐步萎縮。個別地方團組織形同虛設，僅僅停留在組織機構的設臵形式上，實際工作難以開展，這種情況在經濟較為落后的村居表現尤為突出。

（五）團員青年管理難度加大。隨著經濟社會迅猛發展，團員流動性較大，流失情況嚴重，很多團員青年畢業后自謀職業，團員管理工作難以正常開展；村居一級入團對象減少，發展團員工作難度較大，個別村居只有在征兵期間才有發展新團員，從而降低了團員隊伍的整體素質；團員意識逐漸淡化，共青團組織的政治性、先進性難以體現。

***縣團委

二零一二年六月二十九日

第三篇：團學組織建設

團學組織建設

1團建工作有形化，制度規范，團學標志、團學工作的相關制度、榮譽上墻，團學組織建設齊全、管理規范； 加強思想建設,組織建設 大力開展理論學習活動

人的實踐需要正確的理論作為指導.一種認識如果經過實踐的不斷檢驗,指導人們達到預期的目的,它就成為人們人們認識世界和改造世界的思想武器.即理論一旦形成,它就會對學生的實踐起巨大的指導作用.馬克思列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論就是這樣的理論.因為它是被歷史實踐一是要以創新的精神抓好團的思想建設，培養一批青年馬克思主義者和大批中國特色社會主義的事業建設者和接班人。培養青年馬克思主義者是共青團義不容辭的責任，共青團要重視青年學生的思想成長，重視對他們的思想教育。要培養出一批政治堅定、覺悟很高、社會影響大，各方面素質都很優秀的一批中堅分子，成為社會主義事業的的中堅力量。青年學生成長有其自身的規律性，思想教育要成為共青團的重要的任務，去影響青年學生，幫助他們在思想上成長成熟。要以創新的精神來抓好團的思想建設，不斷創新手段，創新思想教育理念，提高對青年思想政治教育的有效性。要以創新的精神抓好團的組織建設，使基層團組織真正成為戰斗力強、凝聚力強的戰斗堡壘。團的工作重心一定要放在最基層，切實抓好組織建設尤其是要抓好基層組織建設。要認真分析青年學生的根本利益所在，切實為青年最根本的利益服務。團干部要深入到學生中間去，真正做到在思想上的深入，深入研究一些問題，真誠地與他們交朋友。團組織要有戰斗力、凝聚力，既要加強專職團干部隊伍自身建設，也要加強學生骨干隊伍建設。

要以創新的精神抓好團的活動載體建設，不斷提高團組織的吸引力和影響力。講載體，講活動，是團組織的優勢。要使團組織真正有吸引力和影響力，活動載體的建設是非常重要的。即將開展的科學發展觀的學習實踐活動和百年校慶活動，以及青年學生就業、學校的安全穩定等工作，這些都要有載體。共青團要在青年學生成長和學校的建設發展中發揮自己的優勢，不斷地顯現出共青團的實際作用。

反復證明了的,能夠對無產階級發揮巨大的指導作用.因此,加強理論學習與掌握是十分重要的.它對于我們樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀,并運用正確的立場,觀點和方法去認識客觀世界和改造世界,作好各方面工作都是十分必要的 主題實踐活動

基于理論學習對于我們廣大大學生的重要性,南昌大學機電工程學院積極開展了理論學習活動.首先機電工程學院于2010年3月31日晚七點整,在機電樓D201開展了本學期機電院第一次團支書大會.目的是為了讓團支書們更好地了解自己的職責，確定近日院內有關團組織方面的活動。到場的有機電工程學院團委負責人吳斌老師，機電工程學院團總支副書記劉一杰，機電工程學院全體團支書以及院學生會組織部各成員。

大會準時召開，首先由劉一杰簡要介紹今日的工作安排，以及督促各團支書盡快與班級同學配合好，做好團日活動。即開展組織干部實踐活動.副書記還強調，這次的團日活動，應該突出各個班級的特色，還要將活動的有關圖片制作成PPT和相關網頁。之后，由吳老師補充說明近日的工作安排。吳老師還特別指出，有關團日活動的網頁，還將投放團學時空網站參與網絡投票，評選出優秀網頁。吳老師還說，針對最近西南地區的旱災，院里號召同學們積極為災區捐款。

整個大會嚴肅不失活躍。會后，團支書們積極地討論各自班級的團日活動計劃，交流意見。本次大會獲得了圓滿成功!

會后各位團支書積極開展了團日活動.其目的在于這次團日活動是入學以來的第一次由全班同學參加的一次別開生面的課外活動，事實上這是大學教育的一項重要內容，是輔導員對學生進行思想品德大多數同學都能積極的參與進來，這一點是值得肯定的，通過這一點完全可以看出我們班的同學是團結的，有責任心。由于，本次活動的形式生動活潑，活動的內容豐富多彩，使得每個學生都可從自身的實際出發選擇和參與到各種各樣的活動中去，使同學們都能各盡其能，使得活動呈現多樣化。由于，活動作為一種社會活動，其本質是實踐的，在活動中同學們通過自己創造條件或環境，設計、組織或實施活動內容以達到本次活動的目的，即同學們通過自己動手，通過體驗，通過活動去豐富自我。這是本次活動的一大亮點。教育的重要途徑之一，是促進學生全面發展的有效手段。因此，通過本次活動能夠充實和豐富學生的精神生活.從這次活動，使得課堂教育與課外教育的同步進行。因此，現代的教育要面向未來，要使同學們學會生存，學會做人，重視同學們個性的培養和發展。這次活動也基本體現。

不足的方面：

由于，在本次活動中，時間緊急，但凡有點不足之處。比如：多少有些同學沒有參與進來，在通知后的具體時間和具體地點后，仍然有同學沒有按時過來，在環保座談的前提之下，仍有同學亂扔垃圾的情況，等。

以后需改正的地方： 根據學生的特點，積極組織同學們廣闊開展課外活動，促進同學們良好個性的發展。這一作用的機制在于，對于同學們共同參加的課外活動，要求大家共同遵守其活動規則，要求參加者具有一定的能力和素質，加強每一成員的配合、協調和互補，因此，在以后課外活動中，要重點強調的一點。比如，某同學由于學習基礎較差，平時沉默寡語，心灰意懶，了解情況后，鼓勵他們去參加課外活動，漸漸地恢復了他們對學習的信心。課外活動作為教育的第二渠道，在充分發揮學生的智慧和才能的前提下，可以全面發展個性。比如，以后的集體活動需要友愛、關愛和尊重，辯論需要理智和幽默，演講要有激情，文藝活動能使人大方、活躍，等等。

實踐還表明，本次活動以班級為主，使得有專長的同學的以表現和發揮。總之，積極組織學生廣泛開展課外活動，對于增長學生的知識和能力，豐富學生的精神生活和全面發展學生的良好個性都有著重要的作用。同時，對于輔導員進行班級管理和集體教育以及學生進行自我教育也都有著極其重要的意義。

積極配合校學生會干部培訓基層選派學干工作

對于上級學生組織要求的選派工作，我們堅持在尊重他們意見的基礎上給予合理建議，原則上服從其工作需求，他們需要什么樣的學生干部，基層組織就盡量為他們選撥推薦符合要求的干部。上級舉辦什么樣的活動，我們就讓合適的同學參加。

4.2健全的干部培訓制度

為了保證各班班干部和學生會干部能承擔起各自的工作職責，同時能進一步明確各個崗位的工作任務、工作職責、工作要求，有效的將工作順利開展，機電學院對學生干部培訓工作有如下規定：

4.2.1 組織實施

學生干部培訓在院黨總支直接領導下，由機電學院團總支負責具體組織實施。每次培訓前提前做好計劃，安排好具體時間以及具體培訓地點。

4.2.2 培訓制度變化

學生干部隊伍的建設，是高校培養合格高素質人才的重要渠道，是搞好班級工作的基礎，認真做好班級主要干部的選配、培訓工作，對我們進一步搞好學生的思想政治工作將起到積極的促進作用。為此，我們將學生干部的培訓確定為每年一次。

4.2.3 培訓內容 4.2.3.1 學生會干部培訓 a組織機電學院有關學生管理和制度建設方面的規定。b介紹學生會的工作和任務，明確各崗位的職責及要求。c院領導以及輔導員就如何做好學生干部工作進行指導。

4.2.3.2 班干部培訓

A組織學習機電學院有關學生管理和制度建設方面的規定。B學習班級工作條例。

C介紹崗位的工作任務及主要職責，明確各自的分工。d由分院團總支、輔導員就如何做好班干部工作進行指導，提出要求。

4.2.4 培訓辦法

培訓采取集中學習指導和分組討論的形式，先集中后討論。培訓結束后，每人要上交一份培訓小結，拿出個人工作計劃。培訓時間依據每學期放假時間另行安排。上述規定，將作為學生管理教育的一項常規性工作，遵照執行。

2、團代會、學代會規范換屆。

第四篇：基層組織建設工作總結

XX縣基層組織建設幾項重點特色工作

2009年以來，XX把基層組織建設作為統攬全局的大事要事，在抓關鍵、求突破、創特色上下功夫，全縣基層組織建設工作一年一個新臺階，多項工作得到省、市委充分肯定，一些好的經驗做法在省級以上報刊媒體進行了刊發報道。

1、破解發展難題，學習實踐科學發展觀活動成效顯著。XX經濟發展曾一度輝煌，自上世紀90年代末以來，全縣經濟發展遇到了很大困難，紡織、皮毛皮革兩大傳統產業陷入低谷，經濟連續衰退，財政極度緊張，發展舉步維艱。面對嚴峻現實，2009年，縣委把深入學習實踐科學發展觀活動開展作為解決XX科學發展突出問題的?金鑰匙?，明確了?樹立舍得理念、增強趕超意識、加快調整轉型、實現提速發展?的活動主題，從2009年3月開始，歷時一年，圓滿完成第二批、第三批學習實踐活動，全縣上下對科學發展的認識更加深刻，愿望更加強烈，落實更為自覺，在全縣凝聚了推動發展的強大合力。縣委采取超常而有力的舉措，全力破解發展難題，在污染治理、優化環境、招商引資等方面取得了明顯成效，邁出了科學發展的堅實步伐，省委活動辦和省委督導組先后三次到XX檢查指導和專題調研，給予充分肯定，XX在全省第三批學習實踐活動推進大會上作了典型發言。

2、實施“創優示范”工程，打造XX先進典型群體。?典型引路、以點帶面?是縣委抓基層組織建設工作行之有效的重要方法。近年來，縣委以旗臶創建為引領，深入實施創優示范工程，在大力創建特色黨組織，鞏固提升典型層次基礎上，2011年對列入市級?百面旗臶?創建的武家營村、劉銘

莊村、花園頭村、北漳村4個村，建立縣委常委包村責任制，精選縣直部門進行幫扶，做到高標準站位，大資金投入，經常性督導，錄像式跟蹤，大力度推進創建工作。活動以來，共投入創建資金600多萬元，使4個?百面旗臶?成為市級高標準的農村基層組織建設樣板村。花園頭村作為?百面旗臶?之一，在創建活動中，村黨支部書記劉俊山帶領?兩委?班子，先后投入資金達300余萬元，建成了高標準?兩室?綜合樓和文化活動中心，對村內道路全部硬化，大棚葡萄種植規模擴大到600畝，每畝收入6萬多元以上，僅此一項人均就增收4000多元，成為近年來落實省委提出的?領頭雁?工程和?雙帶工程?（帶頭致富、帶領群眾共同致富）的先進典型代表。以?百面旗臶?為標桿，在全縣范圍內明確了培樹農村黨組織?五十面紅旗?的創建規劃，重點培樹了高佐村、梁莊村、百東村等一批先進典型群體，在全縣形成了以?百面旗臶?為示范，大范圍創建升級的生動局面。百尺鎮百東村為拓寬農民增收渠道，組織干部、黨員、群眾多次到花園頭村參觀?取經?后，今年投資1100萬元建設了蔬菜大棚400畝，在加快農業結構調整、發展特色農業上邁出了新步伐。《河北省創先爭優活動簡報》以?XX以‘創優示范’工程為引領全面提高基層組織建設工作水平?為題進行了刊發。人民網、中新網、河北新聞網、《保定日報》、保定電視臺等網絡媒體多次對我縣典型創建工作進行報道。

3、創新“流動黨校”培訓模式，大力提升農村干部素質。針對農村干部素質偏低，法律政策和涉農知識?明白人?少的問題，我們貼近基層，創造性地開辦?流動黨校?。與其他培訓形式不同，?流動黨校”具有?面廣、內容多、按

需點、時間活?的鮮明特點。?面廣?，即培訓范圍包括村?兩委?其他干部、后備干部、理財小組、黨員、村民代表；?內容多?，即由組織部牽頭，吸收與農村密切相關的計生、環保、土地、農業等16個縣直部門參加，抽調精兵強將組成宣講團，在培訓課程上及時增加社會管理創新、基層干部如何面對媒體等內容，邀請優秀村黨支部書記?現身說法?。?按需點?，即?缺什么、補什么?，實行?菜單式?培訓，由鄉村根據培訓內容?按需點單?，如經濟落后的村，注重送技術、送信息，?兩委?不協調的村，注重提高班子團結和諧的能力等；?時間活?，即培訓時間上，由鄉村根據實際合理進行安排。?流動黨校?自去年開辦以來，深入鄉村培訓26期，發放培訓資料5萬多份，培訓農村黨員群眾5200人次，受到了農村黨員群眾的廣泛歡迎。《河北日報》以?XX流動黨校按需送學?為題進行了報道。

4、集全縣之力，大幅度提升村級活動場所建設水平。縣委把村級組織活動場所建設作為一項基礎工程和補課工程，2010年以來，緊緊抓住第二輪省市援建的有利契機，不等不靠，強力推進，在全縣集中開展村級活動場所?百日攻堅?行動，實行鄉鎮黨委書記、鄉鎮包村干部、村黨支部書記捆綁責任制，安排有實力的縣直部門重點幫扶，采取縣級財政配套、縣直部門幫扶、鄉村自籌等方式，累計投入資金3700多萬元，新建、改擴建村級活動場所72個，其中，建成花園頭、劉銘莊、梁莊等高標準?兩室?18個，結束了XX存在?兩室?空白村的歷史。

下一步，我們將進一步落實管黨責任，創新工作思路、方法和舉措，努力把全縣基層黨建工作再推上一個新的臺

階。一是更加注重強化領導，落實管黨責任。始終把基層組織建設工作擺在突出位臵，進一步增強工作的責任感和緊迫感，強化各級抓基層組織建設的責任意識，做到帶著責任抓黨建，首當其沖抓黨建，滿懷激情抓黨建，始終把基層黨建工作抓在手上。二是更加注重圍繞發展，推進工作創新。引導基層黨組織進一步把思想和行動統一到加快發展、促進和諧上來。緊密結合實際，在基層黨建的思路、方法和機制上不斷完善創新，更好地發揮基層組織建設的保障作用，彰顯黨建的工作成效。三是更加注重建強班子，激發工作活力。以村?兩委?換屆為契機，真正把那些黨性強、帶富能力強、威信高的村干部選進村?兩委?班子，選好領頭雁，選優好隊伍，進一步夯實基層組織基礎。四是更加注重培育典型，使典型更亮。對確定的先進典型群體，繼續進行重點扶持，重點培養，大力挖掘先進典型的經驗做法，攻大臺，上大報，在全省乃至全國叫響叫亮，推動全縣基層黨建工作整體上水平。

第五篇：街道2010基層組織建設工作總結

街道2010基層組織建設工作總結

2010年，街道在基層黨組織建設方面緊緊依靠轄區黨員群眾，以科學發展觀為指導，按照街道“抓黨建、促管理、強服務、保平安”的工作思路，以雙“三實”工作作風全面貫徹落實區委三屆七次全委（擴大）會議暨區六屆人民政府第三次全體會議精神，團結一致，開拓創新，扎實推進基層黨組織建設工作，現總結如下：

一、工作完成情況

（一）基層黨組織干部隊伍建設情況

1.基層黨組織建設。為了進一步加強社區黨支部領導班子建設，充分發揚民主集中制原則，以社區黨支部民主推薦、黨工委研究審定等方式配齊配強了10個社區的黨支部書記、副書記人選，14名支委，其中專職支委4名，平均年齡44歲。

2.“紅細胞”工程不斷深入。開展了以黨員亮身份為主題的“一管三帶一聯四滿意”黨性實踐鍛煉活動，進一步調動了黨員參與者與 社區建設的積極性。截止目前，街道所轄10個社區的4658名黨員，亮身份的有3911人，達到黨員總數的84%，認領社區服務崗位的有1161人，在職黨員3207人，參與活動人數2986人，達到了黨員總數的64%。按照網格化管理模式，部分社區按照關愛居民聯絡員的設置重新調整了樓寓片區，目前，共有69個片區活動支部，建立306個。開展了黨員和群眾“雙評”活動，通過居民評選出在群眾心中具有模范帶頭作用的好黨員。

3.不斷壯大義工·志愿者隊伍，積極探索服務專業化。2010年，街道義工·志愿者分會共注冊義工·志愿者3603名，其中義工1055人，整合社區義工·志愿者隊伍69支，設立21項服務類別。以關注居民健康為著入點，在鞏固“順康盲人按摩推拿中心”團體義工·志愿者的基礎上，先后將神州中醫院、中心醫院高血壓協會營養科注冊成為團體義工·志愿者，并積極籌備義工·志愿者隊伍項目化管理。2010年街道義工·志愿者分會開展8次大型活動，16568人受益，開展各類知識技能培訓5次。

（二）街道社區基層干部培訓情況

街道長期堅持集中學習制度，狠抓機關黨員干部每周學習制度和“三會一課”黨員教育管理制度的落實，制定了干部理論學習計劃及運行大表，目前，共組織集中學習23次、7186人，收看遠程電教片243場次，11319人，有8個社區獲得區級遠程教育“五好”站點。街道開展3次計算機培訓，學習了有關克拉瑪依市一體辦公平臺、word文檔、excel表等相關知識，開展了“銀河街道崗位大練兵之一體化辦公平臺操作測試”活動。銀河社區和通訊社區開展“快樂十分鐘，輕松學雙語”活動，利用每天晨會或者民情分析會時間，由社區的民族同志和漢族同志一起輕松快樂學雙語，收到了不錯的效果。

（三）街道、社區任職高校畢業生的管理、培養和發揮作用情況

街道在高校畢業生的管理和培養方面，始終堅持“三個結合”原則，即老同志和年輕同志結合、黨員和非黨員結合、正式職工和聘用人員結合，分工不分家，鼓勵黨員干部勇挑重擔、有經驗的同志做好傳幫帶、年輕的同志積極創新的工作思路，將高校畢業生用到實處，提高街道、社區工作的業務水平，如：北斗新月社區的、樂園社區的 等人已進入社區支部委員會，積極參與社區各項事務的管理； 等一批優秀的高校大學生已在街道各部門的關鍵崗位上發揮著十分重要的作用。

（四）黨建經費落實保障情況

在黨建經費落實保障方面，街道黨工委嚴格按照（克區黨組【2010】26號）《關于加強克拉瑪依區鄉村和街道社區黨建工作經費管理的通知》和（克區黨組【2010】25號）《關于明確小拐鄉和各街道黨建工作經費標準的通知》要求，落實街道黨工委書記為黨建工作經費第一責任人，在規定的使用范圍和使用原則上，實行專款專用，將黨建經費用到實處。認真落實了《克拉瑪依區黨工委議事規則》，明確和細化黨工委討論決定重大問題的范圍，凡涉及街道發展、人事變動及大額支出等事項都要經黨工委集體研究決定。落實了黨務、居務公開制度。社區將服務承諾、辦事流程、經費支出等情況定期公示在宣傳欄內，接受群眾的監督。

（五）街道、社區辦公服務設施建設情況

1.黨員活動服務中心建設情況。2010年，街道黨工委制訂、下發了《黨員活動服務中心實施方案》，黨員活動中心建筑面積為461平方米，內設黨員電教室、流動黨員之家、圖書閱覽廳、會客廳等11個功能室，工作人員已于2010年4月到位，黨員活動服務中心開始運轉，現活動中心經費已到位，相關的制度也已制訂，黨工委經過實地勘查和多次商討也基本定下了中心的裝修方案。

2.其它辦公服務設施建設情況。位于鴻升大廈的銀河路街道社會事務受理服務中心隨著社區事務受理區和社會勞動保障事務受理區兩大區域的入駐，已于11月15日正式運行。街道、社區的辦公、服務場所均以達到每個社區300平方米以上的標準。

（六）重點片區綜合整治及后進基層組織整頓工作情況

2010年街道開展了以社區片警、物業保安和社區義務聯防隊相結合為主要力量的“睦鄰互防、樓道設防、商鋪聯防”群防群治活動。目前針對兩類人員反彈現象，街道在芳草家園（西霞）管委會等重點片區通過與銀河路派出所聯合執法加強了片區的片警和協警的警力部署。在后進基層組織整頓工作方面，2010年7月，市、區派駐“四知四清四掌握”第六、第七工作隊到街道所轄銀河社區和芳草家園管委會進行幫扶工作。自2008年，街道與小拐村聯點幫建以來，已先后有黨群辦、司法所、城管辦等5名同志在小拐村進行黨建、社會事務、綜合治理等事務的幫建工作，街道幫建人員幫助小拐村建立、完備了制度機制。

（七）在構建區域化黨建工作格局方面

街道在以黨工委書記為核心的5個委員的黨工委班子的基礎上，增加銀河路派出所、銀河保健站、退休管理站、物業公司中的4名同志進入銀河路街道黨工委，從而構建街道“大工委”的工作格局，在綜治維穩、醫療衛生服務、小區物業、退休工人管理等方面，加強了彼此間的溝通和協調，促進了轄區各項事業的快速發展。

2010年8月，園林陽光社區黨支部參照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定，充分發揚民主，通過“兩推一選”的辦法，選優配強適應社區建設和管理要求的社區黨委領導班子，共選舉產生了7名黨委委員（其中1名書記、2名副書記）。

（八）完善非公有制經濟組織方面

根據區委下發的關于印發《克拉瑪依區開展非公有制經濟組織和新社會組織百日集中組建活動的實施方案》的通知要求，經過前期摸底，目前已組建了克拉瑪依市神州中醫醫院（有限公司）支部委員會和新疆巖土工程勘察設計院有限公司克拉瑪依分公司支部委員會。

（九）加強管理和創新管理模式

年初，街道黨工委與區委簽訂目標工作任務責任書，街道黨工委與部門、社區又簽訂目標工作任務責任書，通過目標責任書的層層分解、落實工作任務。根據目標工作責任書的工作范圍，街道、部門、社區及具體工作人員又分別制訂了運行大表，街道還制作督查督辦周報，對工作進行督查、督辦，確保工作任務的圓滿完成。街道認真落實“講實話、辦實事、求實效；聽實話、察實情、重實效”的雙“三實”工作作風，在堅持街道領導班子“下社區值班”制度的基礎上，結合“與居民交朋友”活動，開展街道黨工委委員“入戶走訪居民家庭”和街道機關人員“到社區服務”活動，關心、解決居民的難事。今年，街道將周一例會改在各社區輪流召開，實行現場辦公，加強督查。街道通過不斷加強管理和創新管理模式，從而實現全面推進各項工作的高效落實。

（十）完善“五百”工作機制

街道通過深入推進“五百”工作機制，架起社區與居民之間的連心橋，加強社區的管理工作。在以北斗新月社區為“五百”工作示范點的基礎上，又在通訊、銀河、星光建立“五百”工作示范點試點。按照“兩加強、一明確”（加強社區黨支部、社會事務工作站，明確居委會自治組織定位）的工作要求，充分發揮社區居民代表大會常務委員會在收集民意、反映民生、議事決策等方面的作用，進一步鞏固和創新居民自治。街道制定了《銀河路街道社區“五百”工作績效考評實施細則暫行規定》、《銀河路街道社區兩委委員績效考評實施細則暫行規定》、《銀河街道社區事務工作站績效考評實施細則暫行規定》，實行月評價、季考核、季兌現。街道通過調整了考核方式和考核利益主體，創新建立了符合街道實情、操作性強、較為科學的五百考核機制。

（十一）其它方面

目前，共有115人慎重的向黨入組遞交了入黨申請書，41人確定為積極分子，發展17名共產黨員。繼續開展“標準化”黨支部創建及“三型”黨組織爭先創優活動，年初三盛公司黨總支的3家黨支部、禹榮公司黨支部申報了區級“標準化”黨支部的創建。11月2日區委組織部對4家支部進行了創建驗收。今年6月底，區委組織部已對17名三型黨員進行了表彰。街道按時組織生活人地。創先爭優工作。自創先爭優工作開展以來，街道先是召開了動員大會，成立了創先爭優活動領導小組，制訂了創先爭優活動實施方案，開展了公開承諾工作，目前，23個黨組織、315名黨員已公開承諾，為群眾辦實事好事375件，解決科學實踐發展觀活動結束時尚未整改的問題 23個。

二、工作中存在的不足

1.街道黨建工作人員雖然配備齊全，但大部分都是新手，且多忙于事務性工作，存在黨建業務不熟、工作困難以及工作任務繁重等問題。

2.黨建工作形式單一，缺乏靈活性，與實際工作有機結合不夠。造成工作人員不積極主動,上級安排就動一動，在工作方式上，怎么安排怎么做，創新工作不夠。

3.社區黨組織的領導核心作用沒有充分發揮。社區黨組織在處理黨務工作上過于行政化，在領導帶動社區居委會及各類自治組織、社團和指導、服務轄區共建單位方面存在一定的不足。

4.街道在流動人口管理工作機制方面有待完善。流動人口管理工作是一項系統性工程，其工程量大，需要很大的物力和人力來保障，因受經濟條件和警力不足等條件的制約，一些基本措施及制度的落實不到位。

三、整改措施

1.提高認識，形成合力。各社區黨支部要增強做好社區黨建工作的責任感和緊迫感。除了抓好自身建設外，要調動社區黨員及全體居民參加社區建設的積極性和主動性，逐步形成黨建工作的合力。

2.加強培訓，提高素質。黨群辦要協調抓好對社區黨支部成員的培訓，內容上要體現針對性，貼近社區工作實際；方式上要體現靈活性，把集中培訓和自學有機結合起來。

3、加強監督，強化服務。街道機關各部門要認真落實聯點幫建制度，進一步轉變工作作風，牢固樹立責任意識和服務意識。

四、2011年工作思路

在對上述問題認真分析研究的基礎上，我們確定2011年的工作思路是繼續完善黨員活動服務中心的建設。

1.完善黨員活動服務中心的建設。我們將在現有基礎上積極探索、逐步完善中心“七個一”的陣地建設，形成黨建綜合平臺“三主”功能，使其真正成為黨員教育培訓的主陣地，黨組織聯系群眾的主渠道，展示黨組織和黨員先進性的重要窗口。

2.強化社區黨組織的領導核心地位。定期召開由社區黨支部書記主持的社區共駐共建聯席會議，廣泛吸收黨代表、人大代表、政協代表、社區知名人士、駐區單位代表、物業站負責人、派出所片警、宗教人士等參加聯席會議，形成社會協同和共治機制，確保社區黨組織成為集中民意民智、凝聚民心民力的領導核心。在園林陽光社區試點成立社區黨委的基礎上，在街道所轄其它社區全面開展社區黨委換屆工作。

3.繼續深化社區“紅細胞”工程，增強社區黨建工作凝聚力。把社區內的各類黨組織納入社區黨建，實現從抓居委會黨組織建設向社區內區域性大黨建工作拓展，通過社區黨員設崗定責、在職黨員服務隊、黨員志愿服務區、黨員社區先鋒崗、黨員與困難群眾結對子等載體和形式，發揮好退休黨員、流動黨員、在職黨員在和諧社區建設中的積極作用，擴大黨組織和黨員在社區中的影響力。

4.大力開展“創先爭優”活動和交朋友活動。在轄區各級黨組織和黨員中大力開展“創先爭優”活動，以創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員為主要內容，并把加強黨員作風建設作為當前開展“創先爭優”活動的重要抓手。加強黨風廉政、紀檢監察和糾風工作，深入開展以“學習準則、嚴守紀律、廉潔從政”為主題的廉政文化教育工作，結合學習型黨組織創建活動，繼續編印以黨紀條規和警示教育為主要內容的《清風手冊》。在街道所轄各社區繼續深入開展以居民評黨員和黨員評居民為核心內容的“雙評”工作。認真落實“講實話、辦實事、求實效；聽實話、察實情、重實效”的“六實”工作作風，深入開展“與居民交朋友”和“與企業交朋友”活動，2010年銀河路街道基層組織建設工作在區委組織部的大力支持下，經過街道上下的共同努力，取得了令人滿意的成效。在今后的工作中我們將再接再厲，在街道黨工委的統一領導下，切實發揮黨建工作統領各項工作的核心作用，爭取再創新的佳績，再攀新的高峰。