第一篇：04、關(guān)于做好進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動自查工作的通知

關(guān)于做好進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動自查工作的通知

石嘴山市工商局信息工作平臺 2011-12-30 16:37:16 作者: 來源: 文字大

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石工商監(jiān)字?2011?211號

各縣、分局，機(jī)關(guān)各科室：

按照自治區(qū)工商局和市委的統(tǒng)一部署，全市工商系統(tǒng)進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動已轉(zhuǎn)入自查自糾階段。各單位要按照有關(guān)要求扎實(shí)開展“五查五看”活動，切實(shí)找準(zhǔn)本單位、本部門存在的問題，填寫《石嘴山市工商局營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境個人自查報告》登記表和《石嘴山市工商局營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境部門自查報告》登記表?？h、分局自查自糾工作由各單位統(tǒng)一組織，部門及個人自查報告由縣、分局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室自行整理、匯總?？h、分局自查情況報告于2012年1月17日前報市局營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境辦公室。市局機(jī)關(guān)各科室的部門、個人自查報告于2012年1月10日前報市局營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境辦公室。

附：

1、《石嘴山市工商局營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境個人自查報告》

2、《石嘴山市工商局營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境部門自查報告》

二○一一年十二月二十九日

主題詞：發(fā)展環(huán)境 自查 通知 抄送：自治區(qū)工商局，市紀(jì)委。

石嘴山市工商行政管理局辦公室

2011年12月29日印發(fā)

第二篇：如何進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境

關(guān)于進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境的建議

一、結(jié)合我局實(shí)際如何進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境？ 我認(rèn)為對于我局而言，要做到進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正環(huán)境需要從以下幾方面做起。首先，要提高個人修養(yǎng)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)理論知識，緊緊圍繞“三個代表” 重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等理論，依法履職盡責(zé)，愛崗敬業(yè)，嚴(yán)格杜絕工作中擅離職守，自由散漫的現(xiàn)象，要經(jīng)常自查自糾，找出工作中的不足并及時糾正。其次，單位應(yīng)進(jìn)一步建立健全完善的規(guī)章制度，做到有法可依，有章可循，領(lǐng)導(dǎo)干部工作上互相監(jiān)督，學(xué)習(xí)上互相鼓勵，從而建立起良好的工作作風(fēng)和和諧的工作氛圍。再次，宏觀局面上，我局需進(jìn)一步加強(qiáng)同社區(qū)，監(jiān)管服務(wù)對象，人民群眾之間的緊密聯(lián)系，加強(qiáng)宣傳，為民做實(shí)事，做好事。

二、我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動中哪些方面還存在問題，下一步如何做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動？

我認(rèn)為在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我局存在的問題有以下幾點(diǎn)：一是創(chuàng)先爭優(yōu)的認(rèn)識還有些欠缺，需加強(qiáng)學(xué)習(xí)和了解。二是做好創(chuàng)先爭優(yōu)的硬件和軟件設(shè)施還不夠，單位需加大投入力度。三是與上級單位以及各相關(guān)部門的聯(lián)系還不夠緊密，還需互相學(xué)習(xí)，互相借鑒，密切聯(lián)系，友好往來。四是黨員干部的工作效率還需進(jìn)一步提高，個人綜合素質(zhì)還需進(jìn)一步提升。

三、今年如何做好工作，在縣級考核中名詞靠前？

我認(rèn)為首先做好單位本職工作，提高工作效率，保質(zhì)保量的完成上級部門安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，同時創(chuàng)造性的開展工作，展現(xiàn)亮點(diǎn)，為民服務(wù)。其次，加強(qiáng)宣傳工作力度，提升我局形象。使縣委政府認(rèn)同我局的工作成績、讓服務(wù)對象滿意我局的工作能力和服務(wù)水平、讓廣大人民群眾更多的了解我局的工作職能。最后，要和上級業(yè)務(wù)部門，政府各有關(guān)部門加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，相互配合，在資金、技術(shù)上給予大力支持。

四、單位領(lǐng)導(dǎo)在工作中還存在哪些問題在今年工作中需要加強(qiáng)？

我來該單位上班的這幾個月里，我認(rèn)為，單位領(lǐng)導(dǎo)以身作則，盡職盡責(zé)，關(guān)心同志，廉潔正派。我認(rèn)為存在的問題有：

1、內(nèi)部管理上，進(jìn)一步制度化，科學(xué)化。

2、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高全局干部職工的綜合素質(zhì)，進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的環(huán)境。

3、要充分調(diào)動大家的積極性，創(chuàng)造性的開展工作。

五、如何改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)大家服務(wù)意識，提高工作能力，提升單位工作效率？

我認(rèn)為可以從兩方面來做。一是加大獎罰力度，完善獎罰制度，對表現(xiàn)突出的干部職工適時給予精神鼓勵和物質(zhì)支持。二是完善制度，強(qiáng)化管理，經(jīng)常性的開展職工思想政治教育，增強(qiáng)全局干部職工的為民服務(wù)意識，從而提高大家的工作能力。

2012年1月29日

第三篇：關(guān)于進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動

關(guān)于進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動

宣傳實(shí)施方案

為了切實(shí)加強(qiáng)對進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動輿論引導(dǎo)營造良好的氛圍，根據(jù)羊絨工業(yè)園管委會《關(guān)于開展進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動的實(shí)施方案》的要求，結(jié)合羊絨工業(yè)園的實(shí)際，制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持一科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以風(fēng)清氣正為工作追求，以提高人民群眾滿意度為衡量標(biāo)準(zhǔn)，著力營造七個風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境，強(qiáng)力抓好四項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，著力破除束縛發(fā)展的思想觀念，著力解決干部作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題，著力解決經(jīng)濟(jì)社會學(xué)發(fā)展中的重點(diǎn)問題，努力實(shí)現(xiàn)責(zé)任意識有新增強(qiáng)、開拓創(chuàng)新有新舉措，工作效能有新提高，行政管理進(jìn)一步規(guī)范、干部隊(duì)伍素質(zhì)進(jìn)一步提高，服務(wù)意識進(jìn)一步超前，發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化，為同心經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供充足動力。

二、工作任務(wù)

（一）宣傳教育

1、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真抓好廣大黨員干部的宣傳思想教育。通過專題輔導(dǎo)、思想交流、調(diào)研實(shí)踐等多種方式，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部深刻認(rèn)識營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、根本要求，著力把營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動轉(zhuǎn)化為謀劃羊絨工業(yè)園發(fā)展的正確思路，促進(jìn)羊絨工業(yè)園發(fā)展的正確措施，提高領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的實(shí)際能力，力求工作見實(shí)效，提高廣大黨員干部對營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動的理解和認(rèn)識。

2、深入開展主題教育。緊密結(jié)合營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動，在廣大黨員干部中開展?fàn)I造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境主題宣傳教育活動。廣泛開展“風(fēng)清、氣正、樹政德” 黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)專題讀書活動，以及開展知識競賽、征文等活動，引導(dǎo)廣大黨員干部整體把營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動的基本思想和基本內(nèi)容。

3、召開多種層次的座談會。根據(jù)統(tǒng)一安排和不同階段的活動要求，召開由人大代表、政協(xié)委員、黨代表、群眾代表以及黨員干部參加的座談會，為營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動建言獻(xiàn)策。

4、廣泛征求發(fā)展活動的建議。開展“營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動發(fā)展獻(xiàn)良策”“營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動具體要求大討論”等活動，發(fā)動全體廣大黨員干部用營造風(fēng)清氣正的發(fā)展謀劃發(fā)展、解決問題、推動工作，使?fàn)I造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動真正成為解放思想的過程，成為凝聚民心、匯集民智、解決民困、促進(jìn)發(fā)展的過程。

5、及時編印宣傳材料，營造宣傳氛圍。及時通報營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動的多種信息、工作進(jìn)展和工作成效。編發(fā)《營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動工作簡報》。制作懸掛開展風(fēng)清氣的正發(fā)展環(huán)境活動的宣傳橫幅，為活動營造濃厚氛圍。

（二）媒體宣傳

1、網(wǎng)站宣傳。利用羊絨工業(yè)園網(wǎng)站，及時設(shè)立專欄，適時更新活動動態(tài)，宣傳營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動的典型經(jīng)驗(yàn)和主要成果。

2、加強(qiáng)與同心電視臺的溝通與聯(lián)系，重點(diǎn)圍繞“營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動”的典型經(jīng)驗(yàn)做法進(jìn)行采訪報道。

三、工作機(jī)制

1、建立工作例會制度。根據(jù)同心縣營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動辦公室的統(tǒng)一要求，定期召開宣傳工作例會，交流工作經(jīng)驗(yàn)，解決存在問題，提高工作水平。

2、建立信息報送制度。在活動期間，應(yīng)明確一名信息員，具體負(fù)責(zé)本部門信息報送和新聞報道，以保證活動的覆蓋性和實(shí)效性。

四、工作要求

1、要把營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動主題宣傳與學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會精神結(jié)合起來，使宣傳報道工作在更高層次上謀劃、按更高標(biāo)準(zhǔn)要求，做到統(tǒng)籌兼顧，突出重點(diǎn)，把宣傳的過程變成深化活動的過程，以宣傳的效果反映營造風(fēng)清氣正的發(fā)展活動的效果

2、在12月15日前將信息員報送羊絨工業(yè)園管委會（聯(lián)系電話：(0953-8026664）

3、信息員每周要報送信息一篇

二○一一年十二月十日

第四篇：進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動心得體會

進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動心得體會

徐新榮

全縣從2011年11月起，集中開展為期一年的進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動。這次活動對全縣廣大干部提出“量化指標(biāo)”和“具體要求”。要求黨員干部在解放思想、實(shí)事求是上取得新突破；解決宗旨意識淡薄的問題，在心系群眾、服務(wù)人民上有新突破；解決工作作風(fēng)不實(shí)的問題，在真抓實(shí)干、工作落實(shí)上有新突破。發(fā)動各行各業(yè)向“庸、懶、散、慢、滿”亮劍，向損害群眾利益行為說“不”，在全社會營造“人人關(guān)注發(fā)展環(huán)境，人人建設(shè)發(fā)展環(huán)境，人人都是發(fā)展環(huán)境”的良好氛圍。通過這次學(xué)習(xí)，使我對開展此次活動的重要性和必要性有了更深的認(rèn)識，使我更加明確了工作的方向，堅(jiān)定了工作的信念。

作為一名民族宗教工作人員，我深感肩上的責(zé)任重大，發(fā)展環(huán)境的好壞直接關(guān)系到人民群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益。通過開展此項(xiàng)活動旨在進(jìn)一步強(qiáng)化“群眾利益無小事”的思想，切實(shí)解決損害群眾利益的問題。以前，我只是想，干好自己的本職工作就可以了。通過參加營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動動員會之后，我的思想發(fā)生了深刻的變化。只有社會風(fēng)清氣正才有老百姓的心平氣和，通過開展此項(xiàng)活動，把加強(qiáng)和改進(jìn)黨風(fēng)政風(fēng)作為突破口，樹立新風(fēng)，改進(jìn)工作作風(fēng)，不斷提高群眾對行政事業(yè)單位人員工作的滿意度。

環(huán)境是生產(chǎn)力，也是競爭力，發(fā)展環(huán)境是一個地區(qū)思想解放、市場發(fā)育、文明程度、執(zhí)政水平和干部素質(zhì)的綜合“累加”，是決定發(fā)展活力、發(fā)展前景的重要因素。發(fā)展的競爭，說到底是人才的競爭。機(jī)遇要靠人來抓，事業(yè)要靠人來干。有一大批綜合素質(zhì)高、德才兼?zhèn)?、老?shí)正派、埋頭苦干、敢于負(fù)責(zé)的干部，激發(fā)和調(diào)動他們的積極性、創(chuàng)造性，充分發(fā)揮他們的作用，是推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的根本保證和關(guān)鍵所在。倡導(dǎo)說實(shí)在話、干實(shí)在事、做實(shí)在人，是當(dāng)務(wù)之急、重中之重的工作。只有腳踏實(shí)地的立足崗位、塌實(shí)工作、愛崗敬業(yè)，才能發(fā)揮出個人對社會、對單位、對事業(yè)的貢獻(xiàn)。倡導(dǎo)干實(shí)在事、說實(shí)在話、做實(shí)在人，讓那些說的好聽，干的難看的人逐漸的失去立足之地，以正行業(yè)風(fēng)氣，激發(fā)工作活力，讓那些立足崗位、埋頭苦干的人感受到希望，感受到有干頭。作為一名工作人員無不盼望單位的發(fā)展和壯大，希望自己的收益能有不斷的長進(jìn)，以此促進(jìn)社會的發(fā)展和社會的穩(wěn)定，并視之為自己的理想和信念。不但要靠全體職工本身的努力，還要靠科學(xué)的管理手段，先進(jìn)的管理方法，來激發(fā)職工自覺的工作熱情，讓職工在自己的崗位上不斷的釋放出自己的創(chuàng)新能力。我們每個人要積極提高自身履行職責(zé)的能力，把奉獻(xiàn)在崗位看作是自己天經(jīng)地義的事情，勤勤懇懇地做好本職工作。我們不可能期望每一個人的理想和信念有多么偉大的內(nèi)涵，但是應(yīng)該認(rèn)可干好本職工作是實(shí)現(xiàn)個人理想

和信念的一條重要途徑。只要大家在一起一門心思的干工作，那么單位就有希望，即使再大的困難也能克服，再難的事情也能辦好。單位的發(fā)展和興旺在很大程度上靠大家的勤勉敬業(yè)。反之，單位的發(fā)展就會滯后，甚至帶來嚴(yán)重的問題。我們要在工作中做到正確地認(rèn)識自己，真誠地對待他人，認(rèn)真地對待工作，公平地對待管理，表現(xiàn)出做人的人格魅力，以此來激勵自己，影響他人，共同進(jìn)取。

所以在這次開展?fàn)I造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動中我努力做到如下幾點(diǎn): 一是積極主動為服務(wù)群眾排憂解難，積極為其協(xié)調(diào)，解決問題。二是要敢于轉(zhuǎn)變。我們在工作的過程中，會接觸到各種各樣的人，面臨著各種考驗(yàn)，通過學(xué)習(xí)，認(rèn)真總結(jié)，積極主動解決認(rèn)識上的問題，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。我們在為群眾服務(wù)的過程中，既要靈活多變，又要把握好原則性，做到廉潔自律，自覺抵制住各種誘惑。同時，在工作中要能夠沉下身子，破除舊觀念，經(jīng)常深入到基層，了解群眾所盼所想。

通過我們勤學(xué)習(xí)、善思考、勇實(shí)踐、敢轉(zhuǎn)變，徹底解放思想、更新觀念，以更加良好的精神狀態(tài)、更加扎實(shí)的工作作風(fēng)，將所學(xué)所思在實(shí)踐中運(yùn)用、在實(shí)踐中檢驗(yàn)、在實(shí)踐中升華，從自身做起，認(rèn)真履行職責(zé)，努力做好服務(wù)，確保我縣民族和睦、宗教和順、社會和諧。

第五篇：進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動自查報告

進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動

個人自查報告

為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《******關(guān)于進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動實(shí)施方案》文件精神，更好地做好各項(xiàng)本職工作，為進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境、發(fā)展環(huán)境和用人環(huán)境做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，進(jìn)一步從源頭上夯實(shí)工作自身基礎(chǔ)，有效提高自身綜合能力素質(zhì)，時刻踐行職責(zé)，認(rèn)真履行義務(wù)，我積極認(rèn)真地開展了進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動對照自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、存在的問題

1、思想觀念方面

在工作中思想觀念不夠開放，不能與時俱進(jìn)的把握各項(xiàng)工作的創(chuàng)新點(diǎn)和亮點(diǎn)，不夠大膽的放開手腳工作，目前僅僅處于努力完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作階段，工作的主動性和創(chuàng)新性不足。

2、能力素質(zhì)

對政策理論的學(xué)習(xí)不夠深入、全面和系統(tǒng)，學(xué)習(xí)的主動性較弱；在實(shí)際工作中，缺少對政策理論的實(shí)踐和提高，忽視了政治理論水平和知識能力的再培養(yǎng)和再提高。實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)相對缺乏，對政策法規(guī)學(xué)習(xí)不夠深入。

3、履職盡責(zé)

工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，踏實(shí)勤懇，工作的積極性和熱情較 高，能夠兢兢業(yè)業(yè)的完成本職工作，對工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。但是，工作的創(chuàng)新性和主動性較差，對整體工作和全局工作的協(xié)調(diào)和把握不夠，開拓精神較差，主要出于被動完成階段，需要不斷向著主動創(chuàng)新方向努力提高。由于工作經(jīng)驗(yàn)相對缺乏，有時候工作過于莽撞，不夠嚴(yán)謹(jǐn)周全，工作完成質(zhì)量不夠高。

4、紀(jì)律作風(fēng)

嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，本著謙恭、踏實(shí)、認(rèn)真、積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，隨時向領(lǐng)導(dǎo)與同事學(xué)習(xí)請教，努力塑造踏實(shí)誠懇、講求實(shí)效的工作作風(fēng)。服務(wù)態(tài)度較好，耐心的接待來訪群眾，能夠心平氣和的幫助他們解決困難或提供指導(dǎo)咨詢。但是，面對工作任務(wù)時，有時會有些急于求成，只注重眼前工作，不能充分考慮長遠(yuǎn)工作和全局工作。在工作過程中，有時會有怕得罪人的想法，缺少工作過程中的人際關(guān)系策略和技巧。

二、采取的主要措施

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)培訓(xùn)貫穿于自查自糾階段的全過程，緊密結(jié)合工作實(shí)際和營造風(fēng)清氣正用人環(huán)境的工作要求，認(rèn)真參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)，并完成會議記錄、學(xué)習(xí)筆記記錄和學(xué)習(xí)心得。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆五中、六中全會精神，學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在建黨90周年慶祝大會上的重要講話精神，學(xué)習(xí)自治區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境的重要講話和活動實(shí)施方案，學(xué)習(xí)深化干部人事制度改革、完善科學(xué)的選人用人機(jī)制、深入整治用人上的不正之風(fēng)、優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境等方面的制度規(guī)定。通過學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會開展?fàn)I造風(fēng)清氣正的發(fā)展、用人環(huán)境活動的重大意義，更加自覺地樹立優(yōu)化用人環(huán)境就是促發(fā)展、促和諧、促穩(wěn)定的觀念，提高實(shí)踐工作的自覺性和主動性。

2、提高學(xué)習(xí)的主動性和自覺性，充分利用局支部提供的學(xué)習(xí)資源和平臺，結(jié)合周二業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)周五政治理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化理論知識的學(xué)習(xí)和提高。進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策理論、方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度，逐步形成按制度辦事的工作作風(fēng)，強(qiáng)化大局意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識，踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、高標(biāo)準(zhǔn)的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、繼續(xù)堅(jiān)持“謙恭、踏實(shí)、認(rèn)真、積極”的學(xué)習(xí)態(tài)度和工作作風(fēng)，隨時隨地向領(lǐng)導(dǎo)與同事學(xué)習(xí)請教，逐步形成踏實(shí)誠懇、講求實(shí)效的工作作風(fēng)。耐心、細(xì)心、貼心的接待來訪群眾，心平氣和的幫助他們解決困難或提供指導(dǎo)咨詢。面對工作任務(wù)時，要穩(wěn)打穩(wěn)扎，虛心求教，決不急于求成。要顧全大局，自身工作要服務(wù)于全局整體工作布局和要求，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作。

4、尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，熱愛群眾，努力打造和諧給力的人際關(guān)系和工作氛圍。在今后的工作中要取長補(bǔ)短，求真務(wù)實(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，優(yōu)良的水平為參保人員服務(wù)